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良くないよねこういうの… のサムネイル 良くないよねこういうの…

画像ファイル名:1786877002363.jpg-(243776 B)
243776 B26/08/16(日)19:43:22No.1459279529+ 20:47頃消えます
良くないよねこういうの…
このスレは古いので、もうすぐ消えます。
126/08/16(日)19:43:58No.1459279787そうだねx18
窓際族ってやつじゃない?
226/08/16(日)19:44:24No.1459279951そうだねx91
めんどくせえ!
326/08/16(日)19:44:36No.1459280029そうだねx1
仕事振ったらワーキングハラスメントだろうなが一番先に浮かぶように成っちまった
426/08/16(日)19:45:05No.1459280205そうだねx67
そのポジション俺に座らせてほしい
526/08/16(日)19:45:12No.1459280249+
俺は毎日遊んでたいんだ
626/08/16(日)19:45:25No.1459280337そうだねx5
責任なんて無ければ無いほうがいいだろ
726/08/16(日)19:46:16No.1459280659+
もう大正解以外殺されてしまう
826/08/16(日)19:47:04No.1459280944そうだねx15
40代男性が「残業は厳禁だから早く帰って」って言われるケースが思い浮かばない
その年齢になると上司でもなかなか言わなくない?
926/08/16(日)19:47:33No.1459281136+
残業させてもさせなくてもハラスメントってこと…?
1026/08/16(日)19:47:47No.1459281241+
実際まともな仕事振らないハラスメントとかあるしな
1126/08/16(日)19:48:27No.1459281523そうだねx15
仕事与えすぎるとそれはそれでハラスメントなので詰みである
1226/08/16(日)19:49:13No.1459281839+
>実際まともな仕事振らないハラスメントとかあるしな
🤖適切な仕事を振らない上司に問題があるのでは?
1326/08/16(日)19:49:20No.1459281897+
じゃあ代わってくれ俺と
1426/08/16(日)19:49:54No.1459282123そうだねx25
もうハラスメント言いてぇだけだろ
1526/08/16(日)19:49:59No.1459282156+
人を見て対処するしかない
1626/08/16(日)19:50:37No.1459282420+
ブラック企業と対消滅してどちらも消えてくれ
1726/08/16(日)19:50:44No.1459282481そうだねx21
パートのおばちゃんより能力低い正社員が爆誕する
1826/08/16(日)19:50:56No.1459282558そうだねx1
>人を見て対処するしかない
言うは易し
1926/08/16(日)19:50:56No.1459282562そうだねx17
>40代男性が「残業は厳禁だから早く帰って」って言われるケースが思い浮かばない
>その年齢になると上司でもなかなか言わなくない?
役に立たないのに少しでも稼ぎたがるヤツに言うんじゃない?
2026/08/16(日)19:51:23No.1459282752そうだねx19
こうやって言い始めてる奴が諸悪の根源なんじゃないか?
2126/08/16(日)19:51:24No.1459282764+
降った仕事が終わってないと俺が怒られるの!!!!
2226/08/16(日)19:51:57No.1459282989+
初任給40万で残業ほぼ0でも辞める奴は辞めるからな…信じられん
2326/08/16(日)19:52:47No.1459283336+
うちの会社に休日出勤のある週は必ず有給使うとかやってる上でスレ画みたいなこと言うやついるよ
40歳で
2426/08/16(日)19:53:04No.1459283471+
>初任給40万で残業ほぼ0でも辞める奴は辞めるからな…信じられん
先輩とかが仕事教えてくれなくて辞めるとか
2526/08/16(日)19:53:22No.1459283588+
責任ある仕事振ってもちゃんとやれる人になら振るよ?
2626/08/16(日)19:53:29No.1459283628+
40代の方はもう過剰な配慮ではないでしょ
どっちにしろハラスメントになるんだろうけど…
2726/08/16(日)19:53:40No.1459283709+
「私が解決しないといけない~」みたいなのはただの嘘なだけだよ
会社としては誰かが解決して業務が回ればそれでいい
2826/08/16(日)19:53:55No.1459283814そうだねx1
>こうやって言い始めてる奴が諸悪の根源なんじゃないか?
お前みたいな何も考えてないアホばかりじゃないんで
大半の人は何も責任ある仕事を任せてもらえない事による成長の阻害で自分が将来大変なことになるのを理解できるんだ
2926/08/16(日)19:54:00No.1459283863そうだねx4
定義ハラスメントやめてくれせん?
3026/08/16(日)19:54:03No.1459283890そうだねx4
過労や命に手が届くハラスメントと比べたらマシに感じる
3126/08/16(日)19:54:10No.1459283942そうだねx17
もうこれハラスメントハラスメントだろ
3226/08/16(日)19:54:34No.1459284114そうだねx2
人月工数で働いてる人は早く帰らせるの当たり前では…
3326/08/16(日)19:55:06No.1459284338+
成長出来ない職場だと見切ると辞めるのも居るからな
3426/08/16(日)19:55:13No.1459284401そうだねx3
バカバカしい
3526/08/16(日)19:55:35No.1459284574+
責任が欲しいやつもいるのか…
3626/08/16(日)19:55:42No.1459284627+
任せてもらえるほど信用されてないんだよ
3726/08/16(日)19:55:58No.1459284740そうだねx2
>もうこれハラスメントハラスメントだろ
ハラスメントハラスメントハラスメント止めてください!
3826/08/16(日)19:56:31No.1459284958+
>過労や命に手が届くハラスメントと比べたらマシに感じる
あいつエレベーター乗ったかなぁ…→
急いでるし貨物はあるからエレベーターのスイッチON!!ヨシ!!

どうして乗る途中だと言わなかったんですか…どうして…
みたいなのあるからな
3926/08/16(日)19:56:31No.1459284960+
若い子らも楽したいわけじゃないんだよな
きつくない範囲で周囲から平均というゲームから落第せずに遊び続けたいだけで
うまく成長できなくてこうしてる内にも同世代から落ちこぼれていってるのではってなるとストレスに感じる
4026/08/16(日)19:57:25No.1459285333+
>ハラスメントハラスメントハラスメント止めてください!
トリプルハラスメントで縁起がいい
4126/08/16(日)19:57:27No.1459285346+
お前に任せるとやってけないのと生活残業やめろはホワイトハラスメント
4226/08/16(日)19:57:30No.1459285366そうだねx7
だったら上申をすべきだろう
上昇思考のある奴なら態度見せないとダメよ
4326/08/16(日)19:57:48No.1459285471そうだねx2
>責任が欲しいやつもいるのか…
重要な仕事全部上司がやっちゃう

年数立つと当然後輩が出てくる

その後輩に重要なことが教えられない

その後輩がそのまた後輩に~
って悪循環で結局取返しの付かない面倒ごとが増える
4426/08/16(日)19:58:00No.1459285529+
>責任が欲しいやつもいるのか…
自身のキャリアになる仕事はやりたがるタイプ居るよ
4526/08/16(日)19:58:00No.1459285533そうだねx11
何やっても当人がヤベー奴だったら何でもハラスメントで訴えられるからもう気にしたら負け
4626/08/16(日)19:58:14No.1459285618そうだねx6
ホワイト云々とは別で責任ある仕事を任せてもらえないのは単に任せられないと思われてる面もあるのでは…?
