虹裏img歴史資料館

1 19/08/09(金)06:04:22 No.613109220

クーラーつけずに寝るだけで休めるらしいな

2 19/08/09(金)06:04:42 No.613109236

やっちゃえ

3 19/08/09(金)06:10:29 No.613109481

勝手はダメだが正当な理由がない限り有給執行権に待ったはかけられないはずだ はずだ...

4 19/08/09(金)06:11:35 No.613109524

流石に有給の理由聞く蛮族はもう居ないよミーの職場だと

5 19/08/09(金)06:13:50 No.613109620

理由聞いてだったらダメとか問答無用でアウトだけど今忙しいからずらしてくれねえかなは日常茶飯事だ盆休みは秋まで待ってと言われたが秋に時間ができる保証はない

6 19/08/09(金)06:16:30 No.613109751

有給とは一体…うごご

7 19/08/09(金)06:24:56 No.613110129

毎回その休み本当にいる？とか会社より大事？とか聞かれて無理矢理ずらされるし後から他の人がその日休むなら無理矢理ズラされるよ自分 そう言われるの自分だけだから多分気弱だからそうすれば諦めると思われてる

8 19/08/09(金)06:30:09 No.613110359

分かってるなら強くあれよ

9 19/08/09(金)06:33:35 No.613110516

>毎回その休み本当にいる？とか会社より大事？ すげえな

10 19/08/09(金)06:48:23 No.613111239

シフト勤務だから自由に有給もらえないがそれは仕方ない でもこのままだと休み希望全部公休割り当てられて有給消化できないぜ！ と思い唐突に10月に有給7連休をいれてみた 通った

11 19/08/09(金)06:50:02 No.613111337

は？当然の権利だろ…

12 19/08/09(金)06:53:13 No.613111533

>は？当然の権利だろ… 本当に当然の権利だこれ

13 19/08/09(金)06:56:42 No.613111776

職種によっては連休取るにしてもちょっと出たほうがいいとかはあると思う いやでなくても良いんだけどその方が連休明けが楽になったりするというか

14 19/08/09(金)06:59:23 No.613111959

明日有給下さいは勘弁してくれ せめてシフト組む前にお願い

15 19/08/09(金)07:01:20 No.613112079

むしろ会社より大事なことだらけだよ人生

16 19/08/09(金)07:01:27 No.613112089

シフト勤務は朝ちょっと体調悪い気分が乗らない雨降ってる筋肉痛諸々で休みてぇ～ってなっても 個人の裁量で休めないから困る

17 19/08/09(金)07:03:48 No.613112260

調整しなきゃいけないのはわかるからよっぽど急な話でもなければ1か月は前に申請するわ

18 19/08/09(金)07:06:46 No.613112458

1ヶ月前に相談して断られて1週間前の俺も休むからいいよなんて急に言われてももうなんの予約も取れないよこんな時期

19 19/08/09(金)07:08:03 No.613112547

今日の午後とる予定 仕事終わってないけど

20 19/08/09(金)07:08:59 No.613112621

>1ヶ月前に相談して断られて1週間前の俺も休むからいいよなんて急に言われてももうなんの予約も取れないよこんな時期 なにかしら仕事ひねり出して 上司も出なければいけない事態を作り出せ

21 19/08/09(金)07:10:22 No.613112744

大体全体スケジュールに入れとく

22 19/08/09(金)07:10:35 No.613112766

2週間前に取れって言われる

23 19/08/09(金)07:12:09 No.613112891

>むしろ会社より大事なことだらけだよ人生 安月給で頑張った見返りもないのに仕事ファーストな奴が多くて困る

24 19/08/09(金)07:14:33 No.613113075

有休取ってお出かけしていたら 「大変なことになったから今すぐ来て！」って言われて まず2時間くらいかけて外出先から自宅まで戻って 「自宅に着いたから後2時間くらいかかるよ」って連絡したら 「なんとかなった！もういい！ありがとう！ごめん！」って言われて うがあ！ってなったな

