20/09/25(金)19:25:28 作り話... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1601029528499.jpg 20/09/25(金)19:25:28 No.731040643
作り話するんぬ 朝会社に行ったらぬがお休みの間にちょっとやばい問題が起きててそれがぬのせいだって話を聞いたんぬ…お休みしてたのに何の話ぬ?ってなったんぬ 結局それはミスした新人君が苦し紛れについた嘘だったんぬ 新人君ぼっこぼっこに怒られてたんぬ…怒鳴り声で電話が聞こえねーんぬ…
1 20/09/25(金)19:27:02 No.731041169
濡れ衣着せられなくて良かったんぬ
2 20/09/25(金)19:28:58 No.731041798
いや既に濡れ衣は着せられてたんじゃないの
3 20/09/25(金)19:31:35 No.731042603
所長からキャッツくんこの件で話を聞きたいんだけど…って朝言われたんぬ ぬはその日お休みですぬよ?と言ったら慌ててシフト表見てあーっ!ってなったんぬ 新人君が出社してきて地獄が始まったんぬ…
4 20/09/25(金)19:31:56 No.731042694
人様に責任擦り付ける行為が如何に愚かしいか身を持って勉強出来たんじゃないかぬ?
5 20/09/25(金)19:32:01 No.731042723
濡れ衣が晴れたってやつぬ
6 20/09/25(金)19:32:56 No.731043011
その場その場で怒られないことに全力を注ぎました
7 20/09/25(金)19:33:43 No.731043261
>人様に責任擦り付ける行為が如何に愚かしいか身を持って勉強出来たんじゃないかぬ? 新人君とはあまり話したことないんぬが真面目っぽくてハキハキしてる人だったんぬ ショックなんぬ…
8 20/09/25(金)19:33:48 No.731043299
>新人君が出社してきて地獄が始まったんぬ… 苦し紛れに他人に罪をかぶせるってどうやっても矯正できそうにない気がするんぬ
9 20/09/25(金)19:34:05 No.731043378
新人君新人なのに良い度胸してんな
10 20/09/25(金)19:34:13 No.731043434
可愛そうな新人くんなんぬ… 生まれながらに背負った業はどうしようもねえんぬ…
11 20/09/25(金)19:34:21 No.731043470
削除依頼によって隔離されました 「」が罪かぶればよかったのにこんなスレ立てるし
12 20/09/25(金)19:35:05 No.731043714
どうしてそんな確認とったらすぐバレそうな嘘を…
13 20/09/25(金)19:35:24 No.731043811
誤解は解けたけど誰も幸せにならないんぬ
14 20/09/25(金)19:35:34 No.731043861
事実関係探ったらすぐばれるような嘘をつく時点で性能的にもダメなんぬ
15 20/09/25(金)19:35:35 No.731043866
>どうしてそんな確認とったらすぐバレそうな嘘を… 苦し紛れにつく嘘なんてそんなもんなんぬ
16 20/09/25(金)19:37:28 No.731044452
こいつのせいにしたろ…ってくらい舐められてるぬ?
17 20/09/25(金)19:37:32 No.731044469
新人くんなら多少の問題は大目に見て下くれただろうに
18 20/09/25(金)19:38:25 No.731044733
>こいつのせいにしたろ…ってくらい舐められてるぬ? 新人君の直属の上司がぬだからじゃないかぬ ぬはまだ四年目のペーペーなんぬ
19 20/09/25(金)19:39:09 No.731044940
>苦し紛れに他人に罪をかぶせるってどうやっても矯正できそうにない気がするんぬ 性根は矯正できなくても仕事で嘘吐いたら事態が悪化することを学べればいいんぬ プライベートいい加減でも仕事はきっちりやる人間も割といるんぬ
20 20/09/25(金)19:39:32 No.731045057
今後はこの行為を前提に人物評価されるんぬ 自業自得なんぬ
21 20/09/25(金)19:39:39 No.731045088
新人君ぶら下がるんぬ
22 20/09/25(金)19:39:50 No.731045142
>性根は矯正できなくても仕事で嘘吐いたら事態が悪化することを学べればいいんぬ >プライベートいい加減でも仕事はきっちりやる人間も割といるんぬ 新人は失敗から学ぶものってそういう…
23 20/09/25(金)19:40:44 No.731045461
追い詰められると地が出るってヤツなんぬなぁ 自分もイヤなぬになるの知ってるから なるべく余裕を持ちたいんぬ
24 20/09/25(金)19:41:23 No.731045658
明らかに後からバレる嘘をついちゃうのは 魔が差したとかじゃなくて一生治らないやつなんぬ
25 20/09/25(金)19:41:30 No.731045693
直属の上司をダシに使ったら明日からすげぇ気まずくなりそうな… やるな新人君…
26 20/09/25(金)19:42:13 No.731045918
クソ度胸というか無謀なんぬ…
27 20/09/25(金)19:42:49 No.731046121
>性根は矯正できなくても仕事で嘘吐いたら事態が悪化することを学べればいいんぬ ぶっちゃけ道徳心で嘘をつかない人よりも嘘をついた後のデメリットがよく分かってる人間の方が嘘つかないんぬ ただし相手が勝手に誤解した場合は知らないんぬ
28 20/09/25(金)19:43:11 No.731046243
新人なのに嘘ついちゃったら会社に居場所なくなるじゃん 辞めるしかなくなるじゃん
29 20/09/25(金)19:43:18 No.731046281
たかだか新人のする仕事程度でのミスでこの有り様は擁護できないんぬ… 早めに切っとかないとのちのち災厄産むんぬ
30 20/09/25(金)19:43:21 No.731046303
ちなみに新人君は免許や資格何も持ってなくてこの間までどこかでアルバイトやってた…らしいんぬ28歳なんぬ 噂を聞いただけなんぬ
31 20/09/25(金)19:44:06 No.731046534
失敗やトラブル起きたときに他人を頼ることを学べれば社会人としてやっていける気がするんぬ 自分のミスを認めたり他人のミスでもフォローできるようになればあるいは……んぬ
32 20/09/25(金)19:44:15 No.731046580
これから何やっても疑いの目で見られちゃうんだろな 俺なやら辞めるっつーか最初から嘘を付かずにごめんなさいしちゃう
33 20/09/25(金)19:44:23 No.731046623
休み明けにかわいそうなぬ…
34 20/09/25(金)19:44:35 No.731046686
嘘ついて一瞬でも楽になりたくはなるけどその先に待つ地獄を考えたらやっぱり正直になった方がいいよね
35 20/09/25(金)19:45:25 No.731046960
>28歳なんぬ 28でそれなんぬか…
36 20/09/25(金)19:45:32 No.731046991
>ちなみに新人君は免許や資格何も持ってなくてこの間までどこかでアルバイトやってた…らしいんぬ28歳なんぬ >噂を聞いただけなんぬ ようやく手に入れた正社員採用なんかぬ つかぬが4年目って事は新人君の方が年上?