4726/08/16(日)19:58:27No.1459285700+
お前に任せると余計に時間がかかるし無駄な残業を重ねるからさっさと帰れハラスメント
4826/08/16(日)19:58:59No.1459285924+
今任されている仕事の成果で成長してると見られてないんじゃない?
40でしょ
4926/08/16(日)19:59:08No.1459285990+
>>責任が欲しいやつもいるのか…
>重要な仕事全部上司がやっちゃう
>↓
>年数立つと当然後輩が出てくる
>↓
>その後輩に重要なことが教えられない
>↓
>その後輩がそのまた後輩に~
>って悪循環で結局取返しの付かない面倒ごとが増える
まあそもそも上司退職で重要な仕事できるのが居なくなって循環すらしなくなる場合もあるが…
5026/08/16(日)19:59:26No.1459286112そうだねx2
>ホワイト云々とは別で責任ある仕事を任せてもらえないのは単に任せられないと思われてる面もあるのでは…?
忙しすぎて教えるの面倒だから全部やっちゃう上司は結構な割合でいるぞ
5126/08/16(日)19:59:27No.1459286120+
36ギリギリまで残業させてもらえないというハラスメントを受けています
5226/08/16(日)19:59:41No.1459286214+
ホワイトハラスメントって言い方おかしいというかハラスメントではないだろ
単に次世代への教育が確立してなくて下手くそなだけ
5326/08/16(日)20:00:12No.1459286445+
>お前に任せると余計に時間がかかるし無駄な残業を重ねるからさっさと帰れハラスメント
残業しないと稼げないんだけど!?
5426/08/16(日)20:00:15No.1459286467+
まあ仕事させてもらえないのはそれはそれでストレスだろ
5526/08/16(日)20:00:18No.1459286507+
>36ギリギリまで残業代出してもらえないというハラスメントを受けています
5626/08/16(日)20:00:36No.1459286657そうだねx3
君は誰でも出来る仕事やっててね!
誰でも出来る仕事で残業しないでね!
5726/08/16(日)20:00:45No.1459286714そうだねx2
重要な仕事がしたいならせめて今やってる仕事を完璧にこなせるようになってから言え
って言いたいけどこれもハラスメントなんだろうな
5826/08/16(日)20:00:46No.1459286722そうだねx11
その何でもかんでもハラスメントってつけるのやめようよ
5926/08/16(日)20:01:23No.1459286981+
なんでもハラスメントって言うハラハラまであるからな
めんどくせ~~~~~知らねーよ
6026/08/16(日)20:01:25No.1459286995そうだねx1
残業代が稼げるかどうかは知らねえよ
残業するしないは業務命令だぞ
6126/08/16(日)20:01:26No.1459287000+
いい感じにやりがいある仕事を振っていい感じに助けてください
6226/08/16(日)20:01:29No.1459287027そうだねx1
そもそも職場って利益を出すのが主目的で個人的な成長を促す場ではないからさ…
ある程度仕事振りたくなるくらいまでは自助努力で上がってきてほしいんだよね
6326/08/16(日)20:01:37No.1459287087そうだねx2
無能は出来る人間の足引っ張るのだけは得意だよな
6426/08/16(日)20:01:41No.1459287122+
今のガキ甘やかされ過ぎだろ
6526/08/16(日)20:01:43No.1459287138そうだねx3
40で上司からこれ言われるの暗に「いても邪魔だから消えろ」というだけでは…
6626/08/16(日)20:01:51No.1459287194+
>今のガキ甘やかされ過ぎだろ
40歳だぞ
6726/08/16(日)20:01:54No.1459287216+
ハラスメントハラスメントが実際にある言葉なのが終わってる
6826/08/16(日)20:01:57No.1459287231そうだねx1
まぁでも新入社員を爆弾みたいに扱う雰囲気はある
それがスレ画みたいな子を生むループ
6926/08/16(日)20:02:04No.1459287271+
あまりにも成長しなくてこうなってるのはうちに一人いる
俺より年上だから困る
7026/08/16(日)20:02:05No.1459287286+
多分メディアのなかでハラスメントのこと嫌がらせという意味で認識してる人いないんだと思われる
7126/08/16(日)20:02:24No.1459287416+
本人が残業を望んでるのにさせないんですか?
7226/08/16(日)20:02:33No.1459287477+
仕事出来ても新人の扱いが下手って人はいるからな
俺はどっちも出来ない
7326/08/16(日)20:02:34No.1459287478+
飼い殺しだけでよくね
7426/08/16(日)20:02:36No.1459287496+
気持ち汲んでくれ!の前にまず意思表示してくれないとわかるもんじゃないんだ…
7526/08/16(日)20:02:37No.1459287501+
ガチでこういうマインドのやついるし
実際これで仕事振ったら今度は逆に他の人はもっと楽な仕事やってるのにってキレ散らかすから手に負えない
7626/08/16(日)20:02:41No.1459287533そうだねx3
パワハラですら言葉だけ先行しすぎて実態はそれパワハラじゃないですねってケースが多発してんのに新しく定義を作って現場を混乱させるんじゃねぇよ
7726/08/16(日)20:03:03No.1459287693そうだねx1
部下が残ってると帰りづらいからさっさと帰れって思ってます
7826/08/16(日)20:03:06No.1459287715そうだねx6
>そもそも職場って利益を出すのが主目的で個人的な成長を促す場ではないからさ…
>ある程度仕事振りたくなるくらいまでは自助努力で上がってきてほしいんだよね
そして増える中途採用のみの企業
7926/08/16(日)20:03:19No.1459287795+
>飼い殺しだけでよくね
企業は利益あげるために仕事回してるので……
8026/08/16(日)20:03:22No.1459287820+
自分がやりたいこと・されたくないこと最初に言ったら?
8126/08/16(日)20:03:39No.1459287948そうだねx3
ふうんマイナビってこういうことするんだ
8226/08/16(日)20:03:52No.1459288053+
日頃から会社に感じているこのモヤモヤって言語化できたんだな…
8326/08/16(日)20:03:54No.1459288065+
>>今のガキ甘やかされ過ぎだろ
>40歳だぞ
日本人の平均年齢より下だからガキ!
8426/08/16(日)20:04:02No.1459288141+
>上司が残ってると帰りづらいからさっさと帰れって思ってます
8526/08/16(日)20:04:18No.1459288253そうだねx1
残業NGは普通にあるだろう
8626/08/16(日)20:04:31No.1459288364+
>40で上司からこれ言われるの暗に「いても邪魔だから消えろ」というだけでは…
生活残業とかやってんだろうかと想像してしまう
8726/08/16(日)20:04:40No.1459288434+
どこまでがハラスメントになるか試すような素振りをする
チキンレースハラメスメント略してチキハラってのを思いついた
8826/08/16(日)20:04:41No.1459288445+
多分わりと重要な仕事になっちゃうけどやりたい?って聞くことすらハラスメントになりそう
8926/08/16(日)20:04:44No.1459288471+
何でもハラスメントにされるハラハラで動きようないよ…って言っていませんか?
