18/06/03(日)18:57:19 <font c... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1528019839366.jpg 18/06/03(日)18:57:19 No.509259719
>悪意の塊貼る
1 18/06/03(日)18:57:54 No.509259841
分からないことが分かりましたヨシ！
2 18/06/03(日)18:58:45 No.509260012
ヨシ！わかった！始めから教えるぞ！！
3 18/06/03(日)19:00:51 No.509260512
あ…う…その……
4 18/06/03(日)19:01:49 No.509260705
>あ…う…その…… 分かってねーじゃねーか嘘つき野郎が これからお前の言うことは信用しないからな
5 18/06/03(日)19:01:55 No.509260726
お前が最低のクズだってことがわかりました！ヨシ！
6 18/06/03(日)19:02:52 No.509261002
あんたの手順だけが間違ってることが分かりました
7 18/06/03(日)19:03:13 No.509261099
先輩がクソだってことがわかりました…
8 18/06/03(日)19:03:34 No.509261199
猫先輩あなたはクソだ
9 18/06/03(日)19:04:19 No.509261436
でもよお何が分かって何が分かってないかは ちゃんと確認しないと痛い目見るんだよな
10 18/06/03(日)19:04:42 No.509261568
この質問の唯一のメリットはそいつがその場しのぎの返答をする糞野郎かどうかわかるということだ
11 18/06/03(日)19:05:12 No.509261686
>この質問の唯一のメリットはそいつがその場しのぎの返答をする糞野郎かどうかわかるということだ 自分がクソ野郎だってアピールにしかならないのでは…
12 18/06/03(日)19:05:16 No.509261707
こんなやつはおらんやろ
13 18/06/03(日)19:05:39 No.509261808
言い方きついししねよって思うけど正論だと思う 正論だからムカつく
14 18/06/03(日)19:06:09 No.509261965
だってハイ解りましたって定型でいつも返してくるから何が分かったのか聞きたくなるし…
15 18/06/03(日)19:06:22 No.509262026
>この質問の唯一のメリットはそいつがその場しのぎの返答をする糞野郎かどうかわかるということだ 怒鳴りつけたせいで委縮して答えられないパターンもあるのでは？ それも糞野郎扱いされるならうｎ
16 18/06/03(日)19:07:04 No.509262223
こんなヤツおらんやろ…
17 18/06/03(日)19:07:39 No.509262388
人を見下して頭ごなしに怒鳴りつけてるのでクソ
18 18/06/03(日)19:07:48 No.509262432
>>この質問の唯一のメリットはそいつがその場しのぎの返答をする糞野郎かどうかわかるということだ >自分がクソ野郎だってアピールにしかならないのでは… 実際ちょっと恫喝しただけでわかってもいないのにわかったと答えるような奴は糞野郎でしかない だけどそれが分かったところでどうしようも無い上拗れるだけだし そうじゃない相手に対しても関係が悪化するだけなので良い方法とも言えない
19 18/06/03(日)19:08:16 No.509262595
書き込みをした人によって削除されました
20 18/06/03(日)19:08:21 No.509262622
その場ではなに言ってるかよくわからんからとりあえず言ってること丸々メモってる これ言われると必死にメモを読み直すことになる
21 18/06/03(日)19:09:57 No.509263108
>実際ちょっと恫喝しただけでわかってもいないのにわかったと答えるような奴は糞野郎でしかない ちょっと恫喝してんじゃねえよ
22 18/06/03(日)19:09:57 No.509263109
い…今はまだわからない…
23 18/06/03(日)19:10:03 No.509263142
分かってないやつはハイとか分かりましたの発音がずっと同じだからすぐ分かる 定型で返事してんじゃねえ！
24 18/06/03(日)19:11:24 No.509263493
>人を見下して頭ごなしに怒鳴りつけてるのでクソ 悪いことしてねえのにな
25 18/06/03(日)19:11:34 No.509263542
10年ぐらいすると新人が普通に成長して 自分はそのままだったりして立場がつらくなる
26 18/06/03(日)19:11:38 No.509263562
理解したかちゃんと確認してくれるのは控えめに言っていい上司なのでは
27 18/06/03(日)19:11:52 No.509263631
いやだから怒鳴りつけたら頭パニクってわかるものもわからなくなるんだから 優しく言えよ
28 18/06/03(日)19:11:55 No.509263653
>い…今はまだわからない… ギリギリのところでかわしやがった…
29 18/06/03(日)19:12:05 No.509263725
>定型で返事してんじゃねえ！ は？個人の自由だろ…
30 18/06/03(日)19:12:51 No.509263940
明光義塾のCMで内村航平が「じゃあ説明してみて！」って言ってるのと同じじゃないの
31 18/06/03(日)19:12:54 No.509263953
>いやだから怒鳴りつけたら頭パニクってわかるものもわからなくなるんだから 今の子そんなに弱いの・・・？
32 18/06/03(日)19:13:32 No.509264159
言い方ひとつで受け取る側の感情も全然違うものになるからな… 叱られる内が華とは言うし正しいとも思うがいきなり怒鳴られたら誰だってきついよ
