虹裏img歴史資料館

1 23/03/21(火)23:42:23 No.1038842464

大丈夫？

2 23/03/21(火)23:43:28 No.1038842848

ベースアップの季節では？

3 23/03/21(火)23:44:17 No.1038843113

スレッドを立てた人によって削除されました もうちょい設定練って

4 23/03/21(火)23:44:39 No.1038843230

減る業種なのか 契約形態が変わったのか なにかやらかしたのか

5 23/03/21(火)23:46:09 No.1038843754

転職ですね

6 23/03/21(火)23:48:05 No.1038844448

無職では

7 23/03/21(火)23:49:18 No.1038844913

このご時世に減るって潰れる秒読みでは

8 23/03/21(火)23:51:03 No.1038845460

>もうちょい給料盛って

9 23/03/21(火)23:53:20 No.1038846205

社会保険料や税金光熱費の値上げで昇給打ち消しどころかマイナスになるのどうにかならない？

10 23/03/21(火)23:53:20 No.1038846208

>給料減った 無職なのに？

11 23/03/21(火)23:55:46 No.1038846989

苦しいだろう辛いだろうどうして自分だけがって思ったりするだろう それはお前が社会から必要とされてないからだよ これからも社会のお荷物である自覚と誇りを胸に安い給料で死ぬまで頑張ってね