それハラハラハラです
9026/08/16(日)20:04:51No.1459288520+
ハラスメントハラスメントです!
9126/08/16(日)20:04:55No.1459288564+
いらないから消えろと言われてるだけでは?
9226/08/16(日)20:05:02No.1459288615+
なんか用語が既に無かったっけ
やりたい事をやらせず残業を完全に禁止してさっさと辞めろと餡に圧力をかけるやつ
9326/08/16(日)20:05:28No.1459288809+
🤖会社からの扱いが気に入らないなら自分で起業すればいいのに…
9426/08/16(日)20:05:39No.1459288892そうだねx1
>>こうやって言い始めてる奴が諸悪の根源なんじゃないか?
>お前みたいな何も考えてないアホばかりじゃないんで
>大半の人は何も責任ある仕事を任せてもらえない事による成長の阻害で自分が将来大変なことになるのを理解できるんだ
どうでもいいけど成長が阻害される程の仕事の取り上げ行為が実際に行われてるというなら
それはハラスメントかそうでなくても会社としてのマネジメントの失敗に他ならないのでは?
過剰な仕事の押し付けがダメなら過剰な仕事の取り上げならセーフってバカじゃねえんだからさ
9526/08/16(日)20:05:45No.1459288934そうだねx2
>なんか用語が既に無かったっけ
>やりたい事をやらせず残業を完全に禁止してさっさと辞めろと餡に圧力をかけるやつ
最低だよ和菓子職人…
9626/08/16(日)20:05:52No.1459288982+
>なんか用語が既に無かったっけ
>やりたい事をやらせず残業を完全に禁止してさっさと辞めろと餡に圧力をかけるやつ
普通にパワハラだろ
9726/08/16(日)20:05:58No.1459289045そうだねx5
やる必要ないことを残業してやってる人もたまに…
9826/08/16(日)20:06:23No.1459289248+
>なんか用語が既に無かったっけ
>やりたい事をやらせず残業を完全に禁止してさっさと辞めろと餡に圧力をかけるやつ
時短ハラスメントか?
9926/08/16(日)20:06:42No.1459289387+
だからコミュの場が必要なんですね
10026/08/16(日)20:06:46No.1459289414+
試すようなことはしないでほしい
でも実力は存分に発揮させてほしい
10126/08/16(日)20:06:59No.1459289542+
年に数回ほど個人面談してるけどそれで本音なんか出ないよ
週一回くらいは上司部下サシで飲みに行った方がいい
10226/08/16(日)20:07:05No.1459289582+
5時から族も困るけど残業つけるな系企業も困る
10326/08/16(日)20:07:27No.1459289752+
>だからコミュの場が必要なんですね
するか…飲み会!
10426/08/16(日)20:07:27No.1459289753そうだねx2
受け身での成長だからスレ画みたいなこと言う若手は結局まともに成長しないよ
本当にスキル身につける子は自分で動いて学んだり早く帰れる時間使って勉強するんだから
10526/08/16(日)20:07:29No.1459289767そうだねx3
>年に数回ほど個人面談してるけどそれで本音なんか出ないよ
>週一回くらいは上司部下サシで飲みに行った方がいい
それアルハラです
10626/08/16(日)20:07:59No.1459290000+
>試すようなことはしないでほしい
>でも実力は存分に発揮させてほしい
あのー「」君来月から総務行ってほしいんだわ
もう辞令出るから宜しくw
10726/08/16(日)20:08:04No.1459290030+
3コマ目のメガネの反射っぷりに誰も触れないとかマジかよ
10826/08/16(日)20:08:06No.1459290054+
>週一回くらいは上司部下サシで飲みに行った方がいい
拘束になるからランチ会くらいがちょうどいい
10926/08/16(日)20:08:16No.1459290123+
別に許可取らずにダマで残業すりゃよくない?
11026/08/16(日)20:08:20No.1459290158+
ホワハラ的な概念をアホらしいと完全に否定するつもりもないけどさ
何でそういう方向に舵取りする事になったかっつったら仕事させすぎて死人出たり生活と人生壊れる奴が増えたせいなので
死ぬよりはマシだと思いねえ
11126/08/16(日)20:08:22No.1459290177そうだねx1
>年に数回ほど個人面談してるけどそれで本音なんか出ないよ
そうだね
>週一回くらいは上司部下サシで飲みに行った方がいい
アルハラパワハラの温床じゃねぇか
11226/08/16(日)20:08:23No.1459290181+
これは貴方に解決してほしい!とは思いつつも納期もあるから巻き取ることはまぁあるわな…
納期があってもそれ前提で指導出来ない方が悪い?それハラスメントだから
11326/08/16(日)20:08:26No.1459290205+
>>だからコミュの場が必要なんですね
>するか…飲み会!
若手は来る
中堅層が来ない……
11426/08/16(日)20:08:29No.1459290228+
若手でスレ画みたいなこと言うならヨッシャ!育成するで!ってなるけど
40にもなって言ってるならバカアホとしか言えない
11526/08/16(日)20:08:36No.1459290271そうだねx1
私のことわかってよ!
じゃあまりにも我儘だからせめて売り込んで来い
11626/08/16(日)20:08:45No.1459290319+
>餡に圧力をかけるやつ
爆発しない?
11726/08/16(日)20:09:19No.1459290565+
上昇志向や責任感強いと碌な仕事できてないのに給料いい場合それはそれで病むからな…
11826/08/16(日)20:09:22No.1459290584+
察して!じゃねぇよ!お前の彼氏でも彼女でも親でもねぇんだぞ!
11926/08/16(日)20:09:23No.1459290590+
>別に許可取らずにダマで残業すりゃよくない?
コンプライアンス違反ハラスメントやめてね
12026/08/16(日)20:09:59No.1459290842そうだねx3
早く帰れて何が問題あるってんだよ!
12126/08/16(日)20:10:02No.1459290880そうだねx5
スレ画の一因には失敗できなかったり期日が厳しすぎる業務も背景にあると思う
ミスが許されないから若手に任せるという事も出来ない
12226/08/16(日)20:10:07No.1459290916+
実際俺課長だけども…
部下と飲みたいとは思わんけど何が言いたいか何をやりたいか判らん奴多すぎ
後仕事休む時親に電話かけさせんな…
大卒だろお前…
12326/08/16(日)20:10:17No.1459290983そうだねx1
仕事任せてもらえないのは信用されてないってことでしょ?
12426/08/16(日)20:10:54No.1459291245+
それでも微妙なラインとはいえ月一飲み会とかならまあ…って感じだけど
週一は…お前は独身で部下に絡むしか楽しみないかもしれんが…ってなるな
12526/08/16(日)20:11:04No.1459291319そうだねx3
いい感じにマニュアルを用意してお膳立てしてもらった上で成長を感じられる程度の仕事がほしいんで…
過度に過酷な仕事や逆に楽すぎるのは違くて…
12626/08/16(日)20:11:22No.1459291466+
本当は教えたいというか実際去年は来年君に任せるみたいなこと面談で言ったんだけど
今年中東情勢で滅茶苦茶すぎて自分がやっても捌き切れるかわからんから任せらんなくて済まんね…
12726/08/16(日)20:11:28No.1459291503+
仕事任せても気に食わなけりゃハラスメントで
仕事巻き取っても気に食わなけりゃハラスメントで
12826/08/16(日)20:11:36No.1459291567+
やっぱりどっかで懇親会みたいなのは必要なんやろな
12926/08/16(日)20:11:40No.1459291605+
そういう仕事あったらとっくに振っとるわ!
