17/09/29(金)21:24:40 会社の... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1506687880428.jpg 17/09/29(金)21:24:40 No.456202569
会社の備品が破壊されて名乗り出るように周知したんだが当然ながら音沙汰がないんだ 何か名乗り出させるいい方法ないだろうか
1 17/09/29(金)21:25:13 No.456202716
とりあえずの下手人を立てる
2 17/09/29(金)21:25:34 No.456202799
カメラつけなよ
3 17/09/29(金)21:25:58 No.456202920
名乗り出なさい スレ「」
4 17/09/29(金)21:26:20 No.456203035
新人のおとなそうな子のせいにする
5 17/09/29(金)21:26:38 No.456203117
全社員の前で社長を殴って犯人が名乗り出るまで殴り続ける
6 17/09/29(金)21:27:03 No.456203258
名簿をパラパラとめくり ぴたりと止め 「この者、下手人なり」
7 17/09/29(金)21:27:13 No.456203320
一人一人にストレスをかけてストーキングする
8 17/09/29(金)21:27:22 No.456203377
みんな集めて目を瞑らせて挙手させる 誰も手を挙げなかったら帰さない 正直に挙手したら許してあげる
9 17/09/29(金)21:27:39 No.456203459
無実の人を吊るし上げる 罪の意識に苛まれて名乗り出る もしくは名乗り出ない事によってそんなクズが居るという最悪の職場が完成する
10 17/09/29(金)21:27:39 No.456203460
シグルイメソッドやめろや！
11 17/09/29(金)21:27:49 No.456203514
備品壊すのは大帝同じ奴だよね… いつも力任せに使うジジイがいる
12 17/09/29(金)21:28:18 No.456203644
壊したことに気づいて無いのでは？
13 17/09/29(金)21:28:23 No.456203666
>正直に挙手したら許してあげる そして名指しで残す
14 17/09/29(金)21:28:41 No.456203747
ひとりづついなくなる
15 17/09/29(金)21:28:45 No.456203767
「」くんがやったのを見てましたー
16 17/09/29(金)21:28:45 No.456203768
スレ「」の会社の労働環境とかどんな感じなの？ ブラックみたいな状態でスレ画みたいな事するヤバいのいるって事だったら 規範意識が喪失してる社員がいるって事でもあるから 放置してると他にも悪い影響がどんどん出て来ると思うよ
17 17/09/29(金)21:29:10 No.456203922
やってない人は名乗り出る形式にする
18 17/09/29(金)21:29:14 No.456203946
とりあえず適当に決めつけてみる
19 17/09/29(金)21:29:14 No.456203949
まず全員クビにします
20 17/09/29(金)21:30:07 No.456204276
それよりもその穴を何か有効活用してみよう オナホ入れとか使えるんじゃないだろうか
21 17/09/29(金)21:30:08 No.456204286
犯人を投票で決めましょう
22 17/09/29(金)21:30:17 No.456204330
名乗り出ない場合連帯責任で全員減給
23 17/09/29(金)21:30:23 No.456204367
密告制度と5人組連帯責任制度を採用
24 17/09/29(金)21:30:40 No.456204472
>名乗り出ない場合連帯責任で全員死罪
25 17/09/29(金)21:31:19 No.456204652
全体の給料が減らしましょ
26 17/09/29(金)21:31:22 No.456204666
名乗り出るメリットがなさすぎる
27 17/09/29(金)21:31:28 No.456204702
あの備品ぶっ壊してくれたおかげで助かった！ 褒美をやるから名乗りでい！
28 17/09/29(金)21:31:46 No.456204799
別の時になんか起きて事故に繋がったらやばいから報酬出してでも素直になってもらわないとね
29 17/09/29(金)21:31:47 No.456204808
備品を破壊するような人間がいる職場とか不気味すぎる どんな職業なの
30 17/09/29(金)21:31:51 No.456204834
まあモノ壊れたらカネがかかるんだからしょうがないね
31 17/09/29(金)21:31:52 No.456204840
犯人を投票で決めて首を吊るす
32 17/09/29(金)21:32:40 No.456205026
薩摩スタイルでいいだろ どうせロクな会社じゃねぇんだ！
33 17/09/29(金)21:32:58 No.456205119