37 20/09/25(金)19:45:39 No.731047032
ミスは仕方ないけど隠すのはダメよね…
38 20/09/25(金)19:46:11 No.731047200
>ちなみに新人君は免許や資格何も持ってなくてこの間までどこかでアルバイトやってた…らしいんぬ28歳なんぬ >噂を聞いただけなんぬ そんなの採るなんてあんまりいい環境じゃなさそう
39 20/09/25(金)19:46:35 No.731047341
おあしすって新人よりは管理職が言いがちな事だと思ってたんぬ
40 20/09/25(金)19:47:36 No.731047677
>つかぬが4年目って事は新人君の方が年上? そうなんぬ ちなみにやったミスは詳細は伏せるぬが配管を繋いじゃいけないとこに繋いだんぬ 普通ならあり得ないんぬ
41 20/09/25(金)19:48:04 No.731047820
>嘘ついて一瞬でも楽になりたくはなるけどその先に待つ地獄を考えたらやっぱり正直になった方がいいよね それが通用しないのは大体学生時代の友達付き合いで思い知るんぬ…
42 20/09/25(金)19:48:04 No.731047824
>「」が罪かぶればよかったのにこんなスレ立てるし そうなったら新人君は反省せず誰がを罠にはめ続けると思うよ?
43 20/09/25(金)19:48:12 No.731047873
新人くんは反省するんだろうか それともスレぬを逆恨みするんだろうか 反省するほどまともならそもそも他人に罪をなすりつけたりしないんぬなー
44 20/09/25(金)19:48:15 No.731047891
>>28歳なんぬ >28でそれなんぬか… とはいえ本当にフリーターしてたんなら最低限のホウレンソウくらいは出来るんじゃないかぬ…?
45 20/09/25(金)19:48:28 No.731047961
弱いやつはおあしす成功しないんぬ
46 20/09/25(金)19:48:37 No.731048011
「」先輩が休んでたのが悪いんぬー!!! とかウルトラCかまされなくてよかったんぬ
47 20/09/25(金)19:48:52 No.731048091
>ちなみにやったミスは詳細は伏せるぬが配管を繋いじゃいけないとこに繋いだんぬ 新人の仕事のチェック体制はどうなってたんぬそれ…
48 20/09/25(金)19:49:24 No.731048286
その歳までどうやって生きてきたんぬ…て人が思ってる以上に世の中にはいるんぬ
49 20/09/25(金)19:49:45 No.731048407
確認ヨシ!はどうなんぬそれ…
50 20/09/25(金)19:50:25 No.731048608
>とはいえ本当にフリーターしてたんなら最低限のホウレンソウくらいは出来るんじゃないかぬ…? 酷いことを言うようだけどフリーターに期待しすぎなんぬ
51 20/09/25(金)19:50:47 No.731048728
>>つかぬが4年目って事は新人君の方が年上? >そうなんぬ 俺も年上の部下が出来てめんどくせーんぬ 何か言う度に口答えしてくる上に自分の仕事を女子社員にやらせちゃんぬ 親会社から左遷されて来たんだけど気分は親会社の社員で子会社のぬ達をバカにするんぬ
52 20/09/25(金)19:50:47 No.731048733
嘘は新人のバカのせいだがミスは新人だけのせいか怪しくなってきたぞ?
53 20/09/25(金)19:51:06 No.731048836
責任の軽いお仕事ばかりしてると その場の言い逃れみたいな嘘で 人生しのげてきてしまった希少種みたいな人もいるんぬな…
54 20/09/25(金)19:51:13 No.731048874
初手にすみません出来れば傷は浅かったはずなのにどうして…
55 20/09/25(金)19:51:32 No.731048973
変わりの目付がいるはずだもんな…
56 20/09/25(金)19:51:50 No.731049050
もしかしてすみませんしたら酷いことになると思ってしまうような環境なんじゃないんぬ…?
57 20/09/25(金)19:51:52 No.731049062
とりあえずそのミスは取り戻せたんぬ? 配管接続ミスってヤバそうな響きなんぬが…
58 20/09/25(金)19:52:08 No.731049153
チェック体制とそもそもの教育体制大丈夫なんぬ…?
59 20/09/25(金)19:52:11 No.731049179
会社は皆自分の身が大事なの それを脅かす奴は敵として認識されるの
60 20/09/25(金)19:52:15 No.731049197
>新人の仕事のチェック体制はどうなってたんぬそれ… 繋ぐとこは色で分けられてるんぬでプラモデルより簡単なんぬ 繋ぎました!って言われたら皆ほーいってなるんぬ
61 20/09/25(金)19:52:44 No.731049336
新人のフォローがいない上にミスの連絡するとひどいことになるより隠すようになるひどい環境じゃないんぬよね?
62 20/09/25(金)19:52:45 No.731049343
>その歳までどうやって生きてきたんぬ…て人が思ってる以上に世の中にはいるんぬ 人事部は一体どういう基準でこいつを雇った…?って人が来るときはまぁあるんぬ…
63 20/09/25(金)19:53:10 No.731049498
新人君のやらかした日の指導役はだれなんぬ? しれっと新人君責めに加わったりしてないんかぬ
64 20/09/25(金)19:53:34 No.731049618
>>新人の仕事のチェック体制はどうなってたんぬそれ… >繋ぐとこは色で分けられてるんぬでプラモデルより簡単なんぬ >繋ぎました!って言われたら皆ほーいってなるんぬ それは会社もダメなんぬ ヒューマンエラーは0%にならない以上最低限のチェックは必要なんぬ もちろんそれもすり抜けるときはあるんぬが…
65 20/09/25(金)19:54:16 No.731049798
>繋ぐとこは色で分けられてるんぬでプラモデルより簡単なんぬ >繋ぎました!って言われたら皆ほーいってなるんぬ 間違いは必ず起きるんぬ
66 20/09/25(金)19:55:08 No.731050074
>とりあえずそのミスは取り戻せたんぬ? >配管接続ミスってヤバそうな響きなんぬが… 先輩たちが休みの日に緊急で出てきて修理したみたいぬ 新人君と一緒に作業してたベテラン先輩もすごく怒られてたぬ 新人君は多分試用期間でサヨナラになるっぽい話を聞いたんぬ…
67 20/09/25(金)19:55:13 No.731050099
>繋ぐとこは色で分けられてるんぬでプラモデルより簡単なんぬ >繋ぎました!って言われたら皆ほーいってなるんぬ それ素直に謝れば次から気をつけようねで済んだやつじゃないんぬか…?
