虹裏img歴史資料館

1 19/03/31(日)14:37:15 No.580267327

ミスでも簡単にはクビに出来ねぇんだなこれが

2 19/03/31(日)14:41:41 No.580268153

面の皮厚いといれるんだなあ

3 19/03/31(日)14:47:19 No.580269203

採用にいくらミスしようが関係無いだろ… 試用期間でクビ切る決断は企業側も社員側もどちらもできるようになってるんだから 企業側で合わないと判断できたなら切ればいいし 新入社員側も続けられそうにないと判断できたら辞めればいいんだから 研修の仕方が頭悪い以外言う事無いよ

4 19/03/31(日)14:47:45 No.580269279

顔でかいのに首細くて不安になる

5 19/03/31(日)14:48:19 No.580269400

終身雇用が当たり前の時代じゃないからそう言ってもそうですかで終わっちゃう

6 19/03/31(日)14:48:19 Tkl2P0V2 No.580269402

この画像でその長文って察しすぎだろ 自演下手糞かよ

7 19/03/31(日)14:48:27 No.580269422

企業だって1人雇うのに結構な金かけてるからな… ハロワのみの求人は知らんが

8 19/03/31(日)14:49:36 No.580269636

ブスだなしかし

9 19/03/31(日)14:50:00 No.580269708

こんなアホ使う会社に入ったことがミスなのは間違いないな

10 19/03/31(日)14:51:33 No.580269992

>ID:Tkl2P0V2 >この画像でその長文って察しすぎだろ >自演下手糞かよ ではIDマン様…お尻についたうんこをルーパチで拭いてから自演のお手本を見せてくだされ

11 19/03/31(日)14:54:03 No.580270488

これはあれかな モチベーションアップみたいな企業か

12 19/03/31(日)14:55:42 No.580270825

まず相手の全否定から入るのは洗脳の基本

13 19/03/31(日)14:55:56 No.580270878

経営者や人事部長に対して言ってるのか 研修に来た新入社員に向けて言ってるのか

14 19/03/31(日)14:56:15 Tkl2P0V2 No.580270946

>ではIDマン様…お尻についたうんこをルーパチで拭いてから自演のお手本を見せてくだされ いいこと教えてやるよ 調子に乗るからID出てるやつにいちいち構うな

15 19/03/31(日)14:57:47 No.580271227

新入社員が指示されるたびに不満そうな顔してるの見るとこういうところに放り込んで自尊心粉々にした方がいいのかなとか思っちゃう 俺も行くことになりそうだから絶対に言わないけど

16 19/03/31(日)14:59:52 No.580271606

商工会主催の研修がこんな感じだったな

17 19/03/31(日)15:00:07 No.580271662

これくらいの下準備をしておかないと 研修後即地方勤務とか受け入れてくれないのだろう

18 19/03/31(日)15:01:43 No.580272010

文句は俺に言わずに採用担当に言え

19 19/03/31(日)15:01:48 No.580272036

>いいこと教えてやるよ >調子に乗るからID出てるやつにいちいち構うな 最初から調子乗ってなきゃID出ないだろ…何冷静なままうんこついちゃったみたいな主張してんだよ…

20 19/03/31(日)15:02:25 No.580272174

知らんがな失敗した採用担当が無能なだけじゃん

21 19/03/31(日)15:03:21 No.580272347

採用ミスとか人事担当は無能だな

22 19/03/31(日)15:03:45 No.580272437

こういう洗脳教育メソッドだよ

23 19/03/31(日)15:03:49 No.580272446

本当に調子乗っててダメだった

24 19/03/31(日)15:04:09 No.580272515

漏らして変なキレ方するやつとか小学校にいた気がする

25 19/03/31(日)15:07:29 No.580273165

今のご時世有能ならどんどん転職して高待遇のところに行くんだからこの手法は愚策すぎる

26 19/03/31(日)15:11:01 No.580273848

今の採用方法だとホントに優秀かどうかわからないってよく言う どうすればいいかはしらない

27 19/03/31(日)15:13:10 No.580274287

洗脳研修でメンタル壊れましたこれはもう社会復帰は困難ですね ってなって超優秀な弁護士雇ったとしても 生涯賃金相当をふんだくる事は無理なんだよね？

28 19/03/31(日)15:15:43 No.580274783

こんなアホな研修に金払うような会社はさっさと辞めるために次を探したほうがいい

29 19/03/31(日)15:17:40 No.580275160

>今の採用方法だとホントに優秀かどうかわからないってよく言う >どうすればいいかはしらない 何の為の試用期間だ… それに仕事の適性見るなら入社試験で触りだけでもやらせるなり 新人教育の質を上げたり職場環境良くすればいいだけでしょ 面倒臭がってやらないで人手不足とか使える新人来ないって来ないし育たない環境でやらせるならそりゃ何も来ないよ

30 19/03/31(日)15:18:20 No.580275307

スレ画の会社はTVでトンデモ研修取り上げられてからHPがお問い合わせフォームだけで情報一切掲載しない方針になってる…

31 19/03/31(日)15:19:44 No.580275610

ブラック研修で有名になったイークラシスはとっくに倒産してた

32 19/03/31(日)15:21:03 No.580275873

>スレ画の会社はTVでトンデモ研修取り上げられてからHPがお問い合わせフォームだけで情報一切掲載しない方針になってる… 炎上後取引先を全部隠すことで取引先を守る まあもともと木っ端みてえな会社しか載ってなかったけど

33 19/03/31(日)15:21:54 No.580276029

厳しめの言葉でいかにもありがちな話を講釈垂れるだけで一人当たり数万のコンサル料もらえるとかぼろい商売よね

34 19/03/31(日)15:22:40 No.580276195

スレ画の人M-1出てなかった？

35 19/03/31(日)15:29:41 No.580277694

待遇も業績もいい会社で普通の研修受けて特に不満のない職場で働いても俺みたいな無能が育つよ

36 19/03/31(日)15:30:55 No.580278007

>厳しめの言葉でいかにもありがちな話を講釈垂れるだけで一人当たり数万のコンサル料もらえるとかぼろい商売よね できればこんなのがのさばる様な社会にはなって欲しくないが こういう人は経営者側に耳触りの良い言葉並べまくるんだろうな