虹裏img歴史資料館

1 22/08/12(金)20:20:51 No.959691950

最近は一週間ぶっ続けでシフト組んだだけでも煩いよ 有休も使わせないとペナルティできたし

2 22/08/12(金)20:22:55 No.959692752

ケツ毛はせめて処理しといて…

3 22/08/12(金)20:23:06 No.959692820

アウトだからで仕事が終わったら苦労しねえんだ

4 22/08/12(金)20:23:51 No.959693144

184連勤して車に跳ねられてから改善された 会社は辞めた

5 22/08/12(金)20:24:07 No.959693286

>184連勤 なそ にん

6 22/08/12(金)20:24:29 No.959693451

労基が知らなかったらセーフ理論

7 22/08/12(金)20:24:59 No.959693649

お盆には早いだろ！ お盆だったわ

8 22/08/12(金)20:25:44 No.959693966

2年だったか3年だったか半日以下休しか取らないでぶっ通して働いたことならあるよ ある日いきなり限界が来て40℃の熱でゲロ吐きながら体中がつって動けなくなって 救急車呼んで貰ったの確認した後4日ぐらい意識不明になった

9 22/08/12(金)20:25:55 No.959694038

取りあえずビデオ録る

10 22/08/12(金)20:26:08 No.959694138

>30連勤って今労基的に許されるの…？ 24までいける

11 22/08/12(金)20:26:12 No.959694171

>184連勤して車に跳ねられてから改善された >会社は辞めた 連荘を事故ったって言うのの語源ぽい

12 22/08/12(金)20:26:19 No.959694209

週休1日は取らせてくれるけど80時間連勤ならした事ある

13 22/08/12(金)20:26:35 No.959694323

この後産休取った

14 22/08/12(金)20:26:50 No.959694415

>2年だったか3年だったか半日以下休しか取らないでぶっ通して働いたことならあるよ >ある日いきなり限界が来て40℃の熱でゲロ吐きながら体中がつって動けなくなって >救急車呼んで貰ったの確認した後4日ぐらい意識不明になった すげーな…診断名は何だったの？

15 22/08/12(金)20:27:04 No.959694514

>この後産休取った 便秘我慢して何ヶ月？

16 22/08/12(金)20:27:56 No.959694903

>184連勤して車に跳ねられてから改善された >会社は辞めた ウチの会社にそれで轢いた側になった人居たな… 夜勤日勤の退勤時で会社が尻持つの持たないので揉めてた

17 22/08/12(金)20:29:37 No.959695606

「」の会社の人間が家庭の問題から目を背けるために年単位で連勤し続けて上司や社長が泣いて頼んでもやめなかったとかいう話を聞いた記憶がある

18 22/08/12(金)20:29:44 No.959695654

どんだけ舐められてるんだ 毛も剃ってないわ寝るわ…

19 22/08/12(金)20:30:20 No.959695907

この後無茶苦茶

20 22/08/12(金)20:30:45 No.959696067

>どんだけ舐められてるんだ >毛も剃ってないわ寝るわ… クソ連勤後に正常な判断力が残ってるわけなかろう…

21 22/08/12(金)20:30:45 No.959696072

一年365日だが半年休まず出勤とかあり得るの...？

22 22/08/12(金)20:31:31 No.959696383

>ウチの会社にそれで轢いた側になった人居たな… >夜勤日勤の退勤時で会社が尻持つの持たないので揉めてた 明らかに超過労働な上に通勤中なのに会社がケツ持たないことあんの！？

23 22/08/12(金)20:31:48 No.959696511

飲食とかでパートとかが全員いなくて応援も来なければありえるんだよ…

24 22/08/12(金)20:31:59 No.959696583

やべー連勤術師が多いな…

25 22/08/12(金)20:32:20 No.959696731

>すげーな…診断名は何だったの？ 熱が安定してから一週間ぐらい色々検査したけど不明 連勤の状態のことは医者に話さなかった 次にちょっとでも似た症状出たら大学病院紹介するからそっちでガチ検査受けろって言われて退院になった

