20/11/20(金)09:02:39 「」は... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1605830559691.jpg 20/11/20(金)09:02:39 No.747731256
「」は大人になってから年配の人に冷たい指摘受けたことある？
1 20/11/20(金)09:03:18 No.747731325
これは訴えても勝てる
2 20/11/20(金)09:06:39 No.747731687
面接で相手に独創性とか目新しい目標とか求める人なんているのか…
3 20/11/20(金)09:08:52 No.747731940
このコマの前ページがないとこのじいさんが性格悪い人にしか見えない
4 20/11/20(金)09:09:44 No.747732032
このコマでは判断できない…
5 20/11/20(金)09:10:04 No.747732074
>面接で相手に独創性とか目新しい目標とか求める人なんているのか… 丸暗記したテンプレを垂れ流してるだけとか独創性以前の問題でしょ
6 20/11/20(金)09:11:05 No.747732198
苦労をしらない顔してるなって言われた
7 20/11/20(金)09:13:03 No.747732435
下はアウトだけど 上はまあ面接で失敗するテンプレでは
8 20/11/20(金)09:14:04 No.747732548
なんでダメなのか教えてくれる優しい面接官
9 20/11/20(金)09:20:35 No.747733270
彼女は関係無いだろ彼女は でその場で怒ってもいいのでは どうせ落ちるし 圧迫受けるかもしんないしってことで入るまでは他所様なんだし録音してもいいと思うんだ
10 20/11/20(金)09:21:24 No.747733382
上だけならともかく下のせいで印象最悪だ
11 20/11/20(金)09:21:38 No.747733413
>彼女は関係無いだろ彼女は 本当に余計なお世話だと思う
12 20/11/20(金)09:22:01 No.747733454
急に全く関係ない罵倒がきてビックリする
13 20/11/20(金)09:23:45 No.747733675
いない場合が100％罵倒が予測つくのが腹立つ
14 20/11/20(金)09:24:50 No.747733808
こういう煽りはどうせいないだろうな…って想定して言ってるんじゃないの？
15 20/11/20(金)09:25:14 No.747733854
いまや録音なんて簡単にされちゃうからマジで圧迫なんて容易に出来ないよね 即晒されそうだけど思いの外見ない
16 20/11/20(金)09:25:47 No.747733932
いますけど…？って言ったらどうなるの
17 20/11/20(金)09:27:19 No.747734117
>いますけど…？って言ったらどうなるの えーっその子がかわいそう…
18 20/11/20(金)09:27:57 No.747734202
暗記したのをうまいこと取り繕いながらお話できる人かどうかを見ている面もあると思う
19 20/11/20(金)09:28:05 No.747734223
>いまや録音なんて簡単にされちゃうからマジで圧迫なんて容易に出来ないよね >即晒されそうだけど思いの外見ない 圧迫をネットに晒してやろう！みたいなやつはそもそも面接にいかない
20 20/11/20(金)09:28:46 No.747734319
>>いますけど…？って言ったらどうなるの >えーっその子がかわいそう… そうですか かわいそうなんですね貴女の娘さん(ペア写真)とか次のページでなんないかな…
21 20/11/20(金)09:30:35 No.747734569
実際試験官やったけどつまんねだったよ スレ画みたいに暗記さんは多い だからとって会話始まっても面倒くさい
22 20/11/20(金)09:30:40 No.747734588
>面接で相手に独創性とか目新しい目標とか求める人なんているのか… 身内が人事やっててよく一次面接するけど 丸暗記してきた型通りのよりも普通の君の話聞かせてってやってるな 趣味だのお金儲けたら何したいだの世間話みたいな感じ
23 20/11/20(金)09:31:27 No.747734694
こういうのイチャモンつけたいだけで何でもいいからなあ 職場の嫌われたおばちゃんに学歴利き腕血液型とこんな感じでケチつけられたからわかる
24 20/11/20(金)09:33:41 No.747734995
まぁ面接官は大変そうなのはわかる でも最後みたいな事いうと会社全体の評判に関わってくるから最悪
25 20/11/20(金)09:35:45 No.747735267
だいたい面接対策本が悪い
26 20/11/20(金)09:37:41 No.747735508
>いまや録音なんて簡単にされちゃうからマジで圧迫なんて容易に出来ないよね 面接の録音をネットに晒したら普通に訴えられるぞ 実際訴えられて負けた判例もあるし
27 20/11/20(金)09:37:55 No.747735531
>だいたい数社で斡旋的な就活システムが悪い
28 20/11/20(金)09:38:28 No.747735595
>面接で相手に独創性とか目新しい目標とか求める人なんているのか… そんなこと言ってるから無職なんだよ
29 20/11/20(金)09:41:13 No.747735933
いきなり無職とか言い出すの怖い…
30 20/11/20(金)09:42:03 No.747736051
面接は相手の人となりを見るものだから暗記じゃダメなのはわかる でも俺の人となりを見せたらかなりの確率で落ちるから暗記しかない…
31 20/11/20(金)09:42:11 No.747736075
考えた結果テンプレみたいな自己PRになったけどこれでテンプレ扱いなら面接官のコミュ力がゴミだなって思うことにした
32 20/11/20(金)09:42:46 No.747736138
こんなアドバイスしてくれる面接なんて滅多にないぞ 普通は無言でご縁がありませんでしたするだけで
33 20/11/20(金)09:43:35 No.747736251
>面接は相手の人となりを見るものだから暗記じゃダメなのはわかる >でも俺の人となりを見せたらかなりの確率で落ちるから暗記しかない… それで入っても苦労するのは自分で会社には迷惑しかかからんぞ！
34 20/11/20(金)09:44:21 No.747736341
>こんなアドバイスしてくれる面接なんて滅多にないぞ 後半はアドバイスじゃねぇだろ！！
35 20/11/20(金)09:45:06 No.747736433
最後のコマみたいなこと言って殴られるとは思ってないんかな
36 20/11/20(金)09:45:41 No.747736506
相手の話を聞かない男だと相手がかわいそうだって言ってるわけだよね