33 18/06/03(日)19:13:36 No.509264171
「」がマウント取れる相手だからそりゃ弱いだろう
34 18/06/03(日)19:14:28 No.509264419
>いやだから怒鳴りつけたら頭パニクってわかるものもわからなくなるんだから 自分もそうだけど そう言われると幼稚園生だなぁって…自分で言ってて悲しくなる
35 18/06/03(日)19:14:52 No.509264547
>今の子そんなに弱いの・・・？ 強く言うと下手すりゃ翌日からもう来ないって子は実際居る居た
36 18/06/03(日)19:15:03 No.509264597
怒鳴り声はノイズとして一回排除して後から思い出しながら再構成するから文脈でなに言ってるか想像しとかないおすぐ答えられないよ
37 18/06/03(日)19:15:09 No.509264633
むしろパニクったり萎縮しないのなら更に怒声を荒げていくルーチン
38 18/06/03(日)19:15:12 No.509264641
怒鳴って叱ると悪印象だからネチネチ溜め息混じりに叱るといいよ
39 18/06/03(日)19:15:36 No.509264742
怒りはしないけど似たようなことはしてたな… 嫌われていたんだろうか
40 18/06/03(日)19:15:50 No.509264813
>そう言われると幼稚園生だなぁって…自分で言ってて悲しくなる どっちが？
41 18/06/03(日)19:16:12 No.509264901
>むしろパニクったり萎縮しないのなら更に怒声を荒げていくルーチン (なんでこの人こんなにブチ切れてんだ…)
42 18/06/03(日)19:16:31 No.509264980
(あーこいつこういうタイプか…)て呆れられてる可能性
43 18/06/03(日)19:16:33 No.509264989
>明光義塾のCMで内村航平が「じゃあ説明してみて！」って言ってるのと同じじゃないの 精神的ストレスを与える度合い以外は大体一緒
44 18/06/03(日)19:16:46 No.509265054
全然わからん！
45 18/06/03(日)19:17:17 No.509265191
何言っても怒られるから言いません！
46 18/06/03(日)19:17:37 No.509265260
>>いやだから怒鳴りつけたら頭パニクってわかるものもわからなくなるんだから >今の子そんなに弱いの・・・？ そうなの だからお強い方が譲ってあげてよ
47 18/06/03(日)19:18:45 No.509265561
実際常時キレてるおっさんはいたな… 見えてる地雷は刺激したくないし…
48 18/06/03(日)19:18:56 No.509265606
正直大声で叱られるより淡々と怒られるほうがキツイ
49 18/06/03(日)19:18:58 No.509265619
（カルシウム足りてないわアイツ）
50 18/06/03(日)19:19:01 No.509265635
>むしろパニクったり萎縮しないのなら更に怒声を荒げていくルーチン 実際にはビビらない相手に（おっこいつ見所あるな）とか思ってる上司はいないよね… マウント取って自分が上だと示したいだけだからそれが上手く行かないならそれはそれで不機嫌になるだけ
51 18/06/03(日)19:19:05 No.509265651
わめき散らしてる人間の言葉なんてまともに聞いてる人少ないよ
52 18/06/03(日)19:19:25 No.509265772
はぁ…とりあえず分からなくなったらまた聞きにきますって行っとけ 怒られるから
53 18/06/03(日)19:19:43 No.509265878
怒鳴ってる先輩が納得する説明を出来るってかなり有能だよ
54 18/06/03(日)19:19:54 No.509265924
今だといなせるとは思うけど 社会出たてだとつらいよなあ…
55 18/06/03(日)19:19:56 No.509265932
怒られたら（どうして怒られてしまったのか…あの作業のやり方が拙かったのかよし次からは気をつけよう）となる人間は稀で ほとんどの人が（うわなにキレてんのこいつウザ）で終わるよ
56 18/06/03(日)19:20:04 No.509265984
これ態度が悪いだけで聞く内容は間違ってないよね
57 18/06/03(日)19:20:25 No.509266098
きちんと言葉にして説明できたところで次は「オラモタモタすんな！！１！」って作業中にケチつけられるだけだよ
58 18/06/03(日)19:20:34 No.509266131
>>いやだから怒鳴りつけたら頭パニクってわかるものもわからなくなるんだから >今の子そんなに弱いの・・・？ お前の世代も似たようなもんだと思うよ 思い込みたいのはわかるけどね
59 18/06/03(日)19:20:55 No.509266256
こういうのは大抵まともに説明してない
60 18/06/03(日)19:21:08 No.509266331
>これ態度が悪いだけで聞く内容は間違ってないよね そりゃ態度が悪いのが問題なわけだし
61 18/06/03(日)19:21:12 No.509266347
取締役がだいたい威圧と怒声で圧迫面接してて こんな所に出来る猫来るわけないなと思いながらダラダラ仕事してるわ…
62 18/06/03(日)19:21:15 No.509266362
スレ画みたいなこと言う奴が相手に望んでるのは 自分にすくみ上りつつ大筋では正解を答えてでも更に叱れる程度にはどうでもいいミスしてること… うわ面倒くせえわこれ
63 18/06/03(日)19:21:27 No.509266405
世代がどうこう言うやつにロクなやついねえ
64 18/06/03(日)19:21:40 No.509266469
お前の説明の下手さがわかった！
65 18/06/03(日)19:21:49 No.509266523
