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猫の会社
役員としては根性ない新人を採用した人事が悪いと思ってるんだろうが…そういうとこだぞ

頭マンコになってるのでは？

コンボ繋がったな…

>日本語不自由な人？
自己紹介？

退職代行利用歴がある人間は雇わない風潮出てるけど人手不足で結局使わざるを得ないまんこ業界いいよねまんこ

>コンボ繋がったな…
推測では退職代行使われまくって有用性を知ってたから退職代行を使ったのではと言われてる

何人くらいの会社なの

退職代行が使われるような所に問題があるのでは？

>何人くらいの会社なの
80人くらい

>>何人くらいの会社なの
>80人くらい
雑魚がよ…

作り話でよかったんぬなぁ

>退職代行利用歴がある人間は雇わない風潮出てるけど人手不足で結局使わざるを得ないまんこ業界いいよねまんこ
退職代行って履歴には残る要素が思い浮かばないんだが
普通に自己都合退職にならないのか

役員の間で責任の押し付け合い始まってそう

>>退職代行利用歴がある人間は雇わない風潮出てるけど人手不足で結局使わざるを得ないまんこ業界いいよねまんこ
>退職代行って履歴には残る要素が思い浮かばないんだが
>普通に自己都合退職にならないのか
その通りだよ
適当な事言ってるだけの嘘吐き

>退職代行って履歴には残る要素が思い浮かばないんだが
>普通に自己都合退職にならないのか
前職へのリファレンスチェックでバレるんじゃない？
あいつ退職代行使って辞めたから気をつけた方がいいですよとか漏らされたりで

>退職代行って履歴には残る要素が思い浮かばないんだが
>普通に自己都合退職にならないのか
フツー採用する前の会社に素行聞くんですわ

>>>退職代行利用歴がある人間は雇わない風潮出てるけど人手不足で結局使わざるを得ないまんこ業界いいよねまんこ
>>退職代行って履歴には残る要素が思い浮かばないんだが
>>普通に自己都合退職にならないのか
>その通りだよ
>適当な事言ってるだけの嘘吐き
どしたん？退職代行使ってビビってるの？

そもそも世の中まともな会社ばっかなら退職代行がブームになったりしねえんだ

>推測では退職代行使われまくって有用性を知ってたから退職代行を使ったのではと言われてる
退職代行って便利なのかしら
もう顔も見たくねえって時に丸投げするとこってイメージがある

次は社長に詰められた役員が辞めるやつでは

>フツー採用する前の会社に素行聞くんですわ
普通じゃないよそれ

>退職代行って便利なのかしら
>もう顔も見たくねえって時に丸投げするとこってイメージがある
引き止め・捨てセリフ・煽り・脅迫ができないって意味では便利

>フツー採用する前の会社に素行聞くんですわ
聞くのも答えるのも普通じゃねえよ

ビートたけしが退職代行擁護したから今後はもっと使われていきそう

そもそも退職代行使われたところでまともな会社は困らん

>どしたん？退職代行使ってビビってるの？
嘘バレてビビってるやん…

就職代行の方も誰か立ち上げてくれ

>就職代行の方も誰か立ち上げてくれ
ハロワ大昔からあるだろ

>就職代行の方も誰か立ち上げてくれ
すでにいくらでもあるから活用して欲しい
面接は流石に代行無理だけどアポイントまではやってくれるよ

モームリのニュースで知ったけど
退職代行って本当に代わりに退職届出して「依頼主さん辞めますんで書類のやり取り等はうちを通してね」
ってするだけなのね

前から思ってるんだけどさ
辞める新人がクソ＝さっさと消えた方が会社のため
辞められる会社がクソ＝さっさと消えた方が新人さんのため
で退職代行が責められる要素薄いと思うんだよな…

本人が病んだからお母さんが退職届持ってきたこともあるからまあ代行ってそんなもんだよな

>モームリのニュースで知ったけど
>退職代行って本当に代わりに退職届出して「依頼主さん辞めますんで書類のやり取り等はうちを通してね」
>ってするだけなのね
そうだよ
そんだけの事すらめんどい人の為の代行だから料金も安いし会社もボロイ商売なんだよ

>前から思ってるんだけどさ
>辞める新人がクソ＝さっさと消えた方が会社のため
>辞められる会社がクソ＝さっさと消えた方が新人さんのため
>で退職代行が責められる要素薄いと思うんだよな…
そうだよ
感情的な嫌悪感がある人とあと脅したりして引き止めてた会社が嫌がってるだけ
まあ前者はわからんでもないけど

>>普通に自己都合退職にならないのか
>フツー採用する前の会社に素行聞くんですわ
それはそうだけど退職代行しやがったんですよあいつはーって教える会社はお察しだし
退職代行なんて使いやがってうちでもつかわれちゃうかもって会社はホワイトではないだろうからよいのでは？

役員が退職代行使って辞めてたら3コンボいけたのに

>本人が病んだからお母さんが退職届持ってきたこともあるからまあ代行ってそんなもんだよな
無断欠勤し続けた新卒の母親がフルーツ持って謝りに来た事あったな…
課長がそれ母親に投げつけて家で躾とけ！って怒鳴ってた

辞め方も経験値だから代行使うとそれすら未経験になるな…ムカついても笑顔でお世話になりましたくらい言えた方が生きやすい

>役員が退職代行使って辞めてたら3コンボいけたのに
役員は退職代行使うメリットとくにないし好き放題できるのになんで退職する必要が？

>>本人が病んだからお母さんが退職届持ってきたこともあるからまあ代行ってそんなもんだよな
>無断欠勤し続けた新卒の母親がフルーツ持って謝りに来た事あったな…
>課長がそれ母親に投げつけて家で躾とけ！って怒鳴ってた
辞めて正解だな

退職代行を使った事実より退職代行をなんで使ったかの方が大切だと思うんですよ…！

前に在籍してたかどうかくらいは答えるかもしれないけど素行がどうたらとかベラベラ喋る会社とかやめて正解だろ

>無断欠勤し続けた新卒の母親がフルーツ持って謝りに来た事あったな…
>課長がそれ母親に投げつけて家で躾とけ！って怒鳴ってた
お母さん息子さんはそんなところで働いていたのです
いたわってあげてくださいね

代行を使う奴は人財だからな業者からして

必死に引き留めにくるの眺めながら辞めるの結構スカッとするのに勿体ねえ
（あーこいつら俺の事なんてどうでもよくて自分の査定下がるから必死だな）って感じで

端的にもう顔すら見たくねえ一切接触したくねえって事だからな

退職代行を叩こうとして自分の会社が終わってることを暴露してる奴多くね

>辞め方も経験値だから代行使うとそれすら未経験になるな…ムカついても笑顔でお世話になりましたくらい言えた方が生きやすい
その生きやすい図太さを持ってないないから退職代行に頼るのでは？

>前に在籍してたかどうかくらいは答えるかもしれないけど素行がどうたらとかベラベラ喋る会社とかやめて正解だろ
素行についてはある程度は仕方ないと思う
セクハラで追い出されたとかパワハラだったとか
でも個人情報の切り売りは昨今難しいからなあ

>素行についてはある程度は仕方ないと思う
>セクハラで追い出されたとかパワハラだったとか
>でも個人情報の切り売りは昨今難しいからなあ
仕方なくねーよコンプラないのか？

>退職代行を叩こうとして自分の会社が終わってることを暴露してる奴多くね
退職代行使われるような職場にいる人間だぜ？

会社が前の会社に退職理由を照会するのは労働基準法で認められている
なんでもかんでも聞けるわけじゃないが

社員の業務上の素行しゃべることになんのコンプラ違反があんだよ

連鎖系

>必死に引き留めにくるの眺めながら辞めるの結構スカッとするのに勿体ねえ
>（あーこいつら俺の事なんてどうでもよくて自分の査定下がるから必死だな）って感じで
実際は退職願を簡単に受理されてそう

>仕方なくねーよコンプラないのか？
君さっきから浮いてるよ

>新入社員がすぐバックレて退職代行使ってやめたから役員に詰められまくった人事課長が退職代行使ってやめた
>もうしらね
退職代行会社の一人勝ちだこれ

>退職代行を叩こうとして自分の会社が終わってることを暴露してる奴多くね
どっちも終わってるパターンはよく聞くからこういうのはその時の流れや気分で変わると思ってる

>>仕方なくねーよコンプラないのか？
>君さっきから浮いてるよ
即レスして必死だよね
モームリの人かなんかなのかね

>会社が前の会社に退職理由を照会するのは労働基準法で認められている
>なんでもかんでも聞けるわけじゃないが
うちの社内規定だとこれ外部から聞かれた時は可能な限り悪く言えって教えられたな

