ここでは虹裏imgのかなり古い過去ログを閲覧することができます。
22/10/10(月)05:58:29 ID:2O2SpmFs 2O2SpmFs No.980563140
人手が…人手が足りない！
1 22/10/10(月)05:59:08 No.980563167
またこういうスレ？
2 22/10/10(月)06:00:35 No.980563242
注視すればなんとかなる
3 22/10/10(月)06:01:54 No.980563297
経済活動再開とか関係ないだろこの業界
4 22/10/10(月)06:02:10 No.980563311
だいたいブラックな職種
5 22/10/10(月)06:03:04 No.980563364
昔建設関係にいたけどなんでこんな働いてるんだろうってくらい働いてたわ
6 22/10/10(月)06:05:05 No.980563470
ベトナム人いっぱい呼んで働かせてるんじゃないの？
7 22/10/10(月)06:06:12 No.980563527
おちんぎんがっつり貰えるなら行ってやってもいい
8 22/10/10(月)06:09:12 No.980563678
業界じゃないけど中小は人がやばいくらい足りない まあ待遇も悪いから誰も来ないんだけど
9 22/10/10(月)06:10:27 No.980563730
無職が憂うシリーズ
10 22/10/10(月)06:12:19 No.980563819
平日の朝から有職がいもげなんて見るわけないしな
11 22/10/10(月)06:13:50 No.980563894
無職「無職が憂うな！」
12 22/10/10(月)06:14:20 No.980563925
>平日の朝から有職がいもげなんて見るわけないしな ああ…だがマヌケは見つかったようだな
13 22/10/10(月)06:15:38 No.980563977
>無職「無職「無職が憂うな！」」
14 22/10/10(月)06:17:02 No.980564040
>業界じゃないけど中小は人がやばいくらい足りない >まあ待遇も悪いから誰も来ないんだけど 今はみんな休みの数見るから…
15 22/10/10(月)06:17:34 No.980564069
どうしてお賃金あげないの？ やろうよ
16 22/10/10(月)06:18:12 No.980564103
>平日の朝から 無職は祝日の感覚がないんやな…
17 22/10/10(月)06:18:36 No.980564121
>ベトナム人いっぱい呼んで働かせてるんじゃないの？ 建設系は研修生解禁前は多少良くしなきゃって空気あったんだけどなかったことになったわ
18 22/10/10(月)06:18:44 No.980564125
だいたい使い潰すからじゃんこの手の業種
19 22/10/10(月)06:24:43 No.980564387
>>業界じゃないけど中小は人がやばいくらい足りない >>まあ待遇も悪いから誰も来ないんだけど >今はみんな休みの数見るから… 休日数で絞り込めるから100切ってたりするとそもそも求職者に表示されてないと思われるってうちの社長に教えてあげたほうがいいのかな
20 22/10/10(月)06:26:18 No.980564476
お賃金上げたら会社が潰れちゃうよぉ！
21 22/10/10(月)06:27:00 No.980564509
人手不足なのになんか待遇が良くならない不思議
22 22/10/10(月)06:28:26 No.980564583
こういうのって根本的に解決しないものなのかな
23 22/10/10(月)06:28:40 No.980564591
建設は外国人労働者の受け入れ制限でマジで深刻
24 22/10/10(月)06:28:44 No.980564595
100日以下だと表示されない！？だったら120日で提出だ！ 雇ってから適当に誤魔化そうぜ！
25 22/10/10(月)06:30:45 No.980564707
>>>業界じゃないけど中小は人がやばいくらい足りない >>>まあ待遇も悪いから誰も来ないんだけど >>今はみんな休みの数見るから… >休日数で絞り込めるから100切ってたりするとそもそも求職者に表示されてないと思われるってうちの社長に教えてあげたほうがいいのかな そして増える嘘掲示
26 22/10/10(月)06:30:46 No.980564709
ゾンビみたいな中小が人減って回せなくなって死ぬか賃上げできなくて死ぬかすれば条件も適正になってやろうって人も出るだろ やる気になったのを使い物になるまで育てる手間…？
27 22/10/10(月)06:33:14 No.980564834
⭐️
28 22/10/10(月)06:33:48 No.980564864
>100日以下だと表示されない！？だったら120日で提出だ！ >雇ってから適当に誤魔化そうぜ！ ばーか！ハロワから怒られて出禁になれ！ 出禁になった悪質企業がハロワ以外の求人サイトで広告出すだけだった…
29 22/10/10(月)06:34:34 No.980564918
>こういうのって根本的に解決しないものなのかな 給料の底上げと出生率の上昇くらいじゃないかな
30 22/10/10(月)06:35:08 No.980564958
人手が足りないなら雇えよ
31 22/10/10(月)06:35:20 No.980564973
出生率は今更上げても…
32 22/10/10(月)06:36:11 No.980565017
人手足りないお金ない なにしてんの経営者…
33 22/10/10(月)06:36:47 No.980565048
逆にどの業界なら足りてるんだよ
34 22/10/10(月)06:37:13 No.980565069
>なにしてんの経営者… ゴルフ
35 22/10/10(月)06:37:20 No.980565075
人手× 奴隷〇
36 22/10/10(月)06:37:28 No.980565085
>逆にどの業界なら足りてるんだよ 公務員
37 22/10/10(月)06:38:23 No.980565139
>だいたいブラックな職種 それだけに不況即解雇でホームレス化する
38 22/10/10(月)06:39:19 No.980565192
>>逆にどの業界なら足りてるんだよ >公務員 何言ってんだ 警察消防自衛隊の三大公務員はいつも足りない
39 22/10/10(月)06:39:39 No.980565205
>>逆にどの業界なら足りてるんだよ >公務員 アホ抜かせ全然足りてねえわ
40 22/10/10(月)06:40:08 No.980565230
「」の大半はIT企業のトップエリートで ホワイトカラーだから関係ない話だよ
41 22/10/10(月)06:40:13 No.980565238
>>逆にどの業界なら足りてるんだよ >公務員 まぬけが見つかったようだな
42 22/10/10(月)06:41:00 No.980565273
飲食なんてバンバン独立して店出してはバンバン潰れてるんだからそいつら囲めばいいんじゃないの
43 22/10/10(月)06:41:38 No.980565311
官僚ですらブラック体質過ぎて足りてねえからな…
44 22/10/10(月)06:43:29 No.980565421
運送はただでさえ人手不足なのを長時間労働でカバーしてたのに 再来年からそれも出来なくなるからマジで物流死ぬよ
45 22/10/10(月)06:43:45 No.980565440
>官僚ですらブラック体質過ぎて足りてねえからな… と言うか採用試験の難易度がまた東大にでも入る気かレベルだな
46 22/10/10(月)06:44:46 No.980565503
お賃金以前に求人の労働条件を嘘ついたりボカしたりするのやめてもらっていいですか？
47 22/10/10(月)06:44:53 No.980565514
元々給料安い上に円安で外国人も来ないわ
48 22/10/10(月)06:47:04 No.980565645
>運送はただでさえ人手不足なのを長時間労働でカバーしてたのに >再来年からそれも出来なくなるからマジで物流死ぬよ 正直これで中小潰れて運賃値上げしやすくなるの期待してる
49 22/10/10(月)06:47:38 No.980565677
働いた分だけ稼げるならまだ我慢できた
50 22/10/10(月)06:47:51 No.980565686
おちんぎん上げるには会社が儲かる必要があるのは分かるけど儲かるには何をすれば良いんだろう
51 22/10/10(月)06:48:04 No.980565696
歯医者さんは飽和してると聞いた
52 22/10/10(月)06:48:32 No.980565725
中小のおっちゃんと雑談してていくら求人だしても人が来ないんですよって言われたから給料とか休日増やしてみたら…と返したら食い気味に それ以外で！って言ってたから人手不足に理由があるんだなって
53 22/10/10(月)06:49:00 No.980565750
あー給料少なくても真面目で優秀で仕事教えなくても動ける若手来ないかなー
54 22/10/10(月)06:50:05 No.980565825
>あー給料少なくても真面目で優秀で仕事教えなくても動ける若手来ないかなー そんな物などない
55 22/10/10(月)06:50:12 No.980565832
>おちんぎん上げるには会社が儲かる必要があるのは分かるけど儲かるには何をすれば良いんだろう 安請け合いしない
56 22/10/10(月)06:50:45 No.980565861
>あー給料少なくても真面目で優秀で仕事教えなくても動ける若手来ないかなー 大企業「そんなんうちがほしいわ」
57 22/10/10(月)06:50:50 No.980565874
みなし残業！月給25万！
58 22/10/10(月)06:51:13 No.980565893
これでインボイスとか導入して個人事業主を殺しに来るんだから最高だなおい ふざけんな厚労省
59 22/10/10(月)06:51:37 No.980565916
まあ会社が儲かってもおちんぎんは上がらないから転職するしかないんやけどなﾌﾞﾍﾍﾍ
60 22/10/10(月)06:57:07 No.980566327
会社って人間と違ってなにか駄目だけどここはいいよねってのがないというかなにか駄目だとだいたい全部最低レベル
61 22/10/10(月)06:57:57 No.980566394
>お賃金以前に求人の労働条件を嘘ついたりボカしたりするのやめてもらっていいですか？ でも正直に書いたら来なくない？
62 22/10/10(月)06:58:12 No.980566408
まあ国の経済アドバイザーやってる米国人経済アナリストが 日本は中小企業とフリーランスが多すぎるので あいつら潰して全員を大企業労働者に再編すれば 生産力もあがってハッピーになるよと言ってるので 実践しようとしてるだけだけどな
63 22/10/10(月)06:58:20 No.980566420
お賃金出さないから雇えてないってだけの事を人手不足と言っていいのか
64 22/10/10(月)07:01:22 No.980566638
友達が施工管理で身体とメンタル両方やっちまったの見て建設や土木の業界恐くなった
65 22/10/10(月)07:01:28 No.980566647
足りないからって仮に国が人増やせるようにしても その分仕事増やすから意味ないよ
66 22/10/10(月)07:01:33 No.980566652
>逆にどの業界なら足りてるんだよ 絵師 fu1522203.png
