18/05/29(火)01:03:13 身分社会 のスレッド詳細
削除依頼やバグ報告は メールフォーム にお願いします。個人情報、名誉毀損、侵害等については積極的に削除しますので、 メールフォーム より該当URLをご連絡いただけると助かります。
画像ファイル名:1527523393280.jpg 18/05/29(火)01:03:13 No.508054779
身分社会
1 18/05/29(火)01:06:18 No.508055387
福利厚生は大事だな… ところで契約社員と派遣社員って何が違うんだ
2 18/05/29(火)01:08:59 No.508055873
契約社員は自社と直接契約してる 派遣社員は派遣会社と契約してる
3 18/05/29(火)01:09:54 No.508056050
じゃあ除かれても仕方ないか…
4 18/05/29(火)01:11:14 No.508056279
出向さんに自社社員の為の福利厚生のリソース割くのも違うだろうって考え方 やり過ぎると休憩室使用禁止エレベーター使用禁止とか言い出して怨みを買う
5 18/05/29(火)01:11:15 No.508056287
身分社会と言うか派遣は完全に別会社の人間だから当たり前
6 18/05/29(火)01:13:12 No.508056607
これ本当に人数分しか置いてないってことだとしたら 派遣以前に会社の災害対策として駄目だな
7 18/05/29(火)01:13:17 No.508056618
文句は派遣してカスリとってる企業に言ってほしいね
8 18/05/29(火)01:14:24 No.508056790
>これ本当に人数分しか置いてないってことだとしたら 何処にもそんな事書いてなくね
9 18/05/29(火)01:15:02 No.508056885
>これ本当に人数分しか置いてないってことだとしたら >派遣以前に会社の災害対策として駄目だな 配布対象が社員と契約社員であって社員と契約社員分しか用意してないとは書いてない
10 18/05/29(火)01:15:42 No.508057001
>これ本当に人数分しか置いてないってことだとしたら >派遣以前に会社の災害対策として駄目だな 例えば社員が100人で派遣が10人で防災グッズが200セットあるとして それと派遣社員が使ってもいいかどうかは別の話だよ
11 18/05/29(火)01:16:22 No.508057136
金の出所云々を正論だと思って言ってる人は 本当に災害が起きた時のこと想像してないんじゃないだろうか こんなの絶対ろくなことにならない
12 18/05/29(火)01:17:13 No.508057301
>それと派遣社員が使ってもいいかどうかは別の話だよ 理屈はわかるが実際仕事中に被災したとして、それを理由に員数に余裕があるのに渡さなかったら 落ち着いた後にネットでスゲー荒れそう
13 18/05/29(火)01:17:32 No.508057350
>金の出所云々を正論だと思って言ってる人は >本当に災害が起きた時のこと想像してないんじゃないだろうか >こんなの絶対ろくなことにならない じゃあお前が助けてやれよ
14 18/05/29(火)01:17:48 No.508057387
正論が正解ではないからな…
15 18/05/29(火)01:17:56 No.508057408
まぁ災害起こったとして派遣だったとしたら普通に使うよね
16 18/05/29(火)01:18:12 No.508057449
>じゃあお前が助けてやれよ そういう話ではないだろう
17 18/05/29(火)01:18:21 No.508057467
有事の際にも派遣がどうこう言ってたら流石に引くわ・・・ でも企業が派遣社員やバイトの人の事までカウントしなきゃならないのは大変だな でもその就業場所に拘束する以上は管理責任問われるからな
18 18/05/29(火)01:18:24 No.508057474
>>それと派遣社員が使ってもいいかどうかは別の話だよ >理屈はわかるが実際仕事中に被災したとして、それを理由に員数に余裕があるのに渡さなかったら >落ち着いた後にネットでスゲー荒れそう 多分いざ災害になったら渡すと思うよ ただ万が一派遣の分が足りなかったりした時の予防線みたいなもんだろ
19 18/05/29(火)01:18:59 No.508057578
俺んところかと思った ケチるところじゃないと思うんだよねこれ
20 18/05/29(火)01:19:58 No.508057738
ズルいと思うかもしれないけど だいたいこういうのって正社員のお給料から天引きされたり どっかの予算から償却されるからタダではないのだ