>無断欠勤し続けた新卒の母親がフルーツ持って謝りに来た事あったな…
>課長がそれ母親に投げつけて家で躾とけ！って怒鳴ってた
ゴミみたいな会社…

いやフルーツ持って謝りに来る母親の方が異常だろ…

>>辞め方も経験値だから代行使うとそれすら未経験になるな…ムカついても笑顔でお世話になりましたくらい言えた方が生きやすい
>その生きやすい図太さを持ってないないから退職代行に頼るのでは？
ミーには普通に退職する人が図太いのではなく退職代行を使う人が繊細すぎるだけに思える

>うちの社内規定だとこれ外部から聞かれた時は可能な限り悪く言えって教えられたな
うわぁ…

サーバルームで脱糞された会社？

退職代行とは別に退職同行とかもしてくれるとトラブル減る気もする
あれって結局第三者咬ませることが肝要だし

>うちの社内規定だとこれ外部から聞かれた時は可能な限り悪く言えって教えられたな
カス！

人事の課長まで登り詰めて退職代行か…

>即レスして必死だよね
>モームリの人かなんかなのかね
なんで採用する側が前職に話聞くのが普通って話なのにモームリの人って話が出てくるの？
煽りもズレてるな

>あれって結局第三者咬ませることが肝要だし
弁護士と一緒に出社して会社を心胆寒からしめましょう

>即レスして必死だよね
>モームリの人かなんかなのかね
素行聞くのにモームリ関係ないだろ
頭湯立ちすぎて意味不明なこといってんぞ

>退職代行とは別に退職同行とかもしてくれるとトラブル減る気もする
>あれって結局第三者咬ませることが肝要だし
誰かと一緒なら強く出られたりしないって安心感あるからな…

>うちの社内規定だとこれ外部から聞かれた時は可能な限り悪く言えって教えられたな
カス！
大丈夫？ばれたら訴えられない？

辞める時色々労基にチクろうか迷ったけど結局やらなかった
俺が辞めてから環境良くなっても腹立つだけだし

>いやフルーツ持って謝りに来る母親の方が異常だろ…
息子さん同様真面目な人なんだと思うよ
そして真面目な人に対して普通の対応できない会社なんだからその課長の方が異常だよ
だって社員のお母さんって会社にとっては他人だぜ

上がだめなのが可視化されてよかったね！

>人事の課長まで登り詰めて退職代行か…
出社して退職届けだしたらボロクソ言われるんだろうなってのも課長で行ったからこそわかってるだろうし

>人事の課長まで登り詰めて退職代行か…
課長は上り詰めた地位ではなく下級管理職なので威力は抜群だ

>うちの社内規定だとこれ外部から聞かれた時は可能な限り悪く言えって教えられたな
社内規定で！？

辞めたやつがいい転職したらムカつくからな…

>無断欠勤し続けた新卒の母親がフルーツ持って謝りに来た事あったな…
>課長がそれ母親に投げつけて家で躾とけ！って怒鳴ってた
暴行罪と脅迫なのでは…

>辞める時色々労基にチクろうか迷ったけど結局やらなかった
>俺が辞めてから環境良くなっても腹立つだけだし
色々ヤバイ会社だったので口コミ書いといたら
めちゃくちゃいいね増えた

>社員の業務上の素行しゃべることになんのコンプラ違反があんだよ
前職への問い合わせは本人の同意がない限り大抵個人情報保護法違反になるのでぶっちぎりでリスクのある行為です…

無断欠勤もゴミだが対応もゴミカスなので釣り合っている…？

>>無断欠勤し続けた新卒の母親がフルーツ持って謝りに来た事あったな…
>>課長がそれ母親に投げつけて家で躾とけ！って怒鳴ってた
>暴行罪と脅迫なのでは…
どの辺が脅迫なんだ？

>辞めたやつがいい転職したらムカつくからな…
そんな事やってる会社なんてすぐ見透かされるからきっと転職者は上手くいくだろうな

辞める会社良くしてやる義理ないしな

役員としちゃそんな根性もねぇ社員雇ってんじゃねぇぞ無能がってところなんだろうが
人事としてもこっちだって分かるかよ！でやめたんだろうな…
もうおわりだ🐈️の会社

>前職への問い合わせは本人の同意がない限り大抵個人情報保護法違反になるのでぶっちぎりでリスクのある行為です…
前職への素行の問い合わせ（前職調査）については、労働基準法や個人情報保護法に基づいて適切な対応が求められます。結論から言うと、前職調査自体は法律で禁止されていませんが、実施方法や内容によっては違法となる可能性があります。

個人情報聞いたらだめだけど業務上にかかわることならなんの違反にもならないっす

人材がカスなのはそいつ個人の問題だけど会社がカスなのはオワオワのオワだろ

「」の高齢化も著しいし
退職代行使われてイライラしてる「」もいるんだろうな…

そんなとこに長く勤めてる自分の責任だろ

>「」の高齢化も著しいし
>退職代行使われてイライラしてる「」もいるんだろうな…
無職が社会人ごっこしているだけでは？

>退職代行使われてイライラしてる「」もいるんだろうな…
まあでも代行使われるような会社にいる方が無能だよぉ

退職代行にあれこれ言えない程度にクソみたいな会社をワラワラ出すのやめて

>どの辺が脅迫なんだ？
攻撃しつつ怒鳴っているところ

>色々ヤバイ会社だったので口コミ書いといたら
>めちゃくちゃいいね増えた
10～くらい貰えるとめっちゃ気持ちいい

俺自身は辞めたの1回だけど自分でやった方が鬱憤晴らせて楽しかったよ

前職での素行調べてくれる会社はある
借金歴とかも調べてくれるけどどう調べたのかは秘密

大手や信頼大切な職なら前職素行聞くかもだけど普通は…

でかいとこは自前で色々調査するみたいだな
派遣で行ってた工場が準社員にしたいって調べたら
SEやってた時の会社が5年でデータ廃棄するから確認できなくてなれなかった

前職にリファレンスお願いするの増えたけどね

どうだ？わざわざ前職を調べてまで取った新人がさっさと辞めていく気分は

>俺自身は辞めたの1回だけど自分でやった方が鬱憤晴らせて楽しかったよ
一度も会った事ない役職の人が引き留めに来たりしてびっくりするよね
一人辞められるだけでそんなに困るのか…？俺別に部署のエースでもなんでもないぞ？ってなった

すげぇ「」の会社の企業倫理終わってるトコ多すぎ…
そりゃブッ壊れた変なスレ立てる奴多いわ…

うちの会社誰か辞めるたびに部長がそいつの悪かった部分並び立てて社内で愚痴るからちょっと居心地が悪い

>>俺自身は辞めたの1回だけど自分でやった方が鬱憤晴らせて楽しかったよ
>一度も会った事ない役職の人が引き留めに来たりしてびっくりするよね
>一人辞められるだけでそんなに困るのか…？俺別に部署のエースでもなんでもないぞ？ってなった
それは思い上がりだと思う
単に採用のコストはとてつもなく高いから
役職者が行くだけで止まるならラッキーくらいしか思ってないよ

>すげぇ「」の会社の企業倫理終わってるトコ多すぎ…
>そりゃブッ壊れた変なスレ立てる奴多いわ…
就職したこと無いから社会の常識を知らないだけだよ

>一度も会った事ない役職の人が引き留めに来たりしてびっくりするよね
>一人辞められるだけでそんなに困るのか…？俺別に部署のエースでもなんでもないぞ？ってなった
いまマルチタスクを一人に押しつける流れがあるので一人抜けられると困る

