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23/07/01(土)08:51:28 面接で... のスレッド詳細

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画像ファイル名:1688169088701.jpg 23/07/01(土)08:51:28 No.1073464578

面接で「真面目なのは分かるけど人柄が伝わってこない」とか意味不明なこと言われたんぬがどうすればいいんぬ?

1 23/07/01(土)08:55:41 No.1073465337

面接のマニュアル的なの見てそのままやってるんだろうなあってのがバレてんじゃね

2 23/07/01(土)08:55:58 No.1073465397

面接者は何も考えてないと思うよ

3 23/07/01(土)08:56:36 No.1073465513

>面接のマニュアル的なの見てそのままやってるんだろうなあってのがバ​レてんじゃね 見てねえんぬ

4 23/07/01(土)08:56:57 No.1073465591

とは言え対面でわからんのは面接官の能力不足じゃない?

5 23/07/01(土)08:57:01 No.1073465605

武装も良いけど少しくらい本音を出した方がえっちだと思う

6 23/07/01(土)08:57:22 No.1073465657

顔が好みじゃないですねの面接官語だよ気にするな

7 23/07/01(土)08:58:42 No.1073465879

真面目自体が人柄なんだから 真面目以降の否定要素を付け足すなら人柄以外のものにしたほうが国語力高いと思う

8 23/07/01(土)08:59:35 No.1073466031

表面上とりつくろうのは誰でもできるからあなたが入社した場合どんなふるまいをするのか教えて(もっとリラックスしていいよ❤)

9 23/07/01(土)09:00:35 No.1073466201

俺も似たようなこと言われたことある 陰キャ臭えなみないなニュアンスと解釈した

10 23/07/01(土)09:01:38 No.1073466369

真面目だという部分を推す

11 23/07/01(土)09:03:42 No.1073466740

>(もっとリラックスしていいよ❤) これもたまに言われるけどこっちは超リラックスしてるんぬ 結局俺の好みのように振る舞え以上のこと言われてねー気がするんぬ

12 23/07/01(土)09:03:44 No.1073466753

単なる方便で意図は無いんぬ

13 23/07/01(土)09:04:49 No.1073466926

どういう意味にせよお気に召されていない事は伺える

14 23/07/01(土)09:04:58 No.1073466954

面接してて質問はありますか?って聞くと 俺がこの会社に入った理由を聞いてくる子が結構多いんだけどそういうマニュアルでもあんのか

15 23/07/01(土)09:06:24 No.1073467218

>だけどそういうマニュアルでもあんのか​ 入社後の服装と社内の雰囲気とお前が会社に入った理由は定番らしいんぬ

16 23/07/01(土)09:08:59 No.1073467703

そもそも面接とかいうノックアウト式の会作ってんだから取り繕う能力見てるんじゃねーんかぬ?

17 23/07/01(土)09:09:23 No.1073467792

こいつ本音言ってねえなあってのが透けてるんだろ

18 23/07/01(土)09:09:33 No.1073467820

いかに外面を整えられるかどうかを見るのが面接みたいなところあるのに そこで内面まで見せて❤とか言われても出さねぇ見せねぇのが正解かと

19 23/07/01(土)09:10:00 No.1073467909

>入社後の服装と社内の雰囲気とお前が会社に入った理由は定番らしいんぬ やっぱそういうもんなのか 会社についての質問聞こうとしてるのにいきなり俺個人への質問してくるから最初は面食らったけど 段々こいつもまたこれか…って気分になっていった

20 23/07/01(土)09:10:15 No.1073467967

前に一回面接役やった事あるけどぶっちゃけ好みだ

21 23/07/01(土)09:11:05 No.1073468100

エスパー失敗してやがるんぬ きっと各部署からもなんでこんなの入社させたんだって言われてるんぬ

22 23/07/01(土)09:11:16 No.1073468139

犬畜生みたいに愛想振りまく必要があるんぬ?

23 23/07/01(土)09:12:27 No.1073468349

>犬畜生みたいに愛想振りまく必要があるんぬ? ないよ 面接は刺すか刺されるかの生き残りをかけた決闘だよ

24 23/07/01(土)09:12:29 No.1073468352

要するに真面目だけが取り柄の人間はうちの会社には要りませんってお断りされただけですね 因みに面接に於ける真面目って褒め言葉じゃないよ

25 23/07/01(土)09:12:35 No.1073468369

>こいつ本音言ってねえなあってのが透けてるんだろ 面接は本音ぶちまける場ではないんぬ もしかしてこの辺の認識からズレがあるんぬ?