68 20/09/25(金)19:55:25 No.731050170
>チェック体制とそもそもの教育体制大丈夫なんぬ…? 全然大丈夫じゃなさそうぬ…
69 20/09/25(金)19:55:39 No.731050231
つないじゃいけないバルブなら色じゃなくてバルブ形状そのものを変えるべきなんぬ 色分けは作業コストの低減にはなってもヒューマンエラーの撲滅には役に立たないんぬ
70 20/09/25(金)19:56:03 No.731050362
>何か言う度に口答えしてくる上に自分の仕事を女子社員にやらせちゃんぬ >親会社から左遷されて来たんだけど気分は親会社の社員で子会社のぬ達をバカにするんぬ バイトでも28まで何かやってたんなら歳下の先輩でもとりあえず敬っておくのは普通じゃないんぬ…? 処世術というかそんなのも分からないの採用する会社もスゲーんぬ
71 20/09/25(金)19:56:17 No.731050424
ぬが昔いた会社ではダブルチェックですり抜けがあってトリプルチェックやる?って話になった事もあるんぬ 違うんぬチェック回数増やすより根本的にシステム見直さないと意味がないんぬ
72 20/09/25(金)19:56:26 No.731050468
>新人君と一緒に作業してたベテラン先輩もすごく怒られてたぬ そりゃそうなんぬ
73 20/09/25(金)19:56:33 No.731050498
作業全部説明しても任せると違うことしてるのいいぬよね… つきっきりで確認しないと安心できねえんぬ
74 20/09/25(金)19:56:38 No.731050525
>それ素直に謝れば次から気をつけようねで済んだやつじゃないんぬか…? 素直に謝れば多分そうなったんぬ 何故かぬがやったって言われたんぬ
75 20/09/25(金)19:57:07 No.731050670
そんなやつより俺を雇ってくれ
76 20/09/25(金)19:57:22 No.731050744
よしんば擦り付けられたとしても新人君は次の日からどうなるか危機管理シミュレーション能力に欠けてるんぬ
77 20/09/25(金)19:57:23 No.731050750
新人なら素直にごめんなさいするのが一番なんぬ そうすれば責任は上司に行くことがあるんぬ
78 20/09/25(金)19:57:45 No.731050866
>先輩たちが休みの日に緊急で出てきて修理したみたいぬ >新人君と一緒に作業してたベテラン先輩もすごく怒られてたぬ >新人君は多分試用期間でサヨナラになるっぽい話を聞いたんぬ… とばっちり受けたベテラン先輩も災難だったんぬな… そして新人君は当然なんぬ
79 20/09/25(金)19:58:01 No.731050969
色分けで分かるは色弱とか色彩に興味ない新人がきたとき躓くんぬ 素直に番号札つけておくんぬ
80 20/09/25(金)19:58:03 No.731050977
>ぬが昔いた会社ではダブルチェックですり抜けがあってトリプルチェックやる?って話になった事もあるんぬ うちはトリプルチェックがすり抜けたよ 増やしても形骸化するだけだからチェックのやり方を見直したほうがいいよ
81 20/09/25(金)19:58:07 No.731051002
新人くんはミスしたときどう思ったんぬ?
82 20/09/25(金)19:58:30 No.731051119
ついてたベテランがちゃんとチェックしてればその場で新人どやしてちょっと帰るの遅れるだけで済んだんぬ
83 20/09/25(金)19:58:41 No.731051177
試用期間で切られるって本当にあるもんなんぬ…
84 20/09/25(金)19:58:48 No.731051216
>つないじゃいけないバルブなら色じゃなくてバルブ形状そのものを変えるべきなんぬ >色分けは作業コストの低減にはなってもヒューマンエラーの撲滅には役に立たないんぬ 以前ここで飛行機のパーツ接続間違えたって俺天案件があったんぬ ちなみに接続先はコネクタの形が違って何故はまったか分からないんぬ そんなのホラ話なんぬ飛行機なんてそんな適当な環境で作られてないんぬって笑われてたんぬ …ニュースになってたんぬ
85 20/09/25(金)19:58:55 No.731051248
>新人なら素直にごめんなさいするのが一番なんぬ >そうすれば責任は上司に行くことがあるんぬ 入社何年目のベテランでも素直にごめんなさいはしよ?ね?
86 20/09/25(金)19:58:56 No.731051253
>とばっちり受けたベテラン先輩も災難だったんぬな… ミ、ミーにはとばっちりじゃなく当然に見えるんぬ…
87 20/09/25(金)19:58:56 No.731051254
28で金欲しいし今から職探すかってしてる俺の心にはすごく耳の痛い話…
88 20/09/25(金)19:59:07 No.731051314
スレぬが我慢してれば新人は怒られずに済んだのに…
89 20/09/25(金)19:59:21 No.731051388
新人のミスでそんな怒られる事ある?ってくらいひどい事態なんぬが自業自得ぬ…
90 20/09/25(金)19:59:38 No.731051471
チェックはダブルまでが最適というかそれ以上は無駄どころか逆にミスがでやすくなると聞いたんぬ
91 20/09/25(金)19:59:48 No.731051534
>試用期間で切られるって本当にあるもんなんぬ… 試用期間で思ってた仕事じゃなかったって辞めてく人は何人か見たんぬ
92 20/09/25(金)19:59:52 No.731051566
新人はいくら怒られてもちゃんと謝れば仕方ない感あるからある意味無敵モードなのに新人君は知らなかったんぬな…
93 20/09/25(金)20:00:11 No.731051688
>以前ここで飛行機のパーツ接続間違えたって俺天案件があったんぬ >ちなみに接続先はコネクタの形が違って何故はまったか分からないんぬ >そんなのホラ話なんぬ飛行機なんてそんな適当な環境で作られてないんぬって笑われてたんぬ >…ニュースになってたんぬ 某社の飛行機墜落の原因きたんぬ? 未だに犯人捕まってないと聞くけど大丈夫なんぬ?
94 20/09/25(金)20:00:13 No.731051700
>28で金欲しいし今から職探すかってしてる俺の心にはすごく耳の痛い話… 痛むならまともなんぬ
95 20/09/25(金)20:00:18 No.731051723
つーかシフト表見ればバレる嘘に気づかない所長もなんなの…その会社大丈夫?
96 20/09/25(金)20:00:18 No.731051725
ところで発覚したきっかけはなんだったんぬ? クライアントからの通報とか損害を伴う被害が起きたとかなんぬ?
97 20/09/25(金)20:00:23 No.731051753
>以前ここで飛行機のパーツ接続間違えたって俺天案件があったんぬ >ちなみに接続先はコネクタの形が違って何故はまったか分からないんぬ 物理形状の違うバルブをゴリラパワーキンジラレタチカラされるともうお手上げなんぬ…
98 20/09/25(金)20:00:52 No.731051920
>スレぬが我慢してれば新人は怒られずに済んだのに… それは問題を先送りにしてるだけなんぬ いつか今回より重大な事態になるんぬ
99 20/09/25(金)20:01:08 No.731052017
>チェックはダブルまでが最適というかそれ以上は無駄どころか逆にミスがでやすくなると聞いたんぬ 3人目「2人チェックして問題ないなら俺は適当でも大丈夫だろう」 2人目「3人目がしっかりチェックしてくれるから適当でいいだろう」 1人目「あと2人チェックしてくれるから適当でいいだろう」
100 20/09/25(金)20:01:12 No.731052040
>28で金欲しいし今から職探すかってしてる俺の心にはすごく耳の痛い話… 別に…真面目に言われた事こなして失敗したらちゃんと謝って何しでかしたか説明できれば何ら問題はないんぬ
101 20/09/25(金)20:01:21 No.731052105
そういうのって見てもらってるベテランにチェックしてもらうもんじゃないんぬ?