37 20/11/20(金)09:45:53 No.747736537
そういう馬鹿な企業が調子に乗って圧迫面接やりまくった結果が次がろくに来ない状況だから酷い
38 20/11/20(金)09:45:56 No.747736545
>最後のコマみたいなこと言って殴られるとは思ってないんかな 殴られたら警察よぶし！
39 20/11/20(金)09:46:28 No.747736601
>最後のコマみたいなこと言って殴られるとは思ってないんかな 殴ってこなさそうな弱そうなやつにしか言わないでしょ
40 20/11/20(金)09:47:43 No.747736741
新卒の場合こいつとなら働けるかなー？っていうとこを見るかテンプレははいはいで流す
41 20/11/20(金)09:47:46 No.747736750
最初のコマでもう…何なのこの子…みたいな顔してる辺り結構酷かったのかも
42 20/11/20(金)09:48:35 No.747736835
仕事と関係ないプライベートな内容は聞く時点でアウトだってポスターなんかそこらじゅうにはってあるのに
43 20/11/20(金)09:49:18 No.747736940
>最初のコマでもう…何なのこの子…みたいな顔してる辺り結構酷かったのかも そう思ってもわざわざ口に出したり面と向かって罵倒しないのが普通の社会人なので…
44 20/11/20(金)09:49:40 No.747736989
誰かに言われた通りマジメにやってれば誰からも怒られたり否定されたりしないと思ってる子がたまに…結構いる
45 20/11/20(金)09:49:51 No.747737003
こういう指摘された場合の返答とか暗記してくればいいだけだろ
46 20/11/20(金)09:50:06 No.747737035
マジでクソみたいな受け答えしてたとしても最後のせいで面接官の正当性ゼロ
47 20/11/20(金)09:50:27 No.747737086
暗記を見透かすのは面接官の仕事だろ のんべんだらりと人事やってるから他人の本質ひとつ見抜けないんだよ
48 20/11/20(金)09:50:44 No.747737127
クソみたいなやつならともかく ちょっと残念な人ならそれなりの対応してお祈りしておけば将来の顧客にあるかもしれないのね
49 20/11/20(金)09:50:51 No.747737141
正当性って必要なのか？
50 20/11/20(金)09:51:11 No.747737181
>そう思ってもわざわざ口に出したり面と向かって罵倒しないのが普通の社会人なので… そして…普通じゃない社会人はどの職場にも必ず居るぞ！少なからずいるぞ！
51 20/11/20(金)09:51:12 No.747737185
人格攻撃始めた時点で面接官が気持ちよくなりたいだけなのバレバレだからアウト
52 20/11/20(金)09:51:21 No.747737198
>正当性って必要なのか？ 必要に決まってるだろ…
53 20/11/20(金)09:51:32 No.747737223
>クソみたいなやつならともかく >ちょっと残念な人ならそれなりの対応してお祈りしておけば将来の顧客にあるかもしれないのね 相手がクソみたいなのでもだから何言ってもいいってならないんだ真っ当な社会人は…
54 20/11/20(金)09:51:41 No.747737243
>のんべんだらりと人事やってるから他人の本質ひとつ見抜けないんだよ 面接で本質が分かれば苦労は無い…
55 20/11/20(金)09:52:12 No.747737313
>正当性って必要なのか？ 面接を何言ってもいい場所だとお思いで…？
56 20/11/20(金)09:52:25 No.747737341
何言っても自分の損にならない相手には何言っても構わんよ
57 20/11/20(金)09:52:36 No.747737364
>そして…普通じゃない社会人はどの職場にも必ず居るぞ！少なからずいるぞ！ お祈りされて逆にほっとするやつだこれ
58 20/11/20(金)09:52:41 No.747737376
生産性ない人事は人間見てなんぼやろがい
59 20/11/20(金)09:53:02 No.747737419
真っ当な社会人とか普通の社会人とか 実はそっちの方が希少種なんだ
60 20/11/20(金)09:54:53 No.747737688
>何言っても自分の損にならない相手には何言っても構わんよ こういうの損とか得とか馬鹿なこと言うのが店で店員に横柄な態度取るんだろうな…
61 20/11/20(金)09:55:20 No.747737733
最近はこういう煽り方したらキレ散らかすメンタルな子もいると聞く いやまぁ煽る方が悪いんだけどね
62 20/11/20(金)09:55:29 No.747737749
>暗記を見透かすのは面接官の仕事だろ >のんべんだらりと人事やってるから他人の本質ひとつ見抜けないんだよ 見透かしてこいつクズだって話してんじゃん
63 20/11/20(金)09:55:52 No.747737795
常識的な社会人はたくさん見てきたが人品を備えたとまで言える社会人は見たことがない 管理職に至っては宇宙と交信している人しか見たことがない
64 20/11/20(金)09:55:57 No.747737803
おじいちゃんがヅラかどうか気になって質問なんて入ってこないよこんなの…
65 20/11/20(金)09:55:58 No.747737805
>真っ当な社会人とか普通の社会人とか >実はそっちの方が希少種なんだ いや普通にいっぱいいるけど自分がそうじゃないからって勝手に希少種にされても困る
66 20/11/20(金)09:56:15 No.747737851
このへんのハードルは景気によって上下するもんだけど まあ性格悪いやつはいつだって性格悪いよ
67 20/11/20(金)09:56:42 No.747737906
>常識的な社会人はたくさん見てきたが人品を備えたとまで言える社会人は見たことがない >管理職に至っては宇宙と交信している人しか見たことがない それは「」が勤められるような会社がまともじゃないからだよ
68 20/11/20(金)09:56:48 No.747737919
仕事なんだからすべて損得の問題であって正当性とかどうでもよい
69 20/11/20(金)09:57:14 No.747737975
>最近はこういう煽り方したらキレ散らかすメンタルな子もいると聞く >いやまぁ煽る方が悪いんだけどね これにこびへつらいの笑みを浮かべる時代はかなり前に終わったと思うよ
70 20/11/20(金)09:57:33 No.747738024
新人が問題起こした時なんでこんな奴採用した！って怒られるから… 面接だけで人間性見抜けるわけないんだからあまり責めないで欲しい
71 20/11/20(金)09:58:08 No.747738127
