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18/12/03(月)08:08:22 キタ━━━━━... のスレッド詳細

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画像ファイル名:1543792102086.jpg 18/12/03(月)08:08:22 No.551908392

キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!!!!

1 18/12/03(月)08:11:22 No.551908587

ほんとかー? ほんとにそうかー?

2 18/12/03(月)08:11:43 No.551908615

年内に?

3 18/12/03(月)08:11:54 No.551908628

どうしてそんな約束をしたんですか?

4 18/12/03(月)08:13:28 No.551908745

契約ヨシ!

5 18/12/03(月)08:14:19 No.551908810

正月は実家に帰るんで後はお願いします

6 18/12/03(月)08:14:24 No.551908815

後は現場の責任なのでおあしす

7 18/12/03(月)08:17:09 No.551909025

無能そう

8 18/12/03(月)08:18:54 No.551909142

ちゃんと各部署と調整した結果として言ってるんですよね…?

9 18/12/03(月)08:19:14 No.551909171

今の時期にこれ言ってる方もおかしいが 頼む方も無能だと思う

10 18/12/03(月)08:19:17 No.551909177

ろすぞ

11 18/12/03(月)08:19:38 No.551909205

年度内に…?

12 18/12/03(月)08:19:45 No.551909215

>ちゃんと各部署と調整した結果として言ってるんですよね…? は?営業もできないゴミカスは黙って働けよ

13 18/12/03(月)08:23:20 No.551909488

営業成績ヨシ!

14 18/12/03(月)08:26:35 No.551909772

出来なかったら営業くんの責任で

15 18/12/03(月)08:27:08 No.551909817

年度内ではなく!?

16 18/12/03(月)08:27:50 No.551909867

まあ「」くんは優秀だから余裕だよねもちろん

17 18/12/03(月)08:28:35 No.551909926

来年から売り出す商品なんですよー

18 18/12/03(月)08:28:37 No.551909929

>今の時期にこれ言ってる方もおかしいが >頼む方も無能だと思う でも契約書も交わしたし・・・ 遅延金もあるって書いてあるから間に合う自信あるんだろうし・・・

19 18/12/03(月)08:29:12 No.551909976

いまやってる仕事の合間にちょちょいとやっちゃってよ

20 18/12/03(月)08:29:49 No.551910029

へー年内 来年中ってことですよね?

