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休日にこんなスレ立てちゃう精神では生きるのこれからもつらいでしょうね…

事前に教えてくれるのは親切やな

ブラック企業って自己紹介してくれるのはありがたい

驕り高ぶり言語道断

>ブラック企業って自己紹介してくれるのはありがたい
ここ平均年収1500万の精密加工装置メーカーだぞ
何でもかんでもブラックブラック言うだけの怠け者雇う余裕なんかない

株式会社ディスコ

平均年収
1,672万円

平均勤続勤務年数
10.7年

月平均所定外労働時間
50.6時間

要領良くするのNGって
社長の趣味で手書き資料必須とかエクセル禁止とかやってそう

>要領良くするのNGって
>社長の趣味で手書き資料必須とかエクセル禁止とかやってそう
日本語が不自由な方？

>要領良くするのNGって
>社長の趣味で手書き資料必須とかエクセル禁止とかやってそう
底辺会社で働きながら高年収会社に呪詛吐くの笑う

1600万出すなら楽して儲けたいだけの奴なんかいらんよってなるのはまあそうだろう

「要領こそ全てと思ってる人」を「要領よくしちゃダメ」に脳内変換するようなやつはスレ画に限らずどこの会社にも必要とされてないよ

>要領良くするのNGって
>社長の趣味で手書き資料必須とかエクセル禁止とかやってそう
こういう基本的な知能が低いやつを多少は門前払いに出来るのなら意味があるか

ちょっと前からそこそこ伸びてたスレが落ちたら即同じ画像で立てるやついるよね
そこまでして承認欲求満たしたいのか？

世の中の高年収会社のほぼ全てがいわゆるモーレツ的な働き方求められるのは当然なんでそこの条件だけ見てブラックとか言うのはお門違いだろう

キーエンスみたいなもん？

この文書き添えればやる気のない奴一気にふるいにかけられるんだから
そりゃ書くよなってなる

fu6180266.jpg

>ブラック企業って自己紹介してくれるのはありがたい
就活すらした事無さそう

月平均残業45超えてるのはどういう…

逆に考えるとこんな一般的に見てヤバい文面でも金出してるって点で肯定的な見方が現れると思うと給料って超大事なんだな

条件だけ言って出すもん出さないのがブラックだからな

>逆に考えるとこんな一般的に見てヤバい文面でも金出してるって点で肯定的な見方が現れると思うと給料って超大事なんだな
当たり前だろう
給料が良くなかったら誰1人出世などしたがらん

競争になれば選ばれるのは勤勉で有能な人だ
当たり前の事に傷つく理由はない

年収隠した場合一流企業もブラック会社も社員はこうあるべきって言い方に変わりはあんまない

平均勤続年数10年越えなら極度なブラックともいえんな
納得して修羅場に身を投じてるやつが多いんだろう

毎日定時で帰ることをのんびりゆったりとか抜かす時代錯誤の企業がまだこの世に存在することが驚き

モチベーションアップのポスターとか貼ってそうな自称ヤリ手社長なんだろう

>モチベーションアップのポスターとか貼ってそうな自称ヤリ手社長なんだろう
fu6180267.jpg
まあそういう会社と言ってることにあんま違いはない
違いは入社時点で基礎能力がまず求められて年収自体もバカ高いこと

言ってること同じでも金の代わりに精神論とかやりがい搾取するのがブラックだからね

1500万行くにはコレぐらいの環境でやらないといけないのか…俺にはムリだ

スレ画は給料バカ払う代わりにバカ働いてもらいますよってだけなのでブラックよりかなりマシ

>No.1393523371
こんな真剣勝負して月10万プラスか
そりゃ半端な気持ちじゃ勤まらんな

ディスコはしゃーない
半導体関連は過酷な世界や

>スレ画は給料バカ払う代わりにバカ働いてもらいますよってだけなのでブラックよりかなりマシ
まずブラック会社がさあとか言ってるような人材はこういう会社と縁がない気がする

そもそも働きたくないみたいな奴が入れる場所じゃねえから
投資ファンドとかと一緒
働くの大好き人間が行く所

意識高い系じゃなくて本当に能力の高さは勿論大前提の上意識の高さも求められて
それに見合うだけの給金も当然バンバン出すって世界が違いすぎる求人
良い資本主義は多分こういう人達が基本の世界で成り立つもんなんだろう

アンフェアでも勝ちたい人って良い人材そうだけど求めないのか

こういう会社は三度の飯より好き何なら寝るのも忘れるぐらい大好きって人にこそ向いてると思う

あんまり分かってない「」居るけど
世の中って仕事大好きな人達結構居るからね
お小遣い漫画の「明日会社行けるぞ！」は嘘じゃないよ
あとコロナの時に可視化されたでしょ仕事好きな人多いって

>アンフェアでも勝ちたい人って良い人材そうだけど求めないのか
この場合のニュアンスはズルしてでも他人に勝ちたいって意味だと思う

こういうとこはラクな条件なんかにしたら働いてる人からしても困ると思う

仕事大好きな人はこんなとこ見ないから一生交わらないのはわかる

あーシリコンウエハ会社か
そらやる気ある人しか欲しくねえわシンプルに業務回らんもん

バカみたいな働き方してバカみたいな年収約束されてんだからラクな方に方向転換されて金銭条件も下落されたらかなわんだろう

>アンフェアでも勝ちたい人って良い人材そうだけど求めないのか
そういうやつって何やってでも他人蹴落としたいってタイプだから手柄横取ったり数値で不正したりするぞ

遊ばず休まず働いて早期退職するのが前提みたいなとこあるからな

俺の友達にも家帰りたくない残業したい少しでも多く金稼ぎたいって奴居るからそういう人には合うんだろう
俺には無理だが

>アンフェアでも勝ちたい人って良い人材そうだけど求めないのか
業種的に実直にやるしかねえところだろ

ディスコ知らん人多いんだな
日経平均に採用されてるくらいの会社なんだが

fu6180276.png
ディスコと言えばこの社内通貨システム

求めない人材の要項見たらまあそりゃ程度の差はあれどこだって本音で欲しいか欲しくないかで言ったら欲しくねえわって人材しか居ねえ

日本の平均月収の約3倍対価として出すだけでも典型的JTCよりマシ
ほとんどの会社が責任の押し付けとやりがい搾取で対価出さないから

先に教えてくれるのマジで誠意あるな…というか求めないタイプは悪とは言わないが俺も一緒に働きたくないわ

>fu6180276.png
>ディスコと言えばこの社内通貨システム
ディスコの従業員にはそれぞれ「存在コスト」が決められており、月初めにWillの残高が存在コストに応じてマイナスにされます。そのため、従業員はこれがゼロ以上になるようWillを稼ぐ必要があります。ディスコでは役職が上がれば上がるほど、会社にとってのコストが大きくなるとみなされており、中堅以上の社員は1時間当たりの存在コストが「1万400Will」で、関家社長の場合は「2万6600Will」です。

これ使って他の社員に仕事振ったり出来るの凄いな…

>fu6180276.png
>ディスコと言えばこの社内通貨システム
他人を無償で使えないようにしてるのいいな

絶対行きたくねぇ…

年収1500万でもブラックはブラックでは…

>>fu6180276.png
>>ディスコと言えばこの社内通貨システム
>ディスコの従業員にはそれぞれ「存在コスト」が決められており、月初めにWillの残高が存在コストに応じてマイナスにされます。そのため、従業員はこれがゼロ以上になるようWillを稼ぐ必要があります。ディスコでは役職が上がれば上がるほど、会社にとってのコストが大きくなるとみなされており、中堅以上の社員は1時間当たりの存在コストが「1万400Will」で、関家社長の場合は「2万6600Will」です。
>
>これ使って他の社員に仕事振ったり出来るの凄いな…
今のままじゃクビになるから同僚から仕事もらいまくってwill稼ぐぞ！ってなる人もいるんだろうな

>年収1500万でもブラックはブラックでは…
みじめねー

ウチは緩いです！って嘘ついて集めてもお互いにろくなことにならんからな

Appleの一般エンジニアの平均年収は
$10万ドル～$30万ドル以上（約1,400万円～4,500万円以上）らしい
日本のトップクラスの年収であえうディスコはAppleの下限

>今のままじゃクビになるから同僚から仕事もらいまくってwill稼ぐぞ！ってなる人もいるんだろうな
緊急性は高くないんだけど絶対やっておかないと行けない業務って結構多いしそれ引き受けてくれる人材も貴重だからな

稼いでも周囲に還元できないんじゃあなあ…

適度に怠惰貪りつつ指定された業務最低限こなして必要分の金だけ貰ってだらだら働きてぇ～仕事は人生という時間のうちの苦境
なんて人間はそもそも全く縁ある訳ねえだろ

>稼いでも周囲に還元できないんじゃあなあ…
基本的に定年まで勤め上げる会社じゃないよこういうのは

働いてるふりができないってことか
組織に貢献することを数値化できるっておもしろいな

調べれば調べるほど真っ当？な会社の仕組みしてて逆にすげえ
俺は当然入りたくもないし入れない

効率こそ全てでAIに頼りきっちゃうような人の事かな？

平均勤続年数10年ってことは合わなくてすぐ辞める人もいる事を考えると結構長いな…

>ディスコの従業員にはそれぞれ「存在コスト」が決められており、月初めにWillの残高が存在コストに応じてマイナスにされます。そのため、従業員はこれがゼロ以上になるようWillを稼ぐ必要があります。ディスコでは役職が上がれば上がるほど、会社にとってのコストが大きくなるとみなされており、中堅以上の社員は1時間当たりの存在コストが「1万400Will」で、関家社長の場合は「2万6600Will」です。
自分の能力や肩書に応じてコスト決まってて毎月その分のコストマイナス
ってガチリアルなシミュレーションゲームを社内でやってるみたいな感じでちょっと楽しそうやりたくはないけど

https://kako.futakuro.com/futa/img_b/1393467833/

法令違反では？

>みじめねー
反論出来なくて煽りに逃げるあたり自分でもそう思ってるみたいだな

学歴フィルターが比較的緩いとはいえこの少子化の時代に
大卒以上で必要以上にやる気求めてZ世代の新卒確保できるのか

中堅と社長の差そんだけ？

そわそわするんです

>効率こそ全てでAIに頼りきっちゃうような人の事かな？
仕事の物量も出さなきゃ掛け算にならんから
効率のいい働き方を長時間行えるやつが欲しいんだろ

>中堅と社長の差そんだけ？
別に社長だからってタダで通貨貰えるわけでもないでしょ

>稼いでも周囲に還元できないんじゃあなあ…
この手の会社は無茶できる20～30代でガンガン稼いで早期退職するんだよ

誰かに仕事を無理に押し付けたりして自分の仕事減らして適度にサボれるのが頭いい社員
なんてノリを絶対に許さないWillと存在コスト概念

>学歴フィルターが比較的緩いとはいえこの少子化の時代に
>大卒以上で必要以上にやる気求めてZ世代の新卒確保できるのか
そら年収見りゃ応募は吐いて捨てるほどいるだろ
採用大変だろうが