>仕事なんだからすべて損得の問題であって正当性とかどうでもよい いかにもまともに働いたこともなさそうな奴の考える脳内仕事ばい…
72 20/11/20(金)09:58:17 No.747738149
アットホームすぎる職場にいた時はあまり真っ当な社会人感を得られなかったが まあ会社も色々だわな
73 20/11/20(金)09:58:41 No.747738196
>最近はこういう煽り方したらキレ散らかすメンタルな子もいると聞く >いやまぁ煽る方が悪いんだけどね キレさせたくないのに煽る方が全面的に悪いよ！
74 20/11/20(金)09:58:49 No.747738218
そもそもテンプレの何が悪いんだよ テンプレ作ったのもテンプレ通りにしろってしてんのも全部就活側じゃなくて企業側だろ
75 20/11/20(金)09:59:15 No.747738293
損得を重視する割に処世術をご存知ない矛盾
76 20/11/20(金)09:59:48 No.747738368
ここで「緊張もあり拙い受け答えとなってしまったことは申し訳ありませんがそのような人格攻撃を受ける謂れはありませんので謝罪を求めます」って答えたらどう反応されるかな
77 20/11/20(金)10:00:03 No.747738407
損とか得とかじゃなく無駄にトラブル起こすような言動は常識としてしないもんだよ
78 20/11/20(金)10:00:25 No.747738468
>そもそもテンプレの何が悪いんだよ >テンプレ作ったのもテンプレ通りにしろってしてんのも全部就活側じゃなくて企業側だろ （要領の悪い子だな…ハネとこ）
79 20/11/20(金)10:00:37 No.747738499
公務員系の面接いくと合同とか集団面接がわりとあるせいで 他の面々の様子を見ることができるおかげで 周囲のまるで演技のような受け答えを見てて俺の知らない間にリハーサルか演技指導でもあったのかって思うような気持ちになるなった
80 20/11/20(金)10:00:46 No.747738519
>ここで「緊張もあり拙い受け答えとなってしまったことは申し訳ありませんがそのような人格攻撃を受ける謂れはありませんので謝罪を求めます」って答えたらどう反応されるかな （めんどくせぇこだな…）
81 20/11/20(金)10:01:18 No.747738594
>>真っ当な社会人とか普通の社会人とか >>実はそっちの方が希少種なんだ >いや普通にいっぱいいるけど自分がそうじゃないからって勝手に希少種にされても困る 「真っ当」というのが主観評価でしかないので この2人の認識違いだけかもしれないので何とも言えない どっちも勝手に多いとか少ないとかいうなとしか
82 20/11/20(金)10:01:57 No.747738689
>ここで「緊張もあり拙い受け答えとなってしまったことは申し訳ありませんがそのような人格攻撃を受ける謂れはありませんので謝罪を求めます」って答えたらどう反応されるかな やっぱり面倒くさいやつだから落とすねってなるだけでは 人格攻撃する時点でどうでもいい相手になっとる
83 20/11/20(金)10:02:14 No.747738728
新卒ならまぁ仕方ないんじゃないかな
84 20/11/20(金)10:02:38 No.747738786
普通自分なりにアレンジして話すもんでは？
85 20/11/20(金)10:03:04 No.747738845
面接で君みたいな態度じゃ客先に出せないんだよね～みたいこと言われてやべぇなってなった
86 20/11/20(金)10:03:17 No.747738883
ちなみにコールセンターがあるような会社だと面接官へのクレームが入ってきたりするぞ
87 20/11/20(金)10:03:36 No.747738930
>>ここで「緊張もあり拙い受け答えとなってしまったことは申し訳ありませんがそのような人格攻撃を受ける謂れはありませんので謝罪を求めます」って答えたらどう反応されるかな >やっぱり面倒くさいやつだから落とすねってなるだけでは >人格攻撃する時点でどうでもいい相手になっとる 話がまるで噛み合ってない…
88 20/11/20(金)10:03:59 No.747738986
新卒がどんなテンプレ回答したからってプライベート持ち出して貶すのはそれより遥かにアウトだから比較にもならん
89 20/11/20(金)10:04:37 No.747739081
就活は労働力の売り込みなのにテンプレ通りの言動で自分は凡百の人材ですってアピールしてどうすんだ
90 20/11/20(金)10:04:47 No.747739115
「いえいえあなたの家族ほどじゃありませんよ」と言い返して席を立つくらいの気概がほしいところだ
91 20/11/20(金)10:05:26 No.747739209
>ここで「緊張もあり拙い受け答えとなってしまったことは申し訳ありませんがそのような人格攻撃を受ける謂れはありませんので謝罪を求めます」って答えたらどう反応されるかな この話になった時点でどう転んでも採用する気はないしそんな奴の謝罪なんて受け止めても仕方ないよ つまり貴方の髪の毛は貴方と一緒にいるのに耐えられなかったんですねとか言った方がまだマシ
92 20/11/20(金)10:05:36 No.747739233
テンプレな応答したけどテンション高めで表情明るく振る舞ってたら受かったぞ
93 20/11/20(金)10:05:38 No.747739241
前のページでどんな事があったにしても画像の一言で十分このおじさんはアウトでいいんじゃないかな
94 20/11/20(金)10:05:42 No.747739247
>就活は労働力の売り込みなのにテンプレ通りの言動で自分は凡百の人材ですってアピールしてどうすんだ だからって仕事に関係ないプライベート聞き出して馬鹿にしてもいい！なんて奴には言われたくないと思う
95 20/11/20(金)10:06:26 No.747739359
>誰かに言われた通りマジメにやってれば誰からも怒られたり否定されたりしないと思ってる子がたまに…結構いる おっさんおばさんでもいるから始末に負えない
96 20/11/20(金)10:06:30 No.747739372
相手に対する罵倒って往々にして自分に刺さるからこそ採用してるし そのまま返すのが一番だよ
97 20/11/20(金)10:06:36 No.747739388
勝手に録音したら訴えられるなんて事はないので証拠を取るためどんどん録音しような 安易に公開するのはダメだけど
98 20/11/20(金)10:06:47 No.747739420
圧迫面接とか人格攻撃とかやったら即就活してる学生のコミュニティで共有されてやべー企業認定されるんじゃない？ そしてやべー企業しか選択肢がないような人材しか入ってこなくなる
99 20/11/20(金)10:06:50 No.747739428
