虹裏img歴史資料館

1 22/09/25(日)20:01:20 No.975550885

知らねーよお前の会社のことなんか！

2 22/09/25(日)20:03:43 No.975552060

役員に近づくにつれどんどんサブスクみたいになってくるよね

3 22/09/25(日)20:05:56 No.975553082

なりたくないやつを課長にしなければいけない会社は辛いな

4 22/09/25(日)20:06:40 No.975553422

何人くらいの長なの

5 22/09/25(日)20:07:38 No.975553947

職級上げなければ良かったのに

6 22/09/25(日)20:09:41 No.975554968

定額使いたい放題

7 22/09/25(日)20:09:50 No.975555048

実質係長だけど社員数10名ちょいだと月収がヒラと大差無い…

8 22/09/25(日)20:10:12 No.975555216

責任だけが重くなるだけ

9 22/09/25(日)20:14:18 No.975557544

弊社みたく管理職は残業が無限になったりしないのか

10 22/09/25(日)20:15:32 No.975558246

管理職になったら残業代でないとかわけわからんよね

11 22/09/25(日)20:16:49 No.975559015

本来は会社の運営に口出しできる地位じゃないと残業代無しにはできないんだけどね

12 22/09/25(日)20:17:23 No.975559342

金も株もくれないのにこき使おうとするとか他責思考にもほどがある

13 22/09/25(日)20:18:09 No.975559731

課長は直接業務と関係ないこと色々やってて大変そう

14 22/09/25(日)20:18:41 No.975560010

課長係長くらいが一番キツいよね

15 22/09/25(日)20:19:10 No.975560273

パートで下働きさせてもらえないか提案しようと思ってる 仕事は嫌いじゃないし現場が好きなんだよ俺は

16 22/09/25(日)20:19:16 No.975560324

下から見てても旨味が無さそうなのが…

17 22/09/25(日)20:19:40 No.975560556

課長という役職に魅力を持たせられない会社サイドにも問題がある

18 22/09/25(日)20:21:29 No.975561533

面談のたびにいやだー！！一番下がいいーー！！！って咽び泣いてるおかげで未だにヒラのヒラでいられている ごめん咽び泣いてはちょっと大げさに言った

19 22/09/25(日)20:22:06 No.975561887

>課長係長くらいが一番キツいよね 上は定年で数年後には抜けるし役職の最下位だから全責任おっ被さって来るし予算執行権も専務次第だし正直辛い うちの会社だと

20 22/09/25(日)20:22:54 No.975562340

上澄みの会社なら課長とかでも勝ちなんだけど中小は本当に利がなさすぎる

21 22/09/25(日)20:22:58 No.975562388

課長部長えらい社長会長えらいって言うし…

22 22/09/25(日)20:24:21 No.975563143

昇進したい奴の気がしれない…

23 22/09/25(日)20:24:42 No.975563364

管理職になると残業代出ない理論が世の中に別に普通のこととして浸透してるのなんで～～～～～～？？？

24 22/09/25(日)20:25:52 No.975564012

>仕事は嫌いじゃないし現場が好きなんだよ俺は わかる 図面描けだの積算やれだの管理職だの言われて二度会社辞めたよ俺は…

25 22/09/25(日)20:25:56 No.975564057

家庭持ち家持ちという首輪付きじゃないと耐えかねて辞めてしまうと思う

26 22/09/25(日)20:25:57 No.975564066

万年課長って揶揄されるけどそれできるだけ立派だと思うようになった

27 22/09/25(日)20:26:07 No.975564156

>管理職になると残業代出ない理論が世の中に別に普通のこととして浸透してるのなんで～～～～～～？？？ 立場的には残業を管理しているとされる側になるからな… 公務員も役職持ちになると残業代出なくなるから昇進してかえって収入下がるとかよくある

