虹裏img歴史資料館

ここでは虹裏imgのかなり古い過去ログを閲覧することができます。新しいログはこちらにあります

24/01/30(火)01:44:03 追い出... のスレッド詳細

削除依頼やバグ報告は メールフォーム にお願いします。個人情報、名誉毀損、侵害等については積極的に削除しますので、 メールフォーム より該当URLをご連絡いただけると助かります。

画像ファイル名:1706546643678.png 24/01/30(火)01:44:03 No.1151856841

追い出し部屋こわい…

1 24/01/30(火)01:57:17 No.1151859274

一度採用したら簡単にやめさせられない制度にも問題発生あると思う

2 24/01/30(火)01:57:24 No.1151859289

お前のせいじゃねえか!

3 24/01/30(火)01:58:01 No.1151859374

廃車に…

4 24/01/30(火)01:58:21 No.1151859438

文面だけみるとこれやりたいって人結構いそう

5 24/01/30(火)01:59:44 No.1151859620

窓際を勝ち取ったと言うことか

6 24/01/30(火)02:00:45 No.1151859753

給料は一生上がらないだろうけど仕事中に音ゲーしてても怒られなさそうな存在 それが窓際

7 24/01/30(火)02:01:34 No.1151859858

追い出し部屋に居ることに気づいてない人も見かける

8 24/01/30(火)02:02:37 No.1151859996

ワンミスで追い出し部屋送りはちょっとかわいそう

9 24/01/30(火)02:03:12 No.1151860077

必要もないのに給料貰えるとか最高じゃん

10 24/01/30(火)02:03:31 No.1151860119

>一度採用したら簡単にやめさせられない制度にも問題発生あると思う 何目線かわからんけどお前はその制度に救われてるんだろうが

11 24/01/30(火)02:04:05 No.1151860194

歳取ってるならそのまま定年まで楽な仕事して過ごしてって感じ何だろうけどな追い出し部屋

12 24/01/30(火)02:04:12 No.1151860211

>給料は一生上がらないだろうけど仕事中に音ゲーしてても怒られなさそうな存在 >それが窓際 それを理由に解雇だよ

13 24/01/30(火)02:04:34 No.1151860263

これでもクビにできないんだ

14 24/01/30(火)02:05:02 No.1151860344

自社勤務なら重要事項を決められると思っているのか

15 24/01/30(火)02:05:32 No.1151860419

今人手不足だから無能を飼い殺しにする余裕はないよ ガンガン人間性剥奪するような仕事を山積みにして活用するよ

16 24/01/30(火)02:05:36 No.1151860433

ガチの追い出し部屋ってスマホ禁止が多いんじゃないか

17 24/01/30(火)02:06:35 No.1151860583

ホントにその会社の社員なのか?自分が社員だと思ってるだけの異常者かもしれないぞ

18 24/01/30(火)02:07:59 No.1151860759

リトレーニング部署ってひどいとこはスマホ持ち込みダメで仕事がないかわりに延々穴掘って埋めてその一挙呪一動作に難癖付けられるみたいな事させられるからそこ耐えられるならもっと適職があるよ

19 24/01/30(火)02:08:22 No.1151860820

社史編纂室みたいなのって実際あんのかな

20 24/01/30(火)02:08:37 No.1151860857

廃車だけですんでなかったやつだろこれ

21 24/01/30(火)02:09:36 No.1151860991

生殺しで生かすぐらいなら解雇規制が撤廃しろよと思う

22 24/01/30(火)02:10:02 No.1151861047

実際社内ニートってマジできついよ

23 24/01/30(火)02:10:10 No.1151861062

>社史編纂室みたいなのって実際あんのかな うちは縁故や使えないヤツが送られる部署があったな

24 24/01/30(火)02:10:25 No.1151861100

社史編纂室ってところによっては本当に会社に歴史があったり広報兼ねてたりでキラキラ部署だったりするしものによるぜ

25 24/01/30(火)02:10:27 No.1151861104

保険会社が介護の子会社に左遷させるアレか

26 24/01/30(火)02:10:51 No.1151861144

暇じゃないで正社員で会社の規模もちゃんとしてるならこれやりたい

27 24/01/30(火)02:11:50 No.1151861284

40.50代であと消化試合みたいな窓際部署はいいけど20.30代で行かされたら死にたくなると思う

28 24/01/30(火)02:12:13 No.1151861343

クビにしてくれえ!