ジェンダーとか家族に関して聞くと一発アウトだよね今 彼氏いる？って聞いたアホの人事がチクられて飛ばされてたな…
100 20/11/20(金)10:07:00 No.747739457
>テンプレな応答したけどテンション高めで表情明るく振る舞ってたら受かったぞ 面接一つの短時間ですら演技してやり過ごせもしないやつよりは テンプレアンサーして明るく元気に振る舞えるヤツのほうが絶対マシだから 俺だって採用してたら他に無難な候補がいないなら取る
101 20/11/20(金)10:07:33 No.747739557
こういう面接シーン描いてる人ってロクに面接を受けたことがないというか 社会に出て働いたことがない気がする
102 20/11/20(金)10:07:39 No.747739572
だって君こっちの話全然聞いてないでしょ 定型を一方的に喋ってるだけで会話になってないんだよ全然 かわいそうだよねぇ「」みたいなのが彼氏じゃあさ
103 20/11/20(金)10:07:48 No.747739591
俺が面接官だったテンプレでも基本を押さえた受け答えが出来る無難な人材を選んでしまいそうだ 具体的なビジョンを持って就活の時点で既に取り組んでいるような意識高い系は扱いづらそう
104 20/11/20(金)10:08:00 No.747739615
こんな発言してるの多分1人相手だけじゃ無いだろうし 下手すりゃ凄い炎上の仕方するぞ
105 20/11/20(金)10:08:01 No.747739621
ダメだなこれって思うけど口には出さないよ 出すメリットがない
106 20/11/20(金)10:08:04 No.747739628
>こういう面接シーン描いてる人ってロクに面接を受けたことがないというか >社会に出て働いたことがない気がする 社会出て働いたことなさそうなヤツが言いそうなことを自分で言うのはやめるんだ
107 20/11/20(金)10:08:43 No.747739724
何の会社が知らんけどメーカーでこういうの言ったら致命的だろうな
108 20/11/20(金)10:09:22 No.747739835
この後ちゃんとこの人事が懲罰受けるか訴えられるなら面白い漫画だけど ただ主人公が悶々とするだけなんでしょどうせ この手の漫画もう要らないんだよなぁ
109 20/11/20(金)10:09:26 No.747739846
>だって君こっちの話全然聞いてないでしょ >定型を一方的に喋ってるだけで会話になってないんだよ全然 >かわいそうだよねぇ「」みたいなのが彼氏じゃあさ ホモよ！
110 20/11/20(金)10:09:37 No.747739871
面接どころか実際に一緒に働いている人だって本質は俺にはわからん 俺にわかるのはこの人は仕事のときはちゃんとしてくれる人だなってことだけ
111 20/11/20(金)10:09:56 No.747739914
女性相手に彼氏いる？彼氏可哀想とか 処女だわなそりゃあ なんて言った日には三日後100倍で済むかわからんレベルの事態になるからな…
112 20/11/20(金)10:10:13 No.747739954
新人は元気がよくて古株を舐め腐った態度でブチギレさせたりしなければ 未来への展望とか仕事意識とかその辺クソほどどうでもいいよ…
113 20/11/20(金)10:10:17 No.747739962
そういうのにテンプレ対応で返すのがお祈りメールだろうに
114 20/11/20(金)10:10:35 No.747740017
彼女いないって答えてたら男に興味あるか聞かれちゃうんだ
115 20/11/20(金)10:10:48 No.747740047
潤滑油云々とかの定型ばっかりだったらそりゃ非難もされるか だが彼女のこと踏み込むんだら戦争だろうが…！
116 20/11/20(金)10:11:36 No.747740180
友達いる？かわいそうだよね君と仲良くしないといけないなんてさぁ… ならギリギリセーフ
117 20/11/20(金)10:11:47 No.747740210
>新人は元気がよくて古株を舐め腐った態度でブチギレさせたりしなければ >未来への展望とか仕事意識とかその辺クソほどどうでもいいよ… 当たり前だけど外部の新卒の考える高い意識ってほぼ100%的外れだもんな… そういうのは仕事しながら覚えて行って貰えばいいんだ
118 20/11/20(金)10:11:56 No.747740240
面接のとき「では最初にお願いがあるのですが面接が終わるまでの間はお侍口調で喋ってほしいのでござる」と言われて驚いたことがあるよ 緊張をほぐすのとテンプレ回答を減らせないかと思ってやったそうだけど 今もやってるんですか？って聞いたらふざけ過ぎだと怒られたからあれっきりだって言ってた
119 20/11/20(金)10:12:02 No.747740257
>友達いる？かわいそうだよね君と仲良くしないといけないなんてさぁ… >ならギリギリセーフ アウトだよ！
120 20/11/20(金)10:12:16 No.747740300
これキレられて殴られるケースとかあるんだろうか
121 20/11/20(金)10:12:17 No.747740302
ガチガチでテンプレ読み上げする人なんて腐るほど居ると思うんだけどそんな事で人格攻撃なんて圧迫面接くらいしかしてこないでしょ
122 20/11/20(金)10:13:02 No.747740408
君虹裏とかやってるの？
123 20/11/20(金)10:13:12 No.747740427
うちでひゃーって思ったのは 好きな芸能人聞いてそのメンバーから犯罪者出たのに好きなの？って上司が聞き直した時程度だな モラルとか反社会的なテストかなんかだったのだろうか
124 20/11/20(金)10:13:15 No.747740436
プライベートと人格に触れる質問はほぼほぼアウトだよ
125 20/11/20(金)10:14:04 No.747740546
彼女のくだり言う必要あった...？
126 20/11/20(金)10:14:07 No.747740550
高校生面接だとめっちゃ規制厳しくてなんも聞けねえ
127 20/11/20(金)10:14:12 No.747740566
>これキレられて殴られるケースとかあるんだろうか 負け確すぎて余程の馬鹿でないとやれんからいたとしてもごく僅かだろう
128 20/11/20(金)10:14:12 No.747740569
というかそういう人材欲したのは企業側だろ？ 何今更偉そうに言ってんだよ力がある側が振り回してんだろ という気持ちにしかならん
129 20/11/20(金)10:14:36 No.747740624
録音を初手SNS公開じゃなくてちゃんと適切な所持っていかれると会社側は謝罪せざるを得なくなるよね
130 20/11/20(金)10:14:49 No.747740656
>高校生面接だとめっちゃ規制厳しくてなんも聞けねえ 例えばどういう規制があるのです…？