>>>この質問の唯一のメリットはそいつがその場しのぎの返答をする糞野郎かどうかわかるということだ よう糞野郎
66 18/06/03(日)19:22:51 No.509266797
怒鳴るメリットないからな疲れるだけで
67 18/06/03(日)19:23:01 No.509266829
マウント取ってストレス発散したいだけだよ 今のご時世手を出さなきゃ良いと思ってたら痛い目に遭う
68 18/06/03(日)19:23:08 No.509266865
すみませんわかりません…
69 18/06/03(日)19:23:18 No.509266909
余裕ない所で働いてる「」もいると言うことだ分かってやれ
70 18/06/03(日)19:23:27 No.509266944
>今だといなせるとは思うけど >社会出たてだとつらいよなあ… なので新卒は新卒というだけで価値がある事になる
71 18/06/03(日)19:23:46 No.509267052
>怒鳴ってる先輩が納得する説明を出来るってかなり有能だよ 理解力でも説明力でもなくてコミュ力がすげえな
72 18/06/03(日)19:24:12 No.509267187
メモ取ったら何か指摘されそうだし…
73 18/06/03(日)19:24:18 No.509267220
まあどういう言い方してもわかってないのにわかったと答える駄目な奴はいるものの 確率は下げていったほうがよいな
74 18/06/03(日)19:25:07 DWlmABls No.509267419
怒鳴るのはどうかと思うけど確認は大事だよね
75 18/06/03(日)19:25:49 No.509267687
>スレ画みたいなこと言う奴が相手に望んでるのは >自分にすくみ上りつつ大筋では正解を答えてでも更に叱れる程度にはどうでもいいミスしてること… >うわ面倒くせえわこれ 一番面倒くさいのは当の本人が自分で何を望んでるのか自覚してないこと 感情論で怒ってるのを隠そうともしない奴って大体そうだけど
76 18/06/03(日)19:26:25 DWlmABls No.509267859
>世代がどうこう言うやつにロクなやついねえ 団塊世代でもゆとり世代でも個人を見ずに広い括りでレッテル貼って叩こうとする時点でロクなものじゃないからな
77 18/06/03(日)19:26:30 No.509267895
まああまりにも同じこと何回も聞くやつとか何回も教えられても同じミスしてたらこれくらい言われても仕方がない
78 18/06/03(日)19:26:40 No.509267968
更年期発症させてる年寄りは男女ともに非常にうっとうしい
79 18/06/03(日)19:27:03 No.509268099
叱られた内容だけにとどまるなら良いんだけど大抵全く関係ない事柄にまで説教が広がるのがダメ
80 18/06/03(日)19:27:20 No.509268174
殴られたからその数日後に泣きながら頑張って覚えますから殴らないで下さいって言ったら落ち込んでたよ 上司が
81 18/06/03(日)19:27:34 No.509268228
強く言われたら「お前殺すぞ」って言い返せばいいのに 関西ならそれが許されるよ
82 18/06/03(日)19:27:44 No.509268262
>叱られた内容だけにとどまるなら良いんだけど大抵全く関係ない事柄にまで説教が広がるのがダメ 要点が行方不明になるのいいよね
83 18/06/03(日)19:27:46 No.509268280
恫喝して作業効率落としてどうするんだ過ぎる
84 18/06/03(日)19:28:04 No.509268368
殴られたら警察に行けよ… 犯罪じゃねえか
85 18/06/03(日)19:28:29 No.509268500
恫喝してきて思わずわかったって答えたら問い詰めてきて嘘つき嘘つき連呼し始めるのってテンプレなのか クソ上司マニュアルみたいなのでもあんの？
86 18/06/03(日)19:28:34 No.509268533
まあ分かってないのに分かりましたって言うのは絶対にダメだよね
87 18/06/03(日)19:28:37 No.509268547
ただ 分かってないのに分かりましたっていうのは本当にやめて欲しい
88 18/06/03(日)19:29:11 No.509268729
>ただ >分かってないのに分かりましたっていうのは本当にやめて欲しい はいはいわかりました
89 18/06/03(日)19:29:14 No.509268744
クソ上司多いな・・・
90 18/06/03(日)19:29:25 No.509268797
恫喝してるから聞きにいきにくいだったりわかった(わかってない)状態になりがちなんじゃねえかな
91 18/06/03(日)19:29:37 No.509268844
>恫喝してきて思わずわかったって答えたら問い詰めてきて嘘つき嘘つき連呼し始めるのってテンプレなのか >クソ上司マニュアルみたいなのでもあんの？ 昔のマニュアルには客先でそれやられると困るから 事前に社内で追い込んで使える人間と使えない人間切り分けましょう ってのがあった
92 18/06/03(日)19:29:49 No.509268888
>強く言われたら「お前殺すぞ」って言い返せばいいのに >関西ならそれが許されるよ 人格否定するようなカスを上司に持ったこともあるけど 殺すぞと職場で言うヤツはみたことがないわ…
93 18/06/03(日)19:29:58 No.509268915
怒鳴ったら分かってないのに分かりましたの確率上がらない？
94 18/06/03(日)19:30:13 No.509268990
マネジメントとか教育って特別な技能で訓練が必要なのに 年功序列で管理職を決めるとこういうクソが溢れるんだ
95 18/06/03(日)19:30:19 No.509269019
>エア上司多いな・・・
96 18/06/03(日)19:30:35 No.509269101