29 24/01/30(火)02:12:21 No.1151861370

2~30代だとさっさと転職した方が良くない?って面談も入りそう

30 24/01/30(火)02:12:33 No.1151861398

スマホありなら楽勝だろうけど 楽勝じゃダメだからダメだろうな…

31 24/01/30(火)02:12:41 No.1151861419

>暇じゃないで正社員で会社の規模もちゃんとしてるならこれやりたい ハナっからこれやりたいみたいなやつはだいたい入り口ではねられてるからな まあすり抜けて潜り込んだやつは居続けるんだろう

32 24/01/30(火)02:13:07 No.1151861475

スマホなしPCなし仕事なしだとさすがにキツいかも

33 24/01/30(火)02:14:15 No.1151861618

スマホありで社内ニートやってるけどずっとトイレ篭ってるぞ、冬場は寒いからは毛布持ち込んでる

34 24/01/30(火)02:16:32 No.1151861905

転職しろ

35 24/01/30(火)02:16:49 No.1151861939

実際なんでクビにしないの?

36 24/01/30(火)02:16:55 No.1151861952

>スマホありで社内ニートやってるけどずっとトイレ篭ってるぞ、冬場は寒いからは毛布持ち込んでる お前何らかの才能あるよ…

37 24/01/30(火)02:18:07 No.1151862091

他人から存在を求められないって想像してるよりだいぶキツいよね

38 24/01/30(火)02:18:51 No.1151862168

>実際なんでクビにしないの? 会社が解雇すると色々保障しなきゃいけないんだよ

39 24/01/30(火)02:33:50 No.1151863755

ここまでしなきゃならんのはこの境遇ラッキーと思ってそう

40 24/01/30(火)02:34:53 No.1151863857

俺も社内ニート ずっと寝てる

41 24/01/30(火)02:35:38 No.1151863928

トイレにスマホと毛布持ち込んで社内ニートやってる奴は多少の保障を払ってでも会社から追い出すべきだと思う あるいは殺すか

42 24/01/30(火)02:42:41 No.1151864631

給料払うよりやめさせる方が手間なのか?

43 24/01/30(火)02:44:12 No.1151864791

>給料払うよりやめさせる方が手間なのか? 正当な理由なく辞めさせることが可能ならちょっと都合が悪いことをやると言うだけでバンバン首切る恐怖政治が成立するから…

44 24/01/30(火)02:44:24 No.1151864814

出向じゃなくて派遣なんだ…

45 24/01/30(火)02:44:53 No.1151864864

解雇を発生させるとなんか見え方みたいなのがかなり悪くなるとかは聞いたことあるが

46 24/01/30(火)02:47:56 No.1151865170

法律上はそんな厳しくないけど裁判所の温情主義のせいでめんどくさいことになってるとは聞いたな

47 24/01/30(火)02:50:11 No.1151865392

わざわざ給料払って何もさせないなんてことあるのが未だに信じられない 何かしら簡単な仕事でもさせたほうがマシだと思うんだけどそれも出来ないくらい無能なの?

48 24/01/30(火)02:50:24 No.1151865413

何かしらのハラスメントで詰められそう

49 24/01/30(火)02:51:03 No.1151865479

解雇周りは法律でなんの保護も与えないと 来月のおまんま食えるかどうかが会社の胸先三寸という まさに生殺与奪権を握られてる状態になるのでな…

50 24/01/30(火)02:51:34 No.1151865526

営業車に社運のかかった試作品が積まれてたとか

51 24/01/30(火)02:52:42 No.1151865626

在宅勤務中に上司に嫌われて仕事振られなくなった事あったけど一日中遊んでても給料入ってきて最高だった

52 24/01/30(火)02:53:48 No.1151865739

単に末端社員を派遣に出してるだけに見えるが

53 24/01/30(火)02:56:01 No.1151865935

金銭解雇可能にした方がいいと思うけどね

54 24/01/30(火)02:56:17 No.1151865961

高校の頃元会社員の先生が居たけど周りからこいつ給料泥棒やんけっていう目で見られるのが何より辛いんだぞっていう話をいつもしてた

55 24/01/30(火)02:59:43 No.1151866281

いくら入社試験をしても能力が不適格だったり不向きな人が 入ってきちゃう事はどうしても避けられないから そういう転職した方がお互いのためっていう状況を 円満に解決できる方法はあった方がいいよね…

56 24/01/30(火)03:00:20 No.1151866329

>高校の頃元会社員の先生が居たけど周りからこいつ給料泥棒やんけっていう目で見られるのが何より辛いんだぞっていう話をいつもしてた いい先生じゃないか

57 24/01/30(火)03:00:20 No.1151866331

クズ 会社の連中!血も涙もねえ!!    レクサス  送迎の新車を峠で転がして廃車にしちまっただけなのに!

