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  • キタ━━━━━... のスレッド詳細

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    20/09/22(火)08:06:13 No.730007273

    キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!!!!

    1 20/09/22(火)08:07:40 No.730007403

    こんなこと言う奴本当にいるの? 大抵はまったくそんなこと思ってないけど表面上は心底申し訳なさそうに無茶振りしてくるタイプだと思うんだけど

    2 20/09/22(火)08:07:49 No.730007415

    大分中和されるな…

    3 20/09/22(火)08:08:21 No.730007462

    ムジーナに言ってそう

    4 20/09/22(火)08:09:18 No.730007538

    このクオリティこの納期この予算でやってくれる他の会社があるんですか?

    5 20/09/22(火)08:09:53 No.730007593

    いっそこう言ってくれたら切粉入れに放り込んでやるのに

    6 20/09/22(火)08:10:12 No.730007619

    ここまで酷いのは珍しいけど いることはいるよ 「無理だ駄目だじゃなくて出来る方法を考えろよ!」 って言われたことはある 見積もり額6割下げろは無理以外何があんだよ

    7 20/09/22(火)08:10:21 No.730007629

    >こんなこと言う奴本当にいるの? >大抵はまったくそんなこと思ってないけど表面上は心底申し訳なさそうに無茶振りしてくるタイプだと思うんだけど いるかいないかでいうといる 国内だと見たことはない

    8 20/09/22(火)08:12:44 No.730007835

    >見積もり額6割下げろは無理以外何があんだよ それで…その見積もりはどうなったんです?

    9 20/09/22(火)08:13:45 No.730007932

    元ネタの分際で調子乗んな!

    10 20/09/22(火)08:14:24 No.730007994

    猫の場合この後絶対にひどい仕打ちに遭いそうって感じがあるから安心できる

    11 20/09/22(火)08:15:12 No.730008088

    猫はこの後ヨシ!されちゃうからね…

    12 20/09/22(火)08:16:13 No.730008185

    なんなら直後に不慮の事故でお亡くなりになりそう

    13 20/09/22(火)08:18:56 No.730008430

    下請け側も無理すると職人が離れていくので好き放題は言わせない

    14 20/09/22(火)08:19:34 No.730008492

    下請法あるからこんなこと言ったら自分たちが危なくなる

    15 20/09/22(火)08:19:38 No.730008499

    こんな高圧的に対応したら職場の空気悪くなって居心地悪いしな

    16 20/09/22(火)08:19:39 No.730008501

    プレス機の事故が起きるのはこういう背景が

    17 20/09/22(火)08:20:11 No.730008540

    >下請法あるからこんなこと言ったら自分たちが危なくなる よく言われるけど本当に機能してるのこれ?

    18 20/09/22(火)08:20:15 No.730008549

    職場でそこそこ人望があるおっさんが「昔どうしようもなくて駐車場で後ろから殴ったことある」ていう武勇伝が嘘松であってほしいと思ってる

    19 20/09/22(火)08:21:23 No.730008660

    というか仲間内で言うならまだしも相手方に直接こんなこと言う奴なんて普通に外されるよ

    20 20/09/22(火)08:22:30 No.730008767

    下請けしかいない現場でこれ言うと  そのまま基礎に埋められない?

    21 20/09/22(火)08:23:30 No.730008859

    別に事故は起きないよ こっちの社長がそこの営業所の所長に話行くだけだよ

    22 20/09/22(火)08:24:04 No.730008902

    こういうの内心思ってるだけでも態度に出るからギスギスするぞ 陰口めっちゃ言われてる

    23 20/09/22(火)08:24:31 No.730008950

    これの逆パターンは何回かみたことある 「俺たちがいなきゃ仕事まわらないのわかってるのか!?」ていう班長 んですかさずまわりが「まぁまぁまぁ!仕事ですし!」てなだめる即興の三文芝居をやる 新人セコカンはノイローゼになる

    24 20/09/22(火)08:24:59 No.730008991

    元請けの分際で調子乗んな!

