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19/08/02(金)14:57:36 No.611396268
学生一人一人の内定辞退率をAIで出したので売るよー 絶対に面接の合否には使わないでね
1 19/08/02(金)14:58:17 No.611396357
使いません（使わないとは言ってない）
2 19/08/02(金)14:59:27 No.611396518
面接の合否に使わないなら何に使うんです…？
3 19/08/02(金)15:00:05 No.611396620
>面接の合否に使わないなら何に使うんです…？ リクルートは内定辞退防止の役に立てばと言ってます
4 19/08/02(金)15:02:09 No.611396879
ちなみに学生はデータの販売に合意してるよー 説明会や企業にエントリーしたり閲覧履歴からはじき出しただけだよー 個人情報じゃないよー
5 19/08/02(金)15:02:25 No.611396908
こいつ辞退しそうだから囲い込もう！みたいなバブル期的動きをして欲しいと？
6 19/08/02(金)15:04:23 No.611397167
>こいつ辞退しそうだから囲い込もう！みたいなバブル期的動きをして欲しいと？ というよりも例えば こいつ高学歴なのにウチ受けてる…他どこ受けたんだろ…旧財閥系受けてるやん！ こんなん内定出しても絶対辞退されるから内定出すのやめとこ みたいな感じに使うと思われる
7 19/08/02(金)15:04:35 No.611397189
業種別で分かるなら志望業界じゃなさそうな人とか特定できそうだし面接で質問する役には立ちそう 漠然とした質問ダラダラ続けられずに済むなら学生側にも有り難いと思う
8 19/08/02(金)15:05:04 No.611397251
辞退確率を考慮して多めに取ったりとかそういう活用かな だったら良いんじゃねえの 辞退確率高いからコイツは取らないっていう判断ってあんまり意味無い気もするし
9 19/08/02(金)15:05:04 No.611397252
>>面接の合否に使わないなら何に使うんです…？ >リクルートは内定辞退防止の役に立てばと言ってます つまり内定辞退者に不利益をにおわして自体者を減らすということか…
10 19/08/02(金)15:06:10 No.611397405
>こいつ高学歴なのにウチ受けてる…他どこ受けたんだろ…旧財閥系受けてるやん！ 他に受けた企業情報も共有するの…
11 19/08/02(金)15:06:12 No.611397409
グヘヘ旦那 こいつ御社の面接受けた後も他の企業のページ見まくってますよ 内定辞退するかもしれませんよグヘヘ
12 19/08/02(金)15:06:36 No.611397482
完全に個人情報取り扱い違反なのできっちり裁かれてほしい
13 19/08/02(金)15:07:05 No.611397565
違法じゃね？
14 19/08/02(金)15:08:28 No.611397763
>他に受けた企業情報も共有するの… リクルート通して説明会予約したり 閲覧した企業情報の履歴 エントリーした企業の詳細まで全部ひっくるめてAIに処理させてるって話だから企業情報自体は出ないと思う ただ加工は大義名分で全部そっくり渡してるかも
15 19/08/02(金)15:08:29 No.611397767
でも合意してるって…
16 19/08/02(金)15:08:49 No.611397821
>違法じゃね？ 合意！合意してます！
17 19/08/02(金)15:09:33 No.611397935
他社の面接日に高級レストラン食事会をぶつける古の囲い込み戦術が再び？！
18 19/08/02(金)15:10:54 No.611398095
学生に不利になる要素では無いような まぁ個人情報保護違反ならそれはそれで裁かれるべきだが
19 19/08/02(金)15:11:00 No.611398113
まぁ同意って言っても 「あなたのデータ企業に売ります」じゃなくて 「弊社が独自に処理したデータの権利は弊社が所有することに同意したことになります」 的なことが小さい文字でズラッと書かれてただけだろうな
20 19/08/02(金)15:11:00 No.611398115
新卒はともかく中途だと割と死活問題だからな… 確約じゃないとはいえ内定出して絶対きます他キャンセルまだなのでサインだけ待って下さい！みたいなのが 土壇場で手のひら返してくるとガッツリ1人ぶんの工数空白地帯が現れて酷いことになるし かといって迎え入れる事前準備してないと凄まじい投げっぱなしジャーマンになるし
21 19/08/02(金)15:11:54 No.611398228
合意してるなら何してもいいってほんとに現代社会？
22 19/08/02(金)15:11:58 No.611398243
なにより学生個人を特定できるデータを売り飛ばしてたってのがすごい
23 19/08/02(金)15:13:22 No.611398420
これ絶対やっちゃ駄目なやつ
24 19/08/02(金)15:16:09 No.611398811
法的なことを考えなければ特に誰も困るもんじゃないし 普通に法改正して一社抜け駆け状態を回避すりゃ良いんじゃねえかな… とりあえず法的にアレなのは擁護しようがない
25 19/08/02(金)15:16:53 No.611398905
どこをどうとれば違反じゃないのか分からない…
26 19/08/02(金)15:22:00 No.611399627
うちの書類審査通った後も色々受けようとしてるみたいだけどどういうこと？ って聞く面接官が現れるに花京院の魂を賭ける！！
27 19/08/02(金)15:22:38 No.611399705
これまでの応募者の累計とかで出す分には問題なさそうなのに
28 19/08/02(金)15:24:17 No.611399951
違法と思われるデータを利用した企業もアウトでは
29 19/08/02(金)15:24:53 No.611400037
次はここが謝罪会見の番か
30 19/08/02(金)15:26:31 No.611400310
就職採用の場で金になること全部売り物にしてるからな もっとアウトな事柄を取引につかってました！って出てきてもおかしくない