58 24/01/30(火)03:01:02 No.1151866379

>そういう転職した方がお互いのためっていう状況を >円満に解決できる方法はあった方がいいよね… ハロワに紹介状書いてあげるとか…?

59 24/01/30(火)03:06:35 No.1151866884

追い出し部屋なんて作れるほどの強い人事権があるから そのカウンター的に解雇がやりづらくなってるんだ

60 24/01/30(火)03:06:38 No.1151866887

センチュリーかもしれん

61 24/01/30(火)03:09:30 No.1151867078

廃車じゃなくて人身事故もやってるだろこれ 廃車くらいでびくともしないとは言わないけど俺も3回位ぶつけたのにまだ乗せられてたぞ

62 24/01/30(火)03:09:35 No.1151867084

正社員ってめっちゃ立場強いからね よっぽどのことないとクビにできない

63 24/01/30(火)03:11:24 No.1151867201

先のこと考えると金銭解雇のほうがいいとは俺も思う 追い出し部屋はかなり非効率

64 24/01/30(火)03:27:45 No.1151868354

幸せじゃんとしかならん

65 24/01/30(火)03:33:53 No.1151868694

>クビにしてくれえ! 自己都合による退職とちゃんと書いてね?

66 24/01/30(火)03:37:00 No.1151868862

そこまで追い込むってそんなに金出したくないのか…

67 24/01/30(火)03:37:07 No.1151868869

こういうのって会社から退職要望とか出せないのかね? 退職するかどうかは本人の意思として

68 24/01/30(火)03:38:29 No.1151868931

やるな「」くん! 今月の退職要望件数トップだぞ

69 24/01/30(火)03:38:47 No.1151868947

こんな状況になった時は眠いときに歌ってごまかす癖を付けておくと精神に異常をきたしたと判断されてお金貰える可能性が上がるけどおすすめはしないよ

70 24/01/30(火)03:45:57 No.1151869334

社内窃盗とか飲酒運転とかでちょいちょい懲戒解雇になってるの見かけるけどなぁ…最近は諭旨退職が多いかなぁ

71 24/01/30(火)03:46:08 No.1151869345

これ書いてないだけで多分他にも色々やってんな

72 24/01/30(火)03:54:21 No.1151869775

業務上のミスでは解雇するのは条件厳しい 遅刻常習犯ですら厳しい

73 24/01/30(火)03:55:28 No.1151869834

ウチは運送屋 本社に使えない奴とかやらかした奴が入ると誤配送の対応をする部署に飛ばされる 誤配送のダンボール積んだ軽バンで地方を跨ぐ数百キロの移動を毎日ひたすらやるっていう内容で出社中の大半が本人が部署内に居ないことで周りは快適な環境が構築される 一応“契約社員のミスのリカバリは正社員がやる”って建前で置いてる部署だから必要とされてる風の雰囲気が出て辞めるに辞められないように出来る(実際はそんな事せずトラックに積めばいい) んで2年おきに県を跨ぐ転勤を入れて転職しにくい環境を作ってどんどん余裕を削ぐように出来てる

74 24/01/30(火)03:56:10 No.1151869873

これとかお前の車ずっと無くない?とか計測器壊して乱数入力で誤魔化す奴とかと比べると 自分の人生に自信が持てる気がする

75 24/01/30(火)04:00:15 No.1151870099

>社内窃盗とか飲酒運転とかでちょいちょい懲戒解雇になってるの見かけるけどなぁ…最近は諭旨退職が多いかなぁ 横領までいけばまあ犯罪だし一発クビなんだけど 「使えない」奴は犯罪じゃないからな…

76 24/01/30(火)04:02:13 No.1151870199

単純に使えなくて追い出されるのか社内で恨まれて追い出されるのかで追い出し部屋での仕事も変わる

77 24/01/30(火)04:02:22 ID:544Oca0E 544Oca0E No.1151870206

削除依頼によって隔離されました https://twitter.com/CYAKA_MUNOO

78 24/01/30(火)04:06:02 No.1151870406

>正社員ってめっちゃ立場強いからね >よっぽどのことないとクビにできない だから非正規で雇う必要があったんだね

79 24/01/30(火)04:07:13 No.1151870468

5年ばかりこうした部署に配属されてて 何もすること無いから写経みたいに会社の規則写したりしてて 先に出世した課長になった同期が次々やらかして同じ部署にゾロゾロ配属されて トコロテンみたいに課長になったみたいな記事があったな

80 24/01/30(火)04:22:19 No.1151871344

これが…現代の錬金術… サレンダー橋本が夢見た世界…

81 24/01/30(火)04:31:40 No.1151871901

早期退職促すんじゃダメなんですか?

