23/02/28(火)18:01:35 年上部... のスレッド詳細
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画像ファイル名:1677574895285.png 23/02/28(火)18:01:35 No.1031527328
年上部下ってめんどくさいよね
1 23/02/28(火)18:09:38 No.1031529503
これは年齢関係なく面倒な人じゃん
2 23/02/28(火)18:09:55 No.1031529582
最後に出てくるクリーチャーはなんだよ
3 23/02/28(火)18:11:27 No.1031530021
突然のホラー
4 23/02/28(火)18:38:14 No.1031537978
教えてくれるなら割と優しくない？
5 23/02/28(火)19:22:48 No.1031552261
仕事ならやれよ
6 23/02/28(火)19:23:56 No.1031552688
目の上のたんこぶ
7 23/02/28(火)19:24:59 No.1031553066
命令したらいいんじゃないの
8 23/02/28(火)19:25:20 No.1031553190
仕事抱えてる奴に回すなよ...
9 23/02/28(火)19:26:06 No.1031553433
>最後に出てくるクリーチャーはなんだよ 疲れてくると見えるやつ
10 23/02/28(火)19:26:59 No.1031553751
>命令したらいいんじゃないの ちゃんと職務上の命令ならやるけど自発的にやって成果は上の総取りじゃやる気なくなるわな
11 23/02/28(火)19:27:39 No.1031553981
普通に査定に響くやつでは？
12 23/02/28(火)19:27:54 No.1031554067
じゃあその抱えてる案件の方自分がやる（あるいはほかに振る）んで代わりにこっちやってくださいって言うのが 上司ってもんじゃないんですか？ 過剰に仕事押し付けるだけなら小学生だって出来ますよ
13 23/02/28(火)19:27:54 No.1031554070
自分が出来ないって理由で今忙しい人に更に仕事振ろうとしてるのはうん…
14 23/02/28(火)19:30:55 No.1031555156
年下部下だったらどうするつもりだったんですか？ 強引に仕事を押し付けまくるつもりだったんですか？
15 23/02/28(火)19:34:19 No.1031556310
より詳しい人に適切な仕事振るのは当たり前だけど今抱えてる仕事をそのままとか年上部下がどうとかいう問題じゃねえ…
16 23/02/28(火)19:36:35 No.1031557087
年上部下よりも 年下上司の問題ページじゃねぇか