>単に採用のコストはとてつもなく高いから
つまり一人やめられるだけでめっちゃ困るんじゃん

GWは時間あるからちゃんと転職考えないとな…
今年入ってから時間外が毎月45時間超えてて結構精神的肉体的にきつい…

>色々ヤバイ会社だったので口コミ書いといたら
>めちゃくちゃいいね増えた
辞めるときに労基ボム設置していかなかったの有情すぎんか

じゃあうちにいる部下潰しまくる上司とか害悪ってこと？

犯罪歴はともかくそれ以上の個人情報掘ってるのは業務規程超えてるから普通にダメだぞそれ

>でかいとこは自前で色々調査するみたいだな
>派遣で行ってた工場が準社員にしたいって調べたら
>SEやってた時の会社が5年でデータ廃棄するから確認できなくてなれなかった
なんでSEから工員になったんだ？

弊社の場合だと規約まとめ見るのめんどくさい人が使うのと、上司に辞めるのを言い出しにくいこと(ストーカーとか)やった人が使うものって傾向

>じゃあうちにいる部下潰しまくる上司とか害悪ってこと？
そうだよ

同業他社に行く時は後の引き抜きとかも考えると古巣にまともになられると困るという面もある

辞めたやつ叩こうとして自分がいかに終わってる環境なのかを思い知るの美しいよね

>GWは時間あるからちゃんと転職考えないとな…
>今年入ってから時間外が毎月45時間超えてて結構精神的肉体的にきつい…
考えるだけで行動しないから転職できないんだよ

>>GWは時間あるからちゃんと転職考えないとな…
>>今年入ってから時間外が毎月45時間超えてて結構精神的肉体的にきつい…
>考えるだけで行動しないから転職できないんだよ
すんません…

>同業他社に行く時は後の引き抜きとかも考えると古巣にまともになられると困るという面もある
下っ端だったから経営とかは一切わからないけど倫理的にアウトな点無数にあったな
言ってもどうせ聞かないし直されても困るから何も言わなかったけど6年経って順調に社員数減って来てる

時間外45って纏めると凄いしんどそうに見えるけど日割りすると全然大したこと無いライフハック

チェーンコンボ繋がって役員以外全員退職代行でやめたらどうなるんだろ

>GWは時間あるからちゃんと転職考えないとな…
>今年入ってから時間外が毎月45時間超えてて結構精神的肉体的にきつい…
40時間残業こえると怒られるからサビ残に切り替えた
俺って偉い！
あと二ヶ月で辞めておまえ達を破綻させてやる

>時間外45って纏めると凄いしんどそうに見えるけど日割りすると全然大したこと無いライフハック
いや…

>時間外45って纏めると凄いしんどそうに見えるけど日割りすると全然大したこと無いライフハック
1日2時間以上を大したことないといえるのは社畜根性育ち過ぎだろう

>時間外45って纏めると凄いしんどそうに見えるけど日割りすると全然大したこと無いライフハック
毎日2.5は大概だかんな！

同業他社に行くなら古巣を悪く言われると困るから辞めるときくらい優しくしないとまずいと思うけど
お前の会社シンプルに頭悪いな

逆に毎日定時帰りしてたら生活出来ねえし

生活残業してねえでさっさと帰れよ

>>時間外45って纏めると凄いしんどそうに見えるけど日割りすると全然大したこと無いライフハック
>毎日2.5は大概だかんな！
パソコンでPC版ソシャゲポチポチして遊んでたら大概1時間は経過するからなぁ
後はなんか適当にCADデータの整理してたらそのくらいは行く

>逆に毎日定時帰りしてたら生活出来ねえし
残業代出るだけマシって思ってしまった…

毎回社長が辞める社員に心のない言葉をかけるので毎回辞める社員の辞めた理由に社長が来る弊社

週5勤務だと2.5時間だけど週6勤務で代休消化後にしてねだと何と2時間足らずで達成できるんですね

>>>時間外45って纏めると凄いしんどそうに見えるけど日割りすると全然大したこと無いライフハック
>>毎日2.5は大概だかんな！
>パソコンでPC版ソシャゲポチポチして遊んでたら大概1時間は経過するからなぁ
>後はなんか適当にCADデータの整理してたらそのくらいは行く
文化が違い過ぎて理解が及ばなかった

日に2時間くらいの残業だとこんな早く帰っていいんですか！？って気持ちになるよね

>週5勤務だと2.5時間だけど週6勤務で代休消化後にしてねだと何と2時間足らずで達成できるんですね
一度壊れた器は二度とは…二度とは…

>週5勤務だと2.5時間だけど週6勤務で代休消化後にしてねだと何と2時間足らずで達成できるんですね
休出で一撃8時間稼げるライフハック

>毎回社長が辞める社員に心のない言葉をかけるので毎回辞める社員の辞めた理由に社長が来る弊社
社長なりの最後の親心かもしれないのに…

GWになんでこんな話してるんだ
心と体を休めろよ

酒飲んでたら毎日いろんなとこでくっちゃべってるの見るのに毎日1時間だけ残業してやってる感出してるリーダーが頭に浮かび始めてイライラしてきた

>パソコンでPC版ソシャゲポチポチして遊んでたら大概1時間は経過するからなぁ
それお外ではあまり言わないほうがいいよ

>同業他社に行くなら古巣を悪く言われると困るから辞めるときくらい優しくしないとまずいと思うけど
>お前の会社シンプルに頭悪いな
同業他社行かなくたって将来的な顧客になる可能性あるしな
更に言えばその家族や友人に悪評広められる可能性だってある

>GWになんでこんな話してるんだ
>心と体を休めろよ
大体のところがあと一日だろ
そろそろ現実と向き合い始める時期だ

>GWになんでこんな話してるんだ
>心と体を休めろよ
学生だからだろ？

>同業他社行かなくたって将来的な顧客になる可能性あるしな
>更に言えばその家族や友人に悪評広められる可能性だってある
当然だけど家族友人知人くらいまでなら機密や数字はともかくどんな体験したとかは割と詳細に言うよな

>休出で一撃8時間稼げるライフハック
弊社に休出手当の制度はないので…入社したての時書いて出したらそんなもんないよって突っ返されてあれぇ？？？ってビビった

ウチは休みの日にもし社用携帯で電話取ったら10分でも休出30分つくよ

>>休出で一撃8時間稼げるライフハック
>弊社に休出手当の制度はないので…入社したての時書いて出したらそんなもんないよって突っ返されてあれぇ？？？ってビビった
まあ基本は振替取らせるからそれはそう
ウチは手が回らんから選択制になってるだけ

俺今でも前職で嫌な思いさせられたメーカーの商品とか敬遠しちゃうわ…

休日に社用携帯持ち帰らせるなよ…

朝二時間早く来たらその間邪魔されないので仕事が早く進む
結果として1時間残業で済む

>休日に社用携帯持ち帰らせるなよ…
職種的に建物管理だからそれは仕方ないんよな
あと災害時対応用

>俺今でも前職で嫌な思いさせられたメーカーの商品とか敬遠しちゃうわ…
下請け会社元社員のレス

新人ならともかく課長級が代行でバックれるのはダメージ凄そう

色んな業種や仕事があるのを想像出来ない人って本当に社会に出てるのか疑わしい…

一つ上のやつ飛び越して昇進できそうだけど拗れるかな～…

>色んな業種や仕事があるのを想像出来ない人って本当に社会に出てるのか疑わしい…
長期休暇は社会人ごっこする学生がスレ立てするからな

携帯に関してはマジで職場によるからな
持ち込み禁も止持ち出し禁止も観たことある

>俺今でも前職で嫌な思いさせられたメーカーの商品とか敬遠しちゃうわ…
自社製品割り引きとかないの？トヨタみたいに

役職ある「」が多いんだな

>役職ある「」が多いんだな
40近くなればそうもなるって

>コンボ繋がったな…
次は役員の番か…

GW明けは五月病でバックレる新入社員多そう

>>同業他社行かなくたって将来的な顧客になる可能性あるしな
>>更に言えばその家族や友人に悪評広められる可能性だってある
>当然だけど家族友人知人くらいまでなら機密や数字はともかくどんな体験したとかは割と詳細に言うよな
今ならSNSとか言うやつで世界中に大公開できちまうんだ！

俺辞めるとき優秀な人間が多すぎて無能には向いてない会社っていうのをサイトには普通の人の心が分からない人間の集まりって書いちゃったけどバレたら訴えられる？

役員が辞めるのは退職とは言わない

>GW明けは五月病でバックレる新入社員多そう
バックれて消えて欲しいくらい覚えの悪い子がいる

>俺辞めるとき優秀な人間が多すぎて無能には向いてない会社っていうのをサイトには普通の人の心が分からない人間の集まりって書いちゃったけどバレたら訴えられる？
特定した

