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  • キタ━━━━━... のスレッド詳細

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    18/12/23(日)10:05:00 No.556510178

    キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!!!!

    1 18/12/23(日)10:06:06 No.556510396

    絶対楽しめないやつ

    2 18/12/23(日)10:07:09 No.556510611

    これ麻婆春雨のやつ?

    3 18/12/23(日)10:07:55 No.556510765

    半年くらいは楽しめると思う 半分切ったのに何も思い付かねえ…ってなりそう

    4 18/12/23(日)10:08:19 No.556510842

    ストレスで死ぬわ

    5 18/12/23(日)10:08:51 No.556510977

    ストレスで死ぬ

    6 18/12/23(日)10:09:48 No.556511205

    これ最初に実績出しちゃったから 二代目が折れちゃったんじゃなかった

    7 18/12/23(日)10:10:36 No.556511362

    何で俺なんだろう… 俺が会社に居なくても余裕で業務回るんだな… ってなりそう

    8 18/12/23(日)10:11:01 No.556511441

    結果論だけど 海外行った意味ねーな

    9 18/12/23(日)10:16:01 No.556512451

    追い出し部屋では?

    10 18/12/23(日)10:17:17 No.556512716

    これ楽しめたら大物だよな

    11 18/12/23(日)10:17:39 No.556512776

    麻婆春雨旨い…

    12 18/12/23(日)10:20:30 No.556513349

    バブルの頃はここまでじゃなくても近い話は実在したんやで…

    13 18/12/23(日)10:20:36 No.556513374

    二代目のプレッシャー相当だよねこれ

    14 18/12/23(日)10:21:25 No.556513529

    芸術や一部スポーツが暇を持て余した貴族が始めたように 退屈は何かを生み出すきっかけになるからな

    15 18/12/23(日)10:25:07 No.556514240

    この人がヒット商品生み出したもんだから後続が続かなかった

    16 18/12/23(日)10:25:35 No.556514315

    >結果論だけど >海外行った意味ねーな いや海外の中華料理屋でヒントを得て開発したんじゃん!?

    17 18/12/23(日)10:26:09 No.556514408

    これで麻婆春雨というか 簡単調理シリーズ産み出したのは偉業過ぎる

    18 18/12/23(日)10:26:12 No.556514416

    二代目はこれやらされてつぶれちゃったからこの人ともう一人しか採用されていない制度なんだ

    19 18/12/23(日)10:26:30 No.556514467

    遊んでていいけど絶対にうまくいくアイデア考えろよって事?