131 20/11/20(金)10:15:18 No.747740732
最近は新卒だってその質問仕事に関係ありますか？って聞いてくる…
132 20/11/20(金)10:15:49 No.747740799
>というかそういう人材欲したのは企業側だろ？ >何今更偉そうに言ってんだよ力がある側が振り回してんだろ >という気持ちにしかならん 面接マナーはリクルートが触れ回ってるだけで言ってるのは企業じゃないよ…
133 20/11/20(金)10:16:10 No.747740840
>録音を初手SNS公開じゃなくてちゃんと適切な所持っていかれると会社側は謝罪せざるを得なくなるよね 相手が学生なら大学の就職課に持ち込まれるだけでアウトだからな…
134 20/11/20(金)10:16:50 No.747740928
風邪で声が全然出なくてまぁそういうのも運だからねぇって言われた 採用された
135 20/11/20(金)10:17:27 No.747741005
>最近は新卒だってその質問仕事に関係ありますか？って聞いてくる… 採用側だってごまんと新卒見るんだから何やったらまずいかはわかるはずなんだよな はずなんだが
136 20/11/20(金)10:17:42 No.747741047
>最近は新卒だってその質問仕事に関係ありますか？って聞いてくる… コンサルとかが指導でそう教えてるからな
137 20/11/20(金)10:18:07 No.747741113
>録音を初手SNS公開じゃなくてちゃんと適切な所持っていかれると会社側は謝罪せざるを得なくなるよね 適切なところって例えば？
138 20/11/20(金)10:18:28 No.747741170
>適切なところって例えば？ 労基
139 20/11/20(金)10:18:54 No.747741230
>>録音を初手SNS公開じゃなくてちゃんと適切な所持っていかれると会社側は謝罪せざるを得なくなるよね >適切なところって例えば？ その会社のそういう部署
140 20/11/20(金)10:20:25 No.747741429
最近じゃ会社側のほうがこういうの痛々しいほど敏感だから…
141 20/11/20(金)10:21:07 No.747741515
学生なら就職課に相談して中途ならハロワに報告ぐらいしか思いつかないけど後どこか報告できる所あるかな
142 20/11/20(金)10:21:09 No.747741521
労働関係で違法なことをやって駆け込まれる場所が思いつかないってどれだけ無知なんだ…
143 20/11/20(金)10:21:09 No.747741524
彼女云々は理不尽な事言われた場合の対応力見る面接でしたって最終的に説明受けるなら理解はする
144 20/11/20(金)10:22:02 No.747741644
この男かなりの糞野郎だから面接官は多分エスパーか神
145 20/11/20(金)10:22:25 No.747741701
>労働関係で違法なことをやって駆け込まれる場所が思いつかないってどれだけ無知なんだ… 学生っぽい
146 20/11/20(金)10:22:32 No.747741720
>彼女云々は理不尽な事言われた場合の対応力見る面接でしたって最終的に説明受けるなら理解はする 理由があれば違法な質問していいなんてことはないからアウトなのは変わらないけどね…
147 20/11/20(金)10:23:24 No.747741847
常識の欠落した「」の存在を再認識できる
148 20/11/20(金)10:23:55 No.747741904
>この男かなりの糞野郎だから面接官は多分エスパーか神 連ちゃんパパと比較してどれぐらいクソ野郎？
149 20/11/20(金)10:24:13 No.747741944
企業の本社コンプラ担当部署 グループなら親会社のコンプラ これくらいは意地が少しでも悪ければ思い付きそうだけど
150 20/11/20(金)10:24:22 No.747741958
>>彼女云々は理不尽な事言われた場合の対応力見る面接でしたって最終的に説明受けるなら理解はする >理由があれば違法な質問していいなんてことはないからアウトなのは変わらないけどね… 正当な理由がない場合に違法になるんだぞ
151 20/11/20(金)10:24:34 No.747742003
「」になって何年経つの？
152 20/11/20(金)10:24:53 No.747742042
>正当な理由がない場合に違法になるんだぞ 正当ではないだろ
153 20/11/20(金)10:25:39 No.747742143
労働局のページに行けばこの手の違法質問して通報されて指導入れた例がいっぱい出てくるぞ
154 20/11/20(金)10:25:50 No.747742167
自分としてはショックなことされたけどこんなことチクっていいのかな…？とか思ってしまう
155 20/11/20(金)10:25:51 No.747742169
>連ちゃんパパと比較してどれぐらいクソ野郎？ 流石にそれはちょっと分が悪いな…
156 20/11/20(金)10:26:10 No.747742214
>>正当な理由がない場合に違法になるんだぞ >正当ではないだろ 理不尽なこと言われた場合の対応力見たって主張で通ると思うぞ この質問が人権侵害してると思うの？
157 20/11/20(金)10:26:14 No.747742221
>流石にそれはちょっと分が悪いな… ちょっとなんだ…
158 20/11/20(金)10:26:23 No.747742245
どうして急に侮辱したのこのおじいさん
159 20/11/20(金)10:27:04 No.747742337
ちょっとと言うと0.7連ちゃんパパぐらいだろうか
160 20/11/20(金)10:27:16 No.747742368
専門卒で2年無職だけど圧迫面接されても仕方ないかな？どう思う？
161 20/11/20(金)10:27:23 No.747742388
>理不尽なこと言われた場合の対応力見たって主張で通ると思うぞ >この質問が人権侵害してると思うの？ してるだろ…
162 20/11/20(金)10:27:53 No.747742461
どんな正当な理由があったら関係ないプライベート聞き出していいなんてなるんだ…
163 20/11/20(金)10:28:09 No.747742490
>>>正当な理由がない場合に違法になるんだぞ >>正当ではないだろ >理不尽なこと言われた場合の対応力見たって主張で通ると思うぞ >この質問が人権侵害してると思うの？ してるな
164 20/11/20(金)10:28:16 No.747742513
面接にかこつけていくらでも貶していいわけないだろう
165 20/11/20(金)10:28:19 No.747742521
>してるだろ… どの辺がどう人権侵害してるんだ
166 20/11/20(金)10:28:37 No.747742567