21 18/12/03(月)08:30:36 No.551910093

お客様の笑顔が生きがいです

22 18/12/03(月)08:30:49 No.551910105

なんかこのごに及んでこんなこと言ってくる部署増えた 増員するから大丈夫ですって業者さんに言われたって ほんとか

23 18/12/03(月)08:31:17 No.551910135

年内竣工したまえ

24 18/12/03(月)08:32:28 No.551910229

増員するとは言ったが全員作業に熟達しているとは言っていない

25 18/12/03(月)08:32:48 No.551910253

畳の張り替えみたいな謳い文句しやがって…

26 18/12/03(月)08:33:18 No.551910292

どうして仕事を取ってきたのに怒るんですか

27 18/12/03(月)08:33:30 No.551910307

死ぬ気を越えてやればできますよね

28 18/12/03(月)08:33:35 No.551910316

年末駆け込みで営業成績上げても冬の賞与の査定はもう終わってるだろうし…

29 18/12/03(月)08:35:17 No.551910452

目標未達とか…

30 18/12/03(月)08:35:48 No.551910499

頼む方も心配になるわ

31 18/12/03(月)08:35:52 No.551910502

すげーあいつ営業成績一位で表彰されてるぜー

32 18/12/03(月)08:35:56 No.551910507

最悪1/4の朝までは年内扱いにしてくれるそうです

33 18/12/03(月)08:36:19 No.551910549

どうしてうちの社長はあんなに怒鳴るんだろう…先月また人が辞めていった…

34 18/12/03(月)08:36:49 No.551910585

>すげーあいつ営業成績一位で表彰されてるぜー 営業がこんなに有能なのになぁ… ハァ…人員不足だの予算不足だの設備不足だのと言い訳ばかり

35 18/12/03(月)08:39:25 No.551910811

これで揉めてる現場が5つある

36 18/12/03(月)08:42:37 No.551911059

>>すげーあいつ営業成績一位で表彰されてるぜー >営業がこんなに有能なのになぁ… >ハァ…人員不足だの予算不足だの設備不足だのと言い訳ばかり ホイ退職届

37 18/12/03(月)08:42:44 No.551911071

>>すげーあいつ営業成績一位で表彰されてるぜー >営業がこんなに有能なのになぁ… >ハァ…人員不足だの予算不足だの設備不足だのと言い訳ばかり 営業が頑張って取ってきた仕事を何とかしてこなすのがお前たちの仕事だろぉ! 営業が仕事を取って来なけりゃお前ら飯食えねえんだぞ!!

38 18/12/03(月)08:44:56 No.551911234

楽な仕事なんて無いんですよ?

39 18/12/03(月)08:45:08 No.551911249

575になってる

40 18/12/03(月)08:45:57 No.551911308

まぁ頭下げるのは営業猫だけどね… はーつらいわー

41 18/12/03(月)08:47:03 No.551911407

弊社なら 納期短縮 可能です

42 18/12/03(月)08:47:36 No.551911450

年内というか1ヶ月以内ですよね

43 18/12/03(月)08:48:53 No.551911546

お正月に働いて終わらせれば結果的に年内ですよね?

44 18/12/03(月)08:48:59 No.551911549

年内(12月31日まで)

45 18/12/03(月)08:49:27 No.551911589

俺の現場榛名

46 18/12/03(月)08:50:02 No.551911636

>お正月に働いて終わらせれば結果的に年内ですよね? ああ!お客様の始業日までに終わらせような!

47 18/12/03(月)08:50:42 No.551911688

つまり営業と現場両方やらせればいいんじゃ

48 18/12/03(月)08:51:15 No.551911746

実働35日前には下さいともはや条件として書かれた発注依頼書 当然のように20日前に大挙する書類

49 18/12/03(月)08:54:17 No.551912003

>つまり営業と現場両方やらせればいいんじゃ 移動時間だけで濁った目になりそうだ

50 18/12/03(月)08:55:27 No.551912109

次につながりますからって押し付けられた仕事が次につながった試しがない

51 18/12/03(月)08:56:59 No.551912241

>つまり営業と現場両方やらせればいいんじゃ 以前受けた会社では現場を配慮するような営業はありえないと言われた 逆ならたぶんいける

52 18/12/03(月)08:58:44 No.551912382

>次につながりますからって押し付けられた仕事が次につながった試しがない お試し価格つって安くしたところで次もその価格でやってくれって言われるよね

53 18/12/03(月)08:59:33 No.551912448

両立させなくても良いから現場経験ある人を営業にしてね!約束だよ!

54 18/12/03(月)09:00:17 No.551912508

安売りはお前らの価値なんざこんなもんだって現場にケンカ売ってるって分かってない営業が多過ぎる

55 18/12/03(月)09:00:52 No.551912545

だから値引きでしか客を呼べない営業は無能だと

56 18/12/03(月)09:01:49 No.551912618

百歩譲って金額面の無茶は許す 期限の無茶はまじで無理

57 18/12/03(月)09:02:08 No.551912647

人員不足ってグチグチ言うから派遣からブラジル人と中国人引っ張ってきてやったぞ じゃあ人用意してやったんだから年内にできるねやれよ

58 18/12/03(月)09:02:52 No.551912698

モチベーションアップのポスター貼らなきゃ

59 18/12/03(月)09:03:52 No.551912769

最低な発想だけどコストの無茶は会社が食らうダメージ 時間の無茶はこっちが直接受けるダメージだからな

60 18/12/03(月)09:04:38 No.551912825

建材問屋で営業しながら工程も組んでるよ 年内どうしようかで毎日胃薬飲んでるよ いざとなったら逃げるからあとよろしくね

61 18/12/03(月)09:06:33 No.551912966

>最低な発想だけどコストの無茶は会社が食らうダメージ >時間の無茶はこっちが直接受けるダメージだからな そりゃ営業としても意識は会社に受けるダメージ減らす方に向くよね自分も食らうから

62 18/12/03(月)09:07:59 No.551913099

>そりゃ営業としても意識は会社に受けるダメージ減らす方に向くよね自分も食らうから 労働者を交代制で24時間使えば行ける…!