恫喝するぐらい怒っていいのはそいつの生命の安全に関わることを怠った時だぞ
97 18/06/03(日)19:30:39 DWlmABls No.509269114
最初から怒鳴ってたわけじゃなくて何回もミスした結果怒鳴っているのかもしれないしな
98 18/06/03(日)19:30:53 No.509269190
エア上司とエア部下の織りなすエア職場だよ
99 18/06/03(日)19:30:58 No.509269218
怒鳴ると疲れるし…ここは良いから見ててってするね…
100 18/06/03(日)19:31:11 No.509269279
>怒鳴ったら分かってないのに分かりましたの確率上がらない？ 後で同じ部署の優しい方の先輩に聞きに行くのいいよね…
101 18/06/03(日)19:31:13 No.509269286
>エア社会人多いな・・・
102 18/06/03(日)19:31:20 No.509269317
>怒鳴ったら分かってないのに分かりましたの確率上がらない？ わかるまで叱り続ければいいだけでは？
103 18/06/03(日)19:31:25 No.509269352
やっぱ人間言葉だけじゃわかることには限度があるっスよね まぁ先輩はネコなんスけど
104 18/06/03(日)19:31:40 DWlmABls No.509269419
実際は無能の相手に怒鳴るとか馬鹿らしくなるのであいつ使えないと上長に伝えて 掃除とか雑務だけさせるようにするよね
105 18/06/03(日)19:31:40 No.509269422
いつも通りレスの内容フワフワしてんな
106 18/06/03(日)19:31:43 No.509269433
>わかるまで叱り続ければいいだけでは？ 非効率すぎる…
107 18/06/03(日)19:31:45 No.509269445
>エア上司とエア部下の織りなすエア職場だよ なんでわざわざエア扱いしたがるの？
108 18/06/03(日)19:32:01 No.509269514
>怒鳴ると疲れるし…ここは良いから見ててってするね… ゆっくりでもいい…ただ事故を起こさないでくれれば…
109 18/06/03(日)19:32:11 No.509269582
>怒鳴ると疲れるし…ここは良いから見ててってするね… これやられるとすごい傷つくよね…
110 18/06/03(日)19:32:25 No.509269694
>まぁ先輩はネコなんスけど ポジっていると考えられる
111 18/06/03(日)19:32:31 No.509269740
>後で同じ部署の優しい方の先輩に聞きに行くのいいよね… 優しい先輩だって忙しいんだから止めてあげて…
112 18/06/03(日)19:32:31 DWlmABls No.509269744
怒鳴らないけど落胆から溜息は出る
113 18/06/03(日)19:32:48 No.509269843
延々と部下を恫喝した結果がこの末期のナチスドイツですご覧ください 正しい情報が一切上に上がってきません
114 18/06/03(日)19:33:09 No.509269973
>まぁ先輩はコネなんスけど
115 18/06/03(日)19:33:16 No.509270026
>怒鳴ったら分かってないのに分かりましたの確率上がらない？ なのでこうして手順をガンガン急かしながら口で説明させる 少しでも詰まったら嘘つき認定最後まで言えたらさっさと仕事に戻れと吐き捨てる
116 18/06/03(日)19:33:20 No.509270035
>実際は無能の相手に怒鳴るとか馬鹿らしくなるのであいつ使えないと上長に伝えて >掃除とか雑務だけさせるようにするよね 怒鳴ってさらにあいつ使えないと報告するが普通
117 18/06/03(日)19:33:27 No.509270086
>怒鳴らないけど落胆から溜息は出る >これやられるとすごい傷つくよね…
118 18/06/03(日)19:34:02 DWlmABls No.509270270
フランクに接したら接したで緊張感なくなる人もいるし加減って難しいよね
119 18/06/03(日)19:34:10 No.509270314
自分じゃなくても若い子が怒鳴られてると胃がきりきりしてくるので両方とももうちょっと何とかしてほしい 若い子は若い子でそのつもりじゃないんだろうけどおもっくそふてくされるし上司はさらに切れる
120 18/06/03(日)19:34:10 No.509270315
>優しい先輩だって忙しいんだから止めてあげて… ちゃんと休憩時間とか就業後に聞きに行くよ…
121 18/06/03(日)19:34:30 No.509270422
>怒鳴らないけど落胆から溜息は出る >これやられるとすごい傷つくよね… ダメージ与えたいから落胆してみせてるんじゃないの？
122 18/06/03(日)19:34:49 No.509270525
で、実際のところ恫喝すると仕事ができるようになるんですか？恫喝されてもできなくならない人間が残るだけじゃないんですか？
123 18/06/03(日)19:34:59 No.509270614
>なのでこうして手順をガンガン急かしながら口で説明させる >少しでも詰まったら嘘つき認定最後まで言えたらさっさと仕事に戻れと吐き捨てる 辞めます
124 18/06/03(日)19:35:38 No.509270859
怒鳴って上に報告って凄い使えないやつだな…
125 18/06/03(日)19:35:52 No.509270957
まあさっさと辞めたほうがお互いのためだよね…
126 18/06/03(日)19:36:04 No.509271023
>ちゃんと休憩時間とか就業後に聞きに行くよ… どっちみち先輩可哀想…
127 18/06/03(日)19:36:07 No.509271033
>>怒鳴らないけど落胆から溜息は出る >>これやられるとすごい傷つくよね… >ダメージ与えたいから落胆してみせてるんじゃないの？ 実際出来ない人間に対して落胆見せずにいるのは相当な努力がいる それこそ講習で仕事の出来ない部下に落胆しないためのマインド術みたいなのがある程度には
