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    19/02/11(月)12:45:57 No.568665334

    ちょっと仕事量が割と限界なので あえて休日は働かずにいる体制を取ることにした 社長からガンガン休日出ろメールが出てるけど割と計画通り

    1 19/02/11(月)12:46:43 No.568665473

    辞めちゃえそんなとこ!いやマジで

    2 19/02/11(月)12:46:53 No.568665506

    意味がわからない

    3 19/02/11(月)12:47:38 No.568665655

    しかるべきところにチクるべき

    4 19/02/11(月)12:47:39 No.568665658

    休日に仕事してはいけない 労基に通報しろ

    5 19/02/11(月)12:53:35 No.568666869

    体力は回復するし やめる時の証拠は出るし 労災が起きたら会社責任だし 休むが吉だな

    6 19/02/11(月)12:54:26 No.568667041

    仕事なら社長がやればいいのにね

    7 19/02/11(月)12:59:31 No.568668032

    社長が社長のなすべき仕事をせずに管理職なんてやってる会社なんて…

    8 19/02/11(月)12:59:36 No.568668053

    >ちょっと仕事量が割と限界なので うn >あえて休日は働かずにいる体制を取ることにした ???

    9 19/02/11(月)13:07:19 No.568669479

    権利を主張するばかりで…ってお前もそうだろうってなるよね 使用者としての義務果たせよ

    10 19/02/11(月)13:09:25 No.568669883

    仕事が好きで休みの日まで仕事してる奴も勿論いるし そう言う奴が成果を上げて昇進したり給与が上がったりするのも大いに結構だけど たまに勘違いした子がみんなもやろう!やってない奴はゴミ!って言い出すせいで 仕事好きなやつまでとばっちりでやりづらくなるのほんとやめて欲しい

    11 19/02/11(月)13:13:21 No.568670608

    あえて…あえてってなんだ?

    12 19/02/11(月)13:16:55 No.568671262

    多少仕事が多いぐらいなら休出するけど しんどすぎるのでやらないって事でしょ

    13 19/02/11(月)13:24:53 No.568672751

    休日にあえて出ないってどういう状況?

    14 19/02/11(月)13:26:10 No.568672987

    休日は休むものだろう…よほどの事情がない限り

    15 19/02/11(月)13:28:43 No.568673497

    ちゃんと溜まってる仕事の穴埋めの仕方だけは考えて置けよ…

    16 19/02/11(月)13:29:26 No.568673663

    俺なんて平日ですら働いてないってのにな!HAHAHAHA!

    17 19/02/11(月)13:30:07 No.568673804

    休むな 休んでる暇があったら転職活動しろ

    18 19/02/11(月)13:30:38 No.568673899

    よほどの事情がたくさんある職場も一杯あるんだ 潰れちまえ

    19 19/02/11(月)13:31:20 No.568674054

    今の若い奴らには愛社精神が足りない 俺がお前らくらいの頃は

    20 19/02/11(月)13:31:27 No.568674071

    >俺なんて平日ですら働いてないってのにな!HAHAHAHA! お前をひとりにはさせやしないぜ 求職活動めんどい!!しんどい!!!

    21 19/02/11(月)13:31:48 No.568674141

    以前転職活動した際に思ったのは 休日に面接してくれる会社は大概糞会社

    22 19/02/11(月)13:32:16 No.568674233

    >ちゃんと溜まってる仕事の穴埋めの仕方だけは考えて置けよ… それを考えてるとマトモに回らないことが確定するからあえてなのでは

    23 19/02/11(月)13:38:14 No.568675431

    面接でこいつは出来る!って思って雇って実際最初の数か月は文句も言わずに働いてたが サービス残業とか休日出勤増やしたら文句言いだして辞めていくのが多くて辟易する ってのがつい最近運送会社の社長の発言であってオイオイオイってなった

    24 19/02/11(月)13:38:42 No.568675514

    無理して何とかしてしまうから放置されるんだ 休んでプロジェクト崩壊させれば社長も少しは考えを改める

    25 19/02/11(月)13:39:20 No.568675625

    休日って意味忘れた?

    26 19/02/11(月)13:42:33 No.568676228

    休日分もまともにお金くれるなら納得する人もいるだろうが 違法なので隠しますって2倍損しているような気がする

    27 19/02/11(月)13:42:44 No.568676261

    新約聖書の時代ですら安息日に働くのは禁止されていたぞ

    28 19/02/11(月)13:43:40 No.568676450

    夜指定の時間に10分くらいで終わる仕事とかたまに入ったりするけど その10分のために出先でパソコン開ける環境さがして準備する30分とかなんなら帰宅の選択肢とか そういうの考慮されないよね

    29 19/02/11(月)13:43:56 No.568676499

    休憩時間まで仕事して「」君もやろうよ!!って言う職場いいよね…良くない 労災が前年度の5倍に膨れたしここ数年は新入社員全員辞めてたので俺も辞めた

    30 19/02/11(月)13:44:56 No.568676686

    まだ休みだけど出てくれすまないみたいな態度だったらほだされてやる気分にもなるけど 休日も出ろ!甘えてんじゃねえ!って言われるとね

    31 19/02/11(月)13:46:24 No.568677002

    そもそも休日にまで食い込ませてる時点で その会社そのものがキャパオーバーしてるからヤバい