63 18/12/03(月)09:08:14 No.551913115

失敗したときにどんなダメージになるかわかってくれないだろうか わかってくれないだろうな

64 18/12/03(月)09:09:24 No.551913216

ダメだった場合怒られるのは仕事を持ってきたやつのせいになるんです?

65 18/12/03(月)09:11:13 No.551913365

>ダメだった場合怒られるのは仕事を持ってきたやつのせいになるんです? 会社全体だよ

66 18/12/03(月)09:11:14 No.551913368

>ダメだった場合怒られるのは仕事を持ってきたやつのせいになるんです? 現場の責任にされたとしてもすでに辞めてるから責任は営業に行くよ

67 18/12/03(月)09:11:35 No.551913395

>人員不足ってグチグチ言うから派遣からブラジル人と中国人引っ張ってきてやったぞ >じゃあ人用意してやったんだから年内にできるねやれよ 前に日本語をしっかり理解してないそいつらに顧客対応もやらせて取引先がブチ切れて俺の休みが無くなったことがあるぞ 3時間でいいから毎日出社して顧客対応してね出社時間短いから土日無くていいよねっていいわけあるか!

68 18/12/03(月)09:12:28 No.551913464

営業も現場も今の時代やばくなったらケツまくって次の会社にいけばいい

69 18/12/03(月)09:18:12 No.551913961

クリアできない目標を取ってくる営業は営業じゃない 目標をクリアできない開発は開発じゃない

70 18/12/03(月)09:20:28 No.551914132

10人工かかる仕事だけどいつも現場の人が6-7で仕上げてくれるせいで営業さんが安請け合いしちゃうのも仕方ないよね 現場の残業?それは営業の知る範疇ではありませんね…

71 18/12/03(月)09:20:38 No.551914142

>クリアできない目標を取ってくる営業は営業じゃない >目標をクリアできない開発は開発じゃない なぜ無茶をしてクリアした納期が次からの標準になっているのですか?

72 18/12/03(月)09:23:53 No.551914397

無茶って感じるのは慣れて無いから慣れればそれが当たり前になる だからやれ

73 18/12/03(月)09:24:13 No.551914425

こういう場合営業も切羽詰まってるので結局のとこ上が悪い

74 18/12/03(月)09:25:26 No.551914532

よく知らないのだけどこれはプログラムとかの話?物理的な工事とかの話?

75 18/12/03(月)09:26:05 No.551914588

>安売りはお前らの価値なんざこんなもんだって現場にケンカ売ってるって分かってない営業が多過ぎる まあそれは事実の場合もあるので この価格で競合に勝てるかよ…

76 18/12/03(月)09:26:44 No.551914638

現場は休日潰したけど結果的に収まったから営業マンの評価はアップ!!

77 18/12/03(月)09:26:54 No.551914653

旅行先のハワイまで追いかけて連行して客先の工場で蒸気のドレン管の上に額をつけさせる土下座させたりするし 営業もノーリスクでいっているわけではない

78 18/12/03(月)09:27:48 No.551914715

現場は消耗品でござるか?

79 18/12/03(月)09:27:53 No.551914724

資材屋「今年中にこれだけの資材の納入なんてうちじゃやらないよ!」

80 18/12/03(月)09:28:01 No.551914732

>旅行先のハワイまで追いかけて連行して客先の工場で蒸気のドレン管の上に額をつけさせる土下座させたりするし イカれてんのかお前

81 18/12/03(月)09:28:36 No.551914782

その無茶な工数と金額がそれ以降の基準になるから長期的にみると明らかに悪手なんだがな…まぁ本人は知らねぇって事だろうけど

82 18/12/03(月)09:29:42 No.551914880

>現場は休日潰したけど結果的に収まったから営業マンの評価はアップ!! 隠してた残業休出の人件費がなぜかバレて役所にお宅何やってんの?ってされて営業がいなくなったことがあるぞ

83 18/12/03(月)09:29:50 No.551914892

無理してやった結果それが当たり前になるのはどんなことでも一緒だよなぁ… やっぱり仕事は無理しちゃだめだ

84 18/12/03(月)09:30:01 No.551914902

>その無茶な工数と金額がそれ以降の基準になるから長期的にみると明らかに悪手なんだがな…まぁ本人は知らねぇって事だろうけど 鼻先のニンジンしか追えない奴が多過ぎるんだよマジで…