    20 18/12/23(日)10:27:07 No.556514602

    http://www.nagatanien.co.jp/brand/maboharusame/burabura1.html

    21 18/12/23(日)10:29:27 No.556515031

    頑張れ~負けんな~力の限り~

    22 18/12/23(日)10:29:44 No.556515074

    なまじ遊んでろでも新商品開発しろって言われたら普通の人はプレッシャーで潰れちゃうよね

    23 18/12/23(日)10:29:58 No.556515128

    >二代目はこれやらされてつぶれちゃったからこの人ともう一人しか採用されていない制度なんだ その潰れちゃった人の方が気になるわ

    24 18/12/23(日)10:30:27 No.556515212

    麻婆春雨ってこのひとが作ったのか それ以前には存在しなかったの

    25 18/12/23(日)10:31:31 No.556515389

    麻婆春雨は美味いしヘルシーだもんな… ごはんのおかずにぬあ・・うまい・・

    26 18/12/23(日)10:33:03 No.556515635

    麻婆春雨食べたくなってきた

    27 18/12/23(日)10:34:42 No.556515943

    今はぶらぶらさせずに成果出せ

    28 18/12/23(日)10:34:50 No.556515964

    2年間離れてたら会社の仕事なんて様変わりしてるだろうし居場所ないよね…

    29 18/12/23(日)10:35:28 No.556516047

    逆に考えるんだ 2年も就活できる

    30 18/12/23(日)10:36:32 No.556516207

    下手したらパワハラ扱いあると思います 窓際より酷いぞ

    31 18/12/23(日)10:36:59 No.556516285

    この人以外だとほとんど成果が出なかったクソ制度じゃねえか

    32 18/12/23(日)10:37:00 No.556516288

    それで結果出してるんだから凄いわ

    33 18/12/23(日)10:37:25 No.556516367

    たぶんこれつくった能登原さんが優秀だっただけで ぶらぶらしなくてもヒット商品開発してたと思う

    34 18/12/23(日)10:38:10 No.556516494

    よほど才能と胆力無いとこの手の戦略は逆効果だろうな このオッサンにはその才能があったから良かったけど

    35 18/12/23(日)10:39:33 No.556516722

    優秀な人に色んな所行かせるのは大きなプラスにはなるだろう でも大半の人はそううまく活かせないだろうなあ

    36 18/12/23(日)10:40:22 No.556516842

    約束である2年後の1981年に「麻婆春雨」を世に送り出す。同商品は大ヒットとなった[3]。 その後、本制度に類似した制度をいくつかの企業が導入している。永谷園自身は一旦中止した後、2001年に本制度を復活させたが、なんら成果を残すことなく半年で取りやめた[2][4]。

    37 18/12/23(日)10:40:37 No.556516890

    女性だった気がしたけど男だったか

    38 18/12/23(日)10:41:23 No.556517008

    もともとあさげの開発で実績があったから社長もこいつならって任命したんだろう

    39 18/12/23(日)10:41:28 No.556517029

    >2001年に本制度を復活させたが、なんら成果を残すことなく半年 あと1年半待ってやれよ!

    40 18/12/23(日)10:41:31 No.556517040

    いくつかインタビュー記事みたら定年退職した今でも何食べても普通に美味しいと思えないとか後遺症が残ってるって言っててだめだった

    41 18/12/23(日)10:41:43 No.556517074

    真似て導入した企業の適用された社員はいい迷惑すぎる

    42 18/12/23(日)10:41:48 No.556517088

    >もともとあさげの開発で実績があったから社長もこいつならって任命したんだろう あさげマンだったのか…納得だわ…

    43 18/12/23(日)10:41:49 No.556517091

    まあこんな金の使い方できる時代だったとしか…

    44 18/12/23(日)10:42:09 No.556517153

    >あと1年半待ってやれよ! 今の企業にそんな余力はない

    45 18/12/23(日)10:42:38 No.556517231

    >たぶんこれつくった能登原さんが優秀だっただけで >ぶらぶらしなくてもヒット商品開発してたと思う もともと超優秀だから選ばれたんだろうし…

    46 18/12/23(日)10:43:10 No.556517339

    金をかけられて有能な社員を見分けられるなら今でも有効なんだろうけどなぁ…

    47 18/12/23(日)10:43:28 No.556517388

    でもイノベーションて色んな体験から来るかもしれないし… なんかグーグルとかアマゾン?とかもこんな感じにクリエイティブしてるかもしれないし

    48 18/12/23(日)10:43:33 No.556517397

    俺がこんな制度の対象にされたら実質的なリストラ宣言だと解釈して2年好き放題遊んだ後退職届出すと思う

    49 18/12/23(日)10:44:00 No.556517474

    何人かの命令に従ってやらされた奴いるよ 4-5人かな ネット環境とかが整うと足でみんな情報を集めなくなり 実地で海外行ったりするよりネットで呼びかけたほうが金がかからなくなった ていうかそれするブラブラ担当を見てブラブラさせる必要ないじゃんってなったらしい

    50 18/12/23(日)10:44:19 No.556517521

    計画なんか立てんなぶらぶらしてこい!って言ってるけど 多分この人なら計画的に進めてもうまくいったんじゃねえかな…

    51 18/12/23(日)10:44:20 No.556517528

    2年間お前いなくても別に困らんって解釈するわな普通

    52 18/12/23(日)10:44:29 No.556517552

    大丈夫?思い浮かばなかったら首切りされない?

    53 18/12/23(日)10:44:31 No.556517561

    >もともとあさげの開発で実績があったから社長もこいつならって任命したんだろう 納得した

    54 18/12/23(日)10:45:05 No.556517659

    >でもイノベーションて色んな体験から来るかもしれないし… >なんかグーグルとかアマゾン?とかもこんな感じにクリエイティブしてるかもしれないし こういうのが有効になる素地ってやっぱり文化の違いがあると思うわ…

    55 18/12/23(日)10:45:24 No.556517713

    単に褒賞の名目なのでは…?

