21/02/20(土)06:41:39 「」貼る のスレッド詳細
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画像ファイル名:1613770899709.jpg 21/02/20(土)06:41:39 No.776467512
「」貼る
1 21/02/20(土)06:43:25 No.776467603
むしろヒラに戻りてえよ…
2 21/02/20(土)06:43:55 No.776467637
「」がこんなに殊勝なことするかよ
3 21/02/20(土)06:44:09 No.776467646
管理職になるとどうなる
4 21/02/20(土)06:45:43 No.776467719
ノイローゼになる
5 21/02/20(土)06:46:13 No.776467744
こうはなりたくねぇなって右の若者の顔が良い
6 21/02/20(土)06:47:18 No.776467809
会社から支給される専用ケータイ…
7 21/02/20(土)06:47:27 No.776467820
>管理職になるとどうなる >こうはなりたくねぇなって右の若者の顔が良い 年寄り笑うな行く道だぞ
8 21/02/20(土)06:47:31 No.776467824
管理職になった先輩が1年で辞めてしまった
9 21/02/20(土)06:47:55 No.776467844
上司がよくやってるので俺だけ手伝う
10 21/02/20(土)06:49:12 No.776467907
責任を負わない権利をお金で買ってるようなもんでヒラも管理職も実質賃金は同じと言っていい
11 21/02/20(土)06:50:48 No.776468001
モップ使ってよ
12 21/02/20(土)06:55:11 No.776468247
>上司がよくやってるので俺だけ手伝う （こいつ推挙しよ…）
13 21/02/20(土)06:55:48 No.776468290
雇用規制の弊害
14 21/02/20(土)06:59:55 No.776468520
責任負わないってすごく健康に良いんだぜ
15 21/02/20(土)07:00:11 No.776468540
SPA!ロゴの内容に対する安心感がすげえ
16 21/02/20(土)07:03:32 No.776468758
>責任負わないってすごく健康に良いんだぜ これは本当にそう
17 21/02/20(土)07:03:54 No.776468785
会社のゴミって蔑まれるのを我慢しさえすればそうそう解雇なんて出来ないからな そこそこでかい会社だと雑に飛ばされたりするけど
18 21/02/20(土)07:07:20 No.776469025
窓際でスマホやりながら適当な作業して暮らせるならどこに転勤させられても構わないよ…
19 21/02/20(土)07:09:56 No.776469206
管理職は子供の為とか縛りないと3日で辞めると思う
20 21/02/20(土)07:10:33 No.776469257
社内で出世しても給料なんてそこまで変わらんしな
21 21/02/20(土)07:12:12 No.776469362
5万給料上がったくらいでガンガン責められて受ける精神的苦痛じゃ釣り合い取れねえよ…
22 21/02/20(土)07:14:16 No.776469497
>>責任負わないってすごく健康に良いんだぜ >これは本当にそう わかる…
23 21/02/20(土)07:14:42 No.776469519
今の管理職見てるとやりたくねえわマジで あのお局さえ居なければ
24 21/02/20(土)07:14:52 No.776469532
管理しなきゃいけないもの増えすぎる
25 21/02/20(土)07:15:42 No.776469580
>5万給料上がったくらいでガンガン責められて受ける精神的苦痛じゃ釣り合い取れねえよ… 月５万ならまだしもうちだと年間で５万だやってらんねえ
26 21/02/20(土)07:16:51 No.776469647
上司が仕事出来るなら自分より何歳下でも一向に構わないよね…
27 21/02/20(土)07:16:56 No.776469651
でもリストラされやすいぞ
28 21/02/20(土)07:17:57 No.776469723
絵だけで言うのもなんだけどこうやって掃除でもなんでも自分からするベテランヒラっていると安定するからな…
29 21/02/20(土)07:19:21 No.776469824
中高年がスレ画みたいなことしてるのがみっともないって価値観がもうね
30 21/02/20(土)07:19:24 No.776469832
>でもリストラされやすいぞ だから出世はしないけど現場で自分しか出来ない作業を少し持っておく 新しい機械も率先して使い方覚えたりする
31 21/02/20(土)07:19:48 No.776469861
優秀な若い社員が難しい仕事に就いて失敗続きになった途端周りからあいつはダメだって言われてるの見るとね…
32 21/02/20(土)07:19:56 No.776469869
腰の低いベテランは色んな所でつなぎ役になれるし割と重要だよね
33 21/02/20(土)07:23:08 No.776470093
責任の分だけ給料あげてくだち
34 21/02/20(土)07:23:19 No.776470110
突然総務の備品管理係りに異動させられたけどこれは左遷の認識でよいのかな
35 21/02/20(土)07:23:45 No.776470138
>途端周りからあいつはダメだって言われてるの見るとね… そうやって自分の立場に価値を持たせんだよ！
36 21/02/20(土)07:24:15 No.776470179
属人化は会社の敵だが俺の味方なんだ
37 21/02/20(土)07:24:31 No.776470202
>突然総務の備品管理係りに異動させられたけどこれは左遷の認識でよいのかな 江角マキコいそう
38 21/02/20(土)07:24:56 No.776470228
昇給した分だけ通院費にシュュュュュウ！！！
39 21/02/20(土)07:25:47 No.776470294
>突然総務の備品管理係りに異動させられたけどこれは左遷の認識でよいのかな 元々何やってたのかわからないから何も言えねえよ！