26 23/07/01(土)09:12:55 No.1073468429

昔受かった会社は面接中ちょっとした雑談挟んだ時とかに一切笑顔を見せない人は取らないって言ってたんぬ

27 23/07/01(土)09:13:14 No.1073468483

>昔受かった会社は面接中ちょっとした雑談挟んだ時とかに一切笑顔を見せない人は取らないって言ってたんぬ 何で…?

28 23/07/01(土)09:13:31 No.1073468538

人柄なんか要らんから適度の協調性と多少の我慢強さがある猫なら誰でも欲しい

29 23/07/01(土)09:14:50 No.1073468793

下手な面接官ほど変な事言って揺さぶりかけるムーブしてくる 惑わされるな

30 23/07/01(土)09:14:58 No.1073468819

>人柄なんか要らんから適度の協調性と多少の我慢強さがある猫なら誰でも欲しい 一行で矛盾するな

31 23/07/01(土)09:16:36 No.1073469123

一応外部の人間なのに圧かけるのはアホ

32 23/07/01(土)09:16:38 No.1073469134

経験上企業の規模と面接のマトモ度は比例するんぬ

33 23/07/01(土)09:16:43 No.1073469151

まあよく分からん事言う面接官はハズレと思って我慢するしかないんぬ 次行こ次

34 23/07/01(土)09:16:54 No.1073469192

結局当たり前の事を当たり前に答えられるあるいは難しい問題に対してちゃんと受け止めて応えようとする態度が見られるかってとこだと思う 意味不明な質問しかしないようならその担当者や部署はしょっちゅう意味不明な要求されてるって事だ

35 23/07/01(土)09:16:55 No.1073469198

訳の分からないチェッカーを挟んでくる奴はいる

36 23/07/01(土)09:18:06 No.1073469423

ぶっちゃけガッチガチのありきたりな質問だけの面接のほうが難易度高い

37 23/07/01(土)09:18:36 No.1073469530

>>昔受かった会社は面接中ちょっとした雑談挟んだ時とかに一切笑顔を見せない人は取らないって言ってたんぬ >何で…? そういうタイミングを察して笑顔も作れないのはちょっと…ってことなのかな? 面接って場でわざわざ雑談振られてるから想像しやすい理由ではあると思う

38 23/07/01(土)09:19:26 No.1073469698

典型的な使えないぬこが人事に回されてる会社 地雷臭がするんぬ

39 23/07/01(土)09:20:07 No.1073469825

初対面が30分やそこらで何もわかるわけねえんだからお前から尻穴晒して来いよ! という面接官もいれば30分ボロを出さなければ採用って面接官もいる 強く当たってあとは各自の高次判断能力により適正な対応を求む

40 23/07/01(土)09:20:19 No.1073469862

>経験上企業の規模と面接のマトモ度は比例するんぬ 大きい会社は忙しいから面倒な事やってる暇ないんぬ

41 23/07/01(土)09:22:15 No.1073470249

>何で…? オタク業界だったから自分の好きな作品ある?とか聞いて楽しそうに話してくれる人じゃないとその後のコミュニケーションが不安とか言ってたんぬ ちなみにみんな作り笑顔しかしないようなやべえブラックだったから3ヶ月でとんずらしたんぬ

42 23/07/01(土)09:22:47 No.1073470341

変な会社に入らなくてよかったんぬ これでまた無職続ける理由が出来てよかったんぬなぁ

43 23/07/01(土)09:22:53 No.1073470367

面接の経験豊富さを主張するイコールあらゆる面接に落ちまくっているなので「」の意見は鵜呑みにしたらダメよ 拾うなら面接官側の視点だけにしなさい

44 23/07/01(土)09:23:03 No.1073470406

「長所もなければ短所もない」を優しく言い換えただけだと思う

45 23/07/01(土)09:23:23 No.1073470465

そんな会社なんで受けたんぬ?

46 23/07/01(土)09:23:50 No.1073470563

どっちが面接官かわからないんぬな

47 23/07/01(土)09:24:08 No.1073470625

>そんな会社なんで受けたんぬ? 表面取り繕ってる会社なんかいっぱいあるんぬ それを責めるのはかわいそうんぬl

48 23/07/01(土)09:24:17 No.1073470655

>大きい会社は忙しいから面倒な事やってる暇ないんぬ 昔興味出て会計事務所の事務所に応募してた事あるんぬが零細の先生はこいつ本当に試験合格したのか?って感じのアホしか出てこなかったんぬ まともになるラインは事務所の規模が20人超でそれ以下は地雷原なんぬ