82 24/01/30(火)04:55:35 No.1151873324

>早期退職促すんじゃダメなんですか? 会社都合になっちゃうからね

83 24/01/30(火)05:10:29 No.1151874194

>トコロテンみたいに課長になったみたいな記事があったな ダメだった

84 24/01/30(火)05:17:16 No.1151874545

廃車の裏に人身事故が見え隠れするような

85 24/01/30(火)05:23:12 No.1151874845

>これ書いてないだけで多分他にも色々やってんな もとは営業だったみたいだから相当失礼なやつだったのかもしれない

86 24/01/30(火)05:23:53 No.1151874887

たぶんこれ廃車の前からかなりアレだったんじゃねえかな

87 24/01/30(火)05:24:57 No.1151874947

器物破損で一応犯罪だけどな

88 24/01/30(火)05:26:26 No.1151875020

>わざわざ給料払って何もさせないなんてことあるのが未だに信じられない >何かしら簡単な仕事でもさせたほうがマシだと思うんだけどそれも出来ないくらい無能なの? 世の中には何かさせるとトータルマイナスに必ず仕上げてくる弩級の無能が存在するよ割と しかもコイツら真面目に仕事してる気なんだ

89 24/01/30(火)05:27:42 No.1151875079

車ぶっ壊すのはまぁ確かにマジかよとは思うけどそれだけが理由ではないだろうな…

90 24/01/30(火)05:32:17 No.1151875357

>世の中には何かさせるとトータルマイナスに必ず仕上げてくる弩級の無能が存在するよ割と >しかもコイツら真面目に仕事してる気なんだ そんなボンクラでも仕事を与えないといけない社会が悪いけど 能力がないと生きることを許されない社会になったらもっと酷いよね

91 24/01/30(火)05:32:53 No.1151875381

追い出し部屋で定年まで居続ける自身がオレにはある

92 24/01/30(火)05:35:22 No.1151875524

人身事故でもないならちょっと車の保険料上がるていどじゃない? 減給ぐらいでゆるされないの…

93 24/01/30(火)05:37:02 No.1151875630

人手不足とか言われてるのに人が余ってる分野の方に社会の関心が向かないのが不思議ー

94 24/01/30(火)05:37:37 No.1151875666

スマホを持ち込めなくてできることないなら歌を作るとかしようかな

95 24/01/30(火)05:38:29 No.1151875708

>人身事故でもないならちょっと車の保険料上がるていどじゃない? >減給ぐらいでゆるされないの… 事故に至った経緯がカスだったのかもしれない やるなよって言われてたことやって事故ったとか

96 24/01/30(火)05:38:59 No.1151875739

廃車になるような重大事故起こしたのか…

97 24/01/30(火)05:39:50 No.1151875787

>人手不足とか言われてるのに人が余ってる分野の方に社会の関心が向かないのが不思議ー キツい給料安いその上最低限に求める能力が厳しいの3Kだからな…

98 24/01/30(火)05:40:04 No.1151875802

https://twitter.com/CYAKA_MUNOO

99 24/01/30(火)05:41:04 No.1151875845

>>世の中には何かさせるとトータルマイナスに必ず仕上げてくる弩級の無能が存在するよ割と >>しかもコイツら真面目に仕事してる気なんだ >そんなボンクラでも仕事を与えないといけない社会が悪いけど >能力がないと生きることを許されない社会になったらもっと酷いよね なので社会システムの設計は必ず余力というかアホを計算に入れておく必要があるんですね アメリカとかは露骨に上手いけど日本は生真面目すぎてこれが下手なんよな努力でどうにかするくらいならシステムで強制した方がお互い楽なんだが

100 24/01/30(火)05:43:50 No.1151875985

ただ単に白い目で見られるとかじゃなくて普通に毎日罵声飛んでくるから半年で辞めたな

101 24/01/30(火)05:44:31 No.1151876027

>ただ単に白い目で見られるとかじゃなくて普通に毎日罵声飛んでくるから半年で辞めたな 結構耐えたな…

102 24/01/30(火)05:44:59 No.1151876059

>廃車になるような重大事故起こしたのか… でも懲戒解雇出来ないくらいのレベルなんだよな

103 24/01/30(火)05:45:34 No.1151876087

いるよねいない方がマシみたいの クビにできないしだから+1人しますってわけにもいかないし 自分から辞めてくれるのが一番いいんだけど

104 24/01/30(火)05:46:14 No.1151876134

無能の自覚があるやつほど正社員の椅子に齧りついて離れる訳にはいかないからな…

105 24/01/30(火)05:47:10 No.1151876175

うちの職場でパワハラやってた人たちがある日突然まとめていなくなったのは何が起きたんだろう 独立したわけでもなさそうだったし上層部は何も話してくれなかった…

106 24/01/30(火)05:47:38 No.1151876202

まず普通に上司から追い出し圧力掛けられて効かなかったやつが追い出し部屋に行くからな エリート部署だよ

107 24/01/30(火)05:48:10 No.1151876229

>アメリカとかは露骨に上手いけど日本は生真面目すぎてこれが下手なんよな努力でどうにかするくらいならシステムで強制した方がお互い楽なんだが 生保がまさにそれだと思うんだけどめっちゃ叩くよね

