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  • 就職氷... のスレッド詳細

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    19/05/06(月)23:46:06 No.589430952

    就職氷河期ってそんなにやばかったの? 大手とか一般事務職に限った話ではなく?

    1 19/05/06(月)23:48:03 No.589431442

    誰に聞いてるんだ

    2 19/05/06(月)23:52:25 No.589432515

    呼んでも無駄 氷河期の人は死に絶えたよ

    3 19/05/06(月)23:53:02 No.589432689

    三十代後半から四十代辺りにかけて正社員になれなかった就職困難時代のおっさんたちを氷河期世代と呼ぶらしい

    4 19/05/06(月)23:56:29 No.589433573

    この時期に絞ったせいでベテランと若手の人数差が技術の継承含めたマネジメント面で悪影響を及ぼすことがわかったので今は採用数を一定に近くしようとしてる

    5 19/05/07(火)00:00:21 No.589434528

    新卒採用ばっかの大手ほどその年代がいなくて組織がガタガタになってる印象

    6 19/05/07(火)00:00:56 No.589434715

    MARCHレベルの大学の友人がみんなまともに就職できなかったくらいだった

    7 19/05/07(火)00:02:59 No.589435226

    この世代がガタガタなのに見て見ぬふりしたせいでこの国のあちこちにダメージ出てる いやマジで

    8 19/05/07(火)00:03:31 No.589435377

    なので即戦力を募集します

    9 19/05/07(火)00:04:50 No.589435692

    自分とこで育てなかったのが悪いのに無茶言うよね…

    10 19/05/07(火)00:05:46 No.589435958

    大したことない企業なのに五次面接とかまでやってた

    11 19/05/07(火)00:05:53 No.589435983

    企業は筋金入りの処女厨だが童貞は大嫌いなんだ

    12 19/05/07(火)00:07:01 No.589436274

    村田製作所は2003年に138人しか採用しなかった ちなみに今年は300人採用見込み

    13 19/05/07(火)00:07:22 No.589436358

    もうダメ 手遅れだよ

    14 19/05/07(火)00:07:42 No.589436439

    東洋経済あたりのアナリスト気取りがテレビに出まくってた印象

    15 19/05/07(火)00:09:02 No.589436787

    氷河期世代を派遣で使い潰してたら最近の景気上向きで新卒に歯牙にも掛けられなくなって派遣やバイトすらも来ずな因果応報食らってる会社は多い まあ弊社のことなんですけど

    16 19/05/07(火)00:11:38 No.589437414

    ブラック企業の場合逆にどんな時でも人数だけはクソほど取るから強いと言えば強い 一時的には

    17 19/05/07(火)00:11:48 No.589437456

    Vorkersとか転職会議にボロクソ書かれてたり…

    18 19/05/07(火)00:13:15 No.589437792

    当時のブラック企業は明らかになりつつある しかし氷河期世代には復讐する力も若さももうない

    19 19/05/07(火)00:14:40 No.589438130

    工学部には関係のないやつ

    20 19/05/07(火)00:15:23 No.589438302

    正直今急に大幅に求人増やしてる企業ってホント馬鹿じゃねえのって 殆どの企業なんですけどね

    21 19/05/07(火)00:15:35 No.589438352

    俺は氷河期世代の若者の扱いがクソ過ぎて就職したくなくなった人です

    22 19/05/07(火)00:15:54 No.589438429

    求人誌がマジで地獄だった

    23 19/05/07(火)00:15:59 No.589438447

    「」って就職氷河期世代っぽい

    24 19/05/07(火)00:17:28 No.589438864

    氷河期から今までバブル世代が牛耳ってるってのが最高に害悪

    25 19/05/07(火)00:17:35 No.589438896

    とりあえず派遣会社を潰せ

    26 19/05/07(火)00:18:37 No.589439176

    ふたば黎明期に大学生だと氷河期なので実際多そう…

    27 19/05/07(火)00:18:38 No.589439186

    リーマンショックの氷河期食らって当時は苦労したなあ

    28 19/05/07(火)00:20:15 No.589439593

    98から2000 2008から2010 くらいが血が出るような氷河期かな

    29 19/05/07(火)00:21:16 No.589439886

    国がようやく救済措置をとってくれるそうだよ どうせ大した救いにはならないけどないよりはマシだよね

    30 19/05/07(火)00:21:38 No.589440002

    大体パソナのせい

    31 19/05/07(火)00:22:13 No.589440167

    なんとか普通に就職したけどあの時代のことは一生忘れん

    32 19/05/07(火)00:24:47 No.589440894

    リーマンの影響は2009年からじゃね

    33 19/05/07(火)00:24:48 No.589440897

    リーマン期に派遣ズバズバ切ったせいで後で苦労したのに受注減ったからってまたズバズバ切りやがったうちの会社

    34 19/05/07(火)00:26:26 No.589441330

    >リーマン期に派遣ズバズバ切ったせいで後で苦労したのに受注減ったからってまたズバズバ切りやがったうちの会社 苦労するのは現場だけでは?