49 23/07/01(土)09:24:58 No.1073470793

>そんな会社なんで受けたんぬ? 転職サイトでオファー受けたからなんぬ

50 23/07/01(土)09:25:40 No.1073470922

短期間の面接でパーフェクトコミュニケーションを取るのは無理ゲーぬ ある程度のガチャ要素は割り切るしかないんぬ

51 23/07/01(土)09:27:23 No.1073471264

>転職サイトでオファー受けたからなんぬ オファー打ってくる会社は万年人材不足率高いから気をつけた方がいいんぬ 面接の時に私のどこに魅力があったんですか?って逆質問してやると本気度分かるんぬね

52 23/07/01(土)09:29:06 No.1073471606

なんで転職上手くいかないかわかっちゃったんぬなぁ

53 23/07/01(土)09:29:53 No.1073471769

無職の時つなぎでやってたイオンのバイトはかなり面接官の印象よかったんぬ 今迄やった事ある就活面接の中で一番良かったまであるんぬ

54 23/07/01(土)09:30:18 No.1073471844

オファーしてくる会社はまあ全部ではないけど…まあ…

55 23/07/01(土)09:30:59 No.1073471981

コミュ障雇って破綻しかけた会社は人柄重視になるんぬ

56 23/07/01(土)09:31:17 No.1073472056

派遣とかバイトなら人間性は評価されないからそもそも組織で働かなきゃいけない正社員は向いてなかったんぬな

57 23/07/01(土)09:32:10 No.1073472218

風俗でいうところのはいブスだからチェンジ~を柔らか言葉で言ってるだけ 言われた内容まにうけてそこ直そうとしても徒労だぞ

58 23/07/01(土)09:32:26 No.1073472283

オファー来て素直に受ける猫はじめて見たんぬ

59 23/07/01(土)09:33:15 No.1073472449

短時間の面接で人格なんて分かったら苦労しないんぬ どれだけ取り繕える能力を持ってるかを見ているんぬ

60 23/07/01(土)09:33:43 No.1073472541

言葉の意味なんか考えなくていいよただ君が気に入らないって言われてるだけだ

61 23/07/01(土)09:34:57 No.1073472790

>言葉の意味なんか考えなくていいよただ君が気に入らないって言われてるだけだ 実績が凄すぎる人でもない限り結局これ

62 23/07/01(土)09:35:07 No.1073472829

お祈りメールみたいなもんなんぬなー

63 23/07/01(土)09:35:17 No.1073472857

面接官なんぬ 合否で重要な観点は情報を客観的な視点で人に伝えられるかというところなんぬ 例えば分かってない事を分かってるフリをする人は絶対に落とすんぬ 篩にかける為にわざと難しい質問をして反応を見るんぬなあ

64 23/07/01(土)09:35:42 No.1073472931

スレッドを立てた人によって削除されました このスレでスレ「」のしょうもない人柄がわかるな…

65 23/07/01(土)09:36:07 No.1073473010

面接官に嫌な事言われたら内心うっせハゲ◯ねって毒付いてたんぬ でもなぜか受かって入社したらそいつ定年でちょうどバイバイだったんぬ

66 23/07/01(土)09:36:27 No.1073473073

人柄を要求する時点で大した会社じゃないぞ

67 23/07/01(土)09:36:27 No.1073473077

>面接の時に私のどこに魅力があったんですか?って逆質問してやると本気度分かるんぬね これ毎回やってるんぬが大体条件に会う人に一律オファー出してるって言われるんぬ

68 23/07/01(土)09:36:50 No.1073473160

必要な人材なら人柄なんて二の次だからな…

69 23/07/01(土)09:37:34 No.1073473326

探偵雇って弱み握れ

70 23/07/01(土)09:37:42 No.1073473362

同じ会社を受けたはずなのに知り合いは即決だったらしいんぬ 本音を言うと凄く嫉妬してるんぬ

71 23/07/01(土)09:37:57 No.1073473423

そりゃ受ける方もだけど採る方も数打ちゃ当たるの精神でやってるからな

72 23/07/01(土)09:38:21 No.1073473514

ハハッ一つ前に面接した子で決まったから君は消化試合さ!とか 人事の手前一応面接してるけど今取る気0だから!とか 何聞いたって正直に教えるわけねえ

73 23/07/01(土)09:39:19 No.1073473739

>同じ会社を受けたはずなのに知り合いは即決だったらしいんぬ >本音を言うと凄く嫉妬してるんぬ 条件が一緒だったら適当な理由で決めるから気にしたら時間が勿体ないんぬ 家から近いとかそんなレベル