1台100万くらいする調査機材毎回ぶっこわす奴いたと思ったら転売してた
34 17/09/29(金)21:32:59 No.456205123
客先で備品壊したり物失すやついいよね…
35 17/09/29(金)21:33:08 No.456205172
カタさーばるちゃん
36 17/09/29(金)21:33:14 No.456205197
今からでもカメラつけたほうがいいよ 大体何かやらかす奴は1度で済まないから 2度目の時にしょっ引ける
37 17/09/29(金)21:33:26 No.456205243
>1台100万くらいする調査機材毎回ぶっこわす奴いたと思ったら転売してた 横領じゃねーか！
38 17/09/29(金)21:34:11 No.456205439
金が問題なら全員から備品代引くしかないだろ 名乗り出ないことが問題なら諦めろ問題にするな
39 17/09/29(金)21:34:14 No.456205453
密告者には報奨を出す
40 17/09/29(金)21:34:28 No.456205512
>1台100万くらいする調査機材毎回ぶっこわす奴いたと思ったら転売してた 警察へ！！
41 17/09/29(金)21:34:30 No.456205521
怒らないからって言う
42 17/09/29(金)21:34:42 No.456205580
>とりあえずの下手人を立てる 「」などは
43 17/09/29(金)21:34:53 No.456205633
社員が犯人じゃないかもしれないじゃん 心霊現象とかの可能性も考えよう
44 17/09/29(金)21:35:15 No.456205752
まずひとり見せしめにする
45 17/09/29(金)21:35:28 No.456205815
>とりあえずの下手人を立てる 「」は人の目を見ないで話をするし挙動がおかしいから犯人
46 17/09/29(金)21:35:38 No.456205856
全員の給金から引く
47 17/09/29(金)21:35:44 No.456205883
擁護するわけじゃないが破損させた自覚のない場合もあるからな
48 17/09/29(金)21:35:45 No.456205887
外国人労働者がたくさんいるところだとよくものが無くなったりする
49 17/09/29(金)21:35:46 No.456205896
>警察へ！！ 捕まったし地元新聞にも載ったよ
50 17/09/29(金)21:35:52 No.456205925
ぶーりぶり ぶーりぶり
51 17/09/29(金)21:36:01 No.456205966
>金が問題なら全員から備品代引くしかないだろ >名乗り出ないことが問題なら諦めろ問題にするな 備品代引くとか意味わからないし労基署に通報されたら一発アウトだよ
52 17/09/29(金)21:36:29 No.456206109
謎は全て解けた スレ「」が犯人
53 17/09/29(金)21:36:30 No.456206122
捕らえてみたところオフィス女装レズ常習犯であった
54 17/09/29(金)21:36:33 No.456206135
転売してたら元残んないんだから分かるだろうに
55 17/09/29(金)21:36:39 No.456206164
魔女狩りだ！
56 17/09/29(金)21:36:55 No.456206253
備品に再生付けとけ
57 17/09/29(金)21:37:28 No.456206402
それでなんでスレ「」は一度もレスしないの？ まさか立て逃げとかしてないよね 労働環境わからないとどうにもならないからどんな職場なのかレスしてほしんですけお
58 17/09/29(金)21:37:33 No.456206418
>外国人労働者がたくさんいるところだとよくものが無くなったりする 職場近くの野菜や果物をカットする工場からがいこくじんろうどうしゃが果物箱ごと車に詰めて逃げた
59 17/09/29(金)21:37:51 No.456206496
お前の仕事は犯人探しじゃなくてそもそも発生させないことだぞ
60 17/09/29(金)21:37:57 No.456206535
>>金が問題なら全員から備品代引くしかないだろ >>名乗り出ないことが問題なら諦めろ問題にするな >備品代引くとか意味わからないし労基署に通報されたら一発アウトだよ 会社の備品を故意または重度の過失で破損させた場合の弁済要求は別に労基法違反じゃない つまるところ程度の問題になるから傍証のほうが大事だ
61 17/09/29(金)21:37:59 No.456206546
こっそりカメラ付けておこう 何かいいものが撮れるかもしれないし
62 17/09/29(金)21:38:08 No.456206581
>備品に再生付けとけ 自動再生のエンチャントか…
63 17/09/29(金)21:38:14 No.456206618