40 21/02/20(土)07:26:26 No.776470339
管理職はマジで損しかないからな…
41 21/02/20(土)07:27:40 No.776470430
>責任を負わない権利をお金で買ってるようなもんでヒラも管理職も実質賃金は同じと言っていい 昇進して給料上がったはずなのになんか徴収額も跳ね上がって手取りなぜか下がったぞ…
42 21/02/20(土)07:28:02 No.776470470
会社に滅私奉公しても暖簾分けしてくれねんだわ
43 21/02/20(土)07:28:20 No.776470490
同僚以上からはどうしょうもねぇなこいつって思われて下からはこんなおっさんが俺らより給料貰ってんのかよ…ってゴミ扱いされるけどメンタルさえ病まなければ会社に寄生し続けることはできる
44 21/02/20(土)07:28:34 No.776470511
庶務二課は理想だね
45 21/02/20(土)07:29:00 No.776470552
>管理職はマジで損しかないからな… 管理だけやらされるならまだいい 今までの業務プラス管理職としての仕事でパンクするした
46 21/02/20(土)07:29:25 No.776470587
平で働きながら空いた余裕で投資で稼ぐのがバランス良い
47 21/02/20(土)07:29:45 No.776470618
>管理職は子供の為とか縛りないと3日で辞めると思う 社会が結婚させたがるのは逃げ道を塞ぐためだ
48 21/02/20(土)07:29:53 No.776470632
>>管理職はマジで損しかないからな… >管理だけやらされるならまだいい >今までの業務プラス管理職としての仕事でパンクするした プレイングマネージャー良いですよね
49 21/02/20(土)07:30:23 No.776470678
中高年ヒラ社員で職場に不満がある人は中高年ヒラ社員のままにはならない
50 21/02/20(土)07:30:44 No.776470706
>昇進して給料上がったはずなのになんか徴収額も跳ね上がって手取りなぜか下がったぞ… かわいそ…
51 21/02/20(土)07:31:42 No.776470783
職場を良くしようという心を会社が折ってくるんだから仕方ない
52 21/02/20(土)07:32:12 No.776470822
>プレイングマネージャー良いですよね さも誰もが普通にできることのように言葉を作るよね…
53 21/02/20(土)07:33:20 No.776470919
>さも誰もが普通にできることのように言葉を作るよね… 歩兵が足りないのに歩兵から使えるやつを管理職にしたら現場にガタくるに決まってるよね…
54 21/02/20(土)07:33:46 No.776470962
>プレイングマネージャー良いですよね そこそこデキる人が潰れるかマネージャー不在の状況になる主な要因きたな…
55 21/02/20(土)07:35:16 No.776471109
>そこそこデキる人が潰れるかマネージャー不在の状況になる主な要因きたな… そこそこデキる人がメンタル壊れて下の社員にもパワハラ無茶振りするようになる 部下も壊れて周りに被害が！
56 21/02/20(土)07:36:15 No.776471213
上級職についたんだから強くなるに決まってるでしょ
57 21/02/20(土)07:36:45 No.776471266
女性管理職の喫煙率やべえ
58 21/02/20(土)07:36:53 No.776471273
>上級職についたんだから強くなるに決まってるでしょ レベル1からスタートするじゃん…
59 21/02/20(土)07:37:03 No.776471284
>上級職についたんだから強くなるに決まってるでしょ レベル初期化されてんだよこっちは
60 21/02/20(土)07:38:27 No.776471392
管理職としてやらなきゃならんこと覚えたり上司からシバかれたりしながら今までの業務続けるから昇進直後は負荷が三倍くらいになる
61 21/02/20(土)07:39:15 No.776471468
>管理職としてやらなきゃならんこと覚えたり上司からシバかれたりしながら今までの業務続けるから昇進直後は負荷が三倍くらいになる なお残業代カット
62 21/02/20(土)07:39:20 No.776471476
働く場所があるだけマシだよ
63 21/02/20(土)07:43:38 No.776471891
ヒラが嫌なら主任にしてあげよう残業代はまだ付くしお客受けが良いぞ …この会社主任ばかりだな
64 21/02/20(土)07:44:58 No.776472023
癌の摘出手術後の後遺症で心身ともに疲弊してて頻繁に休んじゃうけど お前ちょくちょく休むから次の契約更新なしな？ってされないだけマシかなと思う 給料は今までの半分になった
65 21/02/20(土)07:45:01 No.776472030
管理する人のいない部署が誕生したよ 学級崩壊みたいな会社だよ
66 21/02/20(土)07:46:23 No.776472184
>管理する人のいない部署が誕生したよ >学級崩壊みたいな会社だよ 誰が責任者なんです…？
67 21/02/20(土)07:47:36 No.776472332
管理職のいない部署って誰が上に報告するんだろ
68 21/02/20(土)07:48:05 No.776472379
誰かが報告するだろう…
69 21/02/20(土)07:48:23 No.776472409
取引先がうちは少数精鋭でやってますから！とか言うけど怒らないでくださいね お会いするメンバーの質が烏合の衆のそれじゃないですか
70 21/02/20(土)07:48:31 No.776472419
>管理職のいない部署って誰が上に報告するんだろ そんな部署存在しうるのか？
71 21/02/20(土)07:49:14 No.776472509
>お会いするメンバーの質が烏合の衆のそれじゃないですか 社内的に精鋭なんだよ
72 21/02/20(土)07:49:31 No.776472540
>>管理する人のいない部署が誕生したよ >>学級崩壊みたいな会社だよ >誰が責任者なんです…？ 社長じゃね？
73 21/02/20(土)07:50:02 No.776472611
