虹裏img歴史資料館

ここでは虹裏imgのかなり古い過去ログを閲覧することができます。新しいログはこちらにあります

23/11/13(月)13:18:54 キタ━━━━━... のスレッド詳細

削除依頼やバグ報告は メールフォーム にお願いします。個人情報、名誉毀損、侵害等については積極的に削除しますので、 メールフォーム より該当URLをご連絡いただけると助かります。

画像ファイル名:1699849134283.png 23/11/13(月)13:18:54 No.1123717744

キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!!!!

1 23/11/13(月)13:21:50 No.1123718459

戦艦のコストが高いからって駆逐艦4艦にしてもなぁ

2 23/11/13(月)13:22:33 No.1123718644

職場でコスプレしてちゃそりゃだめよ

3 23/11/13(月)13:30:57 No.1123720798

人員を増やしてまで辞めてほしかった逸材

4 23/11/13(月)13:36:45 No.1123722154

社長が見たときはケツ出しサキュバスなので解雇する気持ちはわかるっていうか…

5 23/11/13(月)13:37:35 No.1123722367

管理しないと業務が滞るって 作者はシステム管理を何か勘違いしてると思う

6 23/11/13(月)13:40:14 No.1123722988

一人で管理どころか一人で組んだシステム

7 23/11/13(月)13:43:38 No.1123723796

会社の心臓となるシステムを一人で組み管理運用しているコスプレイヤー

8 23/11/13(月)13:48:29 No.1123724934

属人化の極み

9 23/11/13(月)13:49:55 No.1123725270

右しか見たことなかったけど続きあったんだ

10 23/11/13(月)13:53:26 No.1123726080

そりゃそんな格好していたらクビにもなるよ佐藤

11 23/11/13(月)13:54:08 No.1123726253

近藤とかでよかった

12 23/11/13(月)13:54:30 No.1123726324

過程は置いといてもワンオペ状況は打破しとかないとな

13 23/11/13(月)13:55:11 No.1123726489

クビ確定したからコスプレし始めたとかじゃなかったっけ?

14 23/11/13(月)13:55:49 No.1123726657

榛名か金剛かわからんやつのコスプレ!

15 23/11/13(月)13:57:20 No.1123727022

>クビ確定したからコスプレし始めたとかじゃなかったっけ? じゃあワンオペコスプレ社員を解雇とは言わんだろ 日頃からコスプレしてるよ

16 23/11/13(月)13:57:48 No.1123727131

>クビ確定したからコスプレし始めたとかじゃなかったっけ? ワンオペで心が壊れそうになったから自由にやったら周りも黙認してくれてハッピーだったけど社長が視察に来た時にサキュバスしててクビになっただけだぞ

17 23/11/13(月)13:57:49 No.1123727133

こいつ一人で維持してるの知ってるのに特に手助けとかもせず社長に説明もしないでさっさと辞める周りの社員

18 23/11/13(月)13:59:22 No.1123727462

>こいつ一人で維持してるの知ってるのに特に手助けとかもせず社長に説明もしないでさっさと辞める周りの社員 スレ画のお陰で楽してそれは酷くない!?

19 23/11/13(月)14:00:47 No.1123727831

なんかざまぁみたいだけど割と内容がアレだった奴

20 23/11/13(月)14:01:34 No.1123728018

大体新社長より上司がクソという流れになる

21 23/11/13(月)14:02:11 No.1123728142

全力な出落ちで以降行き当たりばったり進行感がすごい

22 23/11/13(月)14:02:15 No.1123728159

>スレ画のお陰で楽してそれは酷くない!? 一応話はしてなかったっけ?したところでサキュバスコスのインパクトがデカすぎて止められそうにないから辞めてっただけで

23 23/11/13(月)14:03:54 No.1123728568

>ワンオペで心が壊れそうになったから自由にやったら周りも黙認してくれてハッピーだったけど社長が視察に来た時にサキュバスしててクビになっただけだぞ 特に社長何も悪くなくない?

24 23/11/13(月)14:03:54 No.1123728570

まあここが面白さのピークで後は正と負のご都合展開が交互にやってきて追い出した社長ざまあするだけだから…

25 23/11/13(月)14:04:31 No.1123728720

>>クビ確定したからコスプレし始めたとかじゃなかったっけ? >ワンオペで心が壊れそうになったから自由にやったら周りも黙認してくれてハッピーだったけど社長が視察に来た時にサキュバスしててクビになっただけだぞ 周りの同僚や直属上司が業務を分担してくれないのはなぜ………