128 18/06/03(日)19:36:11 No.509271053
月曜も近いというのにパワーに満ち溢れた「」が多くて頼もしいな
129 18/06/03(日)19:36:12 No.509271065
わからん…全然わからん…
130 18/06/03(日)19:36:16 DWlmABls No.509271092
>ダメージ与えたいから落胆してみせてるんじゃないの？ 落胆すると自然と溜息出るよ ありがたいことに経験上1回しかまだないけど
131 18/06/03(日)19:36:19 No.509271113
管理職の能力ない認定されてるわあいつ
132 18/06/03(日)19:37:12 No.509271428
あーあ
133 18/06/03(日)19:37:19 No.509271460
>フランクに接したら接したで緊張感なくなる人もいるし加減って難しいよね 締めるところは締めないといけないがそれをとりあえず怒鳴れば良いと思ってる人が多いのだ
134 18/06/03(日)19:37:28 No.509271541
上司が怒鳴る以外のコミュニケーション取らない人だと部下が虚偽の報告しかしてこなくなってくる 部署壊滅した
135 18/06/03(日)19:37:40 No.509271602
部下が仕事できなくてもストレスよりも不安が大きくなって部下の世話をしすぎちゃう 結果的には効率悪い気がするけど別にいいよね…
136 18/06/03(日)19:37:45 No.509271630
部下にもの教えるのは一番優先すべきとこだろ そこ面倒くさがるようなら部下とか持たずに死ぬまで一人でシコシコやってろ
137 18/06/03(日)19:38:36 No.509272014
ビジネスキャリア検定とビジネスマネージャー検定の資格持ってない上司多いな…
138 18/06/03(日)19:39:00 No.509272177
新人相手に必要以上に急かす奴は何考えてるんだろうとしょっちゅう思う 案の定ビビった新人が手順飛ばしてミスするわそれ見て怒鳴りつけて三十分ぐらい説教始めるわで迷惑すぎる
139 18/06/03(日)19:39:08 DWlmABls No.509272248
駄目な人がいると同僚からの不満も凄いことになるしどうにかしようとするんだけど 本当に駄目な人はただの社員がどうこうできるわけもなくあー！ってなる
140 18/06/03(日)19:39:22 No.509272315
人がいつまでたっても増えないどころかへっていくのいいよね
141 18/06/03(日)19:39:43 No.509272445
スレ画は真っ当じゃない？うｎうｎ頷いてるだけの部下をテストするのによく使われてる手法だと思うけど
142 18/06/03(日)19:40:10 No.509272593
真っ当ではないんでないかな…
143 18/06/03(日)19:40:22 No.509272683
>スレ画は真っ当じゃない？うｎうｎ頷いてるだけの部下をテストするのによく使われてる手法だと思うけど こいつの職場クソっスね
144 18/06/03(日)19:40:23 No.509272689
クレーマーもこういうの多い
145 18/06/03(日)19:40:43 No.509272792
>どっちみち先輩可哀想… 先輩からもあいつ何回も聞いてくるな… って思われて無能だから関わらないようにしようってなる 優しいからって無条件で助けてくれるわけじゃない
146 18/06/03(日)19:41:05 No.509272910
手順理解したか確認したいだけなら別に怒鳴る必要はないのでは？
147 18/06/03(日)19:41:15 No.509272968
>フランクに接したら接したで緊張感なくなる人もいるし加減って難しいよね >締めるところは締めないといけないがそれをとりあえず怒鳴れば良いと思ってる人が多いのだ そんなの関係なく怒鳴りたいから怒鳴ってるだけに見える
148 18/06/03(日)19:41:22 No.509273012
この手のスレの宿命として具体的なデキル上司スタイル例だけは絶対に出てこない
149 18/06/03(日)19:41:49 DWlmABls No.509273147
むしろ怒鳴らずに淡々とされたほうが怖いよね 怒鳴るとこいつ糞野郎だわって逃げ道が出来るけど そうじゃなけりゃ自分が駄目な人間だと思い知らされるわけだし
150 18/06/03(日)19:41:55 No.509273194
メモはとるな！黙ってきけ！といわれてからのスレ画のコンボには参った
151 18/06/03(日)19:42:17 DWlmABls No.509273332
>この手のスレの宿命として具体的なデキル上司スタイル例だけは絶対に出てこない 怒鳴らずに確認すればいいだけ
152 18/06/03(日)19:42:18 No.509273342
優しい人だって時間と余力を割いてくれてるのだ
153 18/06/03(日)19:42:27 No.509273393
部下恫喝しても俺みたいに営業利益捏造した挙句役員にバレて大騒ぎになる社員が大量に増えるだけだぞ バレてないだけでみんなやってたりするクソ部署になるぞ それでいいのか
154 18/06/03(日)19:42:55 No.509273558
>メモはとるな！黙ってきけ！といわれてからのスレ画のコンボには参った ネコもびっくりだよ！
155 18/06/03(日)19:43:00 No.509273594
>怒鳴らずに確認すればいいだけ そ…そうね…
156 18/06/03(日)19:43:06 No.509273630
休憩時間や終業後に聞く分には別にいいだろ…
157 18/06/03(日)19:43:09 No.509273648