13026/08/16(日)20:11:54No.1459291715+
繊細すぎる⋯
13126/08/16(日)20:12:03No.1459291791+
>私のことわかってよ!
>じゃあまりにも我儘だからせめて売り込んで来い
就活の時に売り込んできたじゃん
めっちゃ働きたいって言ってた!
13226/08/16(日)20:12:47No.1459292133+
もはやどうしたらいいんだ…
13326/08/16(日)20:12:56No.1459292212+
>本当は教えたいというか実際去年は来年君に任せるみたいなこと面談で言ったんだけど
>今年中東情勢で滅茶苦茶すぎて自分がやっても捌き切れるかわからんから任せらんなくて済まんね…
サポーターとして直属の部下みたいな感じで作業分担するとか…
13426/08/16(日)20:12:57No.1459292223+
明日からまた仕事なのに何でおれはこんなスレで仕事の事考えなきゃいけないんだ
冷静になったぜあばよ
13526/08/16(日)20:13:08No.1459292312+
言わなきゃわかんないよを盾にしてハラスメントするんでしょ!!1!11!
13626/08/16(日)20:13:36No.1459292530+
今テレフォビア増えてるらしいな
時代が俺に追いついた
13726/08/16(日)20:13:40No.1459292575+
どうしろってんだよ…
13826/08/16(日)20:13:40No.1459292581+
>やっぱりどっかで懇親会みたいなのは必要なんやろな
やって解決する問題か?
飲み会やったからってそんな仲良くなって自分の考え出せますってもんじゃないでしょ
13926/08/16(日)20:13:43No.1459292612+
能力高くなるとやめちゃうからよ…
14026/08/16(日)20:13:44No.1459292625+
今こんな感じだけど10年給料上がってない
転職するスキルも身についてないからちょっと気持ちわかる
14126/08/16(日)20:13:54No.1459292704+
はーめんどくせ
14226/08/16(日)20:13:58No.1459292732+
>就活の時に売り込んできたじゃん
>めっちゃ働きたいって言ってた!
職場の人間はそんなもん知らんよ…
14326/08/16(日)20:14:31No.1459293000+
人によるんだろうけど真面目に会社の役に立ちたいんですって仕事姿勢の人が多くて最近の若者はすげーなってなる
暇なんだな多分学生時代コロナだったから
14426/08/16(日)20:14:48No.1459293125+
>今こんな感じだけど10年給料上がってない
>転職するスキルも身についてないからちょっと気持ちわかる
なんで10年間も自分からスキル身につける勉強しなかったんです?
14526/08/16(日)20:14:52No.1459293154+
責任は重くなくていいんだけどやりがいはいい感じに欲しい
14626/08/16(日)20:14:57No.1459293197+
本当に自分を成長させたかったり地位上げたいって熱意あるなら
自分で交渉してセーフライン考えたり出来る範囲の業務内容考えたりしたら?と思ってしまう
実際それで許可されるのかどうかは知らんが
14726/08/16(日)20:15:16No.1459293312そうだねx3
>今こんな感じだけど10年給料上がってない
そっか
>転職するスキルも身についてないからちょっと気持ちわかる
いや頑張りなよ?
14826/08/16(日)20:15:29No.1459293415+
>実際俺課長だけども…
>部下と飲みたいとは思わんけど何が言いたいか何をやりたいか判らん奴多すぎ
そこはお互いの歩み寄りだろ
多分向こうもお前の考えわかってないよ
>後仕事休む時親に電話かけさせんな…
>大卒だろお前…
うお…それはやば過ぎ
14926/08/16(日)20:15:33No.1459293457+
こっちから勝手に貰いに行くけど自分で全部仕事拾って残業しまくりメンタルやられ気味な先輩はもっと仕事周りにふろうぜとなる
15026/08/16(日)20:16:01No.1459293685+
もうハラスメント主張するやつに冷たい目線が浴びせられる時代になりつつある
15126/08/16(日)20:16:02No.1459293704そうだねx4
ジジイ向けポルノって感じ
今時の若い者はなっとらんの亜種
15226/08/16(日)20:16:21No.1459293853+
>ジジイ向けポルノって感じ
>今時の若い者はなっとらんの亜種
40だっつってんだろ
15326/08/16(日)20:16:24No.1459293881+
>>こうやって言い始めてる奴が諸悪の根源なんじゃないか?
>お前みたいな何も考えてないアホばかりじゃないんで
>大半の人は何も責任ある仕事を任せてもらえない事による成長の阻害で自分が将来大変なことになるのを理解できるんだ
ハラスメントだなんだ言う前にそれを直接言えよ
15426/08/16(日)20:16:26No.1459293894+
>こっちから勝手に貰いに行くけど自分で全部仕事拾って残業しまくりメンタルやられ気味な先輩はもっと仕事周りにふろうぜとなる
振り方を教えてもらってないから自発的に引き取ってあげて欲しいなって
15526/08/16(日)20:16:51No.1459294105そうだねx2
結局受け身でしか仕事してないってことなのよね…
15626/08/16(日)20:17:06No.1459294221+
ハラスメント認定もハラスメントだからね
15726/08/16(日)20:17:20No.1459294328+
>人によるんだろうけど真面目に会社の役に立ちたいんですって仕事姿勢の人が多くて最近の若者はすげーなってなる
>暇なんだな多分学生時代コロナだったから
それは暇なんじゃなくて今の30~40代あたりがやる気なさすぎなんだと思う
15826/08/16(日)20:17:37No.1459294460そうだねx1
>こっちから勝手に貰いに行くけど自分で全部仕事拾って残業しまくりメンタルやられ気味な先輩はもっと仕事周りにふろうぜとなる
あんま勝手に背負われてもなってなるよね
大事な案件ならまだわかるけどそんなトラブっても誰もそこまで気にしないよってのまで真剣に悩んでるの見ると要領悪いなぁって思う
15926/08/16(日)20:18:05No.1459294682そうだねx2
>それは暇なんじゃなくて今の30~40代あたりがやる気なさすぎなんだと思う
まぁそうなんだけど
そんなやる気出ます?仕事で
16026/08/16(日)20:18:07No.1459294698+
>結局受け身でしか仕事してないってことなのよね…
信頼されるような業務態度や業務速度精度でもないってことでもある
16126/08/16(日)20:18:07No.1459294702+
>結局受け身でしか仕事してないってことなのよね…
政府が一億総活躍社会って掲げたら大多数が活躍したくねーよ!ってぶっ叩くのが日本だぞ
そりゃそうだろ
16226/08/16(日)20:18:14No.1459294755+
>本人が残業を望んでるのにさせないんですか?