社長直属の精鋭部隊だ 面構えが違う
74 21/02/20(土)07:50:10 No.776472627
>管理する人のいない部署が誕生したよ >学級崩壊みたいな会社だよ たのしそう
75 21/02/20(土)07:50:36 No.776472669
うちも購買部門から管理職消えたな… 今のところ下はルーチンワークで回してるけど これから新しい購買も折衝も出来ないけど どうするつもりなんだろう怖い
76 21/02/20(土)07:50:54 No.776472702
>社長直属の精鋭部隊だ >面構えが違う 町工場の2，3人でもこれだからな…
77 21/02/20(土)07:51:27 No.776472753
部長をやって退職した嘱託のおじさんがいるが ちょっと困ると現場に来てくれてひょいっと解決してまた呼んでな！と帰るのがとてもラク
78 21/02/20(土)07:51:32 No.776472769
管理職になったけど残業代出ないし賃金もヒラの残業代付きに負けるよ
79 21/02/20(土)07:51:45 No.776472792
>管理する人のいない部署が誕生したよ >学級崩壊みたいな会社だよ 株式会社なら株主が責任負うからへーきへーき
80 21/02/20(土)07:51:50 No.776472804
最初から上司に管理職にはなりませんって言っておいた方が日常の仕事も楽になるよ
81 21/02/20(土)07:51:58 No.776472821
>どうするつもりなんだろう怖い もしかして名乗り出たら昇進チャンスじゃない？
82 21/02/20(土)07:52:49 No.776472933
>管理する人のいない部署が誕生したよ >学級崩壊みたいな会社だよ 作り話でよかった～
83 21/02/20(土)07:52:57 No.776472956
管理職になって残業代なくなる分基本給は上がるよやったねその分がんばってね から逃げられるには子持ちだけよな
84 21/02/20(土)07:53:04 No.776472972
業務が過酷じゃなくて養うものがないならヒラで十分だよ 一般的には養うものがあるからそうもいかないんだろうけど
85 21/02/20(土)07:53:11 No.776472984
うちは現場経験しないと管理職なれないっぽいから俺はなれない ある意味助かる
86 21/02/20(土)07:53:34 No.776473029
首にならない程度に能力をコントロールするのは重要 業務に必要な資格を持っておけばさらに良い
87 21/02/20(土)07:53:35 No.776473031
>部長をやって退職した嘱託のおじさんがいるが >ちょっと困ると現場に来てくれてひょいっと解決してまた呼んでな！と帰るのがとてもラク 俺も隠居して時々呼ばれて世話して小遣い貰う程度になりたい…
88 21/02/20(土)07:54:33 No.776473155
あの方は定年再雇用のAさん！
89 21/02/20(土)07:54:35 No.776473161
人に仕事振れる人が昇進していくと言われてるが俺には出来ねえよ コミュ障だもん
90 21/02/20(土)07:55:08 No.776473218
SPA読んでそう
91 21/02/20(土)07:55:09 No.776473219
>管理職になって残業代なくなる分基本給は上がるよやったねその分がんばってね うちは昇進によるベアなくなったよ～ 管理職手当てが一万程度上乗せさせられたけど 基本給ベースで計算するボーナスも増えないし 昇進に夢も希望もない
92 21/02/20(土)07:55:13 No.776473231
>部長をやって退職した嘱託のおじさんがいるが >ちょっと困ると現場に来てくれてひょいっと解決してまた呼んでな！と帰るのがとてもラク 人間的にできたおじさんでよかったね… 腕にめちゃくちゃ覚えありだけど勤務態度に難有りな技術職の非常勤おじちゃんに頼り切ってるのに 社内の不満がーで切っちゃってどうにもならない事態が頻発したのが我が社だ
93 21/02/20(土)07:55:53 No.776473312
社長以外全員平だけど 責任を取らなくていい管理職みたいなのが居るし 社員内で勝手上下関係作り出すから面白い
94 21/02/20(土)07:56:27 No.776473367
>うちは昇進によるベアなくなったよ～ >管理職手当てが一万程度上乗せさせられたけど >基本給ベースで計算するボーナスも増えないし >昇進に夢も希望もない 降格させてくれって一度言ってみたら？
95 21/02/20(土)07:56:40 No.776473391
権力を持っちゃいけないタイプの人が管理職に昇進するのいいよねよくない
96 21/02/20(土)07:57:12 No.776473447
>社内の不満がーで切っちゃってどうにもならない事態が頻発したのが我が社だ なんで切ったの…？いや理由書いてあるけどなんで…？
97 21/02/20(土)07:57:20 No.776473468
大人になると給料よりも時間だな…ってなる
98 21/02/20(土)07:57:36 No.776473511
>腕にめちゃくちゃ覚えありだけど勤務態度に難有りな技術職の非常勤おじちゃんに頼り切ってるのに >社内の不満がーで切っちゃってどうにもならない事態が頻発したのが我が社だ 社内の不満ってなんなの… うちは定年再雇用でベテランを積極的に雇って後進の指導とか技術資料のまとめとか現役の時になかなかできないのをさせたりで好評なのに
99 21/02/20(土)07:57:57 No.776473554
上の方が年寄りばっかりって言われるけどみんな上に行きたくないから押し付けてるだけだよね
100 21/02/20(土)07:58:01 No.776473565
>権力を持っちゃいけないタイプの人が管理職に昇進するのいいよねよくない 上に媚びを売る事しか能がない人間が出世すると下にもそれを要求してくるからな
101 21/02/20(土)07:58:01 No.776473566
>部長をやって退職した嘱託のおじさんがいるが うちのおじさんは一日中ネットサーフィンしてタバコ吸って帰るよ…
102 21/02/20(土)07:58:03 No.776473569
>社員内で勝手上下関係作り出すから面白い 100%雇われなら全員奴隷なのにね...