    25 20/09/22(火)08:25:56 No.730009087

    いくら下請けの立場が低かろうと成果物を納期までにお出しできなければ社内ではスケジュール管理能力のない人間扱いなんだ 金玉握られながら威張ってるようなもんだ

    26 20/09/22(火)08:26:37 No.730009167

    >これの逆パターンは何回かみたことある >「俺たちがいなきゃ仕事まわらないのわかってるのか!?」ていう班長 >んですかさずまわりが「まぁまぁまぁ!仕事ですし!」てなだめる即興の三文芝居をやる >新人セコカンはノイローゼになる 経験値積んでれば「そういうモノ」って流せそうだけど新人がそれやられたらキッツいな

    27 20/09/22(火)08:26:49 No.730009192

    現場規模によるだろうけどむしろ下請けが結託してこういうのから仕事受けないようにするよね

    28 20/09/22(火)08:28:13 No.730009352

    下請代金支払遅延防止法がありまして

    29 20/09/22(火)08:28:36 No.730009391

    セコカンもセコカンで入る人こそいれど出ていく人が多いので新人ばっかになる >「俺たちがいなきゃ仕事まわらないのわかってるのか!?」ていう班長 >んですかさずまわりが「まぁまぁまぁ!仕事ですし!」てなだめる即興の三文芝居をやる >新人セコカンはノイローゼになる そしてセコカンもいなくなる

    30 20/09/22(火)08:29:13 No.730009448

    >よく言われるけど本当に機能してるのこれ? 昔ながらの超絶パワハラ業界って感じだから機能してなさそう

    31 20/09/22(火)08:29:50 No.730009526

    現場側が強くなったのは震災以降の10年ぐらいの話でしょ そうじゃなきゃ一人親方なんてやらないよ

    32 20/09/22(火)08:30:54 No.730009642

    フリー素材の分際で調子のんな!

    33 20/09/22(火)08:33:07 No.730009869

    下請けの分際で!とはならないけどそれはそれとして多少の無茶振りはこなさないといけない

    34 20/09/22(火)08:35:37 No.730010152

    あなたの会社じゃうちの要求にこたえられないんですか

    35 20/09/22(火)08:36:13 No.730010207

    そのものの漫画 https://sp.comics.mecha.cc/books/133393

    36 20/09/22(火)08:36:50 No.730010265

    作業内容の追加変更は現場じゃなくて事務所通せ

    37 20/09/22(火)08:36:57 No.730010282

    >現場側が強くなったのは震災以降の10年ぐらいの話でしょ >そうじゃなきゃ一人親方なんてやらないよ まあ職人側がクソだったら干されるし元請け側がクソだったら職人の集まりが悪くなるのでイーブンと言える

    38 20/09/22(火)08:37:36 No.730010348

    今は特に足場屋さんは本当に足りてなくてあちこちの現場で呼ばれまくりで 代わりの現場なんていくらでもあるから足場屋さんにこんな態度とったら 仕事が成り立たなくなるんだがな

    39 20/09/22(火)08:40:04 No.730010611

    夫婦工務店とか電装屋とかペアでやってるところは割とよく見る たまに息子も混じる

    40 20/09/22(火)08:40:10 No.730010621

    その場でやり返されなくても 恨みつらみが溜まってある日ひいどいことになるから 3年後100倍なんや

    41 20/09/22(火)08:40:27 No.730010648

    >今は特に足場屋さんは本当に足りてなくてあちこちの現場で呼ばれまくりで なんで…

    42 20/09/22(火)08:40:27 No.730010649

    ほんとは7人くらい来て欲しいけど今ほんと急がしてくそっち3人しか回せません言われて その3人にも帰られたらマジで何もできなくなるから 差し入れしたりとにかく嫌われないように努力してどうにかしたり…

    43 20/09/22(火)08:40:40 No.730010677

    超大手に就職した若手で勘違いしてこういう態度取るのちょっといそう

    44 20/09/22(火)08:41:01 No.730010721

    >今は特に足場屋さんは本当に足りてなくてあちこちの現場で呼ばれまくりで 職人なんてどの業界どの業種でも人数不足でしょ!