67 22/10/10(月)07:02:41 No.980566730
仕事をこなすとより多くの仕事を与えてくる仕組みだから頑張るのが馬鹿らしくなる
68 22/10/10(月)07:03:00 No.980566742
困ったら外国人入れればいいんですよ
69 22/10/10(月)07:03:25 No.980566777
大企業はほぼ常に人手不足だからそっちに持ってかれる
70 22/10/10(月)07:04:03 No.980566815
>fu1522203.png 飲食の求人倍率が去年の1.62から2.52に爆上がりしてな
71 22/10/10(月)07:04:11 No.980566823
コロナでホワイトカラーがテレワークで楽になったのに この辺の業種の価値とか待遇が一切上がらないのが終わってる
72 22/10/10(月)07:04:21 No.980566833
>まあ国の経済アドバイザーやってる米国人経済アナリストが >日本は中小企業とフリーランスが多すぎるので >あいつら潰して全員を大企業労働者に再編すれば >生産力もあがってハッピーになるよと言ってるので >実践しようとしてるだけだけどな その割に補助金助成金ばら撒いて中小延命させてない？
73 22/10/10(月)07:04:59 No.980566876
接客給仕も1.30から2.13か
74 22/10/10(月)07:05:21 No.980566904
大企業の方が仕事楽で割がいいからな…
75 22/10/10(月)07:05:33 No.980566925
テレワークは効率が下がるという研究発表あったの面白かったな 選択制にできればいいのにな
76 22/10/10(月)07:06:02 No.980566954
フリーランスレベルでガッツリできる人が大企業入ってきたらそれまでなんとかやってきてた元からいる無能な人が際立ってヤバいのでは
77 22/10/10(月)07:06:17 No.980566980
>>官僚ですらブラック体質過ぎて足りてねえからな… >と言うか採用試験の難易度がまた東大にでも入る気かレベルだな もっと言うと 同じ水準の労働させられるなら民間の金融外資行った方が報酬二倍以上良いことに気づいちゃったのよ東大生も
78 22/10/10(月)07:07:10 No.980567033
この手のスレもまさはるスレと同じ扱いでいいと思うのよね 経済的まさはるスレというか
79 22/10/10(月)07:07:17 No.980567045
>フリーランスレベルでガッツリできる人が大企業入ってきたらそれまでなんとかやってきてた元からいる無能な人が際立ってヤバいのでは 仕事できる人が入ってきたからもっとサボれるラッキー
80 22/10/10(月)07:07:34 No.980567071
テレワークなんてやってるのごくごく一部だろ
81 22/10/10(月)07:07:35 No.980567072
人手は足りないけど正社員としてはいらない・・・
82 22/10/10(月)07:07:57 No.980567091
>テレワークは効率が下がるという研究発表あったの面白かったな >選択制にできればいいのにな 研究も何も当たり前では…
83 22/10/10(月)07:08:03 No.980567094
>テレワークなんてやってるのごくごく一部だろ （中小なんだな…）
84 22/10/10(月)07:08:47 No.980567139
>（中小なんだな…） 通勤時間帯の乗客数数％しか減ってないし…
85 22/10/10(月)07:09:04 No.980567153
大企業の方が無能に優しいしマネーパワーが違いすぎる…
86 22/10/10(月)07:09:16 No.980567175
>この手のスレもまさはるスレと同じ扱いでいいと思うのよね >経済的まさはるスレというか 許せないな これだから野党は
87 22/10/10(月)07:09:25 No.980567192
中小はそろそろうちも高齢化してきたし新しい血を入れるかー！って感じに月給16万年休100以下とかで募集かけて数年間誰も応募しなくて心折れて見なくなる会社結構ある
88 22/10/10(月)07:09:37 No.980567205
求人では休みがちょっと少な目かな…ってところが入ってからさらに少ないことが判明するのいいよね…
89 22/10/10(月)07:09:49 No.980567215
建設下請の無能への圧力すごいからな…
90 22/10/10(月)07:10:09 No.980567243
>友達が施工管理で身体とメンタル両方やっちまったの見て建設や土木の業界恐くなった 建築関係でも施工管理は飛び抜けて業界そのものがブラックだからなあ
91 22/10/10(月)07:10:12 No.980567246
>そうだねx20 >この手のスレもまさはるスレと同じ扱いでいいと思うのよね >経済的まさはるスレというか 馬鹿だろお前
92 22/10/10(月)07:10:40 No.980567289
まさはると同じ扱いというかわりと直球じゃない？
93 22/10/10(月)07:11:02 No.980567313
そんな中小ないと大企業の厚遇維持できないって構図でずっと固まってるからな… カイゼンは下請子会社に投げる
94 22/10/10(月)07:12:25 No.980567413
テレワークは能率かなり下がるから導入すればするだけ人手が不足する
95 22/10/10(月)07:13:11 No.980567468
給与も休みも求人情報よりも低く見積もらないといけないのおかしいよね
96 22/10/10(月)07:13:39 No.980567499
テレワークだって国交省は鉄道の旅客人員数減少って点で及び腰だぜ
97 22/10/10(月)07:13:40 No.980567501
やっぱり仕事って人と空気感共有も含めてやるもんだから それができないテレワークはかなり痛いぽいな
98 22/10/10(月)07:13:52 No.980567514
俺も働かないでお金貰える仕事を求めてるからあまり強く責める事はできない
99 22/10/10(月)07:14:01 No.980567527
中小企業潰しても大企業が正社員を派遣や日雇い労働者に代替するの止めさせないと パソナみたいな奴隷商を喜ばせるだけだ
100 22/10/10(月)07:14:06 No.980567532
面接のときは何も言ってないのに入ってから契約書書くときに契約更新ありますーはやめてくれ…正社員募集なら無期雇用だと思うじゃんか…
101 22/10/10(月)07:14:21 No.980567546
>テレワークだって国交省は鉄道の旅客人員数減少って点で及び腰だぜ 朝はまだまだまだまだ過密だからなんとかするかフレックス制を普及させてくれ
102 22/10/10(月)07:14:25 No.980567552
ベトナム人じゃ対応出来ないところは概ね人手不足になってるよね
103 22/10/10(月)07:15:03 No.980567601
セコカンはそれこそ休日二ヶ月に一回で毎日睡眠時間4時間でもがんばれます！！ってやつ以外行っちゃだめだよ
104 22/10/10(月)07:15:21 No.980567620
外人の受け入れ制限でパニックになってるアメリカ
105 22/10/10(月)07:15:32 No.980567626
>中小企業潰しても大企業が正社員を派遣や日雇い労働者に代替するの止めさせないと >パソナみたいな奴隷商を喜ばせるだけだ 最近大企業が儲かってる数字出て景気好転とやってるけど ほとんど人材費カットの効果だし それも込みだろう
106 22/10/10(月)07:15:41 No.980567643
>ベトナム人じゃ対応出来ないところは概ね人手不足になってるよね 対応出来ても仕事の質が下がれば人員不足って事だぞ
107 22/10/10(月)07:15:58 No.980567671
ひとでは今磯で海藻食ってるよ
108 22/10/10(月)07:19:44 No.980567947
むかし製造業の工務やってたときあるけど人手も足りないから皆イライラしてるししんどいし発注とかの事務作業の他に現場に駆り出されるであらゆる場所を走り回り謝り回りで体とメンタル削れていったな…
109 22/10/10(月)07:21:42 No.980568100
コロナ最盛期にテレワークやってた知り合いがいて結局週3日は出勤しなきゃいけないから定期代は普通に貰える一方 会社から子宮された定期代で交通ICカードにチャージして乗った方が安くつくからちょっとお小遣い増えてラッキーとか言ってたな もうテレワークやってないみたいだけど
110 22/10/10(月)07:22:50 No.980568183
テレワークで済む仕事って基本的には知れてるからな…
111 22/10/10(月)07:23:05 No.980568206
>ひとでは今磯で海藻食ってるよ 磯焼けやめてくだち！
112 22/10/10(月)07:23:34 No.980568259
テレワークでラッキー！とかやってたの1ヶ月くらいで 長引くと鬱になる人が出てくるのは誰も考えてなかっただろうなあ
113 22/10/10(月)07:24:10 No.980568307
ニート働かせりゃいいじゃん
114 22/10/10(月)07:26:21 No.980568484
仕事に見合う給料ってなかなか見ないね
115 22/10/10(月)07:26:40 No.980568512
>ニート働かせりゃいいじゃん ニートの教育コストとそれを払って尚使い物になる奴の割合について舐めすぎだろ
116 22/10/10(月)07:27:25 No.980568581
>ニート働かせりゃいいじゃん コンビニ見ればわかるけど日本の労働は基本的にエリート主義で一人でなんでもできないとダメだから無理 海外は一つの仕事しかできない人を雇用する方法とって 自立政策につなげてるけど
117 22/10/10(月)07:27:25 No.980568582
⭐が
118 22/10/10(月)07:27:51 No.980568611
>テレワークは能率かなり下がるから導入すればするだけ人手が不足する だからどこも取りやめてるしな
119 22/10/10(月)07:28:34 No.980568682
その割にはここでは長い事テレワークが賛美されていた様な
120 22/10/10(月)07:28:56 No.980568708
>>（中小なんだな…） >通勤時間帯の乗客数数％しか減ってないし… 俺は出勤でも構わないからもっと在宅勤務者ほしい
121 22/10/10(月)07:29:06 No.980568722
>>ニート働かせりゃいいじゃん >ニートの教育コストとそれを払って尚使い物になる奴の割合について舐めすぎだろ ニートが年収300万でももらうようになれば1年で税収数十万入ってくるぞ余裕でペイできる
122 22/10/10(月)07:29:33 No.980568761
>その割にはここでは長い事テレワークが賛美されていた様な そりゃえんぷろeeな雇われ側にとっちゃ天国なんだから称賛するだろ
123 22/10/10(月)07:31:18 No.980568911
>その割にはここでは長い事テレワークが賛美されていた様な テレワークでできない仕事なんてやめろとか散々な言われようだったな
124 22/10/10(月)07:33:38 No.980569130
テレワークで効率上げるには完全ノルマ制にしないとダメだよ あと在席確認が趣味のリーダーを据えない
