23/12/06(水)19:35:21 ID:30Dp1Vao うちの... のスレッド詳細
削除依頼やバグ報告は メールフォーム にお願いします。個人情報、名誉毀損、侵害等については積極的に削除しますので、 メールフォーム より該当URLをご連絡いただけると助かります。
画像ファイル名:1701858921312.webp 23/12/06(水)19:35:21 ID:30Dp1Vao 30Dp1Vao No.1132008293
うちの会社で重要な役職についてたわけではないんだけどあらゆる仕事を7割から8割くらい知ってて実作業をできる人が辞めちゃって以来仕事がてんてこまい 助けてほしい 画像はおっぱいプリン
1 23/12/06(水)19:37:22 No.1132009048
おまえもやめちゃえよ
2 23/12/06(水)19:37:55 No.1132009251
便利に使ってたのはお前らだろう
3 23/12/06(水)19:38:21 No.1132009396
属人化について考えるきっかけになってよかったな
4 23/12/06(水)19:39:25 No.1132009825
>属人化について考えるきっかけになってよかったな 人を増やせば解決するから属人化とは違わない？
5 23/12/06(水)19:40:32 No.1132010235
俺じゃん
6 23/12/06(水)19:40:52 No.1132010374
単純に人増やして解決するならいいが…
7 23/12/06(水)19:44:13 No.1132011614
ハラスメントでムカついて代行使って今年の3月にドロンした主任職だけど 回らなくなって今年いっぱいで倒産になるらしく飯がうますぎる
8 23/12/06(水)19:44:57 No.1132011898
小企業だと良くある話だね
9 23/12/06(水)19:45:57 No.1132012281
>ハラスメントでムカついて代行使って今年の3月にドロンした主任職だけど >回らなくなって今年いっぱいで倒産になるらしく飯がうますぎる これが追放してももう遅いってやつか！
10 23/12/06(水)19:48:25 No.1132013276
誰がどれだけ仕事できてるか把握できてないのは中小でそれじゃあ致命的だよね
11 23/12/06(水)19:49:58 No.1132013901
少なくともスカがどいつかは把握できてないと中小企業は死ぬ
12 23/12/06(水)19:50:54 No.1132014244
便利だから仕事を増やされるスパイラル
13 23/12/06(水)19:51:26 No.1132014453
仕事量と待遇合ってなかったらそりゃなあ
14 23/12/06(水)19:52:02 No.1132014696
全ての作業ができるベテランがいると有給でいない所の穴埋めとかしやすくなって良いね！…毎日たらい回しにされて病んで辞めちゃった…
15 23/12/06(水)19:52:18 No.1132014783
>ハラスメントでムカついて代行使って今年の3月にドロンした主任職だけど >回らなくなって今年いっぱいで倒産になるらしく飯がうますぎる 会社からなにかアクションあった？
16 23/12/06(水)19:54:48 No.1132015729
プリンで至極みたいなお菓子作ったら売れるかな 至極プリンみたいな商品名で イチゴ味とチョコ味出すの
17 23/12/06(水)20:00:43 No.1132018121
>会社からなにかアクションあった？ 元同僚から夏頃にメールがあって全く回ってないこのままじゃヤバい…って言うのは聞いたな 会社からは着拒と無視決め込んでたからわからんな
18 23/12/06(水)20:07:06 No.1132020953
>ハラスメントでムカついて代行使って今年の3月にドロンした主任職だけど >回らなくなって今年いっぱいで倒産になるらしく飯がうますぎる 倒産の日はもちろんカメラ持って立ち会いに行くんだよね
19 23/12/06(水)20:24:08 No.1132028648
またそうやって辞めないのか