虹裏img歴史資料館

1 17/12/29(金)12:02:22 No.474896901

休もう休もう

2 17/12/29(金)12:02:56 4GJSwis6 No.474897024

有給取るのにも理由が必要なゴミみたいな社会だから仕方ない

3 17/12/29(金)12:03:52 No.474897186

病気になれば有給取れるぞ

4 17/12/29(金)12:04:09 No.474897242

韓国って労働環境の厳しさで大体日本と覇権争ってる気がする あっちもヤバいのか

5 17/12/29(金)12:04:36 No.474897311

寧ろぶらじるじんとふらんすじんとすぺいんじん休みすぎでは？

6 17/12/29(金)12:08:15 No.474897966

奴ら有給消化率が評価対象に入るし休んだ上で業務遅れるようなら即首だからな

7 17/12/29(金)12:10:32 No.474898394

日本だけ異常に取得率が低い！みたいにしたいんだろうけど 取得日数自体は韓国と同じだしアメリカやメキシコもそう変わらないな

8 17/12/29(金)12:11:23 No.474898545

日本は祝日数多いしな 祝日休まないところは知らない

9 17/12/29(金)12:11:52 No.474898628

ブラック国家が日本だけじゃないことがわかって余計に絶望できるだけのグラフ

10 17/12/29(金)12:12:07 No.474898666

何の図かもろくに説明がないのによく話が進むな

11 17/12/29(金)12:19:46 No.474900075

>何の図かもろくに説明がないのによく話が進むな むしろ何の図か分からんのか… 図が合ってるかどうかも分からないのに～ならまだ理解出来るけど

12 17/12/29(金)12:22:42 No.474900601

企業が全くやる気がないから国が主導で休みと給与アップをやりだしてるんだけど なぜか反対反対って声が上がる不思議な状態

13 17/12/29(金)12:23:57 No.474900834

そんな休んでたら納期間に合わないし… 休み増やすだけじゃなくて仕事を減らさないと…

14 17/12/29(金)12:24:06 No.474900864

休もう ONCE MORE 君とふたり Yeah Yeah

15 17/12/29(金)12:24:15 No.474900893

国から労働者に向けて言われてもな

16 17/12/29(金)12:27:46 No.474901557

>休もう ONCE MORE >君とふたり Yeah Yeah 根拠の希望が また溢れるから～

17 17/12/29(金)12:28:31 No.474901686

これで企業はかつてないほど貯め込んでるってのが最高だと思う

18 17/12/29(金)12:29:12 No.474901803

休んだ分の10時間くらいは別の日の残業時間になるだけだ

19 17/12/29(金)12:29:42 No.474901882

イタリア率低いように見えて規定の有給日数が多いから日本の倍あるんだな

20 17/12/29(金)12:30:05 No.474901957

>企業が全くやる気がないから国が主導で休みと給与アップをやりだしてるんだけど >なぜか反対反対って声が上がる不思議な状態 そりゃ経営者側は反対するに決まってんだろ？

21 17/12/29(金)12:35:02 No.474902785

>韓国って労働環境の厳しさで大体日本と覇権争ってる気がする >あっちもヤバいのか 少なくともこの表見ても日本よりヤバさが上だからな

22 17/12/29(金)12:35:51 No.474902896

ちょっとまてアメリカサラッと日本並みにブラックだこれ

23 17/12/29(金)12:37:27 No.474903182

むしろ日本沢山支給されるのねって感想

24 17/12/29(金)12:38:04 No.474903296

>日本は祝日数多いしな http://president.jp/articles/-/21927/ 祝日加味すると休み多いんだね

25 17/12/29(金)12:38:42 No.474903419

アメリカは病欠はまたそれ用の休みあるんじゃなかったっけ？ 他の国だったかな

26 17/12/29(金)12:40:19 No.474903707

アメリカはなんかやたら長い夏休みなかったっけ

27 17/12/29(金)12:40:32 No.474903744

よそはよそなんだから日本のが決して良いという言い訳には使えない

28 17/12/29(金)12:42:29 No.474904122

企業が単に雇用増やせばいいんじゃないですかね

29 17/12/29(金)12:42:36 No.474904151

祝日多いってもあんま意味ないぞ なぜかって欧州だと祝日の前後も普通に休むからね… 日本は年末年始ですら10日も休まないという

30 17/12/29(金)12:42:55 No.474904202

アメリカは合衆国だからセーフ！

31 17/12/29(金)12:44:19 No.474904460

退位で10連休の話題あったじゃん？ あれで海外から「日本はたかが10連休でニュースになるのか…やば…」って反応だらけでダメだった

32 17/12/29(金)12:45:16 No.474904634

四半期決算、月次決算という糞システムがあるから休めないのだ

33 17/12/29(金)12:46:40 No.474904902

投資で効率上げて優秀な人材を多く雇ってるからこそ長期休暇が可能になるわけで 前提条件を満たしていない日本が長期休暇やったらただ経済生産が落ち込むだけ つらい

34 17/12/29(金)12:48:32 No.474905258

>そりゃ経営者側は反対するに決まってんだろ？ ところがどっこい 自分を経営者側だと思いこんでる底辺労働者や無職ニートなんかも反対の立場なんだ

35 17/12/29(金)12:49:12 No.474905389

有給休暇じゃないからサマーバケーションとかクリスマス休暇はこれに入ってない

36 17/12/29(金)12:50:28 No.474905645

まさかここにいる「」はこのグラフが正しいと思ってるのか…？ 日本だけ見ても10日有給使ってる「」がそんなにいっぱいいるの…！？

37 17/12/29(金)12:50:56 No.474905721

海外の制度で良いなと思ったのは病気休暇と有給休暇が別になっているところ ドイツだったかな

38 17/12/29(金)12:52:30 No.474906010

>ところがどっこい >自分を経営者側だと思いこんでる底辺労働者や無職ニートなんかも反対の立場なんだ 底辺労働者で反対するやつなんていないんじゃないかな… 少なくとも俺と周りが反対したことはないよ

39 17/12/29(金)12:52:34 No.474906022

そりゃ底辺ニートは社畜に働かせて養ってもらわないといけないからな 世間の休みが増えたら色々混むし

40 17/12/29(金)12:53:26 No.474906165

>海外の制度で良いなと思ったのは病気休暇と有給休暇が別になっているところ >ドイツだったかな 日本も法的にはそうなんですよ… ただし現実的に病休と有給を峻別してるのはごく一部の大企業と公務員くらい

41 17/12/29(金)12:53:30 No.474906175

俺今年の有給あと6日ぐらいだよ 年度末までに使いきる計画

42 17/12/29(金)12:54:21 No.474906339

10日くらいは使うだろ

43 17/12/29(金)12:55:02 No.474906461

毎年大体10日くらいは使えてるな

44 17/12/29(金)12:55:23 No.474906528

>10日くらいは使うだろ …！！？！？ 盆や正月の休暇は有給使うってやつか！？