103 21/02/20(土)07:59:23 No.776473726
ただいまご紹介にあずかりましたわたくし宴会部長の「」でございます
104 21/02/20(土)07:59:24 No.776473728
>>社内の不満がーで切っちゃってどうにもならない事態が頻発したのが我が社だ >なんで切ったの…？いや理由書いてあるけどなんで…？ 人件費を浮かせるためという理由もデカかったんだろう 一杯払わないと繋ぎ止められない位の人だったので 一緒に仕事をしている俺の様な兵隊と管理職じゃ評価軸が違ったんだろう
105 21/02/20(土)07:59:59 No.776473784
>権力を持っちゃいけないタイプの人が管理職に昇進するのいいよねよくない あぁ、うちの社長とかそうだな
106 21/02/20(土)08:00:12 No.776473808
>降格させてくれって一度言ってみたら？ 年齢的にもおじさんだし平はな… そういう見栄がダメなんだろうけど
107 21/02/20(土)08:01:10 No.776473923
>ただいまご紹介にあずかりましたわたくし宴会部長の「」でございます コロナ抜きにしても その役を買って出れるのは偉いと思うよ…
108 21/02/20(土)08:01:12 No.776473928
定年再雇用かぁ
109 21/02/20(土)08:01:56 No.776473998
>なんで切ったの…？いや理由書いてあるけどなんで…？ 最近は生え抜きを切って中途でいい感じの職歴のやつ採用したりそのまま人件費削減で利益出すのが流行りなんだわ ニュース記事にもなってたし俺も切られた
110 21/02/20(土)08:02:02 No.776474010
>そういう見栄がダメなんだろうけど 見栄なんて飯のタネにもならんからな どうせ空いたポジションには次の犠牲者が押し込まれるんだからそうそうに捨ててしまえばいい
111 21/02/20(土)08:02:11 No.776474030
宴会の幹事は尊敬する
112 21/02/20(土)08:02:54 No.776474110
>>降格させてくれって一度言ってみたら？ >年齢的にもおじさんだし平はな… >そういう見栄がダメなんだろうけど 見栄とか1円の特にもならない物に自分を切り売りする羽目になるぞ
113 21/02/20(土)08:03:08 No.776474133
仮に役職同じでも先輩後輩というまた別の上下関係が
114 21/02/20(土)08:03:34 No.776474169
平だろうが先輩は先輩なので別の先輩が先輩にやらせんなよと仕事抱えてる新人に振ることでオフィスが爆発する
115 21/02/20(土)08:03:44 No.776474191
>最近は生え抜きを切って中途でいい感じの職歴のやつ採用したりそのまま人件費削減で利益出すのが流行りなんだわ 50代のベテラン2人切って30代の他社からの中途採用3人入れたら給料ケチったお陰で早々に全員に逃げられたのが弊社だ
116 21/02/20(土)08:03:54 No.776474218
宴会で時候の挨拶スラスラ出てくるベテランヒラの人はよくあんなに喋れるな…ってなる
117 21/02/20(土)08:04:08 No.776474243
>定年再雇用かぁ 給料下がらないタイプもあるぞ
118 21/02/20(土)08:05:14 No.776474361
必要な技能に出すもん渋るようになったら企業は終わりだよ
119 21/02/20(土)08:05:24 No.776474375
>社内の不満ってなんなの… 非常事態が発生すると見てちょちょいっと直したりアドバイスしてくれるウィザードみたいな人だったんだけど 平時は振られた仕事さっさと片付けて書籍の投稿欄向けの実験を自分の机でやってる人だったのでまあ遊んでるとみなされて仕方がない人だった 仕方はなかったんだがその人いないとどうにもならない状況が頻発してたのに…って思いはあった
120 21/02/20(土)08:06:26 No.776474470
>平時は振られた仕事さっさと片付けて 十分じゃねえかな…
121 21/02/20(土)08:06:46 No.776474504
>学級崩壊みたいな会社だよ 勤務中にドタバタ突然走り回って ワーとかギャーとか騒ぐのか
122 21/02/20(土)08:07:08 No.776474550
>平時は振られた仕事さっさと片付けて 嘱託でこれなら素晴らしいじゃんかよ…
123 21/02/20(土)08:07:18 No.776474563
予備兵力ないのは会社とは呼べないな 派遣もただじゃないんだぞ
124 21/02/20(土)08:07:53 No.776474626
人を評価しない組織が潰れて結構な事じゃない
125 21/02/20(土)08:07:54 No.776474627
>>学級崩壊みたいな会社だよ >勤務中にドタバタ突然走り回って >ワーとかギャーとか騒ぐのか マジであるよね 突然の修羅場は
126 21/02/20(土)08:08:44 No.776474714
仕事さっさと片付けるのが悪いなら仕事量増やさなかった上司が悪いと無理矢理言えなくもない
127 21/02/20(土)08:09:09 No.776474758
>平時は振られた仕事さっさと片付けて書籍の投稿欄向けの実験を自分の机でやってる人だったのでまあ遊んでるとみなされて仕方がない人だった 振られた仕事片づけてる人に何文句言ってんだって話だな 非常時対応までしてるのに
128 21/02/20(土)08:10:24 No.776474894
良スレ
129 21/02/20(土)08:10:27 No.776474899
仕事をさっさと片付けると仕事が増えるだけなの本気でしんどい
130 21/02/20(土)08:10:31 No.776474905
でも振られた仕事片付けたからって横でフランスの品評会で金賞取った業物とか作られたらテメェ！ってなるのもわからなくは無いかな…
131 21/02/20(土)08:11:27 No.776474996
>突然の修羅場は 製薬会社が黙って現場オリジナルしたのがバレて炎上したらしいぞ！ウチは大丈夫か！→はい！大丈夫です！(隠蔽は完璧です！)とかね
132 21/02/20(土)08:12:08 No.776475078
>50代のベテラン2人切って30代の他社からの中途採用3人入れたら給料ケチったお陰で早々に全員に逃げられたのが弊社だ 転職組は転職してきただけあって不満があれば気軽に再転職だよね…
133 21/02/20(土)08:12:20 No.776475099
