虹裏img歴史資料館

1 20/08/03(月)01:48:14 No.714337190

あなたは正しいです

2 20/08/03(月)01:48:35 No.714337258

違う違う

3 20/08/03(月)01:51:20 No.714337792

経営者じゃないやつに経営者目線が持てるなら経営者はバイトでいいのでは？

4 20/08/03(月)01:55:56 No.714338764

>社長に経営者視点を持てって言うんだけどさ 社長に言うの？経営者視点を持てって？ …社長は元々なんなの？

5 20/08/03(月)01:56:51 No.714338993

社員に じゃないのか

6 20/08/03(月)01:57:35 No.714339148

うるせえこっちは労働者だ

7 20/08/03(月)01:57:56 No.714339221

経営者視点を持てとは言われても 経営者権限は持たせてもらえないんだよね

8 20/08/03(月)01:59:53 No.714339555

ごめんごめん社長よく言うんだ ただでさえミスが多いのに最近特に酷いんだよ今日も郵便物を自分ところポストに入れようとしたり 注文聞いてレジ打とうとしたら気付かない間に既に入力してあったりとか

9 20/08/03(月)02:00:29 No.714339676

社長「が」よく言う、だよ もう寝る

10 20/08/03(月)02:01:12 No.714339807

経営者視点を持てというのは表向きで その言わんとしているところは 「経営を考えたら大変なの分かるだろ残業に休日出勤に低賃金で働けって」 事なのよね

11 20/08/03(月)02:01:28 No.714339858

>ごめんごめん社長よく言うんだ >ただでさえミスが多いのに最近特に酷いんだよ今日も郵便物を自分ところポストに入れようとしたり >注文聞いてレジ打とうとしたら気付かない間に既に入力してあったりとか うーん君もなかなか

12 20/08/03(月)02:02:00 No.714339964

経営者視点もとい自分目線になれってことだよなこういうのって

13 20/08/03(月)02:03:05 No.714340153

色々大変なんだから自主的に搾取されてくれってことだよ

14 20/08/03(月)02:03:43 No.714340249

経営者視点になれって経営者に都合よくなれ＝奴隷になれって事だよ…

15 20/08/03(月)02:04:50 No.714340478

これで「従業員のモチベアップのため給料増やしたほうがいいと思います！」って言って聞いてくれるならいいけどな…

16 20/08/03(月)02:05:33 No.714340611

日本語ちょっと怪しくない？

17 20/08/03(月)02:05:42 No.714340642

>経営者視点を持てというのは表向きで >その言わんとしているところは >「経営を考えたら大変なの分かるだろ残業に休日出勤に低賃金で働けって」 >事なのよね ロジックとしては経営者視点=自分視点 つまり自分の考えにおもねる、それに沿った考えをして動けという事なんだ 稲盛和夫の本にも書いてある

18 20/08/03(月)02:06:57 No.714340845

いや…飲食業界から出てこないでくれ…

19 20/08/03(月)02:08:35 No.714341191

経営者目線とか管理職目線てのは要は「俺ははっきり指示するのめんどくせ～～～から俺の考え察してくれよな～～～」て甘えん坊なので

20 20/08/03(月)02:11:23 No.714341664

俺（社長）の考えてることを感じて指示なくても動けって事

21 20/08/03(月)02:14:14 No.714342169

じゃあその分も給料ください

22 20/08/03(月)02:15:28 No.714342383

経営者目線で考えると有給なんてバカらしくて取らせたくないだろうな

23 20/08/03(月)02:15:50 No.714342439

su4097007.jpg

24 20/08/03(月)02:16:36 No.714342567

労働者がそんな事考えなきゃいかん職場は泥舟なのでは

25 20/08/03(月)02:18:48 No.714342911

>日本語ちょっと怪しくない？ うん自分で読み返してかなりびっくりしてるよ >経営者目線で考えると有給なんてバカらしくて取らせたくないだろうな 有給？権利を主張する前に責任を果たせ！

26 20/08/03(月)02:18:50 No.714342919

経営者目線持つとなると まずそんなやべーこと言う経営者外さないと…ってなるやつ

27 20/08/03(月)02:21:23 No.714343342

経営者と従業員なんて店員と客くらい別物なのにね

28 20/08/03(月)02:23:23 No.714343603

飲食にいる必要皆無だけど続けるなら即転職すべき思う 幸い転職がかなり容易な業界だしね まあ他所も五十歩百歩かもだけど…

29 20/08/03(月)02:27:43 No.714344222

飲食は仕事仲間がまともならなんとかやっていけるって感じなので それがまともじゃないなら即抜けでいいと思う

30 20/08/03(月)02:31:24 No.714344745

良い風に取ると飲食はいずれ独立しなきゃなので アイデア出しやコスト削減等の運営フローに積極参加しろ的な事でしょう

31 20/08/03(月)02:35:10 No.714345240

モチベーション

32 20/08/03(月)02:48:50 No.714346950

あまりにも店のこと考えてない従業員はそれはそれでだぞ

33 20/08/03(月)02:52:46 No.714347334

なるほどミスが多いな 俺が社長でも同じこと言うわ

34 20/08/03(月)02:54:07 No.714347457

てにをはおかしい文章って地味に相手に不快感与えるからね ここだと無神経な「」多いけど

35 20/08/03(月)02:54:17 No.714347476

経営者目線から自分の待遇を考えてみましょう

36 20/08/03(月)02:55:42 No.714347595

これは疲れてますね寝ましょう

37 20/08/03(月)02:57:42 No.714347809

飲食店多すぎるよね…みんなそんな外で食ってんの？ってくらいある

38 20/08/03(月)02:59:11 No.714347960

社員やバイトに経営者視点を持てって言ってもさ あ、この仕事割りに合わねえわって思われて辞めるんじゃねえかな

39 20/08/03(月)02:59:18 No.714347971

>経営者視点を持てとは言われても >経営者権限は持たせてもらえないんだよね 一目置かれる要領のよさなら割と役員程度の権限はあるけど 幸せかと言われたら…

40 20/08/03(月)03:00:28 No.714348102

ただでさえミスが多いのがスレ「」なのか社長のことなのか判断出来ないのは俺だけかな

41 20/08/03(月)03:01:56 No.714348247

そんな視点持てる学がありゃ薄給の労働者やってないよな