23/11/04(土)17:37:16 たかし... のスレッド詳細
削除依頼やバグ報告は メールフォーム にお願いします。個人情報、名誉毀損、侵害等については積極的に削除しますので、 メールフォーム より該当URLをご連絡いただけると助かります。
23/11/04(土)17:37:16 No.1120311767
たかしくんはどうなりますか。
1 23/11/04(土)17:37:59 No.1120312083
納期の延長は?
2 23/11/04(土)17:38:22 No.1120312229
納期は3ヶ月になりました
3 23/11/04(土)17:39:36 No.1120312702
ちょっと待てよ
4 23/11/04(土)17:39:39 No.1120312730
仮に出来ても次から同じかそれ以上にキツイ条件でやることになります
5 23/11/04(土)17:40:13 No.1120312954
なお営業は安請け合いするものとする
6 23/11/04(土)17:40:26 No.1120313051
8人のうち二人が脱落しました
7 23/11/04(土)17:41:53 No.1120313623
たかしくんは納期を9ヶ月に延ばすことができるでしょうか?
8 23/11/04(土)17:42:16 No.1120313754
浮いた工数でBP入れます
9 23/11/04(土)17:42:27 No.1120313826
たかしくんはおしまい
10 23/11/04(土)17:44:01 No.1120314433
4人分の賃金が余った訳ですから一人当たり+0.5の報酬アップが見込めるわけですね?
11 23/11/04(土)17:49:48 No.1120316615
>4人分の賃金が余った訳ですから一人当たり+0.5の報酬アップが見込めるわけですね? …?
12 23/11/04(土)17:51:16 No.1120317199
この場合たかしくんは退職できるでしょうか?
13 23/11/04(土)17:57:48 No.1120319783
>8人のうち二人が脱落しました さらに六人脱落しました
14 23/11/04(土)17:59:20 No.1120320394
>>4人分の賃金が余った訳ですから一人当たり+0.5の報酬アップが見込めるわけですね? >…? 元の報酬が一人当たり1とすると1.5になるって意味(多分)
15 23/11/04(土)18:02:07 No.1120321641
賃金の計算はなしとする
16 23/11/04(土)18:03:02 No.1120322014
たかしくんは入院しました 後任は7人でやることになりました この会社はどうなりますか
17 23/11/04(土)18:04:17 No.1120322520
>たかしくんは入院しました >後任は7人でやることになりました >この会社はどうなりますか ちょっかい出していたたかし君が入院したことで効率が1.33倍にアップ
18 23/11/04(土)18:04:25 No.1120322583
みんなエンジニアの仕事っぽく捉えてるが これが物理の問題だとすると仕事とは物体に力を加えて動かすことでは?
19 23/11/04(土)18:04:42 No.1120322691
労基は機能していないものとする
20 23/11/04(土)18:05:17 No.1120322950
>みんなエンジニアの仕事っぽく捉えてるが >これが物理の問題だとすると仕事とは物体に力を加えて動かすことでは? 12人で6か月かけて何を動かすんだよ!
21 23/11/04(土)18:05:45 No.1120323149
>>みんなエンジニアの仕事っぽく捉えてるが >>これが物理の問題だとすると仕事とは物体に力を加えて動かすことでは? >12人で6か月かけて何を動かすんだよ! 経済
22 23/11/04(土)18:06:07 No.1120323292
>みんなエンジニアの仕事っぽく捉えてるが >これが物理の問題だとすると仕事とは物体に力を加えて動かすことでは? それ余計どうしようもなくない?
23 23/11/04(土)18:06:23 No.1120323458
>>>4人分の賃金が余った訳ですから一人当たり+0.5の報酬アップが見込めるわけですね? >>…? >元の報酬が一人当たり1とすると1.5になるって意味(多分) …?
24 23/11/04(土)18:07:09 No.1120323842
クライアントに懇願した結果納期は4ヶ月になりました この後たかしくんはどうなったでしょう
25 23/11/04(土)18:07:18 No.1120323912
たかしくんは死にました 次のたかしくんが補充されます
26 23/11/04(土)18:08:32 No.1120324443
>たかしくんは死にました >次のたかしくんが補充されます つぎのたかしくんは上手くやってくれる事でしょう
27 23/11/04(土)18:09:35 No.1120324877
>たかしくんは死にました >次のたかしくんが補充されます 補充はありませんでした
28 23/11/04(土)18:10:30 No.1120325234
>>>>4人分の賃金が余った訳ですから一人当たり+0.5の報酬アップが見込めるわけですね? >>>…? >>元の報酬が一人当たり1とすると1.5になるって意味(多分) >…? ...?
29 23/11/04(土)18:10:50 No.1120325375
なかなかこの賃金では次のたかしくんは入ってくれません
30 23/11/04(土)18:10:51 No.1120325377
>>たかしくんは死にました >>次のたかしくんが補充されます >補充はありませんでした 補充はあるよ まだ残っている人がたかしくんになるだけだよ
31 23/11/04(土)18:10:52 No.1120325387
たかしくんさあ…うち辞めるようじゃ他のとこでもやってけないよ?
32 23/11/04(土)18:11:31 No.1120325634
納期を急かすあまり6人のうち1人が自殺する事態になり労基が査察に入り作業はストップ 更に遺族が弁護士を立てて会社に抗議を始め上層部はカンカンです その後2人が精神疾患により退職し残りはたかしくんを含め3人になりました この後たかしくんはどうなりましたか
33 23/11/04(土)18:11:37 No.1120325687
予算と納期と労働条件は?