>こいつの職場クソっスね 流石にスレ画みたいな言い方ではないけど説明して うｎこれで説明終わりだけど分かった？じゃ俺が今言ったこと最初から説明してみて？ は確認としてはいい方法だと思うけど
158 18/06/03(日)19:43:11 No.509273653
>メモはとるな！黙ってきけ！といわれてからのスレ画のコンボには参った 何の意味があるんだそれ
159 18/06/03(日)19:43:49 No.509273850
>部下恫喝しても俺みたいに営業利益捏造した挙句役員にバレて大騒ぎになる社員が大量に増えるだけだぞ >バレてないだけでみんなやってたりするクソ部署になるぞ うちの花形部署が上司変わった途端これになって駄目だった
160 18/06/03(日)19:43:49 No.509273854
>この手のスレの宿命として具体的なデキル上司スタイル例だけは絶対に出てこない 怒鳴らないおちょくらない質問にはきちんと答える これだけで部下からの印象はけた違いに変わる
161 18/06/03(日)19:43:55 No.509273888
>むしろ怒鳴らずに淡々とされたほうが怖いよね >怒鳴るとこいつ糞野郎だわって逃げ道が出来るけど >そうじゃなけりゃ自分が駄目な人間だと思い知らされるわけだし 残念ながら人間怒らないと調子に乗り出すゴミばっかりなんですよ… 相手が怒らないと手を抜いたり仕事しなくても良いものだと思い込む
162 18/06/03(日)19:44:01 No.509273914
今は理不尽におもうかもしれんが 何年かすれば「」も怒鳴る側になるんやで
163 18/06/03(日)19:44:09 No.509273975
説明する側も2回以上同じ事を説明すると心が折れるらしいからスレ画を頭ごなしに否定はできない… 物分りが悪いんだな自分と自分を責めるしかできない
164 18/06/03(日)19:44:09 No.509273978
>流石にスレ画みたいな言い方ではないけど説明して >うｎこれで説明終わりだけど分かった？じゃ俺が今言ったこと最初から説明してみて？ >は確認としてはいい方法だと思うけど さすがにもうちょっと言い方ってもんがあると思う それだとちょっと馬鹿にした風だし
165 18/06/03(日)19:44:17 No.509274018
これでけおってる奴は大体エア部下
166 18/06/03(日)19:44:18 DWlmABls No.509274020
>メモはとるな！黙ってきけ！といわれてからのスレ画のコンボには参った 悪を絶つ剣かな？
167 18/06/03(日)19:44:42 No.509274136
>今は理不尽におもうかもしれんが >何年かすれば「」も怒鳴る側になるんやで 危険作業の手順間違えたらそりゃ怒るで
168 18/06/03(日)19:44:43 No.509274140
>この手のスレの宿命として具体的なデキル上司スタイル例だけは絶対に出てこない 怒られてる側の具体性がないから答えも無いしな それに世の中には本当に能力低くてどうしようもない人もいるわけで そういう人をどうすればいいのかってのは誰も明確な答えを持ってないと思うよ
169 18/06/03(日)19:45:00 No.509274213
>休憩時間や終業後に聞く分には別にいいだろ… 優しい先輩も家庭や趣味があるし疲れたらゆっくりしたい人間なんすよ…
170 18/06/03(日)19:45:16 No.509274275
説明が下手くそすぎてわかりません
171 18/06/03(日)19:45:31 DWlmABls No.509274341
>休憩時間や終業後に聞く分には別にいいだろ… 何が良いのか分からんけど相手の時間を奪っているんだから開き直って良いことではないよ 迷惑かけている自覚くらい持とうよ
172 18/06/03(日)19:45:46 No.509274399
仮に正しく答えても正解にならない質問きたな
173 18/06/03(日)19:46:20 No.509274553
ポンコツ多いな…
174 18/06/03(日)19:46:40 No.509274657
>それに世の中には本当に能力低くてどうしようもない人もいるわけで 「」の場合大半がこれだからなぁ… 自分がゴミだと自覚すれば上手く切り抜けられるのになんで自分がゴミじゃないと思うんだろう
175 18/06/03(日)19:46:45 No.509274690
次の日が休みとかの終業後ならセーフ 仕事があるならアウトよ
176 18/06/03(日)19:46:56 No.509274752
>この手のスレの宿命として具体的なデキル上司スタイル例だけは絶対に出てこない >怒鳴らないおちょくらない質問にはきちんと答える >これだけで部下からの印象はけた違いに変わる それだとなんか舐められてる気がしてくるし…
177 18/06/03(日)19:47:02 No.509274790
ただ怒鳴るんじゃない人格否定というトッピングもあるからクソ
178 18/06/03(日)19:47:33 No.509274943
>説明が下手くそすぎてわかりません 「」ちゃん以外も全員そう言ってるならそうだね 違うならお前が無能だね って返されて実際俺が無能でした…ってことあったわ
179 18/06/03(日)19:47:52 No.509275040
>次の日が休みとかの終業後ならセーフ やめてくだち…
180 18/06/03(日)19:48:24 No.509275191
>今は理不尽におもうかもしれんが >何年かすれば「」も怒鳴る側になるんやで まあ怒鳴るかどうかは置いておいてどうすりゃいんだコイツみたいなのは出てくるなぁ 昔に比べてこういうスレが上の人間がクソって意見で溢れないのは そういう立場になってきた「」も増えたのだろう
181 18/06/03(日)19:48:27 No.509275205
>メモはとるな！黙ってきけ！といわれてからのスレ画のコンボには参った メモ取ることが目的になってて理解が追いついてないとか… まずは聞いて整理してからメモに残すようにしてくれとか…