26 23/11/13(月)14:04:41 No.1123728769

一人に依存してるシステムとかどうせ欠陥だから捨てちまえ

27 23/11/13(月)14:04:42 No.1123728773

会社にサキュバスいたらクビにしなきゃな

28 23/11/13(月)14:06:28 No.1123729137

>>ワンオペで心が壊れそうになったから自由にやったら周りも黙認してくれてハッピーだったけど社長が視察に来た時にサキュバスしててクビになっただけだぞ >特に社長何も悪くなくない? スーツ着て後任の為にマニュアル作らせてください!って言ったらマニュアルなんていらねぇから!して後任が数千万円掛けてシステム一から作り直すかシステム捨てて手動でやるか頭下げて前任に戻ってきた方が良いっすよってしたら手動でやる!!!!!!とか言い出した 後任は辞めた

29 23/11/13(月)14:08:22 No.1123729538

>一人に依存してるシステムとかどうせ欠陥だから捨てちまえ まあ大体その1人って超人だったりするので 代替は無いんですね

30 23/11/13(月)14:08:43 No.1123729619

デース

31 23/11/13(月)14:09:17 No.1123729746

社長も一応呼び戻そうとはするんだけど人としてどうかと思うレベルで高圧的だったのがな まあ物語の悪役でざまぁさせるためにはしょうがないんだけど

32 23/11/13(月)14:09:29 No.1123729779

他部署からイメクラ部呼びされてる上に社長が見にきた時よりにもよってサキュバスのコスプレしてたから妥当

33 23/11/13(月)14:10:12 No.1123729940

優秀な社員の心がこうなるまで放置した会社が悪いよ

34 23/11/13(月)14:11:09 No.1123730133

こいついないと回らないの知ってるのにいざという時死ぬ気で説得せず社長話聞かないから自分も辞めますした上司と同僚が一番の邪悪だからな…

35 23/11/13(月)14:11:32 No.1123730213

同じ部署の同僚や上司もザマァ対象なの?

36 23/11/13(月)14:12:47 No.1123730472

>同じ部署の同僚や上司もザマァ対象なの? そいつらはすごい勢いで見切り付けてドンドン退職していくよ

37 23/11/13(月)14:12:50 No.1123730480

>同じ部署の同僚や上司もザマァ対象なの? 社長だけひたすらザマァされる 会社倒産した後なぜか社会経験無い事になってお断りされまくったり

38 23/11/13(月)14:12:59 No.1123730516

>同じ部署の同僚や上司もザマァ対象なの? 一緒に辞めたから出てこないよ

39 23/11/13(月)14:13:43 No.1123730675

>こいついないと回らないの知ってるのにいざという時死ぬ気で説得せず社長話聞かないから自分も辞めますした上司と同僚が一番の邪悪だからな… 普段はコスプレサキュバスに仕事を押し付けて いざとなったら社長に責任を押し付けて逃げるって…

40 23/11/13(月)14:14:17 No.1123730805

社内SEで客先には出ないからコスプレしてても問題は無かったんだ 社内の風紀がちょっと乱れるぐらいで

41 23/11/13(月)14:14:37 No.1123730865

金剛型一人いなくなってもうちには大和がいる!

42 23/11/13(月)14:16:18 No.1123731180

1人で管理できていたシステムだぞ!って考えの時点でヤバい コスプレ女の解雇の是非はまだしも職人芸に頼らない組織作りしてこなかったことを改善しなきゃ!ってならなきゃダメ

43 23/11/13(月)14:17:33 No.1123731406

社内システムをワンオペ出来る逸材と見るか 会社でコスプレする変人と見るか 嫌な二択だなあ

44 23/11/13(月)14:18:22 No.1123731561

一番の悪はこんな状況にしてた前社長なのでは…?

45 23/11/13(月)14:20:00 No.1123731881

>1人で管理できていたシステムだぞ!って考えの時点でヤバい >コスプレ女の解雇の是非はまだしも職人芸に頼らない組織作りしてこなかったことを改善しなきゃ!ってならなきゃダメ 改善しなきゃいけないから人員増やしたり予算突っ込んだんだ 後任にそれでも無理だからもっと予算と人材増やすか前の人呼び戻せって言われただけで

46 23/11/13(月)14:20:14 No.1123731926

>こいつ一人で維持してるの知ってるのに特に手助けとかもせず社長に説明もしないでさっさと辞める周りの社員 社長が話し通じないやつなの知ってたら俺もそうすると思う

47 23/11/13(月)14:22:52 No.1123732448

これ艦これに許可取ってんの?

