虹裏img歴史資料館

1 21/10/07(木)14:00:41 No.853689715

働け

2 21/10/07(木)14:02:09 No.853690026

クソみたいな社会だ

3 21/10/07(木)14:03:38 No.853690358

未経験でも歓迎してくれる奇特な会社を探して働いて実務経験を積んでからうちに来い！

4 21/10/07(木)14:03:45 No.853690386

実務経験詰める店開けば儲かるのでは

5 21/10/07(木)14:04:02 No.853690435

>クソみたいな社会だ 経験を積むべき時に積まなかったやつが悪い

6 21/10/07(木)14:04:48 No.853690597

イギリスがガチでこれだからみんな学生時代にボランティア活動で経験を積むと聞く

7 21/10/07(木)14:06:04 No.853690846

実務経験豊富な新卒が欲しい！

8 21/10/07(木)14:06:34 No.853690939

皆！新人教育は嫌だよね！

9 21/10/07(木)14:08:02 No.853691249

教育を延々棚上げした結果が今だ

10 21/10/07(木)14:09:06 No.853691478

教育を他人がやってくれるって全員思った結果誰もやらなくなるコント

11 21/10/07(木)14:10:08 No.853691687

>学生時代にボランティア活動で経験を積む なるほど…

12 21/10/07(木)14:12:05 No.853692103

>床上手な処女が欲しい！

13 21/10/07(木)14:13:51 No.853692471

書き込みをした人によって削除されました

14 21/10/07(木)14:15:20 No.853692783

業務経験の為に無償インターン(内容はガチの業務)とか狂ってるよ 業務経験獲得を盾に労働力のダンピングとか恥ずかしくないんか？

15 21/10/07(木)14:15:42 No.853692859

実務経験積むために金払って仕事するみたいなサービスが既に日本にあった気がする

16 21/10/07(木)14:18:43 No.853693488

未経験歓迎な所に行くか！

17 21/10/07(木)14:21:23 No.853694058

どうして即戦力で経験豊富な若者がいないんですか？

18 21/10/07(木)14:25:08 No.853694852

そういう優秀な若者はもっと就労条件の良い所に囲われてるからですかね

19 21/10/07(木)14:25:26 No.853694923

でかい企業は配当金を増やすことに夢中で人材投資したくない 小さい企業は淘汰圧きつくて人材投資どころじゃない そしておまけに奴隷をどんどん輸入する 新自由主義ばんざーい