26 22/08/12(金)20:32:29 No.959696789

>明らかに超過労働な上に通勤中なのに会社がケツ持たないことあんの！？ そういう事させる会社だしあり得るっちゃあり得る

27 22/08/12(金)20:32:30 No.959696799

>>ウチの会社にそれで轢いた側になった人居たな… >>夜勤日勤の退勤時で会社が尻持つの持たないので揉めてた >明らかに超過労働な上に通勤中なのに会社がケツ持たないことあんの！？ ブラック企業がブラックたるには相応の理由があるんだ

28 22/08/12(金)20:32:31 No.959696808

>一年365日だが半年休まず出勤とかあり得るの...？ 労基ガン無視でも物理的に可能な事はどっかのクソブラック企業がまずやってるから…

29 22/08/12(金)20:33:12 No.959697085

こんなのでもまんこ見せてやると言われたら即OKしてしまう男の悲しさ

30 22/08/12(金)20:33:12 No.959697088

月に4日は休まないと労基に触れるんだ

31 22/08/12(金)20:33:50 No.959697329

でも「」もこの状況だったらOKするでしょ？

32 22/08/12(金)20:34:05 No.959697431

>でも「」もこの状況だったらOKするでしょ？ やります…

33 22/08/12(金)20:34:07 No.959697449

>月に4日は休まないと労基に触れるんだ だがウチの会社では違う！ がまかり通ってるのが世の中なんだ…

34 22/08/12(金)20:34:21 No.959697564

>月に4日は休まないと労基に触れるんだ 上司「出退勤タイムカードはこっちで管理するから気にしなくていいよ★」

35 22/08/12(金)20:34:58 No.959697806

なんでそんな会社で働くのか本当にわからない 娘でも人質に取られてるの？

36 22/08/12(金)20:35:11 No.959697908

残業いっぱいしたらおちんぎんいっぱいもらえるんだよね？高給取りじゃん！ …貰えるよね？

37 22/08/12(金)20:35:17 No.959697940

>こんなのでもまんこ見せてやると言われたら即OKしてしまう男の悲しさ 悲しいのはこんなことしないと休めない上司？先輩？もだと思う…

38 22/08/12(金)20:35:38 No.959698098

タイムカードでは定時で退社していることになっているな…ヨシ！ されるのはよくある話

39 22/08/12(金)20:35:41 No.959698113

>飲食とかでパートとかが全員いなくて応援も来なければありえるんだよ… そこで持ちこたえようとするから死人が出るまで気づかないんだよ

40 22/08/12(金)20:35:48 No.959698174

>連勤の状態のことは医者に話さなかった 言っておけば一発で診断出たのでは？

41 22/08/12(金)20:36:01 No.959698256

>…貰えるよね？ せめて貰えるならよかったよねえ…

42 22/08/12(金)20:36:17 No.959698345

俺は履いてる染み下着も貰えないと納得出来ない

43 22/08/12(金)20:36:25 No.959698382

>なんでそんな会社で働くのか本当にわからない >娘でも人質に取られてるの？ 転職活動とかめんどいし…

44 22/08/12(金)20:36:41 No.959698495

全裸になってくれないと…

45 22/08/12(金)20:36:46 No.959698525

先輩も死にそうだから何かおつらい

46 22/08/12(金)20:36:54 No.959698582

>…貰えるよね？ ウチは給料に20時間分のみなし残業代入ってるから…（悪意ある誤用）

47 22/08/12(金)20:37:01 No.959698636

今むしろ割とうるさくなったよな　いいことでしかないけど

48 22/08/12(金)20:37:31 No.959698833

>ウチは給料に20時間分のみなし残業代入ってるから…（悪意ある誤用） 見なし残業代ってそういうのだっけ…？

49 22/08/12(金)20:37:43 No.959698910

>言っておけば一発で診断出たのでは？ かもねー でもまあその時はぶっちゃけ精神おかしくなってたなって今になって思うし もう辞めたから二度とあの会社の近くにも行きたくもないし関わり合いになりたくないという気持ちしかない