>製薬会社が黙って現場オリジナルしたのがバレて炎上したらしいぞ！ウチは大丈夫か！→はい！大丈夫です！(隠蔽は完璧です！)とかね 製薬でそれはやめて…
134 21/02/20(土)08:14:26 No.776475368
係長でマネージャやってる人が現場仕事するのやめてくれないかなと思う あんたの仕事は社内業務とマネージングでしょうが
135 21/02/20(土)08:14:32 No.776475376
再雇用で64，5歳の人が部長の補佐とかいう名の雑用から若手指導まで何でもやるポジションだけど セクハラパワハラ一切ないし顔広いし腰低いけど怒る時は怒るけどフォローもするし話面白いし 管理職断り続けてずっと現場40年の経験あるから業界の講演とか大学の講義で話すーみたいのもしょっちゅうやってて こういうおじさんになれたらいいなぁと思っている
136 21/02/20(土)08:15:19 No.776475462
スレ画みたく掃除してくれるおっさんが退職して 一気に崩壊していく事務所いいよね…
137 21/02/20(土)08:15:42 No.776475499
管理職でもなんでもない平社員の給料しかもらってないのにリーダーとかチーフとか謎の呼び名で責任押し付けないでくだち…
138 21/02/20(土)08:16:08 No.776475542
誰も備品の発注と補充をしていないのである！
139 21/02/20(土)08:17:46 No.776475722
部署の管理ポジションに一度なった事あるけど 別の部署の奴が色々口出したり人持っていくから俺は一体…？ってなったな
140 21/02/20(土)08:18:23 No.776475797
雇われてる側からすれば拘束時間と責任に金が支払われてるんだから 結婚せず独り身で金も大していらんなら残業したくないし偉くなる意欲がなくなるのは当然 結婚してるとかで自分が金稼がないと食いっぱぐれる人がいるなら頑張れ
141 21/02/20(土)08:19:47 No.776475954
>管理職でもなんでもない平社員の給料しかもらってないのにリーダーとかチーフとか謎の呼び名で責任押し付けないでくだち… お客受けが良くなるからな… 役職無しよりリーダーチーフ主任が多い！
142 21/02/20(土)08:19:47 No.776475956
>非常事態が発生すると見てちょちょいっと直したりアドバイスしてくれるウィザードみたいな人だったんだけど >平時は振られた仕事さっさと片付けて書籍の投稿欄向けの実験を自分の机でやってる人だったのでまあ遊んでるとみなされて仕方がない人だった >仕方はなかったんだがその人いないとどうにもならない状況が頻発してたのに…って思いはあった それは標準化も多能工化もせずに仕事を属人化させて放置した現場の職長が悪いだけでは 業務時間中に私用の遊びやるのは首切られてもしょうがねえだろ
143 21/02/20(土)08:20:28 No.776476038
子供たくさんいるから残業代出るのがいいなーしてるうちに出世はしないまま50代になってる人とか一番大事にしなきゃいけない人材だよね…て無理やり昇進させられて実感している 口煩かったり親父ギャグ言ったりもするけどいないと仕事全く回らない
144 21/02/20(土)08:20:33 No.776476050
>雇われてる側からすれば拘束時間と責任に金が支払われてるんだから >結婚せず独り身で金も大していらんなら残業したくないし偉くなる意欲がなくなるのは当然 >結婚してるとかで自分が金稼がないと食いっぱぐれる人がいるなら頑張れ ただ会社は苦しくなると年取ったヒラから切るのよね…
145 21/02/20(土)08:21:24 No.776476140
>誰も備品の発注と補充をしていないのである！ 大声で誰ともなく補充されてねえぞ！と喚くおっさん
146 21/02/20(土)08:22:57 No.776476300
平社員なんだけどさ プロジェクトの指揮進行を任されちゃってるよ これ昇進しておいた方が良かったのでは…？
147 21/02/20(土)08:23:40 No.776476389
>お客受けが良くなるからな… >役職無しよりリーダーチーフ主任が多い！ 主任てなんなんだろうなマジで 前職主任だらけだったわ
148 21/02/20(土)08:24:01 No.776476428
>それは標準化も多能工化もせずに仕事を属人化させて放置した現場の職長が悪いだけでは >業務時間中に私用の遊びやるのは首切られてもしょうがねえだろ 歴代の職長誰も！改善をしないのである！
149 21/02/20(土)08:24:30 No.776476498
>>管理職でもなんでもない平社員の給料しかもらってないのにリーダーとかチーフとか謎の呼び名で責任押し付けないでくだち… >お客受けが良くなるからな… >役職無しよりリーダーチーフ主任が多い！ 営業職でも箔をつけるために無駄に役職つけられるって聞く
150 21/02/20(土)08:24:54 No.776476555
関連会社から出向で来てる若い子が本当に何でも出来るしやる子なんだけど給料がゲロ吐きそうな金額しか貰ってないって聞いてこの子こっちに引き込めよって
151 21/02/20(土)08:24:57 No.776476565
>ただ会社は苦しくなると年取ったヒラから切るのよね… でぇじょうぶだ 苦しいから切るレベルなら若いヤツもバンバン切られる
152 21/02/20(土)08:25:23 No.776476616
>それは標準化も多能工化もせずに仕事を属人化させて放置した現場の職長が悪いだけでは >業務時間中に私用の遊びやるのは首切られてもしょうがねえだろ その爺さんを遊ばせてないでしっかり引き継ぎさせるべきだったよね 職人気取る社員の一番いやがる仕事だけど
153 21/02/20(土)08:25:48 No.776476669
>歴代の職長誰も！改善をしないのである！ このせいで出来るやつが独力でトラブル対処したりして腕は立つけどクセのある職人が出来るのよね
154 21/02/20(土)08:27:59 No.776476917
定時でサッと帰れる喜び
155 21/02/20(土)08:29:43 No.776477135
楽な仕事しか回されなかったりして仕事できない方がいいんじゃないかって思う時がある
156 21/02/20(土)08:30:03 No.776477183
>歴代の職長誰も！改善をしないのである！ まあいつかこうやって崩壊するのが目に見えてるから出来る若い人がさっさと辞めちゃう現場ができあがるわけですね
