虹裏img歴史資料館

1 23/10/07(土)23:55:20 No.1110102243

嘘つけ絶対代わりはいるゾ

2 23/10/07(土)23:56:10 No.1110102519

>ここでぬが辞めたら会社潰せちゃうな…って思ってから辞める方法考えるんぬ >ぬは…どうしたら… 待遇に不満があれば辞めちゃうんぬ

3 23/10/07(土)23:57:39 No.1110103010

すぐやめてもいいんぬ 上は代わりはいくらでもいるって考えてるんぬ 居るかどうかは知らないから大丈夫なんぬ

4 23/10/07(土)23:57:54 No.1110103093

辞めるなら引き継ぎくらいちゃんとしていけよ

5 23/10/07(土)23:58:36 No.1110103297

>嘘つけ絶対代わりはいるゾ いうてぬもそう思うんぬ なんとかするだろうの精神で先週退職を匂わせてみたんぬ めちゃくちゃ空気が重くなったんぬ あれが会社潰れる時の空気なんぬ

6 23/10/07(土)23:59:33 No.1110103589

なんかそんな人は割とどこの職場にもいるんだけど辞めても何とかなるというのを長く続けてると分かってくる…

7 23/10/08(日)00:00:21 No.1110103874

>辞めるなら引き継ぎくらいちゃんとしていけよ お客様のとこには連れて行くんぬ あとは専門知識の問題なので頑張るんぬ 年度で有給復活するからぬは辞める時は一月フルに使うんぬ

8 23/10/08(日)00:01:01 No.1110104131

次のアテはあるんぬ？ たぶんあるんぬね…

9 23/10/08(日)00:01:47 No.1110104420

>次のアテはあるんぬ？ >たぶんあるんぬね… 探すつもりなんぬが今のとこ休みたいが先に来てるんぬ

10 23/10/08(日)00:03:12 No.1110104854

下半期の面談で年収2倍を要求するんぬ

11 23/10/08(日)00:03:56 No.1110105090

流行の追放ものでも読んでればいいんぬ…

12 23/10/08(日)00:04:31 No.1110105271

面倒だからやらされてるだけで居なくなりゃ別の人間がやるだけなんぬ 会社潰れるとかじゃなく引き継ぎダリィなってだけなんぬ

13 23/10/08(日)00:05:40 No.1110105650

世の中の仕事の9割9部ぐらいは誰でも出来るようになってると思うんぬ

14 23/10/08(日)00:05:47 No.1110105702

ちなみに人員は他には定年間近のおばちゃんとおっさんバイトが数人だけなんぬ 誰に引き継ぐのかわくわくなんぬ

15 23/10/08(日)00:06:21 No.1110105900

うーん…なろうで追放ものでも読んでくればいいんじゃないかぬ？

16 23/10/08(日)00:06:33 No.1110106004

なんとかならなきゃ潰れるだけだし別に辞めた後のことなんてどうでもいいんぬなー

17 23/10/08(日)00:07:14 No.1110106273

>ちなみに人員は他には定年間近のおばちゃんとおっさんバイトが数人だけなんぬ >誰に引き継ぐのかわくわくなんぬ ただのクソ零細じゃねーかぬ…

18 23/10/08(日)00:07:20 No.1110106306

休みたいだけで特に仕事そのものに嫌気が差してないとかなら有給しっかり使って休むだけで良くないかぬ？

19 23/10/08(日)00:08:14 No.1110106557

話を聞けば聞くほど別に代わりはいるような軽作業に聞こえるが何を伝えたいんだ？

20 23/10/08(日)00:08:52 No.1110106745

情報小出しとか後出しがつまんねぇんぬ

21 23/10/08(日)00:08:55 No.1110106761

正直言うとお前が勝手に仕事を属人化させて仕事をおっかぶさってただけなんぬ 代わりがいないのではなく誰もお前の代わりになんてなりたくないんぬ と言うわけで一緒に辞めさせてもらうんぬ

