18/01/30(火)22:22:39 会話が... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1517318559413.jpg 18/01/30(火)22:22:39 No.482056198
会話がやたらレスポンチ基質な上司がいてこっちの仕事の進捗一切考慮せずにあれこれ指示してくるんだけどどうしよう もうキャパオーバーなんだけどこういうタイプの人をどう処理すればいいんだろ
1 18/01/30(火)22:24:52 No.482056821
スレ画みたいなコミュニケーションとる
2 18/01/30(火)22:29:18 No.482057950
上司の上司に相談
3 18/01/30(火)22:30:07 No.482058215
皮風船とか筋肉とかで精神的に有利に立とう
4 18/01/30(火)22:31:05 No.482058452
>スレ画みたいなコミュニケーションとる たしかに精神年齢は低そうだけどプライドも高そうなんだよな… 地雷原を辿りながら攻める感じになるなぁ
5 18/01/30(火)22:31:12 No.482058479
別の上司にそれとなく相談することから始めよう
6 18/01/30(火)22:33:05 No.482058983
>上司の上司に相談 >別の上司にそれとなく相談することから始めよう たしかに… 当たり前の事なのに気づかなかったよ やっぱり困ったら「」に相談してみるもんだなぁ
7 18/01/30(火)22:35:57 No.482059776
上司の上司に相談したところで解決するわけでもないけどな
8 18/01/30(火)22:36:31 No.482059932
「」に対して謎の信頼を寄せる「」は多い
9 18/01/30(火)22:37:40 No.482060260
要求された作業の重要度と期限をはっきりさせる 指示した作業まだ出来てないの?って言われたら すぐにという指示はありませんでしたからと答える
10 18/01/30(火)22:39:15 No.482060656
時間足りないなら残業したり土日も働けばいいじゃん
11 18/01/30(火)22:43:56 No.482061963
上司の上司から上司に不味い伝わり方してスレ「」の居場所がなくなって終わり!
12 18/01/30(火)22:43:58 No.482061968
>要求された作業の重要度と期限をはっきりさせる これは納得なんだけど >すぐにという指示はありませんでしたからと答える これって言うのすごく勇気いらない? 要するにあんたの言ってる事がトンチンカンだよーって意味になるよね?
13 18/01/30(火)22:46:46 No.482062590
緊急の仕事を頻繁に持ってくる上司は 泥縄の慌て者野郎なので無視して自分の仕事を進めて良い
14 18/01/30(火)22:49:31 No.482063331
糞上司の殺意はどう解消すればいいですか…
15 18/01/30(火)22:50:17 No.482063527
殺意に対しては殺意で応えるしかない
16 18/01/30(火)22:52:31 No.482064053
筋肉を鍛えろ いつでもこいつを殺せるという余裕が重要だ
17 18/01/30(火)23:00:43 No.482066110
下手な指示だしたら殺されるっていう危機感を与えよう
18 18/01/30(火)23:02:56 No.482066619
>要するにあんたの言ってる事がトンチンカンだよーって意味になるよね? あたぼうである トンチンカンな事ははっきりトンチンカンと指摘する それがビジネスである
19 18/01/30(火)23:03:42 No.482066790
それはもうキャパオーバーにならないように人に協力してもらうか自分で仕事をうまくこなすしかないな
20 18/01/30(火)23:06:44 No.482067563
げんこつで殴ると傷害罪に問われる だからこうして鉄山靠で吹っ飛ばす
21 18/01/30(火)23:08:20 No.482067986
>げんこつで殴ると傷害罪に問われる >だからこうして鉄山靠で吹っ飛ばす 吹っ飛ばされてキョトンとしている上司にすかさず組み付いて おちんちんリラックス
22 18/01/30(火)23:13:33 No.482069327
無理なものは無理だとはっきりいう その上で押し付けられたら当然のように終わらせない 終わらないものは終わらないんだという意思表示が大事
23 18/01/30(火)23:16:51 No.482070196
担当業務の納期と見積工数と進捗状況の一覧を作る 割り込みが発生した場合リソースがどれだけ不足しているか数字で示す 数字で示してわかんないならちんちんリラックス