    45 20/09/22(火)08:41:42 No.730010785

    >超大手に就職した若手で勘違いしてこういう態度取るのちょっといそう まぁいるだろうな…どっかの採用担当みたいなの

    46 20/09/22(火)08:41:44 No.730010790

    下請けの従業員は儲かんないからな… 人が定着しないしない…

    47 20/09/22(火)08:42:20 No.730010875

    セコカンは足場屋に帰られたら後がないけど 足場屋はあの現場セコカンがクソだから別に行きますって言えば 次の日から別現場行けるくらい引く手数多だからな…

    48 20/09/22(火)08:43:40 No.730011010

    現場数自体が同時期で多い上に足場屋入る工程は日程ズラせないんだ

    49 20/09/22(火)08:43:55 No.730011041

    > なんで… コロナで外国人がみんな居なくなった

    50 20/09/22(火)08:44:38 No.730011120

    るつぼはこういうこと

    51 20/09/22(火)08:45:38 No.730011229

    前依頼したオーバーホール再見積もり依頼したら 赤字だったから少し高くなると言われた事はある そっちの事情だから知らないよ・・・

    52 20/09/22(火)08:45:41 No.730011239

    >コロナで外国人がみんな居なくなった oh…

    53 20/09/22(火)08:46:53 No.730011381

    契約してんのに下請けが途中からバックレとか本当にあんの? そもそも馴染みの下請けにこんな態度とんねーだろ

    54 20/09/22(火)08:48:02 No.730011521

    >コロナで外国人がみんな居なくなった やっぱ人手足りないとこは外国人労働者が必要なんだなぁ

    55 20/09/22(火)08:48:09 No.730011533

    >>コロナで外国人がみんな居なくなった >oh… 中国人が現場入ると盗難被害ポツポツ出てたから今の状態がいいかなあ

    56 20/09/22(火)08:48:29 No.730011575

    >契約してんのに下請けが途中からバックレとか本当にあんの? >そもそも馴染みの下請けにこんな態度とんねーだろ こんな態度取ったことないからわからないけど 昭和からやってる先輩からは下請と喧嘩して帰られて工程遅れた話とか大量に聞いてるんで 怖い

    57 20/09/22(火)08:48:48 No.730011623

    今足場屋行けば雇用あるのか…

    58 20/09/22(火)08:49:13 No.730011682

    >>>コロナで外国人がみんな居なくなった >>oh… >中国人が現場入ると盗難被害ポツポツ出てたから今の状態がいいかなあ 下(?)はマキタのバッテリーから上はハイエースまるごととかマジ洒落になってない…

    59 20/09/22(火)08:49:20 No.730011696

    >今足場屋行けば雇用あるのか… 給料安いわりにキツいからオススメしないよ

    60 20/09/22(火)08:49:32 No.730011721

    不幸な事故が起きてもおあしすされる人種

    61 20/09/22(火)08:49:39 No.730011731

    下請けの分際が出勤 行ってくる

    62 20/09/22(火)08:49:58 No.730011770

    >契約してんのに下請けが途中からバックレとか本当にあんの? 別にそんなガッチガチに契約で縛ってるわけでもないしなあ 途中から入った現場で一月半の間に職人来なくて今日はお休みが2回あったから そんなに間違ってないと思う