125 22/10/10(月)07:33:46 No.980569138
1くらいの仕事しかできない人に10やれと言って できないなら使えないからいなくなれやってるから そりゃ人手不足にもなるよ
126 22/10/10(月)07:35:56 No.980569327
>テレワークで効率上げるには完全ノルマ制にしないとダメだよ 話聞くと割と大企業ってノルマゆるゆるでビックリすふ
127 22/10/10(月)07:36:09 No.980569348
ちょっとまた景気よくなったら嬉しいな…
128 22/10/10(月)07:37:03 No.980569442
でもね日本人なら少ない休日と給料でがんばるのが美徳なんですよ
129 22/10/10(月)07:37:09 No.980569450
>コンビニ見ればわかるけど日本の労働は基本的にエリート主義で一人でなんでもできないとダメだから無理 大企業と中小の製造経験すると実感したわそれ 人手のせいか後者のほうがそういうの採用する 当然効率悪い
130 22/10/10(月)07:37:56 No.980569526
上はともかく下っ端の仕事ならダメな人材でも回せるようにしないとデカい会社なんて回せないから…
131 22/10/10(月)07:38:32 No.980569584
>>コンビニ見ればわかるけど日本の労働は基本的にエリート主義で一人でなんでもできないとダメだから無理 >大企業と中小の製造経験すると実感したわそれ >人手のせいか後者のほうがそういうの採用する >当然効率悪い 人が足りないからを魔法の言葉にして 無理して働いて少しづつ破綻するんだよな
132 22/10/10(月)07:38:47 No.980569607
大企業の方が無能に優しいって世の歪みみたいなもんだよな…
133 22/10/10(月)07:42:11 No.980569925
建設業も公共工事に限っては役所で労務単価出してるんだからそっち盛ればいいのに…って思う でもそもそも工事の予算がね…
134 22/10/10(月)07:42:14 No.980569936
人が来ないどころか抜けていくから引き止めにボーナスに手を付けてパートタイマーの時給増やし始めたから 決壊するときは一気に居なくなるだろうなうちの会社…
135 22/10/10(月)07:42:40 No.980569974
ドブラックで有名な介護業界だけど人手不足だけどなんとか回してるって段階が過ぎて限界を迎えて 人が足りなすぎて潰れたり施設ごと他社に売ったりってのが増えてるからもう終わりが見えてるぜ…
136 22/10/10(月)07:42:53 No.980570000
>1くらいの仕事しかできない人に10やれと言って >できないなら使えないからいなくなれやってるから >そりゃ人手不足にもなるよ 1しかできないやつのために意味不明な仕事捻出するのいいよね… なんだよこれ…作業所かよ
137 22/10/10(月)07:43:14 No.980570034
中小企業で頑張って出来ること増やしたら帰るのがどんどん遅くなったマン！
138 22/10/10(月)07:43:36 No.980570075
>人が足りないからを魔法の言葉にして なんかマンパワー足りないけど増やしても結局数パーのアリは働かないみたいな昔の研究なかったっけ まぁ根本的なワンオペはダメなんだけど
139 22/10/10(月)07:43:56 No.980570116
介護に関しては老人減らさないことにはブラックから抜け出せんな
140 22/10/10(月)07:44:38 No.980570176
>人が足りなすぎて潰れたり施設ごと他社に売ったりってのが増えてるからもう終わりが見えてるぜ… 引き受けた他社は人員足りてるんだろうかってのは単純に気になる 巡回警護員ならぬ巡回介護員になるのかな
141 22/10/10(月)07:44:40 No.980570179
うちの会社はもう人取るの諦めたのか新しい機械入れて一人頭の仕事時間増やして自分が生きてるうちだけ会社続けばいいやモードに入った気がする
142 22/10/10(月)07:44:41 No.980570181
日本の労働環境の悪さについてはコンビニが代表みたいに言われるけど 一人でレジ接客と郵便やら宅配受付やって 店内清掃と品出しと発注もやって時給1000円弱って たしかにすげえな
143 22/10/10(月)07:45:41 No.980570292
>介護に関しては老人減らさないことにはブラックから抜け出せんな 労働に見合った対価をきっちり取ってサービスの質を下げれば抜けられるよ
144 22/10/10(月)07:46:09 No.980570337
>>人が足りないからを魔法の言葉にして >なんかマンパワー足りないけど増やしても結局数パーのアリは働かないみたいな昔の研究なかったっけ >まぁ根本的なワンオペはダメなんだけど 研究あろうがなかろうが今週で終わらせないといけない仕事がどんどん来るんじゃ… そして使えない奴を追い出すのが楽しいイベントになってて みんな狂ってくるんだ
145 22/10/10(月)07:46:20 No.980570348
>うちの会社はもう人取るの諦めたのか新しい機械入れて一人頭の仕事時間増やして自分が生きてるうちだけ会社続けばいいやモードに入った気がする さっさと潰れて他の会社に案件譲ったらいいのに
146 22/10/10(月)07:47:16 No.980570440
>>>人が足りないからを魔法の言葉にして >>なんかマンパワー足りないけど増やしても結局数パーのアリは働かないみたいな昔の研究なかったっけ >>まぁ根本的なワンオペはダメなんだけど >研究あろうがなかろうが今週で終わらせないといけない仕事がどんどん来るんじゃ… >そして使えない奴を追い出すのが楽しいイベントになってて >みんな狂ってくるんだ 誰もいなくなるぞ！
147 22/10/10(月)07:47:34 No.980570474
コンビニは公共料金支払や宅急便関係入ってるのがね…確かにいっぺんに出来たら便利ではあるんだが あとはコンビニに限らないけどいくつかは座って接客してもいいんじゃないかって思う
148 22/10/10(月)07:47:51 No.980570507
仕事に必要な有資格者の若手がいない いても待遇の良い会社にすぐ行くって聞いておお…ってなった
149 22/10/10(月)07:48:10 No.980570546
ベトナムやフィリピンの人 異国に来てよくコンビニなんてやってるよな アレは頭下がるわ
150 22/10/10(月)07:49:15 No.980570649
仕事なんてしてたら頭おかしくなる
151 22/10/10(月)07:49:56 No.980570724
しかもなんだテメエ国に帰れと絡まれたりするらしいしな… 大変だ
152 22/10/10(月)07:50:06 No.980570737
>あとはコンビニに限らないけどいくつかは座って接客してもいいんじゃないかって思う そういえば欧米のフォークリフトは労働者の負担を考慮してほとんどが座って乗るタイプだけど 日本は立ち乗り式が多いんだよな
153 22/10/10(月)07:50:44 No.980570817
業種の中でも事務仕事と現場仕事ではすごい求人の差がある
154 22/10/10(月)07:50:46 No.980570819
>あとはコンビニに限らないけどいくつかは座って接客してもいいんじゃないかって思う 100%クレーム来るから無理だな 未だにお客様至上主義なやつは多い 店側にではなく客側に
155 22/10/10(月)07:51:23 No.980570879
これから物価はどんどん高くなるし アーリーリタイアとか無理なのでは 誰が仕掛けてるんだあれ
156 22/10/10(月)07:51:35 No.980570905
タバコ屋の婆さんとか座ってるのに
157 22/10/10(月)07:52:15 No.980570986
人手不足の業界があるのに仕事がないって騒ぐのはおかしいですよね
158 22/10/10(月)07:52:23 No.980571000
多分だけど40年前に比べると景気が悪くなってる
159 22/10/10(月)07:52:35 No.980571018
>日本は立ち乗り式が多いんだよな それにあわせた工場の設計になっているからね でもカウンターリーチそれぞれ利点があるから 何でもカウンターにすればいいわけではない
160 22/10/10(月)07:52:43 No.980571029
日本には溢れるくらい仕事はあるが自56するくらい仕事は無い
161 22/10/10(月)07:52:59 No.980571047
人手不足の業界があるのにというか人手不足の業界しかないというか…
162 22/10/10(月)07:53:01 No.980571050
>大企業と中小の製造経験すると実感したわそれ >人手のせいか後者のほうがそういうの採用する >当然効率悪い それって日付変わる辺りまで働いてた人の命が軽い時代の名残なのよね 中小企業はそこが切り替えられないから昔ながらのやり方に固執する
163 22/10/10(月)07:53:12 No.980571076
倉庫はリーチ式が多いよね 導線が狭いから仕方ないけど
164 22/10/10(月)07:53:18 No.980571094
>誰が仕掛けてるんだあれ 本当にアーリーリタイアできる層はゴールしてて憧れてても実現できない層に夢を売る業者がメインになってきた段階じゃないかな…
165 22/10/10(月)07:53:49 No.980571163
仕事探して若いからどっか拾ってくれないかな
166 22/10/10(月)07:53:49 No.980571166
>それにあわせた工場の設計になっているからね >でもカウンターリーチそれぞれ利点があるから >何でもカウンターにすればいいわけではない もちろん欧米でも狭い場所で小回り効かせたい場合はリーチを使ってるよ でも日本はなんでもかんでもリーチにしすぎなの
167 22/10/10(月)07:54:31 No.980571255
給料上げろ
168 22/10/10(月)07:54:38 No.980571265
仕事は疲れないとダメみたいな雇用側の感覚あるからな サイゼリヤの店長が仕事なんて疲れたらダメ 遊べなくなるじゃんという話が新しい起業家とニュースになるくらい
169 22/10/10(月)07:54:46 No.980571287
>給料上げろ 年間休日増やせ
170 22/10/10(月)07:55:19 No.980571343
過度に働くくらいなら自殺するわ
171 22/10/10(月)07:55:23 No.980571354
>仕事探して若いからどっか拾ってくれないかな 若いならガチればどうとでもなると思うぞ
172 22/10/10(月)07:55:57 No.980571414
大企業は1年目からいきなり有休25日付与とかあるからな…
173 22/10/10(月)07:56:29 No.980571467
結局割のいい仕事の椅子取りゲームが人生の目標になるわな…
174 22/10/10(月)07:56:36 No.980571484
そのために若い頃頑張って勉強するんだ
175 22/10/10(月)07:56:55 No.980571515
待遇良くなっても大型乗りたがる人いなくなったの不安過ぎる
176 22/10/10(月)07:57:12 No.980571551
勉強しても文系とか理系でも理学部行ったら詰む