108 24/01/30(火)05:51:47 No.1151876418

>無能の自覚があるやつほど正社員の椅子に齧りついて離れる訳にはいかないからな… 下手に転職しようものなら余計に足場がぐらつくよね…

109 24/01/30(火)05:52:17 No.1151876443

例えば車関係の会社なら自損事故でも飲酒してたらダメじゃない?

110 24/01/30(火)05:52:48 No.1151876466

これが理由でメンタル壊したり結果自殺者出して裁判にも負けて記事になってる所見ると金払っとけよと思う 追い出そうとしてる奴もデータ上の人数じゃなくて人なんだからね?

111 24/01/30(火)05:56:11 No.1151876631

追い出し部屋ではないけどどうしょうもない人に単純なデータ入力作業だけやってもらう部署があってそれでもミス率3割くらいあって責任者のストレスヤバそう あとその部署の人達仕事そっちのけで他部署に難癖つけまくるので死んでほしい

112 24/01/30(火)05:59:45 No.1151876842

単純に在庫の数を数えるだけの仕事させても出来ないようなのが行くところだからな…

113 24/01/30(火)06:03:28 No.1151877069

やっぱ辞めるなら会社都合だよな

114 24/01/30(火)06:12:35 No.1151877565

>これが理由でメンタル壊したり結果自殺者出して裁判にも負けて記事になってる所見ると金払っとけよと思う >追い出そうとしてる奴もデータ上の人数じゃなくて人なんだからね? まあ人間のメンタル壊してなんになんだろうって話だから使えない奴も使えるように仕事振れよとは思うな

115 24/01/30(火)06:17:36 No.1151877855

ああまさに昨日他人のケツ拭いてたとこだわ マジ触んないでほしい

116 24/01/30(火)06:19:30 No.1151877947

弊社の場合は追い出し部屋なんて悠長なことをやってくれないから怖い 一度是正対象に選ばれると鬼のようにキツい改善プログラムをやるか辞めるか選べと言われる それで辞めた管理職が何人もいてマジで怖い

117 24/01/30(火)06:20:25 No.1151877998

>あとその部署の人達仕事そっちのけで他部署に難癖つけまくるので死んでほしい 無能な奴ほど粗下がりが得意で不平不満の声がデカいのはどこも一緒だな…死んでよ~

118 24/01/30(火)06:22:19 No.1151878095

アメリカみたいに何千人雇用!何千人解雇!を一年二年ごとに繰り返す方がいいかと言うと

119 24/01/30(火)06:23:34 No.1151878174

廃車にしたくらいでそんな扱いなるかよ業務能力となんの関係もねーじゃん

120 24/01/30(火)06:25:02 No.1151878258

>廃車にしたくらいでそんな扱いなるかよ業務能力となんの関係もねーじゃん そういうところに飛ばされるような奴が自分のことを客観視したり悪いところをフェアに書くわけないし

121 24/01/30(火)06:25:05 No.1151878262

恐らく本人が悪いと全く思って無い部分が理由になってんだろうな…

122 24/01/30(火)06:29:33 No.1151878508

>無能な奴ほど粗下がりが得意で不平不満の声がデカいのはどこも一緒だな…死んでよ~ こんなとこでも簡単なミスばっかりしてんじゃそりゃ色々言われるわ

123 24/01/30(火)06:32:40 No.1151878665

廃車にしたと言うけど廃車にするには自損ですらぶつかる相手が必要なわけで何と事故ったんだろうな

124 24/01/30(火)06:35:16 No.1151878815

原因がこいつにあったとしてそれで追い出し部屋に居座っていい理由になるのか?

125 24/01/30(火)06:36:37 No.1151878902

廃車…廃車!?