    56 18/12/23(日)10:45:27 No.556517722

    どんなやり方かは分からんけど 一月おきに定期報告とかしないといけないのかな それだったら普通に働くよりしんどいかも

    57 18/12/23(日)10:45:52 No.556517795

    車とか薬とかはこれやって目新しいものが出来ると思えない 食品とかファッションかなあ

    58 18/12/23(日)10:46:02 No.556517826

    結果的に大ヒットどころか他社にもパクられた挙げ句和製中華として完全に定着したから凄い

    59 18/12/23(日)10:47:03 No.556518014

    今80歳か

    60 18/12/23(日)10:47:13 No.556518050

    これも仕事の一環だと考えたら全然気が休まらない2年だわ

    61 18/12/23(日)10:47:38 No.556518117

    海外にも15%カルチャーとかいう似た制度はある

    62 18/12/23(日)10:47:56 No.556518169

    なんで半年で取りやめたんだ…

    63 18/12/23(日)10:48:30 No.556518261

    これで一年遊んで結果出さず辞表出したら まあシステム自体消えるだけだよな

    64 18/12/23(日)10:48:36 No.556518277

    >なんで半年で取りやめたんだ… 金が 持たない

    65 18/12/23(日)10:48:37 No.556518282

    >何人かの命令に従ってやらされた奴いるよ >4-5人かな >ネット環境とかが整うと足でみんな情報を集めなくなり >実地で海外行ったりするよりネットで呼びかけたほうが金がかからなくなった >ていうかそれするブラブラ担当を見てブラブラさせる必要ないじゃんってなったらしい 安上がりだしそれで良いのか…

    66 18/12/23(日)10:48:39 No.556518289

    >たぶんこれつくった能登原さんが優秀だっただけで >ぶらぶらしなくてもヒット商品開発してたと思う 優秀な人に時間と思いがけない出会いのチャンスを与えて化学反応起こさせようって取り組みだよ!!

    67 18/12/23(日)10:49:10 No.556518382

    こういう半目犬口の人にフェラされたい

    68 18/12/23(日)10:49:27 No.556518441

    どこまで自由にやらせるかはあるけどネットで情報収集だけじゃなくて海外の展示会とか実際に行かせるのは意味のあることだとは思うけどねぇ 投資対効果を求められるとつらいが

    69 18/12/23(日)10:49:39 No.556518478

    まぁ今のスピードなら2年も経てば中国の競合に部門ごと太刀打ちできなくなってる期間だからな 一人のアイデアではなんとも

    70 18/12/23(日)10:50:06 No.556518558

    でも麻婆春雨美味いんだから凄いよな

    71 18/12/23(日)10:50:25 No.556518606

    完全に無駄だとは言わないけど費用対効果考えるとリスクデカすぎだよなぁ…

    72 18/12/23(日)10:50:49 No.556518667

    星新一でもあったなあ 優秀な社員数人を外界から隔離されたお屋敷でダラダラさせて 退屈のあまり新しいゲームを生み出すのを期待するの

    73 18/12/23(日)10:51:40 No.556518812

    >どこまで自由にやらせるかはあるけどネットで情報収集だけじゃなくて海外の展示会とか実際に行かせるのは意味のあることだとは思うけどねぇ >投資対効果を求められるとつらいが 展示会とかは他の企業も担当作ったりして行くものだから 同じものが出力されるとは限らんがこれで求めてるのは ブラブラすることで出される普通じゃ出ないものなので違うだろう ツイッターなんかが顔突き合わせて会議するよりつぶやきをスタックして そこから発想を得るほうが実りがあるって発見から作られたものだというし

    74 18/12/23(日)10:51:58 No.556518861

    俺は一日のうちの8時間を売って給料貰ってるんだ 生活丸々を売ったつもりはない!

    75 18/12/23(日)10:52:17 No.556518918

    俺だったら部屋引きこもって積みゲー消化するわ…

    76 18/12/23(日)10:52:55 No.556519036

    >俺は一日のうちの8時間を売って給料貰ってるんだ >生活丸々を売ったつもりはない! ブラブラ担当ってどうも向かないからって担当を辞して普通に働くようになった人も居るという

    77 18/12/23(日)10:53:07 No.556519082

    >俺だったら部屋引きこもって積みゲー消化するわ… 開発される全自動積みゲー消化機

    78 18/12/23(日)10:53:33 No.556519159

    >>どこまで自由にやらせるかはあるけどネットで情報収集だけじゃなくて海外の展示会とか実際に行かせるのは意味のあることだとは思うけどねぇ >>投資対効果を求められるとつらいが >展示会とかは他の企業も担当作ったりして行くものだから >同じものが出力されるとは限らんがこれで求めてるのは >ブラブラすることで出される普通じゃ出ないものなので違うだろう >ツイッターなんかが顔突き合わせて会議するよりつぶやきをスタックして >そこから発想を得るほうが実りがあるって発見から作られたものだというし いや金かけていろんなもの見せに行かせること自体は大事と言いたかった