21 18/05/29(火)01:20:38 No.508057842
こういうとき斜に構えたこと言い出す人って 甘えたこと言う人とは逆の意味で社会を知らないんだろうなと思う
22 18/05/29(火)01:20:52 No.508057879
これバイトの場合も同じ事言われるケースあるんだろうか
23 18/05/29(火)01:20:53 No.508057886
https://jinjibu.jp/qa/detl/47307/1/ >防災対策について必要な措置は派遣先でも講じることが求められます。
24 18/05/29(火)01:21:17 No.508057969
>ただ万が一派遣の分が足りなかったりした時の予防線みたいなもんだろ これは事が起こった時の予防線じゃなくて単に内部規定でそうなってるから書いてるだけですよ系だと思う
25 18/05/29(火)01:21:17 No.508057970
>こういうとき斜に構えたこと言い出す人って >甘えたこと言う人とは逆の意味で社会を知らないんだろうなと思う こういう謎の上から目線で俯瞰した気になってる子は？
26 18/05/29(火)01:21:53 No.508058068
>>防災対策について必要な措置は派遣先でも講じることが求められます。 求められるだけだからセーフ！
27 18/05/29(火)01:21:55 No.508058079
備品が用意できないところはクソと相場が決まってるからな…
28 18/05/29(火)01:22:04 No.508058113
>こういうとき斜に構えたこと言い出す人って >甘えたこと言う人とは逆の意味で社会を知らないんだろうなと思う いざ自分がその立場に立たされるとすっごくケオるのはわかる
29 18/05/29(火)01:23:34 No.508058336
>>こういうとき斜に構えたこと言い出す人って >>甘えたこと言う人とは逆の意味で社会を知らないんだろうなと思う >いざ自分がその立場に立たされるとすっごくケオるのはわかる 妄想トークに妄想トークを被せるとかすげぇなお前
30 18/05/29(火)01:24:10 No.508058440
というか東北地震の時でさえコンテナからみんなが色々な物取って行きましたな状況が起きた訳で 本当にやばくなったら倫理観よりも生きる為の行動優先で行動する人は多いし メルトしそうになったら社内でするかスレ画使うかってだけの話だよ 派遣社員なので塗糞しますって人が出ない事を祈る
31 18/05/29(火)01:24:18 No.508058463
>求められるだけだからセーフ！ 講じなければ責任問題になるってことだよ？
32 18/05/29(火)01:24:40 No.508058524
>https://jinjibu.jp/qa/detl/47307/1/ これに書いてる通りどちらかと言えば契約社員より派遣社員に準備しておく必要あると思うんだけどな
33 18/05/29(火)01:25:17 No.508058632
とりあえず最初の一撃を生き残れ 話はそれからだ
34 18/05/29(火)01:25:26 No.508058668
派遣会社がどうにかするべきなのは当たり前だろうな
35 18/05/29(火)01:25:41 No.508058713
>こういう謎の上から目線で俯瞰した気になってる子は？ 謎も何も明白に下に見られて馬鹿にされてるだけじゃ？
36 18/05/29(火)01:25:49 No.508058741
妄想というかケース想定してモノ考えられないとこういう措置できないよ 対策ってそういうもんだ
37 18/05/29(火)01:26:13 No.508058808
間接的に派遣は備品と同じだと言いたいのでは
38 18/05/29(火)01:26:15 No.508058817
>講じなければ責任問題になるってことだよ？ 具体的に何の法に触れますヤバイですって言われるまでは大丈夫大丈夫
39 18/05/29(火)01:26:23 No.508058839
レンタカーにスタッドレスが付いてないからって自分で買わんだろ レンタカー屋が用意するもんだもん
40 18/05/29(火)01:26:25 No.508058844
福利厚生もそうだけどその金の出どころはどこからかって話だしな
41 18/05/29(火)01:26:26 No.508058846
一部の派遣さんが頑なにエレベーターを使わないんだ 別にこっちで通達とか出してないのに やっぱり派遣元でそういう教育を受けてるのかな