31 19/08/02(金)15:27:03 No.611400401
内定出たけどやっぱやーめたっされるの困るのはわかるけどこれはやっちゃダメだろ…
32 19/08/02(金)15:27:26 No.611400453
現代企業の倫理観としては終わってるけど競合も居ないし大してダメージ無いんだろうなあ
33 19/08/02(金)15:27:32 No.611400468
採用市場を荒らして難しくしておいて「難しいよね！じゃあウチのサービス使ってね」をやるマッチポンプ企業だからな
34 19/08/02(金)15:27:33 No.611400472
第二次リクルート事件
35 19/08/02(金)15:28:13 No.611400574
ゲスの極み
36 19/08/02(金)15:29:32 No.611400757
本採用までこぎつけるか分からないのに数社並行して受けて何が悪いんだよ 結果として辞退する所もあるだろうけども
37 19/08/02(金)15:29:40 No.611400779
>採用市場を荒らして難しくしておいて「難しいよね！じゃあウチのサービス使ってね」をやるマッチポンプ企業だからな そしてうちのサービスの情報売るよ！だからな…
38 19/08/02(金)15:30:15 No.611400877
まず内定辞退って言葉もおかしいよな 合意とかそういうのじゃないの
39 19/08/02(金)15:30:16 No.611400878
暗黒メガコーポすぎる
40 19/08/02(金)15:31:18 No.611401005
相見積もりなんてどこもやってるじゃないですか 学生もそれをやるだけなのにどうして…
41 19/08/02(金)15:31:18 No.611401006
ディストピア社会みたいなんやな あと日本企業も結構見えないとこでAI活用してたのね
42 19/08/02(金)15:32:31 No.611401175
どうせこの問題も上級無罪だろ？
43 19/08/02(金)15:33:25 No.611401279
内定辞退防止ってのもすごいワードだ
44 19/08/02(金)15:34:04 No.611401361
>どこをどうとれば違反じゃないのか分からない… 逮捕者でなかったら合法
45 19/08/02(金)15:35:29 No.611401554
>あと日本企業も結構見えないとこでAI活用してたのね こういう悪知恵の部分ではちゃんと使えるんだなって…
46 19/08/02(金)15:35:56 No.611401613
リクルート事件あったからここは法の網をくぐり抜けるのにめっちゃ気を遣ってると思う たぶんこれもなんだかんだギリセーフなんだろう
47 19/08/02(金)15:37:07 No.611401777
邪悪過ぎる
48 19/08/02(金)15:38:50 No.611401968
最近業界最大手のふしょうじ多くない？
49 19/08/02(金)15:39:01 No.611402003
なんで斡旋する事業者が採用の可否に影響与える情報流してんだよ これで内定貰い損ねてたかもしれない学生にどう説明すんの
50 19/08/02(金)15:39:46 No.611402111
悪魔
51 19/08/02(金)15:40:43 No.611402254
リクルート対策に本命企業しかエントリーで使わないとか出てくるわけだ
52 19/08/02(金)15:41:20 No.611402350
就活有利に進めるためにはリクナビには登録しちゃダメだな
53 19/08/02(金)15:41:23 No.611402357
未来を潰す悪徳企業
54 19/08/02(金)15:41:32 No.611402368
>指摘を受け、同社は7月31日にリクナビDMPフォローの提供を一時的に停止。 >今後についても、学生に対して個人情報の提供についてどう説明すべきかを検討し終えるまでは、引き続きサービスを休止するとしている。 こんなん許可する学生なんて居ると思ってるのか？
55 19/08/02(金)15:41:51 No.611402410
というか併願するのが普通だろうに
56 19/08/02(金)15:42:26 No.611402487
学生にたくさん受けろって煽っておいて 言われた通りにした学生は辞退率高いと見て企業にチクる邪悪
57 19/08/02(金)15:45:08 No.611402883
これが後にリクルート事件と呼ばれることとなる
58 19/08/02(金)15:49:32 No.611403496
本当に死の商人だと思う 滅んで欲しい
59 19/08/02(金)15:52:42 No.611403942
ここが滅んでも第二第三の悪魔が
60 19/08/02(金)15:53:11 No.611403997
>ここが滅んでも第二第三の悪魔が 我が名はパーソル！
61 19/08/02(金)15:54:12 No.611404140
>我が名はパーソル！ ちょっとわかんないです…
62 19/08/02(金)15:54:24 No.611404167
確かに自殺した就活生や内定ネタに性的搾取を受けた就活生はたくさんいるだろうな 今はだいぶマシとはいえ
63 19/08/02(金)15:54:40 No.611404197
>我が名はパーソル！ パソナさんとは関係あるの？
64 19/08/02(金)15:55:38 No.611404339
今の採用制度は割とクソだしそれにたかる就活企業はウジ虫なんだけどじゃあそれぬきでどうすんのというと色々難しい
65 19/08/02(金)15:56:24 No.611404432
>>我が名はパーソル！ >ちょっとわかんないです… 同じ就職サポート業だし…
66 19/08/02(金)15:58:42 No.611404772
リクナビが無くてもほかの求人業者が新卒向けのライン強化するだけだろうし どうにもならないよ
67 19/08/02(金)15:59:36 No.611404899
なぜバレた
68 19/08/02(金)16:07:43 No.611406129
マイナビとレバテックしか使ってこなかったのでセーフですか？
69 19/08/02(金)16:09:15 No.611406376
>マイナビとレバテックしか使ってこなかったのでセーフですか？ マイナビとレバテックに聞いてもらわないとわからないです