それは普通に上司の判断することなんで
16326/08/16(日)20:18:15No.1459294758+
惰性で仕事続けてたら何十年か経ってただけなので
先輩!何したらこの職場より良くなりますか!
成長するために何すれば良いですか!って言われたら困る
16426/08/16(日)20:18:26No.1459294849+
やれっつったらパワハラ
代わりにやっといたらホワハラ
無敵かよ
16526/08/16(日)20:19:31No.1459295332+
>>人によるんだろうけど真面目に会社の役に立ちたいんですって仕事姿勢の人が多くて最近の若者はすげーなってなる
>>暇なんだな多分学生時代コロナだったから
>それは暇なんじゃなくて今の30~40代あたりがやる気なさすぎなんだと思う
なんで仕事もこいつらのお守りも安月給で頑張らなくちゃいけないんだよ
16626/08/16(日)20:19:40No.1459295417+
30代から40代はやる気なさげに見えて
え、俺なんかやっちゃいました?
みたいのが好きなので
16726/08/16(日)20:19:41No.1459295425そうだねx2
>>人によるんだろうけど真面目に会社の役に立ちたいんですって仕事姿勢の人が多くて最近の若者はすげーなってなる
>>暇なんだな多分学生時代コロナだったから
>それは暇なんじゃなくて今の30~40代あたりがやる気なさすぎなんだと思う
そもそも若い頃そんなやる気出せるほどの金貰ってねえしな
という愚痴はさておき今の若い奴らがやる気出せるような労働環境になったのは
今のアラフォーアラフィフあたりの犠牲あってのものだから一応ね
16826/08/16(日)20:20:13No.1459295720+
そんなに自分でやりたいなら起業しろ!
16926/08/16(日)20:20:25No.1459295825+
>>結局受け身でしか仕事してないってことなのよね…
>信頼されるような業務態度や業務速度精度でもないってことでもある
受け身で他責的
17026/08/16(日)20:20:26No.1459295833+
>なんで10年間も自分からスキル身につける勉強しなかったんです?
ニッチな専門職なんで一応自分自身のスキルは磨いてはいる
ただ本来コミュニケーションもかなり大事な仕事なんだけど
そこを上司に全部頼ってるから他の会社ではやっていけないみたいな感じ
まあコミュ障としては今が理想であり限界だとは思ってる
17126/08/16(日)20:20:29No.1459295853+
マイナビってろくなことしねえな…
17226/08/16(日)20:21:27No.1459296321そうだねx3
>>それは暇なんじゃなくて今の30~40代あたりがやる気なさすぎなんだと思う
>まぁそうなんだけど
>そんなやる気出ます?仕事で
ザ・冷笑ど真ん中の世代って意見やね
17326/08/16(日)20:21:50No.1459296514+
>まあコミュ障としては今が理想であり限界だとは思ってる
上司とうまくやれてるだけえらいんじゃないかな?
お疲れ様
17426/08/16(日)20:21:56No.1459296574+
任せてミスられるとな…フォローしきれないし俺も怒られるのは普通に嫌なんだ
17526/08/16(日)20:22:17No.1459296719+
>そんなに自分でやりたいなら起業しろ!
はいパワハラね
17626/08/16(日)20:22:18No.1459296730そうだねx1
やる気なんてのはなくてもやれよ仕事なんだから
17726/08/16(日)20:22:37No.1459296916そうだねx1
>そんなやる気出ます?仕事で
というか若い頃は氷河期なりにやる気はあったよね
それから20年かけて頑張ってもあんま変わんねえな?って叩き込まれてきた
17826/08/16(日)20:23:01No.1459297093+
やる気ってのは見合った報酬が出ないと続かないんだ
17926/08/16(日)20:23:07No.1459297139+
就職氷河期から上からハラスメントされまくって下からもハラスメント言われまくって社会保障もまともになさそうな世代がだんだんと老人になっていく途中です
18026/08/16(日)20:23:38No.1459297393+
甥っ子がこのループになってすぐ仕事辞めるの繰り返してニートになってるとお盆で知ってしまった
18126/08/16(日)20:23:43No.1459297431そうだねx4
ちゃんと給料上がってる会社なら30~40代の人もやる気あると思うよ
18226/08/16(日)20:23:46No.1459297461+
やりすぎると属人化しちゃうよね
生活残業は帰ってねー
18326/08/16(日)20:23:55No.1459297521+
>やる気なんてのはなくてもやれよ仕事なんだから
なくてもやってるから今も生きてる
やれないやつは死んだ
18426/08/16(日)20:23:55No.1459297530+
やる気ないのはいいけど別に積極的サボタージュや犯罪もしないんでしょ
なんというかそういう都合いい感じの立ち位置理解されるの無理よ
18526/08/16(日)20:24:36No.1459297886そうだねx2
>ちゃんと給料上がってる会社なら30~40代の人もやる気あると思うよ
キオクシアとか持ち株だけでFIREレベルになったせいで
社員みんなガチでやる気なくしてるからなあ…
18626/08/16(日)20:24:56No.1459298047+
ハラスメントハラスメント
18726/08/16(日)20:25:14No.1459298193+
>ちゃんと給料上がってる会社なら30~40代の人もやる気あると思うよ
結局金はモチベになるからな
18826/08/16(日)20:25:19No.1459298234+
>ハラスメントハラスメント
ハンターハンターみたい
18926/08/16(日)20:25:32No.1459298337+
30代から40代への言葉のナイフが鋭すぎるだろ
ハラスメントですよ
19026/08/16(日)20:26:47No.1459298988そうだねx2
>>ちゃんと給料上がってる会社なら30~40代の人もやる気あると思うよ
>キオクシアとか持ち株だけでFIREレベルになったせいで
>社員みんなガチでやる気なくしてるからなあ…
キオクシアレベルならそうだろうけども
というか持ち株やってなかった社員も仕事のやる気失せてそう
19126/08/16(日)20:26:50No.1459299012+
40代でこれ言われてるのはもうオメーの席ねーからってことだろ…
19226/08/16(日)20:27:07No.1459299149+
>>ちゃんと給料上がってる会社なら30~40代の人もやる気あると思うよ
>結局金はモチベになるからな
ならないぞ別に
今額面60万くらいになったけど
社会保障高すぎだろ…ってむしろやる気なくした
19326/08/16(日)20:27:07No.1459299154+
パラパラってモー娘の曲だと思ってたんだけど別にそうじゃなかったんだね
19426/08/16(日)20:27:11No.1459299191+
やりがい搾取ならぬやりたい搾取ってか
19526/08/16(日)20:27:23No.1459299302そうだねx1
俺はリーマンショックの世代だからまだ頑張れたけど
それより酷かった氷河期世代がやる気出せとかやる気無くても仕事なんだからちゃんとしろって言われてもなんも心に響かないだろうなって思う
まず精一杯頑張った努力がほぼ無意味に消えた世代だから