102 20/09/25(金)20:01:24 No.731052122
>つーかシフト表見ればバレる嘘に気づかない所長もなんなの…その会社大丈夫? 所長も朝出社して来て話を聞いたばかりだったんぬ
103 20/09/25(金)20:01:35 No.731052193
>新人のミスでそんな怒られる事ある?ってくらいひどい事態なんぬが自業自得ぬ… ミスが悪いんじゃないんぬ 嘘で他人に押し付けたのが悪いんぬ
104 20/09/25(金)20:01:38 No.731052217
>そういうのって見てもらってるベテランにチェックしてもらうもんじゃないんぬ? ヨシ!
105 20/09/25(金)20:01:41 No.731052235
新人もだけどベテランの嘘もそれはそれで厄介よね…ミスを簡単に認めないから…
106 20/09/25(金)20:01:47 No.731052282
どんな場所でも悪い事したら素直にごめんなさいしないとdelくらうんぬなー
107 20/09/25(金)20:01:53 No.731052332
>ところで発覚したきっかけはなんだったんぬ? >クライアントからの通報とか損害を伴う被害が起きたとかなんぬ? 異常事態を知らせる警報が鳴ったんぬ
108 20/09/25(金)20:02:06 No.731052421
「質問は聞くけど二回以上聞くな」的な前置きでの威圧は新人を萎縮させるんぬ メモ取るのと実践するので混乱してパニックになるだけなんぬ
109 20/09/25(金)20:02:08 No.731052428
>28で金欲しいし今から職探すかってしてる俺の心にはすごく耳の痛い話… 他人に擦り付けなければ飲みの席の笑い話で済んだ事なんぬ
110 20/09/25(金)20:02:35 No.731052576
割と嘘ついてても運よく何とかなってウケルーって時はある 上司と同行する営業先にアポ取ってるよね?ハイ大丈夫です!(あー忘れてたわ…) って訪問したらたまたまキーマンどころかもっと上役と一緒になって4人でみっちり話あってゴルフ行きましょう!からの大型案件落札できそうな流れになったり
111 20/09/25(金)20:02:40 No.731052596
>>そういうのって見てもらってるベテランにチェックしてもらうもんじゃないんぬ? >ヨシ! びっくりするほど怒られたんぬ…
112 20/09/25(金)20:02:53 No.731052683
このスレ読んでたら市役所の職員さんがズル休みの理由を格闘ゲームの世界大会で優勝したんぬ! って嘘を上司に言ったら本気にされて大々的に宣伝されちゃって 地方新聞に〇〇くん世界大会で優勝!とか乗っちゃった事件を思い出したんぬ…
113 20/09/25(金)20:02:54 No.731052690
>増やしても形骸化するだけだからチェックのやり方を見直したほうがいいよ ベテランは「こんな簡単なんだからわかるだろ」って少しでもチェックするのを嫌がる人間もいるんぬ
114 20/09/25(金)20:02:55 No.731052699
ミスを他人に擦り付ける精神性は試用期間で切られても仕方ないんぬ
115 20/09/25(金)20:02:58 No.731052720
>新人もだけどベテランの嘘もそれはそれで厄介よね…ミスを簡単に認めないから… うちの上司がそれなんぬぅーーーーーーーー 年功序列で課長になった程度の無能の40代とかマジいらねぇぇんぬぅうう
116 20/09/25(金)20:03:47 No.731053033
>所長も朝出社して来て話を聞いたばかりだったんぬ 一番悪いのは新人としても所長も所長だなぁ…
117 20/09/25(金)20:03:47 No.731053035
>ところで発覚したきっかけはなんだったんぬ? >クライアントからの通報とか損害を伴う被害が起きたとかなんぬ? >異常事態を知らせる警報が鳴ったんぬ めっちゃビビるやつなんぬ!
118 20/09/25(金)20:03:48 No.731053039
作り話をするんぬ 夜お店を閉めるときにぬが預かってたレジのお金が3000円足りなかったんぬ たぶんお釣り返し忘れてたんぬ その頃ぬは店長のパワハラで精神的に参ってたのもあってどうしようどうしようとかなり焦ってたんぬ 次の日のレジのシフトを見たら店長の担当だったんぬ ぬはそっと金庫にお金を入れたんぬ 次の日
119 20/09/25(金)20:04:10 No.731053162
>新人もだけどベテランの嘘もそれはそれで厄介よね…ミスを簡単に認めないから… 個人的にはベテランのミスを認めない姿勢の方が厄介なんぬ… 明らかにミスってても怒鳴ってこっちに謝らせるんだからふざけんな!ってなるんぬ…
120 20/09/25(金)20:04:15 No.731053178
後輩にはもっと仕事に疑問持って仕事して欲しいんぬが説明してもはい!しか返ってこなくて寂しいんぬ…
121 20/09/25(金)20:04:22 No.731053228
>>…ニュースになってたんぬ >某社の飛行機墜落の原因きたんぬ? >未だに犯人捕まってないと聞くけど大丈夫なんぬ? たぶん12年前のF2の話なんぬ 記事読むとコネクタとか話まんまぬ…
122 20/09/25(金)20:04:40 No.731053332
会社の規模知らんぬがちっさい会社は新人に付きっ切りで教えてる余裕なんてないんぬ
123 20/09/25(金)20:05:06 No.731053492
新人君今までの人生もそうやって ごまかして生きてきたんだろうな 恐らく誤魔化すのが癖になっていて治らない
124 20/09/25(金)20:05:12 No.731053549
>このスレ読んでたら市役所の職員さんがズル休みの理由を格闘ゲームの世界大会で優勝したんぬ! >って嘘を上司に言ったら本気にされて大々的に宣伝されちゃって >地方新聞に〇〇くん世界大会で優勝!とか乗っちゃった事件を思い出したんぬ… 地元の話なんぬー! ぬー!
125 20/09/25(金)20:05:13 No.731053557
>一番悪いのは新人としても所長も所長だなぁ… 所長は事実確認真っ先にして嘘バレしてない?