48 23/11/13(月)14:23:42 No.1123732612

心が壊れるまでワンオペさせてた時点でどう足掻いてもダメだろ

49 23/11/13(月)14:24:06 No.1123732682

上司が服飾に関して認めているのはいいけど社長が来るときに取り繕えない部署が社内の根幹のシステムを管理できるとは思えない…

50 23/11/13(月)14:24:23 No.1123732746

コスプレねーちゃんかわいいするだけでいいのに本筋の話するからな…

51 23/11/13(月)14:25:42 No.1123733037

辞めたあと新天地で無双するのかと思ったらプログラマースクールで教師役になって他の人の問題解決する展開になったのはなんか期待してたのと違うってなった

52 23/11/13(月)14:27:10 No.1123733346

>辞めたあと新天地で無双するのかと思ったらプログラマースクールで教師役になって他の人の問題解決する展開になったのはなんか期待してたのと違うってなった 自社システムのワンオペだけしてきたSEが他の会社でもつぶしが効くとは…

53 23/11/13(月)14:27:53 No.1123733506

コスプレに走るほどに一人に業務負荷がかかってたのを放置していた一番身近の上司が一番無能って話?

54 23/11/13(月)14:28:59 No.1123733745

>自社システムのワンオペだけしてきたSEが他の会社でもつぶしが効くとは… ざまぁされる側の人間大体どこでもやってける万能マンなことが多い気がする

55 23/11/13(月)14:29:50 No.1123733923

システムの話してるのに一人でも回るものなら誰がやってもできるだろみたいな根性論的な具体性が何もない…

56 23/11/13(月)14:30:18 No.1123734014

保守メンテが無双する状況は本来あっちゃいけないから

57 23/11/13(月)14:30:36 No.1123734071

これ書いてる人がソフトバンクの社員ってのが面白いなと思う ワンオペとかとは程遠い場所にいる

58 23/11/13(月)14:30:47 No.1123734114

なろう追放モノをそのまんま現実社会でやったはいいけど仕事部分の描写が雑過ぎて意味不明の話にしかなってない

59 23/11/13(月)14:31:55 No.1123734371

謎のフリーランスプログラマー呼んだとこ意味がわからなかった

60 23/11/13(月)14:32:50 No.1123734595

コストは一人月です!

61 23/11/13(月)14:33:20 No.1123734725

短編なら普通に面白くまとまる作品なんじゃねぇか…!?

62 23/11/13(月)14:34:02 No.1123734903

>なろう追放モノをそのまんま現実社会でやったはいいけど仕事部分の描写が雑過ぎて意味不明の話にしかなってない そりゃ管理する側に立ったことないだろうし…

63 23/11/13(月)14:34:19 No.1123734972

さくらの女装おじさんの話かと

64 23/11/13(月)14:34:43 No.1123735072

最終的に社長は悟空のコスプレして謝罪会見に臨むよ

65 23/11/13(月)14:36:30 No.1123735520

>さくらの女装おじさんの話かと 急にスレ画より面白そうな話をしだんすじゃない

66 23/11/13(月)14:36:48 No.1123735600

ヴァンパイアセイヴァーのモルガンのコスプを会社でやるようなやつはそりゃな…

67 23/11/13(月)14:36:56 No.1123735628

ブラック職場で揉まれてスーパーマンに成長!は現実には無いからな… スキルの無いキャリアを破壊された可哀想なエンジニアが生まれるだけ

68 23/11/13(月)14:36:59 No.1123735640

本当に優秀な人はリストラされても転職先でまずうまいことやってる…

69 23/11/13(月)14:37:12 No.1123735694

>>自社システムのワンオペだけしてきたSEが他の会社でもつぶしが効くとは… >ざまぁされる側の人間大体どこでもやってける万能マンなことが多い気がする 単なるコーディングじゃなくて社内要件まとめて設計するのも自分一人でやってるからね

70 23/11/13(月)14:37:48 No.1123735838

安定稼働してるシステムならワンオペで保守なんて割と普通

71 23/11/13(月)14:38:32 No.1123735996

ずっと婚活サイトの広告かと思ってた

72 23/11/13(月)14:39:28 No.1123736233

自分の使いやすいように作ったワンオペシステムで特に仕様書も残さず消えたから誰も引き付けないって…

73 23/11/13(月)14:41:46 No.1123736814

スレ画の元ネタの人物に関する話題を先月か先々月くらいに見かけた気がするんだが何だったっけかな

74 23/11/13(月)14:42:55 No.1123737063

ざまぁしたいんだろうけどざまぁする状態になってる時点でこいつあまり有能じゃないよなってなるんだよな

75 23/11/13(月)14:43:01 No.1123737086

>安定稼働してるシステムならワンオペで保守なんて割と普通 RPAで色んな外部システム繋ぎ合わせて運用してる所の10年後が心配に成る

76 23/11/13(月)14:43:58 No.1123737316

こいつが来る前はどうしてたんだよ…

77 23/11/13(月)14:44:30 No.1123737433

>ざまぁしたいんだろうけどざまぁする状態になってる時点でこいつあまり有能じゃないよなってなるんだよな 君の作ったシステムはすごい!とか言われても他の人間がまともに扱えないクソシステムとか最悪じゃねーかってなるしな…