85 18/12/03(月)09:30:28 No.551914930

敏腕営業ってのはいい条件で楽な仕事を取ってくる奴の事のはずなのに 何故か何でもいいから素早く仕事を持ってくれば敏腕みたいに…

86 18/12/03(月)09:31:11 No.551914977

余所より1日でも早く1円でも安くができるとそれだけでセールスポイントになるからね…仕方ないね…

87 18/12/03(月)09:31:13 No.551914979

今はハイテンボルトが無くて困ってるからな 韓国や中国のミルシート無しのハイテンボルトでいい?

88 18/12/03(月)09:31:31 No.551915006

優秀な営業を雇ったって引っ掻き回されたあげくにそいつが率先して転職するからマジで困るんだよな どうにかならんのかあいつら

89 18/12/03(月)09:31:43 No.551915022

無理しなきゃできない事はやらなくていいよ どうせすぐ無理してもできないになるだけだから同じだ

90 18/12/03(月)09:31:44 No.551915024

その営業自身はとっくに辞めたけど客先が「〇〇さんがそう約束したでしょ」って10年以上経っても言って来るから呪いみたいに社内に名前が残ってるやつとかいる

91 18/12/03(月)09:33:21 No.551915170

>優秀な営業を雇ったって引っ掻き回されたあげくにそいつが率先して転職するからマジで困るんだよな >どうにかならんのかあいつら 転職されるような状況なのがまずいんじゃね

92 18/12/03(月)09:34:18 No.551915241

>まあそれは事実の場合もあるので >この価格で競合に勝てるかよ… 牛丼の価格破壊みたいだ

93 18/12/03(月)09:34:29 No.551915254

>何故か何でもいいから素早く仕事を持ってくれば敏腕みたいに… 仕事がそもそもないからかな…

94 18/12/03(月)09:34:33 No.551915261

>その営業自身はとっくに辞めたけど客先が「〇〇さんがそう約束したでしょ」って10年以上経っても言って来るから呪いみたいに社内に名前が残ってるやつとかいる うちは大手に買収された時に本社から来た上司がそういう取引先を大して売上ねーし切るわって切ったな

95 18/12/03(月)09:34:56 No.551915290

せめて自社の処理能力くらいは把握しといてくれないと…

96 18/12/03(月)09:35:46 No.551915352

あまりに無茶な事いうもんだから仕事振ってきた元請け側が「お前んとこのアイツいつもああなの?」って返してくるケースのほうが増えてきた 大体は製造運転に間に合わせるために試運転はしょってテストピースで終わりの見えないドカ停というパターンが多すぎる

97 18/12/03(月)09:36:55 No.551915442

営業がいっぱい注文取ってくる! 現場がいっぱい作る! あれこのペースで製造したら倉庫パンクするぞしたわ出荷までライン止めるってお前…

98 18/12/03(月)09:37:12 No.551915472

こんな金額じゃ赤が出るだろって金額で仕事取ってきて客先と繋がり作るための金額なんですって言って それが客先はそれが標準だと思ってるんで正規の金額出したら他の会社に頼まれましたとさ

99 18/12/03(月)09:37:30 No.551915502

まじやめて

100 18/12/03(月)09:38:09 No.551915562

あの…この契約だと今月の工数19日になってますが年末年末はどうするので?

101 18/12/03(月)09:38:32 No.551915592

>こんな金額じゃ赤が出るだろって金額で仕事取ってきて客先と繋がり作るための金額なんですって言って >それが客先はそれが標準だと思ってるんで正規の金額出したら他の会社に頼まれましたとさ 当然だよね 値上げして健康志向になったマックから客が離れるが如く…