みんなありがとう 返事遅くてごめんね >スレ「」の会社の労働環境とかどんな感じなの？ >ブラックみたいな状態でスレ画みたいな事するヤバいのいるって事だったら 仕事量は少し多目だけどブラックとは言えないと思う ただ局所的に追い詰められてるのはいるのかもしれない
64 17/09/29(金)21:38:46 No.456206776
>こっそりトイレカメラ付けておこう >何かいいものが撮れるかもしれないし
65 17/09/29(金)21:38:48 No.456206786
>会社の備品を故意または重度の過失で破損させた場合の弁済要求は別に労基法違反じゃない >全員から備品代引くしかないだろ
66 17/09/29(金)21:38:50 No.456206796
人間を安く使おうとしてしっぺ返し食らっただけじゃん
67 17/09/29(金)21:38:53 No.456206815
北田さんよ！
68 17/09/29(金)21:38:53 No.456206820
いいから そういうのいいから
69 17/09/29(金)21:39:08 No.456206880
>会社の備品を故意または重度の過失で破損させた場合の弁済要求は別に労基法違反じゃない >つまるところ程度の問題になるから傍証のほうが大事だ 故意または重度の過失で破損させたと証明できないし 犯人が誰かわからないのに連帯責任で全員負担ってなったら 労基署が来た時に弁明してもただの言い訳にしかならんし何も良い事無いよ…
70 17/09/29(金)21:39:20 No.456206938
うちの会社だとそのあとピタリと止まった方法を教えるぜ！ 連帯責任！全員の給料カット！！半年分！！
71 17/09/29(金)21:39:21 No.456206946
カメラ突けてムフフいいよね
72 17/09/29(金)21:39:28 No.456207000
この返事の遅さがあやしい
73 17/09/29(金)21:39:55 No.456207158
壊した人に報酬をあげる
74 17/09/29(金)21:39:57 No.456207170
つまり連帯責任で全員死罪が一番簡単で後腐れもない
75 17/09/29(金)21:39:59 No.456207182
>この返事の遅さがあやしい 捕えてみると名うての備品破損犯であったという
76 17/09/29(金)21:40:10 No.456207228
>やってない人は名乗り出る形式にする 何気にこれ名案だと思うんだ サイコパスじゃなかったら嘘吐いたとき挙動おかしくなるからある程度犯人に目星つけられるし
77 17/09/29(金)21:40:11 No.456207230
>仕事量は少し多目だけどブラックとは言えないと思う >ただ局所的に追い詰められてるのはいるのかもしれない 主観じゃなくて客観的にブラックかどうか言ってほしんですけお 例えば時間前からタダ働きしてるとか 休憩時間を押して働いてるとか働かざるを得ない空気があるとかそういう部分
78 17/09/29(金)21:40:38 No.456207359
コーヒーを塗ってやりすごす
79 17/09/29(金)21:40:39 No.456207365
目撃その上撮影をしていた方がいました この場で上映されたくなかったら後で来なさい
80 17/09/29(金)21:40:56 No.456207454
>つまり連帯責任で全員死罪が一番簡単で後腐れもない 遺族が仇討ちにくるぞ
81 17/09/29(金)21:41:06 No.456207515
傷が付いたら爆発するようにしとけ
82 17/09/29(金)21:41:09 No.456207533
うちの会社はトイレットペーパーがちょいちょい盗まれる
83 17/09/29(金)21:41:14 No.456207571
>目撃その上撮影をしていた方がいました >この場で上映されたくなかったら後で来なさい エッチなお仕置きされるんだ…
84 17/09/29(金)21:41:17 No.456207591
犯人見つからなければ全員から補填分の給料を天引きします 犯人に心当たりがあるものが密告した場合其の者には心ばかりの褒賞を与えます 一定期間が過ぎても解決できない場合は罰として再度給与から天引きをします
85 17/09/29(金)21:41:19 No.456207599
>遺族が仇討ちにくるぞ 切り捨てろ
86 17/09/29(金)21:41:20 No.456207608
今日ストレスでゴミ箱バンバン蹴ってたけど壊してはいない、バランス大事 茶碗は割った
87 17/09/29(金)21:41:25 No.456207638
>うちの会社だとそのあとピタリと止まった方法を教えるぜ！ >連帯責任！全員の給料カット！！半年分！！ 嘘としてもつまらない
88 17/09/29(金)21:41:32 No.456207682
エレベーターぶっ壊したやつと フォークリフトぶっ壊したやつと 商品の在庫位置めちゃくちゃにするやつが居た
89 17/09/29(金)21:41:44 No.456207738
>捕えてみると名うての備品破損犯であったという それ犯人になんの得があるんだ...