126 24/01/30(火)06:37:00 No.1151878927

>恐らく本人が悪いと全く思って無い部分が理由になってんだろうな… なんか他にデカいのやらかしてるよねこういうの

127 24/01/30(火)06:38:14 No.1151878998

思い当たる節がそれだけだろうけど確実に他にやらかしてるよね

128 24/01/30(火)06:38:47 No.1151879028

雪国だとどこまで道かわかんなくて脱輪して横転廃車のパターンがある 10年くらい前新卒の子が田んぼに突っ込んでそれやったけど多分そんなに人事評価には響いてなかったと思う普通に仕事回せる子だったし…

129 24/01/30(火)06:45:32 No.1151879375

一応業務上必要な仕事ではあるんだけど対人関係に難ありの人ばっか集められるせいで近寄るだけで罰ゲームみたいになってる部署がある

130 24/01/30(火)06:47:20 No.1151879467

>一応業務上必要な仕事ではあるんだけど対人関係に難ありの人ばっか集められるせいで近寄るだけで罰ゲームみたいになってる部署がある そんな特命係みたいな

131 24/01/30(火)06:51:03 No.1151879704

生かされてるだけマシじゃない?

132 24/01/30(火)06:51:56 No.1151879766

>リトレーニング部署ってひどいとこはスマホ持ち込みダメで仕事がないかわりに延々穴掘って埋めてその一挙呪一動作に難癖付けられるみたいな事させられるからそこ耐えられるならもっと適職があるよ それ監督する方は正気でいられるの?

133 24/01/30(火)06:53:01 No.1151879837

入社1年目ならまあもう仕方ねえなって次行ったほうがよくない

134 24/01/30(火)06:54:07 No.1151879918

入社1年目で社用車廃車にするような奴が次の会社行けると思うか?

135 24/01/30(火)06:56:59 No.1151880119

それなりの年齢の方が所属部署解体の後に 配送手伝いみたいな事をさせられてて…

136 24/01/30(火)06:57:02 No.1151880128

よく殺されなかったな……

137 24/01/30(火)06:57:06 No.1151880135

横領とかマジの犯罪ならともかく社用車廃車くらいなら別に転職できるだろ

138 24/01/30(火)06:58:07 No.1151880212

障害者枠で入ったところがだいぶ暇なので勤務時間中に勉強して資格取りまくってる 黙認されてる雰囲気

139 24/01/30(火)06:59:12 No.1151880292

外資系のでかいとこって日本だとどうやって首切ってんだろ めちゃくちゃ圧力かけた退職勧告とかすんのかな

140 24/01/30(火)07:00:34 No.1151880383

>外資系のでかいとこって日本だとどうやって首切ってんだろ >めちゃくちゃ圧力かけた退職勧告とかすんのかな PIP

141 24/01/30(火)07:02:26 No.1151880534

俺ですらエンジン載せ替え程度までしかやらかしてないのに廃車とか…

142 24/01/30(火)07:03:34 No.1151880625

正直余程のことしない限り会社から解雇ってなかなかされんよな 前の会社で倉庫にしまいっぱなしの備品ちょっとずつ失敬してたらあやうく警察沙汰になりかけたけど白状したら自己都合退職になったわ

143 24/01/30(火)07:04:28 No.1151880690

集団として考えると下を見た時にいる下側も全体の団結を保つ為の役割があるから

144 24/01/30(火)07:04:35 No.1151880702

>正直余程のことしない限り会社から解雇ってなかなかされんよな >前の会社で倉庫にしまいっぱなしの備品ちょっとずつ失敬してたらあやうく警察沙汰になりかけたけど白状したら自己都合退職になったわ 捕まっとけや!

145 24/01/30(火)07:08:03 No.1151880976

>一度是正対象に選ばれると鬼のようにキツい改善プログラムをやるか辞めるか選べと言われる >それで辞めた管理職が何人もいてマジで怖い それは普通にパワハラなのでは…?

146 24/01/30(火)07:09:37 No.1151881118

>それは普通にパワハラなのでは…? はー?業績不振な従業員のカイゼンを促すためのことであって解雇を避けるための施策なのでございますがー? PIPは有用なツールでございますぞー!

147 24/01/30(火)07:10:57 No.1151881239

>能力がないと生きることを許されない社会になったらもっと酷いよね 20代のちょっとイキったタイプの人間が早期に昇進して勘違いして能力ある人間だけ居ればいいって頭になりがちなのが怖い 自分が歳取って仕事ペース落ちたら間引かれる側になるって頭が全くない

148 24/01/30(火)07:14:34 No.1151881523

でも使えない人間は社会にいらなくない?