    63 20/09/22(火)08:51:31 No.730011953

    >下請けの分際が出勤 >行ってくる 気をつけてな 怪我しないように

    64 20/09/22(火)08:51:43 No.730011977

    はっきり言うけど職場環境は今のほうがいいよ 特にアジア人いると職場の治安が一気に福岡並になる

    65 20/09/22(火)08:51:56 No.730011999

    仕事回してやってんだからてめーの給料俺によこせって言ってんだよ! が現実にあるとはおもわなかった

    66 20/09/22(火)08:51:58 No.730012004

    今日は○○さん来れないから作業できないっすわ!代わりに来れる人も居ません! マジかよ…ってのは本当によくあるよね…バックレられたわけじゃあないけどさ

    67 20/09/22(火)08:53:30 No.730012197

    >特にアジア人いると職場の治安が一気に福岡並になる 福岡はなんなの…

    68 20/09/22(火)08:54:10 No.730012286

    下請けに金回さなくなって数が減った結果 それでも下請けに流れる金は増えない

    69 20/09/22(火)08:54:57 No.730012385

    >今日は○○さん来れないから作業できないっすわ!代わりに来れる人も居ません! >マジかよ…ってのは本当によくあるよね…バックレられたわけじゃあないけどさ 業種にもよるけど下請けが抱えてる現場が一つってわけじゃない状況も多いしね それを無能がスレ画みたいな態度取るとこは当然優先順位は低くなる だからスレ画みたいな人は存在しないか瞬間レベルでしか存在し得ない

    70 20/09/22(火)08:55:15 No.730012426

    外国人は戻ってこなくて良いよ 来ても奴隷扱いなんだから来ない方がいいよ来るな

    71 20/09/22(火)08:55:22 No.730012447

    今の足場屋はばっくれて 「ちょっとさあ今の職場と折り合いつかなくて今いけるとこある?」って言ったら 2時間後ぐらいにfaxで4つぐらい連絡先送ってくるぞ

    72 20/09/22(火)08:55:27 No.730012456

    元請けに人件費で1人1日3万円払ってるけど下請けにどんだけ流れてるんだろう

    73 20/09/22(火)08:55:29 No.730012460

    下請けは儲からないよね本当… 社長はいい車乗ってたりするけど気苦労考えると…

    74 20/09/22(火)08:56:43 No.730012608

    下請けに金回して待遇あげてやりゃ人だって増えるだろうにな…

    75 20/09/22(火)08:56:50 No.730012624

    >元請けに人件費で1人1日3万円払ってるけど下請けにどんだけ流れてるんだろう 一次までのところで25000がギリギリだって言ってたしそこまで抜いてないんじゃない?

    76 20/09/22(火)08:56:58 No.730012640

    >>今は特に足場屋さんは本当に足りてなくてあちこちの現場で呼ばれまくりで >なんで… うちの知る限りでは 確かに学歴不要だが結構スキルのいる職人的な業種で労働単価も良いらしい (逆にスキルが無いと即労災だがな)

    77 20/09/22(火)08:57:31 No.730012713

    これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う

    78 20/09/22(火)08:57:55 No.730012775

    外国人が現場からモノ盗んでいくのはまあ百歩譲って…許さんけど 現場近くの民家や店から自転車やパンとか盗んで消えていったのはもうおあしすするしかなかった

    79 20/09/22(火)08:57:59 No.730012787

    >これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う コストはともかくパフォーマンスが…

    80 20/09/22(火)08:58:01 No.730012792

    >これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う どうかなあ……

    81 20/09/22(火)08:58:17 No.730012834

    >下請けに金回して待遇あげてやりゃ人だって増えるだろうにな… 下請けに金回しても果たしてそこの勤め人の給料に反映するのでしょうか

    82 20/09/22(火)08:58:21 No.730012850

    >超大手に就職した若手で勘違いしてこういう態度取るのちょっといそう 超大手の監督は現場出ない

    83 20/09/22(火)08:58:35 No.730012882

    スキルがある人はどこでも稼げるよ

    84 20/09/22(火)08:59:04 No.730012958

    (年寄りなんだから昔の気分で暑い所行ったり飛んだりできると)調子のんな!ってよく思ってる

    85 20/09/22(火)08:59:09 No.730012972

    >今足場屋行けば雇用あるのか… 自分が見える範囲だと電工や建築土木分野に若い子がチラホラ来てるからおっさんは難しいんじゃないかなぁと

    86 20/09/22(火)08:59:20 No.730013000

    今は労災もほんと隠さないっていうか隠すのリスク上げるだけだから 現場で怪我したら捻挫とかでも即病院送って労災下ろさせてるから だからほんと気を付けて…誰も怪我しないでくれ…多少作業遅れてもいいから安全優先で…