>携帯に関してはマジで職場によるからな
>持ち込み禁も止持ち出し禁止も観たことある
USBとかもね
弊社がヨシ！したくても取引先からのチェックもあるし

人が辞めるくらいで役員が出張る事ないよな
役職者ならともかく

>>モームリのニュースで知ったけど
>>退職代行って本当に代わりに退職届出して「依頼主さん辞めますんで書類のやり取り等はうちを通してね」
>>ってするだけなのね
>そうだよ
>そんだけの事すらめんどい人の為の代行だから料金も安いし会社もボロイ商売なんだよ
メンタルやられてたりするとそういうのすら面倒になるからな
仕事じゃないけど俺も金払うから家の雑用やってほしい

>>携帯に関してはマジで職場によるからな
>>持ち込み禁も止持ち出し禁止も観たことある
>USBとかもね
>弊社がヨシ！したくても取引先からのチェックもあるし
情報持ち出しリスクの観点から外付けは基本無効で
ファイルアップロード系サイトも会社にブロックされてる弊社
最近ようやくそのくらいしないとダメかなと思えてきた

転職ってそんなに気軽に出来る？
やろうと思うけど自社の採用のページ見てると俺こんなクソみたいなハードル超えてたのか…って気持ちになる
あと辞めたら退職金と共済が勿体無い

結婚してると転職は気軽にできないよね

退職代行使えるような若手がこない
来るのは60歳くらいの中途ばっか

>あと辞めたら退職金と共済が勿体無い
じゃあ辞めなきゃいいじゃん
にしかならんのだが…

会社辞めるやつの9割は人間関係だから転退職繰り返すコミュ障はジョブ型派遣とかライン工とか向いてるんじゃないか
経営者やフリーランスは今以上に人間関係に気を使うからコネがあっても大変ぞ

>退職代行使えるような若手がこない
>来るのは60歳くらいの中途ばっか
何の話をしたいのだろう

会社組織って社長が一人で全部やれば人件費丸儲けなのにそれが出来ないから人に頼ってる雑魚だよな

もし社長が退職代行使ったらどうなるの？

>辞める会社良くしてやる義理ないしな
それはそれとしてクソみてえな会社だ！と口コミを書くのはスカッとする

長期休暇が無ければ休み疲れなんて気にする必要が無くなるんですよ…！

派遣のおじめんどくせえ～～！！

>もし社長が退職代行使ったらどうなるの？
臨時株主総会ですかね…

>会社組織って社長が一人で全部やれば人件費丸儲けなのにそれが出来ないから人に頼ってる雑魚だよな
雑魚だからみんなに頑張ってもらうんだよな
こんな安い金で動く奴隷ってなかなか集まらないからね感謝してるんじゃないかな

>>毎回社長が辞める社員に心のない言葉をかけるので毎回辞める社員の辞めた理由に社長が来る弊社
>社長なりの最後の親心かもしれないのに…
死んでよ～

>>あと辞めたら退職金と共済が勿体無い
>じゃあ辞めなきゃいいじゃん
>にしかならんのだが…
まあ仕事してるとなんらかのストレスは抱えるもんじゃん普通
でもいっときの感情で辞めるのはあまり賢くないよなって話

>あと辞めたら退職金と共済が勿体無い
そんなもん気にしなくなったら転職すればいいと思う

>転職ってそんなに気軽に出来る？
>やろうと思うけど自社の採用のページ見てると俺こんなクソみたいなハードル超えてたのか…って気持ちになる
>あと辞めたら退職金と共済が勿体無い
imgで相談するような人は転職失敗するから今の職場に留まる方がいいよ

退職金が出ない会社なら転職繰り返して頑張った方がいいのは間違いない

多分GW明けには退職代行+BeREAL+口コミ書き込みで退職フルコンボ決めてくる新入社員もいるんだろうなぁ…

>転職ってそんなに気軽に出来る？
>やろうと思うけど自社の採用のページ見てると俺こんなクソみたいなハードル超えてたのか…って気持ちになる
>あと辞めたら退職金と共済が勿体無い
自分が何の職種に就いてるかでしかなくない？

コスパで言うなら辞めたくなったら精神科に駆け込んで鬱になって休職して傷病手当もらいながらそのままバイバイが退職金満額貰えてお得だよ

>>転職ってそんなに気軽に出来る？
>>やろうと思うけど自社の採用のページ見てると俺こんなクソみたいなハードル超えてたのか…って気持ちになる
>>あと辞めたら退職金と共済が勿体無い
>imgで相談するような人は転職失敗するから今の職場に留まる方がいいよ
転職で成功するより今の職場で粛々とキャリアと年収上げた方が楽だとは思う

俺の前の会社は倒産したので履歴を調べられることはないぜ
その前も
その前の会社もだ

>多分GW明けには退職代行+BeREAL+口コミ書き込みで退職フルコンボ決めてくる新入社員もいるんだろうなぁ…
BeREALが乗ってくるかぁ…

逆に言うと年収上がらないの分かり切ってるから辞めてんだよ

>結婚してると転職は気軽にできないよね
つまり「」は気軽に転職できるって事じゃん

>俺の前の会社は倒産したので履歴を調べられることはないぜ
>その前も
>その前の会社もだ
死神か何か？

ITで転退職繰り返す人と財閥系メーカーで終身働く人って退職金だけでも2000万くらいは差が出そう

今初任給20万しか出さない職場って長くいる意味ないからな…
30万出せよ

会社全員退職代行でいなくなる4コマ漫画思いついた

退職金に関しては年収とは別軸だから
じゃあ最初からそこに入社してたらよかったのでは？って話になるよね

40だけど転職したくて仕方ねえ…

>俺の前の会社は倒産したので履歴を調べられることはないぜ
>その前も
>その前の会社もだ
転職先紹介する？弊社って言うんだけど

もう行かんから残りの日数には有休当てといてくれでとんずらすればいい

>今初任給20万しか出さない職場って長くいる意味ないからな…
>30万出せよ
初任給15万ですお

>コスパで言うなら辞めたくなったら精神科に駆け込んで鬱になって休職して傷病手当もらいながらそのままバイバイが退職金満額貰えてお得だよ
もう死んだ方がいいだろそこまで壊れてたら

>40だけど転職したくて仕方ねえ…
その歳でそう思うのは手遅れだぞ
その歳の中途に求められるのは現場経験+管理経験+企画経験だ

30超えて未経験雇ってくれる企業ってほとんど3K労働だけじゃないの

Z戦士はマジで健常者の考える最低ラインを易々とぶち破ってくるからなあ

やはり派遣か

>コスパで言うなら辞めたくなったら精神科に駆け込んで鬱になって休職して傷病手当もらいながらそのままバイバイが退職金満額貰えてお得だよ
書き忘れてた
精神科に駆け込む前に1年は働いてるとさらに失業手当まで出るから可能ならそうしたほうがいい

派遣社員は定年まで働けないけど
別に結婚して主婦になったりすりゃ問題ないしな

転職はできるできないじゃなくて何故かしないと給料が上がらない社会になってる

>コスパで言うなら辞めたくなったら精神科に駆け込んで鬱になって休職して傷病手当もらいながらそのままバイバイが退職金満額貰えてお得だよ
それ次の転職先どうするんだよ…

見栄張りたいからストレートに初任給で嘘つくストロングスタイルの会社世の中にあるわけがないとはあんまり言えない

>Z戦士はマジで健常者の考える最低ラインを易々とぶち破ってくるからなあ
トランクスは天下一武道会のときに手加減してミスターサタン小突いたら場外に吹き飛ばしたからな

失業保険言うても今の物価高じゃゴミみたいな生活しかできなさそうだ

>>コスパで言うなら辞めたくなったら精神科に駆け込んで鬱になって休職して傷病手当もらいながらそのままバイバイが退職金満額貰えてお得だよ
>それ次の転職先どうするんだよ…
無職だよ
知らないよそんな事貯金が尽きたら自殺したらいいし