149 24/01/30(火)07:14:49 No.1151881542

中高年無能おじさんもかつては優秀な若手だったかもしれん

150 24/01/30(火)07:16:57 No.1151881715

仕事中にimg見てても怒られないから俺はいいけど 代わりに上司が病んだ…

151 24/01/30(火)07:18:12 No.1151881814

日本の社会が優しいほうで良かったね

152 24/01/30(火)07:19:35 No.1151881952

若手のほうが給料安く済むからね

153 24/01/30(火)07:20:14 No.1151882008

ボンクラ向の仕事はあるけどそこだとまともな扱いを受けられないからボンクラでも努力してエリートにならなきゃならないのがおかしいんだよな 一般社会に混じってるボンクラって健常者の言うボンクラだけど「努力して自分の待遇をよくした人」なんだから褒め称えてしかるべきだよ

154 24/01/30(火)07:20:55 No.1151882064

普段は努力不足だなんだうるさいくせに実際努力した人に対しての扱いがダブスタもいいところなんだよな

155 24/01/30(火)07:21:13 No.1151882094

普通のハードルが高い……

156 24/01/30(火)07:21:44 No.1151882150

社用車パチ屋の駐車場で盗まれたの黙っててバレたっていうの前にネットで見たけど俺もネカフェで似たような事したから世の中俺みたいなの割といるんだなってなんか安心した

157 24/01/30(火)07:24:35 No.1151882412

>社用車パチ屋の駐車場で盗まれたの黙っててバレたっていうの前にネットで見たけど俺もネカフェで似たような事したから世の中俺みたいなの割といるんだなってなんか安心した 反省はしろよな!

158 24/01/30(火)07:24:43 No.1151882425

>普段は努力不足だなんだうるさいくせに実際努力した人に対しての扱いがダブスタもいいところなんだよな 不良みたいなこと言ってんな

159 24/01/30(火)07:25:24 No.1151882499

うちにもすごいボンクラが居るわ 上司が誰なのかもまともに知らないレベルで会社に興味無くて休憩入った瞬間にスマホ触りだしてひたすらウマ娘やってる 当然のように仕事も覚える気ないから入社半年くらいから5年程ずっと一番簡単な単純作業しか仕事与えられてない

160 24/01/30(火)07:25:32 No.1151882512

俺の職場の給料泥棒はメンタルが強すぎて才能が凄い パワハラ先輩に大声で怒鳴られてるときもうるさいですよって返してる

161 24/01/30(火)07:26:03 No.1151882558

>俺の職場の給料泥棒はメンタルが強すぎて才能が凄い >パワハラ先輩に大声で怒鳴られてるときもうるさいですよって返してる 強い

162 24/01/30(火)07:26:24 No.1151882596

>上司が誰なのかもまともに知らないレベルで会社に興味無くて休憩入った瞬間にスマホ触りだしてひたすらウマ娘やってる 仕事中にやらないとかえらすぎるだろ そいつうちに欲しいわ

163 24/01/30(火)07:26:46 No.1151882635

生かしてもらえてるだけありがたいと思いなよ……

164 24/01/30(火)07:28:23 No.1151882813

無能だけど給料上がらないのと結婚は諦めてるからせめて定時に帰らせて…

165 24/01/30(火)07:34:38 No.1151883452

反面教師としては見てると役立つ けど基本話しかけられたくも無いな…

166 24/01/30(火)07:35:36 No.1151883555

>20代のちょっとイキったタイプの人間が早期に昇進して勘違いして能力ある人間だけ居ればいいって頭になりがちなのが怖い >自分が歳取って仕事ペース落ちたら間引かれる側になるって頭が全くない そうやって次々間引かれていくことで進歩していく面もあるし 新陳代謝が遅すぎてる方の問題が起きてる時に早くなりすぎる方の問題指摘したって 弊害があっても今必要なのはそれなんだよってなるだけで説得の仕方としては筋悪

167 24/01/30(火)07:35:46 No.1151883571

>これが理由でメンタル壊したり結果自殺者出して裁判にも負けて記事になってる所見ると金払っとけよと思う こういうのをやってるのは自分たちで考えた結果やりはじめたんじゃなくて どこの馬の骨だか分からないコンサルの言う事をそのまま鵜呑みにしてやっている事だからそういう事をちゃんと考えてやっていない 問題になっても会社や自分たちが悪いと考えずに変なコンサル当たったと考える

168 24/01/30(火)07:38:20 No.1151883865

>俺の職場の給料泥棒はメンタルが強すぎて才能が凄い >パワハラ先輩に大声で怒鳴られてるときもうるさいですよって返してる マンション管理とかコールセンターとかだとメチャクチャ欲しがられそうなメンタルだ