177 22/10/10(月)07:57:14 No.980571559
仕事帰りに若造がやってるオシャレなアパレルショップ観察すると狭いのに店員5人とか立ってるの見てお前らそんなにいらんだろ…って思う 別の仕事やれ
178 22/10/10(月)07:57:17 No.980571563
有給たくさんあげるで釣っておいて取得する権利は実質放棄させるところは滅べ
179 22/10/10(月)07:57:37 No.980571608
俺んとこもそこそこ大きめの製造業だけど設計者が設計はもちろん原価計算とか決裁書書いたりとか市場不具合対応まで全部やってるから1人辞めるとプロジェクト回らなくなる
180 22/10/10(月)07:57:59 No.980571640
職人とかどうやって人も増やすんだろうなって思ってる誰もやりたがらないよ
181 22/10/10(月)07:58:30 No.980571711
>待遇良くなっても大型乗りたがる人いなくなったの不安過ぎる あれ仕事長い給料そこそこから仕事ちょっと長い給料普通？になっただけだからな特によくなった訳ではない…
182 22/10/10(月)07:58:31 No.980571713
>俺んとこもそこそこ大きめの製造業だけど設計者が設計はもちろん原価計算とか決裁書書いたりとか市場不具合対応まで全部やってるから1人辞めるとプロジェクト回らなくなる ようは大きな責任与えて不満があっても縛り付けるシステムなんだな
183 22/10/10(月)07:58:36 No.980571723
ウチの会社も俺が入ってから3人も辞めちゃって俺も脱出するか悩んでるな… 給料低いからだけどみんな割とサクッと次の職場決めてて驚く 今どんだけ売り手市場なんだ
184 22/10/10(月)07:58:50 No.980571755
かと言って全員工学部か農学部の時代になるのもな
185 22/10/10(月)07:59:14 No.980571809
一人休んだら会社が回らなくなると信じてる中小のおっさんは多い
186 22/10/10(月)07:59:22 No.980571830
でも大学で学んだこと活かすのってごく一部だし…
187 22/10/10(月)07:59:27 No.980571844
給料横ばいでいいから週休3日か4日くらいほしい！
188 22/10/10(月)08:00:11 No.980571938
中小「くそー！月給最低賃金で年休100以下で働きたがる真面目で頑丈な若者が来ねえ！」
189 22/10/10(月)08:00:21 No.980571962
>一人休んだら会社が回らなくなると信じてる中小のおっさんは多い 居なきゃ居ないでなんとかやってくれるんだよなみんな
190 22/10/10(月)08:00:51 No.980572032
>中小「くそー！若者が来ねえ！」
191 22/10/10(月)08:01:31 No.980572115
下請子会社の生き血を啜る立場にならないと人間扱いされてないレベル
192 22/10/10(月)08:01:41 No.980572142
>居なきゃ居ないでなんとかやってくれるんだよなみんな いや…そうでもないな…物理的に無理な時は無理だ…そういう時は残業で補わされる
193 22/10/10(月)08:01:48 No.980572168
大学は勉強した内容とかより 一定以外のレベルの人って権利もらうみたいなもんだしな
194 22/10/10(月)08:02:34 No.980572282
>大学は勉強した内容とかより >一定以外のレベルの人って権利もらうみたいなもんだしな 資格と変わらん
195 22/10/10(月)08:02:39 No.980572292
スティーブ・ジョブスが居なくなってもアップルは回ってるから どんな奴にも替えがきくし気楽に転職していって欲しい
196 22/10/10(月)08:03:20 No.980572410
年休100とか下手したら多い方なのがな…
197 22/10/10(月)08:03:56 No.980572508
>>一定以外のレベルの人って権利もらうみたいなもんだしな >資格と変わらん 国立が普通の試験で私立が講習みたいな感じだな 国立でも最近授業料高いけど
198 22/10/10(月)08:05:01 No.980572661
低学歴なんて不安定な派遣でいいだろ自己責任自己責任 それが自由主義ってもんだぜとやったら一気に傾いたので やっぱり基盤みたいになってる下の階層安定させないとダメなんだな
199 22/10/10(月)08:05:04 No.980572665
>中小「くそー！若者が来ねえ！」 これ中小だけな話でもなく大手でもそうだから困る 転職サイトや政府が成長産業に行って収入上げるのを促してるから 大手でも人抜けていくし入ってこない業種がある
200 22/10/10(月)08:05:08 No.980572674
人件費をかけたくない経営者が多い業種ランキング
201 22/10/10(月)08:05:24 No.980572711
俺の知り合いが大企業に買収されたらしいが待遇すげえ良くなったらしい
202 22/10/10(月)08:05:51 No.980572779
>(時給500円以下で働くような)人手が…人手が足りない！
203 22/10/10(月)08:06:50 No.980572918
>>待遇良くなっても大型乗りたがる人いなくなったの不安過ぎる >あれ仕事長い給料そこそこから仕事ちょっと長い給料普通？になっただけだからな特によくなった訳ではない… 場所によるかもしれないけど地場で8～10時間勤務完全週休2日(年間120～125日)で50～55万でも来ない… 他の現場仕事ってもっと賃上げしてるのか？
204 22/10/10(月)08:07:23 No.980573002
>ベトナムやフィリピンの人 >異国に来てよくコンビニなんてやってるよな >アレは頭下がるわ 自国で燻ってるよりお給料がいい日本で働こうぜってはっぱかけて有象無象の区別なく誘い込んだんだよ おかげで日本の治安は大幅に悪化した…
205 22/10/10(月)08:07:32 No.980573021
景気が悪くなっても上層部の給与を切るという選択肢がまずないから新規の給与を低くするしかないんだ 仕方ないんだ
206 22/10/10(月)08:08:23 No.980573147
>>中小「くそー！若者が来ねえ！」 >これ中小だけな話でもなく大手でもそうだから困る >転職サイトや政府が成長産業に行って収入上げるのを促してるから >大手でも人抜けていくし入ってこない業種がある 若者自体が存在しない時代になってきたよね 恐ろしい勢いでどんどん減ってるからあと10年でえらいことになるよ
207 22/10/10(月)08:08:44 No.980573200
>でも大学で学んだこと活かすのってごく一部だし… 大学って直接的な知識を活かすんじゃなくて レポートの書き方とか文献調査とか知的生産の訓練の場だからね
208 22/10/10(月)08:08:54 No.980573233
まあ年休105日は最低限ほしいね
209 22/10/10(月)08:09:02 No.980573259
>>>中小「くそー！若者が来ねえ！」 >>これ中小だけな話でもなく大手でもそうだから困る >>転職サイトや政府が成長産業に行って収入上げるのを促してるから >>大手でも人抜けていくし入ってこない業種がある >若者自体が存在しない時代になってきたよね >恐ろしい勢いでどんどん減ってるからあと10年でえらいことになるよ もう なってる！
210 22/10/10(月)08:09:03 No.980573261
でもこれが国民の選択なんですよ
211 22/10/10(月)08:09:06 No.980573268
>>ベトナムやフィリピンの人 >>異国に来てよくコンビニなんてやってるよな >>アレは頭下がるわ >自国で燻ってるよりお給料がいい日本で働こうぜってはっぱかけて有象無象の区別なく誘い込んだんだよ >おかげで日本の治安は大幅に悪化した… 日本へ就労に来るのはものすごく厳しい審査受けて 入国したエリート層もともと日本語話せるだけでもすごい人材 そんなのをコンビニで使ってる…
212 22/10/10(月)08:09:41 No.980573367
>やっぱり基盤みたいになってる下の階層安定させないとダメなんだな 単純に人口割合多い層が不安定になればそりゃグラつくよね 総中流なんて言われた頃はその層も充分貰ってたわけだし
213 22/10/10(月)08:10:01 No.980573410
>場所によるかもしれないけど地場で8～10時間勤務完全週休2日(年間120～125日)で50～55万でも来ない… >他の現場仕事ってもっと賃上げしてるのか？ 求人の年齢層もあるだろうし避けられてるかもね
214 22/10/10(月)08:10:05 No.980573418
>>>待遇良くなっても大型乗りたがる人いなくなったの不安過ぎる >>あれ仕事長い給料そこそこから仕事ちょっと長い給料普通？になっただけだからな特によくなった訳ではない… >場所によるかもしれないけど地場で8～10時間勤務完全週休2日(年間120～125日)で50～55万でも来ない… >他の現場仕事ってもっと賃上げしてるのか？ 若者の自動車免許持つ割合減ってるので少子化とダブルパンチで応募者がいない
215 22/10/10(月)08:11:00 No.980573587
今そんなに儲かんないだから現状で良いんじゃね？
216 22/10/10(月)08:11:10 No.980573615
造園とかもやってみたいけどどこもかしこもAT不可でクソァ！ってなってる いつまで古いMTの軽トラ使ってんだ！
217 22/10/10(月)08:11:13 No.980573628
飲食は凄いね オープン記念スタッフ相場の2倍越えで募集しても来ないとか言ってた 金もらっても仕事量がね
218 22/10/10(月)08:11:24 No.980573668
まずやたらめったに中抜きする構造から正してみない？
219 22/10/10(月)08:12:20 No.980573818
>場所によるかもしれないけど地場で8～10時間勤務完全週休2日(年間120～125日)で50～55万でも来ない… >他の現場仕事ってもっと賃上げしてるのか？ 残業2時間はともかく長時間運転ってだけで敬遠する層はいそう あとそもそも普通免許以外持ってないか普通免許すらない人が…
220 22/10/10(月)08:12:37 No.980573881
>総中流なんて言われた頃はその層も充分貰ってたわけだし あの辺ががんばれば俺たちもカッコいい車買えるぜでクルマ買って レジャーや観光需要も拡げてたんだしな… 中卒の俺の親父ですら車乗って夏は海水浴冬はスキーの時代だし
221 22/10/10(月)08:12:53 No.980573939
グエンさんいいよね…
222 22/10/10(月)08:12:57 No.980573957
若い世代が就職氷河期で苦しんでたのを嘲笑って見捨ててたら30年後どうにもならなくなったでござるの巻
223 22/10/10(月)08:13:09 No.980574000
頑張っても頑張った分貰える訳でもないのでそりゃやる気も落ちますわよ
224 22/10/10(月)08:13:10 No.980574002
仕事がきついから避けられてるんじゃなくて 先輩がクソそうだから避けられてる職種って感じ
225 22/10/10(月)08:13:37 No.980574078