>学歴フィルターが比較的緩いとはいえこの少子化の時代に
>大卒以上で必要以上にやる気求めてZ世代の新卒確保できるのか
どうやっても人材なんて減る一方だからやる気あるやつ集めて賄うしかないんじゃない？

>学歴フィルターが比較的緩いとはいえこの少子化の時代に
>大卒以上で必要以上にやる気求めてZ世代の新卒確保できるのか
◯◯世代とか言っても結局やる気ある奴は居るしやる気ない奴もいるから

>学歴フィルターが比較的緩いとはいえこの少子化の時代に
>大卒以上で必要以上にやる気求めてZ世代の新卒確保できるのか
応募してくる時点で最低限のやる気は確保されてるからいいんじゃね

少なくとも理不尽にクビにされたりはしないってことかな…

willいいな陰でした仕事が評価されないとかがすくなくなるのか

>クソ細かい上に誰もすべてを把握してないんじゃないかと思われる社内ルールに抵触するとガンガン給料減ってくらしい
だってさ

ゲームなら面白いが常に自分のコスト分所持通貨消えていくというプレッシャーがリアルだとやばそう

しっかり教えてくれる所なら行きたい
見て覚える系だったら人間関係的に無理だわ

うんこ休憩すら損になる世界

>ゲームなら面白いが常に自分のコスト分所持通貨消えていくというプレッシャーがリアルだとやばそう
まあクビになってもここで働いてましたって言えばゆるいとこいくらでも入れるんじゃない

>しっかり教えてくれる所なら行きたい
>見て覚える系だったら人間関係的に無理だわ
まず経験者求めてるし人間関係構築出来ない奴は求めてない

減って平均1600万か
もとはいくらなんだよ…

>>クソ細かい上に誰もすべてを把握してないんじゃないかと思われる社内ルールに抵触するとガンガン給料減ってくらしい
>だってさ
急にクソ度が増したな…

>willいいな陰でした仕事が評価されないとかがすくなくなるのか
キッチリ予算配分できるのが上にいないとWillは形骸化するし
性格が半端な奴らが集まってると忖度でダンピングとかカルテルが発生してバカみたいな状態になりかねない
たぶんこの会社のようなフルコミット野郎しかいない環境でしか成立しないと思う

>減って平均1600万か
>もとはいくらなんだよ…
別に上がバカ高くても平均は歪むから

有給は取りやすいけど取ると評価下がるみたい

ニデックみたいにお賃金渋いところよりはマシやね

>らしい

>見て覚える系だったら人間関係的に無理だわ
半導体関連で捨て覚えなんてやってるとこあるわけ無いしそもそも人間関係構築できないやつはお呼びじゃない

>>しっかり教えてくれる所なら行きたい
>>見て覚える系だったら人間関係的に無理だわ
>まず経験者求めてるし人間関係構築出来ない奴は求めてない
経験者でもいきなりはいやっては無理だろ
仕事した事ない人？

すっぱい葡萄したくて仕方ない奴がいるようだが…

入りたいかはともかく給料がすげえ良いならこれくらい言ってもいいな

>しっかり教えてくれる所なら行きたい
>見て覚える系だったら人間関係的に無理だわ
そういうレベルならそもそも入れないんじゃないかな

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>>>しっかり教えてくれる所なら行きたい
>>>見て覚える系だったら人間関係的に無理だわ
>>まず経験者求めてるし人間関係構築出来ない奴は求めてない
>経験者でもいきなりはいやっては無理だろ
>仕事した事ない人？
日本語読めない奴も求めてない

結構ちょっとしたミスでも罰金Willでマイナスされていくから
おっちょこちょいで積み上がる罰金で存在コストがマイナスになって辞めていくやつもいるんだろう
それでその分のマイナスをプラスに出来るよう変えないと！頑張るぞ！と自ら奮起して自分を改善改良出来るやつはちゃんと挽回出来て残れると

ここまで行くと一千万円台でも給料不足とすら思える

>すっぱい葡萄したくて仕方ない奴がいるようだが…
すっぱい葡萄するまでもなく普通の人の感性なら基本的に嫌だと思うが…？
こんだけ神経すり減らす環境で1600万程度で本当に嬉しいのか

fu6180288.png

言うて仕事自体が好きな人いるしな

>日本語読めない奴も求めてない
勝手にルールプラスしてて人事の方ですか？
日本語読めないやつ求めてないってどこに書いてあんの？

法律に抵触してなくて見合った給料が出てるならいいんじゃない
日本を代表する会社なんで頑張ってくださいとしか思わないや

のんべんだらりとやってるやつの集まりじゃ世界トップクラスの製造業は無理だわな

向上心のある人向けのシステムが構築されてるなら逆に働きやすそうだな
やる気ない人間ばっかりの職場は楽だけどだるいし

>fu6180288.png
挨拶の練習一時間半は付き合う側も大損だろうによくやるな…

意識だけがエリートみたいな会社って勝手にイメージしてたけど
中身も伴ってるなら何も言えることはないな…

この会社はそれで回ってる
回らなかったらその会社が潰れる
それだけの事だしこの会社と取引が無い限り「」とは一切関わらないんだからそれでいいじゃないの

存在コストとかいうので常に監視されてたら
心理的安全性皆無でギスギスするのでは？

>この会社はそれで回ってる
>回らなかったらその会社が潰れる
>それだけの事だしこの会社と取引が無い限り「」とは一切関わらないんだからそれでいいじゃないの
関わりないし責任もないんだから好き放題イカれてんなーって駄弁ってもいいんだ

わけわからんことやってて何か金儲けてる訳じゃない立派な世界的メーカーなんだからいいじゃない

こんだけきっちりしてますよ～って顔してまともなルールブックすら整備されてないのって結構アレだな…

キャリア形成するのは会社じゃなくて自分ってのはまぁそうだな
俺も頑張らないとな

>存在コストとかいうので常に監視されてたら
>心理的安全性皆無でギスギスするのでは？
みんな勝負しに来てるし勝負大好きな人間しかいないんだからいいんだよ

半導体関係ならまぁ年収一千万くらいはいくからなぁ
ここまでやってるとこに行くかは本人の志向次第か

半導体関連は国の命運かかってるんでねぇ…

imgにもwii導入するか

仕事終わらせてからそのまま遊びに直行できるようなエネルギーの塊みたいな奴らの集まりなんだろうな

>半導体関係ならまぁ年収一千万くらいはいくからなぁ
>ここまでやってるとこに行くかは本人の志向次第か
労力に対して抜けて待遇がいいかって言われるとまあ不足はないけどくらいだよね

>imgにもwii導入するか
規定数そうだねを取得できないと次の日レスできなくなります

企業として結果は出してるから本人達は納得してるからで片付けちゃダメなレベルの部分もありそうな…

>>imgにもwii導入するか
>規定数そうだねを取得できないと次の日レスできなくなります
ネガティブなことを言ってそうだねを稼ぐと存在コストが上昇する

基本が残業と休出で成り立ってるみたいだから体制自体はすげえ古い感じのやつだなこれ

これ搾取じゃねえの！？みたいに感じてやめる人自体がここやめても他でも引く手あまたの人材なんだし限界まで勝負させてもいいだろう

こういう漫画みたいな企業が存在するのはワクワクするな

>企業として結果は出してるから本人達は納得してるからで片付けちゃダメなレベルの部分もありそうな…
更に有能なやつは金と技術力だけ稼いでとっとと抜けてくんじゃね
仕事たのちー家帰りたくないってのが残ってて

実際世界に名前が通用するメーカーなんだし働きがいもあるのだろう

>こういう漫画みたいな企業が存在するのはワクワクするな
その中に飛び込む勇気ははっきり言ってないが密着で中の様子見たくなる

残業時間が多く平日は太陽を見ることがないとか書かれてる口コミがあって恐怖するわ…

>実際世界に名前が通用するメーカーなんだし働きがいもあるのだろう
あと国的な意義が高い
半導体は

平均年収ってのがちょっと怪しいがな
30代の平均とかなら信じたいけど

口コミサイトの平均は930万くらいなんだな

企業側が出してる年収と残業の数字はかなり欺瞞っぽいな…

給料関係なくこういうの書ける時点でブラックはブラックでしょ

社会知らない「」に教えてあげるけど薄給で激務なのがブラックであって
きちんと相応の高い年収が出るならそれは激務でもブラックと呼ばないんだよ

残業50時間も絶対嘘だわ
1日3時間やれば17日で到達しちまうしこの手の企業でそれだけは有り得ないわ
たかが50時間でそんなの書くわけない

統一されたルール以外のサーバーのどっかに埋もれてる規定見ないと分かんない各部署の管理職俺ルールがあり過ぎて
自分じゃ気付いてない分かってないところでステルス罰金でWillマイナスされてるとかは危ない気配がかなりする

>社会知らない「」に教えてあげるけど薄給で激務なのがブラックであって
>きちんと相応の高い年収が出るならそれは激務でもブラックと呼ばないんだよ
そろそろワインとか飲みたくなってきてそう

有給取ったら評価下がるは完全アウトじゃねえかな

>口コミサイトの平均は930万くらいなんだな
続く人は高くなる制度だからむしろ適切に給料出してるんだなって感じはある

金以外の待遇がほぼアウトだからブラック企業でしかなさそう

>社会知らない「」に教えてあげるけど薄給で激務なのがブラックであって
>きちんと相応の高い年収が出るならそれは激務でもブラックと呼ばないんだよ
年収高ければブラックじゃない理論ははじめて聞いたわ
諸々の協定やルールは守ってるんだろうな？

>続く人は高くなる制度だからむしろ適切に給料出してるんだなって感じはある
別に退職者だけが口コミするサイトじゃないぞ？

最終的なゴールが地方工場の単身赴任管理者とかでなければまぁ...