    35 19/05/07(火)00:28:14 No.589441779

    企業内留保が最大を更新してるってもうそれバブル崩壊以来ずっと病的な恐怖症ってことだよね

    36 19/05/07(火)00:30:13 No.589442261

    こんな有様で定年後再就職とか大丈夫なんです?

    37 19/05/07(火)00:31:17 No.589442541

    40代って結婚して家庭持ってる人とそうでない人の格差が凄いよね…

    38 19/05/07(火)00:31:34 No.589442609

    >こんな有様で定年後再就職とか大丈夫なんです? 今のジジイ世代が全員勇退したら制度自体がなくなりそう

    39 19/05/07(火)00:32:08 No.589442740

    ググればどれぐらいやばいかいっぱい出てくるだろ

    40 19/05/07(火)00:33:10 No.589442998

    会社という組織への信頼はガタ落ちした

    41 19/05/07(火)00:33:26 No.589443066

    人を育てなきゃどうしようもなくなるって当時から散々言われてたのに 放り出せば勝手に育つだろくらいの感じで捨て去った挙句に今人材不足で困ってるんだから どうしようもねえなと思う

    42 19/05/07(火)00:33:42 No.589443141

    パソナといえば性接待

    43 19/05/07(火)00:33:50 No.589443175

    2009年卒が内定時点までは大丈夫だったけどその後内定切りされてたあたりだから リーマンの影響をもろに受けてたのは2010~2012年卒か

    44 19/05/07(火)00:34:04 No.589443232

    少し前にここで見たな 氷河期世代で就職できなかったやつの自己責任だろとか馬鹿言ってたうんこ付き

    45 19/05/07(火)00:35:41 No.589443645

    当時就職で苦労して世の中どんだけ優秀な人間で溢れてんだって思って いざ社会に出てみたら全然そんなことなくて拍子抜けしたな

    46 19/05/07(火)00:36:09 No.589443749

    大まかに国内で2度あるのが最高に馬鹿馬鹿しい

    47 19/05/07(火)00:36:44 No.589443889

    うちの会社30代後半から40代前半に大穴が空いてるよ

    48 19/05/07(火)00:37:16 No.589444011

    少子化の問題と同じ 団塊がいたもんだからバブル前から出生率落ちてきてたのに子供なんて放っておいても増えるだろって放置してた結果これ 基本無策無責任

    49 19/05/07(火)00:37:18 No.589444021

    どうしようもねえつっても現代に生きてる者は今日も明日も生きなきゃならんし…

    50 19/05/07(火)00:37:21 No.589444036

    「生産性向上」のためにやることが人件費削減だけ…

    51 19/05/07(火)00:37:51 No.589444164

    >MARCHレベルの大学の友人がみんなまともに就職できなかったくらいだった 地方国大でも派遣に身をやつしたりしてるし

    52 19/05/07(火)00:38:10 No.589444246

    当時金がないから雇えないと企業は言った 今は雇って仕事させて金を払わなければいいと気付いたので採用数は増えた

    53 19/05/07(火)00:38:14 No.589444257

    >うちの会社30代後半から40代前半に大穴が空いてるよ 大手以外どこもそうだよ 中堅層がマジでいない

    54 19/05/07(火)00:38:56 No.589444402

    何で企業が内部留保を貯め込むかと言うと銀行が貸し剥がしやったからだよ

    55 19/05/07(火)00:39:01 No.589444414

    今更やり出そうとしてる対策ももう10年前にやれって思う程度のことだしな

    56 19/05/07(火)00:39:42 No.589444590

    当時税理士事務所の見習いとして就職は出来たが銀行が複数倒産してな 俺より先に何年も働いてたバイトのお姉さんたちと一緒に首切されたよ その後何か色々あって全然関係ないところで契約社員やってるよ 年収は200をどうにか超える程度だけど将来が全く見えない

    57 19/05/07(火)00:40:51 No.589444843

    1999年の有効求人倍率が0.48だそうな

    58 19/05/07(火)00:41:22 No.589444971

    >今更やり出そうとしてる対策ももう10年前にやれって思う程度のことだしな そして現れる訓練校上がりの45を超えるおっさんたち 体力も記憶力も無い人に人並みの生活をさせられる給料を払えるわけがない 補助金出してムリヤリ雇用でさらに国の借金ドン!

    59 19/05/07(火)00:43:45 No.589445517

    ブラック企業で精神やられて障害年金だけが頼りです…