50 22/08/12(金)20:37:54 No.959698965

必死に頑張るしかなくて色々やってたけど燃料切れちゃった

51 22/08/12(金)20:38:28 No.959699222

大真面目な話をすると個人事業主扱いなら余裕で出来る

52 22/08/12(金)20:38:29 No.959699234

この後ちゃんと中出ししとる！！

53 22/08/12(金)20:38:31 No.959699245

>なんでそんな会社で働くのか本当にわからない >娘でも人質に取られてるの？ ・こんな会社にしか入れない（と思ってる ・目上の人に逆らっちゃいけない（と教育されてる ・ここで辞めたら部下や同僚が死んじゃう！（と思い込んでる あたりがメジャーかもしれん

54 22/08/12(金)20:38:38 No.959699304

>ウチは給料に20時間分のみなし残業代入ってるから…（悪意ある誤用） 20時間に収まるならいいんじゃないの？

55 22/08/12(金)20:38:41 No.959699328

>なんでそんな会社で働くのか本当にわからない >娘でも人質に取られてるの？ みたいな趣旨の事を高校時代の友人に言われ我に返った 軽いレベルなら催眠や洗脳というのは決して珍しい話じゃないんだ

56 22/08/12(金)20:38:55 No.959699441

>この後ちゃんと中出ししとる！！ 中に出したページはまだかね！！！１１！！！１

57 22/08/12(金)20:39:22 No.959699630

>>ウチは給料に20時間分のみなし残業代入ってるから…（悪意ある誤用） >20時間に収まるならいいんじゃないの？ 収まる所は見なし残業なんてシステム入れないんだ…

58 22/08/12(金)20:39:23 No.959699635

>中に出したページはまだかね！！！１１！！！１ 課金して♥

59 22/08/12(金)20:39:28 No.959699668

>>ウチは給料に20時間分のみなし残業代入ってるから…（悪意ある誤用） >見なし残業代ってそういうのだっけ…？ 本来は定時帰りでも残業代貰えるし、規定時間超えたぶんは別途残業代を貰える労働者有利な制度

60 22/08/12(金)20:39:34 No.959699704

>この後ちゃんと中出ししとる！！ 中出ししたからって辞めされるわけにはいかないからな

61 22/08/12(金)20:39:51 No.959699820

>大真面目な話をすると個人事業主扱いなら余裕で出来る あれってどういうカラクリでOKになってんの ウチは働く場を貸してるだけっすよ～みたいな言い訳なの？

62 22/08/12(金)20:39:59 No.959699861

そもそもその労基の人が守れてなかったりする

63 22/08/12(金)20:40:01 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959699877

（まんこってこないになっとるんや勉強なるなぁ）

64 22/08/12(金)20:40:01 No.959699879

これで触ったらアウト？

65 22/08/12(金)20:40:11 No.959699948

184連勤もする前に体壊れそう

66 22/08/12(金)20:40:18 No.959699996

>本来は定時帰りでも残業代貰えるし、規定時間超えたぶんは別途残業代を貰える労働者有利な制度 だよなぁ…

67 22/08/12(金)20:40:28 No.959700063

>収まる所は見なし残業なんてシステム入れないんだ… 俺、基本的には定時ダッシュするから残業時間0だけど みなし残業代入ってるぞ 打刻は数分程度ずれるから1か月分集めれば1時間か2時間程度にはなるかもしれないけど

68 22/08/12(金)20:40:41 No.959700140

ネットの誹謗中傷並みに厳罰化が足りてないと思うこの方面

69 22/08/12(金)20:41:06 No.959700300

別のスレで普通にこの後のページ貼ってFAXBOXの画像貼るの不味くない？って指摘された奴がだから何？って返してたな

70 22/08/12(金)20:41:07 No.959700305

>俺、基本的には定時ダッシュするから残業時間0だけど >打刻は数分程度ずれるから1か月分集めれば1時間か2時間程度にはなるかもしれないけど そうか…よかったな…頑張って続けろよ…