社会を知らない「」に～とか言ってる奴が一番社会を知らないいつものアレ…

管理職以上はともかく平社員はいい人多い
はそりゃこの人材募集要項で集まって採用されるような人らは能力高くてやる気あってチームの和を保てるいい人の割合高くないとおかしいよな

社会知ってるなら中々こういうのにチャレンジしようとは思わない

>法令違反では？
訴えてみるか
なんか頑張ってる奴らがいると自分が惨めになったからって理由で

>管理職以上はともかく平社員はいい人多い
>はそりゃこの人材募集要項で集まって採用されるような人らは能力高くてやる気あってチームの和を保てるいい人の割合高くないとおかしいよな
管理職もそれで集まった人が多いはずなのに管理職以上になると割と歪んでることに何かの秘密がありそうだな…

>>>imgにもwii導入するか
>>規定数そうだねを取得できないと次の日レスできなくなります
>ネガティブなことを言ってそうだねを稼ぐと存在コストが上昇する
これ自体は悪くなさそうだなとか思っちゃった
問題はいくらでも自演そうだね出来る事だけど

>社会知ってるなら中々こういうのにチャレンジしようとは思わない
社会を知ってる人の大半はまず爆発力より安定を好むからな…

>訴えてみるか
>なんか頑張ってる奴らがいると自分が惨めになったからって理由で
よく分からない理由だけど頑張ってください

気持ち悪い会社

ただの砥石屋じゃねえかディスコ
金の卵の方が良く切れて長持ちだし
ここのは減るのが早すぎだよ

月22日出勤だとしてその内17日間は3時間残業5日は定時で帰れますよ
これで年収1500万ですは確かに超優良企業だな絶対嘘だと思うからここまで書くなら勤務実態も正直に書いてくれよと思うけど

>>社会知ってるなら中々こういうのにチャレンジしようとは思わない
>社会を知ってる人の大半はまず爆発力より安定を好むからな…
チャレンジするにしても広島で研究や開発や生産のチャレンジするのならともかく
大田区のビルで何をチャレンジするの…すごく嫌な予感しかしない

金も出せねえでこんぐらいのクソキモい事いう会社もあるだろうしなぁ…相対的にはマシに見えるかもって感じ

偉くもないのに偉そうなやつって感じ

>気持ち悪い会社
ド直球な物言いだけど客観的に見て気持ち悪い要素が多すぎるのは事実だから困る

休出も常態化してるみたいだぞ
休みはしっかり休んでメリハリがって口コミしてる人ですらなぜか有給前提の話だったし…

ディスコは宗教

払うもの払ってくれるならまあいいじゃん

年収数字だけ見てるの家庭持てて無さそうでほっこりしますねえ

>年収数字だけ見てるの家庭持てて無さそうでほっこりしますねえ
家庭持った上で俺に…俺に年収さえあれば…！ってなった可能性もあるだろ

すぐ居なくなってタバコ吸ってる奴潰せるのは羨ましい

求められてないやつがすっぱい葡萄しまくってるのちょっと面白い
足まで引っ張ってくるんだよなこういう奴

すっぱい葡萄は無敵の言葉じゃないぞ

そもそも適当やってお金いっぱいもらえる仕事なんてない

>求められてないやつがすっぱい葡萄しまくってるのちょっと面白い
>足まで引っ張ってくるんだよなこういう奴
お前はすっぱい葡萄以外に能のない無能か？

広島で100坪の家に住んでスポーツカーで通勤の方が絶対にいいです…
大田区はヤバイ
マンション暮らしでも東京で半導体で営業勤務は高確率で頭おかしくなる

>すっぱい葡萄は無敵の言葉じゃないぞ
そもそもこんな企業誰も羨ましがらないから正しい使い方すらできてない…

うらやましがられる企業とは

酸っぱい葡萄って内心羨ましいって思ってるから出る言葉だろ
募集文章読むだけじゃ全然羨ましいと思わないんだが

所定時間外50だと毎日残業したら休出無い感じだけど絶対あるんだろうな

給料高ければブラックなの丸わかりでも人は来るからな

求められてるやつは匿名掲示板なんて見てる暇ない

>そもそも適当やってお金いっぱいもらえる仕事なんてない
ってこともない

>うらやましがられる企業とは
今就職するのなら地方の製造業がいちばんいいと思う
給料そこそこあってストレスがあまりないし

キーエンスなんかここよりきついだろうしな

>うらやましがられる企業とは
ストレスが少なくてそこそこ以上の給料が貰える会社
立地の物価が安いとより良い

1000万越えるとこで残業無し楽して稼げるよ！って言われる方が何かあるんじゃないかと思うわ

CEだと年収どれ位なんだろう

大森もピンキリじゃね？
山王側はそこまで悪くないんじゃ？

こういうモーレツ会社好むのもいるだろうからそこは否定しても仕方なくね
お金だけ見てる人なら羨ましいと思う人いるかもしれんし

>求められてるやつは匿名掲示板なんて見てる暇ない
必然的に求められてもないのになぜか企業側のつもりになる謎の人間しか擁護しなくなる

現代社会の基幹産業と言っていい半導体関連企業なんだからこんくらいの意識高さと労働意欲無いと駄目だろうし
そこに適合出来る仕事人間も居てもらわないと間違いなく困るよな俺には絶対無理だけど
くらいの距離感じゃないの？

>こういうモーレツ会社好むのもいるだろうからそこは否定しても仕方なくね
>お金だけ見てる人なら羨ましいと思う人いるかもしれんし
どう考えてもimgには居ないだろ…

https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?topic=%E6%9C%89%E7%B5%A6
ヤバい感じしかしないんだよな…

>https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?topic=%E6%9C%89%E7%B5%A6
>ヤバい感じしかしないんだよな…
有給は取りやすいので休日しっかり休める

>どう考えてもimgには居ないだろ…
まぁいもげみたいなだらしない匿名掲示板見てるような人間はもれなく求めない人材側だろうな

今の時代に時間外労働の上限規制守ってるか怪しいのはちょっと…

>https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?topic=%E6%9C%89%E7%B5%A6
>ヤバい感じしかしないんだよな…
大手でも総合評価4下回る中でギリギリでも4行ってるなら悪くはないけど…レベルじゃない？

ゆるい職場だとやりがいがないとか言い出す層向けだろ

>まぁいもげみたいなだらしない匿名掲示板見てるような人間はもれなく求めない人材側だろうな
誰一人求められてるかどうかの話はしてないんだけど日本語を読む能力がないのか？

>https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?topic=%E6%9C%89%E7%B5%A6
>ヤバい感じしかしないんだよな…
ランダム表示だと思うけど40代が外部向けの評価サイトで自社の評価できる点をヤバいって言ってるのは確かにヤバいな…

>大手でも総合評価4下回る中でギリギリでも4行ってるなら悪くはないけど…レベルじゃない？
評価的には全然高いよね

そんなかみつくような話でもないんじゃないの

TSMCなんかはこれよりもっとどぎついんだろうな

>有給は取りやすいので休日しっかり休める
つまり有給使わなかったら休みは…

こういう企業で働く人が頑張ってるおかげで自堕落な俺も高性能な何かを享受出来てるんだろうから頑張ってくださいとしか言いようがない

>>こういうモーレツ会社好むのもいるだろうからそこは否定しても仕方なくね
>>お金だけ見てる人なら羨ましいと思う人いるかもしれんし
>どう考えてもimgには居ないだろ…
「」で肩組んでくるやつって嫌いなのよね

TSMCが日本人働かねえって切れてる話ちょっと好き

>そこに適合出来る仕事人間も居てもらわないと間違いなく困るよな俺には絶対無理だけど
>くらいの距離感じゃないの？
だから酸っぱい葡萄とか言ってるのは働いた事ないか本当に激務こなしてるやつ…
ってこともないかこんな業務こなせるやつが朝っぱらからこんなとこ見る暇ないだろうし

>fu6180267.jpg
それはそれとしてこの性格の求め方自体はハッキリしすぎてて割と好き

>>まぁいもげみたいなだらしない匿名掲示板見てるような人間はもれなく求めない人材側だろうな
>誰一人求められてるかどうかの話はしてないんだけど日本語を読む能力がないのか？
こんな時間にimgしちゃってるのになんのプライドが刺激されちゃったんだこいつは

>TSMCが日本人働かねえって切れてる話ちょっと好き
過去に996勤務と似たような働き方が蔓延して一度国が荒れてるんだから
そう簡単に受け入れられなくて当然だと思う

俺には仕事しかねないし金貰って豪遊してぇ！って人にはめちゃくちゃ良い環境なんだろうな

>こんな時間にimgしちゃってるのになんのプライドが刺激されちゃったんだこいつは
こんな時間にimgに居てなぜか企業側に立ったつもりでいる無職を見たら誰でも不快感を覚えると思うが…

スレ画で条件だけ貼って
ヤベーなここって意見に後からいや超一流企業ですけど？「」ちゃんもの知らんの？
と説教して気持ちよくなるためのスレ

ちゃんと働いた分雇用側も出すものも出すのだからブラックとは違うよ

★1評価でさえ完全週休2日制で有給も使えるって言ってるんだから平日残業すらしたくないんですはそりゃ弾かれるよ…

>TSMCが日本人働かねえって切れてる話ちょっと好き
てか砥石業界でわざわざ半導体とかいう過酷な事業を本業にしたのはディスコくらいだし...なあ

なんというかモーレツに働いてモーレツに稼ぐって働き方が存在することさえ許せない人いるんだな…

金貰っても使う前に精神病みそうで俺には無理だ…

>スレ画で条件だけ貼って
>ヤベーなここって意見に後からいや超一流企業ですけど？「」ちゃんもの知らんの？
>と説教して気持ちよくなるためのスレ
（一流企業だからヤバくないという論理が成立していないことには気付いていない）

舐めた仕事してたら社会どころか国単位でダメージ喰らうような業種なんだから
そりゃ程々に怠惰で緩く働いて身の丈に応じた幸せ味わえるお給金でいいよなんて人間入れてる余裕なさ過ぎる

誰も「」の話してないのに無理やりそっちの話題にもってくの「」のこと好きすぎるだろ

最初からヤバさを仄めかした上で入社した人しかいないはずだから
その上での評価としては高いんだろうか…？

いつもの「」ガー「」ガー「」ハー「」ハー喚きたいやつでしょ
どうせすぐワイン飲みたくなったりジビエのビーフステーキ食い出すよ

>なんというかモーレツに働いてモーレツに稼ぐって働き方が存在することさえ許せない人いるんだな…
どこにもそんなレスない辺りただの自分語り…？

畑違うからわからんのだけどどの部署前提で話してるの？

>>なんというかモーレツに働いてモーレツに稼ぐって働き方が存在することさえ許せない人いるんだな…
>どこにもそんなレスない辺りただの自分語り…？
この企業の何が気に入らないの？

>ちゃんと働いた分雇用側も出すものも出すのだからブラックとは違うよ
実はブラックってお金だけの問題ではないんだ…

>ちゃんと働いた分雇用側も出すものも出すのだからブラックとは違うよ
ブラック企業ではないけどブラック体質ではあると思うよ

>>どこにもそんなレスない辺りただの自分語り…？
>この企業の何が気に入らないの？
どこにも気に入らないなんて書いてないのにこのレス返してくるあたり本格的に知能が低いな？