182 18/06/03(日)19:48:30 No.509275219
>何が良いのか分からんけど相手の時間を奪っているんだから開き直って良いことではないよ >迷惑かけている自覚くらい持とうよ あるある過ぎる… なんで新人は自分の時間取られるのは嫌なのに他人の時間取って平気な顔するんだろう ちょっとは申し訳なさそうにしろよ…
183 18/06/03(日)19:48:56 No.509275317
もう「」も恫喝する側の歳だろ？
184 18/06/03(日)19:49:16 No.509275417
めんどくせーなと思いながらはいはい言ってると出し抜けにこういうこと言ってきて更にめんどくせーことがわかりました…
185 18/06/03(日)19:49:21 No.509275435
メモとか取らせないって昔ゴルゴで見たスパイの養成機関じゃないんだから……
186 18/06/03(日)19:49:31 No.509275481
>やめてくだち… いいやみっちり5分作業工程の確認をさせてもらう
187 18/06/03(日)19:49:37 No.509275523
>次の日が休みとかの終業後ならセーフ 俺は逆だな…
188 18/06/03(日)19:49:54 No.509275618
>ちょっとは申し訳なさそうにしろよ… そんくらい快く答えたれや…
189 18/06/03(日)19:49:56 No.509275630
>めんどくせーなと思いながらはいはい言ってると出し抜けにこういうこと言ってきて更にめんどくせーことがわかりました… 人の時間取っておいてそれは死ねとしか
190 18/06/03(日)19:49:59 No.509275643
>悪を絶つ剣かな？ 過去に勤めてた零細企業の社長の発言なんだけど お前はメモを取るとメモを取ることだけに集中するからメモは一切とるな 俺の目を見て話をきけ 相槌も余計な発言もいらん と念押しされたうえで20分くらいの説明 最後に説明内容を暗唱できないと怒鳴られるって感じだった 俺が覚えられないのが悪いんだけどね
191 18/06/03(日)19:50:03 No.509275662
質問するのを遠慮してやばいミスされるよりは多少聞いてくれたほうがいい 頼むから聞け
192 18/06/03(日)19:50:37 No.509275865
>質問するのを遠慮してやばいミスされるよりは多少聞いてくれたほうがいい >頼むから聞け でも「」は人の時間奪ってるんだから聞くなって…
193 18/06/03(日)19:50:43 No.509275912
流石に終業後はキレるで… そんなの次の朝一でいいから帰れってなる
194 18/06/03(日)19:50:53 No.509275994
今の時代はLINEとかあるんだからそういうのでもっと気軽に相談してもいいのよ と思う
195 18/06/03(日)19:51:03 No.509276049
>そんくらい快く答えたれや… 「」みたいなのに快く答えろとか無茶を言う 快く接してもらえるような人間か？
196 18/06/03(日)19:51:03 No.509276050
>めんどくせーなと思いながらはいはい言ってると出し抜けにこういうこと言ってきて更にめんどくせーことがわかりました… いきってらっしゃるけどそれ見透かされてるだけなのでは
197 18/06/03(日)19:51:22 No.509276143
説明を受けるってことは説明する側（仕事ができる人間）の労力と時間も同時に奪ってるってことだからな…
198 18/06/03(日)19:51:36 No.509276235
>>そんくらい快く答えたれや… >「」みたいなのに快く答えろとか無茶を言う >快く接してもらえるような人間か？ 急にどうした？
199 18/06/03(日)19:51:39 No.509276252
>そんくらい快く答えたれや… イキってる子に快く接しろとか聖人君子でもお求め？
200 18/06/03(日)19:51:44 No.509276269
LINEとかないわ…
201 18/06/03(日)19:51:50 No.509276311
何度説明しても何やらしてもダメなやつは怒鳴るんじゃなくて何もさせないのが正解
202 18/06/03(日)19:51:56 No.509276346
>でも「」は人の時間奪ってるんだから聞くなって… ケースバイケースというか…
203 18/06/03(日)19:52:00 No.509276364
>めんどくせーなと思いながらはいはい言ってると出し抜けにこういうこと言ってきて更にめんどくせーことがわかりました… クズはこういうこと言う
204 18/06/03(日)19:52:04 No.509276392
新人になんて振る仕事に悩むぐらいだ どういう仕事から教えるかとか分かりやすいように資料作るとかの作業も自分の仕事もあるから 頼むから新人の間は残業とか気にせずに定時で帰ってくだち！ってなった
205 18/06/03(日)19:52:10 No.509276423
いや新人教育すんのは義務だろ 聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ
206 18/06/03(日)19:52:13 No.509276443
>説明を受けるってことは説明する側（仕事ができる人間）の労力と時間も同時に奪ってるってことだからな… それ知らずにいきってる奴は実際無能なんだろうな…としか思えなくて困る
207 18/06/03(日)19:52:38 No.509276573
まぁわしも奪われて困るような時間仕事してるつもりも 教えられるほど仕事できるわけやないんやけどなﾌﾞﾍﾍ
208 18/06/03(日)19:52:48 No.509276629
>何度説明しても何やらしてもダメなやつは怒鳴るんじゃなくて何もさせないのが正解 年に一人くらいそのコースの子でるな 逆に言うと他の子はなんだかんだ皆しっかりできるようになっていく
