23/11/27(月)20:33:34 入社し... のスレッド詳細
削除依頼やバグ報告は メールフォーム にお願いします。個人情報、名誉毀損、侵害等については積極的に削除しますので、 メールフォーム より該当URLをご連絡いただけると助かります。
23/11/27(月)20:33:34 No.1128947975
入社して早1年弱 仕事が増えてやり方変わってやり方増えて変わって増えてやり方変わってを何度も何度も繰り返してまた仕事が増えた そしてやり方は全部俺に一任するんだとか 画像はその仕事が会社にどれだけ利益もたらすか新部長に説明されてる時の俺の内心
1 23/11/27(月)20:35:23 No.1128948765
頼りしてるよ「」くん
2 23/11/27(月)20:35:55 No.1128948989
社員何人？
3 23/11/27(月)20:37:17 No.1128949596
>社員何人？ 120人ちょい
4 23/11/27(月)20:37:47 No.1128949835
すっげ
5 23/11/27(月)20:39:02 No.1128950393
有能すぎる
6 23/11/27(月)20:43:43 No.1128952402
屋台骨だったわ
7 23/11/27(月)20:45:28 No.1128953171
>有能すぎる 有能でもなんでもないんだ 辞めさせようとしてるのかなもしかして
8 23/11/27(月)20:51:16 No.1128955837
お前が期待のルーキーなのと入社したての新人に大事な仕事を任せないと行けないくらい会社が終わってるのは両立する
9 23/11/27(月)20:54:27 No.1128957215
>お前が期待のルーキーなのと入社したての新人に大事な仕事を任せないと行けないくらい会社が終わってるのは両立する なるほど 辞めるか
10 23/11/27(月)20:55:25 No.1128957660
その仕事ある程度やってから辞めたらアピールポイントにはできそうだ
11 23/11/27(月)20:57:36 No.1128958619
120人規模でシェアがどれくらいのあるかに寄る シェアきっちり取ってるならお前は期待されてる シェア取れてないなら周りが辞めるから押し付けてるとも言える
12 23/11/27(月)21:01:20 No.1128960315
>シェアきっちり取ってるならお前は期待されてる >シェア取れてないなら周りが辞めるから押し付けてるとも言える 係の担当者が事実上俺一人なのでまあ押し付けられてる方が近いのかな もう片方の係に手伝いは多分頼めない
13 23/11/27(月)21:05:21 No.1128962224
>お前が期待のルーキーなのと入社したての新人に大事な仕事を任せないと行けないくらい会社が終わってるのは両立する 1年弱だから入社したてってほどではなくない？ まあ毛が生えたようなもんだけど
14 23/11/27(月)21:09:59 No.1128964374
「」に毛が生えただと…
15 23/11/27(月)21:14:29 No.1128966382
>「」に毛が生えただと… 幻想
16 23/11/27(月)21:17:30 No.1128967724
毛はまあボーボーだけど