>若い世代が就職氷河期で苦しんでたのを嘲笑って見捨ててたら30年後どうにもならなくなったでござるの巻 それをわかってて笑ってたのではないのですか…
226 22/10/10(月)08:13:50 No.980574127
大企業の給料上げる分を中小がカバーしてる感じよな…
227 22/10/10(月)08:14:03 No.980574160
>>場所によるかもしれないけど地場で8～10時間勤務完全週休2日(年間120～125日)で50～55万でも来ない… >>他の現場仕事ってもっと賃上げしてるのか？ >残業2時間はともかく長時間運転ってだけで敬遠する層はいそう >あとそもそも普通免許以外持ってないか普通免許すらない人が… 地場だから往復3時間くらいなんだけどな… 真面目に免許持ちが減ってるのか
228 22/10/10(月)08:14:11 No.980574177
自己責任論とか政治屋さんが政策の失敗や停滞で 突かれる責任嫌がって流行らせたようなもんだし… 冷静に考えてただの人間一人世の中で思い通りにできるような事なんかほぼ無いのに 一時あれだけ流行ったのがまず不自然
229 22/10/10(月)08:14:26 No.980574216
>>若い世代が就職氷河期で苦しんでたのを嘲笑って見捨ててたら30年後どうにもならなくなったでござるの巻 >それをわかってて笑ってたのではないのですか… 当時笑ってたやつは勝ち抜けして全て下に押しつけて上がりだからな
230 22/10/10(月)08:14:47 No.980574281
全部テレワークとは無縁な業種だな
231 22/10/10(月)08:15:00 No.980574322
コンビニは24時間営業やめたほうがいいだろ 一部の繁華街除いて
232 22/10/10(月)08:15:26 No.980574391
世の中色んな仕事あるけど種類とか細分化されすぎて把握しきれない
233 22/10/10(月)08:15:27 No.980574400
うちの県だと地場だけだと30ちょいぐらいがいいとこだから羨ましい
234 22/10/10(月)08:15:32 No.980574417
よくわからないまま郵政民営化バンザーイ！とやってたら 派遣法改正されて一気に傾いた アレはすごかった
235 22/10/10(月)08:15:52 No.980574486
>コンビニは24時間営業やめたほうがいいだろ >一部の繁華街除いて 運送の運ちゃんはどこでご飯買ったりトイレするんだよぉ…
236 22/10/10(月)08:15:56 No.980574498
大型今そんなに条件良いんだな いや大型の労働に対してそれが良いのかは分からんけども ただ大型の免許無いし腰壊しそうなのと事故が怖いのとか色々とマイナスイメージがあるからなかなかやろうって気にはならないな
237 22/10/10(月)08:16:48 No.980574644
>それをわかってて笑ってたのではないのですか… いいか大体の人間は想像力不足で推察力も足りない
238 22/10/10(月)08:17:03 No.980574687
>>コンビニは24時間営業やめたほうがいいだろ >>一部の繁華街除いて >運送の運ちゃんはどこでご飯買ったりトイレするんだよぉ… 地方コンビニの駐車場が広いのはトラックさんの ごはん食べたり仮眠とったりする休憩場の意味もあったのに 行きつけのコンビニの店員が警察に通報しててかわいそうだった…
239 22/10/10(月)08:17:13 No.980574722
大型免許が今の分類になってすぐぐらいに取ったけど以後15年以上乗ってないな…
240 22/10/10(月)08:17:18 No.980574736
賃金よりも業務内容や休日数の方が先にチェックされてるんじゃないだろうか ハードワークなのはもう賃金の高低関係なしにNG扱いで 楽な仕事の中から賃金良い所を選ぶみたいな
241 22/10/10(月)08:17:41 No.980574819
ちょっと警察の統計見た感じだと大型持ちは毎年微減って感じだった 普通免許は準中型追加とかで比較面倒だから見てない
242 22/10/10(月)08:17:54 No.980574848
大型の免許とって仕事しようと思ったらコロナでなんか仕事探すのめんどくさいなって3年経ったわ
243 22/10/10(月)08:18:07 No.980574896
IT業界とかの方が一応成長産業扱いなのと高度なことしてる風で割がいいから若者はそっちに流れるわな…
244 22/10/10(月)08:18:26 No.980574940
曖昧だった部分でなんとなくバランスが取れて回ってたのが情報化社会進みすぎて狭量になって崩壊した感はあるな
245 22/10/10(月)08:18:44 No.980574993
就職がもっと簡単にならねぇかなぁ 志望動機とか建前考えるの向いて無さすぎる
246 22/10/10(月)08:18:47 No.980575006
またトラック野郎みたいな映画作るしか ないんじゃないですか東映 でも今の可愛い役者さんが乗っててもアレか
247 22/10/10(月)08:18:53 No.980575028
>日本へ就労に来るのはものすごく厳しい審査受けて ここがすでに間違い がばがばだから入国即失踪ルートとかできて揉めてんじゃん 大きな事件だと数年前だけど https://www.businessinsider.jp/post-187740 1校でこれだからな
248 22/10/10(月)08:19:16 No.980575092
今の暑さで建設現場とか割に合わないどころじゃないしな… チンピラの上下関係でもないと引っ張って来れないレベル
249 22/10/10(月)08:19:21 No.980575110
エンジニアはキラキラ業界じゃないじゃないとわかっても選択肢では1番マシだと思ってる奴が結構いるんだ…
250 22/10/10(月)08:19:34 No.980575145
>ただ大型の免許無いし腰壊しそうなのと事故が怖いのとか色々とマイナスイメージがあるからなかなかやろうって気にはならないな 時間外労働の例外が適用されてるって聞いてまあちょっとね
251 22/10/10(月)08:19:40 No.980575165
まず年間休日120日以上にチェック入れてから探すから…
252 22/10/10(月)08:19:44 No.980575173
>就職がもっと簡単にならねぇかなぁ 志望動機とか建前考えるの向いて無さすぎる 志望動機なんて自分でも出来そうな仕事でお金くださいしか無さすぎる…
253 22/10/10(月)08:19:46 No.980575175
今はSNSですぐ悪評広まるからな
254 22/10/10(月)08:20:25 No.980575310
>賃金よりも業務内容や休日数の方が先にチェックされてるんじゃないだろうか >ハードワークなのはもう賃金の高低関係なしにNG扱いで >楽な仕事の中から賃金良い所を選ぶみたいな キツイ仕事なら給料いい訳じゃなくなったからな 多少マシくらいにはなってもキツさには見合わないからちょっと少なくても内容マシな方行くわ、
255 22/10/10(月)08:20:27 No.980575320
志望動機とか自己アピールとか書く事無いのよ
256 22/10/10(月)08:20:28 No.980575322
>エンジニアはキラキラ業界じゃないじゃないとわかっても選択肢では1番マシだと思ってる奴が結構いるんだ… 座って出来るだけで相当マシ
257 22/10/10(月)08:20:40 No.980575360
第一次産業が既に死に絶えてるから10年後は輸入しまくってお野菜の値段高騰！とか飲食店のメニューが今より値上がりしてそう
258 22/10/10(月)08:21:02 No.980575422
>エンジニアはキラキラ業界じゃないじゃないとわかっても選択肢では1番マシだと思ってる奴が結構いるんだ… なんか昔のライン公に近い感じなんだよな…
259 22/10/10(月)08:21:12 No.980575457
いいよね…選り好みしてたら誰も来なくなるの…
260 22/10/10(月)08:21:39 No.980575545
>まず年間休日120日以上にチェック入れてから探すから… 0件
261 22/10/10(月)08:21:45 No.980575563
>志望動機とか自己アピールとか書く事無いのよ そもそも人来ない中で応募してるんだから動機とかアピールとか要らないよね むしろ会社側の君を雇いたいアピールを聞きたいわ
262 22/10/10(月)08:21:45 No.980575567
>いいよね…選り好みしてたら誰も来なくなるの… まあその辺は求職者も同じかな
263 22/10/10(月)08:21:48 No.980575569
エンジニアは技術無いのに名乗れる時点割とアレだけどまだ未経験から夢が見れる業界だからか…
264 22/10/10(月)08:21:49 No.980575576
物流本当に大事だけど自分がやりたいかって言われたらちょっとってなるし… やってる人尊敬するけど社会的立場がイマイチなのも歪みを感じる
265 22/10/10(月)08:21:50 No.980575577
入れたら入れたで あいつ使えないから追い出そうぜとかやるからなあ
266 22/10/10(月)08:22:08 No.980575636
大型はまず免許取得にも結構な金と時間がかかるのがな…
267 22/10/10(月)08:22:27 No.980575699
たまによくこの条件で求人募集出したなってのも見る 年間休日80日月給20万行かないとか 正直でエライ
268 22/10/10(月)08:22:30 No.980575709
一回物流とか建設は崩壊させてありがたみをわからせた方がいいレベル
269 22/10/10(月)08:22:46 No.980575754
誰にでもできる簡単な仕事です！
270 22/10/10(月)08:23:03 No.980575813
>志望動機なんて自分でも出来そうな仕事でお金くださいしか無さすぎる… それだと流石に自分の都合ばっかじゃんって事で先方にメリット提示しろってなる んなもん分からねえよ！！やった事ねえんだから！！
271 22/10/10(月)08:23:08 No.980575820
日本人がやりたくない仕事なんか移民もやりたくないに決まってんじゃん
272 22/10/10(月)08:23:13 No.980575841
まだまだ建設業土曜出るとこ多いもんな…
273 22/10/10(月)08:23:19 No.980575863
>たまによくこの条件で求人募集出したなってのも見る >年間休日80日月給20万行かないとか >正直でエライ バイトしてた方がマシでは…
274 22/10/10(月)08:23:26 No.980575884
職を転々とすることが物凄いマイナスイメージついてるのも良くないと思う もっと転職は気軽にやりたい…
275 22/10/10(月)08:23:29 No.980575892
>>志望動機とか自己アピールとか書く事無いのよ >そもそも人来ない中で応募してるんだから動機とかアピールとか要らないよね >むしろ会社側の君を雇いたいアピールを聞きたいわ 人手が足りない！カネはこれを出すから入ってくれ！って条件提示なのにつべこべ聞かれるのはたしかにアンフェアだな
276 22/10/10(月)08:23:35 No.980575914
>>まず年間休日120日以上にチェック入れてから探すから… >0件 大○建託
277 22/10/10(月)08:23:58 No.980576012