残業は月平均90時間以上だそうで…

>>こんな時間にimgしちゃってるのになんのプライドが刺激されちゃったんだこいつは
>こんな時間にimgに居てなぜか企業側に立ったつもりでいる無職を見たら誰でも不快感を覚えると思うが…
ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ

>ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ
ありがとう
完全に言い負かされて露骨に話題逸らしてる惨めな姿見たら不快感消えたわ

>残業は月平均90時間以上だそうで…
これが本当ならこの激務で年収1500万かよ…とはなるな

そういう昭和のモーレツ社員のやり方は許さないってなって取り締まることにしたのが今の労働基準法なので

>>ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ
>ありがとう
>完全に言い負かされて露骨に話題逸らしてる惨めな姿見たら不快感消えたわ
どういたしまして
俺が誰かの役に立てて嬉しいよ

>>ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ
>ありがとう
>完全に言い負かされて露骨に話題逸らしてる惨めな姿見たら不快感消えたわ
みじめ〜

>これが本当ならこの激務で年収1500万かよ…とはなるな
中央値は40代で950万と出ている…

残業しまくり働きまくりで稼げます言われてもそんだけやってるならそら普通4桁万円は貰えるし
なんならもっと稼げる会社もちらほら思い当たるしがあるし言うほど飛び抜けてるわけでもない気がするわ

>>>ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ
>>ありがとう
>>完全に言い負かされて露骨に話題逸らしてる惨めな姿見たら不快感消えたわ
>みじめ～
やめろよ
彼は俺が救ったんだ
これ以上いじめるな

>>なんというかモーレツに働いてモーレツに稼ぐって働き方が存在することさえ許せない人いるんだな…
>どこにもそんなレスない辺りただの自分語り…？
自分の姿って案外気付いてないもんだな

平均1500万ってのもあんまあてにならなそうなのがひどい…

>自分の姿って案外気付いてないもんだな
あっ「」を区別できないタイプの病気だ…

独自文化すぎて適応できるならいいけど休日ですら仕事に思考を割かないといけなさそうで

ボーナス14ヶ月分とか17ヶ月出てるところだから当てにはなるだろ

バブルに働けてたら適当こきながらこれより貰えたのに

>>>ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ
>>ありがとう
>>完全に言い負かされて露骨に話題逸らしてる惨めな姿見たら不快感消えたわ
>みじめ〜
普段からその調子で煽りまくってるのもバレバレだしかなり面白いよなあ

社会ひいては国に貢献出来ているという己の仕事の価値ややり甲斐も込みで考えてトントンくらいの激務だな…
高い給料と言っても仕事量と見合ってるかどうかで言うと怪しい気はする

朝から盛り上がって楽しい

>社会ひいては国に貢献出来ているという己の仕事の価値ややり甲斐も込みで考えてトントンくらいの激務だな…
>高い給料と言っても仕事量と見合ってるかどうかで言うと怪しい気はする
そういうのができるやつがやるんだろうなってなる
俺には無理だな

>>みじめ～
>やめろよ
>彼は俺が救ったんだ
>これ以上いじめるな
みじめ～

https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?question_codes=earns
年収の分布どうなってんのこれ…

>>>>ずっとその不快感を抱えてレスし続けてるのは健康に良くないからやめた方がいいよ
>>>ありがとう
>>>完全に言い負かされて露骨に話題逸らしてる惨めな姿見たら不快感消えたわ
>>みじめ〜
>普段からその調子で煽りまくってるのもバレバレだしかなり面白いよなあ
おっ不快感覚えちゃった？ｗ

国だとこの仕事量で年収半分とかだからそりゃ官僚のなり手いないわってなる

個人としてはともかく社会としてはここに採用され得る人間が大多数の方が絶対いいのは間違いない

>おっ不快感覚えちゃった？ｗ
みじめ～

>個人としてはともかく社会としてはここに採用され得る人間が大多数の方が絶対いいのは間違いない
採用されうるからってここでモーレツに働きたいとも限らないしな…

>年収の分布どうなってんのこれ…
事務とCEと開発営業？

>>これが本当ならこの激務で年収1500万かよ…とはなるな
>中央値は40代で950万と出ている…
まぁ存在コストの話からわかる通り役職者に高年収が集中してるだけだろうな

>https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?question_codes=earns
>年収の分布どうなってんのこれ…
なんか歪みがあるな…

>>>みじめ～
>>やめろよ
>>彼は俺が救ったんだ
>>これ以上いじめるな
>みじめ～
本当に惨めだよ
彼の不快感は払拭され健康な生活に戻れるはずだったのに
君のせいで彼の不快感は復活し死へ一直線だ

>>おっ不快感覚えちゃった？ｗ
>みじめ～
鸚鵡返しが始まったし相当苦しそうだね

>本当に惨めだよ
>彼の不快感は払拭され健康な生活に戻れるはずだったのに
>君のせいで彼の不快感は復活し死へ一直線だ
みじめ～

>https://jobtalk.jp/companies/1963/answers?question_codes=earns
>年収の分布どうなってんのこれ…
上の方の★1レビューで出てた社内通貨賄えない比較的ダメ寄りの社員は年収が一般中小企業並みになるってのが原因なんじゃないかな

みじめマンいつもの自演にしか見えん
ホント引用下手くそだよね

will非適応になったら存在コストなくなるから図太く適当に働んのかな?

8時～21時の仕事を毎日+口コミによると休日出勤もあり
これを毎日はちょっと精神病む自信があるから自分には無理だ

>>おっ不快感覚えちゃった？ｗ
>みじめ～
知能がなんだ言ってた人が鸚鵡返し始めちゃったよ
完全敗北だろ

こういうのをブラック企業というのは違うよね
求めるものに応じた給料が出てるわけだから
そこが見合ってなかったときやっとブラックだろう

地元に工場あるけどあそこに行けるのはエリートだけだって感じお昼になか卯に社員さんがたくさんいる

必死になってやることが単芝て…

なんで争ってる人達がいるの

後出し情報無しでスレがだけ見せられたらブラックって思うのは仕方ないけどな

>なんで争ってる人達がいるの
争えるから

>知能がなんだ言ってた人が鸚鵡返し始めちゃったよ
これみじめ～連呼してる低知能と日本語もまともに読めない低知能が同一人物って自己紹介してるのか…？
そこで尻尾出したら本当に低知能じゃねえか…

>こういうのをブラック企業というのは違うよね
>求めるものに応じた給料が出てるわけだから
>そこが見合ってなかったときやっとブラックだろう
薄給とまではいかないが出てないみたいだが

匿名掲示板の自演　1,000will

>後出し情報無しでスレがだけ見せられたらブラックって思うのは仕方ないけどな
後出しされてもちょっとマシなブラックだなぁって認知にしかならないしね

自惚れでも何でもなくガチで日本の社会の未来を担う意識みたいなものをデフォで求められる感じ
生き方なんてそんなの個人の自由でしょ？の自由に自然と今生きている社会をより良く発展させるという意識も含まれてるというか

スレ画だけだとうちめちゃ残業多いですよやる気ある人だけ来てねって事前に伝えてるからここだけ見るならよくあるブラックよりはマシじゃないかな…

「」の大好きなキーエンスはすぐ墓立つけどスレ画は10年も勤めてこんなとこで何やってるの？

>こういうのをブラック企業というのは違うよね
労働環境の過酷さに対して使われることが多いので別に違いません…

いもげ通貨システム

とりあえずこのスレに書き込んだ奴は全員求めない人材に何かしら該当するだろ

>とりあえずこのスレに書き込んだ奴は全員求めない人材に何かしら該当するだろ
まともならこんなスレ相手にしないっていうのはその通りだからな

>とりあえずこのスレに書き込んだ奴は全員求めない人材に何かしら該当するだろ
だからどうしたんだよすぎる…

>とりあえずこのスレに書き込んだ奴は全員求めない人材に何かしら該当するだろ
この時間にこんなことしてる時点でまあ限りなく該当してるよな…

>>知能がなんだ言ってた人が鸚鵡返し始めちゃったよ
>これみじめ～連呼してる低知能と日本語もまともに読めない低知能が同一人物って自己紹介してるのか…？
>そこで尻尾出したら本当に低知能じゃねえか…
どういう論理展開してんだこいつ
やっぱり一番使われたくない言葉を罵倒に使うってそういうことなのか

転職サイトの21万ある企業の中で上位0.3%の高評価なのはまあこの人達にとって残業はさしたる問題じゃないんだろうな…

>>TSMCが日本人働かねえって切れてる話ちょっと好き
>過去に996勤務と似たような働き方が蔓延して一度国が荒れてるんだから
>そう簡単に受け入れられなくて当然だと思う
そっちは中国だろ

>なんというかモーレツに働いてモーレツに稼ぐって働き方が存在することさえ許せない人いるんだな…
イージーモードのノンストレスで成果出るのならモーレツに働くけどさあ...

>どういう論理展開してんだこいつ
知性が足りないから単純な論理すら理解できない哀れな生き物

>自然と今生きている社会をより良く発展させるという意識も含まれてるというか
これ自体はうちの会社でも要求されるけどな
自分たちの仕事が社会に役立っている自覚を持って働きましょうみたいなのが社訓にあるよ

>実はブラックってお金だけの問題ではないんだ…
むしろお金は2の次3の次だからね...