42 18/05/29(火)01:27:01 No.508058957
>やっぱり派遣元でそういう教育を受けてるのかな そういう企業もあるんだろうな
43 18/05/29(火)01:27:12 No.508058994
この手の話を聞くたび派遣会社ってヘイト喰らわないいい立ち位置だなって思う
44 18/05/29(火)01:27:19 No.508059013
>やっぱり派遣元でそういう教育を受けてるのかな トラップでも仕掛けてあるんじゃないか
45 18/05/29(火)01:27:38 No.508059063
>この手の話を聞くたび派遣会社ってヘイト喰らわないいい立ち位置だなって思う 問題起きるたびにしょっちゅう頭下げに来てるよ
46 18/05/29(火)01:28:20 No.508059189
理屈は納得できるんだけど同じ場所で働かせてる同士を不和させるのもどうなん
47 18/05/29(火)01:28:21 No.508059193
>一部の派遣さんが頑なにエレベーターを使わないんだ 派遣と言うか社員も使わないところあるしな 一つの会社しか知らないと社は狭くなるのは仕方ないわな
48 18/05/29(火)01:28:40 No.508059234
福利厚生費払ってるから義務になるんだよな権利じゃなくて
49 18/05/29(火)01:28:44 No.508059246
嫌なら正社員か契約社員になればいいのでは
50 18/05/29(火)01:28:48 No.508059259
派遣取るような会社は文句言っても取らざるを得ないからなどうせ
51 18/05/29(火)01:29:06 No.508059303
派遣会社てすぐ潰れても ゾンビの様ににょきにょき復活してくるから 不思議
52 18/05/29(火)01:29:22 No.508059353
>嫌なら正社員か契約社員になればいいのでは そういう話ではないね
53 18/05/29(火)01:29:28 No.508059370
>嫌なら正社員か契約社員になればいいのでは そ、そうですね
54 18/05/29(火)01:29:34 No.508059382
>理屈は納得できるんだけど同じ場所で働かせてる同士を不和させるのもどうなん じゃあ派遣元がカネ出してね…
55 18/05/29(火)01:29:55 No.508059436
流石にＡＥＤとかは使用してもいいよね ダメとか言ったらそれこそ社会問題になる気がする
56 18/05/29(火)01:30:11 No.508059484
そもそも派遣なんて使わなきゃいいのに
57 18/05/29(火)01:30:13 No.508059489
なので派遣元で用意して上げてくだち
58 18/05/29(火)01:30:20 No.508059507
もう人が働くのやめよう
59 18/05/29(火)01:30:24 No.508059514
>嫌なら正社員か契約社員になればいいのでは そういう話をしてるわけじゃないと思うぞ
60 18/05/29(火)01:30:26 No.508059522
>問題起きるたびにしょっちゅう頭下げに来てるよ 仲介するだけで何割も取って荒稼ぎしてるんだからそれくらいするわ 一日一人15000円払うけど 来る人は交通費自己負担で9800円しかもらえてないとこもあったし 今は知らないけど
61 18/05/29(火)01:30:44 No.508059571
>流石にＡＥＤとかは使用してもいいよね >ダメとか言ったらそれこそ社会問題になる気がする 便所だって使ってるだろ？ 便所駄目ってのは聞いた事がない
62 18/05/29(火)01:30:56 No.508059602
AED使用に制限付けてるとこなんてあるのか
63 18/05/29(火)01:30:59 No.508059611
>一部の派遣さんが頑なにエレベーターを使わないんだ 健康診断で引っ掛かったんだろ
64 18/05/29(火)01:31:04 No.508059624
災害対策で金かかるから単価下げてくれと言ったら買い叩きになるのかな
65 18/05/29(火)01:31:16 No.508059658
>仲介するだけで 傍から見て簡単に思うなら人材派遣会社で営業してみたらいいんじゃない 向いているかもしれない
66 18/05/29(火)01:31:18 No.508059663
これで被災による死亡事故でも発生したら責任云々より社のイメージダウンですよね？
67 18/05/29(火)01:31:27 No.508059692
>AED使用に制限付けてるとこなんてあるのか 一般の人にもつかうよ