20 21/10/07(木)14:28:06 No.853695427

ゲーム会社や広告業界に良くあるやつ

21 21/10/07(木)14:29:50 No.853695822

>ゲーム会社や広告業界に良くあるやつ ゲーム会社は業界未経験でも個人開発の経験重視する

22 21/10/07(木)14:30:37 No.853695997

日本の新卒チケットはこういう点ではいいと思う

23 21/10/07(木)14:37:28 No.853697406

新人なんか3年位使い物にならないからな…

24 21/10/07(木)14:37:43 No.853697449

>>クソみたいな社会だ >経験を積むべき時に積まなかったやつが悪い だからそれを積ませろって言ってんだろ

25 21/10/07(木)14:37:47 No.853697460

アメリカでもインターン数年やって実務扱いして就職とかあった気がする

26 21/10/07(木)14:38:05 No.853697536

ねそべろうね…

27 21/10/07(木)14:39:13 No.853697766

「人が足りないときは未経験者でもよかったけど今別に求人したくてしてるわけじゃないからねぇ」って断られたことならある

28 21/10/07(木)14:39:24 No.853697813

面接では普通でもいざ会社入ったらコミュニケーション能力ゼロの地蔵になる新人ばっかだから 働いた実績のある人間取るか最低でもインターンで様子見たいのはわかる

29 21/10/07(木)14:40:52 No.853698114

>「人が足りないときは未経験者でもよかったけど今別に求人したくてしてるわけじゃないからねぇ」って断られたことならある ならなんで求人出してんだよ！？

30 21/10/07(木)14:41:36 No.853698277

どうやって学生の間に3年の実務経験を積むんだ！

31 21/10/07(木)14:42:01 No.853698346

>ならなんで求人出してんだよ！？ SSRが来たら採ろうかなって…

32 21/10/07(木)14:42:18 No.853698397

欧米は若者の失業率高いけどだいたいスレ画のせいだよね…

33 21/10/07(木)14:43:36 No.853698674

>ならなんで求人出してんだよ！？ 求人出すと助成金がもらえる

34 21/10/07(木)14:43:50 No.853698720

じゃあもう働かずに死ぬわ

35 21/10/07(木)14:44:14 No.853698806

>>ならなんで求人出してんだよ！？ >求人出すと助成金がもらえる カスめ…

36 21/10/07(木)14:45:31 No.853699091

企業みたいな組織が他人にも社会にも興味をなくしていくのは大変よろしくないんだがな

37 21/10/07(木)14:46:06 No.853699219

採る気のない求人と嘘ばかりの求人をこの世から消してくれ！

38 21/10/07(木)14:46:17 No.853699255

ハロワは何も経験なんも無い無職のための施設じゃないし 仕事失った経験ありの出来る人がパパッと拾ってもらう場合もあるしね

39 21/10/07(木)14:46:47 No.853699365

即戦力の新卒がほしいんだよ！

40 21/10/07(木)14:47:06 No.853699427

募集要項詐欺と業務内容詐欺と求人自体詐欺は全部滅びろ

41 21/10/07(木)14:48:30 No.853699702

日本でもインターンとか言って学生こき使うの問題になってなかったっけ

42 21/10/07(木)14:48:34 No.853699720

ハロワで半年くらいずっと求人出してるなって企業は大体助成金目当てだと思う

43 21/10/07(木)14:49:02 No.853699827

いいですよねボーイング

44 21/10/07(木)14:49:59 No.853700005

自分で会社興すしかないな

45 21/10/07(木)14:50:03 No.853700020

>日本でもインターンとか言って学生こき使うの問題になってなかったっけ 学生運動のきっかけが医学部のインターンじゃなかったか

46 21/10/07(木)14:50:28 No.853700099

現実は深夜帯の時給美味しいアルバイトなんて争奪戦でまず新入りは入れてもらえないし 本当に未経験者でもOKな場合はまず社内の身内から拾ってくるから相当運が良いか待遇が悪いかじゃないと空きなんて無いんだよね

47 21/10/07(木)14:51:13 No.853700247

人が簡単に死ぬから未経験連れて行きたくない気持ちはわかる

48 21/10/07(木)14:51:23 No.853700274

つまり新卒大歓迎な日本は平和って事じゃん！

49 21/10/07(木)14:51:58 No.853700369

やっぱりすべての国民が平等なパラダイスみてえな国にしなきゃ…

50 21/10/07(木)14:52:17 No.853700442

みんな働く 平等！

51 21/10/07(木)14:55:12 No.853701047

教育してる人手がないからと即戦力を求めて誰も取れず手詰まりになっていく

52 21/10/07(木)14:57:15 No.853701467

別に一つの会社がこれなのは問題がねえんだ そこは未経験お断りというだけの話でしかない 社会全体の未経験お断り傾向が加速するとヤバい クソ未経験でクソ実務経験を積めなくなるバグが発生する

53 21/10/07(木)14:58:13 No.853701696

この新自由主義を広めたのはだれだあっ！

54 21/10/07(木)14:58:28 No.853701754

インターン周りは日本が制度自体の導入時期遅めだったおかげか やりがい搾取と就職に必須で避けられない度合いまだ低くてマシなレベルだからな…

55 21/10/07(木)14:58:43 No.853701807

むしろ海外は契約外の仕事はしてはいけないしさせてもいけないから 会社で学ぶなんてない

56 21/10/07(木)14:59:49 No.853702078

ちゃんとした会社は人材しっかり選んで育成費用という課金してガチャをする ちゃんとしてない会社は無料ガチャで経験豊富でタフで若いSSR人材を求める

57 21/10/07(木)15:02:13 No.853702605

アメリカで無給や薄給で長期インターンいけるのはある程度実家太くないと厳しいとかも選別要素に入ってるんだろうか…

58 21/10/07(木)15:03:08 No.853702791

スレ画みたいなこと言っていいのは新卒…どう甘く見積もっても25まで

59 21/10/07(木)15:03:33 No.853702891

>インターン周りは日本が制度自体の導入時期遅めだったおかげか >やりがい搾取と就職に必須で避けられない度合いまだ低くてマシなレベルだからな… 長期なら休み中の学生にとっても割の良いバイトになるからメリットでかいしな

60 21/10/07(木)15:03:48 No.853702950

>自分で会社興すしかないな 雇う力が既存企業にないなら確かにそうするしかなくなるけど 中小零細企業の乱立を再編すべきだというお偉いさんの意見とごっつんこしちゃうね…