    87 20/09/22(火)09:00:34 No.730013169

    >超大手の監督は現場出ない マジかよ若手の内くらい現場あるかと思ってた

    88 20/09/22(火)09:00:35 No.730013173

    同じ建物に足場屋の外国人寮があったけど盗難自転車は当たり前だし夜中は大騒ぎするし便所みたいな芳香剤臭いしコロナで消えて万歳だったわ

    89 20/09/22(火)09:00:43 No.730013191

    >はっきり言うけど職場環境は今のほうがいいよ >特にアジア人いると職場の治安が一気に福岡並になる 福岡のこと足場やろう2っていうのやめなよ

    90 20/09/22(火)09:00:49 No.730013204

    >これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う 体が若い時ほど動かなくなる前に体動かさなくてもいい場所にシフト出来ればいいけどね… 昔ならその前に金稼ぎ切ることも出来たそうだけど

    91 20/09/22(火)09:00:50 No.730013207

    >これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う コストはともかくパフォーマンスが… どんどん人件費上がっててセコカンやってるより現場の方が儲かるんじゃ…?って思い始めてるよ これからも人は減る一方だし無くならない仕事だしでなかなかの狙い目だと思う

    92 20/09/22(火)09:01:25 No.730013279

    >だからほんと気を付けて…誰も怪我しないでくれ…多少作業遅れてもいいから安全優先で… ヨシ!

    93 20/09/22(火)09:01:27 No.730013283

    >これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う 職人系でスキルを積める人ならな 仕事を振方もスキルに対して対価を支払うから

    94 20/09/22(火)09:02:03 No.730013364

    >どんどん人件費上がっててセコカンやってるより現場の方が儲かるんじゃ…?って思い始めてるよ 比較対象がセコカンの時点でその…

    95 20/09/22(火)09:02:11 No.730013384

    監督猫

    96 20/09/22(火)09:03:11 No.730013533

    >これから一番コスパいい生き方は高卒で現場仕事だと思う そりゃまあ続けられるならそうだが人間関係も大変だし何より肉体労働はしんどい

    97 20/09/22(火)09:04:00 No.730013634

    >比較対象がセコカンの時点でその… 社員扱いで24時間営業飯屋の店長やってた友人があれ?バイト扱いの方が給料いいなこれ! ってなったのと同じようなもんか

    98 20/09/22(火)09:04:23 No.730013680

    セコカンは儲からねえよ

    99 20/09/22(火)09:04:27 No.730013684

    工期も予算も決まってるから収まるように帳尻合わせてよ~言われるとおめーなんのために見積もりさせてんだよってなる

    100 20/09/22(火)09:04:34 No.730013704

    中国人は監視と指導を怠らなかったらよく働くよ 物はなくなるのは防げねえ

    101 20/09/22(火)09:05:07 No.730013777

    まぁセコカンとか監督もそれはそれで人足りてないんやけどなブヘヘヘヘ 5年位前の求職活動中に夢真受けたら即内定出てマジでビビった ただあそこの商売って監督の派遣だから案件にありつけない社員は全然稼げんらしいけど

    102 20/09/22(火)09:06:28 No.730013957

    予定外の作業なんて資材か人材不足でほぼ確実にバッドエンドルートだから絶対やらん

    103 20/09/22(火)09:07:23 No.730014065

    今がわりとギリギリのラインだからそろそろ金出さないと仕事受けて貰えない状態になる可能性がある

    104 20/09/22(火)09:07:25 No.730014069

    ネコが…

    105 20/09/22(火)09:07:55 No.730014126

    監督も職人も含めて現場の連中は儲からないな

    106 20/09/22(火)09:08:14 No.730014169

    作業割り込ませておいて元々予定していたのが後ろにズレるのは許しませんってやっぱおかしいと思う

    107 20/09/22(火)09:08:29 No.730014190

    足場とかそういう人のいるいない置いといても無茶させて疲れからミスしたらマジで死ぬし死んだら当然責任問題とかとんでもないことになるので そういう意味でもスレ画はない