90 17/09/29(金)21:41:50 No.456207764
>今日ストレスでゴミ箱バンバン蹴ってたけど壊してはいない、バランス大事 >茶碗は割った お前すでに心が
91 17/09/29(金)21:42:13 No.456207888
製品にわざと鼻くそつけるやついるんだけどまじ見つけ出したい
92 17/09/29(金)21:42:21 No.456207923
>うちの会社はトイレットペーパーがちょいちょい盗まれる 鼻紙代わりに持っていくやつ何なの 鼻擦れて痛いでしょ！ティシュくらい買え！
93 17/09/29(金)21:42:23 No.456207930
業績に影響あるまでぶっ壊してもらえばいい
94 17/09/29(金)21:42:43 No.456208025
>例えば時間前からタダ働きしてるとか >休憩時間を押して働いてるとか働かざるを得ない空気があるとかそういう部分 それはない 最近の電通の件とかからも人事はそういうのには神経質になってる
95 17/09/29(金)21:42:48 No.456208053
カメラ付けてみたら自分が犯人だったことがわかるんだよね
96 17/09/29(金)21:42:54 No.456208074
連帯責任全員の給料カット
97 17/09/29(金)21:43:01 No.456208110
>カメラ付けてみたら自分が犯人だったことがわかるんだよね 何それ怖い
98 17/09/29(金)21:43:03 No.456208116
壊されないように機材や備品にかわいい女の子の絵を描こう 職場の雰囲気もほんわかすると思う
99 17/09/29(金)21:43:05 No.456208124
むーざんむーざん 「」のびひんもの
100 17/09/29(金)21:43:25 No.456208217
捕らえて拷問してみたところ 名うての備品破壊者であった
101 17/09/29(金)21:43:40 No.456208290
>犯人見つからなければ全員から補填分の給料を天引きします 本当にそんなことしたら訴えられたら負けるからしないんだけどね
102 17/09/29(金)21:43:51 No.456208334
>捕らえて拷問してみたところ >自分であった
103 17/09/29(金)21:43:57 No.456208368
一人一人呼んでやってないよね？って確認する 自白してくれたらそこでその呼び出しをやめる
104 17/09/29(金)21:44:12 No.456208443
今なら口頭注意で済ませる次にやったら過去分も含めて警察に届け出るでいいじゃない もちろん次に備えて隠しカメラとかは用意して発覚時には費用も請求する（購入代と毎日のチェック費用）
105 17/09/29(金)21:44:18 No.456208470
>それはない >最近の電通の件とかからも人事はそういうのには神経質になってる まるでこの世に存在する会社が全部大手企業みたいな事してるなんて思ってない？
106 17/09/29(金)21:44:30 No.456208516
>>今日ストレスでゴミ箱バンバン蹴ってたけど壊してはいない、バランス大事 >>茶碗は割った >お前すでに心が 故意じゃないからへーきへーき、故意じゃないから
107 17/09/29(金)21:44:32 No.456208525