労働 問題 相談 で目の前の箱とか板で検索するとすぐ出てくると思うけど それが思いついたりできないような子を面接の相手にするのもすごいストレスだなって感じる
167 20/11/20(金)10:28:44 No.747742586
>理不尽なこと言われた場合の対応力見たって主張で通ると思うぞ >この質問が人権侵害してると思うの？ お前まともじゃねーぞ
168 20/11/20(金)10:28:45 No.747742589
圧迫面接って基本的に人事が勝手にやってるだけだから上とかコンプラ系に一回話が行けばめちゃくちゃ怒られる 今回はSNSとかに晒されなかったけどもし晒されてたらどうするつもりだったんだって
169 20/11/20(金)10:29:16 No.747742666
対応力を見るって言い分が理由になんないからですかね…
170 20/11/20(金)10:29:18 No.747742671
>自分としてはショックなことされたけどこんなことチクっていいのかな…？とか思ってしまう グループ面接でやられた時は退室してフロア降りた瞬間初対面の同席者に 「これ圧迫だよねココだめぁー」って話しかけたら 「学生課とこの会社の本社にチクるわ」って返されてたくましさを感じた… 見習ってそれ以降圧迫されたら報告した
171 20/11/20(金)10:29:24 No.747742687
どう言い繕っても正当じゃねえから違法な質問なんだよ 何だその事情があれば窃盗や空き巣をしてもいいみたいなトンデモ理論
172 20/11/20(金)10:29:37 No.747742722
理不尽なこと言われたときどうなるのか試すのがそもそもパワハラすぎる…
173 20/11/20(金)10:29:44 No.747742746
>理不尽なこと言われた場合の対応力見たって主張で通ると思うぞ こんな対応したら酷い燃え方するわ
174 20/11/20(金)10:29:53 No.747742767
圧迫より集団面接のが苦手だったなぁ
175 20/11/20(金)10:30:06 No.747742801
>理不尽なこと言われた場合の対応力見たって主張で通ると思うぞ その言い分で余計に燃えるやつ
176 20/11/20(金)10:30:11 No.747742808
>どんな正当な理由があったら関係ないプライベート聞き出していいなんてなるんだ… プライベートな趣味とか聞かれるもんだぞ
177 20/11/20(金)10:30:27 No.747742843
>どの辺がどう人権侵害してるんだ 逆に聞くが何で対応力を見るなんて理由が法に優先すると思うんだ
178 20/11/20(金)10:30:28 No.747742849
こういうのみたいなのが面接で圧迫や人格批判してるんだろうな
179 20/11/20(金)10:30:44 No.747742885
>理不尽なこと言われたときどうなるのか試すのがそもそもパワハラすぎる… 面接でそれやって訴えられた具体的な事例挙げてほしい
180 20/11/20(金)10:30:45 No.747742887
>見習ってそれ以降圧迫されたら報告した やっぱり俺は社会で生きるの向いてないわ…
181 20/11/20(金)10:30:45 No.747742893
イジメしてる奴が遊んであげてるんだよなにマジになってんのとでも言うようなもんだな
182 20/11/20(金)10:30:59 No.747742922
仕事に関係ないプライベートを勝手に推測して聞き出してくる上に 関係者を絡めた誹謗中傷はかなり打点が高い
183 20/11/20(金)10:31:37 No.747743024
>プライベートな趣味とか聞かれるもんだぞ アウトだっつってんだろ馬鹿か
184 20/11/20(金)10:31:42 No.747743037
理不尽なことを部下に対して故意に常習的にやってる企業だって見られるだけだな
185 20/11/20(金)10:32:13 No.747743120
メーカー系でこういう圧迫する会社は自分で首絞めてるとか思いもよらないもんなのかな… 今は面接相手でも客にもなりうる相手じゃん
186 20/11/20(金)10:32:30 No.747743165
>逆に聞くが何で対応力を見るなんて理由が法に優先すると思うんだ それが正当な理由あるかどうかがパワハラの構成要件だし
187 20/11/20(金)10:32:38 No.747743187
奢り昂り言語道断
188 20/11/20(金)10:32:43 No.747743204
いまは彼女や彼氏いる？って聞くことも会社に止められてるよ…
189 20/11/20(金)10:32:57 No.747743230
>>プライベートな趣味とか聞かれるもんだぞ >アウトだっつってんだろ馬鹿か 趣味は聞かれるだろ！？
190 20/11/20(金)10:33:25 No.747743298
>>>プライベートな趣味とか聞かれるもんだぞ >>アウトだっつってんだろ馬鹿か >趣味は聞かれるだろ！？ こうやって他人に趣味を聞くようなクズが出来上がるんだな
191 20/11/20(金)10:34:22 No.747743416
最近は学生課で面接録音するように言う所もあるから人事も迂闊なことは言えんわ
192 20/11/20(金)10:34:29 No.747743433
>>>>プライベートな趣味とか聞かれるもんだぞ >>>アウトだっつってんだろ馬鹿か >>趣味は聞かれるだろ！？ >こうやって他人に趣味を聞くようなクズが出来上がるんだな ごめん確認だけど趣味聞いたらパワハラになると主張してるの？
193 20/11/20(金)10:34:40 No.747743460
これは聞いてはいけませんとかもういいよ 面接はこれしか聞いてはいけませんにしてくれ
194 20/11/20(金)10:34:51 No.747743484
何度か面接担当やったことあるけど聞いても良い質問とダメな質問とか指示されたけどダメな企業はそこらへんガバガバなんだろうな
195 20/11/20(金)10:36:05 No.747743659
付き合ってる人いる？ってのは女性に聞くのはアウト 結婚退職探ってるんじゃないかという意図があるとかで
196 20/11/20(金)10:36:27 No.747743718
彼女の有無について聞くのは労働局からアウトって指摘されてるな https://jsite.mhlw.go.jp/kumamoto-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/shokugyou_shoukai/jigyou07.html
197 20/11/20(金)10:36:43 No.747743762
>付き合ってる人いる？ってのは女性に聞くのはアウト >結婚退職探ってるんじゃないかという意図があるとかで そういうレベルじゃない質問すぎるわ