169 24/01/30(火)07:40:06 No.1151884090

協力会社かわいそ…

170 24/01/30(火)07:41:38 No.1151884246

>弊害があっても今必要なのはそれなんだよってなるだけで説得の仕方としては筋悪 誰も説得するなんて言ってないしある程度賢い人間はヤバくなったら黙って辞めるだけでしょ なんで会社とやり合う前提なの田舎のヤンキーじゃあるまいし

171 24/01/30(火)07:41:42 No.1151884257

>>俺の職場の給料泥棒はメンタルが強すぎて才能が凄い >>パワハラ先輩に大声で怒鳴られてるときもうるさいですよって返してる >マンション管理とかコールセンターとかだとメチャクチャ欲しがられそうなメンタルだ お客さんにうるさいとか言ったら炎上不可避じゃん…録音もされてるだろうし

172 24/01/30(火)07:41:56 No.1151884282

窓際になって1日中ネットサーフィンしてたい

173 24/01/30(火)07:43:29 No.1151884446

解雇がしやすい世の中ではあるべきだと思うし 大家が店子を追い出しやすい世の中であるべきだと思う

174 24/01/30(火)07:44:07 No.1151884512

>そうやって次々間引かれていくことで進歩していく面もあるし >新陳代謝が遅すぎてる方の問題が起きてる時に早くなりすぎる方の問題指摘したって 社会経験薄い若い世代が考える改革案ってだいたいやり尽くされてるしそれやられるだけ会社側のリソース割かなきゃなんないんだぞ 転生系ラノベじゃあるまいし素人同然の経営論が刺さる場面はほとんどない 組織が腐るのを早めるだけだわ

175 24/01/30(火)07:44:44 No.1151884589

無駄な事してんなとしか

176 24/01/30(火)07:45:18 No.1151884652

休職を繰り返して遊び回ってる奴を何とか放逐したいが何も出来ねえ

177 24/01/30(火)07:45:56 No.1151884739

>解雇がしやすい世の中ではあるべきだと思うし >大家が店子を追い出しやすい世の中であるべきだと思う 実際日本でそれやると制度悪用する奴しか出ないだろうという思いがある

178 24/01/30(火)07:46:48 No.1151884838

勘違いしちゃいけないけど会社活動はあくまで社会への貢献ができるという前提に国から許されるものだからな

179 24/01/30(火)07:47:31 No.1151884913

昨今は従業員待遇の質を削りきってしまってついに商品やサービスの質まで削りに入った感が社会全体から感じられていよいよヤバいなと感じるようになってきた

180 24/01/30(火)07:49:46 No.1151885233

正規雇用の解雇規制のせいで非正規が割を食ってる方がよっぽど問題だと思うわ

181 24/01/30(火)07:51:59 No.1151885538

>解雇がしやすい世の中ではあるべきだと思うし >大家が店子を追い出しやすい世の中であるべきだと思う 病気なりなんなりで自分がその立場に追い込まれる事があり得るとは微塵も思ってないお花畑おじさんのレス

182 24/01/30(火)07:52:49 No.1151885673

>正規雇用の解雇規制のせいで非正規が割を食ってる方がよっぽど問題だと思うわ 竹中平蔵先生も同じ事を言ってたね

183 24/01/30(火)07:53:17 No.1151885734

>昨今は従業員待遇の質を削りきってしまってついに商品やサービスの質まで削りに入った感が社会全体から感じられていよいよヤバいなと感じるようになってきた 国民皆中国人レベルに… と思ったけど中国人留学生バイトの人のほうが接客丁寧…

184 24/01/30(火)07:54:22 No.1151885895

例え正規を解雇しやすくなって立場弱くなったとしても それによって非正規の立場が上がることは特に無いだろうよ…

185 24/01/30(火)07:55:02 No.1151886001

うちの給料泥棒は会社のPCを物理的に破壊して俺にこんな仕事させるのが悪いんだよ!って逆ギレしてた これで月100万超貰ってるという...

186 24/01/30(火)07:55:38 No.1151886078

>例え正規を解雇しやすくなって立場弱くなったとしても >それによって非正規の立場が上がることは特に無いだろうよ… イタリアだと解雇規制の変更で非正規が減って正規雇用が増えたよ

187 24/01/30(火)07:57:04 No.1151886297

能力主義にするにせよなんにせよ病院や怪我の後遺症であったり加齢による能力低下が勘定に入ってない時点でなぁって 最終的に健康な20~30代前半しか働くなって極論にしかならんぞ

188 24/01/30(火)07:58:09 No.1151886433

社史編纂室は変な奴入れられないよ 某建機会社はそれで裏社史記録を個人出版されてしまったし 中身がもう下手なホラーやサスペンスより恐ろしかった

↑Top