25 19/08/09(金)07:14:44 No.613113084

仕事が大事なんじゃなく仕事以外が嫌になってる人はいる

26 19/08/09(金)07:15:36 No.613113135

いつまで仕事すんだろって最近よく考える

27 19/08/09(金)07:15:58 No.613113155

>有休取ってお出かけしていたら >「大変なことになったから今すぐ来て！」って言われて >まず2時間くらいかけて外出先から自宅まで戻って >「自宅に着いたから後2時間くらいかかるよ」って連絡したら >「なんとかなった！もういい！ありがとう！ごめん！」って言われて >うがあ！ってなったな 律儀な奴だ... 今海外ですと言って仕舞えばよかったのに

28 19/08/09(金)07:16:34 No.613113197

>いつまで仕事すんだろって最近よく考える そこは60まで保証してほしい...

29 19/08/09(金)07:16:44 No.613113213

仕事第一って 終身雇用が機能していたころの感覚なんだろうな 一生面倒見てもらえるから忠誠を尽くす

30 19/08/09(金)07:17:20 No.613113264

>律儀な奴だ... >今海外ですと言って仕舞えばよかったのに どこに行くか事前に言ってたからな…

31 19/08/09(金)07:25:20 No.613113875

>仕事第一って >終身雇用が機能していたころの感覚なんだろうな >一生面倒見てもらえるから忠誠を尽くす それは順番が逆だよ 昔は今でいうワークシェアなみにどうでもいい仕事まで分け合ってたから 仕事があって食べていけるのはありがたいことなのでみんな必死に働いてた でも丁稚奉公の世界では年食って自活できない奴は容赦なく追い出されてたから 一生懸命店に尽くした人間にそれじゃあんまりだって生まれたのが終身雇用

32 19/08/09(金)07:26:24 No.613113969

昔は大手会社はどうしようもないチンカスでも シュレッダー係みたいなのがあったからなあ

33 19/08/09(金)07:28:38 No.613114161

建築関係だから有給ってよくわかんないけど数人で回してるような所で 全員に仕事があるのに休まれても困らない？ 残業とかで調整するのか？それはそれでむかつくな

34 19/08/09(金)07:36:45 No.613114939

確かにその日有給取ってるけど実際に休む必要なくない？って言われた時はは？って言いそうになった

35 19/08/09(金)07:38:45 No.613115131

>確かにその日有給取ってるけど実際に休む必要なくない？って言われた時はは？って言いそうになった 通報だね 冗談でも済まされないことだよ

36 19/08/09(金)07:39:53 No.613115249

>律儀な奴だ... >今海外ですと言って仕舞えばよかったのに 俺も「今よその県に来てます！」 とか言って逃げると思う…

37 19/08/09(金)07:40:16 No.613115281

今日なんて軽めの仕事と掃除で終わりでは？ 有給使うなら忙しい時こそだろ

38 19/08/09(金)07:41:22 No.613115412

この給料のままじゃ７０まで仕事やらないと生きていけなさそう

39 19/08/09(金)07:41:45 No.613115447

かといって仕事やらないとボケそうだしなあ

40 19/08/09(金)07:45:06 No.613115834

本当にやりたい仕事以外テキトーにこなせばいいんだよ 資格取得と経験年数稼ぎのためにとある会社に転職した際 仕事雑にやって怒られるわ有給無理矢理取って苦い顔されるわで滅茶苦茶だったけど目的達成するまでクビにはされなかったし

41 19/08/09(金)07:47:12 No.613116074

やりたい仕事か... 苦痛ではない自分できる範囲のことが仕事の職場にいるがやりたい仕事ってなんだろう

42 19/08/09(金)07:49:58 No.613116387

年度始めから忙しくなるってわかってる時期に有休取りまくって連休明けに仕事溜まって地獄見る奴はいる

43 19/08/09(金)07:50:00 No.613116392

シフト調整する側の人間としてはできる限り有給を取らせてあげたいけど 一方で特定の日に有給希望が重なりすぎたら全員を通すわけにはいかんのもまた事実なんだよね… そういうとき「理由を聞いて日付をずらすのが難しいと判断した人を優先する」のと「恨みっこなしでクジやジャンケンで決めてもらう」のってどっちがいいんだろう

