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17/03/18(土)18:58:08 キタ━━━━━... のスレッド詳細

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画像ファイル名:1489831088102.jpg 17/03/18(土)18:58:08 No.415375272

キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!!!!

1 17/03/18(土)19:07:22 No.415376562

拘束時間で給料ほしい側と仕事してる時間だけ賃金払いたい側 どっちが正しいんです?

2 17/03/18(土)19:12:14 No.415377223

会社のために拘束されてるって言っても混んでる時に時間かけて来たくないからって言うのはそっちの都合なんじゃないの? 通勤時間まで給料払う会社なんて無いし

3 17/03/18(土)19:12:17 No.415377231

通勤中に金出るの?

4 17/03/18(土)19:13:52 No.415377431

通勤手当あげたらいいのかな

5 17/03/18(土)19:15:01 No.415377580

8時30分まで適当に他の仕事やらせるとかいうわけにはいかんのか

6 17/03/18(土)19:15:09 No.415377602

こんな生意気なやつクビにすればいいのに タクシーの運転手なんか代わり沢山いるでしょ

7 17/03/18(土)19:16:06 No.415377742

ゆったり過ごしてるんだしこの人がタイムカードを時間通り押したらいいんじゃないのと思う

8 17/03/18(土)19:16:20 No.415377772

出勤しててもタイムカード押さなきゃいいんじゃねぇかな…

9 17/03/18(土)19:17:00 No.415377878

法律的にはどっちが正義なの?

10 17/03/18(土)19:17:20 No.415377931

業務命令してませんで終わっちゃうじゃないか…

11 17/03/18(土)19:17:37 No.415377974

>拘束時間で給料ほしい側と仕事してる時間だけ賃金払いたい側 >どっちが正しいんです? そもそも早勤指示出してないから空残扱いでしょう

12 17/03/18(土)19:17:50 No.415378013

>ゆったり過ごしてるんだしこの人がタイムカードを時間通り押したらいいんじゃないのと思う だってなんもしないで時間外欲しいし…

13 17/03/18(土)19:18:21 No.415378090

>法律的にはどっちが正義なの? 会社側

14 17/03/18(土)19:18:28 No.415378108

タイムカードは社長の仕事にしよう

15 17/03/18(土)19:18:45 No.415378151

出勤のために拘束されてる時間も勤務に含まないといかんのだよね本当は

16 17/03/18(土)19:18:49 No.415378162

こんなの通るなら24時間会社で寝泊りして全部残業ですも通っちゃうよ

17 17/03/18(土)19:18:51 No.415378170

会社にいても業務してない時間は流石に支払い義務ないだろうな

18 17/03/18(土)19:19:16 No.415378224

最初のページの人の代わりに車洗わせる仕事を与えて定時はやめたら解決!

19 17/03/18(土)19:20:16 No.415378387

出勤するんじゃなくてタイムカード押さないで自分の自由時間として使ってればいいんじゃないかな

20 17/03/18(土)19:20:38 No.415378439

これは労基署に言ってもらったほうがいい 会社からの拘束にあたらないので蹴られるから

21 17/03/18(土)19:20:54 No.415378477

社長そりゃおかしいじゃろ!

22 17/03/18(土)19:21:08 No.415378520

会社が拘束してる時間は給料払うべきだが このおっさん会社が拘束してない時間の分まで要求してる

23 17/03/18(土)19:21:35 No.415378604

これ残業手当のために普通の時間はゆっくり仕事して残業してるアホと同じシリーズの漫画?

24 17/03/18(土)19:21:42 No.415378625

パァーンって銃声?

25 17/03/18(土)19:21:58 No.415378676

>最初のページの人の代わりに車洗わせる仕事を与えて定時はやめたら解決! 頭いいなぁ!

26 17/03/18(土)19:22:06 No.415378698

会社から命令されて早く来てるならまだしも ただ単に自分が楽したいからで早く出てきてタイムカード押してるからおっさんに勝てる見込みゼロすぎる

27 17/03/18(土)19:22:34 No.415378755

早出してちんたらコーヒーすすりながら新聞読んでるのにタイムカード押すとか狂ってるのか

28 17/03/18(土)19:23:30 No.415378892

労基になんて説明するんだろ…昔の教師漫画の教育委員会に訴えるぞじゃあるまいし

29 17/03/18(土)19:24:11 No.415378983

渋滞のない時間に出勤したいのはおっちゃんの都合だから 会社の拘束にあたらない で良さげ

30 17/03/18(土)19:24:12 No.415378985

>最初のページの人の代わりに車洗わせる仕事を与えて定時はやめたら解決! こんなクソッタレのためにその人が仕事失う事になるだろ

31 17/03/18(土)19:25:26 No.415379183

今ちょうどこんな感じだけど自分のために早く出てるだけとしか思わないけどなあ

32 17/03/18(土)19:25:34 No.415379201

労基に訴えたら普通にお前が悪いで終わるよねこのおっさん

33 17/03/18(土)19:26:05 No.415379274

早く来ようが始業開始って固定されてない?