19626/08/16(日)20:27:32No.1459299384+
入社一ヶ月でこの会社のシステムおかしいです!俺に変えさせてください!って言った奴はその発言から1週間しないうちに辞めていった
彼はもうかれこれ数年経ったけど元気に生きてるだろうか…
19726/08/16(日)20:27:39No.1459299466+
すぐ眠くなっちゃう体質理解してくれて特別に布団用意してくれてる
でも恥ずかしくて結局使えてない
19826/08/16(日)20:28:00No.1459299662そうだねx1
何故素直に人に褒められたり人が喜ぶとやる気出ると言えない人が増えたのか…
19926/08/16(日)20:28:17No.1459299816+
成長の見込みないと思われてるのでは…
20026/08/16(日)20:28:43No.1459300056+
>入社一ヶ月でこの会社のシステムおかしいです!俺に変えさせてください!って言った奴はその発言から1週間しないうちに辞めていった
>彼はもうかれこれ数年経ったけど元気に生きてるだろうか…
まぁやっぱ発言力的なものはいるのでよっぽどの転換イベントがないと無理じゃないかな…
20126/08/16(日)20:28:53No.1459300133+
>何故素直に人に褒められたり人が喜ぶとやる気出ると言えない人が増えたのか…
やりがい搾取って言葉で冷笑対象になっちゃったからね
20226/08/16(日)20:28:57No.1459300168+
40の人はもう諦められてるだけよなこれ
それまでの積み重ねだろ
20326/08/16(日)20:29:07No.1459300252そうだねx1
実際俺がちゃんと教育されてないからどういう感じで教えればいいのかわからない…
マニュアルもなかったし観て盗めよミスったらお前の責任な?って感じだったから…
20426/08/16(日)20:29:49No.1459300596+
>>入社一ヶ月でこの会社のシステムおかしいです!俺に変えさせてください!って言った奴はその発言から1週間しないうちに辞めていった
>>彼はもうかれこれ数年経ったけど元気に生きてるだろうか…
>まぁやっぱ発言力的なものはいるのでよっぽどの転換イベントがないと無理じゃないかな…
そもそもそういうおかしい部分を変えたいから出世するもんなんだよなみんな
おかしい思いをしたくなければ偉くなるしかない
20526/08/16(日)20:30:00No.1459300669+
目標達成しても今まで達成できなかったのはやる気がないからじゃないのかって言われて完全にやる気なくした
20626/08/16(日)20:30:11No.1459300780+
責任ある仕事を任せてもらえないのは信用がないからでは?
20726/08/16(日)20:30:23No.1459300877+
>実際俺がちゃんと教育されてないからどういう感じで教えればいいのかわからない…
>マニュアルもなかったし観て盗めよミスったらお前の責任な?って感じだったから…
自分がお前がうまくやれよ俺は知らんからなで突き放されたから接しすぎか接さなすぎか全然わからん…って思いながら過ごしている
20826/08/16(日)20:30:40No.1459301004+
30代から40代はやる気が出るとか出ないとかでなく一応やるのが仕事ってスタンスだから頑張ってサラリーマンしてるんすよ
20926/08/16(日)20:30:42No.1459301024+
昭和の人ってなんでそんなに仕事頑張ったり会社に尽くせたんだろう
21026/08/16(日)20:30:47No.1459301059+
>実際俺がちゃんと教育されてないからどういう感じで教えればいいのかわからない…
>マニュアルもなかったし観て盗めよミスったらお前の責任な?って感じだったから…
答えは以外と近くにある
2行目とかに
21126/08/16(日)20:30:52No.1459301098+
>何故素直に人に褒められたり人が喜ぶとやる気出ると言えない人が増えたのか…
それはまともな報酬や労働環境も無しに賞賛を報酬とする事には何も意味が無いと多くの人が気づいたからですね…
21226/08/16(日)20:31:15No.1459301267そうだねx1
なんで定型業務なのにマニュアルないんですか?って聞かれた時
なぜだろうな?必要ないからじゃないか?
って答えたらドン引きされたぞ俺は!
21326/08/16(日)20:31:45No.1459301515+
今の仕事無駄に複雑化したり効率化が進んで濃密になりすぎたり責任重すぎたりすること多いからどうにもなんね
21426/08/16(日)20:31:47No.1459301523そうだねx2
>昭和の人ってなんでそんなに仕事頑張ったり会社に尽くせたんだろう
60歳まで毎年給料が跳ね上がっていって絶対クビにならなかったから
21526/08/16(日)20:31:58No.1459301635+
>>実際俺がちゃんと教育されてないからどういう感じで教えればいいのかわからない…
>>マニュアルもなかったし観て盗めよミスったらお前の責任な?って感じだったから…
>答えは以外と近くにある
>2行目とかに
まあそれで上手くいかない場合もちゃんと自分の責任になるわけだが
21626/08/16(日)20:32:00No.1459301650+
忙しすぎてこれ以上リスク負いたくないから新人に任せたくないってのはある
21726/08/16(日)20:32:02No.1459301663+
>何故素直に人に褒められたり人が喜ぶとやる気出ると言えない人が増えたのか…
ちゃんとそれなりに報酬を払わないからだ
自分が貧しければ人に優しくは出来ない
21826/08/16(日)20:32:19No.1459301851+
>答えは以外と近くにある
>2行目とかに
マニュアル作って責任は俺が取るから君はいいよ!
みたいなのが行き過ぎるとスレ画になるんだよな
これ俺いる?って
21926/08/16(日)20:32:25No.1459301920+
>昭和の人ってなんでそんなに仕事頑張ったり会社に尽くせたんだろう
そういう人でないと社会的に死んじゃうので
22026/08/16(日)20:32:31No.1459301970+
>なんで定型業務なのにマニュアルないんですか?って聞かれた時
>なぜだろうな?必要ないからじゃないか?
>って答えたらドン引きされたぞ俺は!
ハラスメント×ハラスメントにこういうシーンあった
22126/08/16(日)20:32:45No.1459302096+
見ざる聞かざる言わざるがうまくやってくコツ
22226/08/16(日)20:32:56No.1459302213+
>社会保障高すぎだろ…ってむしろやる気なくした
こういうのよく見るけどやっぱり今の物価に応じた抜本的制度設計ってやつが必要なのかね
昔は60万は結構貰ってるぜ!ってイメージだが…いや今でも高いイメージあるな…
22326/08/16(日)20:32:57No.1459302218そうだねx3
>なんで定型業務なのにマニュアルないんですか?って聞かれた時
>なぜだろうな?必要ないからじゃないか?
>って答えたらドン引きされたぞ俺は!
レス読んだだけで引かれた理由がわかる
22426/08/16(日)20:32:58No.1459302236+
昔は頑張れば結果で帰ってきたからな
22526/08/16(日)20:33:15No.1459302389+
>すぐ眠くなっちゃう体質理解してくれて特別に布団用意してくれてる
>でも恥ずかしくて結局使えてない
ナルコレプシー…?