157 21/02/20(土)08:30:18 No.776477213
一定の給料あるならずっと平のほうがいいわ 大きな責任は上司が負担してくれるしある程度上司の指示に従って仕事すれば済むし
158 21/02/20(土)08:30:42 No.776477265
>まあいつかこうやって崩壊するのが目に見えてるから出来る若い人がさっさと辞めちゃう現場ができあがるわけですね 最近の若い奴は根性がねえなあ！
159 21/02/20(土)08:30:52 No.776477280
>その爺さんを遊ばせてないでしっかり引き継ぎさせるべきだったよね >職人気取る社員の一番いやがる仕事だけど 自分のやりたいことしかしないならともかくトラブル対応したりアドバイスしてるんだからちゃんと仕事振ったら仕事してくれそう感がある
160 21/02/20(土)08:32:06 No.776477444
>このせいで出来るやつが独力でトラブル対処したりして腕は立つけどクセのある職人が出来るのよね つーかトラブル起きて処置をしたなら職長が処置を確認して記録残すべきで 人に聞かなきゃわかんないって事態がまずおかしいんだよな…
161 21/02/20(土)08:32:06 No.776477445
まあ実際歳だけ取ったヒラって人として癖が強すぎるか仕事出来ないかみたいのが大半なんですけどね
162 21/02/20(土)08:32:20 No.776477476
>まあいつかこうやって崩壊するのが目に見えてるから出来る若い人がさっさと辞めちゃう現場ができあがるわけですね そしてそんな感じで会社の澱みが数十年分溜まって一個人では改善できないレベルに膨れ上がって誰も改善できなくなる
163 21/02/20(土)08:32:46 No.776477528
>まあ実際歳だけ取ったヒラって人として癖が強すぎるか仕事出来ないかみたいのが大半なんですけどね みんながんばえー
164 21/02/20(土)08:35:03 No.776477828
>楽な仕事しか回されなかったりして仕事できない方がいいんじゃないかって思う時がある 炎上したプロジェクトを頑張って沈静化した有能パイセンがいたけど そのあと待遇は変わらんのに仕事押しつけられるようになってあの時頑張らなければ良かったって嘆いていたな
165 21/02/20(土)08:35:25 No.776477873
>つーかトラブル起きて処置をしたなら職長が処置を確認して記録残すべきで >人に聞かなきゃわかんないって事態がまずおかしいんだよな… まぁ記録残して上から承認もらう時にめちゃくちゃ面倒な事とか色々グチグチ言われるからみんな内々で処理して記録残らなくなるか記録偽造されるかのどっちかだけどね
166 21/02/20(土)08:36:36 No.776478017
見栄張りたいのかなんなのか知らないけど勝手にありもしない総合管理とか言う役職名勝手に名乗り出したヒラのおっさんならいる 名刺にまで入れだして流石に怒られてた
167 21/02/20(土)08:37:07 No.776478093
炎上予定プロジェクトに少し関わったけど見事にうつ病になって退職勧奨食らったわ 同期に聞くとやっぱ社内中で大炎上してるそうでめでたい(めでたくない
168 21/02/20(土)08:40:01 No.776478470
いいですよね昇進して残業代なくなるの
169 21/02/20(土)08:41:20 No.776478635
>まあ実際歳だけ取ったヒラって人として癖が強すぎるか仕事出来ないかみたいのが大半なんですけどね クビにされない程度には仕事できてるならそれでいいんじゃね
170 21/02/20(土)08:41:39 No.776478680
年取った平社員は実際関わると全然報連相できなかったり 自分は知識豊富生き字引って自覚が強すぎて10年前から止まってる人がけっこういる
171 21/02/20(土)08:42:32 No.776478816
>クビにされない程度には仕事できてるならそれでいいんじゃね 正社員って仕事できない程度じゃクビにできないと聞く
172 21/02/20(土)08:42:59 No.776478888
昇進ってどうすればできるんですかね…
173 21/02/20(土)08:43:29 No.776478960
年齢だけ重ねた中高年ヒラが若手管理職に自分の都合しか考えてない文句ばかり言いまくる地獄みたいな状況なのが俺の職場だ
174 21/02/20(土)08:43:29 No.776478961
若手の子が物覚えよくて仕事も早くて たくさん仕事はけて将来楽しみ それまで月収がパートより少ないことに気づきませんように
175 21/02/20(土)08:43:46 No.776479003
>正社員って仕事できない程度じゃクビにできないと聞く 退職勧奨なら少し時間かかるけど追い詰めてクビに出来るよ 表向きは希望対象とかにできるし
176 21/02/20(土)08:43:55 No.776479028
>正社員って仕事できない程度じゃクビにできないと聞く だからこうしていじめて自分から辞めるようにさせる
177 21/02/20(土)08:44:27 No.776479124
パソナルーム
178 21/02/20(土)08:45:16 No.776479246
>昇進ってどうすればできるんですかね… なんで平なのにこんな仕事させられてんの？ ってのをオブラートに包んで言う
179 21/02/20(土)08:45:22 No.776479257
>いいですよね昇進して残業代なくなるの やっぱりそれおかしいよね トラブル対応で深夜呼ばれて出てくるのに残業代つけろよと思う だから上は出てくるの渋るんだよ...
180 21/02/20(土)08:45:51 No.776479333
新人講師やってた時期あるけどコイツ将来面白いなってヤツはだいたい1年くらいで辞めちゃうのが笑う やっぱ良い人材はひと味違うわ
181 21/02/20(土)08:46:57 No.776479491
>昇進ってどうすればできるんですかね… うちは普通に働いてると年齢で勝手に上がっていくぜ… 上がっていってしまうぜ…
182 21/02/20(土)08:47:04 No.776479514
人件費ケチる事でしか利益率上がらなくてそのまま壊れる会社ばかりすぎる
183 21/02/20(土)08:47:18 No.776479549
管理職でもかなりの権限や給与が付与されてないと残業代なしってのは出来ないんだけどね
184 21/02/20(土)08:48:11 No.776479665
経営者視点をもってもらうため社員全員管理職にすれば…?