12 23/03/21(火)23:56:20 No.1038847160

がんばりゅ！

13 23/03/21(火)23:57:03 No.1038847378

無駄遣いなくせばだいぶお金に余裕出来るよ

14 23/03/22(水)00:11:18 No.1038852008

一丁前に消してやがる

15 23/03/22(水)00:12:18 No.1038852354

給料上がるような成果あげてるの？

16 23/03/22(水)00:13:55 No.1038852874

春闘負けました

17 23/03/22(水)00:16:26 No.1038853733

うちもベースアップなんて無いからそろそろ転職を真面目に考えないとだめだな

18 23/03/22(水)00:23:13 No.1038856272

俺も実質減った 転勤で家賃が上がるのが原因だけど

19 23/03/22(水)00:25:07 No.1038856960

ちくしょー副業で穴埋めだ

20 23/03/22(水)00:27:13 No.1038857805

上の会社がベースアップした皺寄せを下請けのこっちが受けるので賃上げなんて夢のまた夢です 大丈夫です

21 23/03/22(水)00:31:02 No.1038859150

前の会社はずっと賃上げされず新人の方が給料高かった

22 23/03/22(水)00:34:20 No.1038860294

業務をただこなしてるだけで賃上げするわけないじゃん？

23 23/03/22(水)00:35:34 No.1038860700

>業務をただこなしてるだけで賃上げするわけないじゃん？ するよ 少なくとも昔の日本では

24 23/03/22(水)00:38:58 No.1038861872

昔の人も春闘はやってたよ

25 23/03/22(水)00:39:11 No.1038861936

>業務をただこなしてるだけで賃上げするわけないじゃん？ 毎年社員のやること増やしてる会社なら賃上げしてるよ 税金にかき消されて手取りは変わらないけどな

26 23/03/22(水)00:40:19 No.1038862305

お金ないなら電気を消して早く寝た方がいい

27 23/03/22(水)00:41:00 No.1038862508

そうかい うちは上がったぜ

28 23/03/22(水)00:43:27 No.1038863242

>業務をただこなしてるだけで賃上げするわけないじゃん？ 年次上がるに連れて業務内容変わってこない？普通

29 23/03/22(水)00:44:44 No.1038863629

うちは親会社が満額回答してたから多分追随するな… まあ電気代ガス代保険料に消えるが…

30 23/03/22(水)00:44:51 No.1038863665

うちの会社資格手当付くから資格取って上がった

31 23/03/22(水)00:45:38 No.1038863897

見かけは一緒だけど仕事だけ増えて実質減給！ 転職チャンスぅですかねぇ

32 23/03/22(水)00:45:46 No.1038863940

給料減ったけど俺以外みんなしょうがないよね！会社も辛いんだよ！って受け入れてる 愛社精神ありすぎてなんなの

33 23/03/22(水)00:46:37 No.1038864184

資格取ったけど資格を取ることが前提の賃金だからと言われて据え置きだった そんなんある？？

34 23/03/22(水)00:47:33 No.1038864438

うちも減ったよ！同業他社は何とか維持またはベースアップなのに…

35 23/03/22(水)00:47:37 No.1038864452

田舎の中小企業には関係のない出来事だ

36 23/03/22(水)00:48:00 No.1038864568

会社がつらいかどうかとか木っ端の俺が気にしても仕方ないからそんな気になれない よっぽど楽しいとこなのかよくされてるのか…

37 23/03/22(水)00:48:17 No.1038864642

みんな違ってみんな貧乏！

38 23/03/22(水)00:48:38 No.1038864733

社員アホほど減らして残った社員も減給してる 会社潰す気ですか社長

39 23/03/22(水)00:49:26 No.1038864971

親会社から株10%残して身売りされたけどうちも同一のベースアップあるかな？ あるといいなぁ

40 23/03/22(水)00:52:19 No.1038865735

うちの会社給与改定10月だからそれまで賃上げしないといけない空気残ってるといいなぁ

41 23/03/22(水)00:52:32 No.1038865788

手取りいくら？

42 23/03/22(水)00:52:42 No.1038865835

社員切って派遣にすれば押さえられて人数増えて生産アップ！来月から増産だ！ 今月半分から入った既にちょいちょいラインから休みで抜ける連中がまともになるんで？

43 23/03/22(水)00:53:00 No.1038865927

このご時世に減らすってすごいな 生活保護ですら緊急支援金が追加で出るレベルなのに

44 23/03/22(水)00:53:33 No.1038866068

稼ぎ変わらないけど 節税対策したら70万ぐらい手取り増えた 具体的にはiDeCoと小規模企業共済をMAXまけ掛けた

45 23/03/22(水)00:53:40 No.1038866099

>今月半分から入った既にちょいちょいラインから休みで抜ける連中がまともになるんで？ 正社員が休まずにフォローすれば ええ！

46 23/03/22(水)00:54:40 No.1038866362

>正社員が休まずにフォローすれば >ええ！ もう三月なのに既に特別条項使ってる！

47 23/03/22(水)00:54:49 No.1038866399

金策ミスってるくせに働き手減らしてんじゃねぇ！

48 23/03/22(水)00:54:56 No.1038866425

給料減って大丈夫？

49 23/03/22(水)00:55:07 No.1038866477

下請けは減ってるの可哀想だね まぁ大手のベアの金どっから引っ張るかというと当たり前の話なんだが

50 23/03/22(水)00:55:34 No.1038866589

生活保護で金もらえる連中はいいよな

51 23/03/22(水)00:56:29 No.1038866823

>給料減って大丈夫？ まんこー！！

52 23/03/22(水)00:57:08 No.1038867004

>まぁ大手のベアの金どっから引っ張るかというと当たり前の話なんだが 中小零細が値上げとか許されないからな

53 23/03/22(水)00:57:08 No.1038867008

まだ日本語通じるならいいよ 現場仕事なんか外国人実習生多数で職長日本人1名だぜ？

54 23/03/22(水)00:57:46 No.1038867201

>このご時世に減らすってすごいな >生活保護ですら緊急支援金が追加で出るレベルなのに 昇給してても税金社会保険料値上げで額面だけ増えて実質手取りが減ってんだよ おまけに少ない手取りも物価高でいつもより多く消費する羽目になる

55 23/03/22(水)00:58:03 No.1038867259

トヨタとか値下げ交渉してるもんなぁ

56 23/03/22(水)00:59:33 No.1038867620

生活できないわけではないがこのじわじわ締め上げられてる感 これで少子化対策したいとかマジぃ？

57 23/03/22(水)01:00:37 No.1038867915

まあ賃金が上がる世の中は失業率が上がっていく世の中なので 日本もそうなっていくってことじゃないすかね

58 23/03/22(水)01:01:18 No.1038868078

>中小零細が値上げとか許されないからな トヨタが早速下請けに調達品の値下げ命令出してたな

59 23/03/22(水)01:01:36 No.1038868150

いつだったかトヨタ様が今の若いやつクルマ買わねー！ってぼやいてたけども じゃあ関連会社含め全員がクルマ買えるだけのお賃金払いなさいよって整備工場のおっちゃんとダべってる

60 23/03/22(水)01:03:11 No.1038868547

>いつだったかトヨタ様が今の若いやつクルマ買わねー！ってぼやいてたけども >じゃあ関連会社含め全員がクルマ買えるだけのお賃金払いなさいよって整備工場のおっちゃんとダべってる トヨタ様の正社員なら買えるでしょ 下流の下請け？バカ言うなよ

61 23/03/22(水)01:04:23 No.1038868836

>いつだったかトヨタ様が今の若いやつクルマ買わねー！ってぼやいてたけども >じゃあ関連会社含め全員がクルマ買えるだけのお賃金払いなさいよって整備工場のおっちゃんとダべってる よっぽど給料よくないと新車とか買えんしな

62 23/03/22(水)01:04:26 No.1038868850

俺も残業代でなくなったからがっつり減った 年で１００万くらい

63 23/03/22(水)01:05:22 No.1038869065

電機連合の子会社だけど親会社は上がったけどうちはその半分

64 23/03/22(水)01:06:06 No.1038869268

下請けはやめておけ「」

65 23/03/22(水)01:06:29 No.1038869375

5年分の共同研究契約で 俺の給料はずっと変わらぬ

66 23/03/22(水)01:06:56 No.1038869484

無理なベアでまた数年人雇わない空気出たりしてな

67 23/03/22(水)01:07:22 No.1038869588

>無理なベアでまた数年人雇わない空気出たりしてな 第二次氷河期Z世代誕生だな

68 23/03/22(水)01:08:10 No.1038869821

組合がね…ないんだ そんな私でも入れるユニオンがあるらしいんだけどね 面倒なんだ何もかも

69 23/03/22(水)01:08:20 No.1038869858

>第二次氷河期Z世代誕生だな スーパーロボット大戦みたいなんやな

70 23/03/22(水)01:10:04 No.1038870260

トヨタ様を叩いてるチンカスはトヨタ様に入れなかった雑魚だろ 黙って死んでろ雑魚

71 23/03/22(水)01:11:01 No.1038870473

うちの会社はちゃんと労働組合あるらしいが中途入社で異業種系の親会社のオフィスを間借りしてるせいか加入方法がわからない プロパーの人が労組入ってるか聞くのもなんかアレだし そもそも今の俺の職種は会社内では異端だからうちの会社の労組入ってうまくやれるのかもわからんし…

72 23/03/22(水)01:11:56 No.1038870694

中堅がまとめてやめたんだが基本給とボーナス減は無関係ではないな…