78 23/11/13(月)14:44:49 No.1123737504

ウィザード級プログラマーを心が壊れるまで酷使して作り上げた属人化の極みとも言うべき社内システムだ 追い出して成果だけ持っていってもまともに誰も使えない

79 23/11/13(月)14:44:57 No.1123737536

>ブラック職場で揉まれてスーパーマンに成長!は現実には無いからな… 大なり小なりメンタル壊してるパターンがあって それが足を引っ張りすぎる…

80 23/11/13(月)14:46:15 No.1123737853

>職場でコスプレしてちゃそりゃだめよ そこまで追い詰めてた会社が悪い

81 23/11/13(月)14:46:56 No.1123738007

ファンタジーものはまだしも現実のざまぁ系のターゲット読者層ってどこなんだろ

82 23/11/13(月)14:47:22 No.1123738114

設定ファイルの書式調べたら設計したやつアタマおかしいよ~ってなるのは結構ある…

83 23/11/13(月)14:48:00 No.1123738267

>ファンタジーものはまだしも現実のざまぁ系のターゲット読者層ってどこなんだろ 島耕作の読者層を探ろう

84 23/11/13(月)14:49:11 No.1123738536

リアルだと誰も管理できない超凄腕プログラマーより誰でも読めるコード書いてくれる凡人プログラマーのほうが助かりすぎる…

85 23/11/13(月)14:50:33 No.1123738805

>島耕作の読者層を探ろう 調べてたら島耕作の人気は「知名度」と「共感度」みたいな記事があって共感してたまるかあんなもんってなった

86 23/11/13(月)14:51:19 No.1123739002

本人は心の平静が保てる 周りはエッチなコスプレでモチベが上がる 皆Win-Winなのになぜクビにしたのか

87 23/11/13(月)14:51:47 No.1123739099

>共感してたまるかあんなもんってなった ルフィぐらいの共感出来ないタイプ主人公だよな…

88 23/11/13(月)14:52:26 No.1123739261

>皆Win-Winなのになぜクビにしたのか 社長に常識があったからですね

89 23/11/13(月)14:53:07 No.1123739430

コスプレで産まれたメンタルの余裕で他の限界社員のメンタルケアまでやってたからな…

90 <a href="mailto:話の流れ">23/11/13(月)14:54:05</a> [話の流れ] No.1123739649

1. 佐藤さん辞める(佐藤の方から辞めたという形になってる) ※マニュアル作り直すの許されず 2. 同僚全員呆れて辞める 3. 佐藤さんの代わりに投入された他業務兼業の4人(かなりキツいけどシステムの運用はできる)が10人にしてくれと言ったけど新社長は断った 4. 4人は辞めるための有給休暇に入る(実は3の時点で2人は先に辞める準備してた) 5. 新社長「おのれ佐藤!複雑なシステム作りやがって!」 6. 今度は優秀な技術者にオファーかけるが断られる 7. 仕方ないので佐藤を呼び戻そうとしたら断られたれた どうやら逆恨みされてるらしい 8. 外部エンジニア10人が来るまでの間は有給休暇中の4人を強制出社させる 9. 10人の外部エンジニアのうちの1人が重要データを破壊する 10. 「マニュアルどおり操作した」との一点張り 裁判を起こす余裕もない 11. 代替となるシステムの見積もりしたら格安で20億円 最短で10ヶ月かかると言われた 12. 新社長「こうなったのも佐藤が悪い!」(完全に錯乱しながら) 13. 新社長は佐藤さんへの嫌がらせを開始 14. 失敗に終わった後は新社長はメンタル病んで悟空のコスプレをして謝罪会見

91 23/11/13(月)14:55:02 No.1123739857

常識あるならマニュアル位作らせろ

92 23/11/13(月)14:55:23 No.1123739923

コスだけじゃなくて社長相手にサキュバスとしての本懐を遂げておけばよかったのに

93 23/11/13(月)14:56:03 No.1123740076

次の職場でいい感じのママ相談員になってるとこが最高に好きだよこの漫画

94 23/11/13(月)14:56:13 No.1123740124

>悟空のコスプレをして なんで!?

95 23/11/13(月)14:56:42 No.1123740244

作者は業務システムが裏で人間が色々操作しないと動作しない物とでも思ってるのだろうか

96 23/11/13(月)14:56:57 No.1123740295

社長に常識があったらそもそも会社はあんな体制になってないんだよなぁ

97 23/11/13(月)14:57:21 No.1123740403

とどめを刺したのは新社長だけど前社長の段階で無茶させてたとなると貧乏くじでもあるな…

98 23/11/13(月)14:57:25 No.1123740406

弊社もコスプレしてないだけで似たような状況になってるシステムある

99 23/11/13(月)14:58:15 No.1123740602

>君の作ったシステムはすごい!とか言われても他の人間がまともに扱えないクソシステムとか最悪じゃねーかってなるしな… 自分が楽したいために作った自分用のシステムじゃなかったっけ 同レベルの人には理解されてたし

100 23/11/13(月)14:58:30 No.1123740661

>>悟空のコスプレをして >なんで!? コスプレの力を信じるんだ…!