話チョット違うけど 秦の始皇帝が天下統一後にある村で死皇帝を避難する書き込みが壁にされていた 調べたが犯人わからず名乗り出るように言っても当然でてこない して皇帝は村人全員の首を切ったのを思い出した
108 17/09/29(金)21:44:32 No.456208532
あの男…常に笑顔を絶やさず仕事にも熱意がある…怪しい
109 17/09/29(金)21:44:34 No.456208538
>一人一人呼んでやってないよね？って確認する >自白してくれたらそこでその呼び出しをやめる 最後に呼び出された奴が犯人ってわかるからやめるな いやそもそもやめろ
110 17/09/29(金)21:44:43 No.456208575
>最近の電通の件とかからも人事はそういうのには神経質になってる 人事が働いてる人の勤務時間気にするのか…
111 17/09/29(金)21:44:54 No.456208630
>捕らえて拷問してみたところ >名うての備品破壊者であった それ無実では
112 17/09/29(金)21:45:11 No.456208702
妥当なラインはスレ画の部分にガムテなり貼って 注意書きをするのと法令遵守をまともにするのと 何か意見とか不満あったら入れておける目安箱でも設置しておけばいいんじゃねーの 大抵面倒でそういう部分疎かにされてるから不満がどっかで爆発したりする
113 17/09/29(金)21:45:25 No.456208758
>秦の始皇帝が天下統一後にある村で死皇帝を避難する書き込みが壁にされていた >調べたが犯人わからず名乗り出るように言っても当然でてこない >して皇帝は村人全員の首を切ったのを思い出した 秀吉もにたようなことやってたな
114 17/09/29(金)21:45:25 No.456208764
全員に犯人だと思う人間の名前を書いて投票してもらおう
115 17/09/29(金)21:45:38 No.456208834
>「」は人の目を見ないで話をするし挙動がおかしいから やめてくれないか人の行動を完璧に言い当てるのは！
116 17/09/29(金)21:45:50 No.456208901
なんでそんな不穏な人物がいる職場で働いてるのか疑問なんだけど
117 17/09/29(金)21:45:54 No.456208923
>最後に呼び出された奴が犯人ってわかるからやめるな >いやそもそもやめろ わかっても続ければよいのでは？
118 17/09/29(金)21:46:10 No.456209011
犯人は見つけられないしお金は請求できない だからどれだけ今回の件を穏便に済ませて次回を防ぐかだけ考えよう
119 17/09/29(金)21:46:17 No.456209049
在庫位置メチャクチャにするやつはたぶん盗んでる
120 17/09/29(金)21:46:39 No.456209162
人事がわざわざ休憩時間に職場に赴いてタダ働きしてないかチェックする訳無いけど 仮にしてたとしてもどうしても終わらないから隠れてやったりとか却ってストレス溜める原因になりかねないし 無理なら無理って言える職場でも無ければ不満は溜まるんじゃねーかな
121 17/09/29(金)21:46:56 No.456209236
給与いじるのは怖いからボーナス減らして備品代にあてよう
122 17/09/29(金)21:47:07 No.456209288
>何か意見とか不満あったら入れておける目安箱でも設置しておけばいいんじゃねーの うんこちんちんの絵ばっか入れられそうだな...