68 18/05/29(火)01:31:41 No.508059725
でもまあ極端な話派遣に使わせてやってる形だからな
69 18/05/29(火)01:31:42 No.508059727
>便所駄目ってのは聞いた事がない さすがに便所が駄目だったら塗糞するしかないよな
70 18/05/29(火)01:31:50 No.508059747
>便所だって使ってるだろ？ >便所駄目ってのは聞いた事がない うちはダメ 近所の公園かコンビニ使わせてる
71 18/05/29(火)01:32:07 No.508059775
>>便所駄目ってのは聞いた事がない >さすがに便所が駄目だったら塗糞するしかないよな メルトはいいけど塗るのはダメだよ！
72 18/05/29(火)01:32:09 No.508059784
>うちはダメ >近所の公園かコンビニ使わせてる 駄目なヤツが来た
73 18/05/29(火)01:32:18 No.508059812
>これで被災による死亡事故でも発生したら責任云々より社のイメージダウンですよね？ だから派遣会社がお金出してね
74 18/05/29(火)01:32:41 No.508059864
災害時に建屋にいる人全員分が基本でしょ あと集団用とは別に個人個人に災害バッグも必須 防災ガイドライン守らないこの企業出るとこ出たらやばいぞ
75 18/05/29(火)01:32:43 No.508059868
>>便所だって使ってるだろ？ >>便所駄目ってのは聞いた事がない >うちはダメ >近所の公園かコンビニ使わせてる ウソだろ・・・？
76 18/05/29(火)01:32:44 No.508059872
>でもまあ極端な話派遣に使わせてやってる形だからな 形の上ではそうかもしれないけど それを表に出しても誰も得しないからな
77 18/05/29(火)01:32:50 No.508059889
派遣が何%かでまた話が違ってくるか 1%なら予備で余裕で対応できるから考慮しなくていい 10%とか50%とかなら対応しないのはただのブラック
78 18/05/29(火)01:33:02 No.508059920
やはりうちはは危険…！！
79 18/05/29(火)01:33:34 No.508060009
いざって時に現場の人間間でオラ使うななんて出来ないだろうし…
80 18/05/29(火)01:33:40 No.508060031
水道・ガス禁止 冷蔵庫・電子レンジ禁止 エレベータ禁止 トイレ禁止
81 18/05/29(火)01:33:44 No.508060037
トイレNGは結構見るよね
82 18/05/29(火)01:33:51 No.508060053
>近所の公園かコンビニ使わせてる 東電か何かか
83 18/05/29(火)01:34:00 No.508060067
荒らしが来た
84 18/05/29(火)01:34:12 No.508060098
派遣会社の社員が1番気軽かもと思ったけどうんこみたいな派遣ばっかり抱えるのもストレス凄そうだしな
85 18/05/29(火)01:34:27 No.508060127
うちの事業所のビルは避難所に指定されてるから 正社員も派遣も関係無いない 一般人も逃げてくることを想定してリスクマネジメントしてるよ 社会貢献謳ってんだったらそれくらいするべき
86 18/05/29(火)01:35:00 No.508060194
>うちはダメ >近所の公園かコンビニ使わせてる さすがにそんな会社実在するなら契約切れる日にその会社にサーバールームにうんこしてやるわ
87 18/05/29(火)01:35:10 No.508060215
派遣会社に使用料請求すればいい
88 18/05/29(火)01:35:21 No.508060234
トイレを使えず膀胱炎で退職する女性いいですよね https://news.careerconnection.jp/?p=26489
89 18/05/29(火)01:35:58 No.508060325
帰宅困難者が途中の炊き出しとかミネラルウォーターとか配っている所に行ったら地区の居住者しか駄目よって言われたりもするし難しい
90 18/05/29(火)01:36:02 No.508060338
なんで派遣先の会社が派遣会社に話を通して要求すべきって話が出てこないんだろう
91 18/05/29(火)01:36:15 No.508060368
トイレって法律で人数に対する個数まで設置義務付けられてるんだけど
92 18/05/29(火)01:36:16 No.508060370