34 17/03/18(土)19:26:23 No.415379323

銃殺されてる…

35 17/03/18(土)19:26:53 No.415379407

もしかしたらこのおっさん以外の部分で労基が出張ってきたらめんどくさい事情とかがあるのかもしれない

36 17/03/18(土)19:28:10 No.415379608

1時間半とかはなあ 30分早くとかならまだしも

37 17/03/18(土)19:29:35 No.415379829

っていうかこれをいうならコーヒー飲んで新聞読んでるのがおかしい 仕事がないなんてそんな馬鹿なことはない掃除でもせんかい

38 17/03/18(土)19:31:01 No.415380048

後で書き直しちゃえばいいんじゃないの

39 17/03/18(土)19:32:03 No.415380220

>こんなクソッタレのためにその人が仕事失う事になるだろ 洗車の仕事も協力したら早く済むじゃろ

40 17/03/18(土)19:33:24 No.415380480

これが通じるなら会社に寝泊まりしてタイムカードは起きた直後と寝る直前に押したらいいということに

41 17/03/18(土)19:34:27 No.415380643

じゃあ早く来たぶん早く仕事しろや て言われておしまいだよねこれ

42 17/03/18(土)19:35:54 No.415380912

>じゃあ早く来たぶん早く仕事しろや >て言われておしまいだよねこれ 配車係だから最初のページのおっさんが 洗車し終えるまで仕事できないんだよ >最初のページの人の代わりに車洗わせる仕事を与えて定時はやめたら解決!

43 17/03/18(土)19:36:13 No.415380972

うちのフロアにも部署が違うけど毎日6時半ぐらいに出社して問題になってる人いる

44 17/03/18(土)19:36:39 No.415381046

1時間半毎日便所掃除でもさせとけ

45 17/03/18(土)19:36:40 No.415381050

ドサッ

46 17/03/18(土)19:37:18 No.415381173

会社に来て新聞読みながらコーヒー飲んでる時間に給料くれはおかしいわ

47 17/03/18(土)19:37:31 No.415381218

給料計算の時に無視しちゃえばいいじゃん

48 17/03/18(土)19:38:55 No.415381507

>法律的にはどっちが正義なの? 通勤時間は給料はでないけど業務時間の範疇と見なされる判例がある なので労災降りる

49 17/03/18(土)19:39:07 No.415381540

早く来ても仕事してないなら職務怠慢で評価下げれば良いのでは

50 17/03/18(土)19:40:51 No.415381877

でもこれで労基署に「何言ってんだお前」って言われて要求通らなかったら最高に職場に居づらくなるよね

51 17/03/18(土)19:42:51 No.415382279

通勤時間や毎日始業前と終業後の20分くらいの制服に着替える時間は業務時間に含まれるのではという議論は結構歴史がある 特に着替え時間は毎日20分で営業日が20日なら年間80時間だ 一時間千円の残業時間なら八万円もらえる

52 17/03/18(土)19:43:01 No.415382315

>通勤時間は給料はでないけど業務時間の範疇と見なされる判例がある 全然違くね

53 17/03/18(土)19:44:22 No.415382580

>1時間半とかはなあ >30分早くとかならまだしも 物事はすべからく程度の問題だよね いくら金が欲しくてもこういうやり方は後々トラブルの元

54 17/03/18(土)19:44:34 No.415382610

ようまぁ配車係なんていくらでも代えききそうな仕事でここまで啖呵切れるもんだ

55 17/03/18(土)19:44:39 No.415382634

タイムカード押したんならせめて掃除ぐらいしろ

56 17/03/18(土)19:45:10 No.415382721

>ようまぁ配車係なんていくらでも代えききそうな仕事でここまで啖呵切れるもんだ 首切られたら不当解雇とかで戦うんだろう この漫画の人だし

57 17/03/18(土)19:46:07 No.415382918

>>通勤時間は給料はでないけど業務時間の範疇と見なされる判例がある >全然違くね 通勤時間と見なすなら払わなくてもいいってことだ

58 17/03/18(土)19:46:36 No.415382992

この人は覚えてないけどカバチタレなら本格的に拗れる案件の前座って感じがする

59 17/03/18(土)19:48:14 No.415383293

拘束時間って言うからには便所掃除命じたらやってくれるんだろう

60 17/03/18(土)19:50:03 No.415383639

>拘束時間って言うからには便所掃除命じたらやってくれるんだろう 契約に無いとか言ってやらなさそう

61 17/03/18(土)19:51:29 No.415383927

>拘束時間って言うからには便所掃除命じたらやってくれるんだろう 業務命令なら絶対というなら毎日日本全国に転勤とかもさせられるよ 通常の業務以上の別の業務を振りまくるというのは場合によっては危ない いやそういう営業さんもいるけど普通に手当貰ってるしね たまに貰ってない人もいるけどそういう人は転職か労基行くべきだと思う

62 17/03/18(土)19:55:02 No.415384757

仕事の準備ならともかく仕事が無い時間に来てるからな…

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