19/07/23(火)12:06:08 雇用契... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1563851168225.png 19/07/23(火)12:06:08 No.608890328
雇用契約書というのを書いた記憶が無いんだけど大丈夫なのかな
1 19/07/23(火)12:07:03 No.608890492
なんで大丈夫だと思った？
2 19/07/23(火)12:07:03 No.608890493
ダメだったら闇営業したらええねん
3 19/07/23(火)12:07:08 No.608890513
お互いにそういうことしないのが最近のマナーだって
4 19/07/23(火)12:08:20 No.608890721
法令順守以前の問題
5 19/07/23(火)12:08:45 No.608890793
机借りてるだけの個人事業主だからセーフ
6 19/07/23(火)12:08:55 No.608890818
転職太郎雇いたくねェー
7 19/07/23(火)12:09:14 No.608890869
基本的に書かせない会社が悪いんだよね？
8 19/07/23(火)12:10:22 sXlOJr3g No.608891070
>お互いにそういうことしないのが最近のマナーだって 雇用契約書もまともに確認しないマナーってなんだよ…
9 19/07/23(火)12:10:50 No.608891158
いつでも辞めれるって事だ 良かったな
10 19/07/23(火)12:11:43 No.608891306
普通の会社って1年毎に更新してるの？
11 19/07/23(火)12:13:22 No.608891615
>普通の会社って1年毎に更新してるの？ それは有期契約社員だよ 正社員は入社時に一回やるだけ
12 19/07/23(火)12:13:33 No.608891646
個人事業主扱いだから残業代払わなくていいのいいよね…
13 19/07/23(火)12:14:14 No.608891761
>それは有期契約社員だよ >正社員は入社時に一回やるだけ ああじゃあ大丈夫かな でも入社時の記憶が無いな…
14 19/07/23(火)12:14:33 No.608891819
「」の大好きなサイゲは個人事業主と派遣で9割が構成されてると聞いた
15 19/07/23(火)12:16:01 No.608892107
>いつでも辞めれるって事だ >良かったな 辞めざるを得なくなったときの保障は…
16 19/07/23(火)12:18:07 No.608892515
>辞めざるを得なくなったときの保障は… そこ込みで納得して仕事してたんじゃないの
17 19/07/23(火)12:18:39 No.608892619
>辞めざるを得なくなったときの保障は… 急に契約社員だったとかになったりは さすがにそんな恨み買うような真似はしないか
18 19/07/23(火)12:20:42 No.608893059
契約更新で駆け引きしてみたいよね
19 19/07/23(火)12:21:49 No.608893299
>契約更新で駆け引きしてみたいよね 自由契約チラつかされるだけやぞ
20 19/07/23(火)12:22:52 No.608893532
内容に訂正があったから書き直してで3枚くらい書かされたぞ
21 19/07/23(火)12:23:26 No.608893668
普通に入社時に書くだろう
22 19/07/23(火)12:26:43 No.608894414
一年以上経ってから今までの分って3枚程書かされたうちの会社やばい？
23 19/07/23(火)12:28:04 No.608894703
契約書類が曖昧なところは全てダメ
24 19/07/23(火)12:28:33 No.608894797
書いたけど会社が内容完全に無視してるから辞める時楽しみにしててねって思ってる
25 19/07/23(火)12:29:01 No.608894923
どこに言えばちゃんとやってくれるの？
26 19/07/23(火)12:29:51 No.608895112
日本じゃ契約軽視なんてちゃめしごとだぜー！軽視しても大丈夫だと思ってる連中が訴えられて泣きを見ることも多いけど逆に証拠がなくて泣き寝入りもどっちもあるぜー！
27 19/07/23(火)12:30:57 No.608895344
マナルでバイトしたときでさえ書いたなこれ
28 19/07/23(火)12:32:19 No.608895655
どんなに酷くても現実から目を背けてはいけないんやな
29 19/07/23(火)12:34:14 No.608896061
雇用契約書がメールだけなんだがうちの会社
30 19/07/23(火)12:35:13 No.608896244