123 17/09/29(金)21:47:14 No.456209317
犯人っぽい奴のまえでよう！世界で二番目に備品壊しがうまい男！って言ってみる
124 17/09/29(金)21:47:28 No.456209389
探し出すことに労力を割くより今後の予防に努めよう
125 17/09/29(金)21:47:33 No.456209418
備品担当者の管理能力不足
126 17/09/29(金)21:47:47 No.456209479
調べてみたら自分が死んでるのがわかるんだよね
127 17/09/29(金)21:47:48 No.456209480
>>何か意見とか不満あったら入れておける目安箱でも設置しておけばいいんじゃねーの >うんこちんちんの絵ばっか入れられそうだな... ここじゃあるめえし
128 17/09/29(金)21:47:56 No.456209518
>全員に犯人だと思う人間の名前を書いて投票してもらおう 投票数トップの人を解雇しよう 俺は解雇した人が犯人だったか確認する役やる
129 17/09/29(金)21:47:57 No.456209524
1人ずつ殺していく
130 17/09/29(金)21:48:13 No.456209600
よく仕事ミスするやつが犯人
131 17/09/29(金)21:48:31 No.456209668
>>>何か意見とか不満あったら入れておける目安箱でも設置しておけばいいんじゃねーの >>うんこちんちんの絵ばっか入れられそうだな... >ここじゃあるめえし でもそれ以降備品が壊れる事は無かったんだよね… 犯人はうんこちんちんを会社の人間に見せたいだけだった
132 17/09/29(金)21:48:38 No.456209711
元刑事が開く「刑事塾」とは？ 取り調べのプロが教えるウソの見抜き方 >犯人には「ウソをなるべくつかせない」ことが大事なのだという。 >「ロッカー内をいじってるのを見たやつがいる。早く白状しろ」という質問の仕方も、かえって不信感を持たれてしまう。 >「あなたがロッカーから現金を盗むのを見た人がいる可能性はありますか？」もしくは、「被害者の財布からあなたの指紋が検出される可能性はありますか？」 >やった可能性があるかどうかを聞くという「可能性質問」だ。 >もし真犯人であれば、「もしかして犯行現場を見たやつがいるのか」と勝手に考え、勝手に崩れてくれるというのだ。
133 17/09/29(金)21:48:52 No.456209790
>犯人はうんこちんちんを会社の人間に見せたいだけだった そして上司の心は壊れた
134 17/09/29(金)21:49:12 No.456209888
おれじゃない 従業員がやった しらない すんだこと
135 17/09/29(金)21:49:13 No.456209891
破損犯と思しき人間に目星を付けた段階で 容疑者にはその時間備品を破損させることができないアリバイがあることが判明する しかしそこに時間差トリックの影があり
136 17/09/29(金)21:49:21 No.456209922
不満の捌け口って必要だよね
137 17/09/29(金)21:49:35 No.456209976
>おれじゃない >派遣さんがやった >しらない >すんだこと
138 17/09/29(金)21:51:12 No.456210420
まあやっぱり美品壊すとかはやっちゃいけないと思うんだよ せめてこう社長室の部屋の扉に防火斧を思いっきりぶち込むとか その程度でさ
139 17/09/29(金)21:51:30 No.456210492
一時期職場でヤクルト代をヤクルト入れるBOXに入れてたんだけど不定期的にヤクルトレディがお金入ってないと言うもんで誰か取ってるってなった時まっさきにオレが疑われたが近所のクソガキ共だったことならあった
140 17/09/29(金)21:51:52 No.456210624
>しかしそこに時間差トリックの影があり 時刻表トリックとかはネタとして完全に死んだよなぁ…
141 17/09/29(金)21:52:30 No.456210800
あなたに歌舞伎役者で怪文章する可能性がありますか？ あなたがKOUSHIEOUスクをしていることを松本幸四郎が知っている可能性はありますか？
142 17/09/29(金)21:52:31 No.456210812
みんな真剣に考えてくれてありがとう ちょっと疑心暗鬼になってたけど「」に相談できて楽になったよ 犯人はたぶん名乗り出ないだろうけど再発防止の方向で頑張ってみるよ 本当にありがとね
143 17/09/29(金)21:52:33 No.456210820
やっぱり「」って疑われやすいんだな…
144 17/09/29(金)21:52:47 No.456210892
>「あなたが犯人だとあなた以外の全員が言う可能性はありますか？」
145 17/09/29(金)21:53:51 No.456211192