>一回物流とか建設は崩壊させてありがたみをわからせた方がいいレベル 外国企業入れて競争力をなんてやってたけど そうなると日本企業潰れるしなあ
278 22/10/10(月)08:24:07 No.980576038
>一回物流とか建設は崩壊させてありがたみをわからせた方がいいレベル 当日配達とか過剰サービスの部類だと思う
279 22/10/10(月)08:24:09 No.980576052
ゾンビ企業潰そう
280 22/10/10(月)08:24:10 No.980576053
>大型はまず免許取得にも結構な金と時間がかかるのがな… 危険物もってるし免許とってタンクローリー乗るぜ！とか思っても教習所のHPで金額見て諦める
281 22/10/10(月)08:24:23 No.980576092
>一回物流とか建設は崩壊させてありがたみをわからせた方がいいレベル 壊れたら愚かな消費者どもよりも先に業界の人が困るんですけお！
282 22/10/10(月)08:24:28 No.980576104
なんでうち来たの？なんて近いとかおちんぎん福利厚生がほかのとこより良かったから程度なのに人に話せるほど魅力があれば貴社はもっと人いるだろ
283 22/10/10(月)08:24:49 No.980576187
アピールとか就活の嘘つき大会はとりあえずいいこと言えるかチェック
284 22/10/10(月)08:24:57 No.980576218
>バイトしてた方がマシでは… 社会的な立場とか安定性要素無視するならうｎ
285 22/10/10(月)08:25:18 No.980576267
流石にバイトよりはマシだよ…
286 22/10/10(月)08:25:28 No.980576296
野球とラグビーやってました！だとポイントアップ！ 漫画アニメ研究会だと普通
287 22/10/10(月)08:25:55 No.980576368
年間休日が少ないほど無理して回してるから有給休暇が使えないぞ
288 22/10/10(月)08:26:04 No.980576394
20年前から人手不足だったよ建築業
289 22/10/10(月)08:26:21 No.980576436
>野球とラグビーやってました！だとポイントアップ！ >漫画アニメ研究会だと普通 業種によるよ 人事も部活なにやってたとかふーんぐらいしか思ってない だって聞くことないし
290 22/10/10(月)08:26:44 No.980576516
UFO研究会でした
291 22/10/10(月)08:26:49 No.980576529
建築製造で怒る時は大抵命が危ない時があるからだからまだわかる
292 22/10/10(月)08:26:57 No.980576549
多少地頭あって調べる能力あれば普通建設業選ばないからな…
293 22/10/10(月)08:27:02 No.980576564
クソブラックとかよりはバイトのが色んな意味でマシだと思う 精神的にも肉体的にも損なわれたらどっちも面倒見てくれないって前提なら余計に
294 22/10/10(月)08:27:16 No.980576610
建設業も一括りにすると建築のイメージ強いけど上下水道も電線も道路も建設業だからな… そしてほぼ全部の工事にセコカンが必要っていう…
295 22/10/10(月)08:27:19 No.980576621
コロナでサークルありませんでした ガクチカもひたすら課題こなしてたら就活になりました
296 22/10/10(月)08:27:29 No.980576656
ストライキしたら逆に叩かれそうだしな…
297 22/10/10(月)08:27:40 No.980576694
>まだまだ建設業土曜出るとこ多いもんな… なんなら日曜祝日にも出るぞ店舗側が休みの時に工事入れたがるからな
298 22/10/10(月)08:27:49 No.980576728
>建築製造で怒る時は大抵命が危ない時があるからだからまだわかる 仕事出来ない人にいつも怒ってる感じがある それで萎縮してのダメなループしてる
299 22/10/10(月)08:27:50 No.980576731
友人が某少しだけ有名なゲーム会社の人事にいたけど ヤレそうな女を取ると言ってて笑ったな 今じゃ海外で頑張ってるが
300 22/10/10(月)08:27:51 No.980576739
>コロナでサークルありませんでした ガクチカもひたすら課題こなしてたら就活になりました 俺がいる…
301 22/10/10(月)08:28:49 No.980576904
>友人が某少しだけ有名なゲーム会社の人事にいたけど >ヤレそうな女を取ると言ってて笑ったな >今じゃ海外で頑張ってるが ああ海外で頑張ってるってそういう…
302 22/10/10(月)08:28:50 No.980576909
建設業はまだ給与出るだけマシだ 建設業並みに働かせるくせに給与出さない警備はクソだった
303 22/10/10(月)08:28:59 No.980576936
大学出た瞬間からスーパーマンになれる訳じゃないんだから人事も大外れ引かないぐらいしか考えてないよ
304 22/10/10(月)08:29:07 No.980576954
>>コロナでサークルありませんでした ガクチカもひたすら課題こなしてたら就活になりました >俺がいる… いいよね先生方も未経験の状況で引くくらいの課題やレポート出すの クソがよ…気づいたら進級してんじゃねーか…
305 22/10/10(月)08:29:07 No.980576956
諦めて終活しよう
306 22/10/10(月)08:29:33 No.980577021
うち中小だけどハイパーホワイトだからどんどん入ってきて困るよ
307 22/10/10(月)08:30:14 No.980577132
資格試験で資格取れたよね？資格試験も中止だったよ！
308 22/10/10(月)08:31:45 No.980577352
ゼネコンで下請けの下請けみたいな構造で金がないとこ多いんだろ でかい美味しい現場なんて大手ゼネコンでもなきゃ受けれない事情もあるんだろうけど
309 22/10/10(月)08:31:50 No.980577365
えっちなゲームつくってました！cssとか書けます！運転はもう15年ほどしてません！ 田舎に帰ってきたけど碌な仕事がない
310 22/10/10(月)08:31:53 No.980577377
うちは新人毎年5人くらいとってるけど2～3人辞めてるのですごく勿体無いと思う
311 22/10/10(月)08:32:05 No.980577409
昔働いてた工場に大卒来て全然いうこと聞かなくて困り果てて 所長が説明して仕方なくやめてもらうことになったんだけど 中高卒しかいない所で俺がなんで指示受けなきゃいけねーんだよ！と 怒鳴り散らして出ていったあとでお母さんが裁判すると 怒鳴り込んで来て所長参っててめっちゃ可哀想だったな もう大卒は取らないとか言ってた あの工場も潰れたけど
312 22/10/10(月)08:33:36 No.980577655
ハウスメーカーの下請けしてるけどまあ人は居ないよね 40代の若手と60代のベテランがメインになる位
313 22/10/10(月)08:33:49 No.980577707
逆にもう中小多すぎるがブラック化の原因言われてるぐらいだからな
314 22/10/10(月)08:34:01 No.980577747
高専中退の俺が流れてくるような職場で大卒が現場でクレーンマンとか溶接しててビックリした そりゃそこそこの大企業の子会社だけどなんで？
315 22/10/10(月)08:35:09 No.980577950
大卒も大変で現場に流れてくるみたいだからな
316 22/10/10(月)08:35:12 No.980577957
幼稚な考え方だけど地味な仕事延々してる時に ふとツイッターなんかで華々しい生き方してる他人を見るとすごい辛くなる…
317 22/10/10(月)08:35:35 No.980578031
>ハウスメーカーの下請けしてるけどまあ人は居ないよね >40代の若手と60代のベテランがメインになる位 現場によっては60代のベテランまで資材運んだりなんかの単純労働するはめになってたりしない？
318 22/10/10(月)08:35:50 No.980578090
そもそも卒論と就活被せるのがクソだよクソ
319 22/10/10(月)08:36:15 No.980578168
>今じゃ海外で頑張ってるが ブリブリ？
320 22/10/10(月)08:36:33 No.980578227
>ふとツイッターなんかで華々しい生き方してる他人を見るとすごい辛くなる… 割と人は見栄っ張りなのと自称仕事出来る人自称普通の人は結構危険なんだぜ…
321 22/10/10(月)08:36:59 No.980578318
>>ハウスメーカーの下請けしてるけどまあ人は居ないよね >>40代の若手と60代のベテランがメインになる位 >現場によっては60代のベテランまで資材運んだりなんかの単純労働するはめになってたりしない？ 75歳まで働けるようにしようと動いてるけど そのうち現場で死ぬ人出るぞ
322 22/10/10(月)08:37:08 No.980578348
逆にどんな職種に人が集まってんだ？
323 22/10/10(月)08:37:08 No.980578349
俺は力仕事向け荒くれパワー戦士みたいな性格に 棒で突くと死ぬ虚弱体質を併せ持っているので社会の力になれない
324 22/10/10(月)08:37:55 No.980578485
>逆にどんな職種に人が集まってんだ？ 楽なテレワークで済むとこ
325 22/10/10(月)08:38:08 No.980578530
ホテル清掃の管理してるけど最低賃金はどんどん上がって支払いは増えるのに肝心のホテルからの1部屋単価が数年前からずっと1円たりとも上がらなくて苦しすぎる…
326 22/10/10(月)08:38:11 No.980578543
>>逆にどんな職種に人が集まってんだ？ >楽なテレワークで済むとこ そして鬱に…
327 22/10/10(月)08:38:41 No.980578629
日本人はわがまますぎる…
328 22/10/10(月)08:39:05 No.980578697
これからは富裕層をもてなす仕事が増えるよ 執事とか
329 22/10/10(月)08:39:16 No.980578752
テレワークで済むとこって人員の絶対数自体がそんな多くないと思うけど そういう仕事でも人の流動激しいんだろうか
330 22/10/10(月)08:39:23 No.980578774
仕事の割の良さとかテレワークで緩い仕事で済む企業とか見てたら待遇も給料も上がらない現場職はなあ…
331 22/10/10(月)08:39:26 No.980578789
いやぁ求人見ても介護介護！セコカンセコカン！派遣派遣！で新卒で滑ったやつを拾ってれそうなとこ探してるけど多分探し方が悪いのか見つからないぜ
332 22/10/10(月)08:39:42 No.980578833
>俺は力仕事向け荒くれパワー戦士みたいな性格に >棒で突くと死ぬ虚弱体質を併せ持っているので社会の力になれない ただのイキり野郎じゃねえか
333 22/10/10(月)08:39:46 No.980578840
アベノ聖
334 22/10/10(月)08:40:31 No.980578982
少し前まで転職サイト使ってたけど マジで介護とセコカンと派遣が邪魔すぎてウンザリした