>>とりあえずこのスレに書き込んだ奴は全員求めない人材に何かしら該当するだろ
>だからどうしたんだよすぎる…
こいつだけ効いててウケる

>スレ画だけだとうちめちゃ残業多いですよやる気ある人だけ来てねって事前に伝えてるからここだけ見るならよくあるブラックよりはマシじゃないかな…
口コミ情報と照らし合わせると残業時間隠してる系っぽいのがモロブラックのやり方だけどな
そこまで書くなら堂々と残業100時間超えって書きゃいいのに

>こいつだけ効いててウケる
（煽りとして使ってたんだ…）

てかたぶんSNSも仕事オンリークラスじゃねえかなこれ…

朝7時に社会人ゴッコしてる無職って惨めすぎない…？

>まぁ存在コストの話からわかる通り役職者に高年収が集中してるだけだろうな
砥石業界で歴史が古いいわばオールドジャップ企業やぞ
その社内体質のまま世界の最先端に挑むとどうなるのか社会実験なんやな

>そこまで書くなら堂々と残業100時間超えって書きゃいいのに
過労死ラインだから書けるわけがない

最近呉市元気ないしあの山奥に新しい工場建ててくれるのはありがたいよ

>朝7時に社会人ゴッコしてる無職って惨めすぎない…？
一応日曜だぜ！？

>朝7時に社会人ゴッコしてる無職って惨めすぎない…？
日曜もわからないのが本当に無職っぽくていいね

ついにジャップとか使い始めたよ…

>日曜もわからないのが本当に無職っぽくていいね
日曜だと早朝から社会人ゴッコするって発想になるのかなりIQの低さ出てるなぁ…

世界相手取る最先端テクノロジー関連企業とか残業無しで回るような業種じゃねえわな…

>>日曜もわからないのが本当に無職っぽくていいね
>日曜だと早朝から社会人ゴッコするって発想になるのかなりIQの低さ出てるなぁ…
スレの始まりが5時前って事も考慮して欲しい

>世界相手取る最先端テクノロジー関連企業とか残業無しで回るような業種じゃねえわな…
よくあるブラック業界ってやつよね

https://x.com/paurooteri/status/2012474157531881833
これは韓国のSKハイニクスの場合
毎日13-14時間勤務勤務で成果給ありで２千万ぐらい
27年前半までメモリ関連売り切れの為に死ぬほど働け状態らしい

>日曜だと早朝から社会人ゴッコするって発想になるのかなりIQの低さ出てるなぁ…
日曜が休みの企業勤めでよかったー！！

年収よかろうがブラックはブラックだと思うの
真のブラックは給料も安いが

残業は全部悪みたいに言うのがたまにいるのが不思議
40時間とかだとたくさん給料増えそうだしやっていいならたまにはやりたいくらい

>年収よかろうがブラックはブラックだと思うの
>真のブラックは給料も安いが
底辺ブラック企業とちょっとマシなブラック企業があるだけだからな…

有給使わないとまともに休みが取れない上に有給取ると評価下がるのマジやばくね

>残業は全部悪みたいに言うのがたまにいるのが不思議
>40時間とかだとたくさん給料増えそうだしやっていいならたまにはやりたいくらい
やりたいやつがやってるとやらないやつが悪扱いされるから全部悪として扱うしかない
大衆の愚かさが招いた感覚だな

まあ製造部門は2交代だから12時間でも残業つかないんだけどなﾌﾞﾍﾍ

>求めない人材の要項見たらまあそりゃ程度の差はあれどこだって本音で欲しいか欲しくないかで言ったら欲しくねえわって人材しか居ねえ
だいたいの会社はそれでも人足りないし首切るにキレないから居座ってるだけだもんな

この世にホワイト企業なんてあるのかしら

>有給使わないとまともに休みが取れない上に有給取ると評価下がるのマジやばくね
半導体関連行く人は終身雇用なんか望んでないから大丈夫でしょ

>この世にホワイト企業なんてあるのかしら
普通にある…

一見すると高給だけど残業や休出を考えるとそこまででもなかったりするんだよな…

仕事しない奴の首切るのにも年単位で訓戒やら記録やらして漸くだもんな

>一見すると高給だけど残業や休出を考えるとそこまででもなかったりするんだよな…
二倍働いて二倍貰えるのは当たり前だし
なんなら自由時間の短さ考慮すると二倍働いたら三倍くらい貰わないと割に合わないからな…

ホワイト企業に入ってもその中には普通にブラック部署もあるしその逆も然りなんだわ

>一見すると高給だけど残業や休出を考えるとそこまででもなかったりするんだよな…
ここ平均年収4500万円で日本人の平均年収の10倍とかあるぞ

まあここは社宅が研究所と同じ建物だし休む意味なんかないよね

うｎ…今そういうのの話してないから…

>>この世にホワイト企業なんてあるのかしら
>普通にある…
信じられない…

TSMCなんてもっと凄まじいし半導体業界ってこんなもんだよ
天才すり潰しながら兆円単位の金使ってやる商売
そのおかげでお前らはなんも考えずに気軽にスマホやAI使えてるわけ

>一見すると高給だけど残業や休出を考えるとそこまででもなかったりするんだよな…
この会社くらいもらえたらだいぶ高給じゃねぇかな
この会社より残業多くてパワハラモラハラ付き給料1/3以下なんて会社もザラにあるし

>ここ平均年収4500万円で日本人の平均年収の10倍とかあるぞ
韓国企業の話なら倍率も10倍ありそう

まあ募集要項の時点で生半可な会社ではないことは伝わってくるしここに転職する人は覚悟を決めてるだろうから大丈夫でしょ

ピンからキリの人間資源のピンの方を全力でぶん回してたまに使い潰してようやく回る
みたいな最先端基幹産業ってどうやったって労働時間どブラックにならざるを得ないよな…

openworkだとやっぱ阿鼻叫喚の声が多いな...
キーエンスとは違ったベクトルの大変さを感じる

https://www.openwork.jp/one_answer.php?vid=a0ARC00000TpzOv&qco=3&share_token=35ac1708243ade1e34f1e813acd9e3ea

>この会社くらいもらえたらだいぶ高給じゃねぇかな
>この会社より残業多くてパワハラモラハラ付き給料1/3以下なんて会社もザラにあるし
平均年収で見たらそうかもしれないけど
中央値や年収分布で見ると別に求められる成果や能力に対して高給だとは思わないな

ブラックって言ってりゃ賢くなった気になるもんな

>ブラックって言ってりゃ賢くなった気になるもんな
どういう理論で？

>平均年収で見たらそうかもしれないけど
>中央値や年収分布で見ると別に求められる成果や能力に対して高給だとは思わないな
やべえ
日本語通じてねぇじゃん

クソ現場でクソ仲間が欲しいってだけなのに横から口出ししてきてそれは正しくないとかオタクくんは何がしたいのさ

ケチつけてるやつはこの会社にエントリーの口すらないから安心しろよ
こんなところで働かされるどころか相手にされてないから

>ブラックって言ってりゃ賢くなった気になるもんな
ブラックって言葉にアレルギーあるの君だけだよ…

実際のとこ安全に撤去できるのか謎だよな

>TSMCなんてもっと凄まじいし半導体業界ってこんなもんだよ
>天才すり潰しながら兆円単位の金使ってやる商売
>そのおかげでお前らはなんも考えずに気軽にスマホやAI使えてるわけ
TSMCで5年働いたら廃人になるとか当たり前に言われてるからな
しかも博士号持ちの人材をそういう使い方する

>ケチつけてるやつはこの会社にエントリーの口すらないから安心しろよ
>こんなところで働かされるどころか相手にされてないから
自分と全く無関係な企業が妥当な扱いされてるとなぜか怒りに燃え始める謎の男…

>最近呉市元気ないしあの山奥に新しい工場建ててくれるのはありがたいよ
呉って軍港と造船ばっかのイメージがあるけど砥石とヤスリの街でもある

>ケチつけてるやつはこの会社にエントリーの口すらないから安心しろよ
>こんなところで働かされるどころか相手にされてないから
なんか滑稽だよね…

日曜の朝からこんなスレにまで逆張り荒らしが湧くのか

>この会社くらいもらえたらだいぶ高給じゃねぇかな
>この会社より残業多くてパワハラモラハラ付き給料1/3以下なんて会社もザラにあるし
底辺基準に考えるのも微妙なところでは？

>ケチつけてるやつはこの会社にエントリーの口すらないから安心しろよ
>こんなところで働かされるどころか相手にされてないから
だから必死に酸っぱい葡萄して「高給じゃない！！」って言い張ってるんだろうけど惨めじゃないのかなそういう人たち

>ケチつけてるやつはこの会社にエントリーの口すらないから安心しろよ
>こんなところで働かされるどころか相手にされてないから
こういう人ってどこ目線からレスしてるんだろう
不思議

>日曜の朝からこんなスレにまで逆張り荒らしが湧くのか
逆張りどころかこれは批判してる方がおかしいだろ

>クソ現場でクソ仲間が欲しいってだけなのに横から口出ししてきてそれは正しくないとかオタクくんは何がしたいのさ
そりゃクソにまみれようやってスカトロ趣味の野郎が居たらウンコくせぇぜ！って言われるんじゃねえか？

平均年収5000万近いでしょここ
そりゃ普通の人材なんていらんというか取らんよ

これを上っ面だけなぞった有象無象こそがブラック

>だから必死に酸っぱい葡萄して「高給じゃない！！」って言い張ってるんだろうけど惨めじゃないのかなそういう人たち
どんな惨めな人生送ってきたらこういう自分と全く関係ない企業が適切な評価されてるとすっぱい葡萄なんだ！すっぱい葡萄なんだあああ！！って言い張る人になるんだろう

>世界相手取る最先端テクノロジー関連企業とか残業無しで回るような業種じゃねえわな…
まあ半導体に関わっててホワイトな企業はほとんどないかもしれない

>これを上っ面だけなぞった有象無象こそがブラック
なぜなぜ分析も追加しちゃお

>逆張りどころかこれは批判してる方がおかしいだろ
分かりやすい逆張り荒らし助かる

普段使う金がねえから金の使い道がわかんなくて高給に魅力を感じてないんだろ
扶養もいないんだろう

「」は平均年収4000万だからな

>どんな惨めな人生送ってきたらこういう自分と全く関係ない企業が適切な評価されてるとすっぱい葡萄なんだ！すっぱい葡萄なんだあああ！！って言い張る人になるんだろう
よっぽど惨めな人生送ってきたんだろうな
こいつ

とにかく必死に「」を攻撃したいだけで自分の論理に正当性があるかとかあまり考えてないよねこの子

平均年収4500万だの5000万だの何の話をしてるんだ

>27年前半までメモリ関連売り切れの為に死ぬほど働け状態らしい
1人で何十台もの製造装置の面倒みてたりするしな...