    79 18/12/23(日)10:53:52 No.556519207

    まあ優秀じゃないと選ばれないからな…

    80 18/12/23(日)10:54:07 No.556519240

    優秀な人ほどブラブラするのに向いてなくてブラブラするのが苦にならない人は優秀じゃない 難しいところだな

    81 18/12/23(日)10:54:10 No.556519251

    >俺だったら部屋引きこもって積みゲー消化するわ… 結果は精査されるから何の発想も発展もしないなら ブラブラってプロジェクトが消されるだけだっての 暇を作っても自分のためだけに使い会社には還元するのもは出ない そんな結果で会社に反逆()するのもありかもね

    82 18/12/23(日)10:55:14 No.556519456

     永谷園マーケティング企画部のグループマネジャーとして新商品開発の最前線で働く淡路の苦い思い出は五年前、会社が十九年ぶりに復活させた「ぶらぶら社員」に指名された時のことだ。五人チームの一人だった。  勤務時間と服装は自由に、と淡路は要求した。朝一番でもスーパーをのぞける自由が欲しかったし、その際は背広ではおかしかろう、と思ったからだ。が、節度を持て、と却下された。  淡路の側にも「問題」があった。それまで新商品のヒントを求めて街に飛び出す際、常にグループだった。「最低でも三人。それなら意見が分かれて、好き嫌いの傾向がつかめた」。この手法に慣れきっていたから、「ぶらぶら社員」ながらも五人は頻繁に会って意見交換した。半年後、何も具体化できないままチームは解散した。  「やるべきことを見つけられないままだった。経験を積んだ今なら、と思うこともあるけど」

    83 18/12/23(日)10:55:25 No.556519491

    周囲からは皮肉とか言われそうな立ち位置だけど いざお前がやれと言われると絶対イヤなヤツ…

    84 18/12/23(日)10:57:16 No.556519852

    一人で枠無しだとキツかったっていう発言が反映されて ある程度枠作ってチームでディスカッションでブラブラってなったのか アカンだろ

    85 18/12/23(日)10:57:25 No.556519876

    >「ぶらぶら社員」ながらも五人は頻繁に会って意見交換した。半年後、何も具体化できないままチームは解散した。 なんか硬直化した組織の悪いところを見るような感じだ

    86 18/12/23(日)10:58:18 No.556520035

    節度を持ったブラブラってなんだよ それこそサボりと変わらないじゃねーか

    87 18/12/23(日)10:59:08 No.556520165

    >アカンだろ 一応定型として何その空改行って言った方がいいのか悩む

    88 18/12/23(日)10:59:35 No.556520247

    画像当時と全然違うじゃねえか… そりゃ失敗するわ

    89 18/12/23(日)10:59:52 No.556520291

    >勤務時間と服装は自由に、と淡路は要求した。朝一番でもスーパーをのぞける自由が欲しかったし、 >その際は背広ではおかしかろう、と思ったからだ。 >が、節度を持て、と却下された。 この時点で模索の範囲を大幅に狭めてるじゃん そりゃ失敗するわ

    90 18/12/23(日)11:00:25 No.556520365

    この人が優秀だったとかはもちろんだけど 『2年間は何やっても自由、その間の金は全て会社が経費で持つ』 ってのができる景気が良く会社に余裕のあるご時勢だったんだなあと…羨ましい

    91 18/12/23(日)11:00:58 No.556520454

    会社じゃなくて社員の方が耐えられないよ…

    92 18/12/23(日)11:01:02 No.556520462

    節度を持って定時にスーツで出社してから椅子に座って勝手にアイデアを出せって本当に笑えないな

    93 18/12/23(日)11:01:20 No.556520500

    営業なのに開発に関わって成功してるんだから超優秀な人じゃん ぶらぶらしてさらにヒット商品だから元から超貪欲な人じゃん

    94 18/12/23(日)11:01:43 No.556520553

    >ってのができる景気が良く会社に余裕のあるご時勢だったんだなあと…羨ましい 今でもそれなりに大きい会社なら社員一人くらいなら出来る余裕はあるぞ ただこれ自体が異例の制度すぎるわけで

    95 18/12/23(日)11:01:50 No.556520577

    >>アカンだろ >一応定型として何その空改行って言った方がいいのか悩む レスのぶらぶら期間

    96 18/12/23(日)11:01:55 No.556520596

    > 勤務時間と服装は自由に、と淡路は要求した。朝一番でもスーパーをのぞける自由が欲しかったし、その際は背広ではおかしかろう、と思ったからだ。が、節度を持て、と却下された。 優秀なエンジニア職とかなら裁量労働と服装自由は普通な気もするけど営業だとやっぱり違うのか