102 18/12/03(月)09:39:08 No.551915636

客側もトラブル経験してるかそうでないかで確実な仕事に対する有り難みというか感謝の表明が如実に違うのが面白い

103 18/12/03(月)09:40:07 No.551915715

どうしてトモダチ料払うのが友達の作り方になってるんですか…どうして…

104 18/12/03(月)09:40:11 No.551915720

>あの…この契約だと今月の工数19日になってますが年末年末はどうするので? その19日で仕上げるのが現場の仕事でしょ? 年末年始の休みがほしいなら早くしてね

105 18/12/03(月)09:40:27 No.551915736

メーカーさんも材料値上げして潤ってきてるし問屋~工事店~下請けにも優しくして粗利をみんなで確保し合おう エンドユーザー?知らん

106 18/12/03(月)09:40:30 No.551915738

転職活動は常にしておく 職務経歴書と履歴書、自己アピールと志望動機のアップデートくらいだけど

107 18/12/03(月)09:40:35 No.551915741

客にしっかり必要なもんは必要だと説明して 余裕を持った納期をもぎ取ってくるのが凄腕ってやつじゃないんですか…

108 18/12/03(月)09:41:21 No.551915797

年末になると年内に~とか来年に~とかふわっとした表現使うのやめたらいいのにね 普通に来月とか今月とか言うほうが期限感でるのに

109 18/12/03(月)09:41:58 No.551915834

逆に〇〇社さんはこの金額でやってくれましたよ?できないなら他行きますねっていってたやつらが他にも断られて あなたのとこでやらせてあげてもいいですよって金額変えずにもう一回来たりすることもある

110 18/12/03(月)09:42:14 No.551915861

誰だよ制御盤のタッチパネルを全部持ち歩き可能なやつを提言したやつ

111 18/12/03(月)09:42:21 No.551915866

貴社のプロパーさんは年末年末は休むと聞いておりますが…?

112 18/12/03(月)09:43:26 No.551915952

>客にしっかり必要なもんは必要だと説明して >余裕を持った納期をもぎ取ってくるのが凄腕ってやつじゃないんですか… 最短でもこれくらいで年内は無理ですって事細かに説明するじゃん? それを何とかするのがお前らの仕事だろ!って言われる

113 18/12/03(月)09:43:59 No.551915989

年始休みも試運転して年明けから元気に製造したいなぁ ウチなら当然できらぁ!1ラインと言わずに2ラインもってこいや!

114 18/12/03(月)09:45:09 No.551916080

無理させれば当然質は落ちるしリスクも高くなるのにどうして…

115 18/12/03(月)09:45:39 No.551916117

まずやることの中身見たら金額に関わらず出来ないって解るやつまで受諾するし 技術営業とまではいかずとも少しでもいいから現場サイドで経験積んでから営業に回した方がいいと思う

116 18/12/03(月)09:45:49 No.551916130

っていうか人手がたりてねぇんだって 出来ねぇって

117 18/12/03(月)09:47:04 No.551916238

工数の時点で当たり前のように年末年始出勤にするなや!

118 18/12/03(月)09:47:19 No.551916255

物理的に一人でしかできない作業なのにもう一人付けたのになんで能率が倍にならないの?って言う上司いる

119 18/12/03(月)09:48:11 No.551916321

試作品だと明言されてるものを今回限りの特別だと念押しした上で割増料金で受けるなら許すよ…

120 18/12/03(月)09:49:15 No.551916411

なんで俺は給料15万で毎日10時間以上働いてるんだ…?

121 18/12/03(月)09:49:33 No.551916441

社長が元営業で俺のやり方で会社は成長できていた! だからお前らは従えってスタンスでもう辞めたい… 口ごたえするなら俺より売り上げ出してみてからにしろ!って怒鳴ってた 怒鳴られた人は辞めた 同僚も明日の出社日に辞める話をしにいく…

122 18/12/03(月)09:51:46 No.551916614

人手不足で倒産する会社も多々出てきてるのによくもまあ強気になれる…

123 18/12/03(月)09:51:57 No.551916628

最近雪が降る前に納めたい!ってお客さんと営業に駄々こねられて仕事やったな 協力会社の中の人が潰れた

124 18/12/03(月)09:53:06 No.551916715

人手不足で他社が倒産するなら自社がシェア伸ばすチャンスだ!

125 18/12/03(月)09:53:28 No.551916740

お前の代わりはいくらでもいるんだよ!をマジで言う社長はいる

126 18/12/03(月)09:54:06 No.551916782

>人手不足で他社が倒産するなら自社がシェア伸ばすチャンスだ! それができりゃ他の会社も倒産してねぇんだよこのやろう!