>失業保険言うても今の物価高じゃゴミみたいな生活しかできなさそうだ
さっさと次の仕事見つけた方が良いと思う

会社のカネ盗まず屋内でタバコ吸わずバイト(社員)テロしないのがそんなに難しいんかZって

氷河期世代が正社員になるくらい難しいんだヨ

世代間対立スレにしたいのか

無職になったら一気にボケそうだから怖い

退職代行って大体3～5万なの！？たっか！？Switch2買えるじゃん！
ってなるから使おうとも思わんな…
これ使うんなら労基行ったほうが良くない？

>無職になったら一気にボケそうだから怖い
安心してほしい働いていてももうボケてる

>転職はできるできないじゃなくて何故かしないと給料が上がらない社会になってる
上場企業で働いたことない人？

>退職代行って大体3～5万なの！？たっか！？Switch2買えるじゃん！
>ってなるから使おうとも思わんな…
>これ使うんなら労基行ったほうが良くない？
払うのはパパかママだもん

>>無職になったら一気にボケそうだから怖い
>安心してほしい働いていてももうボケてる
マジかよ大変だな定年近いのかお前

>退職代行って大体3～5万なの！？たっか！？Switch2買えるじゃん！
>ってなるから使おうとも思わんな…
>これ使うんなら労基行ったほうが良くない？
労基って退職の手続き代わりにやってくれるの？

>無職になったら一気にボケそうだから怖い
刺激のない日々
よほど意識しないと運動もしない
やることもなくプラプラしてるだけ
そりゃボケますわな
若しくはボケの初期症状が一気に加速する

>>転職はできるできないじゃなくて何故かしないと給料が上がらない社会になってる
>上場企業で働いたことない人？
上場企業だけどやることちゃんとやって評価も査定も良くても
転職の方が上がるの早いんだよね怖くない？

>>>転職はできるできないじゃなくて何故かしないと給料が上がらない社会になってる
>>上場企業で働いたことない人？
>上場企業だけどやることちゃんとやって評価も査定も良くても
>転職の方が上がるの早いんだよね怖くない？
今年収どれくらいある？
そりゃ単純にお前の職が低いから伸び代あるだけなんじゃないの

ITの場合は上場とか一切関係なくバッタみたいにホッパーして給料上げてねって構造だから
かなり特殊なんよね
知らんと本当に意味不明だと思う

代行使いたくなるくらい嫌いな会社ならむしろ自分で辞めたくない？
どんだけ舐め腐った態度取っても後腐れないし

退職代行されるようなことしなければいいのでは？

>>無職になったら一気にボケそうだから怖い
>刺激のない日々
>よほど意識しないと運動もしない
>やることもなくプラプラしてるだけ
>そりゃボケますわな
>若しくはボケの初期症状が一気に加速する
そういう人は仕事以外に生き甲斐が無い人だからやめない方がいい

ボケ防止のために勉強してる人もそろそろimgにも出てそう

ホッパーさんは退職金はないものだからトータルではもう差がついてる

>代行使いたくなるくらい嫌いな会社ならむしろ自分で辞めたくない？
>どんだけ舐め腐った態度取っても後腐れないし
こういうところで舐め腐った態度取れても面と向かって取れるとは限らんだろう

>代行使いたくなるくらい嫌いな会社ならむしろ自分で辞めたくない？
>どんだけ舐め腐った態度取っても後腐れないし
嫌いだから代行を使うんじゃなくて退職の手続きやりたくないから代行を頼むのでは？

>今年収どれくらいある？
>そりゃ単純にお前の職が低いから伸び代あるだけなんじゃないの
fu6648432.jpg
700行きたいけど今の会社だと管理職に上がるしか手段がない

属人性高くて転職しないと給料上がらないモデルの業界って持続不可能だと思うんだよね

>ITの場合は上場とか一切関係なくバッタみたいにホッパーして給料上げてねって構造だから
>かなり特殊なんよね
>知らんと本当に意味不明だと思う
ソフトバンクとかのインフラに絡んでるところでもなければ
誰も彼もどうせこの会社なんて十年かそこらで潰れるだろ…って前提で運用してるからな…

>>>無職になったら一気にボケそうだから怖い
>>刺激のない日々
>>よほど意識しないと運動もしない
>>やることもなくプラプラしてるだけ
>>そりゃボケますわな
>>若しくはボケの初期症状が一気に加速する
>そういう人は仕事以外に生き甲斐が無い人だからやめない方がいい
まあ大半の普通の労働者は育児とか家族養ってるから辞めないんだよな…
いい歳した無職が生き甲斐とかほざいてたら目も当てらんないよ

お母さんに頼めばタダみたいなもんやぞ

>>今年収どれくらいある？
>>そりゃ単純にお前の職が低いから伸び代あるだけなんじゃないの
>fu6648432.jpg
>700行きたいけど今の会社だと管理職に上がるしか手段がない
昇給率がどれくらいかによるけど役職になれたらまだ上がりそうな良い数字じゃん
35,6くらい？

>700行きたいけど今の会社だと管理職に上がるしか手段がない
家庭持ってるなら仕方ないけど一人暮らしならそれでも十分じゃない？

まーじで大半の企業の管理職が転職できずに泥舟に逃げ遅れた人でしかないの酷い世界だろ

役員も退職代行使えますかね？

退職届を目の前で破り捨てられるような会社とかあるみたいだからな…

>まーじで大半の企業の管理職が転職できずに泥舟に逃げ遅れた人でしかないの酷い世界だろ
酔ってるのか？

ITも単価割れ起こし始めてるからコーディングやるだけなら今時は主婦でもやるし…
つってもその主婦だって元IBMとか元NRIとかそんなキャリアある人ばっかりだけど

俺が行く会社は仕事する気ないけど昇進意欲だけあるやつが昇進してるわだいたい
不祥事不問で仕事してるフリだけでいいから下が凄い勢いで辞めていく

>ITも単価割れ起こし始めてるからコーディングやるだけなら今時は主婦でもやるし…
>つってもその主婦だって元IBMとか元NRIとかそんなキャリアある人ばっかりだけど
ARMSのカーチャンをただの主婦呼ばわりするレベルの欺瞞じゃねえかなそれ…

>退職届を目の前で破り捨てられるような会社とかあるみたいだからな…
そんなことされても通用するわけないんだから粛々と手続きをすればいいだけなのになぜ代行なんかに依頼するのか…

>まーじで大半の企業の管理職が転職できずに泥舟に逃げ遅れた人でしかないの酷い世界だろ
役職者の給与明細見た事ある？辞めるのが得策じゃないって秒で理解できるぞ

代行は品質はマチマチだろうけどその後何もしてくれないというか退職する意思があるので退職手続きお願いしますで本人と面会もできないから本人居ないとアカン手続きなんも出来ないで人事とかからしたら親の仇レベルで憎いと思う

ITはもうシゴデキなんて少ししかいらなくてAIくんの介護するレビュアーを安く大量に揃えようって世界だから競争相手は一日1ドルで働くケニア人とかになるぞ

>>まーじで大半の企業の管理職が転職できずに泥舟に逃げ遅れた人でしかないの酷い世界だろ
>役職者の給与明細見た事ある？辞めるのが得策じゃないって秒で理解できるぞ
糞企業には通用しないんすよそれ…

独身のおっさん一人で生きていければいいや…ってなって運送の求人とか見てる
結構いい数字あって揺らぐ

お金以前に転職してまた人間関係築いたり転職先のルール覚える方が面倒くね
ヒラ社員とかプレイヤーならいいけど中途採用って基本的に役職なきゃやるメリット出ないし

>独身のおっさん一人で生きていければいいや…ってなって運送の求人とか見てる
>結構いい数字あって揺らぐ
大丈夫？腰痛めて働けなくならない？

どこ行ってもプレイングマネージャーしか見かけない
本来の管理職ってどこにいるの…

>ITはもうシゴデキなんて少ししかいらなくてAIくんの介護するレビュアーを安く大量に揃えようって世界だから競争相手は一日1ドルで働くケニア人とかになるぞ
日本企業は外人を使う立場の側が他言語使えないケース多すぎるから当分はそうならないと思う
ていうかお前ら学校で最低限の英語習うはずなのになんでわからねえんだよが多すぎる…

>お金以前に転職してまた人間関係築いたり転職先のルール覚える方が面倒くね
>ヒラ社員とかプレイヤーならいいけど中途採用って基本的に役職なきゃやるメリット出ないし
その面倒なんて数ヶ月のことだから金が上回るから転職すんのよ