>平均年収4500万だの5000万だの何の話をしてるんだ
待遇の話じゃない

東京エレクとかレーザーテックも似たような業務負荷なんだろうか

世の中嫌な事ばかりだ

「」は平均年収1億ドルあるからこんな底辺企業興味ないよ

いつ中国様に買収されるの？

持ち株会あったら凄く儲かってるんだろうなあ

これ東京だから総合職か

国際競争社会の先鋒も先鋒にいるような業種が
残業無し定時退社で緩くホワイトで働けますとかで回してたら逆に仕事舐めてんの？って国や社会からキレられそう

なんで全然関係ねぇ企業の平均年収オークション形式で釣り上げてんだよ

>国際競争社会の先鋒も先鋒にいるような業種が
>残業無し定時退社で緩くホワイトで働けますとかで回してたら逆に仕事舐めてんの？って国や社会からキレられそう
自民党支持してそう

>普段使う金がねえから金の使い道がわかんなくて高給に魅力を感じてないんだろ
>扶養もいないんだろう
別に金があったらやりたいことはあるけど
心身を擦り減らしてでも金がほしいわけじゃないし
むしろ金よりは可処分時間のほうが欲しい
扶養はない

あー泣いちゃったじゃん

普通の人は金があったらやりたいことより時間があったらやりたいことのほうがはるかに多いんだ…

「」には完全に縁のない会社だから安心しろよ

>>普段使う金がねえから金の使い道がわかんなくて高給に魅力を感じてないんだろ
>>扶養もいないんだろう
>別に金があったらやりたいことはあるけど
>心身を擦り減らしてでも金がほしいわけじゃないし
>むしろ金よりは可処分時間のほうが欲しい
>扶養はない
草
何で生きてるの

>普通の人は金があったらやりたいことより時間があったらやりたいことのほうがはるかに多いんだ…
こういうのは若いうちに稼ぎきってFireする仕事であってダラダラ定年までやる仕事ではない

車や家とかのスレも粘着してそう

>いつ中国様に買収されるの？
されない
同族だし

日本人の平均年収考えたら時間より金のほうがないだろこの国の国民

>こういうのは若いうちに稼ぎきってFireする仕事であってダラダラ定年までやる仕事ではない
これに関してはそう言う事思ってる社員一人もいないって断言できるわ

時間が大切とか言ってるのが朝からimgとかウケるな

>普段使う金がねえから金の使い道がわかんなくて高給に魅力を感じてないんだろ
>扶養もいないんだろう
圧倒的に娯楽で飽和してる今の環境理解できてない現代エアプは初めて見たかもしれん…

>>こういうのは若いうちに稼ぎきってFireする仕事であってダラダラ定年までやる仕事ではない
>これに関してはそう言う事思ってる社員一人もいないって断言できるわ
そんな甘えたやつやめさせるしな

>>こういうのは若いうちに稼ぎきってFireする仕事であってダラダラ定年までやる仕事ではない
>これに関してはそう言う事思ってる社員一人もいないって断言できるわ
ここコミット制度あって会社が解雇しやすいとかそういう会社だぞ
思ってない社員なんて逆に一人もいないよ

>日本人の平均年収考えたら時間より金のほうがないだろこの国の国民
まさにスレ画の会社の1/10が日本人の平均年収だからな…

別にここに勤めたいとか言ってるわけじゃなくて外から眺めて大変そうだなぁと思ってるだけなのに「」は求められてないとか「」には縁がないとか言われてもそう…としかならない

>時間が大切とか言ってるのが朝からimgとかウケるな
時間が大切な人がいるとなぜか悔しくなる人は大変だな…

>別にここに勤めたいとか言ってるわけじゃなくて外から眺めて大変そうだなぁと思ってるだけなのに「」は求められてないとか「」には縁がないとか言われてもそう…としかならない
酸っぱい葡萄ってどうやっても惨めにしか見えないし

>別にここに勤めたいとか言ってるわけじゃなくて外から眺めて大変そうだなぁと思ってるだけなのに「」は求められてないとか「」には縁がないとか言われてもそう…としかならない
この子はなぜか「」を憎んでるから目に映るもの全てを自分の武器だと勘違いしてるんだ

>時間が大切とか言ってるのが朝からimgとかウケるな
やめーや

どう読んでも酸っぱい葡萄にはなってないだろ

>酸っぱい葡萄ってどうやっても惨めにしか見えないし
まさか自分が求められてなくて悔しくて仕方ないからみんなもそうだと思ってるの！？

給料よかろうがブラックやんってなる

>どう読んでも酸っぱい葡萄にはなってないだろ
他者の気持ちを考える能力に障害があるからそう言うの理解できないんじゃないか

>どう読んでも酸っぱい葡萄にはなってないだろ
なってるから指摘されてんじゃない

>どう読んでも酸っぱい葡萄にはなってないだろ
最近酸っぱい葡萄って言葉を知って使いたがってるんだろう

俺は年収1500万だけど月の残業時間90オーバーで休日出もしてるぜ！って言われたらそら大変だな…って感想にしかならん…
この待遇聞いて羨ましい～って思うやついるのか？

>なってるから指摘されてんじゃない
（自分がなっていないことを繰り返し指摘されている現実からは必死に目を逸らしている）

>俺は年収1500万だけど月の残業時間90オーバーで休日出もしてるぜ！って言われたらそら大変だな…って感想にしかならん…
>この待遇聞いて羨ましい～って思うやついるのか？
羨ましいじゃくてブラックって叩こうとしたら論破されたから発狂してる以上ないと思う

>俺は年収1500万だけど月の残業時間90オーバーで休日出もしてるぜ！って言われたらそら大変だな…って感想にしかならん…
>この待遇聞いて羨ましい～って思うやついるのか？
いるからここ人選んで採用できんのよ
社内制度も簡単に解雇できるような仕組み大量にある会社

>俺は年収1500万だけど月の残業時間90オーバーで休日出もしてるぜ！って言われたらそら大変だな…って感想にしかならん…
>この待遇聞いて羨ましい～って思うやついるのか？
なんならそれを自慢として認識する精神状態にお前メンタル大丈夫か…ってなる

>>どう読んでも酸っぱい葡萄にはなってないだろ
>他者の気持ちを考える能力に障害があるからそう言うの理解できないんじゃないか
足りないのは他者の気持ちを考える能力じゃなくて日本語力だと思う

こんなスレで煽りあって過ごすことが大切なんだろう

>>これを上っ面だけなぞった有象無象こそがブラック
>なぜなぜ分析も追加しちゃお
個人になぜなぜ聞く叱り方となぜなぜ分析は別のものだよ

>羨ましいじゃくてブラックって叩こうとしたら論破されたから発狂してる以上ないと思う
どっちかと言えばブラック認定に対してすっぱい葡萄連呼して発狂してるようにしか見えないが…？

論破とか言い出しちゃった
頓珍漢なこと言ってるから相手にされてないだけだよ

給料1本でブラックじゃないことにできると思ってるの面白すぎる…

>社内制度も簡単に解雇できるような仕組み大量にある会社
とんでもねえ会社だな…

金と「」好きすぎるだろ

まあ人には相応ってのもあるしな…
トンカツをなじゃないけどそれで充分

（この荒らしは完全に言い負かされたので今必死にAIに泣きついて反論を生成しています）

稼ぎたいよりまず働きたくないがあって…

ブラックだけど給料はいいよって話ならそうだねってなる

>ブラックだけど給料はいいよって話ならそうだねってなる
それ言うと酸っぱい葡萄判定されるぞ

上を見たらキリがないし大半の「」には合ってないだけでこれでちゃんと回ってるなら正義じゃないか？
そりゃ何かしら違法してたり死人が出たなら手のひら返すが

精密加工じゃズルするみたいな正確は無理やな

>上を見たらキリがないし大半の「」には合ってないだけでこれでちゃんと回ってるなら正義じゃないか？
>そりゃ何かしら違法してたり死人が出たなら手のひら返すが
単にブラック企業はこえーなぁ…程度のもんで正義か悪かの話は誰もしてないからな…

>それ言うと酸っぱい葡萄判定されるぞ
客観的に見てるだけで自分は入りたくないのに？

正義とかはどうでもよくて単にブラックだ…ってなってるだけだよ

まぁこういう戦場で戦いたいバーサーカーはいつの時代もいるしいいんじゃない？
最近はぬるすぎなのよ残業するとペナルティとかアホか

>客観的に見てるだけで自分は入りたくないのに？
すっぱい葡萄くんは自分があまりにも入りたくて入りたくない人の存在を想像できないみたいだから…

ここまでじゃないとモチベでないとか
この姿勢が普通とかなら合ってるんだ

>単にブラック企業はこえーなぁ…程度のもんで正義か悪かの話は誰もしてないからな…
そもそもスレ画だけでブラック企業かも解らんだろ？

>そもそもスレ画だけでブラック企業かも解らんだろ？
毎日定時で帰りたいが駄目な時点でブラックかなぁ

>そもそもスレ画だけでブラック企業かも解らんだろ？
スレ画以外の情報を集めるとブラックである根拠が増え続けるからな

実際には高給とはいえないとまで言ってる奴はさすがに酸っぱい葡萄扱いされても仕方ないな

>実際には高給とはいえないとまで言ってる奴はさすがに酸っぱい葡萄扱いされても仕方ないな
自分より社会経験がある人の存在も認められないんだな…

600万の企業でだらだら40年よりも1500万で20年頑張って退職して小遣い稼ぎした方がいいな

一流企業＝ブラックじゃなく優良企業理論なら過労自殺出して労基法改正のきっかけになったブラック企業の典型例にされてる電通が優良企業になっちまうよ

というかなんで急に酸っぱい葡萄って言葉が？
なんか流行りなん？

>一流企業＝ブラックじゃなく優良企業理論なら過労自殺出して労基法改正のきっかけになったブラック企業の典型例にされてる電通が優良企業になっちまうよ
優良企業だよ？

面白いいもげ

>600万の企業でだらだら40年よりも1500万で20年頑張って退職して小遣い稼ぎした方がいいな
ここで10年20年やってステップアップでもっと金払い良いとこ行くとかじゃないの？

>というかなんで急に酸っぱい葡萄って言葉が？
>なんか流行りなん？
「自分に手の届かない存在を負け惜しみで悪く言う」という意味で昔から使われてる一般用語じゃない？

マグロ漁船とかに近いものがある

>>600万の企業でだらだら40年よりも1500万で20年頑張って退職して小遣い稼ぎした方がいいな
>ここで10年20年やってステップアップでもっと金払い良いとこ行くとかじゃないの？
確かにこんなところで10年も続くならそういう発想になるな…

電通に兄弟が勤めてるって人がいたけど自殺者出た件について自殺者が悪いってずっと言ってて印象悪かったな

>一流企業＝ブラックじゃなく優良企業理論なら過労自殺出して労基法改正のきっかけになったブラック企業の典型例にされてる電通が優良企業になっちまうよ
過労自殺出すほど追い込むならそりゃブラックだろうな
スレ画は情報少なすぎて何とも言えないが

やって行ける自信はあるが多分10年で心壊れる

>>一流企業＝ブラックじゃなく優良企業理論なら過労自殺出して労基法改正のきっかけになったブラック企業の典型例にされてる電通が優良企業になっちまうよ
>優良企業だよ？
過労で自殺者出すほど労働者追い詰める企業が優良？

この残業時間ではとれだけ支払いが良くてもダメ社長だな

意識高い系じゃなくて意識高い会社なんだな

>>>一流企業＝ブラックじゃなく優良企業理論なら過労自殺出して労基法改正のきっかけになったブラック企業の典型例にされてる電通が優良企業になっちまうよ
>>優良企業だよ？
>過労で自殺者出すほど労働者追い詰める企業が優良？
過労なくてもハイヒールにウンコしてブランデー注いだやつがご馳走の会社だから