127 18/12/03(月)09:54:54 No.551916834

リーマンショックの影響で優秀な人材が格安で手に入った頃と同じ感覚なんじゃないかな

128 18/12/03(月)09:55:06 No.551916848

代わりはいくらでもいるだろうな 今すぐに置き換えられるかは別だがな

129 18/12/03(月)09:57:53 No.551917050

コモン社員をSSRだと言い張る社長

130 18/12/03(月)09:58:23 No.551917090

月曜朝からこんなスレ立てるんじゃない

131 18/12/03(月)10:00:17 No.551917228

資格を持っててわりかしいい子な新人君を見事やめさせる上司 もうあんな逸材うちに来るなと思うなよちくしょう…

132 18/12/03(月)10:00:23 No.551917231

人の上に立つ内に非人間的になって過激で隙だらけになる心理って研究されてないのかな

133 18/12/03(月)10:01:50 No.551917334

クソ上司は優秀な若い人材は会社を選べるという簡単なことがどうしてわからないんですか…

134 18/12/03(月)10:02:38 No.551917406

小さい会社で1フロアの広さのオフィスで堂々とパワハラするのやめて下さい… 他の社員に丸聞こえなので…

135 18/12/03(月)10:04:22 No.551917543

>クソ上司は優秀な若い人材は会社を選べるという簡単なことがどうしてわからないんですか… ウチでダメな奴はどこでもダメだよ

136 18/12/03(月)10:05:47 No.551917645

>クソ上司は優秀な若い人材は会社を選べるという簡単なことがどうしてわからないんですか 今なお新卒採用でその会社に骨を埋めるつもりじゃないと落伍者になると信じてるからじゃないかな…

137 18/12/03(月)10:05:57 No.551917657

>ウチでダメな奴はどこでもダメだよ つまりうちの会社はダメってことだな!

138 18/12/03(月)10:07:21 No.551917768

>小さい会社で1フロアの広さのオフィスで堂々とパワハラするのやめて下さい… >他の社員に丸聞こえなので… 前いた職場のパワハラ上司が原因で新人辞めた時に「喰らいついてきてると思ったんだけどな~」 とか言ってたからそのタイプなんじゃないかな あいつら人前で大声で怒鳴りつけることを教育だと思ってるらしい

139 18/12/03(月)10:08:28 No.551917868

就職とは会社に選んでもらってるもので就業者は他と比較するべきではないと考えている人はいる いた

140 18/12/03(月)10:08:33 No.551917874

安く売るだけなら営業いらないけどね

141 18/12/03(月)10:08:41 No.551917886

>ウチでダメな奴はどこでもダメだよ それに「お前の行き着く先はホームレスだろうよ!」がつけばうちの上司の辞めさせたい奴に使う口癖 ほんとマジ訴えられろよお前…ってなる

142 18/12/03(月)10:09:32 No.551917966

>安く売るだけなら営業いらないけどね それ言うと営業キレるよ

143 18/12/03(月)10:12:37 No.551918215

売るのは安くても製品寿命加味して利益が出る形にアイデアをパッケージするのが営業の仕事なんだけどね それ出来る営業マン見たこと無い

144 18/12/03(月)10:14:15 No.551918344

>>安く売るだけなら営業いらないけどね >それ言うと営業キレるよ 楽しいよね…

145 18/12/03(月)10:23:08 No.551919101

ただ技術屋ばっかで営業が明らかに足りなくて先細りが見えてる会社が身近にあったしやっぱ程々のバランスで居ないとダメよね

146 18/12/03(月)10:25:54 No.551919346

売上よりも粗利だよ粗利

147 18/12/03(月)10:32:18 No.551919898

俺は仕事を取ってくる!お前は取ってきた仕事をやる!そこに何の違いもねえじゃねえか!

148 18/12/03(月)10:34:35 No.551920112

違うのだ!!

149 18/12/03(月)10:35:16 No.551920189

営業は楽 人事はもっと楽

150 18/12/03(月)10:35:17 No.551920191

営業に不満があるなら自分が営業やればいいのに文句しか言わないのは何故…

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