運送業は1人の時間が多いから「」向きじゃないか

総務人事関係2社経験あるけど前職へ問い合わせなんかしねえぜ…自社の評判落とすだけだしついでに言うと他社から問い合わせが来たこともない

>お金以前に転職してまた人間関係築いたり転職先のルール覚える方が面倒くね
>ヒラ社員とかプレイヤーならいいけど中途採用って基本的に役職なきゃやるメリット出ないし
そう思わないから転職するんだろ？

職歴が沢山ある人は基本的に信用されてないから昇進は無理だと思う
割り切るしかないな

お賃金がいっぱいもらえる存在と奴隷として強度アップしただけの存在が両方管理職なのが良くない

>総務人事関係2社経験あるけど前職へ問い合わせなんかしねえぜ…自社の評判落とすだけだしついでに言うと他社から問い合わせが来たこともない
ブラック同士だとあるのかもしれないぞ
世の中には変な会社もたくさんあるし

転職した「」はまた嫌なことあったら次に逃げるの？
ジリ貧だろ30代ならいいけど

ジジイの世代は前の会社に素行聞かれてたらしい

>転職した「」はまた嫌なことあったら次に逃げるの？
>ジリ貧だろ30代ならいいけど
価値観古いなあ…

>>総務人事関係2社経験あるけど前職へ問い合わせなんかしねえぜ…自社の評判落とすだけだしついでに言うと他社から問い合わせが来たこともない
>ブラック同士だとあるのかもしれないぞ
>世の中には変な会社もたくさんあるし
妄想で話をするのがいかにも社会人未経験な「」らしい

同業他社でも上は繋がってることがほとんどだから
あまり迂闊な行動はしない方がいいよね

素行って人事が管理できるようなものじゃないだろ

>>転職した「」はまた嫌なことあったら次に逃げるの？
>>ジリ貧だろ30代ならいいけど
>価値観古いなあ…
価値観が新しくて苦しい生活するのが美徳らしい
つっても俺も今33だけど…

>>>総務人事関係2社経験あるけど前職へ問い合わせなんかしねえぜ…自社の評判落とすだけだしついでに言うと他社から問い合わせが来たこともない
>>ブラック同士だとあるのかもしれないぞ
>>世の中には変な会社もたくさんあるし
>妄想で話をするのがいかにも社会人未経験な「」らしい
うるさいお前が無職だろ
俺は年収一億の上場企業勤めだけど

>>>転職した「」はまた嫌なことあったら次に逃げるの？
>>>ジリ貧だろ30代ならいいけど
>>価値観古いなあ…
>価値観が新しくて苦しい生活するのが美徳らしい
>つっても俺も今53だけど…

価値観が古くても安定してる方がいいかな
職を転々としてる負け犬にはなりたくないし

>独身のおっさん一人で生きていければいいや…ってなって運送の求人とか見てる
>結構いい数字あって揺らぐ
未経験者が自分の体力過信してると身体壊す仕事だよ
独身おっさんが身体壊したらマジで詰むぞ

>俺は年収一億の上場企業勤めだけど
靴舐めさせて頂いても宜しいですか？

>価値観が新しくて苦しい生活するのが美徳らしい
>つっても俺も今33だけど…
マジかよジジイじゃん

うちだと40代でも有資格者や経験者は採られてるし活躍もしてるみたい
セコカンとか特定の企業にコネある人とかそんなんが多いけどな！

価値観古い方が生活苦しいだろどう考えても
ひたすら残業して働けとかやってるんか否定してる「」は

>>>>転職した「」はまた嫌なことあったら次に逃げるの？
>>>>ジリ貧だろ30代ならいいけど
>>>価値観古いなあ…
>>価値観が新しくて苦しい生活するのが美徳らしい
>>つっても俺も今53だけど…
レッテル張りして気持ちよくなってるお前の方がおじいちゃんじゃん…

>価値観古い方が生活苦しいだろどう考えても
>ひたすら残業して働けとかやってるんか否定してる「」は
いろんな人や会社や環境がある
そんだけだ

>>価値観が新しくて苦しい生活するのが美徳らしい
>>つっても俺も今33だけど…
>マジかよジジイじゃん
俺でジジイなら上の世代はひいじいちゃんか

今の職場気に入ってたんだけど転勤条件が聞いてた話と違ってふざけんなってなってる
舐められてんのかなコレ…

>価値観古い方が生活苦しいだろどう考えても
>ひたすら残業して働けとかやってるんか否定してる「」は
今時そんな事やってる企業ってお前がいる中小零細企業くらいだろ

価値観より年収と年間休日と福利厚生が大事だと思うよ

>今時そんな事やってる企業ってお前がいる中小零細企業くらいだろ
ありえないだろって例で出した極端な話に
なんでそんなトンチンカンなレスしてるんだ…

◯◯XX歳定年説とかなんだったんだろうな…
なんならXXは若手みたいな空気になってるし

>今の職場気に入ってたんだけど転勤条件が聞いてた話と違ってふざけんなってなってる
>舐められてんのかなコレ…
だいたいみんなに対して同じだから安心して欲しい
基本会社は社員を舐めてるから社員も会社を舐めてるくらいが丁度いい

>退職代行って便利なのかしら
>もう顔も見たくねえって時に丸投げするとこってイメージがある
人事課長はもう会社の人間の顔すら見たくなかったんだろうな

地方の求人とかそんなんで人来るわけねぇだろみたいなおちんちんと年間休日で溢れてるぜ！

退職代行が儲かる世界はヤバそう

転勤に関してはどえらい大手でも正直に答えてくれる企業ってほぼないと思う

転職サービス企業に踊らされて人生失敗してる「」
はいそう

>>今時そんな事やってる企業ってお前がいる中小零細企業くらいだろ
>ありえないだろって例で出した極端な話に
>なんでそんなトンチンカンなレスしてるんだ…
トンチンカンな極論にはお似合いだろ…

>退職代行が儲かる世界はヤバそう
クソ儲かってるじゃん！

>地方の求人とかそんなんで人来るわけねぇだろみたいなおちんちんと年間休日で溢れてるぜ！
しかもそれが見え張った条件で実態はさらに酷い
みたいのザラなのが地獄だと思う

お手本みたいな荒らし論法で腹痛いわ

>転勤に関してはどえらい大手でも正直に答えてくれる企業ってほぼないと思う
これも業種によるんかな
弊社はそれが理由で辞められるよりはいて欲しいからと
打診来て断ってもデメリット無しになってる

今の時代はどんどん転職して給料上げるんだぞ
終身雇用はよっぽどいい会社に新入社員として入ったみたいなエリートだけでいい

>転職サービス企業に踊らされて人生失敗してる「」
>はいそう
他人任せじゃなくて結局履歴書持って自分で走り回った方がいいよね…
ハロワとか市の職業適性検査とか時間をゴミにするだけ

>転職サービス企業に踊らされて人生失敗してる「」
>はいそう
自分と価値観の違う人間は失敗していて欲しいって願うの虚しくないか

>今の時代はどんどん転職して給料上げるんだぞ
>終身雇用はよっぽどいい会社に新入社員として入ったみたいなエリートだけでいい
働いたことねぇんだなって一発で分かるレス

転勤の話は三菱とかでも普通に嘘付くから大手でもまあそんなもんだとおもう

>これも業種によるんかな
>弊社はそれが理由で辞められるよりはいて欲しいからと
>打診来て断ってもデメリット無しになってる
いい会社だな…
うちは基本断われない上に住まいにまで厳しい条件付いててゲンナリだ

>>転職サービス企業に踊らされて人生失敗してる「」
>>はいそう
>他人任せじゃなくて結局履歴書持って自分で走り回った方がいいよね…
>ハロワとか市の職業適性検査とか時間をゴミにするだけ
社会復帰支援サービスの話じゃなくてエージェントとかそっちの話だと思うぞ

転職を異世界転生かなにかだと勘違いしてるやついる

>>これも業種によるんかな
>>弊社はそれが理由で辞められるよりはいて欲しいからと
>>打診来て断ってもデメリット無しになってる
>いい会社だな…
>うちは基本断われない上に住まいにまで厳しい条件付いててゲンナリだ
家賃補助出るから広域異動歓迎！な人もいるからバランス取れてるんだと思う
それこそそんな条件付けてくるのは社員のこと考えてない会社だよ