44 19/08/09(金)07:51:39 No.613116549

今日とかコミケだけどやっぱりどこかで頭を抱えているシフト管理者も居るんだろうな…

45 19/08/09(金)07:54:32 No.613116862

>今日とかコミケだけどやっぱりどこかで頭を抱えているシフト管理者も居るんだろうな… 「夏を辞退したら冬は最優先で有給取得できる権利を与えよう」って言ったら何とかなった

46 19/08/09(金)07:54:39 No.613116877

いや勝手に取るのはダメだろ...

47 19/08/09(金)07:54:48 No.613116889

取引先が皆夏季休暇で連絡取れないから むしろ来週が暇だわ

48 19/08/09(金)07:54:49 No.613116892

>やりたい仕事か... >苦痛ではない自分できる範囲のことが仕事の職場にいるがやりたい仕事ってなんだろう なんかあるだろ 今の仕事で楽しいと感じる瞬間はないのか

49 19/08/09(金)07:56:43 No.613117079

嬉しいことって給料がもらえることかな…

50 19/08/09(金)07:57:31 No.613117174

有給は勤務表もらったら時々そうなってる感じで上司が勝手に入れるものって感覚だ

51 19/08/09(金)07:57:33 No.613117177

>今の仕事で楽しいと感じる瞬間はないのか 瞬間瞬間でいえば確かにあるな あんまり難し考えなくていいか気楽でいいんだ

52 19/08/09(金)07:57:56 No.613117212

そこで悩むのも会社の仕事だからヨシ

53 19/08/09(金)07:58:43 No.613117273

>今の仕事で楽しいと感じる瞬間はないのか やりがいとか言ってる奴は言い訳したいだけだと思ってる

54 19/08/09(金)07:59:15 No.613117337

>>毎回その休み本当にいる？とか会社より大事？ >すげえな 完全にパワハラだな労基いけ

55 19/08/09(金)08:00:04 No.613117436

>>今の仕事で楽しいと感じる瞬間はないのか >瞬間瞬間でいえば確かにあるな >あんまり難し考えなくていいか気楽でいいんだ じゃあそれが天職だ 次に出来るアプローチは同じ業種で天下の企業目指すぐらいだ

56 19/08/09(金)08:00:25 No.613117465

せっかくコミケ1日目行く予定だったのに出勤になった ... 昼には絶対帰ってやる

57 19/08/09(金)08:01:17 No.613117559

>取引先が皆夏季休暇で連絡取れないから >むしろ来週が暇だわ なぜ休みにしないの…？

58 19/08/09(金)08:01:54 No.613117603

>>取引先が皆夏季休暇で連絡取れないから >>むしろ来週が暇だわ >なぜ休みにしないの…？ どうして暇なときに休むの？ 忙しいときに休んだ方がいいだろ

59 19/08/09(金)08:04:36 No.613117833

シフト勤務だけど どうしても外せない用事があって代わってもらったら 用事の方がズレちゃって5連休ができちゃった どうしよう 縦走登山でもしようかな… でも代わってもらった人にちょっと後ろめたい…

60 19/08/09(金)08:04:38 No.613117838

>なぜ休みにしないの…？ 流石にコミケの次の日までは休みにしてるよ でも週丸ごと休むほどやりたいことはない

61 19/08/09(金)08:09:58 No.613118355

予め有給取る事を伝えておく 前日に前倒しして翌日の仕事を片付けておく それで嫌な顔されたら私がいなくなったら困りますよね？後任の育成に私が請け負っていた作業が丸々貴方に乗りますねいいのでしょうか？現在別の作業も兼任していらっしゃるので大変ですよね、ここで私を1日休ませてやめさせないのとそのまま使い続けてやめられる事を天秤に掛けたらどちらが良いか分かると思いますがどうでしょうか？ って言ったらめちゃくちゃ嫌な顔されたけどお休みもらえたよ