>まあやっぱり美品壊すとかはやっちゃいけないと思うんだよ >せめてこう社長室の部屋の扉に防火斧を思いっきりぶち込むとか >その程度でさ 何回かやったら出来なくなりそうだから 社長の形したバルーン人形パンチするとかにしたほうが良さそう
146 17/09/29(金)21:53:56 No.456211216
備品壊したんだけど隠す方法はないかな
147 17/09/29(金)21:54:05 No.456211261
小学校かよ
148 17/09/29(金)21:54:25 No.456211361
>備品壊したんだけど隠す方法はないかな 接着剤
149 17/09/29(金)21:54:43 No.456211449
備品を破損すると責任者がどう大変になるのかだけはみんなによく話して聞かせて二度としないか報告するように伝えておくんだ もし恨みを買っていたらすぐに二度目の備品破損が起こるだろう
150 17/09/29(金)21:54:49 No.456211478
壊していい備品を置け
151 17/09/29(金)21:54:58 No.456211521
>備品壊したんだけど隠す方法はないかな 他の部署の同じ備品とすり替える
152 17/09/29(金)21:55:15 No.456211610
>小学校かよ 備品を壊したのはきっと「」君だとおもいまーす！
153 17/09/29(金)21:55:18 No.456211634
犯人探しみたいなことやっても空気悪くなるだけだよなぁ
154 17/09/29(金)21:56:27 No.456211979
>犯人探しみたいなことやっても空気悪くなるだけだよなぁ 別に
155 17/09/29(金)21:56:38 No.456212033
ストレス発散用にボールプールを設置しよう
156 17/09/29(金)21:56:53 No.456212102
備品の破壊じゃないけどトイレで便器の外にオシッコする人がいて そういう行為がなくなるようにその場所に貼り紙したりしたな…
157 17/09/29(金)21:56:54 No.456212105
終礼で帰りの会みたいなことする企業
158 17/09/29(金)21:57:19 No.456212239
>社長の形したバルーン人形パンチするとかにしたほうが良さそう (初日にずたずたになってるバルーン)
159 17/09/29(金)21:57:20 No.456212242
社長「名乗り出るまで帰らせません」
160 17/09/29(金)21:57:32 No.456212297
職場でのストレスは勿論問題にするべきだけど ストレスがかかったときに物を壊す悪癖直してないのは本人の問題でしょう
161 17/09/29(金)21:57:35 No.456212309
出向で来たとか言って外部の人間を入れる そいつに調べてる素振りをさせる 怪しいやつを引っ捕らえる
162 17/09/29(金)21:58:18 No.456212524
過去二回備品壊してるけど即報告してる どう考えてもその方がダメージ少ないし何より俺の硝子の心が押し潰されない
163 17/09/29(金)21:59:05 No.456212733
破損させたものの金額にもよると思うから まあ俺が壊したものの事は黙っておいてほしい
164 17/09/29(金)21:59:12 No.456212771
>過去二回備品壊してるけど即報告してる >どう考えてもその方がダメージ少ないし何より俺の硝子の心が押し潰されない 「」は嘘つけないタイプだからそのまま隠し通すと挙動が明らかにおかしくなる
165 17/09/29(金)21:59:12 No.456212773
トイレに大量の紙を流しそうとして詰まらせる常習者が居て掃除の人がそれでも社員か！ってブチ切れた張り紙をしてて怖かった
166 17/09/29(金)21:59:32 No.456212893
備品壊れたなら上に報告してほしい 消耗品を盗んで壊れた方の消耗品置いてくとか何度もされて報告する身にもなってほしい いやまあみんながサビ残してるのにちゃんと休憩時間取ってるからそういう事されるんだけど
167 17/09/29(金)21:59:51 No.456212986
個別面談するのはどうだろう 実際に犯人を探し出すことが目的なんじゃなくて次やら無くなるようにプレッシャーを与えるだけでさ 聞き方も心当たりは無い？とか誰がやったか知らない？程度でさらっと済ませる
168 17/09/29(金)22:00:27 No.456213169
そういえば俺も備品を壊した？けどニコイチ修理で翌日には直した 今は壊れた部品を修理するために持ち帰ってる
169 17/09/29(金)22:00:36 No.456213218
来てくれ右京さーん！！！
170 17/09/29(金)22:01:13 No.456213414
整列させて順番に指をさしていく 少しでも反応したらそいつが犯人だ
171 17/09/29(金)22:01:16 No.456213427
>過去二回備品壊してるけど即報告してる >どう考えてもその方がダメージ少ないし何より俺の硝子の心が押し潰されない ウソがバレたときのこと考えるだけで辛いよね…