71 22/08/12(金)20:41:08 No.959700307

64連勤が最大だったな… 内装の現場監理で鳥取に閉じ込められてる間「火事になったら現場止まるかな」「俺死んだら誰か代わってくれるかな」って死ぬことばかり考えてた

72 22/08/12(金)20:41:08 No.959700315

>そもそもその労基の人が守れてなかったりする 労基法を形骸化させるには違反の飽和攻撃を行えばいい！

73 22/08/12(金)20:41:16 No.959700367

昔の奴隷かよ…て思ったけど 奴隷も時代によっては全然休みとか保証されてたんだっけか

74 22/08/12(金)20:41:36 No.959700494

>ネットの誹謗中傷並みに厳罰化が足りてないと思うこの方面 だって法律作る人達は事業主サイドだし

75 22/08/12(金)20:41:49 No.959700569

>>大真面目な話をすると個人事業主扱いなら余裕で出来る >あれってどういうカラクリでOKになってんの >ウチは働く場を貸してるだけっすよ～みたいな言い訳なの？ 個人事業主との契約は労働者と違って「時間」でなく「成果」を買ってるので 完成まで何時間かかろうと払う金は一定でいい

76 22/08/12(金)20:42:21 No.959700736

徹夜平気です 気にしないでください大丈夫です あ、あと省庁の方にも夕べのうちに報告メール送っときましたから

77 22/08/12(金)20:42:33 No.959700821

鋼の連勤術師だな

78 22/08/12(金)20:42:45 No.959700903

>そうか…よかったな…頑張って続けろよ… 何回か転職してるけど大体そういう会社だよ 1社だけそうでない場所があったが

79 22/08/12(金)20:42:53 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959700952

>>>大真面目な話をすると個人事業主扱いなら余裕で出来る >>あれってどういうカラクリでOKになってんの >>ウチは働く場を貸してるだけっすよ～みたいな言い訳なの？ >個人事業主との契約は労働者と違って「時間」でなく「成果」を買ってるので >完成まで何時間かかろうと払う金は一定でいい 業務請負なら成果物に口出しちゃいけないねぇ

80 22/08/12(金)20:43:07 No.959701041

でも俺は社畜って言葉が嫌いなんだ

81 22/08/12(金)20:44:12 No.959701447

>昔の奴隷かよ…て思ったけど >奴隷も時代によっては全然休みとか保証されてたんだっけか そりゃ財産を簡単に壊す訳にはいかないからな

82 22/08/12(金)20:44:13 No.959701451

>別のスレで普通にこの後のページ貼ってFAXBOXの画像貼るの不味くない？って指摘された奴がだから何？って返してたな だから何？

83 22/08/12(金)20:44:38 No.959701593

「雇用せずに使役する」形態が増えていくことがただただ怖い

84 22/08/12(金)20:44:51 No.959701672

残業減らせ！って言われたから早番遅番組み合わせてみんなが定時ダッシュできる環境作ったけど残業したい！ってみんな仕事ダラダラするようになった 俺の苦労返して

85 22/08/12(金)20:44:52 No.959701686

この人も28連勤くらいしてそう

86 22/08/12(金)20:45:12 No.959701814

13連勤なら割と頻繁にある

87 22/08/12(金)20:45:46 No.959702020

このスレ見てると月休2日が続いてブーたれてる自分が恥ずかしくなる みんな身体に気をつけてね

88 22/08/12(金)20:46:57 No.959702468

>残業減らせ！って言われたから早番遅番組み合わせてみんなが定時ダッシュできる環境作ったけど残業したい！ってみんな仕事ダラダラするようになった >俺の苦労返して 残業すりゃ時間は無限にあるじゃん！って考えるアホが結構いるので そういう奴らに「時間って有限なんですよ」と教える所から始めにゃならんな…

89 22/08/12(金)20:47:37 No.959702715

>俺の苦労返して 残業しなきゃまともに生活できない給料なんじゃないだろうな…

90 22/08/12(金)20:48:04 No.959702894

>このスレ見てると月休2日が続いてブーたれてる自分が恥ずかしくなる >みんな身体に気をつけてね よりクソなとこを見ても自分のところがクソじゃないとはならないぞ 普通にそれも労基案件だろ

91 22/08/12(金)20:48:10 No.959702939

業務委託だかなんだかで他所の現場で働いたことあるが 現場の人は法律的には俺に指示できないそうだな でも実際にそんな事ありえねえよな？

92 22/08/12(金)20:48:17 No.959702977

今はスマホの録画なりで簡単に出勤記録残せるから労基もまじめに対応してくれるんだろうか

93 22/08/12(金)20:48:22 No.959703009

そういうところで働き続けるのってぶっちゃけ法律を無視する犯罪企業の片棒担いでるのと同じなんで 恥じる必要は別にない

94 22/08/12(金)20:48:32 No.959703068

>アウトだからで仕事が終わったら苦労しねえんだ 苦労するな

95 22/08/12(金)20:48:40 No.959703119

>このスレ見てると月休2日が続いてブーたれてる自分が恥ずかしくなる >みんな身体に気をつけてね >月に4日は休まないと労基に触れるんだ

96 22/08/12(金)20:49:04 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959703252

しっ！静かに... 俺は子供を人質に取られている...