198 20/11/20(金)10:37:33 No.747743893
無職の人はパワハラの基準が低くて大変だな
199 20/11/20(金)10:38:05 No.747743983
まともな企業ならその辺コンプライアンスについては口酸っぱくなるほど言われると思うんだが
200 20/11/20(金)10:38:15 No.747744014
>無職の人はパワハラの基準が低くて大変だな だから無職なんだろ
201 20/11/20(金)10:38:49 No.747744112
部下になる前の一般人相手だから余計に厳しいよ！？
202 20/11/20(金)10:38:51 No.747744117
>無職の人はパワハラの基準が低くて大変だな 働いたことのない馬鹿はコンプライアンス遵守を考えなくていいから楽でいいね
203 20/11/20(金)10:39:01 No.747744135
>無職の人はコンプライアンスの意識が低くて大変だな
204 20/11/20(金)10:39:16 No.747744184
彼女いないでしょ？だと思った(笑)みたいな面接シーンがある漫画は時々あるが彼女がかわいそうは言いがかりがすごいな 傍目から見ると面接でこんなこと言っちゃうやつの家族は普段何言われてんのかなとか思っちゃうぞ
205 20/11/20(金)10:39:19 No.747744191
趣味は直接聞けないので休みの日何してるのか聞く
206 20/11/20(金)10:39:21 No.747744200
採用人事って部署や担当がある会社はちゃんとしてるか 他に会社の一般業務に向いてないろくでなしが配置されてるかの両極端な感じがする
207 20/11/20(金)10:39:32 No.747744231
地方の企業とかだと普通にありそうな… というかこないだ雑談中に彼女いないの？って聞かれて気まずい雰囲気になったけど訴えたら勝てるのか！？
208 20/11/20(金)10:39:36 No.747744244
>部下になる前の一般人相手だから余計に厳しいよ！？ 会社内なら指導で済むこともそうじゃねえからな… 無職にはわからないんだと思うが
209 20/11/20(金)10:39:50 No.747744282
>無職の人はコンプライアンスの意識が低くて大変だな むしろいわゆる意識だけは高すぎる人なのでは？
210 20/11/20(金)10:40:12 No.747744335
>地方の企業とかだと普通にありそうな… >というかこないだ雑談中に彼女いないの？って聞かれて気まずい雰囲気になったけど訴えたら勝てるのか！？ 雑談と面接を同じだと考えてる時点でヤバいぞ
211 20/11/20(金)10:40:16 No.747744345
面接で趣味聞いたらパワハラになるとかいってるのはさすがに無職だと思う
212 20/11/20(金)10:40:19 No.747744355
まあこの時間にレスできるような人間は社会からドロップアウトした無職ばっかだろうしな
213 20/11/20(金)10:40:20 No.747744360
プライベート聞くのは百歩譲って最後のは普通に侮辱だろ
214 20/11/20(金)10:40:29 No.747744391
まだ昼休みにも早い時間に争うなよ！
215 20/11/20(金)10:41:58 No.747744627
どうせこういう人事は社内からも疎まれてるから
216 20/11/20(金)10:42:02 No.747744639
このスレ無職しかいないよ
217 20/11/20(金)10:42:03 No.747744644
この場合の最適な返しは 「面接に関係ない人格攻撃はパワハラです」じゃなくて 「貴方の奥さんよりはマシですよ」だったのか
218 20/11/20(金)10:42:28 No.747744710
上だけなら分かるけど下はアウトだろ…
219 20/11/20(金)10:43:13 No.747744828
>この場合の最適な返しは そもそもここから採用される目が見えないのでそんなものはない
220 20/11/20(金)10:43:39 No.747744899
どんな人生送ってたら面接で相手の彼女の罵倒ができるんだ
221 20/11/20(金)10:44:23 No.747745007
>というかこないだ雑談中に彼女いないの？って聞かれて気まずい雰囲気になったけど訴えたら勝てるのか！？ 上司とかに聞かれてよっぽど不快ならコンプライアンスの部署に報告が正解
222 20/11/20(金)10:46:37 No.747745396
ワンマンの零細企業とかでもなければ上司に相談すればいい
223 20/11/20(金)10:47:00 No.747745459
今面接でこんなこと言ったらマイナビやGoogleにめっちゃ書かれそう
224 20/11/20(金)10:47:05 No.747745472
>というかこないだ雑談中に彼女いないの？って聞かれて気まずい雰囲気になったけど訴えたら勝てるのか！？ ハラスメントで訴えれば今のご時世行けそう
225 20/11/20(金)10:47:53 No.747745586
ググったら打ち切り漫画だった
226 20/11/20(金)10:48:22 No.747745663
スレ画彼女いるの？にいませんよって答えてもなんらかの罵倒されそうだな
227 20/11/20(金)10:49:38 No.747745887
>この場合の最適な返しは >「面接に関係ない人格攻撃はパワハラです」じゃなくて >「貴方の奥さんよりはマシですよ」だったのか なんで面接官と口喧嘩する気なの？
228 20/11/20(金)10:49:52 No.747745940
>そもそもここから採用される目が見えないのでそんなものはない いや採用される返しなんか最初からないよ スレ画は君不採用だからもう帰っていいよって言われて何が駄目だったのか教えて下さいって言われての流れなの 正当な抗議入れたところで影響ないんだから面接に関係ない誹謗中傷をそのまま返すのが青年はスッキリするし向こうはけおる
229 20/11/20(金)10:50:47 No.747746114
>スレ画彼女いるの？にいませんよって答えてもなんらかの罵倒されそうだな そんなんだから就活も失敗するし彼女もいないんだよ もっとまっとうな人生を歩みなさい
230 20/11/20(金)10:51:28 No.747746240
>なんで面接官と口喧嘩する気なの？ なんで面接官が人の彼女を攻撃するのかというのは問題じゃないのか
231 20/11/20(金)10:52:11 No.747746373
>つまり貴方の髪の毛は貴方と一緒にいるのに耐えられなかったんですねとか言った方がまだマシ こっちのが好きだな
232 20/11/20(金)10:52:28 No.747746408
面接に来る時点で企業が上で応募者は下なんだよ 何言われても仕方ない
233 20/11/20(金)10:52:37 No.747746433