185 21/02/20(土)08:48:50 No.776479766
固定費下げろといわれても下げちゃいけないものだらけだよね
186 21/02/20(土)08:49:03 No.776479799
うちは資格取らないと昇進しないからきつい 昇進先と同じレベルの仕事が来るのに給料は変わらない
187 21/02/20(土)08:49:10 No.776479817
>経営者視点をもってもらうため社員全員管理職にすれば…? 名ばかり店長きたな…
188 21/02/20(土)08:49:12 No.776479821
結婚して家買ったら地方に単身赴任させるとか 冷静に考えたらとんでもない風習だよな
189 21/02/20(土)08:49:15 No.776479826
なんか高級なお菓子貰って1人1個ねーって言ってたのにおっさんヒラが勝手に家族の分とか言って4つ持って帰ったのがうちの職場だよ
190 21/02/20(土)08:49:19 No.776479842
昇進しても給与はあまり増えないのに残業代がなくなるからとみんな昇進を断っていたら 残業を徹底的にさせないようにすることで相対的に昇進した方が給料上がるようにしたのが弊社だ 平の退職者が増えた
191 21/02/20(土)08:49:53 No.776479910
管理職はクソだしそこまで考えが至らないバカしかやらなくなるから 結果地獄のような会社組織になってしまう
192 21/02/20(土)08:50:34 No.776480010
何で管理職に残業代出ないシステムになったの
193 21/02/20(土)08:51:36 No.776480144
>残業を徹底的にさせないようにすることで相対的に昇進した方が給料上がるようにしたのが弊社だ 部署によってはサビ残強制したんだろうなぁ
194 21/02/20(土)08:52:57 No.776480346
残業するな！だったらパート雇ってでも人増やせ！って言われてその通りにしたら人件費高すぎる！どうなってんだ！って言われた
195 21/02/20(土)08:53:01 No.776480356
>平時は振られた仕事さっさと片付けて書籍の投稿欄向けの実験を自分の机でやってる人だったのでまあ遊んでるとみなされて仕方がない人だった こういうノーベル賞受賞者いる
196 21/02/20(土)08:53:39 No.776480448
まともな待遇で競争力が維持出来ない円高気味の為替が全部悪い
197 21/02/20(土)08:53:46 No.776480472
なんかそこそこな奴を管理職にするうちの会社は割りかしマシだよなって
198 21/02/20(土)08:53:52 No.776480486
誰よりも勤続年数長くて頼りになるベテラン平社員さんいいよね お局の「あの人好きじゃない」発言で定年再雇用切られてキレそう
199 21/02/20(土)08:54:24 No.776480564
>何で管理職に残業代出ないシステムになったの みんな残業代払いたくないだけだと思うよ
200 21/02/20(土)08:54:44 No.776480607
>まともな待遇で競争力が維持出来ない円高気味の為替が全部悪い それ言ってもう何年経つんだ…
201 21/02/20(土)08:55:42 No.776480725
管理職になって初めて部長の仕事を詳しく知ってこれ死ぬのでは？って思ってたら死んだ
202 21/02/20(土)08:55:59 No.776480766
>>平時は振られた仕事さっさと片付けて書籍の投稿欄向けの実験を自分の机でやってる人だったのでまあ遊んでるとみなされて仕方がない人だった >こういうノーベル賞受賞者いる 暇な時が1番頭働いて良いもん思いつくアレなんなんだろうな
203 21/02/20(土)08:56:34 No.776480855
まさに会社の生き字引なおじさんが定年再雇用で清掃係になってもったいねえ…ってなってる
204 21/02/20(土)08:57:40 No.776481006
>何で管理職に残業代出ないシステムになったの 時間の配分は自分で決められるからだけど 実際朝のミーティングで指示しなきゃいけないし 仕事の結果見届けないと帰れないのは責任の範疇なんだ
205 21/02/20(土)08:58:18 No.776481094
>>まともな待遇で競争力が維持出来ない円高気味の為替が全部悪い >それ言ってもう何年経つんだ… すっかり先進国で労働効率最低の状態に
206 21/02/20(土)08:58:41 No.776481152
>時間の配分は自分で決められるからだけど >実際朝のミーティングで指示しなきゃいけないし >仕事の結果見届けないと帰れないのは責任の範疇なんだ 仕事の結果は翌朝のミーティングで確認することにして早く帰ってくれません？
207 21/02/20(土)08:59:32 No.776481262
管理職は管理だけでいいのでは？ 人件費高いっていっても新しく雇うより結果安上がりだろ
208 21/02/20(土)09:00:28 No.776481400
>仕事の結果は翌朝のミーティングで確認することにして早く帰ってくれません？ VS 部下ほったらかしてさっさと帰るマン！
209 21/02/20(土)09:00:35 No.776481417
ワタシ残業キライ！って言ってるひとに限って断らないからおもしれー 俺は帰ります
210 21/02/20(土)09:04:36 No.776481996
定時の5分前になると忽然と姿消して備品のチェックしてましたとか言って毎日30分残業付けてる田中お前毎回トイレでスマホ弄ってるのバレてるからな
211 21/02/20(土)09:04:47 No.776482024
間違ってたらちゃんと叱れる人じゃないと管理職は続けられない 俺は怖くて無理だ…
212 21/02/20(土)09:05:09 No.776482091
どう考えてもどう動いても利益上がらないだろうって子会社に飛ばされた １０年経ってもこの会社があるとは思わなかった…あ、今年も来年も赤字です
213 21/02/20(土)09:06:46 No.776482361
俺はいつの間にか職長になっていつの間にかグループ長になってたよ管理職なったら平とか組合の飲み会にも呼ばれなくなって現場出ずに座ってるだけのゴミ扱いされるのおつらい
214 21/02/20(土)09:06:48 No.776482364
現金があるならなんとかなるから…
215 21/02/20(土)09:08:02 No.776482581
>どう考えてもどう動いても利益上がらないだろうって子会社に飛ばされた >１０年経ってもこの会社があるとは思わなかった…あ、今年も来年も赤字です 多分左遷所じゃないかな…
216 21/02/20(土)09:08:14 No.776482613
>どう考えてもどう動いても利益上がらないだろうって子会社に飛ばされた >１０年経ってもこの会社があるとは思わなかった…あ、今年も来年も赤字です 何としてでも戻れ 近いうち失職するぞ
217 21/02/20(土)09:08:58 No.776482728
>部下ほったらかしてさっさと帰るマン！ 俺はこのタイプの休憩時間以外でも隠れてタバコ吸って定時に残業代出ないからって帰って責任者不在で作業させる上司をチクったら俺が管理職になったマン！ チクらなきゃ良かったよマジで
218 21/02/20(土)09:10:07 No.776482893
沈黙は金だぞ 厄介ごとは見ないふりだぞ