命削って稼いでるなあって思うけどダラダラ無意に使うよりも正しい命の使い方かもしれない
俺は無理

>「自分に手の届かない存在を負け惜しみで悪く言う」という意味で昔から使われてる一般用語じゃない？
意味は知ってるけどそうではなく

こういう良い企業がやってるのを
底辺企業が上辺だけマネして出来るのがブラック

社員の労働時間改善に社長は邁進して欲しい…

これ見て具体的に何ができるどんな人が求められているのかわからないから俺には無理だ…

スレ画はブラックというかいわゆるモーレツ社員用の会社だな
オレには縁が無い

>優良企業だよ？
下っ端いじめで成り立ってる優良企業死ぬほどあるしな

始めから条件提示してるし合う人はいるだろうから適材適所って感じよね

>こういう良い企業がやってるのを
>底辺企業が上辺だけマネして出来るのがブラック
対価支払わないと全てが一気にカス化するのはわかる

バリバリ働きたい稼ぎたい優秀な人にピッタリな会社

定年まで今の自分の業務が通用する安泰求めてるから絶対無理

入る前からここまで書いてくれてる上に実績通りに金は出すんだから優しい企業だ

社内政治もだいぶ面倒くさいことになってそう

>この残業時間ではとれだけ支払いが良くてもダメ社長だな
売るモノを生産する体制が整ってないということだからな

半導体企業ってどんな仕事すんの？
半導体の設計図描くの？

>社内政治もだいぶ面倒くさいことになってそう
管理職や上役を社長や会長のイエスマンだけで固めて一切の反論を許してないのだけは想像できる

>命削って稼いでるなあって思うけどダラダラ無意に使うよりも正しい命の使い方かもしれない
>俺は無理
あくまでお賃金は労働の対価だから文字通り命をかけるものじゃないんだよな

>>この残業時間ではとれだけ支払いが良くてもダメ社長だな
>売るモノを生産する体制が整ってないということだからな
半導体でそれいうの…？まさしくその体制が整ってなくてヒイヒイいってる業界なのに…

>>命削って稼いでるなあって思うけどダラダラ無意に使うよりも正しい命の使い方かもしれない
>>俺は無理
>あくまでお賃金は労働の対価だから文字通り命をかけるものじゃないんだよな
まあいいじゃんそんな意識の奴はお呼びじゃないんだから

>>命削って稼いでるなあって思うけどダラダラ無意に使うよりも正しい命の使い方かもしれない
>>俺は無理
>あくまでお賃金は労働の対価だから文字通り命をかけるものじゃないんだよな
稼いだところでそれだけ残業させられてるなら使う暇ないだろうしな
貯蓄や投資が趣味のやつならいいだろうがその手の人ならこんなところで働かないで投資に全振りだろうし

金
金が全て
給料がちゃんと相応に高いならそれで良い

社内通貨って評価制度があるのにルールとか条件が整理されてないのは嫌すぎるな…
ホグワーツかよ

うちもメーカーだから半導体関わるけど確かにこの激務を抜いた感じのパッとしねえ給料だからまあ稼ぎたい人向けだよね

>社内通貨って評価制度があるのにルールとか条件が整理されてないのは嫌すぎるな…
>ホグワーツかよ
社内通貨とか言い出す時点でやべえよ

企業としての寿命は刻一刻と減っていってるな…

>うちもメーカーだから半導体関わるけど確かにこの激務を抜いた感じのパッとしねえ給料だからまあ稼ぎたい人向けだよね
まあ人を使い潰すからわざわざ呉から東京に本社移したのかもね

要領こそ全てって賢くサボる僕賢い系のオブラートに包んだ表現かなんかか？

スレがと同じような仕事で最低賃金ギリギリみたいなのも世の中にはあるからな…

>こういう良い企業がやってるのを
>底辺企業が上辺だけマネして出来るのがブラック
終身雇用の考えが消えたことで会社は社員の人生に責任を持つ必要はなくなったし社員も滅私奉公する必要なくなった事で
会社は労働力を゙搾取するけどそれが嫌なら社員は辞めろという考えが蔓延したんだよなあ

半導体業界は働きすぎがデフォなイメージある

製造ならありなんじゃねーかなと思う
営業？死ぬから嫌です

まあここで働いてたやつ引くて数多だろうしな…ここで10年って経営者とかコンサルのが向いてそうだが

>いつ中国様に買収されるの？
多分ここの工場の電力は中国のだよ

>fu6180267.jpg
これに当てはまるの大体俺も一緒に働きたくないな…

>終身雇用の考えが消えたことで会社は社員の人生に責任を持つ必要はなくなったし社員も滅私奉公する必要なくなった事で
>会社は労働力を゙搾取するけどそれが嫌なら社員は辞めろという考えが蔓延したんだよなあ
終身雇用前提で雇っておいて途中ではしご外すなよ…

>>こういう良い企業がやってるのを
>>底辺企業が上辺だけマネして出来るのがブラック
>終身雇用の考えが消えたことで会社は社員の人生に責任を持つ必要はなくなったし社員も滅私奉公する必要なくなった事で
>会社は労働力を゙搾取するけどそれが嫌なら社員は辞めろという考えが蔓延したんだよなあ
嫌なら日本から出てけば

>多分ここの工場の電力は中国のだよ
いつも思うんだけど一応社会主義国のはずなのに引くレベルで資本主義思想の先進国だよね

>製造ならありなんじゃねーかなと思う
>営業？死ぬから嫌です
TSMCが充填作業者に月70とからしいけど
まあ要件クリアしてるだけでもちょっと凄いからな…

半導体って何処も命を代償にシノギ削り合ってるよなあ
その分報酬も桁違いだが

今どきジョブ型ジョブ型いうけど
推進してるのはまさにメンバーシップ型でゆるゆる生きてきた連中っていうのがね

>fu6180267.jpg
なんかちょくちょく「」の事言ってるみたいな感じだ

>>>こういう良い企業がやってるのを
>>>底辺企業が上辺だけマネして出来るのがブラック
>>終身雇用の考えが消えたことで会社は社員の人生に責任を持つ必要はなくなったし社員も滅私奉公する必要なくなった事で
>>会社は労働力を゙搾取するけどそれが嫌なら社員は辞めろという考えが蔓延したんだよなあ
>嫌なら日本から出てけば
絶滅コースの坂道の途中にいる日本人をこれ以上減らすな

>半導体でそれいうの…？まさしくその体制が整ってなくてヒイヒイいってる業界なのに…
マジでダメ業界だからなんとかしてほしいわ
俺が困ってる

>半導体って何処も命を代償にシノギ削り合ってるよなあ
>その分報酬も桁違いだが
冗談抜きで寝てる時間に進歩してる世界だから払うコストの違いだな…

>休日にこんなスレ立てちゃう精神では生きるのこれからもつらいでしょうね
むしろこんなクソスレ立てて
管理もしなきゃ楽な暮らしじゃないの

>なんかちょくちょく「」の事言ってるみたいな感じだ
そうかな…あんまそういう感じはしないが…

半導体が必要とされなくなる前に駆け抜けるしか無い業界は大変だな

>今どきジョブ型ジョブ型いうけど
>推進してるのはまさにメンバーシップ型でゆるゆる生きてきた連中っていうのがね
今は何年もかけて育てた人材を放出するのって損失どころか利敵行為なんじゃね？ってなってるところもあるから…

>>なんかちょくちょく「」の事言ってるみたいな感じだ
>そうかな…あんまそういう感じはしないが…
・鈍感な人

求めない人材が大体俺なんだけどどういうこと？

>・鈍感な人
繊細すぎる…

しかし1600万っていうほどバカ高いか？

年収高いだけのブラックだろ…

>しかし1600万っていうほどバカ高いか？
製造業では高い

こんな会社いたけどまあ多分同じ感じだろうな社内は
実際数年いる人妖怪だよどいつも

ハロワの求人はこんな感じで月20万だよ

こういう所でやれる人はどういう生き方したらこんな仕事人間になれるのか気になる
自身が真逆の人間だから

>こんな会社いたけどまあ多分同じ感じだろうな社内は
>実際数年いる人妖怪だよどいつも
良い人の妖怪って悪い人の妖怪よりこわない？

>こういう所でやれる人はどういう生き方したらこんな仕事人間になれるのか気になる
>自身が真逆の人間だから
生き方じゃない
産まれ・遺伝子の問題

>こんな会社いたけどまあ多分同じ感じだろうな社内は
>実際数年いる人妖怪だよどいつも
手当て型の営業会社だいたい金払いいいとこはこれの悪いとこ敷き詰めた感じだよな…
まあ高卒で2000万以上とかだから蹴落としてでも椅子に齧り付く奴だらけだわ

すごい暑苦しい人が募集に来そう

>こういう所でやれる人はどういう生き方したらこんな仕事人間になれるのか気になる
>自身が真逆の人間だから
創作物捨てて生きる世界を現実世界に絞るとか⋯
人間性も多分無い方が良いだろう

求めない人材要項に自分は当てはまらないと思って志願するのはもう鈍感なのでは？

>良い人の妖怪って悪い人の妖怪よりこわない？
人格は総じて終わってて金を稼ぐ方法と能力だけが保証されてるグレーな人って感じ

これ絶対熊本に飛ばされるやつでしょ😂

仕事が好きならこういう職場大歓迎だろうな
高橋留美子は漫画家が天職なのと同じだ
好きなことやってたら何故か凄くお金が貰えるし
休みがあったら趣味で別の仕事する

本音や本質では求められない人材に書いてある部分持ってるなって自覚してても
やりたいこととかおちんぎんの為にそこをちゃんと繕ってコスト掛けて求めるに値する人材の仮面被れる人間も居るだろう

>fu6180267.jpg
注文の多い料理店かよ

>人格は総じて終わってて金を稼ぐ方法と能力だけが保証されてるグレーな人って感じ
最近だとプレジデンシャルがアレだけどああいうのが業務上常態化してる会社ってまあ稼げるからな…人間扱いしないで財布扱いすると終わりだよね

奴隷が欲しいと書くだけでこの行数？

製造業ではあるけどその中の製造職の人の年収はおいくら？

最後の3行が言いたいだけ

定義も何もないふわっふわの悪口を間に受けずに着いて来れる人間だけ来てくださいね
鈍感なんじゃねぇの

大学の頃ディスコ受けるって友達がいて踊るのか！？ってなった思い出

ディスコードとなんか関係ある？

>大学の頃ディスコ受けるって友達がいて踊るのか！？ってなった思い出
まあ踊るが…

>>大学の頃ディスコ受けるって友達がいて踊るのか！？ってなった思い出
>まあ踊るが…
特に今とか絶頂期なんじゃなかろうか

>半導体が必要とされなくなる前に駆け抜けるしか無い業界は大変だな
そんな未来来るんだ…脳に電極つけて人間コンピュータになるんかな

>人格は総じて終わってて金を稼ぐ方法と能力だけが保証されてるグレーな人って感じ
でもそういう人を人と思わない人の専横防ぐための社内通貨
あとみんなでやるぜがない人は首切られるでしょ多少できても