緊急時に使わせなかったとかならともかく平時なら叩かれるいわれないよね
93 18/05/29(火)01:36:30 No.508060408
いや普通に福利厚生で配られたおうちに置いてねセットだろ と思ったら備品って書いてある…
94 18/05/29(火)01:36:39 No.508060424
>水道・ガス禁止 >冷蔵庫・電子レンジ禁止 >エレベータ禁止 >トイレ禁止 タバコ部屋も自販機もダメだったな 何故そんな憎しみしか生まないことを…
95 18/05/29(火)01:36:53 No.508060452
悲惨すぎる >トイレ行くとトイレ行きやがって！！って周りから非難轟々で、言い返せない若い子は次々と膀胱炎や婦人系の病気になって退職してる。大を漏らした人もいる
96 18/05/29(火)01:38:00 No.508060613
おしっこ我慢すると膀胱炎になるのか… やはりオシッコマンは正義
97 18/05/29(火)01:38:18 No.508060655
>帰宅困難者が途中の炊き出しとかミネラルウォーターとか配っている所に行ったら地区の居住者しか駄目よって言われたりもするし難しい まあそれは居住者で人数分計算して用意してるってのもあるだろ多分
98 18/05/29(火)01:38:49 No.508060721
>>便所だって使ってるだろ？ >>便所駄目ってのは聞いた事がない >うちはダメ >近所の公園かコンビニ使わせてる 冗談だろ…?
99 18/05/29(火)01:39:06 No.508060757
バイトにも結構な額のボーナス出た時派遣は当然関係ないから何も無かったけど テンションは下がるよなどうしても
100 18/05/29(火)01:39:07 No.508060764
>大を漏らした人もいる 周りから非難轟々では
101 18/05/29(火)01:39:25 No.508060804
その過度なNGで無意味な優越感だけ得てもなあ…
102 18/05/29(火)01:39:37 No.508060835
トイレ使う時間よりも大漏らしてロスする時間のほうがもったいないのでは？
103 18/05/29(火)01:39:58 No.508060878
>帰宅困難者が途中の炊き出しとかミネラルウォーターとか配っている所に行ったら地区の居住者しか駄目よって言われたりもするし難しい あくまでいる可能性がある場所での話だからなぁ それは仕方がない
104 18/05/29(火)01:40:31 No.508060937
優越感じゃなくて頭が固い建て前を通してるんだろ
105 18/05/29(火)01:40:43 No.508060957
スレ画はまだコスト削減とか意図はわかるけど トイレ禁止とかは何したいのかわからん
106 18/05/29(火)01:40:44 No.508060958
トイレの回数数える係りで吹いた
107 18/05/29(火)01:40:58 No.508061001
単純に見下してるってだけだと思うよ
108 18/05/29(火)01:41:11 No.508061034
都会は怖いなぁ…
109 18/05/29(火)01:41:12 No.508061036
>スレ画はまだコスト削減とか意図はわかるけど >トイレ禁止とかは何したいのかわからん 水道代削減
110 18/05/29(火)01:41:38 No.508061092
>スレ画はまだコスト削減とか意図はわかるけど >トイレ禁止とかは何したいのかわからん 水道代と下水処理代の削減じゃないかな
111 18/05/29(火)01:42:08 No.508061158
>あくまでいる可能性がある場所での話だからなぁ 地区住民以外が居る可能性が0の場所ってなんだよ…
112 18/05/29(火)01:42:11 No.508061169
そんなとこだと分かってて派遣する派遣会社も大概だけどな
113 18/05/29(火)01:42:24 No.508061193
トイレ禁止は遠くに派遣用トイレみたいなのがあるのか
114 18/05/29(火)01:42:25 No.508061196
>都会は怖いなぁ… 都会は派遣ばっかりだからそんな事できないって 中途半端な田舎の話だと思う
115 18/05/29(火)01:43:00 No.508061276
>トイレ禁止は遠くに派遣用トイレみたいなのがあるのか 用意してないのでおむつ使うか外の公園やコンビニで
116 18/05/29(火)01:43:15 No.508061314