101 23/11/13(月)14:58:47 No.1123740734

>弊社もコスプレしてないだけで似たような状況になってるシステムある ちゃんと御社もコスプレしろ佐藤

102 23/11/13(月)14:59:09 No.1123740817

開発段階で有能なリーダー飛ばしたらこうなるけど 保守段階じゃそうなはらんやろ

103 23/11/13(月)14:59:09 No.1123740820

>ファンタジーものはまだしも現実のざまぁ系のターゲット読者層ってどこなんだろ ざまぁ部分別に主体じゃなくないこれ

104 23/11/13(月)14:59:25 No.1123740880

>2. 同僚全員呆れて辞める まず心労の原因お前らだと思うんだけど…

105 23/11/13(月)14:59:49 No.1123740963

>7. 仕方ないので佐藤を呼び戻そうとしたら断られたれた どうやら逆恨みされてるらしい 逆恨みってどういう意味だっけ

106 23/11/13(月)14:59:52 No.1123740976

もっとエッチなコスプレしてくれれば話の本筋はなんでもいいよ

107 23/11/13(月)14:59:55 No.1123740987

>>2. 同僚全員呆れて辞める >まず心労の原因お前らだと思うんだけど… 同等の被害者でしょ

108 23/11/13(月)15:00:12 No.1123741061

>社長に常識があったらそもそも会社はあんな体制になってないんだよなぁ 旧社長がぶち壊したのが前提

109 23/11/13(月)15:00:28 No.1123741108

今いる会社の親友の男いらなくね感すごい 佐藤さんだけで回ってるじゃん

110 23/11/13(月)15:00:39 No.1123741149

ちょんまげが流行した理由わかっちゃった

111 23/11/13(月)15:00:53 No.1123741213

リアリティゼロのファンタジー漫画だけど嫌いじゃない

112 23/11/13(月)15:01:34 No.1123741394

うちも似たようなことあって あの優秀な〇〇さんやめさせたらすべて終わるだろと絶望してたけど みんな急成長して割となんとかなった

113 23/11/13(月)15:01:57 No.1123741483

新社長に必要なことはサキュバスが優秀であると認めることだけだったのに 好みじゃなかったのかな

114 23/11/13(月)15:02:24 No.1123741598

意外と読者多いな…

115 23/11/13(月)15:02:41 No.1123741670

一人で自動化システム作るのはそれはそれでまずくない? 下手すりゃ知らないところで人員削減で解雇されてる人いない?

116 23/11/13(月)15:02:45 No.1123741682

新社長はアズレン派だったんでしょ

117 23/11/13(月)15:02:52 No.1123741714

>新社長に必要なことはサキュバスが優秀であると認めることだけだったのに >好みじゃなかったのかな 最後改心して悟空になったよ

118 23/11/13(月)15:03:07 No.1123741773

>意外と読者多いな… 読んでる人10%もいないと思うよ

119 23/11/13(月)15:03:15 No.1123741813

>一人で自動化システム作るのはそれはそれでまずくない? >下手すりゃ知らないところで人員削減で解雇されてる人いない? 旧体制の時にもガンガン辞めさせられてる

120 23/11/13(月)15:03:19 No.1123741825

>自分が楽したいために作った自分用のシステムじゃなかったっけ >同レベルの人には理解されてたし システム部が勝手に作ったレベル物なら全体に影響のある物作れないだろ

121 23/11/13(月)15:03:48 No.1123741957

>うちも似たようなことあって >あの優秀な〇〇さんやめさせたらすべて終わるだろと絶望してたけど >みんな急成長して割となんとかなった 働きアリの法則だな

122 23/11/13(月)15:04:41 No.1123742158

>システム部が勝手に作ったレベル物なら全体に影響のある物作れないだろ 現代ファンタジーにそんな現実的なツッコミしてたらはじまらないでしょ!?

123 23/11/13(月)15:04:46 No.1123742183

>下手すりゃ知らないところで人員削減で解雇されてる人いない? そこまでが本編前だからね サキュバスが一人でなんとか持たせてたところをクビにしちゃったからさあ大変

124 23/11/13(月)15:05:47 No.1123742428

>>新社長に必要なことはサキュバスが優秀であると認めることだけだったのに >>好みじゃなかったのかな >最後改心して悟空になったよ いっそブロリーになって何もかも破壊しておしまいにしてしまえば良かったな