62 19/08/09(金)08:10:42 No.613118442

明日から来週いっぱいまで休みだけどみんなは違うの！？

63 19/08/09(金)08:11:35 No.613118532

>明日から来週いっぱいまで休みだけどみんなは違うの！？ 休みたかったな... 部署内でもグループ別で格差がある

64 19/08/09(金)08:12:28 No.613118627

>明日から来週いっぱいまで休みだけどみんなは違うの！？ 休みがないのは公務員「」かな…

65 19/08/09(金)08:13:17 No.613118715

忙しくなきゃ同調圧力くらいしか障害が無いんで 空気読まずに取っちゃえばいいんだよ

66 19/08/09(金)08:13:41 No.613118761

どんな理由でも私用で通せるから楽じゃ

67 19/08/09(金)08:14:27 No.613118843

事務だけど普通に仕事だ 給料も低いし辞めるか…

68 19/08/09(金)08:14:32 No.613118851

>明日から来週いっぱいまで休みだけどみんなは違うの！？ 土日祝は基本休だけど夏季休暇は有給でご自由にな感じ 新システムが移行後グダグダだからそっちの部署は休めそうにないが

69 19/08/09(金)08:14:44 No.613118876

>明日から来週いっぱいまで休みだけどみんなは違うの！？ なんだア...てめエ...

70 19/08/09(金)08:15:59 No.613119023

工場だとラインが止まるのでカレンダーが休みになるところも多いだろう うちは有給取得推奨日になるだけなので普通に断られるのだ

71 19/08/09(金)08:16:39 No.613119106

推奨とは…？

72 19/08/09(金)08:17:34 No.613119207

今日の車通勤がめっちゃ空いてて助かったけどそれだけの人数が今日休みなんだよな…

73 19/08/09(金)08:18:51 No.613119340

>明日から来週いっぱいまで休みだけどみんなは違うの！？ うちは夏期好きなときに夏休み6日取れるってなってるけど来週は仕事ないから出たいし普通に出るよ

74 19/08/09(金)08:20:23 No.613119503

都内の輸送に超影響出そうな来年が怖い

75 19/08/09(金)08:22:24 No.613119713

連休の電車でみんな楽しそうに出かけてるっぽい中で自分だけ出勤って感じになると凄く辞めたくなる

76 19/08/09(金)08:22:32 No.613119727

現状混雑やべえのに電車も道路もオリンピックでパンクするだろうな

77 19/08/09(金)08:23:07 No.613119786

>今の仕事で楽しいと感じる瞬間はないのか 1分たりとも無いです…

78 19/08/09(金)08:24:46 No.613119959

理由自体申請時に報告しなくて良くなってる

79 19/08/09(金)08:26:15 No.613120127

録音とかなくても上司にやられたって労基に言うだけで監査が入るレベルで厳しくなってるのに未だにそんなパワハラする人いるの

80 19/08/09(金)08:28:02 No.613120306

コミケ行く金もないから家で休んでるわ

81 19/08/09(金)08:28:56 No.613120421

>毎回その休み本当にいる？とか会社より大事？とか聞かれて無理矢理ずらされるし後から他の人がその日休むなら無理矢理ズラされるよ自分 >そう言われるの自分だけだから多分気弱だからそうすれば諦めると思われてる 録音しておけば金の成る木じゃんよかったな

82 19/08/09(金)08:29:06 No.613120439

有給通らなかったら欠勤すればいいだけだから気楽に行こう

83 19/08/09(金)08:33:15 No.613120914

二週間前じゃないと休めないのがちょっと辛いんだけどそんなもんなのかなあ 上司はなんか気軽にこのあいだいっぱい残業したから早めに上がるね！とかするけど

84 19/08/09(金)08:33:45 No.613120968

だからこのようにパワハラされないようにデカい声で威圧する