28 22/09/25(日)20:26:44 No.975564493

>家庭持ち家持ちという首輪付きじゃないと耐えかねて辞めてしまうと思う いいよねお家買った翌年に地方転勤

29 22/09/25(日)20:29:01 No.975565607

でもそれ耐え切れば更に上に行って余裕できるかもよ？

30 22/09/25(日)20:31:07 No.975566728

上に行かなきゃ過労で死ぬけど上に行けるかどうかが上の裁量次第って生殺与奪の権を他者に握らせてる感がすごい 絶対やだ

31 22/09/25(日)20:33:16 No.975568058

でもさぁ出世のメリットもちゃんとあるんだろ？

32 22/09/25(日)20:33:47 No.975568440

部長以上に出世するまでに死んじまうよお！

33 22/09/25(日)20:34:40 No.975569072

その仕事がしたくて面接受けて入ったのになんでマネジメント側に立たないといけないのかって気持ちは大いにわかる 現場では優秀でも管理ができるとは限らんだろ

34 22/09/25(日)20:35:00 No.975569251

>でもさぁ出世のメリットもちゃんとあるんだろ？ あれば良いよな！ あるならな！！

35 22/09/25(日)20:35:31 No.975569508

名プレーヤーが名監督になれるもんじゃないからね

36 22/09/25(日)20:35:39 No.975569581

メリットはあるよそりゃ デメリットの方が遥かにでかいって話をしている

37 22/09/25(日)20:36:01 No.975569828

取締役とかそのレベルになれば旨みはあるよ

38 22/09/25(日)20:36:46 No.975570320

>取締役とかそのレベルになれば旨みはあるよ 一族経営…

39 22/09/25(日)20:38:04 No.975571076

残業代出なくなったし時間単価下がってるよ

40 22/09/25(日)20:39:43 No.975571977

なり手が居なさすぎてand辞めすぎて課長兼務になる部長

41 22/09/25(日)20:40:47 No.975572517

>その仕事がしたくて面接受けて入ったのになんでマネジメント側に立たないといけないのかって気持ちは大いにわかる >現場では優秀でも管理ができるとは限らんだろ 現場のエースが昇進して管理側に回って不得手な人員配置に忙殺されて 現場はキーマンを失ってグダグダになる どこでも聞く話なのになんで繰り返されるのか

42 22/09/25(日)20:41:04 No.975572661

うちは流石に課長クラスが組合員に年収逆転されることは無いなあ

43 22/09/25(日)20:41:04 No.975572663

>現場では優秀でも管理ができるとは限らんだろ なんて名前だったか忘れたけど 現場では優秀だから昇進するんたけど職位が上がって管理側になるごとに適性が失われていって昇進がストップ 結果として管理側に無能ばかりが残るみたいな理屈あったよね

44 22/09/25(日)20:42:00 No.975573219

家庭がないからヒラサイコー！ってなる

45 22/09/25(日)20:42:54 No.975573734

うちの部長も管理放棄してひたすら自分の仕事してる 平社員としてはずば抜けている

46 22/09/25(日)20:43:35 No.975574063

>うちの部長も管理放棄してひたすら自分の仕事してる >平社員としてはずば抜けている 給与の差額返納させろ

47 22/09/25(日)20:43:43 No.975574126

終身雇用時代と同じ昇進感を今でも上が末端に強いてくるのが間違ってる

48 22/09/25(日)20:44:14 No.975574394

弊社は昇進で現場でバリバリ働き続けるスペシャリスト路線目指すか管理やコンサル側回るか決められるけど現場側選んでるのをほとんど見ない

49 22/09/25(日)20:44:36 No.975574568

同じ階級でも部によって仕事の大変さが違いすぎるのなかなか病むよね

50 22/09/25(日)20:44:41 No.975574610

ピーターの法則はなるほどなぁと思った

51 22/09/25(日)20:45:49 No.975575207

係長にすらなりたくない

52 22/09/25(日)20:45:56 No.975575264

うちの場合課長は残業代出ないから月の収入は下がる でも基本給は良いからボーナスは格段に上がる ボーナスなんか無い会社は知らない

53 22/09/25(日)20:46:46 No.975575681

見合った報酬をくれればいいのだが・・・

54 22/09/25(日)20:47:48 No.975576227

給料はいいんだろうけど日々を見てると絶対やりたくない 死にとうない

55 22/09/25(日)20:48:08 No.975576361

なんで会社ってやつは管理・対策をしてるフリをするための報告書類が多いんだろう

56 22/09/25(日)20:48:14 No.975576426

>弊社は昇進で現場でバリバリ働き続けるスペシャリスト路線目指すか管理やコンサル側回るか決められるけど現場側選んでるのをほとんど見ない 弊社は真逆でみんな現場でモノづくりしてたい！！あるいは設計してたい！！って人が多いな 管理側望む人がほとんどいない