74 23/07/01(土)09:39:23 No.1073473761

面接に遅刻するわ緊張でまともに喋れないわで終わったと思ってたのに若いから採用とか言われたこともあるんぬ

75 23/07/01(土)09:40:14 No.1073473948

たとえ面接でも本音を言うべきところで言わないと…

76 23/07/01(土)09:40:41 No.1073474044

>面接に遅刻するわ緊張でまともに喋れないわで終わったと思ってたのに若いから採用とか言われたこともあるんぬ 最近は悲しいかな若いだけでも貴重んぬ 某職業訓練校も選抜は年齢が要素らしいんぬ 

77 23/07/01(土)09:44:27 No.1073474914

無職期間がそこそこあるとか前職すぐ辞めてるとかだとまず採らないけど それ以外や新卒ならもう明るくハキハキ喋れるならそれでいい まあ大手さんではこうはいかないだろうけど

78 23/07/01(土)09:44:34 No.1073474940

出張でいない上司の代わりに面接官側の席に座った事あるんぬが 声が小さい人とか早口な人が一番困るんぬ…何言ってるかマジわかんねーんぬ…

79 23/07/01(土)09:46:42 No.1073475431

>声が小さい人とか早口な人が一番困るんぬ…何言ってるかマジわかんねーんぬ… そう言うのは本人に教えあげるといいんぬ 取る取らない抜きで他所の面接で役立つんぬ

80 23/07/01(土)09:46:50 No.1073475459

>無職期間がそこそこあるとか前職すぐ辞めてるとかだとまず採らないけど >それ以外や新卒ならもう明るくハキハキ喋れるならそれでいい >まあ大手さんではこうはいかないだろうけど 素直に受け答えができる若い人とかSSRなんだよね 神経質なおじさんとか雇ったら職場の空気を悪くするのが目に見えるんぬな…

81 23/07/01(土)09:47:03 No.1073475505

「」みたいな危険人物を蹴ったんだから見る目は確かだろう

82 23/07/01(土)09:48:24 No.1073475843

例えば無遅刻・無欠席みたいな実績があれば「真面目な人だなぁ」となるんぬ 人柄と言ってるのは恐らく物事への取り組み方や姿勢の話をしていると思うんぬ そこについて具体性をもって話ができていれば人柄の良い・悪いは置いといて相手にも伝わると思うんぬ 結局面接なんて一緒に働けそうな人を探す為のガチャなのでダメだったらさっさと次でいいんぬ

83 23/07/01(土)09:48:26 No.1073475850

変なこと言われる時点でその面接は落ちたようなもんだし人柄が伝わるようにするにはどうすればいい?とか聞いてしまえ

84 23/07/01(土)09:49:54 No.1073476214

本音って言うけど普通に働いてても何もかも腹の中全部ぶちまける事なんてないんだからそんなもん言うわけねえだろ!って思う

85 23/07/01(土)09:49:56 No.1073476220

人の心が無いんだろ 面接って見えてくるし

86 23/07/01(土)09:50:41 No.1073476387

人柄を見抜くのがお前の仕事だろうがと思ってしまう

87 23/07/01(土)09:51:04 No.1073476454

>たとえ面接でも本音を言うべきところで言わないと… 本音言ってたら君こういう場は嘘もいい感じにいれないとダメだよって言われたんぬ!

88 23/07/01(土)09:51:22 No.1073476534

性癖とかぶちまければよかったんだと思う

89 23/07/01(土)09:51:30 No.1073476560

真面目と大人しいは別だよ

90 23/07/01(土)09:52:03 No.1073476672

>>たとえ面接でも本音を言うべきところで言わないと… >本音言ってたら君こういう場は嘘もいい感じにいれないとダメだよって言われたんぬ! 辞書で建前を引いてこい

91 23/07/01(土)09:52:06 No.1073476681

>本音言ってたら君こういう場は嘘もいい感じにいれないとダメだよって言われたんぬ! 面接の段階で食い違いが発生するってことは相性が悪いってことなんぬなぁ 切り替えて次行くんぬ

92 23/07/01(土)09:53:39 No.1073477074

>辞書で建前を引いてこい うるせーボケなんぬ!(助言助かるんぬ)