125 23/11/13(月)15:05:54 No.1123742473

というかコスプレOKな職場ってだけでうn…?て感じなんだが…

126 23/11/13(月)15:05:58 No.1123742496

大体は優秀な人じゃなくて抱え込みがち押しつけられがちな人なだけだからね…

127 23/11/13(月)15:06:17 No.1123742580

体よく新社長のせいにしてるけど新社長がとどめだっただけで根本の原因は佐藤の周辺なのでは

128 23/11/13(月)15:06:19 No.1123742589

コスプレ社員をクビにする判断は来たばっかりの新社長なら妥当というか 現状を正しく把握してあらかじめ根回しできてない管理職がダメ

129 23/11/13(月)15:06:48 No.1123742720

佐藤さんが病むほどの職場だった 上司が佐藤さんの業務を負担してる間に佐藤さんは自動化を学んで数年かけて作った 自動化が身を結んだ時には会社全体に自動化が浸透した その分の社員削られた 旧社長は別の要因で追い詰められて退陣した 新社員が佐藤さんのサキュバスを目撃した

130 23/11/13(月)15:07:06 No.1123742793

で?ハイスペ金持ちイケメンと恋愛するの?

131 23/11/13(月)15:07:08 No.1123742803

>体よく新社長のせいにしてるけど新社長がとどめだっただけで根本の原因は佐藤の周辺なのでは 根本は駒じゃなくて前体制じゃない?

132 23/11/13(月)15:07:10 No.1123742813

現実舞台にしたらキツさが増すな…

133 23/11/13(月)15:07:34 No.1123742904

原作ちらっと見たことあるけど女装だと思ってた

134 23/11/13(月)15:08:20 No.1123743082

日本によくある技術者を軽視する傾向にある会社だったってだけ つまりほとんどの日本企業で今日もサキュバスが解雇されてる

135 23/11/13(月)15:08:26 No.1123743112

ワンオペで回せるならコスプレぐらい見逃せよ

136 23/11/13(月)15:08:45 No.1123743191

そもそも警告で様子見なし即解雇の時点で新社長経営者としてかばえるところなにもないんじゃね

137 23/11/13(月)15:09:08 No.1123743287

>日本によくある技術者を軽視する傾向にある会社だったってだけ >つまりほとんどの日本企業で今日もサキュバスが解雇されてる サキュバスから淫夢だけでなく職すら奪うとはなんと非道な

138 23/11/13(月)15:09:23 No.1123743348

>読んでる人10%もいないと思うよ >意外と読者多いな…

139 23/11/13(月)15:09:32 No.1123743383

今日は社長くるからコスプレ我慢しての通達一人できない会社ってなんですか

140 23/11/13(月)15:09:49 No.1123743462

>ワンオペで回せるならコスプレぐらい見逃せよ ほぼ裸はちょっとね…

141 23/11/13(月)15:09:55 No.1123743494

佐藤さんが頑張って自動化したんだから簡単に保守できるシステムになってるんじゃないのか…?

142 23/11/13(月)15:09:59 No.1123743514

>ワンオペで回せるならコスプレぐらい見逃せよ 新社長「1人で回せるなら他の人でも出来るだろう最初は他の業務兼務の4人でいけるだろう」 って認識 実際は複雑で難しくて現場は10人くれと言った

143 23/11/13(月)15:10:22 No.1123743643

これ女装なのかと思ったけど違うのか

144 23/11/13(月)15:10:24 No.1123743652

異世界ざまぁ流行ったせいで現代劇でやるの後追いっぽく見てるけどけどこういうきっかけの切り口は別に20世紀からあったと思う

145 23/11/13(月)15:10:38 No.1123743707

クビにされたときのサキュバスエロコスを見ないとなんとも判断できないな

146 23/11/13(月)15:10:47 No.1123743746

これって2ch元ネタのやつ?

147 23/11/13(月)15:10:49 No.1123743759

>今日は社長くるからコスプレ我慢しての通達一人できない会社ってなんですか 勝手にきちゃったのだろう 就任したてで張り切りすぎたんだ

148 23/11/13(月)15:11:06 No.1123743819

>佐藤さんが頑張って自動化したんだから簡単に保守できるシステムになってるんじゃないのか…? 佐藤さん専用に最適化されてるだけでしたという 代替の優秀な社員4人は回せたけどキツすぎて辞めた

149 23/11/13(月)15:11:23 No.1123743899

>日本によくある技術者を軽視する傾向にある会社だったってだけ >つまりほとんどの日本企業で今日もサキュバスが解雇されてる なぜ前例があるのに技術者軽視は止まらないのか 技術者を遊ばせておいたら大変なことになった前例があるなら分かるけど

