21/08/21(土)18:39:24 いるよ... のスレッド詳細
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21/08/21(土)18:39:24 No.837585285
いるよねこういう人
1 21/08/21(土)18:42:33 No.837586379
取引先でたまに出てくる担当の上司がこんな感じでかわいそうになってくる
2 21/08/21(土)18:43:17 No.837586654
うちの上司は加点法で良かった
3 21/08/21(土)18:45:08 No.837587303
社長の食レポ漫画とか絶対おもしろいと思う すごいイチャモンでどんどんレビューが下がっていくの
4 21/08/21(土)18:45:47 No.837587531
応えたら応えたで新しい基準ができてそこから引かれる
5 21/08/21(土)18:48:51 No.837588675
弊社の査定設定目標の120％達成しないと評価値C(目標達成)にならないぜ
6 21/08/21(土)18:49:23 No.837588872
こいつのスピンオフはやらないのかな
7 21/08/21(土)18:51:52 No.837589770
>こいつのスピンオフはやらないのかな ただこいつが繊細なことにイライラするだけの漫画になると思う
8 21/08/21(土)18:52:13 No.837589916
部下全員に対してこれならまあいいよ
9 21/08/21(土)18:52:49 No.837590141
福本先生じゃん
10 21/08/21(土)18:57:04 No.837591739
>弊社の査定設定目標の120％達成しないと評価値C(目標達成)にならないぜ うちもこんな感じ 当たり前を当たり前にする社員は必要ないとまで言われた 難しいね
11 21/08/21(土)18:58:20 No.837592232
>部下全員に対してこれならまあいいよ よくねえよ！
12 21/08/21(土)18:59:17 No.837592573
>福本先生じゃん めっちゃアシスタントにパワハラして定着しないと聞いたがマジなんだろうか？
13 21/08/21(土)18:59:54 No.837592805
>ただこいつが繊細なことにイライラするだけの漫画になると思う 長期連載は無理そうだけど読んでみたい
14 21/08/21(土)19:12:26 No.837597661
>弊社の査定設定目標の120％達成しないと評価値C(目標達成)にならないぜ KADOKAWAで働いてたときそうだったな… そんなだから周りは短期目標の為にメチャクチャやってたわ