93 23/07/01(土)09:53:58 No.1073477137

>人柄を見抜くのがお前の仕事だろうがと思ってしまう せ、成功してる…

94 23/07/01(土)09:54:58 No.1073477369

人柄がいい人って身なりとか清潔感があるし 言葉を選んだ末にでた言葉なんじゃないかぬ

95 23/07/01(土)09:56:30 No.1073477719

>人柄を見抜くのがお前の仕事だろうがと思ってしまう 面接だけが仕事じゃないというか 中小なんかだと本職仕事の合間に仕方なくやってる感じの人も多いと思う

96 23/07/01(土)10:02:25 No.1073479086

無駄な時間を過ごしてるのは面接官も一緒なんぬな

97 23/07/01(土)10:02:45 No.1073479159

人柄がどうのって面接の結果を直接面接相手に伝えることなんてあるんだ

98 23/07/01(土)10:03:30 No.1073479346

30分やそこらで人柄見抜けるわけがねえ

99 23/07/01(土)10:11:52 No.1073481263

面接程度で人柄がわかってたまるか

100 23/07/01(土)10:12:38 No.1073481440

面接官が人柄を見抜けるかどうかじゃないんぬ それを伝える能力を見るんぬ

101 23/07/01(土)10:14:01 No.1073481785

大企業で2、3回面接するのはそういう事なのかぬ~

102 23/07/01(土)10:16:00 No.1073482268

真面目そうですよって面接したやつが送り込んで来たやつが使えない 面接したやつが様子見に来た時だけ返答する 俺らと話す時は無言回答です どう使えと

103 23/07/01(土)10:17:47 No.1073482645

拙は~とか一人称で味変だ

104 23/07/01(土)10:20:31 No.1073483236

>人柄を要求する時点で大した会社じゃないぞ 仕事が少ないので仕事で結果出してるから多少のことは目を瞑ってよが通用しない 仕事以外の事が良く観察されてる 我が職場

105 23/07/01(土)10:22:34 No.1073483639

採用担当って年に何百回も面接しなきゃいけないからメンタル病みそう

106 23/07/01(土)10:24:07 No.1073483950

自分を上げようってムードに全くならなくて俺を落としたアイツが悪い!って言い出すと就活は滞るよぬ 大学時代にそれやって無駄な時間を費やしたんぬ

107 23/07/01(土)10:25:55 No.1073484334

まあ面接担当者が~なんて言っても単なる時間の無駄以上のものにはなり得ないわな

108 23/07/01(土)10:26:37 No.1073484515

鑑定スキル持ってないとか面接官失格だろ

109 23/07/01(土)10:27:41 No.1073484770

「なんか嫌」の丁寧な言い方だと思う

110 23/07/01(土)10:32:04 No.1073485804

見た目は大事 デブというだけで問答無用で落とされることある

111 23/07/01(土)10:33:56 No.1073486281

最終面接は形式的にやってるだけだからほぼ通るよって言われてたのに普通に落ちた

112 23/07/01(土)10:34:53 No.1073486484

まあ代謝落ちて太りだす中年ならともかく若いうちから太ってる子って ちょっとだらしないのかな…って印象受けるからな

113 23/07/01(土)10:39:34 No.1073487614

本音を見せて❤素を見せて❤ってストリップを要求されている気分になるんぬなー やめるんぬ誘惑できるほどのセクシーはないんぬ

114 23/07/01(土)10:45:06 No.1073488883

真面目なのは人柄じゃないんぬ??

115 23/07/01(土)10:47:04 No.1073489338

本当にマニュアル的な受け答えしか出来てないんじゃない

116 23/07/01(土)10:50:07 No.1073490036

仕事を習得できないレベルのカスと一緒に仕事をする気にならないクズだと 周りにデバフをかける分後者のがたちが悪いと思う

117 23/07/01(土)10:50:19 No.1073490087

>見た目は大事 >デブというだけで問答無用で落とされることある デブを見て健康面や自制面で不安を感じるのは別におかしい話じゃないし…

118 23/07/01(土)10:51:01 No.1073490240

>本当にマニュアル的な受け答えしか出来てないんじゃない 基準がアレかもしれないけどマニュアル挙動できるだけの知能があるなら大歓迎なんだけどな弊社…

119 23/07/01(土)10:57:04 No.1073491584

マニュアルは読んできてるけど 裏では虹裏にスレを立てていそうで不安ということだよ

120 23/07/01(土)10:57:10 No.1073491617

興味無い会社への志望動機とか皆どうやって捻り出してるのか気になるんぬ

121 23/07/01(土)10:58:10 No.1073491838

>興味無い会社への志望動機とか皆どうやって捻り出してるのか気になるんぬ 新卒なら兎も角普通は中途ではそんな会社受けてないからなあ

122 23/07/01(土)11:01:26 No.1073492589

真面目だけで通用するのは流れ作業の仕事 それ以外の仕事したきゃアピールポイント増やせ

123 23/07/01(土)11:04:29 No.1073493325

>30分やそこらで人柄見抜けるわけがねえ >面接程度で人柄がわかってたまるか 人柄全部はわからんけど お付き合いしたくない人間は一瞬でわかる 会話だけで

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