126 20/09/25(金)20:05:19 No.731053586
でもぬが所長と話してる時に別の先輩がキャッツがそんなことするわけないじゃないですか!って言ってくれたのは嬉しかったんぬ
127 20/09/25(金)20:05:24 No.731053623
そのうちあいつに言われたやったんぬって言い訳言うようになるんぬ そうなったら終わりなんぬ
128 20/09/25(金)20:05:31 No.731053669
たまに受けたはいいけどやりたくなくて放置してしまってどうしようもなくなった頃に請求されるという夢を見て嫌な目覚めをすることがあるんぬ 現実で起こったことはないんぬが無駄に不安になるんぬ
129 20/09/25(金)20:05:54 No.731053812
>>>…ニュースになってたんぬ >>某社の飛行機墜落の原因きたんぬ? >>未だに犯人捕まってないと聞くけど大丈夫なんぬ? >たぶん12年前のF2の話なんぬ >記事読むとコネクタとか話まんまぬ… でもあれは本来そのままじゃ絶対に繋がらないコネクタだって聞いたんぬ
130 20/09/25(金)20:05:57 No.731053831
>次の日 結果はどうなったんぬ?
131 20/09/25(金)20:06:17 No.731053953
自分から信頼関係ぶち壊しにいく新人とか確実にヤバイやつなんぬ… 俺天案件なんぬ…
132 20/09/25(金)20:06:20 No.731053976
>会社の規模知らんぬがちっさい会社は新人に付きっ切りで教えてる余裕なんてないんぬ 何で新人とったんぬ…
133 20/09/25(金)20:06:22 No.731053990
ミス認めないベテランは「ただ忘れてるだけだ思い出せ」「俺は確かに伝えた」的な洗脳を気軽にやってくるんぬ くたばれの一言につきるんぬ
134 20/09/25(金)20:06:38 No.731054096
まぁ嘘は百歩譲っていいとして他人に擦り付けは良心の呵責に苛まれないか…?
135 20/09/25(金)20:07:04 No.731054252
>たぶん12年前のF2の話なんぬ …12年前? ぬもそのスレ居た気がするんぬが…12年前? ぬぬぬ…
136 20/09/25(金)20:07:14 No.731054305
>まぁ嘘は百歩譲っていいとして他人に擦り付けは良心の呵責に苛まれないか…? 嘘をつく事に慣れると他人に擦り付けるまですぐぬ
137 20/09/25(金)20:07:15 No.731054306
10代の高卒新人ならまだ矯正できる余地があるとおもうんぬ 28だともう無理なんぬ
138 20/09/25(金)20:07:17 No.731054320
>>会社の規模知らんぬがちっさい会社は新人に付きっ切りで教えてる余裕なんてないんぬ >何で新人とったんぬ… 横からだけど取らねえと死ぬんぬ 抜けていく人もいるから新しく入れねえと回らねえんぬ だけど入れても付きっ切りなんて無理なんぬ そんなことするから新人が根付かないんぬ 負のスパイラルなんぬ
139 20/09/25(金)20:07:30 No.731054413
>>次の日 >結果はどうなったんぬ? 途中で送信しちゃってたんぬ 次の日の朝店長は確認のお金合わせをしないままレジ担当をしたんぬ 夜になって合わない…合わない…ってやってたんぬ ぬはそっと見なかったふりをしたんぬ
140 20/09/25(金)20:07:37 No.731054460
>新人もだけどベテランの嘘もそれはそれで厄介よね…ミスを簡単に認めないから… 他部署を侮辱する内容のメールを出したと事実無根の報告をされたことがあるぞ僕ぬ 他部署へのメールはすべて上司をCCに入れてるって言い張ったけど聞き入れてもらえなかったぞ僕ぬ
141 20/09/25(金)20:07:48 No.731054531
>でもぬが所長と話してる時に別の先輩がキャッツがそんなことするわけないじゃないですか!って言ってくれたのは嬉しかったんぬ いいなあ
142 20/09/25(金)20:07:48 No.731054534
>所長は事実確認真っ先にして嘘バレしてない? そう聞くから特に問題ないと思うんぬ
143 20/09/25(金)20:07:55 No.731054578
アイスクリームの冷却液のバルブを閉めて帰って 翌日1トンの原液を廃棄することになった新人君と「」?
144 20/09/25(金)20:08:12 No.731054680
>次の日の朝店長は確認のお金合わせをしないままレジ担当をしたんぬ >夜になって合わない…合わない…ってやってたんぬ >ぬはそっと見なかったふりをしたんぬ お金合わせしない店長が悪いんぬ
145 20/09/25(金)20:08:26 No.731054772
>まぁ嘘は百歩譲っていいとして他人に擦り付けは良心の呵責に苛まれないか…? 人は慣れる生き物なんぬ 慣れが起きないのは精々おしっこウンコを我慢する事と殺人くらいなんぬ
146 20/09/25(金)20:08:31 No.731054805
>アイスクリームの冷却液のバルブを閉めて帰って うn >翌日1トンの原液を廃棄することになった新人君と「」? なそ にん
147 20/09/25(金)20:08:31 No.731054806
>後輩にはもっと仕事に疑問持って仕事して欲しいんぬが説明してもはい!しか返ってこなくて寂しいんぬ… まずは言われたことをできるようになってからじゃないと…って思ってるからじゃないかぬ? というか改善提案とかちゃんと聞くだけ聞いてくれるような環境じゃないとそういうこと言う気にすらならんぬ
148 20/09/25(金)20:08:35 No.731054826
まぁその新人くんはしばらくしたら多分辞めるんぬ
149 20/09/25(金)20:08:50 No.731054898
>会社の規模知らんぬがちっさい会社は新人に付きっ切りで教えてる余裕なんてないんぬ それは結局一人だけで業務やってるだけでチェック体制とかそもそも皆無なんぬ ヒューマンエラーが起きたときに対策なんて何もないぬ
150 20/09/25(金)20:08:57 No.731054944
>物理形状の違うバルブをゴリラパワーキンジラレタチカラされるともうお手上げなんぬ… ゴリラ以上のパワーとゴリラ以下の知能を兼ね備えた人間はたまにいるんぬ バカよけはあくまでも人間対象なんぬゴリラは対象外なんぬ
151 20/09/25(金)20:09:10 No.731055020
>アイスクリームの冷却液のバルブを閉めて帰って >翌日1トンの原液を廃棄することになった新人君と「」? 八軒みたいな「」ぬ
152 20/09/25(金)20:09:38 No.731055172
>>まぁ嘘は百歩譲っていいとして他人に擦り付けは良心の呵責に苛まれないか…? >嘘をつく事に慣れると他人に擦り付けるまですぐぬ ここまでくると自分を上げるために常時誰かの作り話で貶めるとかしそう 実際には誰かを貶めても自分が上がるわけじゃないんだけど
153 20/09/25(金)20:10:00 No.731055309
物凄く馬鹿かつ道徳心が無い28歳ってなるとやっぱ厳しい気がする
154 20/09/25(金)20:10:01 No.731055319
明るくハキハキしてても職場を転々として底辺な職場で働いてる人とかたまにいるんぬ だいたいこの手のなんの躊躇いもなく嘘をつくプチサイコパスなんぬ
155 20/09/25(金)20:10:25 No.731055470
はいできますよ!ニコニコみたいな勢いで採用してやっべ…何もわかんね…もよくあるんぬな
156 20/09/25(金)20:10:30 No.731055510
新人君は毎日始業時間ギリギリに来てお爺ちゃんたちのウケも悪いんぬ ぬは入社当初は始業時間の2時間前には来て会社の掃除してたんぬ すぐに所長や先輩からそんなことはしなくていいんでもっと家でゆっくりしてきなさいと言われたんぬ なんぬでそれからは1時間前に来ることにしてるんぬ
157 20/09/25(金)20:10:31 No.731055512
中途半端に人に任せると変なところでなんかが起きるんぬ ぬは全部1人でやっちゃうんぬ! よくねえ事はわかってるんぬ
158 20/09/25(金)20:10:37 No.731055560
俺も似たような24だから代わりに働かせて
159 20/09/25(金)20:10:56 No.731055683
>物理形状の違うバルブをゴリラパワーキンジラレタチカラされるともうお手上げなんぬ… 渾身の力でラチェットレンチなんぬ!硬いのはネジにゴミが詰まってるせいなんぬ!