97 22/08/12(金)20:49:10 No.959703296

残業無しでおっきなおちんぎん貰える職場だったらそらまあみんな定時ダッシュするだろうがな…

98 22/08/12(金)20:50:01 No.959703578

>今はスマホの録画なりで簡単に出勤記録残せるから労基もまじめに対応してくれるんだろうか 正しく機能しているなら定期的に告発されたりすることはないだろう

99 22/08/12(金)20:50:06 No.959703612

>今はスマホの録画なりで簡単に出勤記録残せるから労基もまじめに対応してくれるんだろうか 労基がカチコミしてくれるかは分からないが残業代請求は大体その証拠で十分と聞く

100 22/08/12(金)20:50:35 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959703780

まずはそのブラック企業で残業代もらえるという仮定をやめろ

101 22/08/12(金)20:50:58 No.959703927

日本人は自分にとって有害な責任感を持ちすぎる 倒れるくらいならもうこの職場維持すんの無理ですって崩壊させた方がマシ

102 22/08/12(金)20:51:30 No.959704116

前職は建前としては夜勤の日と非番の日の繰り返しだけど実質365連勤してたな

103 22/08/12(金)20:51:41 No.959704172

批判されがちな労基も以前よりはかなり踏み込んで調査するようになってるらしいけどね それでも全然足りねーよっていえばそうなんだろうけど

104 22/08/12(金)20:52:11 No.959704360

一度崩壊しないと改善しようとはいかないからなこの国…

105 22/08/12(金)20:52:36 No.959704492

労基からの注意がありました！ってめちゃくちゃ騒いだあと残業代は出るようになったけど 数ヵ月経ったら元に戻りだしたみたいなことならある 結局その職場の働き方の根本がおかしいって部分が直らなきゃ労基入ろうが意味が薄いんだなあ

106 22/08/12(金)20:52:44 No.959704536

終身雇用とやらが機能していた時代なら会社への忠誠心とかもあるかもしれねえけどさ 今や会社だってあっちの都合でクビ切ってくるぜ 労働者だっててめーの都合でさっさと会社見限ってもいいのよ

107 22/08/12(金)20:53:12 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959704693

おいおいみんな大丈夫かよ！？ 会社は従業員の言うこと聞くためにあるんじゃなくて 経営者の稼ぎを増やすためにあるんだぜ！？！

108 22/08/12(金)20:53:19 No.959704734

…あれ固定残業代って給料総支給に上乗せだっけ？総支給に含まれるんだっけ？あれ？

109 22/08/12(金)20:53:31 No.959704813

９連勤で糞がとか思ってたけど案外恵まれた環境なのかもしれない

110 22/08/12(金)20:53:35 No.959704840

>日本人は自分にとって有害な責任感を持ちすぎる >倒れるくらいならもうこの職場維持すんの無理ですって崩壊させた方がマシ 海外はこんなに休暇楽しんでるのに日本は作業効率クソ！って出羽守よく見るけど 実際は海外も職場崩壊というか運用止めちゃって遊びに行ってて客もしゃーねーなって反応してるらしいね

111 22/08/12(金)20:53:54 No.959704963

アメリカだと組合に入ろうとしたのを会社が口出ししただけで裁判沙汰になるらしいけど 日本もそうなって欲しい！！！

112 22/08/12(金)20:54:16 No.959705102

>海外はこんなに休暇楽しんでるのに日本は作業効率クソ！って出羽守よく見るけど >実際は海外も職場崩壊というか運用止めちゃって遊びに行ってて客もしゃーねーなって反応してるらしいね それで回ってるならいいんじゃね？