335 22/10/10(月)08:40:50 No.980579039
転職エージェントからオファーが来たが 地方の農地回ってマンション立てませんか？って飛び込む営業だった お茶を出してもらってのんびりお年寄りと会話して…みたいな嘘くさい話が乗っててダメだと思った
336 22/10/10(月)08:41:03 No.980579093
>テレワークで済むとこって人員の絶対数自体がそんな多くないと思うけど >そういう仕事でも人の流動激しいんだろうか テレワークしろってのにポーズでも対応出来るの大企業とかだから人員は多いよ 元々タスク詰まって無いところがさらに緩くなるかんじ 中小が無理してやると死ぬ
337 22/10/10(月)08:41:08 No.980579114
>日本人はわがまますぎる… 逆だいままで我慢しすぎ
338 22/10/10(月)08:41:09 No.980579117
>ただのイキり野郎じゃねえか ほんと、返す言葉もないわ…
339 22/10/10(月)08:41:46 No.980579251
給料なりの仕事します精神マジ大事
340 22/10/10(月)08:41:51 No.980579259
未来暗いけどこの先どうなるかワクワクしてる多分数十年変わらないんだろうな
341 22/10/10(月)08:42:58 No.980579493
20代30代がレアキャラすぎて探してもいないすぎる どこに潜んでるんだいあいつら
342 22/10/10(月)08:43:29 No.980579587
日当一万の俺が電気工事とクレーン生産機械の保守点検と盤の設計施工を！？ なんでしてるんだろ…
343 22/10/10(月)08:43:35 No.980579614
未来では割りと結構な先進国が労働人口が社会維持に必要な人口を下回って滅びそうな気がするよ
344 22/10/10(月)08:43:44 No.980579642
安倍政権の経済アドバイザーが 亡くなった関係でコメント出して成果を話してたけど 女性の非正規雇用が増えて女性社会進出が進み 不正規雇用を促進したことで人件費が減り大企業の収益がアップし経済は好転した とドヤ顔で言っててこりゃダメだと
345 22/10/10(月)08:43:52 No.980579667
>逆だいままで我慢しすぎ 今の若い子は弱いみたいな話は昔の弱い人はとっくに死んでると思ってる
346 22/10/10(月)08:44:26 No.980579796
田舎のハロワは英語中国語できる人で手取り18万年休104日とか当たり前のように出てきて驚愕する
347 22/10/10(月)08:45:18 No.980579933
仕事探すと派遣が多いねえ
348 22/10/10(月)08:45:26 No.980579960
>未来暗いけどこの先どうなるかワクワクしてる多分数十年変わらないんだろうな いやあと十数年経過すると流石に高齢者がバタバタ倒れ始めるから労働人口減に拍車がかかるんじゃねえ？
349 22/10/10(月)08:45:48 No.980580029
>仕事探すと派遣が多いねえ ハロワで派遣勧められるの地獄よな…
350 22/10/10(月)08:45:51 No.980580044
バブル期の働き方が理想なんかね
351 22/10/10(月)08:46:21 No.980580161
>20代30代がレアキャラすぎて探してもいないすぎる >どこに潜んでるんだいあいつら ある程度の下っ端仕事だと派遣が囲い込んでる いやマジでフリーで居る層が居ない
352 22/10/10(月)08:46:41 No.980580248
今の若い子ってsnsで情報共有するってのが当たり前だし若さの価値知ってるし やばいと思ったら即転職するよね これから若者どんどん減るし現状で若い世代いない会社はマジでヤバいと思う
353 22/10/10(月)08:46:41 No.980580250
>安倍政権の経済アドバイザーが 政治家の成果なんて 見栄えのいいことをアピールして都合の悪いことは喋らないのが目的だから 関係者ならなおさら …面接と同じだな！
354 22/10/10(月)08:46:46 No.980580267
人手が足りないってこれ低賃金で朝から夜中まで働かせる事ができる 奴隷が足りないって意味だよね
355 22/10/10(月)08:47:02 No.980580331
社長に知り合いとか働きたい人おらんかなあとか聞かれるけど誘えるわけがねえ なんなら働きたいって言ってる友人にすらやめとけって言ってる
356 22/10/10(月)08:47:03 No.980580342
>バブル期の働き方が理想なんかね あれ若い子にあの時代の連中はいいよな扱いだけど 24時間働けますかと過労死の時代で恩恵受けたのは一部だから 戻っても地獄だぞ
357 22/10/10(月)08:48:11 No.980580567
雇用是正のためには潔く今の仕事もやめた方がいいのかな…
358 22/10/10(月)08:48:22 No.980580606
会社の数に対して若者の人数少ないんだからそりゃこうなる さっさと合併しろ
359 22/10/10(月)08:48:25 No.980580617
>人手が足りないってこれ低賃金で朝から夜中まで働かせる事ができる >奴隷が足りないって意味だよね 失礼なこと言うなよ セコカンとか給料いいんだぞ 俺は遠慮しておくけど
360 22/10/10(月)08:48:35 No.980580664
>バブル期の働き方が理想なんかね 上澄みのいいところだけ見てるんだろうけど労働環境劣悪だしパワハラアルハラ残業当たり前だから人は選ぶよ
361 22/10/10(月)08:48:45 No.980580723
>>バブル期の働き方が理想なんかね >あれ若い子にあの時代の連中はいいよな扱いだけど >24時間働けますかと過労死の時代で恩恵受けたのは一部だから >戻っても地獄だぞ 俺バブル時代に生まれてないから分からないんだけど もしかしてバブルもそこまで良い時代じゃなかった？
362 22/10/10(月)08:48:47 No.980580733
>社長に知り合いとか働きたい人おらんかなあとか聞かれるけど誘えるわけがねえ >なんなら働きたいって言ってる友人にすらやめとけって言ってる 知ってる人を誘って紹介ってその人がやらかしした時自分まで責任問われかねないし お互いデメリットしかねぇんだよな…
363 22/10/10(月)08:49:03 No.980580803
若い奴がいなさすぎ問題
364 22/10/10(月)08:49:12 No.980580844
>労働環境劣悪だしパワハラアルハラ残業当たり前だから これは別に令和も変わらないからなあ…
365 22/10/10(月)08:49:13 No.980580848
作り話 子会社の現場上がりで本社来たのになぜか正規雇用扱いじゃなくて現場知らない中途の奴らの方がカネ貰ってるのムカつくし、目の前に座ってるなんの責任も取らねえ定型業務くらいしかできねえジジイがカネ貰ってるのもムカつくぜ 新卒の子を見てるとしっかり研修やってもらって俺なんかよりもお賃金もボーナスも貰ってる見るとすごい辛くなる 俺も今年度研修受けようとしたら参加枠がなんとか言われて強制キャンセルさせられた これで研修を強制キャンセルさせられたの2回目だぜ…
366 22/10/10(月)08:49:24 No.980580894
仕事で1人に要求される能力増えすぎじゃない？
367 22/10/10(月)08:49:33 No.980580927
若者を使い捨ての電池みたいに雑に使い潰して 人材育成も何もしてこなかった結果がこれ 有能な人材も大体海外へ行ってる
368 22/10/10(月)08:49:34 No.980580932
セコカンって施工管理なのは知ってるけど具体的にどんな仕事なのかは知らない
369 22/10/10(月)08:49:45 No.980580979
>これは別に令和も変わらないからなあ… 法整備されて労基が比較的機能してる現代とはレベルが違うよ
370 22/10/10(月)08:49:57 No.980581022
7年働いて年下いねえや
371 22/10/10(月)08:50:28 No.980581134
>若者を使い捨ての電池みたいに雑に使い潰して >人材育成も何もしてこなかった結果がこれ >有能な人材も大体海外へ行ってる 全部自業自得ってコト！？
372 22/10/10(月)08:50:30 No.980581142
>>労働環境劣悪だしパワハラアルハラ残業当たり前だから >これは別に令和も変わらないからなあ… 少なくとも労働時間は改善されてるしアルハラパワハラやってるのなんて時代遅れの会社ばかりだし比べ物にならん
373 22/10/10(月)08:50:48 No.980581246
>法整備されて労基が比較的機能してる現代とはレベルが違うよ メンタルやっても甘えとか言われるの当たり前な時代は嫌だよな…
374 22/10/10(月)08:51:01 No.980581289
>>これは別に令和も変わらないからなあ… >法整備されて労基が比較的機能してる現代とはレベルが違うよ 頭悪いなあお前 法や労基なんて無視する奴がいるって話なのに
375 22/10/10(月)08:51:11 No.980581319
嫌ならやめろがちゃんと出来てたらこんな労働環境じゃなかったの？
376 22/10/10(月)08:51:16 No.980581337
>若者を使い捨ての電池みたいに雑に使い潰して >人材育成も何もしてこなかった結果がこれ >有能な人材も大体海外へ行ってる 今アメリカとか行けるのかな…治安とか過去最悪なレベルだろうに…
377 22/10/10(月)08:51:23 No.980581371
工場5年いて年下見た事ないわ
378 22/10/10(月)08:51:28 No.980581406
おっ正社員の求人か 派遣会社と正社員契約して工場派遣じゃねーか！ みたいなケースが多い
379 22/10/10(月)08:51:33 No.980581423
>俺バブル時代に生まれてないから分からないんだけど >もしかしてバブルもそこまで良い時代じゃなかった？ 高度成長期もそうだけど 良い記憶しか残さないようにするからな 下の人たちはいつも大変だよ
380 22/10/10(月)08:52:16 No.980581583
法を無視するやつなんて永遠に無くならないだろ
381 22/10/10(月)08:52:39 No.980581686
若者自体が減ってる 優秀なやつは海外に行くから国内に出回る人材にレベルは下がる それでいてクソな環境の会社なら若者はすぐ離れる って感じで一気に平均年齢上がって回せなくなる会社どんどん増えると思ってる
382 22/10/10(月)08:52:39 No.980581689
>少なくとも労働時間は改善されてるしアルハラパワハラやってるのなんて時代遅れの会社ばかりだし比べ物にならん 昔よりはマシになったと思う マシ程度で根絶されたわけではない
383 22/10/10(月)08:52:44 No.980581704
>高度成長期もそうだけど >良い記憶しか残さないようにするからな >下の人たちはいつも大変だよ いつの時代も大変なんだな…今だけ大変じゃないんだ
384 22/10/10(月)08:52:53 No.980581743
>頭悪いなあお前 >法や労基なんて無視する奴がいるって話なのに バブルくらい稼げないならクソだけが残ってるってコト…！？
385 22/10/10(月)08:52:59 No.980581764