150 23/11/13(月)15:11:32 No.1123743938

>佐藤さん専用に最適化されてるだけでしたという クソシステムがよ

151 23/11/13(月)15:12:16 No.1123744097

頑張ってマニュアル用意してる途中も圧かけてくるのはマジかこいつってなった まぁ典型的なざまぁ系だからそんなもんなんだが

152 23/11/13(月)15:12:19 No.1123744116

え、でググったらすぐ出るな… https://sp.seiga.nicovideo.jp/comic/61429

153 23/11/13(月)15:13:12 No.1123744318

>クソシステムがよ 自分用の手弁当だし引き継がせる前提で作ってないでしょ マニュアル作成しようとしたらなぜか断られた

154 23/11/13(月)15:13:21 No.1123744347

>頑張ってマニュアル用意してる途中も圧かけてくるのはマジかこいつってなった >まぁ典型的なざまぁ系だからそんなもんなんだが でもマニュアルあったところで佐藤さん専用だと回すのめんどくさそう

155 23/11/13(月)15:13:44 No.1123744442

>>佐藤さん専用に最適化されてるだけでしたという >クソシステムがよ 自動化のイロハも知らずに現場で探り探りで数年かけて作ったので佐藤さんの能力で適切なシステムだったのだ

156 23/11/13(月)15:13:47 No.1123744454

開発がキツいってのは分かるけど保守がキツいシステムってなんだよ 毎朝バッチが動く前に空ファイルを置いたりするのか

157 23/11/13(月)15:13:51 No.1123744464

>今日は社長くるからコスプレ我慢しての通達一人できない会社ってなんですか 社長だけが余裕で現場は限界だった 妖怪最強ワンオペコスプレ女のスレ画がやめたのでさらに倍率ドン

158 23/11/13(月)15:14:12 No.1123744557

デジタルってアナログより属人化の話よく聞くのなんなんだろうね

159 23/11/13(月)15:14:23 No.1123744598

壊れたエンジニアがドキュメントの無い属人的なシステムを構築した時点で終わっているんだ 後はエピローグでしかない

160 23/11/13(月)15:14:47 No.1123744682

一方作者は10年ぶりに嫁に新規グラ来て脳が焼かれ 仕事も全部投げ捨てて白雪を描き続けた https://twitter.com/io_xxxx/status/1720051643767812146?t=xBJ95M_ausdPv8Zz1luawA&s=19

161 23/11/13(月)15:14:53 No.1123744708

漫画チラ見したら何一つ具体的なシステム用語が出てこなくてふわふわ過ぎた

162 23/11/13(月)15:15:26 No.1123744851

業務のほうを変えずにデジタル化するからですかね

163 23/11/13(月)15:15:27 No.1123744854

会社で運用するシステムを社員に作らせた挙句新システムも用意できないならコスプレ女雇ってた方が良かったでしょ

164 23/11/13(月)15:15:37 No.1123744892

もしや新社長もかわいそうなのでは

165 23/11/13(月)15:15:42 No.1123744916

>漫画チラ見したら何一つ具体的なシステム用語が出てこなくてふわふわ過ぎた そこ読者も求めてないと言うか普通にノイズにしかならないでしょ

166 23/11/13(月)15:15:46 No.1123744937

書籍一巻はまあいいんだけど書籍二巻はそんなに面白くなかった上でエピソードが完結してないのに後書きで「二巻が売れないと続きが出せません」って言ってるのがなんだかなぁってなったので多分もう買わない そういうのは「その二巻を買った人が読める後書き」ではない場所に書かないと

167 23/11/13(月)15:16:12 No.1123745030

代替の4人の技術者は古いマニュアルでも理解できる人たちだった でも4人では無理だったので辞めた 後からきた10人の外部エンジニアはあまり詳しくないので古いマニュアルに従って壊した

168 23/11/13(月)15:16:26 No.1123745083

>仕事も全部投げ捨てて白雪を描き続けた 2時間半でイラスト7枚投下されたときは 脳を焼かれるとはこういうことか…ってなった

169 23/11/13(月)15:16:28 No.1123745093

同業他社からは有名なシステムらしく開発者の名前まで凄腕プログラマーとして広まってるのに社長は知らないんだよな…

170 23/11/13(月)15:17:20 No.1123745286

>もしや新社長もかわいそうなのでは 短絡的すぎなのは本人のせいだと思うよ あと解雇したあとの立ち回りもひどいもんだし

171 23/11/13(月)15:17:25 No.1123745311

みずほを見るに人を沢山突っ込めばいいというモノでも無いのが救いなし

172 23/11/13(月)15:17:31 No.1123745345

>もしや新社長もかわいそうなのでは サキュバス見ただけで動揺するのが悪いのだ

173 23/11/13(月)15:17:42 No.1123745385

他社から評価されてるようなシステムならマニュアルにすら値千金の価値があったのでは…?

174 23/11/13(月)15:18:17 No.1123745535

サキュバス差別を許すな…というわけだね?