113 22/08/12(金)20:54:16 No.959705106

>残業すりゃ時間は無限にあるじゃん！って考えるアホが結構いるので >そういう奴らに「時間って有限なんですよ」と教える所から始めにゃならんな… 残業代一切出してないのに改革！見える化！効率化!キックオフ!とほざいてる馬鹿社長どうにかなんねえかな… タダ働きさせてる時点で効率的な時間の使い方なんてできるわけねえだろ

114 22/08/12(金)20:54:22 No.959705120

>９連勤で糞がとか思ってたけど案外恵まれた環境なのかもしれない 下をみて安心するんじゃねぇ！！

115 22/08/12(金)20:54:34 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959705194

まぁ「」なんて結婚詐欺と投資詐欺のカモみたいな連中だから経営者に騙されているのがお似合いだな

116 22/08/12(金)20:54:55 No.959705322

>まぁ「」なんて結婚詐欺と投資詐欺のカモみたいな連中だから経営者に騙されているのがお似合いだな 変わった自己紹介だな

117 22/08/12(金)20:55:04 No.959705374

>アメリカだと組合に入ろうとしたのを会社が口出ししただけで裁判沙汰になるらしいけど >日本もそうなって欲しい！！！ 日本の組合はよく分からん反戦反原発みたいな団体に汚染されてたりするし…

118 22/08/12(金)20:55:51 No.959705641

>実際は海外も職場崩壊というか運用止めちゃって遊びに行ってて客もしゃーねーなって反応してるらしいね それが社会的に認められるのはちょっとうらやましい… 日本だと基本ストなんて考えられないしなぁ

119 22/08/12(金)20:56:12 No.959705774

>結局その職場の働き方の根本がおかしいって部分が直らなきゃ労基入ろうが意味が薄いんだなあ 何度労基が飛び込んできてもペナルティ無いも同然だからな 数回こんにちわされたら次年度入札停止くらいすればいいのに

120 22/08/12(金)20:56:29 No.959705892

>>アメリカだと組合に入ろうとしたのを会社が口出ししただけで裁判沙汰になるらしいけど >>日本もそうなって欲しい！！！ >日本の組合はよく分からん反戦反原発みたいな団体に汚染されてたりするし… 会社に飼われてる形だけあるような組合も多いからな…

121 22/08/12(金)20:57:27 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959706252

>変わった自己紹介だな 僕個人事業主だから従業員の君らと一緒にしないで

122 22/08/12(金)20:58:09 No.959706552

幸せ？

123 22/08/12(金)20:58:35 No.959706707

個人事業主って言葉にここ数年で物凄いネガティブイメージ付いちゃったよね…

124 22/08/12(金)20:58:38 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959706727

>会社に飼われてる形だけあるような組合も多いからな… 連合も立民も最近だらしないからな

125 22/08/12(金)20:58:47 No.959706779

それでやることがimgで「 」にマウント取るって惨めすぎない？

126 22/08/12(金)20:58:49 No.959706794

>僕個人事業主だから従業員の君らと一緒にしないで ここにいる以上お前も「」だ

127 22/08/12(金)20:58:59 No.959706856

トランプ就任直後のアメリカは政府機関の職員が給料支払われなくなって機能停止してた時期あったけど あれ日本だったら今でも取り沙汰されるレベルだろうな

128 22/08/12(金)20:59:04 No.959706892

いやお前これ…人回せてないだろ…みたいな職場独特の胃の痛さがある

129 22/08/12(金)20:59:28 No.959707024

個人事業主、婚活だとめちゃ嫌がられるから結婚に対して憎しみがあるのかな

130 22/08/12(金)20:59:46 ID:wJxdN8K2 wJxdN8K2 No.959707144

>>僕個人事業主だから従業員の君らと一緒にしないで >ここにいる以上お前も「」だ 「」が従業員なんて君が勝手に決めただけでしょう？

131 22/08/12(金)21:00:07 No.959707281

人が足りなすぎて前居たとこの支配人は60連勤とかしてたな 流石にこの人死ぬんじゃねって思った

132 22/08/12(金)21:00:15 No.959707345

「」マウント取るようになったら終わりよ