160 20/09/25(金)20:10:59 No.731055699
>>何か言う度に口答えしてくる上に自分の仕事を女子社員にやらせちゃんぬ >>親会社から左遷されて来たんだけど気分は親会社の社員で子会社のぬ達をバカにするんぬ >バイトでも28まで何かやってたんなら歳下の先輩でもとりあえず敬っておくのは普通じゃないんぬ…? >処世術というかそんなのも分からないの採用する会社もスゲーんぬ 弊社にも似たようなおじさんがいるんぬ 歳だけ取って何にも身についてないかわいそうなおじさんぬ
161 20/09/25(金)20:10:59 No.731055700
>所長は事実確認真っ先にして嘘バレしてない? スレぬを直接怒るような立場の癖にスケジュール全然把握してないんだぞ しかも仕事を誰がやったかも把握してない
162 20/09/25(金)20:11:11 No.731055778
>なんぬでそれからは1時間前に来ることにしてるんぬ ぬあぁ…やな職場なんぬぅ…
163 20/09/25(金)20:11:21 No.731055830
>新人君は毎日始業時間ギリギリに来てお爺ちゃんたちのウケも悪いんぬ >ぬは入社当初は始業時間の2時間前には来て会社の掃除してたんぬ >すぐに所長や先輩からそんなことはしなくていいんでもっと家でゆっくりしてきなさいと言われたんぬ >なんぬでそれからは1時間前に来ることにしてるんぬ 早く来すぎるのは普通に迷惑だからもっと時間押さえろ
164 20/09/25(金)20:11:49 No.731056043
ぬは転職先入りたてでうっかりミス4回やって 辞表4回社長に出したんぬ まあまあってなだめられたおかげで今ではオンリーワンスキル持ちで重宝されてるぬ
165 20/09/25(金)20:11:52 No.731056055
>なんぬでそれからは1時間前に来ることにしてるんぬ うちのお爺ちゃん達からはウケが悪そうなぬなんぬ みんな定時以外で働きたくねえんぬ
166 20/09/25(金)20:11:54 No.731056076
虚言癖って治らないよね 俺も苦労してる
167 20/09/25(金)20:11:58 No.731056095
加減しろバカなんぬ
168 20/09/25(金)20:12:01 No.731056113
ぬは始業10分前に来てるんぬ!
169 20/09/25(金)20:12:01 No.731056114
>スレぬを直接怒るような立場の癖にスケジュール全然把握してないんだぞ 人間誰しもミスはあるんぬ だから確認が必要なんぬ
170 20/09/25(金)20:12:02 No.731056120
出社時間はみんな地味に見てるんぬ 最低でも始業時間の10分前くらいには席にいた方がいいんぬ
171 20/09/25(金)20:12:16 No.731056205
>虚言癖って治らないよね >俺も苦労してる 俺も俺も
172 20/09/25(金)20:12:28 No.731056269
新人が1時間前に来てなにしてるんぬ…?
173 20/09/25(金)20:12:33 No.731056298
嘘ついたらやべーことになるって新人の頃に学ぶよね 「いやーわからないっすねぇ調査しますぅ」が必殺技になる
174 20/09/25(金)20:12:36 No.731056321
>なんぬでそれからは1時間前に来ることにしてるんぬ それはそれで駄目なんぬなぁ
175 20/09/25(金)20:12:47 No.731056388
>なんぬでそれからは1時間前に来ることにしてるんぬ 金も出ねえのに1時間前には来てるとかそんなもんやりたくねえぬ…
176 20/09/25(金)20:12:56 No.731056451
急にゴミみたいな職場情報が
177 20/09/25(金)20:13:13 No.731056550
>新人が1時間前に来てなにしてるんぬ…? その日の仕事の準備をするんぬ 先輩にさせるのは失礼なんぬ
178 20/09/25(金)20:13:17 No.731056577
この新人君は救いようないんぬが職場のみんな新人にもっと優しくしてやれよとは思うんぬ 仕事内容分からないから聞いたら聞いてから来い!って怒鳴るのも居るから可哀想になるんぬ
179 20/09/25(金)20:13:21 No.731056604
>嘘ついたらやべーことになるって新人の頃に学ぶよね >「いやーわからないっすねぇ調査しますぅ」が必殺技になる 持ち帰って検討しますねーも
180 20/09/25(金)20:13:40 No.731056736
うちは早く来てもやることなんかねえんぬ…はやくても30分前なんぬ…
181 20/09/25(金)20:13:42 No.731056752
ちょっと職場自体も怪しい気がするんぬ…
182 20/09/25(金)20:13:46 No.731056781
ぬ ぬの職場では朝礼が始業時間より前の10分開始なんぬ ふつうに朝礼でいいと思うんぬ
183 20/09/25(金)20:14:01 No.731056868
事実関係整理のため今日あった出来事を逐一メモするんぬ! ・・・ぬが記憶もメモすることも二重に忘れたボケ野郎扱いされたんぬ
184 20/09/25(金)20:14:02 No.731056875
>先輩にさせるのは失礼なんぬ この考えはこの考えで今は直さなきゃならん膿みなんぬ…
185 20/09/25(金)20:14:05 No.731056894
>>新人が1時間前に来てなにしてるんぬ…? >その日の仕事の準備をするんぬ >先輩にさせるのは失礼なんぬ 先輩たちの顔に泥を塗る行為になりかねないから少し控えた方が良いと思うんぬ
186 20/09/25(金)20:14:07 No.731056904
濡れ衣キャッツ
187 20/09/25(金)20:14:09 No.731056915
>弊社にも似たようなおじさんがいるんぬ >歳だけ取って何にも身についてないかわいそうなおじさんぬ 自分の事かとビクビクするんぬ
188 20/09/25(金)20:14:39 No.731057093
いや別に始業時間に間に合ってれば問題無いわ 度々遅刻してんなら怒られるのも当たり前だけど
189 20/09/25(金)20:14:40 No.731057104
新人はまだ若いから改善可能性あるよ オッサンで嘘つくようになったらもう不可能
190 20/09/25(金)20:14:44 No.731057129
>嘘ついたらやべーことになるって新人の頃に学ぶよね >「いやーわからないっすねぇ調査しますぅ」が必殺技になる というか社会人以前の人間関係で学ぶものだと思うんぬ
191 20/09/25(金)20:14:46 No.731057138
>出社時間はみんな地味に見てるんぬ >最低でも始業時間の10分前くらいには席にいた方がいいんぬ うちはみんなわりとギリギリなんぬ 会社が下り方面で電車の本数少ないし始業にさえ間に合えば誰も気にしてないんぬ
192 20/09/25(金)20:14:47 No.731057153
新人君みたいなキャリアの人を採る時点で若干怪しかったけど確信に変わったんぬ
193 20/09/25(金)20:14:48 No.731057169
始業時間に関しては色々あるんぬ 集合時間より前に来いという社員はしまいには一時間前倒しでバイトに集合時間伝えるようになってたんぬ 責任感とかそういうものを表現するのに人一倍長時間労働することしか知らないおっさんだったんぬ…
194 20/09/25(金)20:15:05 No.731057268
>ちょっと職場自体も怪しい気がするんぬ… 何か起こったら犯人怒鳴るだけだもんなぁ
195 20/09/25(金)20:15:14 No.731057323
>>弊社にも似たようなおじさんがいるんぬ >>歳だけ取って何にも身についてないかわいそうなおじさんぬ >自分の事かとビクビクするんぬ 飛び火するからやめるんぬ…
196 20/09/25(金)20:15:18 No.731057350
ぬはだいたい20分前ぐらいなんぬ 時々会社の玄関が開いてないんぬ… 社員達が玄関前に集まって仕事の用意したいのにーとか愚痴ってるときに のほほんとやってくるのが玄関の鍵を持っている社長なんぬ 遅刻常習魔なんぬ!ふざけんぬ!