209 18/06/03(日)19:52:50 No.509276638
20分語った中身をその場で全部覚えて言えって無理に決まってんだろ！
210 18/06/03(日)19:52:55 No.509276663
人間同士相性あるから時間が経つにつれてイライラしてきたりもする 最初から喧嘩腰なのはヤバい
211 18/06/03(日)19:52:55 No.509276666
>いや新人教育すんのは義務だろ >聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ 多くの「」はそうは思ってないようだがな
212 18/06/03(日)19:52:58 No.509276676
>いや新人教育すんのは義務だろ >聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ 教わる新人がそれを思ったら人間オシマイっすよ
213 18/06/03(日)19:53:00 No.509276690
じゃあどうやって仕事教えて欲しいの？
214 18/06/03(日)19:53:02 No.509276704
>いや新人教育すんのは義務だろ >聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ 仕事放棄してるだけだよね
215 18/06/03(日)19:53:20 No.509276804
>>いや新人教育すんのは義務だろ >>聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ >多くの「」はそうは思ってないようだがな なんのために新人採ってるか考えろや！
216 18/06/03(日)19:53:22 No.509276813
むしろ適当に新人に教えまくって残業代を楽に貰おう
217 18/06/03(日)19:53:25 No.509276825
>>いや新人教育すんのは義務だろ >>聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ >仕事放棄してるだけだよね ？
218 18/06/03(日)19:53:52 No.509276939
>>>いや新人教育すんのは義務だろ >>>聞かれた事にはいつだろうとちゃんと答えろよ >>多くの「」はそうは思ってないようだがな >なんのために新人採ってるか考えろや！ >教わる新人がそれを思ったら人間オシマイっすよ
219 18/06/03(日)19:53:53 No.509276946
>>質問するのを遠慮してやばいミスされるよりは多少聞いてくれたほうがいい >>頼むから聞け >でも「」は人の時間奪ってるんだから聞くなって… 教えてる時は聞け その為の時間なんだから
220 18/06/03(日)19:53:57 No.509276971
>説明を受けるってことは説明する側（仕事ができる人間）の労力と時間も同時に奪ってるってことだからな… 聞くのは仕方ないことだけど態度が酷いからね新人って
221 18/06/03(日)19:54:13 No.509277053
>じゃあどうやって仕事教えて欲しいの？ ちょー優しく懇切丁寧にわかるまで教えてくだち！って事だろう
222 18/06/03(日)19:54:14 No.509277057
>じゃあどうやって仕事教えて欲しいの？ 毎回これには返事がなくて上司クソ！しかいわないのほんと笑う
223 18/06/03(日)19:54:22 No.509277100
>20分語った中身をその場で全部覚えて言えって無理に決まってんだろ！ いや流石に要点だけどね…でも重要な部分すらメモらせてもらえないから 何個かは漏れるんだ
224 18/06/03(日)19:54:36 No.509277161
結局は何人かを教える経験をしてれば平均ってものがわかってくるから それよりミスが少ないとか同じことを聞いてくる回数が少ないとかで優秀か否かを判断するだけだよ 色々聞いてくるけどミスは少ないって人もいれば何回も聞いてくるくせにミス多い奴もいる
225 18/06/03(日)19:54:37 No.509277165
新人取る必要が無いのに取って新人仕事ができないよーって愚痴ってバッカじゃねぇのってなるわ
226 18/06/03(日)19:54:37 No.509277169
実務ガッツリ入ってるほど入社して長いならあれだけど新人なら教えたこと紙にまとめて出しといて後でよむからーする
227 18/06/03(日)19:54:40 No.509277182
>聞くのは仕方ないことだけど態度が酷いからね新人って 人によるだろ
228 18/06/03(日)19:54:41 No.509277183
教育している人間は受ける側の倍以上の労力割いてるんだぞ
229 18/06/03(日)19:55:08 No.509277327
>>じゃあどうやって仕事教えて欲しいの？ >毎回これには返事がなくて上司クソ！しかいわないのほんと笑う 無能な新人には厳しく当たってこそ「」だよな
230 18/06/03(日)19:55:12 No.509277349
正直に言うと ここでイキってるゴミみたいな「」教えなきゃならない上司には心底同情する
231 18/06/03(日)19:55:41 No.509277480
説明する側も喋ってる内容を確認できるからwin-winではあるんだけど 流石に同じことを繰り返してると飽きてくるし なにより部下の成長が見られないから精神的にクるらしい 直属の上司（俺に説明する人）の上司から聞いた言葉
232 18/06/03(日)19:55:48 No.509277519
クソ上司エミュもそれくらいにしとけよ無職
233 18/06/03(日)19:55:50 No.509277531
>じゃあどうやって仕事教えて欲しいの？ エッチなお姉さんに優しく
234 18/06/03(日)19:55:56 No.509277566
新人教育に時間がねえんだなんて状態ならそこはもう…