>なんで面接官が人の彼女を攻撃するのかというのは問題じゃないのか 彼女は攻撃してなくないか
234 20/11/20(金)10:53:50 No.747746644
>面接に来る時点で企業が上で応募者は下なんだよ >何言われても仕方ない 募集してるのは企業なのでは…？
235 20/11/20(金)10:55:23 No.747746900
まぁ今不況で少子化だから圧迫面接は減ったんじゃないかな
236 20/11/20(金)10:56:15 No.747747053
>募集してるのは企業なのでは…？ 選ぶ権利は企業にあるし代わりはいくらでもいる
237 20/11/20(金)10:56:49 No.747747144
>>募集してるのは企業なのでは…？ >選ぶ権利は企業にあるし代わりはいくらでもいる それは応募者側にも同じ事が言えない？
238 20/11/20(金)10:56:55 No.747747161
上はわかるけど下は言い過ぎだろ
239 20/11/20(金)10:59:14 No.747747538
>それは応募者側にも同じ事が言えない？ フェーズによって主導権が変わるってことだろ 応募して面接に赴いている時点では向こうが選ぶ立場なんだよ 選ぶ立場に常に主導権がある
240 20/11/20(金)11:00:35 No.747747779
フツーに聞きたいこと聞いて欲しいよなぁ 福利厚生とかキッチリ聞いてくれたらいいのに
241 20/11/20(金)11:00:51 No.747747829
初めての就活の時は緊張してそうとう駄目な受け答えしちゃってたけど 向こうは普通に対応してくれた
242 20/11/20(金)11:01:18 No.747747895
上だけ言えばいいよね 下はどうせ相手の話聞かない奴同士に可能性高いし
243 20/11/20(金)11:02:02 No.747748007
初めての面接で吃りまくったら障害者って言ってきたときは泣きそうになったよ
244 20/11/20(金)11:02:14 No.747748041
暗記云々は百歩譲って良いとしても彼女関係は完全に余計だよ…
245 20/11/20(金)11:03:54 No.747748314
>初めての面接で吃りまくったら障害者って言ってきたときは泣きそうになったよ それは悪辣な差別発言だから訴えていい
246 20/11/20(金)11:05:18 No.747748545
下が蛇足すぎるけどまあ面接は丸暗記したことペラペラ喋るんじゃなくて知らないおっさんと会話すると思った方がいいよね…
247 20/11/20(金)11:05:28 No.747748569
複数の企業からスカウトされるような人間なら被雇用者でも選ぶ側になる
248 20/11/20(金)11:07:50 No.747748913
ただ、非常に厳しい条件をつけさせていただきます。 その条件とは１点だけです。 書類選考を希望される方は、添付の専用履歴書とエントリーシートをご確認いただき、3月15日（火）消印有効でその2枚をセットにし、下記までご郵送ください。 直前に説明会へ予約が出来た場合は、ひとまず書類持参でお越しください。 会場で通り一遍等の説明・指示はします。 その指示が難しい場合は・・・その先は言う必要ないですよね。 自分で考えてみてください。 皆様にも言いたいこと、不満があるのは重々承知していました。 全部ではありませんが、私も様々な心の奥にある声を見て・聞いています。
249 20/11/20(金)11:08:11 No.747748978
このままだと落とすけどどうする？とか一億あげるから腕斬れって言われたらどうする？みたいな面接してますって自慢気に言ってるやつが今もテレビに出てるが それともこれは圧迫面接とは言わないのだろうか
250 20/11/20(金)11:08:46 No.747749062
>下が蛇足すぎるけどまあ面接は丸暗記したことペラペラ喋るんじゃなくて知らないおっさんと会話すると思った方がいいよね… そもそも丸暗記すんなって面接対策ではいの一番に書かれてる ノックの回数とか椅子に座るまでの流れとかスーツのボタンとかの作法は暗記で良いと思うけど 自分の発言を丸暗記しようとするとそりゃ会話にならん
251 20/11/20(金)11:09:18 No.747749148
>No.747748913 この非常時に何様だ来たな…
252 20/11/20(金)11:13:38 No.747749894
驕り高ぶり言語道断来たな・・・
253 20/11/20(金)11:13:39 No.747749895
>No.747748913 地震が起こるたびにﾋに貼られる名文きたな…
254 20/11/20(金)11:13:41 No.747749903
ありそうなテンプレ就活生にウンザリする気持ちはわかるけどライン踏み越えてるな… それもまたありそうっちゃありそう
255 20/11/20(金)11:14:05 No.747749966
>このままだと落とすけどどうする？とか一億あげるから腕斬れって言われたらどうする？みたいな面接してますって自慢気に言ってるやつが今もテレビに出てるが これこそ対応力とか思考力試してるだけの気がするけどな 圧迫になるかこれ？
256 20/11/20(金)11:16:02 No.747750262
>圧迫になるかこれ？ なるでしょ 1億の価値もないお前の腕切り落とせないの？ ってどアウトじゃん
257 20/11/20(金)11:16:24 No.747750324
>複数の企業からスカウトされるような人間なら被雇用者でも選ぶ側になる まさに逆の人間が選ばれるみたいな顔してるの悲しいよね…
258 20/11/20(金)11:16:53 No.747750403
テンプレって何故テンプレになるかと言うと大抵の企業で採用されるからテンプレなんだぞ
259 20/11/20(金)11:17:10 No.747750440
現実の話で1億と自分の腕を天秤に掛けさせられたって思ってるのがいるなら 何かしらの障害あるとしか…
260 20/11/20(金)11:18:00 No.747750577
>1億の価値もないお前の腕切り落とせないの？ >ってどアウトじゃん 単なる思考実験をそう解釈するの？ トロッコの問題に激怒しそうだなお前
261 20/11/20(金)11:18:06 No.747750598
その場の主導権は企業にあるけど法や倫理に優先されるほどのものでは無いってくらいだと思う
262 20/11/20(金)11:19:41 No.747750826
圧迫面接も禁止していいし逆に面接で嘘の発言したのが発覚したら解雇くらいしてもいいと思う 現状嘘自体が作法化してて非効率すぎてかなわん
263 20/11/20(金)11:20:48 No.747751000
そういう思想の企業はひいては過労死ラインぶっちしていようが残業できるよね？的な考えそのものだし 入る必要ないんじゃない