197 20/09/25(金)20:15:33 No.731057451
新卒じゃないのか
198 20/09/25(金)20:15:45 No.731057505
朝が死ぬほど弱いから上役には絶対なれないんぬ というか所長、部長レベルなんで6時前に会社に居るんぬ… 夕方は6時くらい帰って行くとは言え…
199 20/09/25(金)20:15:45 No.731057514
>>先輩にさせるのは失礼なんぬ >この考えはこの考えで今は直さなきゃならん膿みなんぬ… 小さい会社だとそれが当然みたいなことあるんぬ…んなわけねーんぬ
200 20/09/25(金)20:15:52 No.731057557
福利厚生とか賞与出たりしてるんぬ?配管工キャッツの会社はぬ?
201 20/09/25(金)20:16:02 No.731057624
嘘つきと盗み癖は中々治らないし困りものなんぬ
202 20/09/25(金)20:16:06 No.731057643
いつの時間に来るかは会社の空気を読めとしか言いようがないんぬ ローカルルールなんぬどこもかしこもローカルルールなんぬ
203 20/09/25(金)20:16:19 No.731057726
>ちょっと職場自体も怪しい気がするんぬ… 妙にホラーめいてきたんぬ…
204 20/09/25(金)20:16:27 No.731057778
怒鳴り声が飛び交うとこでは働きたくねえんぬなぁ
205 20/09/25(金)20:16:28 No.731057787
>というか所長、部長レベルなんで6時前に会社に居るんぬ… 外資かぬ
206 20/09/25(金)20:16:30 No.731057800
>朝が死ぬほど弱いから上役には絶対なれないんぬ >というか所長、部長レベルなんで6時前に会社に居るんぬ… >夕方は6時くらい帰って行くとは言え… 家に居場所がねえんぬ
207 20/09/25(金)20:16:34 No.731057827
>>出社時間はみんな地味に見てるんぬ >>最低でも始業時間の10分前くらいには席にいた方がいいんぬ >うちはみんなわりとギリギリなんぬ >会社が下り方面で電車の本数少ないし始業にさえ間に合えば誰も気にしてないんぬ うちもフレックス使い放題なんぬ いい職場なんぬが最近残業させてくれなくてつらいんぬ
208 20/09/25(金)20:16:37 No.731057850
ぬ前いたとこが始業30分前に朝の会議やってたから実質1時間早出だったの思い出してイライラしてきたんぬ
209 20/09/25(金)20:16:41 No.731057879
糞みたいな職場環境はそれだけで人生満足度の9話くらいを損ねるんぬ
210 20/09/25(金)20:17:04 No.731058014
会社に住んでる妖怪なんぬ
211 20/09/25(金)20:17:04 No.731058017
作り話にしては生々しいいやな職場感がすごいんぬな
212 20/09/25(金)20:17:19 No.731058091
早くに来て物盗っても新人のせいにできそうだな
213 20/09/25(金)20:17:23 No.731058111
田舎だと一時間早く出るか10分遅刻するかみたいな地域もあるんぬ つらいんぬなー
214 20/09/25(金)20:17:25 No.731058124
フレックスぬも欲しいんぬ 8:30出勤つれえんぬ 1日やる事なかったりもするし
215 20/09/25(金)20:17:36 No.731058188
今の職場がフレックスだから始業時間とかあまり気にして無いんぬが それでも出来るだけ9時には仕事始めるようにしてるんぬ あまり遅れるのに慣れるとフレックスがなくなった時に死ぬんぬ…
216 20/09/25(金)20:17:46 No.731058238
意味もなく2時間前に出社とか奥さんがいたら可哀想なんぬ もっと家族との時間とってあげたほうがいいんぬ
217 20/09/25(金)20:17:54 No.731058279
>小さい会社だとそれが当然みたいなことあるんぬ…んなわけねーんぬ これはぬが勝手に思ってやってることなんぬ 大体皆先輩に準備して貰ってもありがとうございますーって言うくらいなんぬ
218 20/09/25(金)20:18:00 No.731058311
クソみたいな職場だと誠実さはぬも捨てるんぬ 流石に他人にミス押し付けたりはしないんぬが
219 20/09/25(金)20:18:16 No.731058400
まあどんなとこでも他人の職場の話を細かく聞くと多かれ少なかれクソ職場要素は見えるもんなんぬ ちなみにぬは働いてないんぬ
220 20/09/25(金)20:18:18 No.731058423
>いつの時間に来るかは会社の空気を読めとしか言いようがないんぬ >ローカルルールなんぬどこもかしこもローカルルールなんぬ うちは幹部クラスが始業10分前にきて定時でサッと帰ってくぬ 帰りやすくて助かるんぬ…
221 20/09/25(金)20:18:28 No.731058482
>新人はまだ若いから改善可能性あるよ 大学出たてならまだしも28で改善が見込めるとは思えん
222 20/09/25(金)20:18:33 No.731058517
>意味もなく2時間前に出社とか奥さんがいたら可哀想なんぬ >もっと家族との時間とってあげたほうがいいんぬ 家に居場所がねえぬもいるんぬ
223 20/09/25(金)20:18:40 No.731058564
重要な仕事を右も左もわからん新人に任せたんならともかく横に先輩もついてて間違えたのを人のせいはヤベーんぬな
224 20/09/25(金)20:19:01 No.731058704
>ぬ前いたとこが始業30分前に朝の会議やってたから実質1時間早出だったの思い出してイライラしてきたんぬ そこそこ大きな企業でも社員に無償の奉仕を要求するところあるんぬ
225 20/09/25(金)20:19:02 No.731058710
>帰りやすくて助かるんぬ… 10分位ダラダラしてたら全部電気消えてるんぬ ホワイトなんぬー
226 20/09/25(金)20:19:27 No.731058843
うちも早めに集まるけど その分休憩長くするから許して欲しいんぬ
227 20/09/25(金)20:19:27 No.731058844