172 17/09/29(金)22:01:44 No.456213554
こんなアホが経営者だと下も大変だなぁ
173 17/09/29(金)22:02:17 No.456213722
書き込みをした人によって削除されました
174 17/09/29(金)22:02:24 No.456213752
患者さんが作ったパズル壊した時はすぐ報告したな…
175 17/09/29(金)22:02:42 No.456213849
おおよその目星はついているので追って処分の通達するつもりだけど名乗り出れば注意だけで済ませるよって言う
176 17/09/29(金)22:02:59 No.456213939
>整列させて順番に指をさしていく >少しでも反応したらそいつが犯人だ もしかして犯人じゃなければ一切の動揺はないはずだと思っている？
177 17/09/29(金)22:03:10 No.456213988
>患者さんが作ったパズル壊した時はすぐ報告したな… パワー系天使なのかい
178 17/09/29(金)22:03:24 No.456214065
>整列させて順番に指をさしていく >少しでも反応したらそいつが犯人だ なにそのかまいたちの夜方式
179 17/09/29(金)22:03:29 No.456214094
俺もガラスのハートだからミスを指摘されたら素直に認める それまでは気付かなかった振りをする
180 17/09/29(金)22:03:36 No.456214130
>おおよその目星はついているので追って処分の通達するつもりだけど名乗り出れば注意だけで済ませるよって言う それは見抜かれるから続くようなら次は法的手段に出るとかのがいい
181 17/09/29(金)22:03:51 No.456214201
犯人探しは最悪手やね 明らかな会社側の問題がないか考えたほうが良いかも
182 17/09/29(金)22:04:19 No.456214364
追い詰めるとそのうち重要なことまで隠されて大事故起きそうだし…
183 17/09/29(金)22:04:23 No.456214391
まずは優しく不満を聞いてあげる下手に出てきたらそこをガツンだ
184 17/09/29(金)22:05:08 No.456214627
>こんなアホが経営者だと下も大変だなぁ 「」に経営が勤まるか
185 17/09/29(金)22:05:25 No.456214737
つまり全員を犯人として扱うのがいい
186 17/09/29(金)22:05:49 No.456214869
まあ本当に労働環境として快適かって部分は考えた方が良いと思うよ きつい仕事だったり大変だと規範意識が低下してくるので これだけ忙しいんだからこういう無茶してもいいだろとか 忙しいのにそんな注意聞いてられるかで危険な行動に出る事もあるし スレ画みたいなのは確かに問題だけど それが死んだり重症になる危険な行動として発露するよりは全然マシに見える 最悪死んだり労災事故連発する職場と化す事もあるからね
187 17/09/29(金)22:06:06 No.456214931
すぐ謝るのは「」の得意技だからな 最近謝ってないけど
188 17/09/29(金)22:06:25 No.456215042
名乗り出ない場合は全員にペナルティ 明日までに名乗り出てくれば厳重注意だけでペナルティなし
189 17/09/29(金)22:06:57 No.456215226
そんでもって労災事故連発となると労基署から目を付けられる可能性は十二分にあるから 管理者の胃が死ぬ可能性も出てくる
190 17/09/29(金)22:07:07 No.456215279
そもそも備品って何壊したんだ？
191 17/09/29(金)22:11:48 No.456216823
>これだけ忙しいんだからこういう無茶してもいいだろとか >忙しいのにそんな注意聞いてられるかで危険な行動に出る事もあるし これは何気にとても重要だと思う
192 17/09/29(金)22:13:13 No.456217251
>これだけ忙しいんだからこういう無茶してもいいだろとか >忙しいのにそんな注意聞いてられるかで危険な行動に出る事もあるし 安全装置外して作業するのいいよね…
193 17/09/29(金)22:15:27 No.456217942
俺がやりましたごめんなさい
194 17/09/29(金)22:16:32 No.456218258
それでも僕はやっていない
195 17/09/29(金)22:17:06 No.456218429
とらえて拷問してみた所
196 17/09/29(金)22:17:21 No.456218489
全体責任で給料天引き
197 17/09/29(金)22:22:57 No.456219996
スレ画のぐらいだったらパテで埋めてポスター貼って隠せば良いやん
198 17/09/29(金)22:23:51 No.456220255
下手な対応すると全員の信用失うよねこういうの