34 23/11/04(土)18:11:55 No.1120325806
営業に文句を言いに行ったら担当は上位ゼネコンにヘッドハントされたらしく転職してました
35 23/11/04(土)18:12:07 No.1120325890
>予算と納期と労働条件は? たかしくんの裁量の範囲外とする
36 23/11/04(土)18:12:20 No.1120325998
お前こんな… 貴志ーッ
37 23/11/04(土)18:12:44 No.1120326168
>予算と納期と労働条件は? それを考えるのが君の仕事だよ
38 23/11/04(土)18:13:29 No.1120326509
>営業に文句を言いに行ったら担当は上位ゼネコンにヘッドハントされたらしく転職してました いったいどうすればよいのでしょう?
39 23/11/04(土)18:13:31 No.1120326532
ケツはずらせない 魔法の言葉
40 23/11/04(土)18:14:36 No.1120326985
要件定義は終わってないものとする
41 23/11/04(土)18:14:55 No.1120327123
たかしくんは飛びました
42 23/11/04(土)18:16:33 No.1120327829
残り7人
43 23/11/04(土)18:17:44 No.1120328363
断れないんですか?
44 23/11/04(土)18:18:30 No.1120328679
来月からは7人になるそうです
45 23/11/04(土)18:19:48 No.1120329216
たかしくんのロープにかかる重さは何kgになるでしょうか
46 23/11/04(土)18:19:48 No.1120329218
人月計算をやめろ
47 <a href="mailto:たかし">23/11/04(土)18:20:50</a> [たかし] No.1120329675
俺が5人分になる
48 23/11/04(土)18:21:34 No.1120330055
>たかしくんのロープにかかる重さは何kgになるでしょうか ただしたかしくんは最近エナドリとチョコバーしか口にしていないものとします
49 23/11/04(土)18:22:05 No.1120330327
>俺が5人分になる それは1年前に失踪したたかしくんの先輩がいつも言ってた言葉でした
50 23/11/04(土)18:23:08 No.1120330878
>>俺が5人分になる >それは1年前に失踪したたかしくんの先輩がいつも言ってた言葉でした 先輩に何があったんだ…
51 23/11/04(土)18:23:11 No.1120330902
「なんでも相談してくれ力になるから」と言った上司はゼロと計算する
52 23/11/04(土)18:23:23 No.1120330993
人員で女上司とお絵描きマンの2人が補充されました 2か月後の人員の数を答えなさい
53 23/11/04(土)18:23:59 No.1120331260
>「なんでも相談してくれ力になるから」と言った上司は既に転職したものとする
54 23/11/04(土)18:24:42 No.1120331615
基本情報技術者試験は難しい問題を出してくるんだな
55 23/11/04(土)18:24:53 No.1120331698
できない病にかかってない!? できるやり方を考えるのがたかしくんの仕事だよ!
56 23/11/04(土)18:24:59 No.1120331746
先輩にしろ上司にしろ役に立たねえなあ!
57 23/11/04(土)18:25:16 No.1120331933
もうおしまいだと思われたその時たかしくんは銀の弾丸を見つけました
58 23/11/04(土)18:25:17 No.1120331938
たかしくんは退職することになりました たかしくんがやらなければいけないことは何ですか?
59 23/11/04(土)18:26:09 No.1120332414
たかしくんの健康診断の数値を求めなさい
60 23/11/04(土)18:26:16 No.1120332483
8人に減った後追加の仕事が上から降ってきました。 それに手を割けるのはたかしくんひとりです。 たかしくんがその仕事と今の仕事を同時にやる場合、たかしくんはどうなるでしょう?
61 23/11/04(土)18:26:58 No.1120332834
>たかしくんがその仕事と今の仕事を同時にやる場合、たかしくんはどうなるでしょう? >俺が5人分になる
62 23/11/04(土)18:27:30 No.1120333117
たかしくんは最近不眠の傾向が見られます 1か月後の健康状態を予想しなさい
63 23/11/04(土)18:28:06 No.1120333449
>たかしくんがやらなければいけないことは何ですか? 失業保険の申請にハロワに行く
64 23/11/04(土)18:28:50 No.1120333823
たかしくんに残業時間の警告が出ています どうなるでしょう?
65 23/11/04(土)18:29:17 No.1120334050
今すぐ転職活動を始めて有給消化完了が納期前になるよう計算して退職届を提出
66 23/11/04(土)18:31:11 No.1120335088
>たかしくんに残業時間の警告が出ています >どうなるでしょう? どうしようもない
67 23/11/04(土)18:31:19 No.1120335156
>人月計算をやめろ 月で計算すると間違えて一か月を21日22日とかで計算しちゃったりするからね 一か月は30日くらいあるよね
68 23/11/04(土)18:32:14 No.1120335646
たかしくんは1人でこなせてしまいました
69 23/11/04(土)18:32:52 No.1120335980
>>人月計算をやめろ >月で計算すると間違えて一か月を21日22日とかで計算しちゃったりするからね >一か月は30日くらいあるよね >たかしくんは最近不眠です >1か月後の健康状態を予想しなさい
70 23/11/04(土)18:32:53 No.1120335981
5ヶ月たったある日クライアントから仕様変更のお知らせが届きました
71 23/11/04(土)18:33:20 No.1120336223
たかしくんは心を病んで死体でしか興奮できなくなりました
72 23/11/04(土)18:35:50 No.1120337496
たかしくんは12人になるところ8人になりました
73 23/11/04(土)18:35:58 No.1120337579
そうじゃない! こいつ1人の担当で3案件だ!
74 23/11/04(土)18:36:51 No.1120338063
たかしくんは引き継ぎの途中で辞めました。
75 23/11/04(土)18:37:27 No.1120338348
会社はどうなるでしょう?