175 23/11/13(月)15:18:28 No.1123745580

>同業他社からは有名なシステムらしく開発者の名前まで凄腕プログラマーとして広まってるのに社長は知らないんだよな… 部署単位でしか見てないし別にその業務のスキルがあるわけでもないからね

176 23/11/13(月)15:18:32 No.1123745590

その辺はファンタジーってことで…

177 23/11/13(月)15:18:55 No.1123745669

作中の地の文だと新社長は平時ならちゃんと判断できたとフォローしまくってる

178 23/11/13(月)15:19:06 No.1123745717

社長というより佐藤の上長はなにしてたの

179 23/11/13(月)15:19:36 No.1123745837

>社長というより佐藤の上長はなにしてたの かばったけど無理だったから一緒に見切りをつけた

180 23/11/13(月)15:20:15 No.1123745998

>かばったけど無理だったから一緒に見切りをつけた 平時だよ!

181 23/11/13(月)15:20:17 No.1123746009

サキュバスの擁護はした 「一人でも回せるシステムでしょ?」って言われて心が折れた

182 23/11/13(月)15:20:32 No.1123746062

>社長というより佐藤の上長はなにしてたの 社長に説明しまくったけど理解されなかった

183 23/11/13(月)15:20:48 No.1123746116

サキュバスコスプレに関してはまぁそりゃ一発お前クビだ宣告されても仕方ないかなとは思う

184 23/11/13(月)15:21:22 No.1123746255

サキュバスが悪かったのは事実だけどそっから先は全部社長が自分で首絞めてるから正当なお仕事ザマァ系という感じがする

185 23/11/13(月)15:21:25 No.1123746269

>>かばったけど無理だったから一緒に見切りをつけた >平時だよ! 部署全体が無理してて部署の間でのコミュニケーションは円滑だったよ

186 23/11/13(月)15:21:50 No.1123746370

コピペでよく見たexcelのマクロ組んで楽してるやつを膨らましたらこうなるんだな

187 23/11/13(月)15:21:57 No.1123746395

来たばかりの新社長がろくに内情を観察せずに目に止まったサキュバスクビにしたら会社が崩壊し掛けたってだけだからね

188 23/11/13(月)15:22:39 No.1123746573

正確にはサキュバス追放したからダメなんじゃなくてサキュバスなしで成り立たない部署だったことを把握できてないのがダメだから デッドorサキュバスだから

189 23/11/13(月)15:23:37 No.1123746810

社内のヤバい事情を知らない私を社長にですか?

190 23/11/13(月)15:24:00 No.1123746899

>正確にはサキュバス追放したからダメなんじゃなくてサキュバスなしで成り立たない部署だったことを把握できてないのがダメだから >デッドorサキュバスだから 平時からそのことしっかり社長に伝えるのが中間管理職の仕事だろ

191 23/11/13(月)15:24:09 No.1123746934

4つのシステムをなんとか統合してたのがサキュバスシステムだったので 現実に例えるならみずほ銀行の障害を消滅させた英雄サキュバスなんだよな

192 23/11/13(月)15:24:20 No.1123746984

>社内のヤバい事情を知らない私を社長にですか? でも全部署の業務最適化のためにまずは首切り大掃除するね

193 23/11/13(月)15:25:00 No.1123747166

>平時からそのことしっかり社長に伝えるのが中間管理職の仕事だろ >「一人でも回せるシステムでしょ?」って言われて心が折れた

194 23/11/13(月)15:25:31 No.1123747286

>平時からそのことしっかり社長に伝えるのが中間管理職の仕事だろ 新社長に平時もクソもねえ しかも来て初日にデスエンカ踏んで忠告も聞かなかったんだからもう終わりだ

195 23/11/13(月)15:25:32 No.1123747289

>部署全体が無理してて部署の間でのコミュニケーションは円滑だったよ まずその無理してる現状を理解してもらうのが上司の役目では…

196 23/11/13(月)15:25:45 No.1123747351

>平時からそのことしっかり社長に伝えるのが中間管理職の仕事だろ 社長の間にまだ何人か通すのが普通だと思うが… そもそも就任してすぐ平時を理解する前にリストラ始めたのも社長なので

197 23/11/13(月)15:26:07 No.1123747431

>まずその無理してる現状を理解してもらうのが上司の役目では… 力不足だったから心折れて辞める

198 23/11/13(月)15:26:09 No.1123747439

旧社長は何してんの

199 23/11/13(月)15:26:32 No.1123747538

>まずその無理してる現状を理解してもらうのが上司の役目では… 言って聞かないからやめられたあとも悪手悪手の大惨事になってるわけだが

200 23/11/13(月)15:26:56 No.1123747628

まぁ今から組織に関して理解してもらうのにもコスプレ社員を見られている時点で何の説得力もないので詰みではある

201 23/11/13(月)15:27:00 No.1123747649

まぁサキュバスを辞めさせた以外は旧社長の方がモンスター寄りだよな そっから大量の社員雇い始めた辺りからは知らん

↑Top