61 21/10/07(木)15:04:22 No.853703090

労働者も企業も困ってる…

62 21/10/07(木)15:05:44 No.853703415

>アメリカで無給や薄給で長期インターンいけるのはある程度実家太くないと厳しいとかも選別要素に入ってるんだろうか… 一番大事なのはコネ

63 21/10/07(木)15:06:37 No.853703630

日本は無能には優しい社会だと思うよ

64 21/10/07(木)15:06:44 No.853703657

ITでもクソみたいな中小や零細ベンチャーだとインターン（無給のテスト要員）みたいになりがち

65 21/10/07(木)15:09:12 No.853704263

無給インターンは法律違反なんじゃ…

66 21/10/07(木)15:09:28 No.853704328

実際日本はとにかく人手欲しいから未経験でもいいからとにかく入ってって会社かなり多いと思う

67 21/10/07(木)15:10:58 No.853704663

>無給インターンは法律違反なんじゃ… アメリカだと社会問題として取り上げられるから 問題だけど今のところ現実で問題視されるぐらいありがちなケース

68 21/10/07(木)15:11:18 No.853704750

企業が人材の選り好みするには若者と経験者の絶対数が少なすぎる

69 21/10/07(木)15:13:19 No.853705195

>企業が人材の選り好みするには若者と経験者の絶対数が少なすぎる 企業も選り好みされる側ってことに早く気づいた方がいい

70 21/10/07(木)15:14:04 No.853705372

若者はガンガン減ってるがそれ以上に条件に合う経験者は減るからな…何なら経験しててもブランクあると素人雇う方がまだましって場合もあるし

71 21/10/07(木)15:14:08 No.853705381

超氷河期世代が哀れな理由だ

72 21/10/07(木)15:15:45 No.853705714

他に行きやすい新卒よりもう行く宛が無いくらいな人の方がずっと働いてくれる

73 21/10/07(木)15:16:41 No.853705920

4年もある大学教育が仕事の準備に全然なってないからこうなるんだ

74 21/10/07(木)15:17:23 No.853706071

こないだ警察官が採用の甘いところ入って嘘ついて1か月でやめて実務経験ありの中途になって それをライフハックみたいにﾋ自慢して大炎上してたよね

75 21/10/07(木)15:17:51 No.853706170

>イギリスがガチでこれだからみんな学生時代にボランティア活動で経験を積むと聞く 未経験でボランティアに来られたら学生と教える方とどっちがボランティアなんです？

76 21/10/07(木)15:17:51 No.853706172

中に入れてから育てりゃいいだろっていう日本式の労働体系は労働者にこの上なく優しいシステムなんだけどなぜかリベラルな人たちは破壊したがる

77 21/10/07(木)15:19:53 No.853706615

>イギリスがガチでこれだからみんな学生時代にボランティア活動で経験を積むと聞く こっちで言う長期インターン感覚なのかな

78 21/10/07(木)15:20:00 No.853706643

そりゃあ大学は仕事の準備させる施設じゃないし…

79 21/10/07(木)15:21:17 No.853706942

>日本は無能には優しい社会だと思うよ 優しすぎて無能なまま大学卒業できちゃうせいで就活以降がマジやばい

80 21/10/07(木)15:22:42 No.853707258

>日本は無能には優しい社会だと思うよ 1流CG企業に悉く落ちたクズな僕も3流の会社に行ったらトプクラスになれるからな

81 21/10/07(木)15:24:20 No.853707636

大学行って論文も書かず発表の経験もないってのは流石にどうかと思うけど割と多いんだよなそういうの

82 21/10/07(木)15:24:36 No.853707702

>日本は無能には優しい社会だと思うよ 逆にそうじゃない社会って格差拡大しまくらん…？

83 21/10/07(木)15:24:37 No.853707705

https://hrclub.daijob.com/column/13353/ 大学のうちにインターンしてないと積むレベルだな

84 21/10/07(木)15:25:06 No.853707795

ドイツなんかだと高等教育は職業訓練メインの過程に進む人が多いからこういぬのはあんまないらしい

85 21/10/07(木)15:25:44 No.853707953

>未経験歓迎な所に行くか！ 出ていけえ！ 35歳以上未経験いらん！

86 21/10/07(木)15:25:57 No.853708002

実際無経験入れると一年は効率下がるからな ここで効率下げてでもちゃんと教育する会社が良い会社なんだが

87 21/10/07(木)15:27:20 No.853708342

>スレ画みたいなこと言っていいのは新卒…どう甘く見積もっても25まで こうやって俺は違うからと他人に厳しい態度を取っていくとさらに状況が加速していくんだ 怖い

88 21/10/07(木)15:28:43 No.853708708

>ドイツなんかだと高等教育は職業訓練メインの過程に進む人が多いからこういぬのはあんまないらしい 中学校の成績で振り分けられてそれ以降切り替えられないっていう格差教育だからな

89 21/10/07(木)15:28:56 No.853708764

教育コストを掛けたくないからOJTで

90 21/10/07(木)15:29:17 No.853708844

中小でない規模で給料安いとこは未経験でも歓迎してくれる