ミスしても嘘つかず謝った方がマシなんぬ
228 20/09/25(金)20:19:34 No.731058882
人に用意して貰うとかやってんからミスにも気づかないんじゃねえの
229 20/09/25(金)20:19:36 No.731058889
コロナの影響なのか取引先の担当者が6時出勤15時退勤だったんぬ それはそれで時間を有意義に使えそうなんぬ
230 20/09/25(金)20:19:47 No.731058960
>福利厚生とか賞与出たりしてるんぬ?配管工キャッツの会社はぬ? 福利厚生しっかりしてるぬし昇給もボーナスもあるんぬ 有給もちゃんと使わないと怒られるんぬ
231 20/09/25(金)20:19:52 No.731058987
というかよく考えたら「」のせいにする前についてたベテランがなんかいうんじゃないんぬ? 「」がいないこともベテラン知ってたわけで
232 20/09/25(金)20:19:56 No.731059012
新人ぬは配線の色間違えたんぬ? 色弱なら緑/茶色、水色/桃色/青色、緑/赤、緑/黒、黒/茶、黄/白、白/水色とか見分けがつかない場合があるんぬ プラモより簡単というんぬが、ちゃんと確認するようにするんぬ
233 20/09/25(金)20:19:59 No.731059022
>ぬは転職先入りたてでうっかりミス4回やって >辞表4回社長に出したんぬ >まあまあってなだめられたおかげで今ではオンリーワンスキル持ちで重宝されてるぬ 退職届じゃなくて辞表なんぬ?結構いい資格持ってる人なんかぬ…
234 20/09/25(金)20:20:02 No.731059036
怒られる経験が全然ねえんぬなぁ 心穏やかに仕事できるんぬ
235 20/09/25(金)20:20:13 No.731059100
>>いつの時間に来るかは会社の空気を読めとしか言いようがないんぬ >>ローカルルールなんぬどこもかしこもローカルルールなんぬ >うちは幹部クラスが始業10分前にきて定時でサッと帰ってくぬ >帰りやすくて助かるんぬ… いかにも仕事のできそうな上司で羨ましいんぬ ぬの上司は定時~1時間くらいで帰る人が多い中10時近くまでいつも残ってる上に日曜日もふつうに出勤してるんぬ 最近は稀に早く帰るようになったんぬがPCがつきっぱなしなんぬ たぶんリモート操作で家で仕事してるんぬ
236 20/09/25(金)20:20:37 No.731059250
定時になっても上司や先輩が雑談してて帰らない時はぬも付き合わないといけないんぬ 用事があるって言っても引き留められるんぬ これだけで辞めたくなるんぬ
237 20/09/25(金)20:20:44 No.731059287
>ミスしても嘘つかず謝った方がマシなんぬ というかミスは早く報告した方が傷が浅く済むんぬ… 放置すればするだけ広がるんぬ
238 20/09/25(金)20:20:47 No.731059310
>「」がいないこともベテラン知ってたわけで どうなってんだこの会社…
239 20/09/25(金)20:21:20 No.731059500
ぬの職場も先輩より早く来て準備して一番最後に片付けて帰るって悪しき風習があったんぬ ある新人がなんで仕事終わってもチンタラ喋って時間潰してる先輩たち待ってなきゃいけないんですか!って言って辞表叩きつけたお陰でなくなったんぬ
240 20/09/25(金)20:21:28 No.731059550
>うちは幹部クラスが始業10分前にきて定時でサッと帰ってくぬ >帰りやすくて助かるんぬ… 上司が6時に来てるんぬ 部下は普通に始業直前に来るんぬ ちょっと面白い構図なんぬ ぬはゴマすりに7時に出るんぬ
241 20/09/25(金)20:21:32 No.731059577
>というかよく考えたら「」のせいにする前についてたベテランがなんかいうんじゃないんぬ? >「」がいないこともベテラン知ってたわけで ベテラン先輩はその仕事の後有給だったんぬ… ベテラン先輩も休み明けにその話聞いてうわああああってなってたんぬ
242 20/09/25(金)20:22:11 No.731059808
管理職で会社にいる時間でしか部下の仕事を評価してないんじゃないかという人は稀にいるんぬ
243 20/09/25(金)20:22:13 No.731059819
シフト勤務だから恐らく少人数で回してる規模の職場のような気がするんぬ
244 20/09/25(金)20:22:28 No.731059928
>ベテラン先輩も休み明けにその話聞いてうわああああってなってたんぬ ただのバカじゃん
245 20/09/25(金)20:22:51 No.731060091
>人に用意して貰うとかやってんからミスにも気づかないんじゃねえの まさにそれなんぬ 普通なら何の道具を持ってきたとかどこに道具が置いてあるとかは新人が知ってなきゃならないんぬ
246 20/09/25(金)20:23:08 No.731060185
職場が恵まれてるとこういうのファンタジーみたいに聞こえるんぬなぁ まぁ作り話だから合ってるんぬ
247 20/09/25(金)20:23:08 No.731060186
なんで休暇取ってる社員も全然把握しないで新人の嘘に踊らされてんの…
248 20/09/25(金)20:23:21 No.731060262
>管理職で会社にいる時間でしか部下の仕事を評価してないんじゃないかという人は稀にいるんぬ まあそれはそれで楽なんぬ
249 20/09/25(金)20:23:22 No.731060273
>シフト勤務だから恐らく少人数で回してる規模の職場のような気がするんぬ ミスが起きてアタフタしてとりあえず所長が確認して嘘が発覚したという流れを見る限りそこにそれほど問題がえるとは思えないんぬ
250 20/09/25(金)20:24:12 No.731060583
>なんで休暇取ってる社員も全然把握しないで新人の嘘に踊らされてんの… シフトくらい普通に見ろっつうんぬなぁ まぁ作り話なんぬ
251 20/09/25(金)20:24:23 No.731060651
>普通なら何の道具を持ってきたとかどこに道具が置いてあるとかは新人が知ってなきゃならないんぬ ここ矛盾してますね
252 20/09/25(金)20:24:58 No.731060889
作り話でよかったんぬなー