転職は破壊されなかったり自分の選択でコントロールできるけど
転勤は大抵生活基盤破壊されるから異世界転生みたいなもん

40以上で入ってくる中途は独身だと99%性格になんらかの問題抱えてるからあまり積極的に採用してないって聞いた

転勤は買った家をゴミにされたりするから憎悪の桁が違うぞ

>それこそそんな条件付けてくるのは社員のこと考えてない会社だよ
家賃どころか平米数まで制限つけてくるとは思わなかったぜハハハ！
…あー辞めてえ

転勤ってぶっちゃけ給料倍は出さないとダメだよなと思う…
家財全部置いてくことになるし…

やる気があるなら経営者や個人事業主になった方がよくね

>40以上で入ってくる中途は独身だと99%性格になんらかの問題抱えてるからあまり積極的に採用してないって聞いた
悔しいが言い返せない…

>やる気があるなら経営者や個人事業主になった方がよくね
働いたことねぇんだなって一発で分かるレス

>やる気があるなら経営者や個人事業主になった方がよくね
ちょっと違うかな…

>>やる気があるなら経営者や個人事業主になった方がよくね
>働いたことねぇんだなって一発で分かるレス
そりゃ最初から独立するならお前みたいな犬みたいな奴隷やんないでしょ

奴隷以下の人間が何か言ってる

>家賃どころか平米数まで制限つけてくるとは思わなかったぜハハハ！
えぇ…
トイレ風呂別だと怒られたりすんのそういうのって

>40以上で入ってくる中途は独身だと99%性格になんらかの問題抱えてるからあまり積極的に採用してないって聞いた
前職で鬼パワハラしたり不機嫌で周囲をコントロールしてたのみんな既婚者だったし結局個人の性質によるものだから迷信だと思うんだけどまだまだ根強いね

>奴隷以下の人間が何か言ってる
>働いたことねぇんだなって一発で分かるレス

>家賃どころか平米数まで制限つけてくるとは思わなかったぜハハハ！
そこまで指定するならもうお前が金全部出せやすぎる……

家を建てたという事はローンがある
ローンがあるという事は仕事を辞めにくい
転勤チャンス！！！！

本当に必要な転勤となんかゼネラリスト？ってやつ作るための転勤と忠誠度確かめる転勤と辞めさせる転勤を見分けよう

会社って所詮組織だからそりゃ馴染めないような人は入れたくないよな
ほとんどの企業の職務規定に書いてあんじゃないの
職場の環境を著しく乱したらペナルティがあるみたいなの

ゼネラリストは転勤というか転属じゃない？

>本当に必要な転勤となんかゼネラリスト？ってやつ作るための転勤と忠誠度確かめる転勤と辞めさせる転勤を見分けよう
叩き上げ育成と忠誠度の転勤はひとまとめで良いと思う

まあ今後東京以外の土地はどんどんゴミになるから東京以外なら家なんて建てないほうがいいとは思う

家買って世帯持つと守るもの多いからヨシ転勤！！とかやるの転職難易度低い時代にやれるスキームじゃないと思うんだよな

働いてるのは当たり前なんだから働いた事無いんだなとか
そんな無職じゃなきゃ考えないレス恥ずかしいからやめなよ

>>40以上で入ってくる中途は独身だと99%性格になんらかの問題抱えてるからあまり積極的に採用してないって聞いた
>前職で鬼パワハラしたり不機嫌で周囲をコントロールしてたのみんな既婚者だったし結局個人の性質によるものだから迷信だと思うんだけどまだまだ根強いね
まあ既婚者と独身じゃ勤続年数に差が出そうだし社会的な信頼の面でどうしてもね…

東京ってまだまだ家建てる余裕あるの！？

>家買って世帯持つと守るもの多いからヨシ転勤！！とかやるの転職難易度低い時代にやれるスキームじゃないと思うんだよな
アップデート出来てない最後の年代が今のトップ層だからねぇ

>東京ってまだまだ家建てる余裕あるの！？
あるぞ！日野！

平米数制限は多分所得税関係だね

>働いたことねぇんだなって一発で分かるレス
このレスだいぶ効いたんだな…

>家買って世帯持つと守るもの多いからヨシ転勤！！とかやるの転職難易度低い時代にやれるスキームじゃないと思うんだよな
最近は独身社員が行く事が多い
というか独身社員が自ら手を挙げて出ていくからwin-winになりつつある…

今後更に上がる見込みしかないから家建てるなら早い方がいいぜ！

>東京ってまだまだ家建てる余裕あるの！？
東村山だって多摩だって東京だろ

転職失敗してるヤツが無職扱いで気持ちよくなってるの
見下せる相手がもう無職しかいなさそうで哀れ

>転職失敗してるヤツが無職扱いで気持ちよくなってるの
>見下せる相手がもう無職しかいなさそうで哀れ
(無職なんだな…)

>転職失敗してるヤツが無職扱いで気持ちよくなってるの
>見下せる相手がもう無職しかいなさそうで哀れ
働いたことねぇんだなって一発で分かるレス

>>働いたことねぇんだなって一発で分かるレス
>このレスだいぶ効いたんだな…
ジョブホッパー扱いされて悔しそうだな
次はいつ辞めるんだ？なあ弱男

>今後更に上がる見込みしかないから家建てるなら早い方がいいぜ！
常に今が一番安いからな…まあ今はそもそも受注してもらえないんだけど

転職したけど給料そんな上がってないわ
給料つーかボーナスがこんだけ出れば上がる想定だったたけどそんな出なかった
つまりいつやめても良い

東京はむしろ老朽化した家屋が大量にあるからそれら一掃出来たらさらに立つと思うぞ
例の違法占拠してたとこも全部消されて新規に立つようになるし

言い出すのとか諸々めんどくさいから退職代行使えるなら使いたい
いくらかかるんだろ

いつのまにか新人がどうこうの話じゃなくなってない？

定年まで勤めるの辛くない？
会社の嫌なとこが目に入って他に良さそうな条件のとこあれば転職したくならん？

労働せねば生きていくことも出来ない敗北者め
imgには相応しくないわ

>いつのまにか新人がどうこうの話じゃなくなってない？
新人がいなくなる根本原因を話してるのだ

どんな面接やってるんだよという気持ちもわかるし
ハズレ値見抜くとか無理だよという気持ちもわかる
ただ役員の詰め方がヤバイブラック企業なことだけは確かだわ

>>>転職失敗してるヤツが無職扱いで気持ちよくなってるの
>>>見下せる相手がもう無職しかいなさそうで哀れ
>>働いたことねぇんだなって一発で分かるレス
>働いてねぇんだなって1発で分かるレス
そういう返し方があるのか

>労働せねば生きていくことも出来ない敗北者め
クソっ！言い返せない！！！
労働せずに生きるだけでなく人生を満喫したかった…

まんこコンボすぎるまんこ…

俺が言えるのは若いうちに落ち着ける会社見つけるべきって事だけだ
なんで俺10年以上辞めるって思いながらクソブラックにしがみついてたんだろ…

課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？

人は生きてるだけで呼吸と脱糞という代え難い仕事をしてるんだ
生きてるだけで偉いんだ

>課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？
そりゃ超役員だろ

>>課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？
>そりゃ超役員だろ
じゃあ超役員は誰が詰めるの？

>>>課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？
>>そりゃ超役員だろ
>じゃあ超役員は誰が詰めるの？
超役員2だろ

>俺が言えるのは若いうちに落ち着ける会社見つけるべきって事だけだ
28ちゃい…4社目…
内1社は出戻り経験あり…

>>>課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？
>>そりゃ超役員だろ
>じゃあ超役員は誰が詰めるの？
超役員2

>>>>課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？
>>>そりゃ超役員だろ
>>じゃあ超役員は誰が詰めるの？
>超役員2だろ
超役員3とかどうなっちまうんだ

>28ちゃい…4社目…
>内1社は出戻り経験あり…
その行動力と決断力だけは買うぜ！

>>>課長辞めさせた役員は誰が詰めてくれるの？
>>そりゃ超役員だろ
>じゃあ超役員は誰が詰めるの？
伝説の超役員

>28ちゃい…4社目…
>内1社は出戻り経験あり…
若いなぁ
そこ辞めたら履歴書で詰みそうだな

超役員ゴッド超役員

転職してキャリア形成してるならいいけど誰でも入れるブラック企業入って早期退職して失業保険貰ってまたブラック企業入って…を繰り返してる人をたまに見かけるけど
そんな不安定な生き方して辛くないのかなって思う