    108 20/09/22(火)09:09:32 No.730014314

    明らかにこういう態度が滲み出てる奴はいる

    109 20/09/22(火)09:09:42 No.730014334

    >予定外の作業なんて資材か人材不足でほぼ確実にバッドエンドルートだから絶対やらん 事故起きたら勝手にやったでおあしすされるしな

    110 20/09/22(火)09:10:23 No.730014431

    >今がわりとギリギリのラインだからそろそろ金出さないと仕事受けて貰えない状態になる可能性がある 中間搾取凄そうな業界だと勝手に思ってるからむしろ健全化しそうなのでは?

    111 20/09/22(火)09:12:25 No.730014709

    >今がわりとギリギリのラインだからそろそろ金出さないと仕事受けて貰えない状態になる可能性がある そこらへんはいつも需要と供給に景気を加えたシーソーゲームなので…

    112 20/09/22(火)09:12:53 No.730014777

    下請けとか派遣に高い金払ってんのによぉ~って態度するのはまじにいるから… まぁ実際に働いてる人はそんな金額貰ってないのでギャップが生まれる

    113 20/09/22(火)09:15:05 No.730015113

    絶対に給料の話はするなよ!

    114 20/09/22(火)09:16:53 No.730015389

    >絶対に給料の話はするなよ! 給料の話はともかくボーナスの話だけは絶対にしない

    115 20/09/22(火)09:18:16 No.730015596

    …大半いい人の会社なのになんで偉いのが一番禄でもないんだ 禄でもないから偉いのか

    116 20/09/22(火)09:19:31 No.730015805

    これは仕事エアプ 派遣のが多機能工だったりするし

    117 20/09/22(火)09:21:09 No.730016019

    イライラしてくるとだんだん滲み出てくる感じはある

    118 20/09/22(火)09:21:37 No.730016085

    書き込みをした人によって削除されました

    119 20/09/22(火)09:22:50 No.730016257

    職人は全員5時で帰るけど監督は帰れないからな…

    120 20/09/22(火)09:23:26 No.730016346

    コンプライアンスに力入れてますっていう会社ほど上が全然守ってない

    121 20/09/22(火)09:25:33 No.730016678

    >コンプライアンスに力入れてますっていう会社ほど上が全然守ってない わざわざアピールするのはアピールしなきゃマズいって事情もあったりするからね

    122 20/09/22(火)09:26:32 No.730016809

    今時コンプライアンスアピールはどこもやってねえかな…

    123 20/09/22(火)09:27:27 No.730016954

    お役所の仕事取る所は下請け法ある程度は守ってるよ ガバガバなのがバレたら今後そこからの案件ほとんど取れなくなるし

    124 20/09/22(火)09:31:34 No.730017529

    でも漫画内で稼げるって

    125 20/09/22(火)09:32:03 No.730017600

    >下請けとか派遣に高い金払ってんのによぉ~って態度するのはまじにいるから… >まぁ実際に働いてる人はそんな金額貰ってないのでギャップが生まれる 派遣で来てる若いの下手したら日給6000円とかだからな…

    126 20/09/22(火)09:35:38 No.730018125

    やっぱ現場ってクソの塊っすね

    127 20/09/22(火)09:36:46 No.730018309

    現場以外もクソの塊だぞ

    128 20/09/22(火)09:36:53 No.730018329

    派遣噛ませず直接下請けなり一人親方に話通そうね!