    97 18/12/23(日)11:02:31 No.556520713

    >『2年間は何やっても自由、その間の金は全て会社が経費で持つ』 ただしきっちり成果を出さなければならないプレッシャーに耐えられるか

    98 18/12/23(日)11:02:46 No.556520748

    持ち回りで全体的に休日増やしてあげた方がいいよ

    99 18/12/23(日)11:02:57 No.556520782

    吐くよなこんなの

    100 18/12/23(日)11:02:59 No.556520786

    >優秀な人ほどブラブラするのに向いてなくてブラブラするのが苦にならない人は優秀じゃない >難しいところだな ぶらぶらというか海外でもなんでも行って体験しようってのは優秀とか関係なく向き不向きがあると思う

    101 18/12/23(日)11:04:00 No.556520978

    麻婆春雨が中国に無いの初めて知った

    102 18/12/23(日)11:04:18 No.556521028

    会社持ちで海外もガンガン喰い歩き出来る胆力と会社の余裕があった時代の貴重な例

    103 18/12/23(日)11:04:30 No.556521062

    >>『2年間は何やっても自由、その間の金は全て会社が経費で持つ』 >ただしきっちり成果を出さなければならないプレッシャーに耐えられるか できるなら数打ちゃ戦法で何人も対価にあった成果とか考えずにやらせて 大鉱脈を発見するのが正しいやり方なんだろうけど…

    104 18/12/23(日)11:04:58 No.556521132

    これが有効なら海外では当たり前なんだよとか謎マウント取り出すやつが出てくるから 多分そんな実績ないんだろう

    105 18/12/23(日)11:05:13 No.556521172

    >勤務時間と服装は自由に、と淡路は要求した。朝一番でもスーパーをのぞける自由が欲しかったし、その際は背広ではおかしかろう、と思ったからだ。が、節度を持て、と却下された。 これは上司がわるい

    106 18/12/23(日)11:05:16 No.556521180

    >が、節度を持て、と却下された。 ヒット商品を生み出せなくなった原因が 社員じゃなく会社の方なんだって良く分る

    107 18/12/23(日)11:05:35 No.556521233

    社長直々に頭飛び越えて辞令が出るなら相当な見込みがあったんじゃね 半年で終わったケースは過去の実績に基づいて管理職連中で決めて若い奴に押し付けるようにやらせてる雰囲気しかしない

    108 18/12/23(日)11:05:39 No.556521252

    ブラブラ「」に任命された「」は10行は文字を打たずに空白のままでもいい ただし最後にオチをつけろ

    109 18/12/23(日)11:05:54 No.556521282

    今のご時世だと余暇を有効活用できずスマホに逃げそう

    110 18/12/23(日)11:06:24 No.556521358

    > 勤務時間と服装は自由に、と淡路は要求した。朝一番でもスーパーをのぞける自由が欲しかったし、その際は背広ではおかしかろう、と思ったからだ。が、節度を持て、と却下された。 多分その上司はそもそも制度に反対派だったんだろうな

    111 18/12/23(日)11:06:26 No.556521361

    > 勤務時間と服装は自由に、と淡路は要求した。朝一番でもスーパーをのぞける自由が欲しかったし、その際は背広ではおかしかろう、と思ったからだ。が、節度を持て、と却下された。 これつまり定刻どおりに会社に出社して会社の中で仕事しながらアイデア出せってだけでぶらぶら社員でもなんでもなくない?

    112 18/12/23(日)11:07:17 No.556521507

    >これつまり定刻どおりに会社に出社して会社の中で仕事しながらアイデア出せってだけでぶらぶら社員でもなんでもなくない? 若い奴ならアイデアなんて幾らでも出るだろ!

    113 18/12/23(日)11:07:38 No.556521567

    >これつまり定刻どおりに会社に出社して会社の中で仕事しながらアイデア出せってだけでぶらぶら社員でもなんでもなくない? 決まった仕事はないから社内でブラブラ

    114 18/12/23(日)11:08:14 No.556521658

    >若い奴ならアイデアなんて幾らでも出るだろ! 精液みたいに言うなよ!

    115 18/12/23(日)11:08:21 No.556521678

    >決まった仕事はないから社内でブラブラ 周りだけヘイト溜まって一番駄目なやつだこれ