22 23/10/08(日)00:09:15 No.1110106859

自分は会社支えるほど仕事してるって思い込みたいだけなんぬなぁ

23 23/10/08(日)00:10:35 No.1110107309

今更謝ってきてももう遅いってやりたいんぬなぁ！！

24 23/10/08(日)00:10:52 No.1110107415

内心思ってるぐらいなら別にいいけど出力するとかなりアレ

25 23/10/08(日)00:11:10 No.1110107504

零細なら誰か一人辞めたら終わるって普通じゃない？

26 23/10/08(日)00:11:17 No.1110107545

重要な仕事してると思うならそれにふさわしい待遇を要求すればいいだけなんぬ 代わりがいないレベルなら対応してくれるんぬ

27 23/10/08(日)00:11:29 No.1110107606

よくある別に誰でもできるけどやりたくないだけの仕事に見える

28 23/10/08(日)00:11:32 No.1110107622

おじいちゃんそういうもう遅い系の妄想はなろうで書いた方がいいよ

29 23/10/08(日)00:11:38 No.1110107665

代わりの事を考えるのは経営者の仕事なので猫はなんにも考えず好きにしていいんぬ

30 23/10/08(日)00:12:31 No.1110107949

実際そうなのかもしれないけど ここでそういうこと書くやつは大体思い上がり

31 23/10/08(日)00:13:02 No.1110108126

すごい混乱は起こるかも知れないけど 潰れるまでは行かないから気軽に辞めていいよ

32 23/10/08(日)00:13:21 No.1110108235

逆に考えるんだ 潰れちゃってもいいやと考えるんだ

33 23/10/08(日)00:13:23 No.1110108244

作り話でよかったんぬなぁ～ ってならないスレはだいたいゴミなんぬー

34 23/10/08(日)00:14:12 No.1110108511

他が老人しかいないならそりゃ比較的若いのが業務一番早いんぬ…

35 23/10/08(日)00:14:18 No.1110108545

作り話ですらないからだめ

36 23/10/08(日)00:14:58 No.1110108766

自分より仕事速くできるやついないってジジババの集まりだからじゃねーか それ誇るのヤバいぞ

37 23/10/08(日)00:15:34 No.1110109019

タスク抱え込んで属人化してる迷惑な奴見えるんぬ

38 23/10/08(日)00:16:43 No.1110109397

もうたぶんスレ閉じてるんぬなぁ！！

39 23/10/08(日)00:16:54 No.1110109453

>なんかそんな人は割とどこの職場にもいるんだけど辞めても何とかなるというのを長く続けてると分かってくる… なんとかならずに潰れた会社も知ってる… 上が本当に無能だとどうにもならない

40 23/10/08(日)00:18:08 No.1110109884

どんな会社であってもぬが一匹いなくなった位で回らなくなるなら遅かれ早かれ潰れる運命の会社なんぬ

41 23/10/08(日)00:20:46 No.1110110803

オーバーワークなら改善してもらうかやめるかなんぬなー 割りとヒビ入ってるように見えるんぬ

42 23/10/08(日)00:27:10 No.1110112898

>すごい混乱は起こるかも知れないけど >潰れるまでは行かないから気軽に辞めていいよ 結局辞めたくらいで潰れることは稀だけど辞めるまで改善しようともしないから気にせず辞めていいんだよね 互いに面倒だけどしゃーねえかで続いて行く

43 23/10/08(日)00:29:04 No.1110113489

>自分より仕事速くできるやついないってジジババの集まりだからじゃねーか >それ誇るのヤバいぞ 誇ってないんぬ 事実しか言ってないんぬ

44 23/10/08(日)00:30:06 No.1110113799

そう思い込まないと自我を保てなくて万が一にも辞める行動力もないタイプの無能

45 23/10/08(日)00:30:21 No.1110113892

本当にスレぬにしか出来なくてちゃんと利益出る仕事なら引き止められて1000万以上は給料貰えると思うんぬ そうじゃないなら儲からない仕事のための独自知識にスキルを無駄に振ってしまった悲しい人生だったってことなんぬ

46 23/10/08(日)00:30:42 No.1110114006

おい無能

47 23/10/08(日)00:37:41 No.1110116362

気にせず辞めれば良いんぬ いなくなった後は多少残ったメンバーは苦労するだろうけど辞めていく奴が思ってるよりはどうとでもなるものなんぬ

48 23/10/08(日)00:38:32 No.1110116633

定年間近のおばちゃんとおっさんバイトが数人だけしかいない職場から追放されたエリートの俺～今さら戻ってきてと頼まれてももう遅い～

49 23/10/08(日)00:38:47 No.1110116707

あんまりスレぬにアグレッシブな「」見てると自分より無能が出てきたのが嬉しいんだろうなってなる

50 23/10/08(日)00:41:10 No.1110117560

やめてもなんとかなるんぬ 問題起きても上層部が謝り倒して金でなんとかなるんぬ

51 23/10/08(日)00:51:03 No.1110120714

スレぬじゃないけど抜けたら会社が大変な事になるという立場は実際あるんぬ ぬが抜けたら主力の仕事請けるための資格喪失になり我が社の利益の7割強を稼ぎ出す太陽光発電管理業務が遂行不能になるんぬ 別に昔ながらの電柱や住宅等の電設でも給料半分でなら稼いで生きていけるはずなんぬ

52 23/10/08(日)00:51:54 No.1110120981

ぬがいなくてもなんとかなるんぬ 安心してやめるんぬ

53 23/10/08(日)00:53:04 No.1110121337

現実に宮古島の食肉施設の例があるからなぁ 上が無能だと必要な人を冷遇したりするのはあるっちゃある

54 23/10/08(日)01:04:05 No.1110124916

ぬが辞めたらどうなるんぬ…？ そう思うような会社にぬも勤めていた事があるんぬ ぬが辞めた後は会社の舵取りする人が不正に走り 会社内を捜査をされて証拠物件で色んなもの持ち出されていって 一時期業務停止してたらしいんぬ やっぱそうなったか…そうなるよなぁ…って人だったんぬ もう付き合いきれなかったから辞めたんぬ

55 23/10/08(日)01:05:36 No.1110125480

給料良いところに就職決まったらやめればいいじゃん

56 23/10/08(日)01:08:44 No.1110126524

>下半期の面談で年収2倍を要求するんぬ コレ言われて承諾したのに「まさか通ると思わなかった」って辞めた奴いて危うく裁判になるとこだったよ