>一方、派遣契約の場合は派遣先で指揮命令が行われることからも職場の安全衛生につきましては多くの場合派遣元・派遣先共に責任を有することになります。 >従いまして、防災対策について必要な措置は派遣先でも講じることが求められます。 完全に業務委託してるなら請負会社がやんなさいよだけど 画像のはしかるべき所に垂れ込んだらやっぱり完全に怒られる奴だよね…
117 18/05/29(火)01:43:37 No.508061370
業務時間中にコンビニ行くわけにもいかんだろうし 昼休みの間にコンビニで派遣が行列うんこするわけか
118 18/05/29(火)01:43:39 No.508061372
>>スレ画はまだコスト削減とか意図はわかるけど >>トイレ禁止とかは何したいのかわからん >水道代と下水処理代の削減じゃないかな トイレ行ってる間仕事しないからよ つまり休憩時間をあげたくない
119 18/05/29(火)01:43:40 No.508061375
自治会抜けようかなぁって言うと災害時サポートしないから来ないでくれよなって言われる
120 18/05/29(火)01:44:07 No.508061434
派遣のうんこシッコを周りの便所に分散！
121 18/05/29(火)01:44:15 No.508061451
どうしてもしたいなら昼にウチの自販機で買った赤いきつねにでもですね
122 18/05/29(火)01:44:17 No.508061454
後学のために知りたいんだけど 防災訓練とか有事の際のホットラインとか連絡・指示系統ってどうなってるんだろう もしかして自分の身は自分自身で守ろう！ヨシ！とかやってんのかした
123 18/05/29(火)01:44:49 No.508061529
トイレ禁止とかクソ野郎にもほどがあるな
124 18/05/29(火)01:46:17 No.508061741
トイレとか飲み物買うのにいちいちコンビニまで行かせるとか非効率すぎる…
125 18/05/29(火)01:46:50 No.508061817
>トイレとか飲み物買うのにいちいちコンビニまで行かせるとか非効率すぎる… もちろん業務時間中はだめよ 昼休みに全部出し切ること前提
126 18/05/29(火)01:47:43 No.508061942
>防災訓練とか有事の際のホットラインとか連絡・指示系統ってどうなってるんだろう >もしかして自分の身は自分自身で守ろう！ヨシ！とかやってんのかした 派遣の場合は派遣先と派遣元両方の防災時連絡する事が多いみたい 安否確認は両方共にして頼るのは近いほうとか
127 18/05/29(火)01:48:19 No.508062026
>もちろん業務時間中はだめよ >昼休みに全部出し切ること前提 飲み物はともかくトイレは無理あるだろ…
128 18/05/29(火)01:49:25 No.508062172
なんかトイレ禁止が一般的と思い始めてる気がする
129 18/05/29(火)01:49:29 No.508062178
>飲み物はともかくトイレは無理あるだろ… だからこうして職場で糞を漏らす
130 18/05/29(火)01:50:05 No.508062269
オッとこの避難はしごは正社員専用だ 派遣社員は他所へ行きな！
131 18/05/29(火)01:52:11 No.508062549
トイレは置いておけよと
132 18/05/29(火)01:53:45 No.508062738
いまだとネットで降りるんじゃないかな
133 18/05/29(火)01:58:24 No.508063282
防災用品会社で用意してくれるのはありがたいけどないからってなんか言う気はないなぁ
134 18/05/29(火)02:02:11 No.508063697
>なんかトイレ禁止が一般的と思い始めてる気がする 「」は流れに弱いのでそういう流れにしてやると乗って来る
135 18/05/29(火)02:03:07 No.508063808
なぜ雇用形態の違いが格差の話になるんだろうか
136 18/05/29(火)02:03:54 No.508063895
これだから獣人はよ
137 18/05/29(火)02:05:21 No.508064045
というかスレ画とか社員食堂は社員の給料から天引きされてる金で揃えてるものだから仕方ないんだ
138 18/05/29(火)02:08:13 No.508064344
>というかスレ画とか社員食堂は社員の給料から天引きされてる金で揃えてるものだから仕方ないんだ うえで派遣は用意しなくちゃだめよって出てんじゃん
139 18/05/29(火)02:08:38 No.508064398
社食天引きのとこもあるんだ 弁当派に嬉しくないね