    129 20/09/22(火)09:38:55 No.730018652

    >>今足場屋行けば雇用あるのか… >給料安いわりにキツいからオススメしないよ 定着しない理由がありありとわかる

    130 20/09/22(火)09:39:02 No.730018672

    >セコカンは儲からねえよ 900くらいだから極貧「」からすればもらえてる方だと思うが 無能の3倍働いてるだけだしな

    131 20/09/22(火)09:42:13 No.730019191

    >今時コンプライアンスアピールはどこもやってねえかな… やくざの任侠道アピールみたいなもんで基本存在しないんじゃ・・・

    132 20/09/22(火)09:46:33 No.730019902

    いいとこの製造業だと下請法にかかるようなところは それこそお姫様みたいに丁重に扱うよ

    133 20/09/22(火)09:48:14 No.730020205

    強引な強要は無いけど凄い狡猾に色んな取り決めに引っかからない言い回しで無理を押し付けてくるよ

    134 20/09/22(火)09:55:04 No.730021294

    足場は普通に才能適性ある上に仕事忙しくて給料もらえんから最高に「」なんぞには向いてないと思ってる

    135 20/09/22(火)09:56:05 No.730021469

    自分とこだと下請けって目上の人間が大半だから常識的に考えて敬語しか使えねーわ

    136 20/09/22(火)09:56:32 No.730021538

    下請法はなんか怒られたらしくむちゃくちゃうるさくなったよね

    137 20/09/22(火)09:56:58 No.730021613

    >才能適性ある上に仕事忙しくて給料もらえん この3つが同時に成立する意味が全く分からない 社会人はバカなのか

    138 20/09/22(火)09:56:59 No.730021615

    ろくでもない人間じゃなきゃ上にいけん まともな人はどこに消えてるのか不思議である

    139 20/09/22(火)09:57:14 No.730021655

    下請けにがっちり怒られたら態度も変わるよ

    140 20/09/22(火)09:59:18 No.730022012

    >社会人はバカなのか 学歴低いやつ経験積ませて重用してるのが結構問題なんだろうな いつもと違った利用法での経歴「」じゃ格が合わんとすら言える

    141 20/09/22(火)10:01:48 No.730022466

    最終学歴が給料に直結してるの結構な歪みだと思う

    142 20/09/22(火)10:06:07 No.730023189

    会社のお荷物でも永く居れば年功序列で上に行ける

    143 20/09/22(火)10:07:05 No.730023357

    下請けのくせに危険行為すんな!

    144 20/09/22(火)10:07:40 No.730023463

    >最終学歴が給料に直結してるの結構な歪みだと思う そこは別におかしくもなんともなくねえ?

    145 20/09/22(火)10:11:16 No.730024081

    >>最終学歴が給料に直結してるの結構な歪みだと思う >そこは別におかしくもなんともなくねえ? 仕事できる奴が給料高いのは当たり前では…?

    146 20/09/22(火)10:11:53 No.730024198

    足場屋って何だろ…床でも作ってんのかな

    147 20/09/22(火)10:15:18 No.730024850

    >足場屋って何だろ…床でも作ってんのかな パイプでやぐら組む人 足場屋が仕事しないと他の職人全く動けないので全てのスケジュールは足場屋基準になる

    148 20/09/22(火)10:15:56 No.730024973

    >>最終学歴が給料に直結してるの結構な歪みだと思う >そこは別におかしくもなんともなくねえ? スタートが違うのは分からんでもないけど その後も変わらんってはおかしいって事だろ

    149 20/09/22(火)10:17:02 No.730025174

    進学も事情が事情で行きたくても…ってなる場合があるといえばあるし 奨学金とか特待生とか使える制度もあるから一概には言えないけど

    150 20/09/22(火)10:19:19 No.730025578

    >>>最終学歴が給料に直結してるの結構な歪みだと思う >>そこは別におかしくもなんともなくねえ? >スタートが違うのは分からんでもないけど >その後も変わらんってはおかしいって事だろ 新卒時と思ってた ごめんね

    151 20/09/22(火)10:20:30 [電設] No.730025805

    あの...うちも優しくして...

    152 20/09/22(火)10:23:12 No.730026274

    >あの...うちも優しくして... 明日コンクリート打つからスラブ配管今日中にお願いね

    153 20/09/22(火)10:24:45 No.730026574

    正直うちの仕事請けてくれるだけでほんとありがたい 利益の都合立会つけれなかったりするときもあるし

    154 20/09/22(火)10:25:09 No.730026652

    >>あの...うちも優しくして... >明日コンクリート打つからスラブ配管今日中にお願いね むりです...