>若いなぁ
>そこ辞めたら履歴書で詰みそうだな
えへへ
なんならニート期間もあるぜ！
俺が怖いか！？
でも最初の1社以外は同系統の触手だからなんとか…

>>若いなぁ
>>そこ辞めたら履歴書で詰みそうだな
>えへへ
>なんならニート期間もあるぜ！
>俺が怖いか！？
>でも最初の1社以外は同系統の触手だからなんとか…
怖いっていうか憐れだなと

働くって辛いよな…

条件は魅力的でも入ってみなきゃわからん不安材料があまりにも多い！

別に辞めても良いけど生活は楽にはならんだろね

別に生活保護貰えば死にはしないから
どうしようもなくなったら生活保護でいいし

組体操してる女の子にシャンパンぶっかける勝ち組になりたかった「」は多い

>条件は魅力的でも入ってみなきゃわからん不安材料があまりにも多い！
まず条件が聞いてた話と違う！とかもザラだしな

>別に生活保護貰えば死にはしないから
>どうしようもなくなったら生活保護でいいし
それはそう
ただもし社会復帰するならめちゃくちゃ大変だと思う

>死にはしないから
究極の思考きたな…

>転職してキャリア形成してるならいいけど誰でも入れるブラック企業入って早期退職して失業保険貰ってまたブラック企業入って…を繰り返してる人をたまに見かけるけど
>そんな不安定な生き方して辛くないのかなって思う
それはもう辛くても既に他の選択肢がなくなってるだけでは…

辞めたけど
ちゃんと挨拶して辞めたよ
関係性の薄い上司とかからは嫌味言われまくったけど

>別に生活保護貰えば死にはしないから
>どうしようもなくなったら生活保護でいいし
ホイ水際作戦
ホイおにぎりが食べたい

辞める前にキッチリ仕事こなして引き継ぎ出来てるなら惜しまれるだけで円満退社できるでしょ
逃げ出すように辞めたら「アイツマジで使えなかったな」って言われても仕方ない
そして必ず悪評は広がる

>ホイ水際作戦
>ホイおにぎりが食べたい
何十年前の話してんの
コロナのせいでそこら辺めちゃめちゃ緩和されたばっかだろ
ニュースはもうちょっと見た方が良いぞマジで

気軽にナマポを選択肢に入れる人いるけど
あれ通る人って身内が貧しいか居ないかみたいな状況じゃなきゃ無理だぞ

うちの会社は産休２人出て部署がやばいのでその部署の担当者の給料アップ＞その話を聞いた他部署がキレて給料アップ要求
で今すごいことになってる
連日えらいひとがずっと会議してる

>辞めたけど
>ちゃんと挨拶して辞めたよ
>関係性の薄い上司とかからは嫌味言われまくったけど
えらい
俺は辞める時なんて絶対人間関係破綻してる時だけはそういう動きできなさそうだ

せっかくのGWなんだから休みなよ「」

>気軽にナマポを選択肢に入れる人いるけど
>あれ通る人って身内が貧しいか居ないかみたいな状況じゃなきゃ無理だぞ
親戚も両親もとっくに居ないからよゆー！

>気軽にナマポを選択肢に入れる人いるけど
>あれ通る人って身内が貧しいか居ないかみたいな状況じゃなきゃ無理だぞ
そんなことないよ
身内に連絡するのも水際作戦だって叩かれてからは拒否できるようになったから

>うちの会社は産休２人出て部署がやばいのでその部署の担当者の給料アップ＞その話を聞いた他部署がキレて給料アップ要求
>で今すごいことになってる
>連日えらいひとがずっと会議してる
既婚者だらけの職場ならお互い様だから荒れないけど
独身のお局様とかいたら地獄やろな…

退職代行使う人よっぽど追い詰められてるんだろうなあと思ったら我が社でも使った奴がついに現れたまんこ

ナマポの支給額って最低賃金レベルだろ？
まともな環境で生活できるとは思えない

たまに退職代行使う奴はクズ！みたいな事言う人いるけど
マジのクズは退職代行すら使わず飛ぶよね

>既婚者だらけの職場ならお互い様だから荒れないけど
>独身のお局様とかいたら地獄やろな…
そうじゃなくて過去産休でメチャクチャになった部署が「は？うちらのとき上がらなかったんだけど」って言い出してメチャクチャになってる
産休取った人が既に２人辞めた
CC取締役と部長いれた上でちくちく言葉が飛び交ってるし俺はめっちゃワクワクしてる
風通し良いと自負してた会社だからこうなってるんだけど

>そうじゃなくて過去産休でメチャクチャになった部署が「は？うちらのとき上がらなかったんだけど」って言い出してメチャクチャになってる
そっちかぁ～

>たまに退職代行使う奴はクズ！みたいな事言う人いるけど
>マジのクズは退職代行すら使わず飛ぶよね
無言で来なくなって会社貸与のPCを売ろうとして足ついた子…元気かな

退職代行サービスみたいな反グレや反社が絡んでそうな企業に個人情報渡す時点でお金払ってるやつはアホだと思うよ

>たまに退職代行使う奴はクズ！みたいな事言う人いるけど
>マジのクズは退職代行すら使わず飛ぶよね
国保の切り替えとか失業保険の手続きとかどうすんだろ

>たまに退職代行使う奴はクズ！みたいな事言う人いるけど
>マジのクズは退職代行すら使わず飛ぶよね
数年勤めてた人が一切音信不通になって飛んだマンコ

>そうじゃなくて過去産休でメチャクチャになった部署が「は？うちらのとき上がらなかったんだけど」って言い出してメチャクチャになってる
まぁでも時代が違うよね
こういうこと言い出すやついると結局なにも変わらない

>>たまに退職代行使う奴はクズ！みたいな事言う人いるけど
>>マジのクズは退職代行すら使わず飛ぶよね
>国保の切り替えとか失業保険の手続きとかどうすんだろ
辞めさせて下さいってお願いメール出すだけのサービスにそんな能力あると思う？

>退職代行サービスみたいな反グレや反社が絡んでそうな企業に個人情報渡す時点でお金払ってるやつはアホだと思うよ
退職代行という行為に変なイメージ持ってないか？別に会社に押しかけて脅迫するとかでないのに

うちは今後の業績が若干怪しくなりそうな中派遣一人切ったら同じ部署の派遣全員と一部社員が辞めていってまた派遣探しててまんこ
無茶苦茶ベテランもいたのに

真に大変なのは明後日からなんぬ
新人や新配属部署が1ヶ月頑張ったところに大型連休明けで…

退職代行サービスの代表が逮捕されてる時点でもうイメージは地に落ちてないか？

代行でも手続き守って辞めるだけ最低限の理性は感じるね

>辞めさせて下さいってお願いメール出すだけのサービスにそんな能力あると思う？
退職代行は普通に書類届けるだろ
退職代行を使わない側に行ってるんだと思うが

退職代行サービス「モームリ」を運営する株式会社アルバトロスの代表・谷本慎二容疑者と妻（同社執行役員）は、2026年2月3日、弁護士資格がないにもかかわらず報酬目的で退職交渉に関する法律事務を弁護士に紹介したとして、弁護士法違反（非弁行為・非弁提携）の疑いで警視庁に逮捕されました。その後、同法違反罪で起訴されています。

すぐ半グレとかいいだす時点でまともに調べる頭もないバカって自分で言ってるのと変わらん

90連休終わっちまうやだー！

ただ会社辞めるだけなのに情けない弱男が増えた
そんなやつ企業社会じゃ通用しないから一次産業に就いたほうがいい

>うちは今後の業績が若干怪しくなりそうな中派遣一人切ったら同じ部署の派遣全員と一部社員が辞めていってまた派遣探しててまんこ
>無茶苦茶ベテランもいたのに
派遣だけど相当信頼されてた人なんだろうなあその最初に切った人

退職代行は代弁行為になるんで弁護士いないと違法になるから…

業界大手に居たことあるけどぶっちゃけマジで身辺調査に近いアレはやってた

期待のニューフェイスが1ヶ月持たず辞めたまんこーーーーーーーーーーーー！！！！！！！！！！！

代わりにウンコもしてくれよ…

>すぐ半グレとかいいだす時点でまともに調べる頭もないバカって自分で言ってるのと変わらん
(半グレなんだな…)