57 22/09/25(日)20:48:25 No.975576522

自分の業務スケジュール考えるので精一杯なのに他人の管理まで出来るかよ！

58 22/09/25(日)20:49:12 No.975576949

うち何て役職は内勤のみで現場は平だよ 稼いでるのは現場に出てる人だよ

59 22/09/25(日)20:49:41 No.975577186

管理側つまんねーし専用の教育受けてないし夜中や休みの日に上司から電話かかってくるしでいいことがない

60 22/09/25(日)20:49:50 No.975577239

管理職なるの嫌だよね…なんなら誰かの教育担当になるのも嫌だ

61 22/09/25(日)20:50:50 No.975577748

うちにもスペシャリスト路線ってあるけど 自社製品なくて上から受注して派遣社員にやらせてピンハネが主力の会社だから 評価高くないし転職しちゃうんだよなぁ

62 22/09/25(日)20:50:51 No.975577754

管理職になったら給料下がる会社が多過ぎるな

63 22/09/25(日)20:50:55 No.975577795

大手みたいに順当に給料増えるなら課長になりたがる人もでてくると思うけどね

64 22/09/25(日)20:51:11 No.975577930

権限が全く無い管理職いいよね…

65 22/09/25(日)20:51:36 No.975578154

責任負わせるなら権限もくれ

66 22/09/25(日)20:51:38 No.975578172

役員までなれたら逆に楽じゃない？

67 22/09/25(日)20:52:20 No.975578569

仕事行きたくない死にたいみたいなアンケ取ると 中間管理職が一番苦しいって結果があったな

68 22/09/25(日)20:53:11 No.975578974

ウチの役員は基本的に23時以降朝4時までの間にメール出してる それ以外は打ち合わせ あんなん絶対やりたくねえ

69 22/09/25(日)20:53:26 No.975579104

役職ちょっとついたくらいの立ち位置が楽でいいよね…

70 22/09/25(日)20:53:50 No.975579299

日本って自殺率が男女で倍くらい差があって男が多いんだけど 女性の社会進出で徐々にその差が減って来たな悪い意味で

71 22/09/25(日)20:55:01 No.975579797

過渡期の管理の仕事が増えて現場の仕事減ってないの謎

72 22/09/25(日)20:55:13 No.975579884

役職付きの一番下が一番地獄だと思う なんの権限もなくプレイングマネージャーさせられたり

73 22/09/25(日)20:55:41 No.975580078

仕事初心者なんだけど 課長とかってそんな罰ゲームなの？ 残業代出るとこもある？

74 22/09/25(日)20:55:52 No.975580154

>役職付きの一番下が一番地獄だと思う >なんの権限もなくプレイングマネージャーさせられたり 残業代が一番稼げるポジションとも言う

75 22/09/25(日)20:56:30 No.975580461

弊社は技術あって現場戦力になる奴から潰れるか転職していくから 残った現場戦力にならない奴が管理職になってて昇進需要があってるな

76 22/09/25(日)20:56:38 No.975580531

>残業代が一番稼げるポジションとも言う 裁量労働で残業代無しだよ…

77 22/09/25(日)20:57:45 No.975581073

うちは残業はいっぱいできるけど残業代となると残業してない換算になる

78 22/09/25(日)20:59:08 No.975581700

ヒラでダラダラ生活残業してるのがコスパいいシステムだからいつまで経っても生産性上がらないんだよな

79 22/09/25(日)20:59:40 No.975581959

昇進して裁量労働になった結果 労働時間が伸びて時給1000円になっちゃったナンバー2は可哀想だった