219 21/02/20(土)09:11:21 No.776483099
>まさに会社の生き字引なおじさんが定年再雇用で清掃係になってもったいねえ…ってなってる うちは有能な人に限って60でもう働きたくないし同じ事やって給料下がるならモチベ上がらんからいいよってすっぱりやめていったよ… そして人手足りないからって半日かけて現場の空き缶とかのゴミ出して別部署から道具もってくるだけの爺さんに再雇用で給料出してやがる
220 21/02/20(土)09:11:21 No.776483100
俺の隠しカードは若手女性社員に自分のLINEのQRコード送りつけてる上司のメールのスクショ
221 21/02/20(土)09:11:26 No.776483113
>定時の5分前になると忽然と姿消して備品のチェックしてましたとか言って毎日30分残業付けてる田中お前毎回トイレでスマホ弄ってるのバレてるからな さすがに残業にはしないけど毎日30分以上はタバコ休憩の代わりですって言ってスマホいじってる 喫煙室が消えませんように…
222 21/02/20(土)09:13:02 No.776483369
>俺の隠しカードは若手女性社員に自分のLINEのQRコード送りつけてる上司のメールのスクショ とんでもねえ爆弾で吹く
223 21/02/20(土)09:13:39 No.776483464
>俺の隠しカードは若手女性社員に自分のLINEのQRコード送りつけてる上司のメールのスクショ 文字通りの切り札だな…
224 21/02/20(土)09:13:49 No.776483498
>何としてでも戻れ >近いうち失職するぞ 採算悪いんで親会社で働いて出向扱いとか訳わかんない扱いされそう
225 21/02/20(土)09:13:54 No.776483514
社内で堂々不倫してた人や傷害で引っ張られた人が上層部にいるのはウチだけのようだな
226 21/02/20(土)09:14:19 No.776483568
私はしがない契約社員なんですが君もそろそろ正社員にしてやれそうだと言われて喜んでたのが急に怖くなってまいりました
227 21/02/20(土)09:14:26 No.776483590
>そして人手足りないからって半日かけて現場の空き缶とかのゴミ出して別部署から道具もってくるだけの爺さんに再雇用で給料出してやがる こういう人切ると割と困るぞ
228 21/02/20(土)09:14:41 No.776483630
俺の爆弾は社長が会社の金でおっパブ行ってコロナもらってきて市内初感染者なったくらいかな ちなみに財閥企業の末端だから報告すりゃ一発でクビどころか本社に帰れないだろうな
229 21/02/20(土)09:15:24 No.776483739
俺もレジ中スマホいじってるけど許して欲しい
230 21/02/20(土)09:15:37 No.776483777
>私はしがない契約社員なんですが君もそろそろ正社員にしてやれそうだと言われて喜んでたのが急に怖くなってまいりました なあに登用された実績アピールで転職って手がある
231 21/02/20(土)09:15:56 No.776483832
近くの島にいる係長が少し前に痴漢で捕まったんだけど辞める気配が一向に無くてどんな心臓してんだって恐怖すら感じる
232 21/02/20(土)09:16:44 No.776483956
おっパブコロナ…実在したんか
233 21/02/20(土)09:17:02 No.776483990
>こういう人切ると割と困るぞ いや現役時代だから役立たずだったんだクレーン使わせたら数トンのもの壁にぶつけるから使用禁止くらってラインの全員でやる力仕事も一切参加しないし若い奴らにも邪魔だからさっさと消えろって怒鳴られてる有様だ
234 21/02/20(土)09:19:27 No.776484387
シンプルに邪魔な社員ってリストラできないの？
235 21/02/20(土)09:20:25 No.776484551
主任になったら月収5000円増えたよ
236 21/02/20(土)09:20:39 No.776484594
>俺もレジ中スマホいじってるけど許して欲しい 学生バイトで暇なときなら見逃してやる 社員なら許さん
237 21/02/20(土)09:20:47 No.776484618
仕事と責任だけが増えていくのおかしくない？ こないだまで通常業務だけだったのに管理と教育と事務がセットで加わるのはおかしくない？
238 21/02/20(土)09:21:18 No.776484703
>シンプルに邪魔な社員ってリストラできないの？ 難しいのが日本の良いところであり悪いところでもあるクソみたいな奴ほどしがみつけるのだ うちの会社だと会社と組合合わせて始末書4枚のやつが早期退職で5回呼ばれても続けますで残ったよ
239 21/02/20(土)09:21:42 No.776484772
>主任になったら月収5000円増えたよ やっぱなりたくねえ…
240 21/02/20(土)09:23:03 No.776484986
誰にでもありえるちょっとしたミスでも簡単に首を切られる国の方がいいよ！ だってすべて自己責任だからね！
241 21/02/20(土)09:23:25 No.776485067
>>主任になったら月収5000円増えたよ >やっぱなりたくねえ… おっぱぶ一回いけるかな…
242 21/02/20(土)09:25:15 No.776485441
>主任になったら月収5000円増えたよ 税金増えるから手取りはむしろマイナスになったりするんだよね
243 21/02/20(土)09:27:15 No.776485780
なんだっけ出世し続けると最終的に自分には不向きなポジションで頭打ちになる法則
244 21/02/20(土)09:28:15 No.776485957
>主任になったら月収5000円増えたよ 時給換算で2時間分くらいの収入と引き換えに何時間残業させられるんだろうな…
245 21/02/20(土)09:28:15 No.776485958
ピーター
246 21/02/20(土)09:29:12 No.776486125
職場全体から本当にきらわれてるレベルの人いるけど そういう人って自分が嫌われてるって自覚全くないんだなって
247 21/02/20(土)09:30:41 No.776486370
出勤して来てからトイレ行く以外本当に何もしない動かないで自分の席から微動だにしない人いるけど俺より給料全然高いよ
248 21/02/20(土)09:31:27 No.776486495
>出勤して来てからトイレ行く以外本当に何もしない動かないで自分の席から微動だにしない人いるけど俺より給料全然高いよ それロボットだよ
249 21/02/20(土)09:33:03 No.776486835
こういうダメ社員の話を聞いていると胃がキュッとなる 自分はどうしたらちゃんとできるようになるだろうかと不安でいっぱいになる
250 21/02/20(土)09:33:26 No.776486915
仕事してんのかどうかわからん人だけ日報で作業のパーセンテージ書くようになったんだけど一時間で終わる仕事に80%とか付けててこれは...
251 21/02/20(土)09:33:41 No.776486968
>むしろヒラに戻りてえよ… いいぞ～ヒラは！
252 21/02/20(土)09:35:25 No.776487305
いいですよね10分くらいで終わる作業頼むと90分掛かっても終わってないの