22626/08/16(日)20:33:17No.1459302397+
報酬を出さないから~って言ってる人いるけど
俺は別に報酬はもらってるけどやる気なんてないぞ
ちゃんと金貰えたらやる気出ると思ってるのは自分を買いかぶりすぎ
もうそういう感性が死んでるのに気づいてない
22726/08/16(日)20:33:18No.1459302403そうだねx1
>それはまともな報酬や労働環境も無しに賞賛を報酬とする事には何も意味が無いと多くの人が気づいたからですね…
その働き方が許されるのはガムシャラに働いた先人が築いた信用と資産のおかげなのでは…
22826/08/16(日)20:33:23No.1459302448+
マニュアル?やれる人俺しかおらんかったから作れてない…
作ったとして読んでくれるような奴今まで居らんかったよ…
22926/08/16(日)20:33:39No.1459302572+
給料半分持っていかれるからな
23026/08/16(日)20:33:46No.1459302636+
1タスク単位だと教える労力が自分でやっちゃう労力より遥かに上なんだよね
というか教えるって行為は結構ウェイト重いよね
23126/08/16(日)20:34:13No.1459302890+
>報酬を出さないから~って言ってる人いるけど
>俺は別に報酬はもらってるけどやる気なんてないぞ
>ちゃんと金貰えたらやる気出ると思ってるのは自分を買いかぶりすぎ
>もうそういう感性が死んでるのに気づいてない
感性が死んでるのはあなたですよ
23226/08/16(日)20:34:16No.1459302917そうだねx1
>その働き方が許されるのはガムシャラに働いた先人が築いた信用と資産のおかげなのでは…
でもその先人が歪な社会構造を作り上げたんだが
23326/08/16(日)20:34:28No.1459302997そうだねx1
>作ったとして読んでくれるような奴今まで居らんかったよ…
マニュアルの存在を知ってて見もしないでわかんない連呼されると心が折れるよね
23426/08/16(日)20:34:38No.1459303075そうだねx3
>報酬を出さないから~って言ってる人いるけど
>俺は別に報酬はもらってるけどやる気なんてないぞ
>ちゃんと金貰えたらやる気出ると思ってるのは自分を買いかぶりすぎ
>もうそういう感性が死んでるのに気づいてない
報酬を出した上で賞賛があるならいいけど
報酬が欠けてるのに賞賛を報酬代わりにするのはやめろって話であって
報酬貰ってもやる気出さない怠惰な奴の話は最初からしてねえんだよ
23526/08/16(日)20:34:56No.1459303247+
>1タスク単位だと教える労力が自分でやっちゃう労力より遥かに上なんだよね
>というか教えるって行為は結構ウェイト重いよね
基本的に2人で0.7割の仕事をするというイメージでいる
その分辞められるとやっぱり心にダメージ負う
23626/08/16(日)20:35:02No.1459303300+
半分とは言わないけど今額面60万で手取りにすると40万くらいで
ここから消費税とか取られるし子育て云々で変な金引かれてるしで
会社がいくら出そうがやる気なんて出るわけないんだよね
ボーナスとかも支給されると控除高すぎてみんなやる気無くすだけの時間になってるし
23726/08/16(日)20:35:06No.1459303348+
ハラスメントハラスメントか?
23826/08/16(日)20:35:11No.1459303396+
昭和なんて定時で上がって毎日酒飲んでたぞ
昭和は頑張ってたなんて幻想どこから来たんだ
23926/08/16(日)20:35:34No.1459303598+
報酬は最低限必要なものってことだよね
24026/08/16(日)20:35:45No.1459303682+
ベテランで全部回さずある程度段階を得て新人の仕事重くしていかないと結局ベテランが年食った時に支障をきたすねって話なら分かる
なたらハラスメントなんて新しい造語は知らん
24126/08/16(日)20:35:52No.1459303741そうだねx1
だってちゃんと教えるとそのスキルでお前転職するじゃん!
ってのもあるし
ちゃんとした社員なんてどうせエース部署に引き抜かれるからね…
24226/08/16(日)20:36:17No.1459303945+
そうだねハラスメント
24326/08/16(日)20:36:34No.1459304080+
うちの部長がこのタイプで厄介な仕事はプログラミングまで含めて全部巻き取って休日返上でやっちゃってた
死んだ
24426/08/16(日)20:36:40No.1459304133そうだねx3
>>それはまともな報酬や労働環境も無しに賞賛を報酬とする事には何も意味が無いと多くの人が気づいたからですね…
>その働き方が許されるのはガムシャラに働いた先人が築いた信用と資産のおかげなのでは…
ガムシャラに働いて報酬得た人が下の立場の奴に報酬出さずに渋ってる癖に
お前らが働けてるのはガムシャラに働いた人間のおかげというのは理屈が通らんぞ
24526/08/16(日)20:36:48No.1459304186そうだねx1
具体的にいくらからがやる気出すラインなんです?報酬報酬言ってる人って
俺年収600万が1000万になったけどビックリするぐらい生活レベル変えられないんだけど
24626/08/16(日)20:37:24No.1459304512+
大丈夫?
そのレス俺がしとこか?
24726/08/16(日)20:37:41No.1459304647+
>ちゃんとそれなりに報酬を払わないからだ
>自分が貧しければ人に優しくは出来ない
お金に余裕があるあると人は優しくなれるからな…
お金の掛かる趣味に暴力的な人は少ない
ここですらそれは通じる
24826/08/16(日)20:37:58No.1459304780+
昔の人が席を譲らずに居座ってるのどうにかなりませんか
24926/08/16(日)20:37:59No.1459304790そうだねx2
>大丈夫?
>そのレス俺がしとこか?
頼みます
25026/08/16(日)20:38:06No.1459304859+
>ちゃんとした社員なんてどうせエース部署に引き抜かれるからね…
本部に移されたりマンパワー足りねぇところに引き抜かれていったぜ!
それ以外は辞めたりカスみたいな奴ばかりいるぜ!どうにもならねぇぜ!
25126/08/16(日)20:38:10No.1459304878そうだねx2
労働時間や労働の密度は昔より今の方が大変だろうけど
コンプラとか非効率性とか含めると多分過去の方が大変だろうから
昔の環境で働きたいとは思えないな…
25226/08/16(日)20:38:38No.1459305127そうだねx1
金!金さ!給料さえ上げれば求人がくる!
25326/08/16(日)20:38:50No.1459305224+
この辺のこと教えるのはまだ早いなって段階踏んで教えていってるんだよ
単純のこの辺教えるのめんどくせぇもう俺がやっちまったほうがはええ!って奴もいるのが困り者だが
25426/08/16(日)20:38:51No.1459305229そうだねx1
これで仕事任せてみると各方面に謝罪行脚が始まる…
25526/08/16(日)20:39:15No.1459305451+
こんなに気軽に転職転職言われるとじゃあお前に教えることも振る仕事もねえよってなるのは当然なんだよな
お前の会社の待遇が悪いのが悪いとか言われても業界最高の待遇じゃなきゃダメってことじゃねえかってなる
25626/08/16(日)20:39:45No.1459305736+
昔の方が社会に余裕があってきついけど働きやすい部分はあったんじゃないか?