働いてる方も30代で辞める気でいる元気な時期だけ高密度で働きたいタイプだろうし

それ相応の金額貰えるならいいものよな…
実際はこれ以下でこれより酷い仕事がごまんとある

>でもそういう人を人と思わない人の専横防ぐための社内通貨
>あとみんなでやるぜがない人は首切られるでしょ多少できても
いや全員営業会社だから本当にチームワークないよ
なんなら3社契約取って粗利で数億取ったから本社呼ばれて封筒入った現金手渡しで貰うんだけど今月0件だからってそのまま4時間クソ御高説をいただいてそのまま辞めた会社だぜ

知り合いに24時間働きたい人いるからそういう人向きなんだろうな
働きたいのに残業規制されて働けんって文句言ってて早々に個人事業主に切り替えたりしてた

ディスコか⋯
あそこは他社にも無茶な事を要求しがちだし
なるほどと言う感じがする

なにする会社なの

ジャスコってそんなに厳しかったんだ…

金もらえてるからブラックじゃないブラックでもいいって判断が謎だ

最低だよ…ビスコ

一言で言えば仕事に人生を捧げられる人募集ってところか
平均残業50h＝単純計算で毎日2.5時間残業だしまずプライベートがしぬ

ゆるふわ案件で食い付いた小魚食い物にするよりマシなんじゃね

実際に要領いい人はいいって言わないからな
自認要領いい人って独自の浅い考えでルールを逸脱しがちなのでいい魔除けになってると思うわ

逆にたった1600万かあ

>一言で言えば仕事に人生を捧げられる人募集ってところか
>平均残業50h＝単純計算で毎日2.5時間残業だしまずプライベートがしぬ
プライベートが仕事な人向けだよね…いやまあそれは実際よく見るから不思議ではないんだが

少数精鋭でやる場合は腰掛けで高い給料だけ取ろうとするやつが一番迷惑だしな
今どきいじめて追い出すこともできんだろうし

>金もらえてるからブラックじゃないブラックでもいいって判断が謎だ
俺は働かないし
騙されてとかじゃなくこの境遇で問題ないやつが行くところだから

プライベートで資格勉強とかって勿論自己の為って前置きあるけどちょっと趣味の枠に入れたくない

逆にそんなに仕事することよくあるな
メーカーなんてそんなやることなくない？

2.5時間残業って通勤時間さえクリアできればさほどだけどな
むしろ休日が一定しないとか休みにガンガン電話くるとか夜勤混じるとかの方が身体はきつい

>2.5時間残業って通勤時間さえクリアできればさほどだけどな
>むしろ休日が一定しないとか休みにガンガン電話くるとか夜勤混じるとかの方が身体はきつい
本当に残業時間が少し長いだけなら良いけど
そうじゃなさそうな雰囲気はあるな⋯

高収入でボーナス高額で福利厚生も充実となれば相応の要求にもなるか

まず入社試験がすごそうだな

なにをそんなに業務してるのか想像もつかねえ

>金もらえてるからブラックじゃないブラックでもいいって判断が謎だ
これで問題なくて高い競争率の中からこれを選んで働いてる人たちだから
ブラックだ問題だ搾取されてるから助けてあげなきゃなんて心配しなくていいんだよ

要領こそがすべてはまあ欲しくないわな…

半導体は激務が文化になりがちだよなあ⋯

>本当に残業時間が少し長いだけなら良いけど
>そうじゃなさそうな雰囲気はあるな⋯
8時間フルパワーで働いて他人の仕事が入ってくる2.5時間と自分で予定立ててスパートかけたくて時間とる2.5時間と適当に働いて金だけもらう2.5時間では全然中身違うしな
実際現場見るまではわからんちん

高収入ならそのぶん激務だったり仕事内容がとんでもなく大変なのが当たり前だからそこにケチをつけてもね…

>要領こそがすべてはまあ欲しくないわな…
一見その手の人にはいや別によくね？って見えるように誘導してんのも上手いと思うよ

世界最大手なら国外との仕事の比率が多いだろうしな

>なにをそんなに業務してるのか想像もつかねえ
試しに自社製品をマイナー国の現地法人と法律調べてマニュアル作って見たら？

>>なにをそんなに業務してるのか想像もつかねえ
>試しに自社製品をマイナー国の現地法人と法律調べてマニュアル作って見たら？
日本語微妙そうだけど海外の方？

社内通貨の報酬高えのが他国の法律文書の翻訳作業とか
単純に語学出来るだけじゃ無理でその国の文化的背景にも精通してないと駄目だもんなこんなん…

>日本語微妙そうだけど海外の方？
日本のかた

天才が激務の高給取りになるのは健全だな

言うほど高給でもないのが泣ける

まあ金しっかり貰えてんならなんの不満も無いだろう
ブラック企業っていうのはそこが貰えない会社内情を隠す会社のことを言ってるんであって
その部分を開けっぴろげにしている会社のことでは無い

それに見合った給与を出すんだったら健全だよな
世の中それすらしないとこ多いんだから

>言うほど高給でもないのが泣ける
職務的にここでノウハウ積んで独立してもどこでもやれそう

キーエンスとかもそうだけど激務に対して対価が払われる会社はいい会社だな

こういうの見ると逆に適当に働いてほどほどのお金が貰えるという仕事に感謝しか無い

>キーエンスとかもそうだけど激務に対して対価が払われる会社はいい会社だな
墓が立つなんて言われてんのに変なやつ来ないしな…

月50時間は家から歩いて5分でもなければしんどいな

こういう会社で労組とかと組んで業務妨害してえ～！

キーエンスは創設期の頃の社員だった夫婦が宝塚市に200億だかの寄付したとかってニュースあったな
さすが立ち上げの頃の社員だった人はいっぱい稼いでいたんだなーって

>こういう会社で労組とかと組んで業務妨害してえ～！
はい解雇

>こういう会社で労組とかと組んで業務妨害してえ～！
支持されないし民主的に選ばれないのでは「」

働き詰めはともかく気分良くできる環境なんだろうかこういう所って
怒声が飛び交うのが日常的とかならちょっとやだな

>>こういう会社で労組とかと組んで業務妨害してえ～！
>はい解雇
まずは共産系のユニオンと組む
不当解雇で裁判をし続けることで業務の疲弊を狙う

>キーエンスは創設期の頃の社員だった夫婦が宝塚市に200億だかの寄付したとかってニュースあったな
>さすが立ち上げの頃の社員だった人はいっぱい稼いでいたんだなーって
245億です…
https://www.fnn.jp/articles/-/824232

でも社会全体で考えると
こういうバリバリ働いている人こそが国を良くして
引いてら俺みたいな適当にかつほどほどに働いている人を楽にさせてくれていると思うと頑張れーって気持ちになる

>>キーエンスは創設期の頃の社員だった夫婦が宝塚市に200億だかの寄付したとかってニュースあったな
>>さすが立ち上げの頃の社員だった人はいっぱい稼いでいたんだなーって
>245億です…
>https://www.fnn.jp/articles/-/824232
なそ
にん

>>>こういう会社で労組とかと組んで業務妨害してえ～！
>>はい解雇
>まずは共産系のユニオンと組む
>不当解雇で裁判をし続けることで業務の疲弊を狙う
頭いいね
すごいすごい

>頭いいね
>すごいすごい
実際日産とかがやられたやつだから効果あるぞ

ここで数年働いて例えばイギリス担当して
自分は英語完璧で法律用語も分かってイギリスの特許申請とか業務ノウハウありますし人脈もあります
ってなったら他業種行ってもひっぱりだこだろうしね

>実際日産とかがやられたやつだから効果あるぞ
そうだねがんばってね

たらふく稼いで稼いだその金を社会に還元するって滅茶苦茶そうあって欲しい資本主義社会じゃんねぇ

塩路一郎とか有名だけどメーカーを腐らせる手段なんていくらでもあるからな
そういうのを連打していけばまともに働くやつらを排斥できる…！

>>頭いいね
>>すごいすごい
>実際日産とかがやられたやつだから効果あるぞ
明日朝イチで病院予約しなよ？

>>頭いいね
>>すごいすごい
>実際日産とかがやられたやつだから効果あるぞ
自分で考えたやつでもないのかよ
色んなこと知っててすごいすごい

半導体はTSMCもゴリゴリの軍隊系で
台湾の若者も就職先に選ばないのが増えてきてるからなあ

そこで働ける訳でもない奴が業務妨害したいとか病気以外の何物でもないだろこれ

>半導体はTSMCもゴリゴリの軍隊系で
>台湾の若者も就職先に選ばないのが増えてきてるからなあ
そもそも日本ですらモーレツ体質減ってんだから勤勉な民族性関係なく人気なくなるのでは

なんか長時間労働は全て悪みたいな思考の子たまにいるよね

まずどうやって入るんだよ試験すら受けられないだろ

社員はいいんだけど
製造は派遣がやってるから大したことないんだよなここ
物性物理やってる奴らが修士でアカデミック切り上げて行って給料良くねーじゃねえか！って泣く所

ディスコはなあ…
激務なだけならまだいいんだけどそれ以上にね…

やっぱ給料って大事だよな
給料良いとブラックなこと言っててもなんか説得力出てくる
っていうかいわゆるブラック企業って給料は安いのにこれと同じこと求めてくるから気が狂ってるんだな

まあ会社が成り立ってるんだから天才があつまってるんだろ

平均勤続10年はだいぶ長いよ太く短くだともっと短い

>アンフェアでも勝ちたい人って良い人材そうだけど求めないのか
信頼性が重要な仕事なのにアンフェアでも勝ちたい奴はいらん

なんか翻訳云々は多分イメージと違うぞ
ただの工作機械組み立てとパワポ芸人が仕事だから

残業あって当然みたいな感じだけど
残業って基本割り増し料金じゃん
そんなん出すくらいなら人増やした方が安くね？
そうでもないのかな

この手ので驚異的なのは体現してる社長や代表者なりが率先垂範してる

will稼いだ分の春秋賞与をどこかで諦めないと辞められないシステムよく出来てるよな

どこかと思ったら広島のやつか
期間工から評判クソ悪いという

>will稼いだ分の春秋賞与をどこかで諦めないと辞められないシステムよく出来てるよな
というか要領良い奴いらない…

普通に要領良くやる人なら良いけど
雑な仕事して自分は要領良いって思いこんでるパターンありそうだからまぁ回避したいよね