>マナルでバイトしたときでさえ書いたなこれ それはマナルが一部上場した古参企業だからだ
31 19/07/23(火)12:35:27 No.608896295
控えとか貰えるの？
32 19/07/23(火)12:35:56 No.608896405
>マナルでバイトしたときでさえ書いたなこれ さえとは言うが大手だぜ？
33 19/07/23(火)12:36:10 No.608896467
>雇用契約書がメールだけなんだがうちの会社 それは別にいいんじゃない
34 19/07/23(火)12:36:32 No.608896553
>控えとか貰えるの？ 転写式だぞ貰えて当たり前だぞ
35 19/07/23(火)12:37:02 No.608896676
日雇いだから休憩所にスレ画が張り紙されてるだけだわ
36 19/07/23(火)12:37:24 No.608896764
>転写式だぞ貰えて当たり前だぞ あっなんか怖くなってきた…
37 19/07/23(火)12:38:45 No.608897086
見てると不安になってくる「」多いな…
38 19/07/23(火)12:38:55 No.608897126
出した方がいいの？って言われてそれきり…
39 19/07/23(火)12:39:32 No.608897283
東南アジア在住の「」とかもいるかもしれないし
40 19/07/23(火)12:42:01 No.608897864
特に契約してないから給料じゃなくて謝礼って呼ばれてるな
41 19/07/23(火)12:42:18 No.608897928
ハハッ
42 19/07/23(火)12:45:15 No.608898639
業績によっては随時お前を休業させるよって書いてあってその時が怖い
43 19/07/23(火)12:46:16 No.608898867
契約から正社員になったときに嬉しかったのでアルバムに入れて保管してる
44 19/07/23(火)12:46:22 No.608898886
法律上は会社が通知書出せばセーフだし……
45 19/07/23(火)12:48:16 No.608899353
>お互いにそういうことしないのが最近のマナーだって 闇のマナー講師が…
46 19/07/23(火)12:48:38 No.608899436
>業績によっては随時お前を休業させるよって書いてあってその時が怖い リーマンショックの経験からだろうなぁ
47 19/07/23(火)12:48:48 No.608899474
吉本の件で労働法に目覚める「」が続出するんだ…
48 19/07/23(火)12:50:02 No.608899741
月給俺より高いな
49 19/07/23(火)12:51:05 No.608899993
でもこの月給じゃ手取り17万くらいやぞ
50 19/07/23(火)12:51:33 No.608900087
>でもこの月給じゃ手取り17万くらいやぞ いいなぁ…
51 19/07/23(火)12:53:22 No.608900524
週休2日で祝日も休めて手取り17万なら俺は喜んで働く
52 19/07/23(火)12:54:12 No.608900694
17万も貰えたらわりといい仕事じゃね？
53 19/07/23(火)12:54:44 No.608900831
月金フルタイムで手取り14万だが
54 19/07/23(火)12:55:16 No.608900929
長引く不況で期待水準が下がりまくってる
55 19/07/23(火)12:57:13 No.608901351
住宅手当も退職金もあるのか
56 19/07/23(火)12:57:16 No.608901366
スレ画はうちで使ってるのとほぼ同じものだ
57 19/07/23(火)12:57:42 No.608901460
最賃762円を何倍したところでたかが知れてる
58 19/07/23(火)12:59:14 No.608901758
転写式…？
59 19/07/23(火)13:01:25 No.608902180
うちは一方的に渡されたけど「最低賃金上がったから」的な事言われたのにスレ画に書かれてたのが最低賃金上がる前の金額だった 長く居るつもりもなかったから言わなかったけど
60 19/07/23(火)13:01:47 No.608902247
>転写式…？ 複写と間違えた俺を笑えよ
61 19/07/23(火)13:02:27 No.608902387
複写無かったら会社訴えたほうがいいの？
62 19/07/23(火)13:02:51 No.608902451
こういうの書いた記憶ないな 月60万以上貰ってるし業務内容にも不満はないが…
63 19/07/23(火)13:03:49 No.608902601
月60とか何やったら手に入るんだ