まぁ可視化されてなかった部分が闇に葬られてたのかもしれんけど
25726/08/16(日)20:39:50No.1459305774+
手取り80万ぐらいになればやる気だせる
手取り30万だからテレワーク中にオナニーとゲームしてる
25826/08/16(日)20:39:51No.1459305777+
自分がやったほうが早インパラ
25926/08/16(日)20:39:54No.1459305803+
>この辺のこと教えるのはまだ早いなって段階踏んで教えていってるんだよ
>単純のこの辺教えるのめんどくせぇもう俺がやっちまったほうがはええ!って奴もいるのが困り者だが
そんなちゃんと段階踏んで教えられてるとは思えないんだよな…
ぶっちゃけ出来る奴は最初から出来るし
26026/08/16(日)20:39:56No.1459305825そうだねx3
>具体的にいくらからがやる気出すラインなんです?報酬報酬言ってる人って
>俺年収600万が1000万になったけどビックリするぐらい生活レベル変えられないんだけど
給与の上昇が物価高に追いついてない今の状況を持ち出して報酬の多寡の影響語るのはズレてる気がするぞ
26126/08/16(日)20:40:00No.1459305858+
>お金の掛かる趣味に暴力的な人は少ない
>ここですらそれは通じる
ペットの画像上げる「」でレスポンチ好きな人見たことない
26226/08/16(日)20:40:29No.1459306144+
>単純のこの辺教えるのめんどくせぇもう俺がやっちまったほうがはええ!って奴もいるのが困り者だが
そういうのはマネージャーの器がないからずっと現場で動かしておくのがいい
本人もその方が幸せ
26326/08/16(日)20:41:04No.1459306461+
>そういうのはマネージャーの器がないからずっと現場で動かしておくのがいい
>本人もその方が幸せ
やったあ!ところでマネージャーの器がある人はちゃんと配備されてるんですよね?
26426/08/16(日)20:41:10No.1459306509+
ギスギスしてんだよ
あちこちに余裕がない
隙間がないと言ってもいい
26526/08/16(日)20:41:25No.1459306610+
マネージャーになりたいと思ってるやつに碌な奴がいないのも確かでさ…
26626/08/16(日)20:41:28No.1459306647+
新人君も40歳になったか
そろそろ歓迎会しなくちゃな
26726/08/16(日)20:41:40No.1459306767+
>俺年収600万が1000万になったけどビックリするぐらい生活レベル変えられないんだけど
俺からしたら600万ですらかなり高いから羨ましいわ
1000万で変わらんってどんな生活してんだよ
26826/08/16(日)20:41:41No.1459306780+
>手取り80万ぐらいになればやる気だせる
>手取り30万だからテレワーク中にオナニーとゲームしてる
多分変わらないと思う
26926/08/16(日)20:41:50No.1459306872+
>給与の上昇が物価高に追いついてない今の状況を持ち出して報酬の多寡の影響語るのはズレてる気がするぞ
そもそも600万と1000万の手取りを考えてくれ
年収1.5倍以上なら手取りもそれぐらい増えるならやる気は出るだろう
27026/08/16(日)20:41:56No.1459306924+
他の社員におんぶしてもらってる自覚もないんだな…
27126/08/16(日)20:42:00No.1459306968そうだねx3
>1000万で変わらんってどんな生活してんだよ
ヒント:嘘
27226/08/16(日)20:42:06No.1459307011+
img見てると上司や会社に求める物多すぎて
そんな会社どこにもねえよ!ってなるよね…
27326/08/16(日)20:42:08No.1459307027そうだねx1
>新人君も40歳になったか
>そろそろ歓迎会しなくちゃな
エルフの会社
27426/08/16(日)20:42:38No.1459307315+
>エルフの会社
トラック野郎か
27526/08/16(日)20:42:58No.1459307500+
実際600~1000万は課税の影響で手取り全然増えないラインだからな
正確には1200万くらいまで
27626/08/16(日)20:43:12No.1459307622+
今更エロゲーもなぁ
27726/08/16(日)20:43:17No.1459307672+
>ガムシャラに働いて報酬得た人が下の立場の奴に報酬出さずに渋ってる癖に
>お前らが働けてるのはガムシャラに働いた人間のおかげというのは理屈が通らんぞ
正規雇用という対価が既に支払われているのに?
27826/08/16(日)20:43:18No.1459307677+
>img見てると上司や会社に求める物多すぎて
>そんな会社どこにもねえよ!ってなるよね…
部下に求める物も同じく多すぎるからイーブンってことよ
27926/08/16(日)20:43:20No.1459307693+
1人暮らしなら多分600万でも1000万でもさほど変わらんよ
家族がいれば別だと思うけど
わりと余るからな600万でも
28026/08/16(日)20:43:45No.1459307900+
お金と暇をください
休暇を消化させてください
休みの日に俺への連絡やめてください
自分から絶ってるだけかもしれないけど
28126/08/16(日)20:44:06No.1459308091+
なんかすっげえ贅沢できるとか住む場所変えられるってラインではないんだよな1000万って
28226/08/16(日)20:44:14No.1459308149+
>多分変わらないと思う
家族居て控除しまくると年収アップの効果は出る
独り身ならまあ…ね…
28326/08/16(日)20:44:15No.1459308160+
>>ガムシャラに働いて報酬得た人が下の立場の奴に報酬出さずに渋ってる癖に
>>お前らが働けてるのはガムシャラに働いた人間のおかげというのは理屈が通らんぞ
>正規雇用という対価が既に支払われているのに?
雇用形態は対価でもなんでもないっすね…
28426/08/16(日)20:45:03No.1459308538+
ていうか額面600から1000万は控除が一番高くなる場所だから…
28526/08/16(日)20:45:20No.1459308666そうだねx2
育てる気があるなら問題視しなくていいんだよ
育てる気無い(昇給もボーナスも無し)ならお前はその枠なだけ
28626/08/16(日)20:45:22No.1459308681+
年収1000万で手取り70万ぐらいなら金持ち!できるんだけどそうはいかんから…
28726/08/16(日)20:45:26No.1459308719+
仕事中img見てても怒られない今の職場最高
28826/08/16(日)20:45:35No.1459308792+
>部下に求める物も同じく多すぎるからイーブンってことよ
ああそんな求めないよ
どうせいなくなるんでしょ?
28926/08/16(日)20:45:36No.1459308801+
>雇用形態は対価でもなんでもないっすね…
え?
29026/08/16(日)20:45:41No.1459308843そうだねx1
終身雇用が無理になった時点で昔と比べるのが無理だろ
29126/08/16(日)20:45:42No.1459308857+
何でもハラスメントにして儲けてやるぜ
29226/08/16(日)20:45:50No.1459308909+
リストラされたらどーすんの
29326/08/16(日)20:46:12No.1459309087+
>部下に求める物も同じく多すぎるからイーブンってことよ
どうせ踏み台しょここ?ってノリで見ています
29426/08/16(日)20:46:19No.1459309142+
>育てる気があるなら問題視しなくていいんだよ
>育てる気無い(昇給もボーナスも無し)ならお前はその枠なだけ
大して責任ある仕事任せてないのに昇給もボーナスもあるとホワイトハラスメントなんですね
29526/08/16(日)20:46:57No.1459309479+
600から1000万のボリュームゾーンが
手取りという点では虚無だからな
金融とか商社の大企業で1500万貰わないと無理だよ



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