>頭悪いなあお前 >法や労基なんて無視する奴がいるって話なのに バブル時代なんて無視する法が無い時代だから基準が違いすぎる
386 22/10/10(月)08:53:02 No.980581782
我が社で3年働けば正社員雇用！ 2年8ヶ月で子雇い止め 求人誌みたら募集してる…
387 22/10/10(月)08:53:04 No.980581791
>法や労基なんて無視する奴がいるって話なのに そんなのを無視できな一定規模の企業にも法整備前は蔓延してたってくらい想像できんのかな
388 22/10/10(月)08:53:10 No.980581809
×：人手が足りない！ ○：安月給で働く奴隷が足りない！ 賃金上げたら？
389 22/10/10(月)08:53:31 No.980581926
やっぱつ令和
390 22/10/10(月)08:53:33 No.980581935
>若者自体が減ってる >優秀なやつは海外に行くから国内に出回る人材にレベルは下がる >それでいてクソな環境の会社なら若者はすぐ離れる >って感じで一気に平均年齢上がって回せなくなる会社どんどん増えると思ってる 日本より出生率低い国はどうしてるのか気になる
391 22/10/10(月)08:53:39 No.980581962
まだまだチンピラ体育会系気質が上にたくさんいふからなあ…
392 22/10/10(月)08:53:42 No.980581972
法を無視するやつまで勘定入れての話なら煽る前に最初からそう言って
393 22/10/10(月)08:53:47 No.980581994
直接面識は無いけど唯一の年下が鬱なったってよ
394 22/10/10(月)08:53:52 No.980582023
>今アメリカとか行けるのかな…治安とか過去最悪なレベルだろうに… 海外ってふわふわした言い方にしたけど大体中国へ行ってるんだ
395 22/10/10(月)08:54:12 No.980582110
何が一番やばいかって低賃金重労働が大好きな変態がかなり多いって事
396 22/10/10(月)08:54:23 No.980582156
>おっ正社員の求人か >派遣会社と正社員契約して工場派遣じゃねーか！ >みたいなケースが多い 派遣先正社員に俺より高い給料払ってるのに使えねーなと当たりが強くなるやつ
397 22/10/10(月)08:54:27 No.980582178
>日本より出生率低い国はどうしてるのか気になる 移民受け入れして労働力にしてる
398 22/10/10(月)08:54:34 No.980582203
>賃金上げたら？ とんでもない！そんなことをしたら会社が潰れてしまう！
399 22/10/10(月)08:55:00 No.980582285
>海外ってふわふわした言い方にしたけど大体中国へ行ってるんだ >今中国とか行けるのかな…治安とか過去最悪なレベルだろうに…
400 22/10/10(月)08:55:21 No.980582358
>何が一番やばいかって低賃金重労働が大好きな変態がかなり多いって事 残業代出ないのに長時間残業して一人前と思ってる上司がいるとウンザリする 頭おかしいんじゃない？って思う
401 22/10/10(月)08:55:30 No.980582389
>今中国とか行けるのかな…治安とか過去最悪なレベルだろうに… はい？
402 22/10/10(月)08:55:42 No.980582439
今中国行ってる人はシンプルに可哀想
403 22/10/10(月)08:56:11 No.980582541
日本に住んでいてよかった！ 仕事ないけど中国よりマシなんだ！
404 22/10/10(月)08:56:17 No.980582571
専門学校卒業するうちの若いの雇ってくれって学校の教師が頼んできたらしくて 突然若い子がうちの工場に来たんだけど仕事始めて1週間で来なくなった
405 22/10/10(月)08:56:54 No.980582704
>>今中国とか行けるのかな…治安とか過去最悪なレベルだろうに… なんて？
406 22/10/10(月)08:57:00 No.980582732
fu1522360.jpg
407 22/10/10(月)08:57:02 No.980582739
建設会社の事務やってるけど施工管理の人は最低でも俺の1.5倍くらいは貰ってる感じがある あれだけやって1.5か…っていう気持ちもある
408 22/10/10(月)08:57:07 No.980582751
相手すんなよ中国中国中国連投始めるから
409 22/10/10(月)08:57:36 No.980582857
>日本に住んでいてよかった！ >仕事ないけど中国よりマシなんだ！ 人権があるからな なんかやたら社会が狭量だけどセーフティネットも一定用意されてるし優しい国だと思うぜ
410 22/10/10(月)08:57:45 No.980582896
>建設会社の事務やってるけど施工管理の人は最低でも俺の1.5倍くらいは貰ってる感じがある >あれだけやって1.5か…っていう気持ちもある 残業代無かったらトントンでは？
411 22/10/10(月)08:58:24 No.980583013
>>賃金上げたら？ >とんでもない！そんなことをしたら会社が潰れてしまう！ 潰れちまえ
412 22/10/10(月)08:58:25 No.980583016
セーフティネットに寄生して生きるだけなら日本よりいい国中々無いからな みんな生活保護受けよう
413 22/10/10(月)08:58:25 No.980583021
>とんでもない！そんなことをしたら会社が潰れてしまう！ 実際潰さないといけないのでは 今の世の中はゾンビ会社が多すぎる
414 22/10/10(月)08:58:28 No.980583033
日本人に生まれてよかった 日本には四季があるからね
415 22/10/10(月)08:58:55 No.980583143
>>日本に住んでいてよかった！ >>仕事ないけど中国よりマシなんだ！ >人権があるからな >なんかやたら社会が狭量だけどセーフティネットも一定用意されてるし優しい国だと思うぜ まるで中国が人権って概念が無いヤバい国みたいじゃん
416 22/10/10(月)08:59:04 No.980583161
会社愛精神 自分はどうにかなっても会社は残さないとって古いよね
417 22/10/10(月)08:59:39 No.980583283
>セーフティネットに寄生して生きるだけなら日本よりいい国中々無いからな >みんな生活保護受けよう 2ヶ月で10万弱でスマホパソコンゲーム全部取り上げられるけど楽しい毎日
418 22/10/10(月)09:00:00 No.980583339
今大学1年だけどどうするかな 真面目にガクチカ積んで外資行くべきか
419 22/10/10(月)09:00:05 No.980583350
絵師と声優は人手足りすぎてて逆に大成せずに落ちぶれたり人多いよな
420 22/10/10(月)09:00:30 No.980583429
>会社愛精神 自分はどうにかなっても会社は残さないとって古いよね あれ軍国教育の延長だからなあ そりゃ廃れるよな
421 22/10/10(月)09:00:35 No.980583447
>>セーフティネットに寄生して生きるだけなら日本よりいい国中々無いからな >>みんな生活保護受けよう >2ヶ月で10万弱でスマホパソコンゲーム全部取り上げられるけど楽しい毎日 頭悪いなあお前 今は生活保護でもスマホパソコンゲーム出来るぞ
422 22/10/10(月)09:00:41 No.980583474
きついから人が来ないからますますきつくなるの悪循環… せめて高給ならきつくてもやるやついるだらうに
423 22/10/10(月)09:01:03 No.980583556
>今大学1年だけどどうするかな こんなところに入り浸らない
424 22/10/10(月)09:01:14 No.980583591
>会社愛精神 自分はどうにかなっても会社は残さないとって古いよね 昔みたいに年功序列の終身雇用ってわけでもないし、そこまでの帰属意識を持つ組織じゃなくなったと思うぜ
425 22/10/10(月)09:01:34 No.980583660
会社に対してより施主に対しての怒りが強い 大安の日から着工してくれとかアホじゃねえのか
426 22/10/10(月)09:01:46 No.980583695
人手が足りなくて売上も何もないのに賃金なんて払ってられませんよ！
427 22/10/10(月)09:02:03 No.980583740
>人手が足りなくて売上も何もないのに賃金なんて払ってられませんよ！ 潰れろよ
428 22/10/10(月)09:02:06 No.980583746
>今大学1年だけどどうするかな >真面目にガクチカ積んで外資行くべきか 公務員勉強でも始めるといい ガクチカや自己アピールも今のうちに練っておくといいよ 卒論も考えておけ 俺みたいになるな
429 22/10/10(月)09:02:16 No.980583789
>今大学1年だけどどうするかな >真面目にガクチカ積んで外資行くべきか 行けるなら行っとけ 後そんな若さでふたば来るな 時間の無駄と言うかなんと言うか… あ…資格は何でもいいから取っとけ どこかで役に立つから
430 22/10/10(月)09:02:20 No.980583804
>きついから人が来ないからますますきつくなるの悪循環… >せめて高給ならきつくてもやるやついるだらうに 高給にするとね 新しく取る人を高給にしなきゃいけないだろ？ そうすると古参兵たちも不満爆裂するから高給にしないといけないだろ？できないだろう
431 22/10/10(月)09:02:27 No.980583820
レイシストだとか女性軽視とか言われるから表では言えないけど 女性の社会進出って裏を返せば貴重な人口増加要因を労働力に換えちまうんだよな そりゃそんな思想が罷り通る先進国が少子高齢化するわけだわ
432 22/10/10(月)09:02:29 No.980583830
>>今大学1年だけどどうするかな >こんなところに入り浸らない ﾋとか他の所が地獄過ぎてここくらいしか行き場所無いんよ
433 22/10/10(月)09:02:37 No.980583852
>絵師と声優は人手足りすぎてて逆に大成せずに落ちぶれたり人多いよな ああいうのはそれだけで飯を食う仕事じゃない ほかに仕事もやりながらやるもの アニメ化のラノベ作家だって別業で働いてるんだぜ
434 22/10/10(月)09:02:42 No.980583870
昔は副業など絶対に許さんだったけどさ 今副業やる体力なんてねえよ
435 22/10/10(月)09:02:48 No.980583891
>会社に対してより施主に対しての怒りが強い >大安の日から着工してくれとかアホじゃねえのか いや…それを良しとする会社にも同じくらい憤りを覚えてもいいな…
436 22/10/10(月)09:03:05 No.980583962
>マシ程度で根絶されたわけではない ビル管してたとき工事多いからゼネコン大成の子会社で現場監督してる兄ちゃんとよくやりとりしてたけどいつ休んでるのか謎だったなあ 深夜とか始発前の作業開始とか当たり前だったし
437 22/10/10(月)09:03:31 No.980584034
たとえ公務員になれなくても臨時的任用職員の資格を取っておくとなんとかなるゾ
438 22/10/10(月)09:03:35 No.980584051
建設系は内勤でもきついから気をつけろ！ なんなら大手のほうがきつい時あるぞ